管理学推荐书目
199管理类综合能力参考书目 2025年
2025年的管理类综合能力参考书目随着社会发展和经济进步，管理类综合能力的重要性日益凸显。
作为管理者或者管理人员，良好的综合能力可以帮助其更好地把握机遇、应对挑战，实现个人和组织的发展目标。
然而，要培养和提高管理类综合能力，一个有效的途径就是通过阅读大量的相关书籍。
本文将为大家推荐一些适合2025年的管理类综合能力参考书目。
1.《管理学》作者：彼得·德鲁克这本书是管理学经典之作，彼得·德鲁克作为管理学的开创者，对于企业管理、人力资源管理、决策管理等方面有很深入的研究和理解。
通过阅读这本书，可以对管理学的基本概念和原理有更清晰的认识，提高自己在实践中的应用能力。
2.《领导力》作者：约翰·C·马克斯韦尔领导力是管理者必备的重要素养，而约翰·C·马克斯韦尔是著名的领导力专家。
他在这本书中系统地介绍了领导力的种种特质和技巧，对于希望提升领导能力的人士来说，这本书是不可多得的参考资料。
3.《战略管理》作者：迈克尔·波特战略管理是企业成功的关键，而迈克尔·波特被视为战略管理领域的权威专家。
他在这本书中详细介绍了战略管理的基本原理和实践方法，对于想要深入了解战略管理的人士来说，这本书是非常值得一读的。
4.《团队建设》作者：西蒙·西尼克团队建设是管理者在组织中的重要职能，而西蒙·西尼克在这本书中系统地介绍了如何构建高效的团队，激发团队成员的潜力，提升团队整体绩效。
这本书对于希望提升团队建设能力的人士来说是非常有益的。
5.《项目管理实务》作者：凯利·科里项目管理是管理者在工作中经常需要应对的一个重要问题，而凯利·科里在这本书中通过丰富的案例和实践经验，深入浅出地介绍了项目管理的重要原则和技巧，对于希望提升项目管理能力的人士来说是一本难得的好书。
6.《沟通技巧与艺术》作者：戴尔·卡耐基沟通是管理者必备的基本技能，而戴尔·卡耐基在这本书中系统地介绍了如何提高沟通能力，包括有效倾听、清晰表达、善于亲和力等方面。
841管理学参考书目
841管理学参考书目
关于管理学的参考书目非常丰富，以下是一些经典的管理学参
考书目：
1. 《管理学》（作者，斯蒂芬·罗宾斯）。
2. 《组织行为学》（作者，斯蒂芬·罗宾斯、蒂莫西·裴斯）。
3. 《管理学原理》（作者，达科塞、肯尼斯·罗伯茨）。
4. 《管理学导论》（作者，戴维·戴维斯、戴维·纽曼）。
5. 《管理学概论》（作者，林奇）。
这些书籍涵盖了管理学的基本理论、组织行为学、管理学原理
以及管理学导论等内容，适合作为管理学专业的参考书目。
当然，
还有许多其他优秀的管理学参考书目，可以根据具体的学习需求和
兴趣进一步选择。
814管理学一参考书目
814管理学一参考书目管理学是一门涉及组织、人员、资源和决策等方面的学科，它对于培养和发展管理者的能力至关重要。
为了更好地理解和应用管理学的知识，以下是一些值得参考的书目。
1. 《管理学》（Stephen P. Robbins）- 这本书是管理学领域的经典教材之一。
它涵盖了管理的基本概念、组织行为、人力资源管理、战略管理等方面的内容。
通过深入浅出的解释和实例，它帮助读者建立起对管理学各个方面的全面理解。
2. 《第五项修炼》（Peter M. Senge）- 这本书聚焦于组织学习和领导力发展。
它强调建立学习型组织，通过共同学习和合作来推动组织的创新和进步。
通过引用真实案例和故事，这本书揭示了为什么一些组织能够成功地适应变化，而其他组织则面临失败的困境。
