临漳县经验要点
选用干部让实绩说话
选用干部让实绩说话作者：刘少彬来源：《共产党员·下半月》 2020年第3期刘少彬临漳县把全县中心工作作为培养锻炼干部的主阵地、考察识别干部的主战场、选拔任用干部的主渠道，做到为担当者担当、让实干者实惠，为争先者喝彩、让有为者有位，为推进“富强美丽、文明幸福新临漳”建设提供坚强的组织保障。
强化一线锻炼。
开展项目招商、乡村振兴、城建管理、文化旅游、污染防治、优化环境、社会治理、基层党建提升、全面建成小康社会“九场硬仗”和棚户区改造、河道村庄搬迁“两大攻坚”，是临漳当前和今后一个时期统领全局的中心工作。
临漳县围绕两项中心工作，制定选用干部实施意见，每年选派30人次以上优秀年轻干部到中心工作第一线，进行为期3至6个月的培养锻炼。
同时要求新提拔任职的35岁以下年轻干部，需有在“九场硬仗”“两大攻坚”第一线锻炼的经历。
完善工作机制。
突出对目标完成及推进情况的考核，加大平时考核力度和分值权重。
坚持督考合一。
实行三级督导、三项报告，即县级领导督导、组织部门督导、主导部门督导，月报告、季分析报告、专项报告。
督导考核即时小结、全年总结，定期分析研判，切实了解“九场硬仗”和“两大攻坚”的目标任务完成、领导班子运行和干部现实表现等情况。
坚持跟踪考察。
县委组织部加强与指挥部的联系，及时掌握重要情况，到重要工作一线考察识别发现优秀干部，对工作表现优秀的干部单独表彰记录，作为县委选用干部的重要依据。
营造舆论氛围。
积极挖掘和发现其中的先进典型，通过在县电视台、《临漳周报》、“临漳组工直通车”“云端临漳”线上平台开办专栏，举办报告会、座谈会、经验交流会等方式广泛宣传，营造浓厚的舆论氛围，充分发挥先进典型的示范引领作用。
举措实施以来，临漳县用人导向更加鲜明。
进一步树立了“重基层、重一线，重担当、重实干，重实绩、重奉献”的鲜明导向。
优先提拔重用勇于担当、积极作为的干部，履职尽责、开拓创新的干部，奋战基层、拼搏一线的干部，苦干实干、实绩突出的干部。
河北临漳村支书大讲堂提本领
河北临漳村支书大讲堂提本领
“支书台上讲，群众台下评，工作干得怎么样，群众说了算。
通过参加‘村支书大讲堂’，讲出了使命担当，找到了问题短板，明确了努力方向，达到了共同提高的目的……”河北临漳县乔庄村党支部书记卢振勇参加完“村支书大讲堂”后这样说道。
今年以来，临漳县以乡镇为单位，以“抓党建、防疫情、促脱贫、保小康”为主题，围绕农村基层党建、乡村振兴、精准脱贫、常态化疫情防控等全年重点工作，以及秸秆禁烧、植树造林等阶段性工作和棚户改造等村级个性工作，每个乡镇每月至少举办1期“村支书大讲堂”，每期安排5-10名村党支部书记走上讲堂，交流经验，分享感悟，探讨难题，共同提高工作本领。
大讲堂由乡镇党委书记主持，乡镇领导班子成员、包村干部、**群众代表等参加，县委组织部分包乡镇的部务会成员和相关科室列席指导。
每期大讲堂结束后，参会人员对发言的农村党支部书记现场测评，测评结果纳入年底考核分值，与工资绩效、评先评优挂钩。
为确保大讲堂效果，县委组织部把乡镇党委举办情况，作为基层党建经常性督导考评的重要内容，定期督导检查。
通过举办大讲堂，切实提升了农村党支部书记履职能力和创先意识，在全县形成了比学赶超浓厚氛围。
（通讯员陈志华）。
河北临漳：高产创建挖掘增产潜力
河北临漳：高产创建挖掘增产潜力作为河北省两个整建制粮食高产创建示范县之一，2014年临漳县万亩示范方小麦平均单产602公斤，玉米平均单产745公斤，辐射带动全县小麦、玉米单产分别达到490公斤和599公斤，分别比上年增加6公斤和20公斤，全县全年粮食产量达62.6万吨，粮食增产1.7万吨，增长幅度达到2.7%，实现“十一连增”。
