安全生产管理文章：安全生产—
安全生产管理论文（精选3篇）
安全生产管理论文安全生产管理论文（精选3篇）在平平淡淡的日常中，大家都接触过论文吧，论文是指进行各个学术领域的研究和描述学术研究成果的文章。
那么你知道一篇好的论文该怎么写吗？以下是小编帮大家整理的安全生产管理论文（精选3篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
安全生产管理论文1摘要：“质量就是企业的生命。
”一些行业或企业通常将安全性和质量结合在一起，推出“质量安全第一”。
这种将质量安全整合在一起的方式是合乎逻辑和科学的。
安全生产管理是企业体现“安全第一，以人为本，珍惜生命，关怀与诚实”的原则和精神，确保高质量的生产安全非常重要，安全和质量是企业的生命。
注重文化质量建设，鼓励全体员工重视安全和质量至关重要，提高对安全性和质量的关注至关重要。
这是对安全和质量文化的一项重大挑战。
下面谈谈在实际工作中加强企业安全生产管理的措施。
关键词：企业;安全生产管理;方法;在现阶段，经常会听到新闻媒体爆出有关煤矿坍塌，交通事故等安全事故，每次发生事故或纠纷时，业主，员工之间都会产生冲突，且面临着财产和生命安全，在新时期，如果加强对安全生产管理，维护业主与员工之间的利益是一个热点话题，同时，加强安全生产管理也有利于企业所有员工的生命财产安全得到保证。
1、强化安全生产管理的重要性认识1.1、安全生产管理的重要目的安全生产管理的主要目的是保护企业的员工的身心健康发展免受危险并保护股东的合法权益。
安全生产管理是企业发展的基础。
没有安全，就不能实现企业的利益。
安全也是确保人们的幸福指数，社会稳定和企业发展的重要因素。
了解生产中的安全规则，提高安全意识，始终是所有人耳边的警铃。
1.2、对员工和管理者进行安全教育目的不同对施工人员进行安全培训的目的是使施工人员保持适当的安全操作技能，并根据规则安全地工作。
对企业负责人（班组长以上）的目的是提高他们紧急，危险，关键事件以及在紧急情况下对事件的处理能力，分析复杂的安全影响因素。
化工企业安全生产文章
化工企业安全生产文章
《化工企业安全生产》
化工企业是一种高危行业，生产过程中常常涉及到化学物质的反应、携带、储存等操作。
安全生产对于化工企业来说尤为重要，一旦发生事故不仅会造成财产损失，还可能危及员工生命安全，对周围环境和居民造成严重影响。
因此，化工企业必须高度重视安全生产，采取一系列措施以降低事故发生的风险。
首先，化工企业需要建立完善的安全生产管理制度。
这包括安全操作规程、事故应急预案、安全培训等，确保员工都能够严格按照规定进行操作，并且在紧急情况下能够快速有效地应对。
其次，化工企业需要加强安全设施的建设和维护。
这包括定期维护化工设备，确保设备运转正常，以及建立各种安全防护设施，例如消防设备、气体泄漏检测装置等。
这些设施能够在事故发生时及时发挥作用，减少事故的损失。
另外，化工企业还需要加强对化学品的管理和储存。
化学品的储存和使用可能会引发火灾、爆炸等意外，因此企业需要采取相应的储存措施，并且对化学品进行严格管理，确保员工的安全。
此外，加强员工的安全意识培训也至关重要。
化工企业的员工需要了解化学品的危害性以及安全操作规程，确保他们在工作中能够保持高度的警惕性，做到安全第一。
在当今社会，化工企业安全生产已经成为了国家、企业乃至整个社会的重要议题。
希望通过化工企业安全生产的不懈努力，能够确保企业的安全稳定运营，为社会的发展做出贡献。
安全生产征文(10篇优秀文章)
《安全生产征文》安全生产征文（一）：安全源于习惯心理学巨匠威廉?詹姆士说：播下一个行动，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运。