它为管理者提供了实用的工具和方法，帮助他们应对复杂的问题并达到卓越的领导力。
3. 《哈佛商学院精品教材系列:战略管理》（Michael E. Porter）- 这本书主要关注战略管理领域，是一本经典的战略管理教材。
它介绍了分析行业竞争环境、创造竞争优势以及制定和执行战略的重要原则。
作者通过大量的案例研究和理论框架，帮助读者理解战略管理的核心概念，并提供实践指导。
4. 《韦伯治理理念系列:教练》（John Whitmore）- 这本书探讨了教练式领导的重要性和价值。
它强调领导者应该成为组织中员工的教练，而不仅仅是指挥者。
通过引用真实案例和实用工具，这本书提供了一个教练式领导的框架，帮助管理者发展他们的领导风格和提高员工绩效。
5. 《创新与创业》（Peter F. Drucker）- 这本书提供了关于创新和创业的深入理解。
作者透过丰富的案例研究和实践经验，探讨了创新和创业的过程、策略和管理方法。
这本书是一个有力的指南，帮助管理者和企业家在日益竞争的环境中实现创新和成功。
以上是一些管理学领域的参考书目。
通过阅读和理解这些书籍，管理者可以获得对管理学原理和实践的深入认识，并借此提升自己的管理能力，为组织的发展和成功做出更大的贡献。
821管理学参考书目
821管理学参考书目
1. 《管理学》作者：李文亮
2. 《管理的本质：一个管理大师的成功指南》作者：彼得·德鲁克
3. 《管理学原理》作者：史蒂芬·罗宾斯
4. 《卓有成效的管理者》作者：彼得·德鲁克
5. 《第五项修炼：学习型组织的艺术与实务》作者：彼得·塞内格
6. 《组织理论与设计：适应性观点和方法》作者：理查德·达夫特
7. 《创新与创业管理》作者：保罗·德鲁克
8. 《战略管理：概念与案例》作者：弗雷德·R·戴维德
9. 《人力资源管理》作者：加里·德西勒斯
10. 《领导力陷阱：培养成功管理者的十大真理》作者：弗雷德·L·詹妮森。
管理学书籍推荐
本书目是结合《世界管理学名著导读》卢大振、《西方管理学名著提要》孙耀君、《世界管理学名著精华（全球商界大师48部经典管理学巨著）》李津、《西方工商管理学名著提要》吴晓波、《管理学——教与学导引》周三多五本权威著作整理而成，几乎囊括了管理学历史上的所有经典著作，作为管理学专业的学生，不必全读，但不能一本也不读。
如果你身为管理学专业的学生，这些书你几乎没读到几本，那么你仍是一个门外汉，即使你已经是研究生，哪怕你是博士生，其实你还是一无所知的书呆子。
检验一下你读过几本，如果少于十本，那么你应该马上补课，如果这些书你已经都读过，那么你就已经成为管理学专家了，如果你一本也没读过，对不起，你已经没读的必要了……（书目排名不分先后）1.《科学管理原理》弗雷德里克·温斯洛·泰罗(美国1856—1915)2.《经济与社会》[德]马克斯·韦伯3.《社会组织和经济组织理论》马克思·韦伯(德国1864—1920)4.《经理人员的职能》切斯特·巴纳德(美国1886—1961)5.《组织与管理》巴纳德 19486.《工业管理和一般管理》亨利·法约尔(法国1841-1925)7.《工业文明的社会问题》埃尔顿·梅奥(美国1880—1949)8.《工业文明的人类问题》梅奥9.《企业中人的方面》道格拉斯·麦格雷戈(美国1906—1964)10.《领袖论》詹姆斯．麦格雷戈．伯恩斯11.《个人与组织:互相协调的几个问题》克里斯·阿吉里斯(美国1923—)12.《如何选样领导模式》罗伯特·坦南鲍姆(美国1915—2003)13.