日前，临漳县委书记李明朝接受记者专访时表示，临漳依托整建制粮食高产创建活动，努力争创粮食新高产，逐渐实现由农业大县向农业强县的转变。
李明朝说，临漳位于河北省最南端，耕地面积74.8万亩，是华北重要粮食产区之一、国家商品粮生产基地县。
近年来，县委、县政府支持以保障粮食安全为目标，立足自身优势，挖掘生产潜力，扎实开展高产创建工作，全县粮食生产取得大幅度增产，粮食生产能力得到进一步增强，多次被授予“全国粮食生产先进单位”荣誉称号。
2011年，该县被农业部确定为整建制高产创建示范县，从而开始由粮食生产大县向粮食高产县的更高目标迈进。
从2011年的20个万亩高产示范方，到2014年万亩示范方总面积达到了32万亩，占全县粮食总播种面积的27.6%，示范带动全县粮食生产能力得到大幅提升。
李明朝介绍，该县成立了整建制粮食高产创建工作指挥部，实施县领导分包示范方、高产田，并定期到方、到田指导工作。
同时，成立技术专家组，重点开展小麦、玉米高产集成技术编制、试验、示范工作，重点集成推广小麦播后镇压、测土配方施肥、深耕深松等一整套从种到收的高产栽培技术，并在全县加以推广，技术普及率达90%以上。
为广泛普及先进农业生产技术，一是开展驻村帮扶，全县32名农技人员驻村开展技术指导工作，做到“驻村技术人员到位、技术指导到位、关键技术落实到位”；二是县农牧局组成专家技术指导小组，深入基层开展技术培训，保证先进的农业技术入村、到户；三是农业科技人员根据农时季节，深入田间地头进行技术指导和咨询；四是提高专业化服务水平，即在全县15个高产示范方分别扶持成立16个农业专业服务队，在示范方示范、推广病虫害统防统治、深耕深松、化肥深施等方面提供专业化服务。
临漳县“三个精准”加强基层党建督导考评
临漳县“三个精准”加强基层党建督导考评
王敏
【期刊名称】《共产党员（河北）》
【年(卷),期】2017(000)019
【摘要】临漳县通过建立基层党建工作经常性督导考评机制,有效提升了全县基层党建工作整体水平。
一是量化考评“精准”,补齐短板。
结合省、市对基层党建工作的新要求,聚焦乡、村两个层面党建工作中存在的薄弱环节和突出问题,分别制定基层党建工作督导考评百分细则,通过量化考评内容,实现精准发力。
【总页数】1页(P45-45)
【作者】王敏
【作者单位】
【正文语种】中文
【中图分类】D267
【相关文献】
1.临漳县“三个精准”强化基层党建工作督导考评 [J], 韩战民(通讯员);
2.乡村振兴中基层党建与精准扶贫互促研究——基于贵州省荔波县三个村的调查[J], 基层党建与精准扶贫研究课题组
3.加强分类指导提高基层党建的精准性和有效性研究 [J], 钱志平
4.加强分类指导提高基层党建精准性和有效性研究
——基于加强高校基层党支部建设的视角 [J], 张颖
5.加强农村基层党建有效推进精准扶贫 [J], 陈霄云
因版权原因，仅展示原文概要，查看原文内容请购买。
一迎双争
临漳县“一迎双争”活动坚持“三个结合”
中组部以‚一迎双争‛为主题深化‚讲党性、重品行、做表率‛活动视频会后，临漳县迅速行动起来，坚持‚三个结合‛，推动‚一迎双争‛活动开展。
一是“一迎双争”活动与推进“加强基层建设年”活动相结合，努力提升基层党建工作水平。