一个人一天的行为中，大约只有百分之五是属于非习惯性的，而剩下的百分之九十五的行为都是习惯性的。
即便是打破常规的违章，最终也能够演变成习惯性的违章。
世界畅销童书贝贝熊系列丛书，开篇第一讲就是《安全第一》。
小熊兄妹亲眼见证了一次小小的安全事故，明白了事先预防总比事后后悔好，养成了良好的安全习惯。
也有这样一则故事：有一个刚入佛门的小和尚学剃头，老和尚让他削冬瓜皮来练习，每次练完之后他就随手把刀扎在冬瓜上，老和尚多次劝说，小和尚都充耳不闻，置之不理，久而久之养成了坏习惯。
有一天，老和尚让他给自我剃头，小和尚完事后照样顺手把刀插在老和尚的头上，结果这样一刀下去，老和尚一命呜呼。
刀不及身，肤不晓痛，人们往往只把发生在别人身上的事故当成茶余饭后的话题，但永远不相信哪一天可能就会在自我身上。
当我们在谈论着，2014年3月19日，厦门海沧马青路与角嵩路交叉路口，1辆红色重型卡车撞上1辆摩托车，摩托车上的1名男子和1名孕妇当场身亡，该孕妇腹中1名足月男婴脱离母体，奇迹降生的事故事，试问我们过马路养成了等红灯、走斑马线的习惯了吗？当我们在神聊着，南航空姐马XX，一个立刻要结婚的新娘，2013年8月8号是她的婚礼！7月11日晚，她用正品iphone5充电时通了个电话，突然被一股强烈的电流电倒，年仅23岁的花儿瞬间凋谢了，你是否还正边给手机冲电边打电话呢总有这样一些事令我们心痛：一次小小的疏忽引发一场惨烈的大火，一次违规的操作造成一齐严重的事故事故之后，看着逝者至亲的眼泪，我们不禁想问：为什么生命那么脆弱？为什么杯具一再上演？为什么生活中总有那么些陋习屡禁不止？为什么一些安全隐患总是得不到根除？究其原因，还是人们的安全知识缺乏、安全意识薄弱、安全职责心缺失，没有构成良好的安全习惯，这一切造就了无数的安全事故，使无数生命戛然而止。
安全生产管理部门安全生产责任范文
安全生产管理部门安全生产责任范文一、引言安全生产是企业发展和社会稳定的基石，是保障员工生命财产安全的重要责任。
作为安全生产管理部门的一员，我深感责任重大。
为了加强安全生产管理，提高整体安全水平，特撰写此篇责任范文，以明确并履行安全生产管理部门的责任。
二、建立健全安全生产管理体系1.建立健全安全生产管理制度，包括规章制度、操作规程、安全检查制度等，确保全体员工能够对安全操作规范有所了解并遵守。
2.制定应急预案，确保在突发事故发生时能够迅速、有效地组织应对，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
3.加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力，使其能够在工作中识别和应对潜在的安全风险。
三、加强安全生产监管1.建立健全安全生产监管机制，明确责任分工，确保监管工作的有效开展。
2.加强对生产设备和工作场所的监督检查，及时发现并处理存在的安全隐患。
3.对违反安全规定的行为，要及时进行纠正和整改，并对相关责任人进行惩处，确保安全规定的严格执行。
四、推进安全生产技术改造1.加强对现有生产设备的检修和维护，确保设备的正常运行和安全可靠。
2.采用先进的安全生产技术和设备，提高生产过程的安全性和稳定性。
3.推动新技术的应用，如无人机巡检、智能监测系统等，提高对潜在安全风险的识别和预警能力。
五、加强安全生产宣传和培训1.组织开展安全生产宣传活动，利用内部刊物、企业网站等渠道向员工普及安全知识和技能。
2.定期组织安全培训，重点培养和提升安全管理人员的专业素质和技能。
3.加强对新员工的安全入职培训，使其能够熟悉工作环境和安全操作规范。
六、加强与相关部门的沟通和合作1.与劳动保障部门、消防部门等相关部门密切合作，共同推进安全生产工作。
2.加强与企业内部其他部门的沟通和协作，形成合力，共同做好安全生产工作。