《管理行为》[美]赫伯特·西蒙14.《管理决策新科学》赫伯特·西蒙(美国1916—2001)15.《组织》赫伯特·西蒙16.《管理决策新论》弗鲁姆 197317.《伟大的组织者》欧内斯特·戴尔(美国1914—)18.《管理的新模式》伦西斯·利克特(美国1903—1981)19.《营销管理》菲利普·科特勒(美国1931—)20.《营销大未来——变革公共行为的方略》菲利普·科特勒、埃迪尤阿多·罗伯特著21.《让工作适合管理者》弗雷德·菲德勒(美国1922—)22.《组织效能评价标准》斯坦利·E·西肖尔(美国1915—1999)23.《再论如何激励员工》弗雷德里克·赫茨伯格(美国1923—2000)24.《工作与人性》[美]弗雷德里克·赫茨伯格25.《组织与管理：系统方法与权变方法》弗里蒙特·卡斯特(美国1924—)26.《经理工作的性质》亨利·明茨伯格(加拿大1939—)27.《公司战略计划大败局的分析》亨利．明茨伯格28.《管理实践》[美]彼得·德鲁克29.《管理：任务、责任、实践》彼得·杜拉克(美国1909—)30.《有效的管理者》[美]彼得·德鲁克31.《公司的概念》彼得．F．德鲁克32.《创新与创业精神》彼得．F．德鲁克33.《不连续的年代》彼得．F．德鲁克34.《工业人的未来》彼得．F．德鲁克35.《新社会——对工业秩序的新革命》彼得．F．德鲁克36.《二十一世纪管理面临的挑战》彼得．F．德鲁克37.《旁观者》彼得．F．德鲁克38.《管理论的丛林》[美]哈罗德·孔茨39.《再论管理理论的丛林》哈罗德·孔茨(美国1908—1984)40.《管理学》[美]哈罗德·孔茨41.《竞争战略》迈克尔·波特(美国1947—)42.《竞争优势》迈克尔．波特43.《国家竞争优势》迈克尔．波特44.《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》威廉·大内(美国1943—)45.《转危为安》爱德华兹·戴明(美国1900—1993)46.《追求卓越》托马斯·彼得斯(美国1942—)47.《乱中取胜》[美]汤姆·彼得斯48.《志在成功》美]汤姆·彼得斯49.《领导者：成功谋略》沃伦·本尼斯(美国1925—)50.《巨人学舞》罗莎贝丝·摩丝·坎特(美国1943—)51.《第五项修炼》彼得·圣吉(美国1947—)52.《第五代管理》查尔斯.萨维奇53.《企业再造》迈克尔·汉默(美国1948—)54.《企业行动纲领》迈克尔．哈默55.《企业X再造》詹姆斯．钱匹56.《改革公司——企业改革的宣言书》迈克尔．哈默、詹姆斯．钱匹57.《基业长青》詹姆斯·柯林斯(美国1958—)58.《从优秀到卓越》吉姆．柯林斯59.《渴求成就》[美]戴维·麦克利兰60.《权力的两面性》[美]戴维·麦克利兰61.《帕金森定律》[英]诺斯古德·帕金森62.《普通企业管理学》[德]京特·沃厄63.《现代管理原理》[美]亨利·艾伯斯64.《高度生产率的秘密——巴克制——工作效率分析与管理》[日]门田武治65.《生产管理基础》[美]埃尔伍德·斯潘赛·伯法66.《工业管理与组织》[美]亨利·西斯克67.《管理思想的演变》[美]丹尼尔·雷恩68.《组织行为学》[美]斯蒂芬·P·罗宾斯69.《组织心理学》艾德佳．沙因70.《人类动机理论》马斯洛 194371.《国际生产与跨国企业》[英]约翰·邓宁72.《寻求优势——美国最佳管理企业的经验》[美]托马斯·J·彼得斯和小罗伯特·H·沃特曼73.