临床、医技科主任工作协调会纪要
我院举行临床医技科室沟通协调会
我院举行临床医技科室沟通协调会2012年3月21日下午，我院在行政二楼会议室举行临床医技科室沟通协调会。
院级领导、行办、党办、医务科、护理部及临床医技科室负责人、护士长参加了会议，会议由院长杨永春主持。
会议首先由各临床科室就医技科室在日常工作中存在的问题提出意见或建议；接着由医技科室针对临床科室提出问题进行解释说明及下一步改进措施，同时也指出临床工作方面存在的不足。
双方提出的问题集中体现在：一、医技科室检查报告的质量有待提高；二、医技科室检查报告的及时性有待加强；三、药剂科在常用药的供应跟不上临床需求；四、设备科在设备维修及耗材供应上不及时；五、临床科室存在申请单书写不规范，如：申请单字迹潦草、无法辨认，基本项目填写不全，重要病史、体征、辅助检查不写等；六、临床科室对检查前的准备不充分及标本的采集不够规范；七、其他问题，如：急诊检查项目不明确，在一些检查上认识不统一，病人在检查过程中突发病情加重的应对问题等。
医务科科长梁军结合日常反馈的信息及会上提出的问题提出了具体整改措施：一、各科室要加强职工政治思想教育，改变工作态度及工作作风；二、医技科室要树立双重服务意识，即为病人服务和为临床服务的意识；三、要加强职工风险意识及安全意识的教育；四、针对问题，切实整改，具体措施如下：（一）医务科与检验科及功能科确定急诊检查项目及规定；（二）由医技科室针对临床科室进行相关知识的培训；（三）加强医技科室质量控制，提高报告准确率；（四）临床科室应规范检查申请单的书写；（五）临床医技科室应加强信息沟通。
党委书记、常务副院长鲍继海、党委副书记朱艳丽及副院长许素华针对临床医技科室在相互沟通、流程优化、相互衔接等方面提出了指导性意见；最后院长杨永春进行了总结发言，他指出：一、本次会议参会人员是带着接受意见、解决问题、积极整改、促进沟通、加强和谐的态度进行交流；二、医务人员树立“一切以病人为中心”的意识，医技科室树立为临床一线服务的工作态度，同时临床科室也要支持医技科室的发展；三、医院科室之间应多加强内部沟通、协调。
临床、医技科主任工作协调会纪要[1]
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临床、医技科主任工作协调会纪要2008年10月16日下午3时，在行政五楼会议室召开临床、医技科主任工作协调会，会议由刘建雄副院长主持，姚怀玉、孙辉、鲍寄宏及各临床、医技科室主任（负责人）参加了会议。
会上，三位医务科副科长分别报告了近期分管工作的开展情况、发现的存在问题，各位科主任提出了需要协调问题，讨论和决定了近期工作中需要解决和明确的相关事宜，并就下阶段开展的工作进行了安排、布置。
会议讨论和决定了以下事项：一、感谢儿科、泌尿外科、B超室、检验科、门诊护理、门诊挂号收款室对“问题奶粉”筛查事件的辛勤劳动。
二、通报近期发现的不合格病历书写中存在的问题：1、主诉无疾病近况或本次求医目的。
2、现病史写在既往史中或作为需同时治疗的其他疾病。
3、体格检查不全面、不正确，遗留重要的阳性体征，肿大2㎝以上的浅表淋巴结未检出。
4、上级医师首次查房缺乏必要的诊治分析；危重患者无上级医师查房记录或请示、汇报记录。
5、日常病程记录不及时、客观和具体，病情变化、新的阳性发现、重要辅检结果无记录、分析和处理记录。
有一份丙级病历中日常病程记录存在10个问题，扣10分。
有一份乙级病历中共做了5次C.S.F常规检验和2 次细菌培养，结果均未做记录和分析，扣3.5分。
6、病情明显变化（转危重）、改变或增加手术种类、进行病理活检操作、患者要求放弃治疗自动出院、使用自费药物等情况下，不按规定进行知情同意谈话或告知不全面，或告知后记录不完整、不正确；《知情选择书》缺项或填写错误。
7、使用和更换抗生素比较随意，缺乏充分理由。
有一位肿瘤病人住院半个月，先后使用4种抗菌药物，但发热依旧，自动出院前报告痰培养结果白色念珠菌阳性（+++），报告单未粘贴，也未作记录分析和处理。
8、入院记录、出院记录、病程记录、医嘱由非执业医师书写，执业医师不签名，需审改的不作审改，按规定缺一个签名可扣10分。