七、建立安全生产绩效评估机制1.建立健全安全生产绩效评估指标体系，对安全生产工作进行定期评估和检查。
2.根据评估结果，采取相应的改进措施，不断提高安全生产管理水平。
安全生产管理在班组范文
安全生产管理在班组范文一、引言安全生产是企业发展的基础，是班组工作的重要组成部分。
班组作为企业最基层的管理单位，在安全生产中起着关键的作用。
本文将围绕班组的安全生产管理展开探讨，旨在提高班组成员对安全生产的重视和认识，确保工作场所的安全与健康。
二、加强安全宣传教育安全宣传教育是班组安全生产管理的基础工作，通过宣传教育，可以增强班组成员的安全意识和防范意识。
班组应定期组织安全培训，加强对新成员的安全宣传。
此外，班组还可以通过张贴安全宣传标语、发放宣传资料等形式，提高班组成员对安全生产的关注度。
三、制定安全操作规程安全操作规程对于班组的安全生产至关重要。
班组应根据自身的实际情况，制定相应的安全操作规程，并确保每位班组成员能够严格执行。
同时，还应针对性地进行安全技能培训，提高班组成员的操作技能和安全意识。
四、加强事故隐患排查事故隐患是安全生产的头号敌人，班组应时刻保持警惕，加强对工作场所的隐患排查工作。
班组成员应学会发现事故隐患，并及时采取措施予以排除。
此外，班组还应定期组织安全检查，确保工作环境的安全与卫生。
五、建立健全的安全管理制度安全管理制度是班组安全生产管理的重要手段，班组应制定相应的安全管理制度，并严格执行。
安全管理制度应包括安全岗位职责、事故报告和处理程序、安全演练等内容，确保班组的安全工作有章可循。
六、加强事故应急响应能力班组应加强事故应急响应能力的培训和演练，提高班组成员应对突发事件的处置能力。
班组应建立健全的事故应急预案，清晰划定班组成员的职责和任务，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应对。
七、加强安全文化建设安全文化是安全生产的核心，班组应加强安全文化建设，营造积极向上的工作氛围。
班组成员应自觉遵守安全规章制度，互相监督并共同维护工作场所的安全与健康。
八、总结安全生产管理在班组中是非常重要的，班组必须高度重视安全生产，加强安全宣传教育，制定安全操作规程，加强事故隐患排查，建立健全的安全管理制度，加强事故应急响应能力，加强安全文化建设。
车间安全生产文章范文(通用9篇)
车间安全生产文章范文(通用9篇)安全生产管理是指对安全生产的管理和控制。
企业主管部门是企业经济和生产活动的行政机关同时管理生产和安全在愉悦的心情中与家人共同生活，而这一切，都离不开安全。
为了自己、为了家庭，也为企业，希望大家能在安全问题上再胆小一点，不能让侥幸和麻痹有任何可趁之机。
【篇四】车间安全生产文章日前，动力车间围绕安全责任重在落实的主题，加强安全生产，并以四项制度落实为契机，全面开展安全生产月活动。
一是结合生产实际，全面开展安全大检查。
特别针对车间装置关键区域、危险点源及新投入的高温凝结水装置进行重点检查，并实行安全生产监控与现场施工作业监督相结合，全面排查隐患，杜绝低老坏现象。
二是深化现场管理，规范HSE体系运行。
加强所辖属地设备日常维护保养工作，狠抓细节管理，严把工艺质量关和安全操作关;同时，针对雨季安全生产，认真做好各岗位雨季防洪防汛的工作部署和各类预案准备工作。
三是建立和完善成本考核机制。
围绕节能降耗，加大成本控制力度，细化量化成本项目，根据生产工况，及时调整运行设备，强化全员节约意识。
四是开展各种各样的安全教育活动。
利用班前会和脱产培训，组织员工学习各类安全知识，并参加典型事故主题教育活动、安全知识答题活动、安全演讲比赛、应急安全演练活动等一系列安全活动，从源头上进一步强化员工的安全生产意识。