《超前管理——管理方案的制定和决策》[美]L·普拉凯特和G·黑尔74.《现代管理论》[日]占部都美75.《当代管理学》[美]戴维·R·汉普顿76.《管理华尔兹》[澳大利亚]G·辛格和M·华菜士77.《管理诀窍》[美]诺斯古德·帕金森和拉斯托姆吉78.《开发科技人员的管理才能》[美]M·K巴达维79.《现代企业的领导艺术》[美]约翰·科特80.《权力与影响》[美]约翰·科特81.《变革的力量》[美]约翰·科特82.《企业文化与经营业绩》[美]约翰·科特83.《新规则后工业化社会制胜策略》约翰．科特84.《总经理》[美]约翰·科特85.《合作竞争大未来》[美]尼尔·瑞克曼、劳伦斯·傅德曼、索察·鲁夫86.《企业倒闭——原因和对策》[日]安田龙平87.《董事》[英]鲍勃·特里克88.《看得见的手》小艾尔弗雷德．钱德勒89.《企业生命周期》伊查克．爱迪思90.《跨边界管理跨国公司的经营决策》克里斯托弗．A．巴特利特苏曼特拉．高沙尔91.《定位》阿尔．里斯杰克．特劳特92.《改变世界的机器》詹姆斯．P．沃麦克丹尼尔．T．琼斯丹尼尔．鲁斯93.《新管理方格》罗伯特．R．布莱克简．S．穆顿94.《领导难题——方格解法》罗伯特．R．布莱克简．S．穆顿95.《非理性的时代——掌握未来的组织》查尔斯．汉迪96.《把握创新》詹姆斯．M．阿特拜克97.《彼得原理》劳伦斯．J．彼得98.《君主论》马基亚维利99.《处理人际关系的艺术》卡内基100.《动机与人格》马斯洛101.《工作的激励因素》赫茨伯格伯纳德?莫斯纳、巴巴拉?斯奈德曼102.《日本企业管理艺术》(美)帕斯卡尔,(美)阿索斯103.《管理团队·成败启示录》梅雷迪思·贝尔宾104.《跨国管理教程. 案例和阅读材料》(美) 克里斯托弗.巴特利特105.《产品创新战略》罗杰斯106.《超越确定性——组织变革的观念》：(英)查尔斯·汉迪107.《管理备要》厄威克108.《工作绩效对工作满意感的影响》劳勒波特 1967109.《组织发展与官制体系的命运》本尼斯1966组织结构与设计洛希1970110.《关于领导方式的目标–途径理论》豪斯米切尔1974111.《企业文化——理论和实践的展望》海能112.《西方企业文化》肯尼迪.迪尔113.《知识经济》 D.尼夫114.《未来的组织》赫塞尔本115.《美国精神》米勒116.《知识管理与组织设计》麦耶斯117.《企业文化的评估与管理》戴维斯118.《灵捷竞争者与虚拟组织》史蒂文·L.戈德曼，罗杰·N·内格尔，肯尼思·普瑞斯119.《管理过程、概念、行为和实践》纽曼.萨默120.《大规模定制:企业竞争的新前沿》约瑟夫.派恩121.《改变世界的机器》詹姆斯沃麦克122.《经营管理理论》宫坡纯一123.《以知识为基础的经济》OECD124.企业家传记（最好是自传）十部，（如《谁说大象不能跳舞》、《松下企业经营谈》、《杰克·韦尔奇自传》《只有偏执狂才能生存》等）125.知名企业研究专著十部（如《海尔是海》、《联想为什么》等）最后附上知乎上一位大神关于管理学的推荐和学习心得。
832管理学参考书目
832管理学参考书目摘要：1.管理学概述2.管理学参考书目推荐3.管理学参考书目分类4.如何选择合适的管理学参考书目5.结论正文：管理学是一门系统研究管理活动和管理规律的科学，它通过对组织内部的人力资源、物力资源、财力资源和信息资源等进行有效整合，以提高组织效益和效率。
学习管理学，不仅能够提升个人的管理能力，还能够帮助我们更好地理解和应对组织内外的各种挑战。