围绕‚强班子、促发展、惠民生、保稳定‛的主题，扎实开展‚加强基层建设年‛活动，要以‚一迎双争‛、‚创先争优‛活动为动力，以后进村转化为重点，以选派机关干部驻村帮扶为抓手，以实施幸福乡村计划为重要载体，以做好群众工作为基础，围绕省委提出的‚基层组织更加坚强、运行机制更加规范、发展思路更加清晰、社会环境更加和谐、突出问题得到解决‛目标，推动农村、国企、学校、非公有制经济组织和社会组织等各类基层组织全面发展,努力提升全县基层党组织建设整体水平。
二是“一迎双争”活动与拓展“双育双争”活动相结合，努力提升组工干部党性修养。
以党性教育为重点锤炼党性，深入开展‚九个一‛活动，着力提升广大组工干部党性修养；以能力培育为抓手提升素质，开展‚向李林森同志学习‛演讲比赛、机关公文写作竞赛、‚比能比武‛等活动，提升组工干部政治素质和业务能力。
通过争夺‘红旗集体’、争当‘五星级组工干部’‛活动的开展，致力建设‚让党委放心、让人民群众满意‛部门，打造过硬的组工干部队伍。
三是“一迎双争”活动与深化“包乡联村”活动相结合，努力提升组工干部服务水平。
按照中央省市开展‚一迎双争‛活动部署，结合当前‚加强基层建设年‛活动，开展新一轮的组工干部‚包乡联村‛活动。
将两项活动有机结合，同步开展，相互促进。
认真做到问政于民、问计于民、问需于民，送政策、送技术、送关怀‚三问三送‛，实化‚一迎双争‛活动效果。
临漳县2024工作计划
临漳县2024工作计划1. 引言本文档旨在提出临漳县2024年的工作计划，以推动县域经济发展、改善民生福祉和提升县级行政管理水平。
本计划涵盖了经济、社会、环境、教育、医疗、文化、农业等多个领域的重点工作和目标，并将制定相应的措施和时间表以确保计划的实施。
2. 经济发展为了实现临漳县经济发展的目标，我们将在以下几个方面着重推进：•提升产业结构：加强对新兴产业的培育和发展，推动传统产业的转型升级。
支持科技创新和创业发展，为企业提供更加便利的营商环境和政策支持。
•促进区域协调发展：鼓励区域间协作，加强县域经济与周边地区的联动发展。
推动基础设施建设，提升交通运输、能源、通信等基础设施建设水平。
•加强人才引进和培养：制定人才引进政策，鼓励高层次人才落户临漳县。
加强职业教育和培训，提升劳动力素质。
3. 社会福利与民生改善我们将致力于提升临漳县居民的生活质量和福利水平，具体工作包括：•加强基本公共服务：完善基础设施建设，提供优质教育、医疗、养老等基本公共服务。
加大对农村和贫困地区的扶持力度，提高农民收入和生活水平。
•推进社会保障制度建设：完善社会保障体系，加强社会救助和保险制度。
实施民生项目，改善城乡居民的生活条件。
•加强社区建设和社会治理：推动社区自治，加强社区服务设施建设，提升社区文化和环境质量。
加强社会治理，提升社会安全和环境保护水平。
4. 环境保护与可持续发展为了保护生态环境，实现可持续发展，我们将采取以下措施：•促进绿色产业发展：加大对环保产业的支持力度，鼓励企业加强环保技术和设备投入，推动产业绿色化。
•提升环境保护水平：加强污染治理，推进大气、水、土壤污染治理工作。
加强生态保护，推动森林植被和野生动植物保护。
•推动资源节约与循环利用：加强资源管理和节约利用，推动能源、水资源等的合理利用。
倡导垃圾分类和废物回收利用，促进循环经济发展。
5. 教育与文化发展临漳县将加大对教育和文化事业的支持力度，具体工作包括：•提升教育质量：加大对教育事业的投入，提升学校办学水平和师资力量。
加快林权制度改革步伐 推进绿色和谐临漳建设
魅力中国上C HA RM I N G CH I N A 探索争鸣加快林权制度改革步伐推进绿色和谐临漳建设中共河北省临漳县县委书记/李文海今年以来，临漳县按照国家和河北省、市部署，大力度推进集体林权制度改革。