【篇五】车间安全生产文章6月是全国安全生产月，安全与我们每个人都息息相关，关注安全，珍爱生命，就是关爱我们自己。
生命与安全一线牵，安全与幸福两相连! 生命是宝贵的，每个人仅有一次。
用距离来衡量，生与死只有毫厘之遥;用时间来衡量，生与死只在瞬息之间。
因此，每个人都应该珍惜生命，相互关爱，善待自己。
不讲安全，哪怕只是一个小小的疏忽，就将千里长堤毁于蚁穴不讲安全，哪怕只是一个小小的懈怠，就让工作人员命赴黄泉。
血的教训告诉我们，谁在安全问题上打折扣，谁就会付出代价。
随着社会的高速发展，人们对生命价值及企业效益越来越重视，安全已成了为我们保驾护航的重要功臣，安全与我们须臾不能分离。
安全生产文章
安全生产文章
《安全生产，无小事》
安全生产是企业管理中至关重要的一环，也是保障员工健康和企业稳定发展的基础。
然而，由于人们常常忽视安全生产，导致了许多不幸的事故发生。
因此，我们必须牢记安全生产的重要性，从细节入手，做好安全意识教育，加强安全管理，建立健全的安全生产制度。
首先，我们要提高安全意识，从每一个员工开始。
所有员工都应该意识到自己的行为会对公司的安全生产产生重大影响。
在工作中，要严格遵守操作规程，严禁擅自更改。
在遇到紧急情况时，要冷静应对，不能盲目慌乱。
只有每个员工都能意识到自己的责任和义务，企业的安全生产工作才能得到保障。
其次，企业管理者要重视安全生产工作，加强安全管理。
安全管理是企业稳定发展的基石，管理者要建立起完善的安全责任体系和奖惩机制，引导员工自觉遵守安全操作流程。
同时，加强对员工的安全教育和培训，提升员工的安全意识和应急处理能力。
只有这样，才能有效地预防和减少事故的发生。
最后，建立健全的安全生产制度也是至关重要的。
企业要明确安全管理的组织架构和职责分工，确保每个环节都有专门的人负责安全工作。
同时要建立健全的安全预警系统和监测机制，及时发现隐患并采取有效的措施加以消除。
在制度的落实过程中，要建立安全检查和评估制度，定期进行安全演练，及时总结经验，推动企业的安全管理工作不断完善。
总之，安全生产是一项重要的工作，关乎企业的生产秩序和员工的生命安全。
每个人都应该牢记安全生产的重要性，从细节入手，加强安全管理，做到安全生产无小事。
安全生产管理的重要性论文
安全生产管理的重要性论文安全生产管理的重要性论文（通用5篇）说起安全好像人人都懂，甚至不以为然，以为安全就是点子工程，凭运气，凭感觉的事情，事实上，不伦是任何一项工作，都具有它自身的规律性和科学性，安全生产更是一项极其广泛复杂的工作。
下面是店铺分享的安全生产管理的重要性，欢迎阅读！安全生产管理的重要性论文篇11、安全生产的重要性只有起点，没有终点，安全无处不在，无时不在，所谓时时有安全，事事有风险，说的就是这个意思。
许多单位员工觉得，工作了这么多年，自己也不懂什么安全，身边也没发生过什么大的安全事故，殊不知一旦发生了，将是追悔莫及、令人痛苦的事情，痛定思痛之后，一分析原因，才知道原来是一些不大的细节造成的，只是因为没有多加关注而造成的事故。
现实生活与工作中所发生的事故和风险有很多是可以避免的，据统计，所发生的事故中，90%以上都是因为人的不安全行为造成的，本人搞安全管理工作已有10多年的历史，长期以来积累了一定的经验。
作为烟草企业，虽然早以导入了许多有关安全的管理模式和先进的管理方式。
安全基础设施基本按标准配置，人员安全意识得到一定的提升，但长期以来沉淀的大量安全问题，短期内不可能全部解决，尤其是交通安全、消防、防盗（抢）这三大风险还存在很多不足和漏洞。
这三个方面所出现的事故时有发生。
因此，可能发生生产安全事故的风险，仍将持续相当长的一段时间。
我们必须增强忧患意识，自觉把安全生产置于党的群众路线教育实践活动中来。