对于学习管理学的同学来说，选择一本好的参考书目至关重要。
本文将为大家推荐一些管理学参考书目，并介绍如何选择合适的管理学参考书目。
一、管理学概述管理学是一门综合性学科，涉及领域广泛，包括组织行为学、战略管理、人力资源管理、市场营销、财务管理等。
学习管理学，需要掌握一定的理论知识，同时要注重理论与实践相结合。
在我国，管理学的研究与应用已经取得了显著成果，为国家的经济社会发展做出了巨大贡献。
二、管理学参考书目推荐以下是一些建议参考的管理学书籍：1.《管理学》（第13 版），作者：斯蒂芬·罗宾斯2.《管理学原理与实践》（第7 版），作者：周三多3.《组织行为学》（第14 版），作者：丹尼尔·卡尼曼4.《企业战略管理》（第9 版），作者：小艾尔弗雷德·D·钱德勒5.《人力资源管理》（第5 版），作者：菲利普·阿特金森6.《市场营销学》（第13 版），作者：菲利普·科特勒7.《财务管理》（第12 版），作者：吴晓霞三、管理学参考书目分类管理学参考书目可以分为以下几类：1.管理学原理类：这类书籍主要介绍管理学的基本概念、原理和方法，如《管理学》、《管理学原理与实践》等。
2.功能领域类：这类书籍针对管理学的某个具体领域进行深入研究，如《组织行为学》、《企业战略管理》、《人力资源管理》、《市场营销学》、《财务管理》等。
3.案例分析类：这类书籍通过具体案例分析，帮助读者更好地理解和应用管理学知识，如《管理案例分析》等。
823管理学参考书目
823管理学参考书目
1. 《管理学导论》- 孙军
2. 《管理学（第10版）》- 理查德·达菲、戴维·哈尔、芭芭拉·亨利
3. 《组织行为学》- 斯蒂芬·罗宾斯、蒂莫西·A·詹奈莫
4. 《战略管理概念与案例》- 弗雷德·R·戴维德、森林·R·戴维德
5. 《领导学》- 彼得·北豪斯、哈罗德·贝思
6. 《运营管理》- 布瑞恩·德凯斯特、查尔斯·P·希尔、穆好曼·塞拉吉
7. 《市场营销管理》- 菲利普·科特勒、凯文·蓝伯特、菲利普·赛姆蒂-鲍恩
8. 《人力资源管理》- 艾文·卡索、迈克尔·範霍洛、博和
9. 《项目管理艺术》- 玛丽·勒妮·伯克、乔尔·凯恩
10. 《国际商务管理》- 约翰·丹尼尔斯、李·里德哈特、托马斯·赖宁。
管理学十大经典著作
管理学十大经典著作内容简介：管理学经典书籍是备受管理阶层们推崇的书目，所以每一个有志成为管理阶层的人士很有必要阅览以下管理学经典书籍。
那么，管理学经典书籍有哪些?1.《孙子兵法》《孙子兵法》为我国春秋时代孙武所著，距今已2500多年，是中国同时也是世界现存最古老的一部兵书，一直为历代政治家、军事家、商人、学者奉为至宝。
日本许多大公司把《孙子兵法》作为高级管理人员必读书。
麦肯锡公司董事长大前研一曾表示：“没有哪本书像《孙子兵法》一样，为我们提供如此丰富的管理思想”。
前东洋精密工业公司董事长大桥武夫，在企业濒临倒闭之际，发现《孙子兵法》有助于经营，很快使企业起死回生，为此他写了一本专著《用兵法指导经营》，成为畅销书。
美国著名高等学府如哈佛大学商学院，也把《孙子兵法》融入了MBA的战略课程中。
全书共13篇，约6000字，是一部公认的最权威的“军事战略”著作，同时也被视为战略管理、成本管理、市场营销以及通过竞争获取事业成功的哲学书。
2.《从优秀到卓越》超级畅销书《基业长青》作者吉姆·柯林斯2001年的作品，是该年度《商业周刊》的十佳商业书。