9、书写基本要求上存在比较严重的问题有：①病历内容（医嘱单、检验报告单）缺失，前述7份C.S.F检验报告单缺失3份，扣3分。
医技科室与临床科室交流记录内容范文
医技科室与临床科室交流记录内容范文一、前言随着医疗行业的不断发展，医技科室与临床科室之间的交流越来越密切。
这不仅有助于提高医疗服务质量，还能促进两者之间的共同进步。
本文将对医技科室与临床科室的交流记录进行详细的分析，以期为今后的交流提供借鉴和参考。
二、交流记录内容分析1.1 交流背景某医院的医技科室与临床科室在一次病例讨论会上进行了深入的交流。
本次交流的主题是关于一名患有急性心肌梗死的患者的诊疗过程。
通过对该患者的详细分析，双方希望能够找到更好的诊疗方法，提高患者的治疗效果。
1.2 交流过程(1)临床科室的医生介绍了该患者的病史、临床表现以及之前的诊疗过程。
他们表示，在初步诊断为急性心肌梗死后，患者接受了冠状动脉造影检查，发现冠状动脉存在严重堵塞。
随后，患者接受了支架植入手术，但术后症状并未得到明显改善。
(2)接着，医技科室的医生对该患者的心电图、超声心动图等检查结果进行了分析。
他们认为，虽然冠状动脉造影和支架植入手术已经完成，但患者的心肌损伤程度较重，需要进一步观察和治疗。
医技科室的医生还提出了一些关于药物治疗的建议，如使用抗血小板药物、降低血脂水平等。
(3)双方就该患者的诊疗方案进行了讨论。
临床科室的医生表示，他们会根据医技科室的建议调整患者的用药方案，并加强对患者的监护。
他们也希望医技科室能够提供更多的技术支持，协助他们更好地治疗患者。
2.1 交流成果通过本次交流，医技科室与临床科室达成了以下共识：1)对于急性心肌梗死等重症疾病，需要综合运用多种检查手段，如心电图、超声心动图等，以便更准确地评估患者的病情。
2)在制定诊疗方案时，要充分考虑患者的个体差异，如年龄、性别、基础疾病等，以便制定出最适合患者的治疗方案。
3)在药物治疗方面，要根据患者的具体情况选择合适的药物，并注意药物之间的相互作用，以减少不良反应的发生。
4)在手术治疗方面，要严格掌握手术适应症和禁忌证，确保手术的安全性和有效性。
2.2 存在问题及改进措施虽然本次交流取得了一定的成果，但仍然存在一些问题。
医技与临床科室协调会议制度
医技与临床科室协调会议制度
为了更好“以病人为中心”，提供“安全、有效、方便、廉价”的医疗宗旨，是诊疗流程更加合理、规范：加强临床各科室以及临床医技科室间的沟通协调，提高医疗安全，保证医疗安全，特制订本制度。
一、会议内容：布置和总结医院阶段性医疗工作、及时研究医疗管理中出现的新情况，协调处理新问题，加强医技科室与临床科室之间的联系，共同探讨临床经常遇到的各种实际问题，推动医疗工作落实。
通报医院近期医疗工作情况、听取和研究医技与临床科室工作中遇到的问题等。
二、参加人员：院长、分管医疗工作的副院长、医务科长、质控科长、临床医技科室主任、相关职能部门负责人等。
三、会议时间：医技与临床科室协调会议一般每季度举行一次。
具体时间、地点以医务科发布的信息为准。
四、会议组织：医技与临床科室协调会议由院长或院长委托的副院长召集并主持，医务科负责该会议的组织和准备工作。
会议上通报、宣布的内容、发放的文字性材料等由相关职能部门提出，征得分管领导的同意，提前一天送交医务科。
五、会议纪律：
（一）确因工作需要，如急诊、医院派出学习、开会或参加学校交流等，原则上全年累计不得超过2次；事先必须向医务科请假，并确定替代参加会议人员，不得缺席。
年度累
计2次以上者，按缺席论处。
（二）对缺席、迟到、早退人员扣除季度职务津贴。
（三）要保持良好的会场秩序，手机自动调到振动或关闭状态。
六、本制度自发布之日起执行。
临床与医技药剂科室联席会议工作记录本
临床与医技药剂科室联席会议工作记录本会议时间：2024年X月X日会议地点：XXX会议室参会人员：临床科室负责人、医技科室负责人、药剂科负责人、其他相关人员会议内容：1.主持人开场主持人首先对到场人员表示感谢，并简要介绍了会议的目的和议程安排。
会议的目的在于促进临床科室、医技科室和药剂科之间的合作与沟通，共同提升医疗工作的质量和效率。