伴随建设小康社会宏伟目标的逐步实现，不断提升全员安全意识，加强安全基础设施投入建设，严格按照安全生产标准化规范通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，使各生产环节符合有关安全生产法律行规和标准规范的要求，人、机、物环处于良好的生产状态，逐步实现本质安全的目标。
2、安全生产与效益的辨证关系烟草行业作为国家二级防火单位，又是国家和地方财政收入支柱，在两烟（烤烟、卷烟）生产与运行过程中存在有很大的风险，所以效益与风险并存，二者是密不可分的。
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安全生产管理文章：安全生产—安全生产管理文章：安全生产——防患于未然古人云：“祸之作，不作于作之日，亦必有所由兆。
”从公司近年来发生的安全事故来看，这些事故并非天灾，实为人祸. 天灾实无法抗拒，人祸却不能容忍!我们应该深入排查安全隐患，全面落实安全责任，使化到每一个部门、每一个岗位、每一名员工、每一个细节上，将安全工作重点从“事后处理”转移到“事前预防”上来，努力做到“居安思危”，“防患于未然”。
一、宣传教育是提高员工安全意识的前提意识既是思维主体对信息进行处理后的产物。
没有思维主体及思维活动就不可能产生意识，思维主体即是我们的员工，而思维活动就是靠公司的宣传教育推动的，因此增强安全意识，关键在于对公司员工进行定期、定时的宣传教育。
千条万条，安全生产第一条;千计万计，安全教育第一计。
安全教育决不能是形式主义，仅仅走个过场，而应该是一种根深蒂固的意识，经过教育宣传的精心灌溉，安全的成果才能瓜熟蒂落，安全之花才会常开不败。
二、执行力是安全生产的关键“天下之事，不难于立法，而难于法之必行;不难于听言，而难于言之必效。
”安全问题要标本兼治，光有宣传是不够的，必须要狠抓落实。
各个相关部门必须严肃法纪，做到政令畅通，令行禁止。
扎实开展各项行动，切实加强队伍建设，进一步强化企业安全生产和安全监管责任，提高广大员工安全意识和素养，推动公司安全事业的全面发展，确保公司各部门兴旺发达，长盛不衰。
三、加大安全投入是安全生产的保障安全第一，预防为主!关于安全生产方面的投入要不断的贴近实际要求。
在如今企业不断加强与控制生产和管理成本的同时，关于劳动保护和安全防护设备的投入绝对不能因此降低。
作为生产的一线，更是需要不断加大和完善作业现场的安全投入。
毕竟，在安全生产方面投入的预防成本相比一旦发生安全事故后所造成的损失要少很多很多。
我们可以看到无数安全事故给企业和受害人造成的损失是多么的巨大，可以说是难以弥补的。
所以说不断加大安全的投入永远是最重要也是最划算的一笔投资。
一线工作人员是安全生产主力军，我们要不断的结合我们身边的工作实际将安全生产做得更好。
“前车之鉴。
后事之师”，安全工作只有起点，没有终点。
我们要不断积极营造“以人为本、关注安全、关爱生命”的安全生产氛围，珍惜生命，远离事故，让“安全”这个永恒的主题深深烙印在我们每个人心中!争取将所有的安全事故扼杀在萌芽当中，真正做到防患于未然。
安全生产管理文章：安全生产文章安全生产是涉及职工生命安全的大事，也关系到企业的生存发展和稳定。
近年来，从报纸、电视等新闻媒体报道中铁路、煤矿等行业发生的安全生产事故，损失之重，影响之大，频率之高，令人胆战心惊。
剖析事故产生的深层次原因，不难看出一些干部、职工对安全生产、管理存在着认识上、思想上的误区。
我公司是电力施工企业，工程点多、面广，高空作业、交叉作业、焊接作业等高危作业频繁，所以安全生产对于我们这个高风险行业来说，其意义更加重要。
结合工程施工安全工作实际，强化各级安全生产责任、提高全员安全生产意识和技能、执行落实好各项规章制度和消除思想认识上的误区无疑是实现安全生产“有序可控”良好局面的有效办法。