柯林斯和他的研究小组耗费了5年，阅读并系统整理了近6000篇文章，创建了3.84亿字节的电脑数据，对1965年以来《财富》杂志历年500强排名中的每一家公司（共1400多家）逐一分析。
研究结果令人震惊——只有11家公司实现从优秀业绩到卓越业绩的跨越。
柯林斯将这11家公司与其他公司进行了对照，分析出了实现这一跨越的内在机制。
亚马逊书店对这本书的赞美之语是，“这是那种经理人和CEO们在若干年内需要一读再读的书。
”3.《杰克·韦尔奇自传》世界第一CEO自传。
本书英文版2001年9月11日出版，立即在Amazon销售排行榜上名列第五。
这本书稿酬高达700万美元，被全球翘首以待的经理人奉为“CEO的圣经”。
韦尔奇是管理界中的“老虎”伍兹，在本书中首次透露管理秘诀：在短短20年间如何将通用电气从世界第十位提升到第二位，市场资本增长30多倍，达到4500亿美元，以及他的成长岁月、成功经历和经营理念。
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现代管理学奠基之作 德鲁克管理经典
2006年 2006年 2006年 2005年 2005年 2005年 2005年 2005年 2006年 2006年 2006年 2009年 2007年 2007年
时间：2011年6月7日 评 德鲁克的最后一部著作 价
管理类排在第一位 怎样衡量绩效，管理领域集大成的理论， 首先是战略管管理工具，管理类
《21世纪的管理挑战》 《追求卓越》 《从优秀到卓越》 《基业常青》 《企业再造》 《平衡计分卡》 《战略地图》
彼得·德鲁克 汤姆·彼得斯 柯林斯 柯林斯等 哈默·钱皮等
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《监督监督人：21世纪的 公司治理》 《公司常青：英美法日德公司 治理的比较》 《公司治理：理论与经验研究》 《契约和组织案例研究》 《企业的合作博弈理论》 《企业网络：组织和产业竞争力》 《公司财务和治理机制》 《企业家的企业理论》 《做最好的自己》 《管理的实践》 《卓有成效的管理者》 《领导力》 看电影学管理 管理只做三件事
管理学经典推荐书目
时间：2011年6月7日 序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 著 作 作 者 出版社 机械工业出版社 中信出版社 中信出版社 中信出版社 上海译文出版社 广东经济出版社 广东经济出版社 卡普兰、诺顿 《战略中心型组织》 《组织协同》 《第五项修炼》 《蓝海战略》 《竞争战略》 《企业理论：现代观点》 彼得·圣吉 （韩）W·钱·金、（美）勒妮·莫博涅 迈克尔·波特 杨瑞龙 人民邮电出版社 商务印书馆 三联出版社 商务印书馆 华夏出版社 人大出版社 2004年 2006年 1999年 2006年 1997年 2005年 出版时间 2006年 2007年 2007年 2002年 2007年 2004年 2005年
罗伯特·孟克斯等 乔纳森·查卡姆 泽维尔·维夫斯 斯科特·E·马斯滕 青木昌彦 安娜·格兰多里 唐纳德·H·邱 杨其静 李开复 德鲁克 德鲁克 詹姆斯·库泽斯等（美）等著 孙路弘著 苏伟伦著
人大出版社 人大出版社 人大出版社 人大出版社 人大出版社 人大出版社 人大出版社 人大出版社 人民出版社 机械工业出版社 机械工业出版社 电子工业出版社 中国人民大学出版社 中国商业出版社