2.临床科室工作汇报临床科室负责人对最近一段时间的工作进行了汇报，包括临床科室的运行情况、人员调整、科研项目等方面的进展。
重点强调了临床科室在临床研究方面的需求，希望医技科室和药剂科能够提供相应支持。
3.医技科室工作汇报医技科室负责人随后进行了工作汇报，主要涵盖医技科室的设备运行情况、新技术的引进和推广、科研成果等方面的内容。
还对一些问题进行了讨论，并就如何更好地与临床科室和药剂科进行配合提出了建议。
4.药剂科工作汇报药剂科负责人接着进行了工作汇报，主要内容包括药品管理、药品供应、药物治疗指南的更新等方面。
同时，针对医技科室提出的一些需求，药剂科负责人提出了药物支持和指导的计划，并与医技科室负责人商讨了具体实施方案。
5.讨论与决策在汇报环节结束后，与会人员就临床、医技和药剂三个科室之间存在的问题进行了深入讨论，并就相关事项做出了决策。
（1）建立定期沟通机制：决定每季度召开一次联席会议，以及每月召开一次临床、医技和药剂三个科室相关负责人的工作例会，加强合作与协调。
（2）优化临床研究支持：临床科室和医技科室共同协商，制定临床研究项目的申报流程和支持政策，并在药剂科的指导下，加强药物治疗的合理使用。
（3）加强信息共享：建议建立统一的信息平台，用于分享临床、医技和药剂科室的相关信息和工作进展。
（4）定期评估和改进：决定每半年对临床、医技和药剂三个科室的合作进行评估，及时发现问题并进行改进。
6.其他事项会议最后，对于与会人员的意见和建议进行了汇总，并明确下一次联席会议的时间和地点。
临床各科室协调会议
科室协调会议参加人员:业务院长张锦华、医务科长陈玉地、质控科蔡元行、各临床科室主任及护士长、各辅助科室主任、信息科科长、药剂科科长时间:2011-11-3下午15:00地点:五楼会议室记录:蔡元行张锦华院长:我们通过对各科室的检查，发现临床和辅助科室之间存在一些不协调问题以及各科室自身还存在的一些问题，今天大家共同讨论、协调，希望各位畅所欲言，没有忌讳，不要有顾忌，我们的目的是提高医疗质量，我先说一下存在的一些问题:1、检验标本送达问题:临床科室送达标本太迟，影像检查结果；2、辅助科室检查结果与临床有差距时，没有及时和临床科室沟通；3、临床科室开具检查单时项目填写不全；4、检查单送错科室，无人过问；希望各科室对以上问题大家进行沟通，尽量解决。
我要求:1、临床科室及时送到标本，保障检查结果；2、辅助科室检查结果与临床有差距时，及时和临床科室沟通，保障诊断的准确性，确保治疗安全；3、临床科室开具检查单时，尽量完整填写各个项目，供辅助科室参考，提高检查准确率；4、辅助科室工作再认真一些，确保检查单准确送达。
各科室发现有错送的检查单时，能够及时反馈；临床科室发现所开具的检查单未及时送达的，应及时询问，确保诊治及时、正确；现在请各科室发言，提出存在的问题，大家共同协商解决。
各科室踊跃发言，总结问题如下:1、患者改名字，错在挂号处，医生按照挂号处所写名字；张院长:会后同财务部沟通。
2、护士催款时，患者不满，有人把刀都拿出来；张院长:会后讨论解决办法。
3、放射科有些报告单，片中明显有问题却报没问题，给临床上跟患者沟通造成困难；张院长:多和患者沟通，读片要认真复核。
4、心电图科夜班时不作阿托品试验，临床上有隐患；心电图科主任李燕:以后随叫随到随做。
5、挂帐患者结账不及时；张院长:会后讨论。
6、乙肝两对半下午出报告，门诊患者等不了；检查科主任刘峰:如用快速法，会影响结果，需临床医生同意后可做。
7、药剂科发药，药瓶上用笔写的字容易被擦掉；大家:建议药剂科使用标签粘贴。
平凉市中医院临床与医技科室工作联系会议纪要
平凉市中医院临床科室与医技科室工作联席会议纪要时间：2018年3月6日地点：十二楼会议室参加人：刘院长李院长李书记曹院长苏主席医院全体中层干部李院长主持：为了进一步加强临床与医技科室之间沟通，全面提高效能，改善服务流程，提高服务质量，今天召开我院临床科室与医技科室工作联席会议，也是一次医疗质量工作推进会，在今年的“医疗质量提升年活动”中有很重要的意义，望大家踊跃发言，坦诚相告，以利于今后工作开展。
下面请各位代表发言。