做好安全生产工作犹如履薄冰，来不得半点疏忽和麻痹。
作为安全管理者或单位安全第一责任人首先要消除在思想认识上存在的误区。
一是对安全设施的认识误区。
随着科学技术的迅猛发展，施工现场安全设施和劳动保护用品也呈现高、精、尖技术，并被广泛运用到生产实践中。
由此个别从事安全管理人员或干部就出现盲目乐观思想，认为只要投入这些“精良装备”今后不会再发生安全大问题了，工作中也不注重抓小防大了，这种麻痹思想很可能会导致事故的发生;二是对职工培训的认识误区。
主要是我公司是安全生产先进单位，已连续实现安全生产六千多天，大多职工也从事施工生产多年或干过很多个工程，觉得没有再加大培训力度的必要了;再之是专、兼职安全管理人员少，甲方、业主一味追求工期进度，没有时间、力量和精力来深入搞培训;另外新进职工绝大多数是大中专、技校毕业生，已在公司接受过培训部门的安全培训，于是就降低了三级教育网络的培训标准。
由于领导重视程度和培训力度不够以及流于形式的状况，而事故恰恰最容易发生在对业务知识生疏、现场安全施工经验少的职工身上。
所以，抓紧对职工劳动安全生产的教育，也是有效防止安全事故发生的保障;三是个别安全管理人员或干部思想上的认识误区。
执行制度必严、违反制度必究，对待安全生产工作我们都知道“严是爱、松是害”，然而在实际工作中，个别安全管理人员或干部干部对安全管理存在着“三怕”思想：对上怕担责任，对下怕得罪人，对工作怕吃苦受累，造成形式主义、好人主义、官僚主义的严重局面，导致在执行和落实当中出现“缺位”现象。
管理能出效益，安全亦出效益，安全生产是涉及职工生命安全的大事，也关系到企业的生存发展和稳定。
安全生产需要多管齐下警钟长鸣。
一是牢固树立以人为本的思想。
再先进的安全设施和机器也要靠人去操作、去控制、去维修，其科技含量愈高，对人的素质要求也愈高。
因此，安全生产必须以人为本，没有一支恪尽职守、技术过硬的职工队伍，安全生产就没有最基本的保障。
提高人的素质，首先是提高思想素质。
把公司“做精做强”创建一流电力施工企业需要高素质的干部职工队伍，保持良好的安全生产局面同样需要培养过硬的职工队伍。
以科学的理论作指导，是切实提高职工政治思想水平的根本途径。
所以，我们应采取多种形式积极宣传搞好安全生产的紧迫性、重要性，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，站在“xxxx”和确保职工生命安全的高度来对待安全工作;除了从思想上提高认识，增强责任感和使命感外，还要不断增强职工的安全生产意识，从根本上调动职工保证安全的积极性。
这样，才能把本单位、本部门的安全生产抓好抓实。
其次是提高业务素质。
对职工队伍的业务培训，除了正常情况下应知应会、必知必会的内容外，更要加大对非正常情况下的应变能力教育和演练。
针对工程施工安全生产现状，进行超前性、前瞻性的培训，提高事故的防范能力。
安全生产管理文章：安全生产应急管理论文非煤矿山是一个高危行业,当我们在不可抗拒的灾难面前,在突如其来的事故面前,在宝贵的生命与社会责任面前,不能不引发我们对安全与应急管理的深层次思考。
1. 非煤矿山安全生产与应急处理的关系安全生产是矿山企业永恒的主题,搞好安全生产,是全面落实科学发展观的必然要求。
随着社会的进步,人们对矿山安全提出了越来越高的要求,要想企业的发展壮大,促进企业健康稳定、持续发展就要不断强化矿山企业的安全。
任何事故都是可以避免的,但在不可预见的灾难和突如其来的事故面前,我们往往显得无可奈何,束手无策,这就要求我们在建设和谐社会,保证矿山安全生产的过程中,需要尽全力做好在紧急状况下的应急管理。
矿山企业的应急管理就是企业对突发事件的事前预防、隐患落实、整改措施、落实责任、事发应对、事中处置和善后管理过程中,通过建立必要的应对机制,采取一系列必要措施,保障员工生命安全,保证设备安全运行,从而促进社会和谐健康发展的活动。