截至目前，全县14个乡镇276个村3万余户已全部完成了集体林业产权明晰工作，林权登记工作完成100%，并已全部录入电脑。
林业产权制度改革取得了重大突破，整个工作运行平稳。
我作为临漳县集体林业产权制度改革领导小组组长，结合抓这项工作，谈几点自己的认识和体会，与各位做一下交流。
林业是国民经济和社会事业的重要组成部分，既是一项重要的基础产业，又是一项重要的公益事业。
加快林业产权制度改革，不仅可以加快国土绿化、改善生态环境，同时对于解决“三农”问题，促进全县农村改革、发展和稳定，加快社会主义新农村建设，构建和谐临漳具有深远意义。
首先，加快林业产权制度改革是建设社会主义新农村的迫切需要。
中央提出了建设社会主义新农村的宏伟目标，其基本要求是：生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主。
林业作为农村的一项重点工作，抓好林权制度改革，大力发展林业，无论是促进农村经济、农民增收，还是改善生态环境、促进和谐，都具有十分重要的意义。
可以说，抓好林权制度改革，大力发展林业是建设社会主义新农村的一个有效抓手。
其次，加快林业产权制度改革是促进农民增收、农村经济发展的重要载体。
林业内涵丰富，产品种类多，产业链条长，市场需求大，就业空间广，经济效益显著，但如何把丰富的林业资源挖潜出来，变成农民增收致富的“聚宝盆”，其关键一环就是通过狠抓林业产权制度改革，明确权属关系，让广大农民成为林地的主人，拥有属于自己的林地，只有这样，才能充分调动广大林农生产的积极性、主动性，才能使得他们敢于投入，舍得投入。
只有这样，才能促进农民增收，推动农村经济发展。
临漳作为一个农业大县，通过近几年来大力实施退耕还林、治沙造林、速生丰产林等几大重点造林绿化工程，全县森林覆盖率不断提高，林木资源总量连年激增，截至目前，全县现有林地面积21.7万亩，林木蓄积量达84万立方米，果树面积10.2万亩；果品年产量达10.1万吨，林果总产值达8.9亿元；按每户经营3亩林地计算，可以为11.7万个农户、25万农民提供可靠的就业岗位，加上由林业延伸出来的林木加工、家具生产等产业，年产值可达9.5亿元，提供就业岗位1万余个1.2万余人，林业及附属产业年总收入可达18.5亿元，林业经济已成为农民增收致富、拉动全县经济发展的重要支撑。
新农民 逛新城 建新功
新农民逛新城建新功作者：赵运海来源：《共产党员（下半月）》 2021年第5期文/赵运海临漳县新时代文明实践中心结合县情和基层农村实际，依托县域较为丰富的历史文化资源、相对完善的公共文化设施和专业的志愿服务队伍，在不断满足群众精神文化需求上，实施“新农民、逛新城、建新功”惠民一日游文化惠民志愿服务项目。
通过请进来、免费游、义务讲的形式，一周邀请约100名群众，集中乘车游览县内文化场馆和公园广场，让他们知晓最新政策，了解家乡文化，感受家乡变化。
整合阵地资源，组建队伍服务群众在临漳县邺城博物馆的展厅里，志愿讲解员正在向章里集镇黄辛庄村的群众们介绍邺城的历史文化，大家看着博物馆里展出的文物，听着发生在这片土地上的故事，感受着六朝古都的文化昌明，纷纷赞叹不虚此行。
“如果不是亲眼看到，我做梦也想不到，我的家乡发生了这样的变化。
作为临漳人，我对临漳了解得不多，这次志愿者带着我们看了这么多地方，我为我的家乡骄傲和自豪。
”黄辛庄村68岁的李大爷激动地说。
临漳县依托现有阵地、盘点摸清家底，盘活公共服务资源，整合了文化艺术中心、邺城博物馆、金凤公园、邺城公园、邺城考古博物馆、建安文学馆、国防教育小镇等50余处点位，打造志愿服务阵地“集群”，在人员、设施等权属不变的情况下，按照县中心要求统筹调配使用。