张翔主任发言：医技科室工作是一个双重服务，既要服务于临床医生，又要服务于患者，所以他的连续性很重要，存在的问题：1、有的患者出院了才发检验报告单，说是试剂用完了，这种情况要由检验科提前告知临床医师。
2、新技术新项目的开展，项目的意义等要向临床医生介绍、推广，临床医师也要建议医技科室开展临床有用的新检查项目。
3、已开展项目，停用时要在内网通知临床医生停止开单，防止退费等后续现象发生，给患者带来不便。
4、建立一个沟通记录本，一月一沟通，临床科室和医技科室也要开展业务讲座，讲解新知识，新项目的应用情况5、临床诊断与医技检查结果有时候有不符合现象，要及时沟通，以便整改。
提高信息化程度，减少开单。
6、医保科要及时通知医保新政策改变等情况，报销费用的政策变化情况，以便临床医师向患者及时解释。
7、药物短缺现象，药物剂量、剂型改变现象在我院普遍存在，要尽量保持将基本药物不短缺。
8、网络系统在写病历时，来不及保存经常发生丢病历现象等，要定期进行系统更新、网络维护等。
雍玉琴主任发言：1、门诊卡填写，建议患者将门诊卡当成终身卡，用身份证挂号，这样填基本信息一次后，再就诊时就可以减少就诊时间。
2、急诊病人的检查，医技科室要及时通知临床医生检查结果，各危急值报告如做CT时的脑出血、心梗的心肌酶检查等，要及时报告给临床医生，进行急诊救治。
3、彩超室心脏彩超等检查要预约，要与临床大夫、患者互相沟通，提供更好的服务。
临床与医技药剂科室联席会议工作记录本
工作记录本黑龙江农垦神经精神病防治院医务科（201年度）临床与医技、药剂科室联席会议制度第一条为提高我院医疗质量安全管理及服务水平，为促进临床及医技各科室之间的交流，加强各科室之间的沟通，创造良好的团队精神，特制订黑龙江农垦神经精神病防治院《临床与医技、药剂科室联席会议制度》。
望遵照执行。
第二条定期（至少每月一次）召开相关临床与医技、药剂科室联席会议。
具体时间另行通知。
第三条临床与医技、药剂科室联席会议由医务科召集、组织，病案室、护理部、药剂科、微机室、各临床科室主任、副主任、护士长、医技科室主任参加。
特殊情况可邀请相关科室主治医师、主管技师、主管药师以上职称人员参加。
会前与有关科室联系，确定会议时间、地点。
第四条会议内容可就临床和医技、临床和药剂工作衔接过程中存在的问题；提高医技和临床科室诊、治水平；临床和医技及临床和药剂科室合作等进行讨论。
第五条各相关科室主任及副主任接到会议邀请应及时到位，不得迟到、早退，如确实不能参加，应事先提出申请，并安排副主任医师以上职称的人员替代参加，参会人员需及时向科室主任汇报会议内容。
第六条临床和医技科室、临床和药剂科室就会议相关内容互相征求意见和建议，临床科室对医技科室、药剂科室工作的满意度应定期进行反馈，对今后开展的工作提出建议和意见，以便持续改进，不断提高工作质量和工作效率。
会后三日内制订、提交改进的办法和措施；医务科应汇总各方意见形成具体持续改进和督办措施，并在下一次联席会议上听取相关科室对工作改进的反馈意见。
第七条会议应有专人负责记录讨论情况及结果，存档备查。
第八条医务科在会后负责落实会议精神，监督相关科室工作改进情况。
黑龙江农垦神经精神病防治院2016年7月12日医技科室与临床科室联席会议记录医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）医技科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）药剂科室与临床科室联席会议记录（201年度月份）。
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临床、医技科主任工作协调会纪要
2008年10月16日下午3时，在行政五楼会议室召开临床、医技科主任工作协调会，会议由刘建雄副院长主持，姚怀玉、孙辉、鲍寄宏及各临床、医技科室主任（负责人）参加了会议。
会上，三位医务科副科长分别报告了近期分管工作的开展情况、发现的存在问题，各位科主任提出了需要协调问题，讨论和决定了近期工作中需要解决和明确的相关事宜，并就下阶段开展的工作进行了安排、布置。
会议讨论和决定了以下事项：