2.全面做好应急管理工作应急管理工作是一项系统工程,应急预案是应急管理工作的重要组成部分,是开展应急管理工作的主要依据和基本内容。
矿山企业应结合本单位的实际情况,从公司到车间、班组、岗位分别制订相应的应急预案,形成体系,互相衔接,并按照统一领导、分级负责、条块结合的原则,同地方人民政府和相关部门应急预案相衔接。
应急处置方案应做到事故类型和危害程度清楚,应急管理责任明确,应对措施正确有效,应急响应及时迅速,应急资源准备充分,要将矿山应急体系建设纳入企业总体发展规划,加强领导,落实责任, 通过紧急避险“六大系统”的建设，将大力完善矿山应急组织体系、指挥平台、监测预警、预案体系、培训演练、物资保障、科技支撑等方面建设,提升矿山企业综合应急能力。
2.1必须编制应急预案。
制订矿山企业安全生产事故应急预案是贯彻落实“安全第一、预防为主”方针,规范矿山安全生产的应急管理工作,提高应对风险和防范事故的能力,保证职工安全健康,最大限度地减少财产损失、环境损害和社会影响的重要措施。
2.2编制多少应急预案才能符合应急管理工作的实际需要? 矿山企业编制应急预案的数量应当包括国家有关安全生产法律法规所要求的全部内容,以此来有效地控制各种事故、灾难的发生和发展;与此同时,又要与自身的应急能力相适应,这就要结合矿山企业自身的实际情况来确定编制的数量。
2.3矿山企业要从自身的实际情况出发,编制一些具有针对性的应急预案。
3.加强预案编制,增强应急管理对于任何生产工作,常规工作靠规范,突发性事件靠预案—应急机制。
矿山企业的安全生产也不例外,一、预案编制要常规化、系统性,并要及时更新;二、要把预案编制列入工作质量考核范围;三、要经常组织演练,在演练中再发现问题，及时修改。
在预案的编制过程中,要成立工作组,制定工作计划要结合本单位的职能分工,成立以单位、部门主要负责人为领导的应急预案编制工作组,明确编制任务、进行职责分工,制定工作计划,同时要紧密结合生产实际,不断修订完善各类应急预案,使预案的针对性、有效性和可操作性进一步提高。
同时还要收集应急预案编制所需的各种资料,尤其是要充分借鉴同行业兄弟单位事故教训及应急管理工作的经验,这是我们加强应急管理工作的宝贵财富。
最后要进行危险源及风险分析评估,在对自身的具体情况进行危险因素分析及事故隐患排查、治理的基础上,确定本单位可能发生事故的危险源、事故类型和后果,进行事故风险分析,指出事故可能引发的次生、衍生事故,并形成分析报告,作为应急预案的编制依据。
经过以上程序后,确定可能发生的重大事故或灾难,并编制与之相适应的应急预案。
4.应急管理的推行在矿山企业推行应急管理,要建立三个保障体系,即组织体系、目标体系、考核评价体系。
组织体系就是要确立各层面的负责人,能担当起自主管理领导岗位,在工作中要提高管理意识,注重工作成效;同时要推进各项工作管理标准化。
目标体系就是指在整个应急管理中、工作的推进中将要实现或达到的目标。
考评体系就是要对应急管理工作的考评方法、考评内容,注意要注重定性与定量相结合。
推行应急管理,要进一步加强风险管理,这样的风险管理应该是集风险识别、风险预警、应急处置和应急公关四位一体的体系。
在矿山企业推行应急管理中,人员素质是不容忽视的重要因素。
现在我们所倡导的“以人为本”的管理理念,要求企业管理者对人才有一个更深层次的理解,对人才的管理与企业的发展之间的关系有一个正确的认识,通过人性化管理,激发员工潜能,努力提高员工的专业技术和安全工作水平,增强对突发事件的应急处理能力。
5.应急管理在矿山安全生产工作中的优势矿山企业推行应急管理,是现代企业安全稳定运行的需要,是减少事故频发、提高安全管控水平的有效举措。