同时广泛吸纳人员，壮大志愿服务队伍，成立了10支专业志愿服务队和60余支县直志愿服务队；吸纳培育招募20余支社会志愿服务队；组建壮大乡村志愿服务队，培育群众身边不走的特色志愿服务队。
凝聚党员干部“带头”、社会志愿者“合奏”、农民志愿者“常驻”的庞大志愿服务力量，形成横向覆盖各行业系统、纵向贯通县乡（镇）村，志愿者达9万余人的志愿服务组织体系，为活动开展打下坚实基础。
摸排群众需求，文化惠民提档升级新时代文明实践站设在了家门口，志愿者专程上门服务，每周都有很多的“红马甲”来到这里，开展板凳课堂、“新农民、逛新城、建新功”一日游、“蒲公英”乡土文艺人才健康培训行动等志愿服务活动。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
临漳县经验要点
市双代办召开动员会后，临漳县政府积极部署并全面展开了“煤改气”工程建设。
一、领导重视方面。
为推进“煤改气”工程顺利开展，临漳县于6月16日召开了全县“气代煤、电代煤”工作动员会，会上印发了《临漳县城区及周边区域2018年“煤改气、煤改新、煤改电、太阳能光伏+”工作实施方案》，政府县长于保叙在会上对该县“双代”工作推进进行了详细安排部署，并提出了明确要求：一是底数要“清”，牵头单位要全面开展摸排调查，切实做到心中有数；二是宣传要“浓”，要进村入户搞宣传，让群众明白“双代”工作的重要意义；三是方案要“实”，要把天气因素、地质条件、乡情村情等各类问题考虑清、估计透，合理制定管线铺设、入户安装规划建设方案，夯实基础；四是进度要“快”，把各项任务分解到月、落实到周、细化到天，定死工期表，严格路线图，保证如期完成。
二、工作推动方面。
一是前期准备充分。
根据省市“煤改气”工作要求，临漳县提前谋划、超前推进，主管县领导县委常委、政府副县长陈虎清多次深入相关乡镇调研“煤改气”工作，并要求各相关单位和乡镇要提前开展工作，该县于2017年7月完成了农村“煤改气”招标工作，2017年10月县政府授权签订了《临漳
县农村煤改气特许经营协议》，为“煤改气”工作奠定了坚实基础。
二是工作扎实推进。
6月16日全县“双代”工作动员会后，该县印发了《煤改气安全宣传页》、《临漳县煤改气优惠政策》、《临漳县2018年气代煤任务确户台账》、《临漳县禁煤区“煤改气”工程协议》等一系列材料，结合各乡镇下发到各村各户，有力推动了工作；组织各相关单位、乡镇和企业建立了“煤改气”工作微信群，能够及时接收主管县领导的工作指示，处理工作中出现的各类问题。
三是责任层层压实。
乡镇政府是此次“煤改气”工作的责任主体，是工作推进的最重要一环，全县“双代”工作动员会后，各涉及乡镇多次召开乡镇、村“煤改气”动员会，要求乡镇、村各级干部深入一线，逐家逐户进行宣传发动，积极解决问题，定期督导调度，对“煤改气”进度较快的村进行通报表扬，对排名靠后影响全县进度的村进行通报批评，对工作滞后、不得力的村干部予以免职处理。
截至目前，该县“煤改气”工程已完成收费9026户，完成比例为26.94%；主管网已铺设12.5公里，完成比例9.9%；村内低压管网已铺设360公里，完成比例34.8%，其中3个村已经完成挂表入户，9个村正在挂表入户，其他村正在施工，预计10月中旬全面完工，10月底居民全面通气。
三、煤改新能源方面。
四、下步工作举措。
按照市领导有关“双代”工作的要求和批示精神，积极与市双代办汇报沟通，依据目标任务，细化分工，强化举措，加大督导协调力度，在保证质量和安全的前提下，确
保年度目标任务圆满完成。