一、感谢儿科、泌尿外科、B超室、检验科、门诊护理、门诊挂号收款室对“问题奶粉”筛查事件的辛勤劳动。
二、通报近期发现的不合格病历书写中存在的问题：
1、主诉无疾病近况或本次求医目的。
2、现病史写在既往史中或作为需同时治疗的其他疾病。
3、体格检查不全面、不正确，遗留重要的阳性体征，肿大2㎝以上的浅表淋巴结未检出。
4、上级医师首次查房缺乏必要的诊治分析；危重患者无上级医师查房记录或请示、汇报记录。
5、日常病程记录不及时、客观和具体，病情变化、新的阳性发现、重要辅检结果无记录、分析和处理记录。
有一份丙级病历中日常病程记录存在10个问题，扣10分。
有一份乙级病历中共做了5次C.S.F常规检验和2 次细菌培养，结果均未做记录和分析，扣3.5分。
6、病情明显变化（转危重）、改变或增加手术种类、进行病理活检操作、患者要求放弃治疗自动出院、使用自费药物等情况下，不按规定进行知情同意谈话或告知不全面，或告知后记录不完整、不正确；《知情选择书》缺项或填写错误。
7、使用和更换抗生素比较随意，缺乏充分理由。
有一位肿瘤病人住院半个月，先后使用4种抗菌药物，但发热依旧，自动出院前报告痰培养结果白色念珠菌阳性（+++），报告单未粘贴，也未作记录分析和处理。
8、入院记录、出院记录、病程记录、医嘱由非执业医师书写，执业医师不签名，需审改的不作审改，按规定缺一个签名可扣10分。
9、书写基本要求上存在比较严重的问题有：
①病历内容（医嘱单、检验报告单）缺失，前述7份C.S.F检验报告单缺失
3份，扣3分。
按规定缺一页病历内容或误归入可扣10分。
②手术记录等病历资料使用复印件，可视为记录不真实，可超扣15分。
③应当记录一致的内容记录有差异。
三、通报2008年5、6、7、8月内、外科终末病历外聘专家评定意见：
1、首页的身份证号必须填。
2、术后首程录中必须记生命体征。
3、有些病历的排列乱，未按规范。
4、重要的检查如MRI等未记适应症，未记结果及无分析，属严重违规。
但本次只扣3分，以后要重扣15分。
5、手书部分，字迹不清，难解原意。
以后则按内容记录不正确扣分。
6、“诊断”名称应规范。
7、上级医生对记录内容有错误或不准确不修改。
四、通报9月份合理用药的检查结果：
1、发现多个药物使用时无记录、分析。
2、平产后的记录简单，使用抗菌药物无记录、分析。
3、字迹潦草，难于辨认。
4、长期医嘱写在临时医嘱栏内。
5、停用抗菌药物无理由说明，抗菌药物使用超过天数无理由说明。
6、出院带药医嘱不够具体，有医嘱、无记录现象。
五、第三季度季度考核中发现的问题：
1、出院病例讨论缺少有疑问病例的分析、讨论。
2、工作计划缺少医院重大活动的实施计划等内容。
3、病例讨论记录本非参加者本人签名。
六、第三季度医疗安全情况总体比较平稳，但门诊纠纷有上升趋势，主要存在以下问题：
1、门诊病历书写记录过于简单，体格检查过于简单。
2、对疾病的认知不够。
3、对病人的告知不明确。
4、医务人员在处理紧急事件的能力上有待提高，自我保护意识有待加强。
5、医师之间的团结协作精神有待加强。
七、门诊纠纷定性为创可的，扣科主任￥300.00元；定性为可以避免的，
扣科主任￥500.00元；定性为医疗事故的，按照医疗事故的规定处理。
八、医务科的指令性任务纳入目标管理。
九、所有日常工作中涉及到医疗质量缺陷的要扣罚当事人，但科主任要连扣；重复范的要加倍扣。
十、会诊登记本已印刷好，10月份开始正式使用，院内及院外会诊都须按照要求记录。
十一、10月下旬召开医师大会，主要内容为建院来纠纷、赔偿事件的回顾、总结分析、点评及“问题病历”的剖析。
十二、下周组织预防医院感染暴发的专项检查，主要检查重点科室、重点环节。
十三、加强门诊医师交接班：尤其是外聘专家门诊病人的交接班及沟通。
十四、药品不良反应近期较多，请各临床医师及时报告。
十五、聚维酮碘液——孕妇、哺乳期病人禁用，不能外配。
十六、检验科HIV阳性或假阳性病人必须要有身份证号码，在申请单上要注明。
十七、10月17日开始开展动态血压、肌电图检查。
十八、ICD-10诊断与院内诊断的对应，各位科主任10月底前完成并发至各分管副科长邮箱内。
医务科
二〇〇八年十月二十日。