2020年公司调研报告3篇
大学生企业调研报告范文(精选多篇)
大学生企业调研报告范文(精选多篇)目录第一篇：大学生企业调研报告范文第二篇：大学生社会实践企业调研报告第三篇：暑期大学生企业走访社会实践调研(报告)第四篇：大学生村官调研报告第五篇：大学生兼职中心调研报告更多相关范文正文第一篇：大学生企业调研报告范文中医药专业大学生调研报告采访对象：黑龙江省中医研究院药厂陈经理黑龙江省中医研究院制药厂始建于1959年，其主管单位黑龙江省中医研究院系集科研、医疗、教学、生产一体化的中医药研究机构。
目前企业拥有片剂、胶囊剂、颗粒剂三个剂型共十几个品种，技术力量强大，基础实力雄厚，有严格的检验监控程序和严密的管理机制企业具有国内先进水平的现代化生产设备。
现有一大批高素质的技术人才和管理人才，采用先进的生产工艺和管理理念，坚持以“客户至上”的现代化经营思想发展企业、管理企业，以一流的检测设备和检验手段，从原材料的选择到生产过程管理进行全面的质量监控，全方位保证产品质量，每年各项经济指标增长显著。
问：您认为你们企业成功的关键是什么？答:我们以“弘扬传统北药、应用高科技生产、秉持制药良心、促进生命健康”为宗旨；以提升、改造、开发北药资源，将黑中研制药打造成为中药行业的一支奇葩为目标；以gmp管理标准，先进的工艺、一流的设备、高素质的员工，生产出优良的产品；以对人民高度负责和对社会乐于奉献的精神，创造“黑中研制药”独特的企业文化。
“几味君臣药，一片天地心”是我们的企业理念，本着正直守信、务实创新、敬业报国、团结奋进的企业精神，恪守以诚信拥有过去，以诚信把握现在，以诚信铸就未来的信念，发展自我，造福社会。
我想正是我们诚信的服务才赢得了企业的成功。
问：您认为我们大学生如果要进你们企业工作应该要具备哪些能力？答：首先是要有团队精神，工作时只有与同事相处融洽共同合作才能事半功倍，可以解决很多问题，往往一个人是不能很好的完成工作的；第二就是创新精神，只有学习到更多专业知识，了解前沿的科研动态和研究方法，并结合自己的思索与创新，才能有自己的研究成果。
数据分析专项研究报告(3篇)
第1篇一、摘要随着大数据时代的到来，数据分析已经成为企业、政府及各类组织决策的重要依据。
本报告针对某企业销售数据进行分析，旨在通过数据挖掘，揭示销售趋势、客户特征、产品表现等方面的问题，为企业制定销售策略提供数据支持。
二、研究背景某企业作为一家生产家电产品的公司，近年来市场竞争日益激烈，企业面临销售业绩下滑的困境。
为了提高销售业绩，企业决定开展数据分析专项研究，通过对销售数据的深入挖掘，找出影响销售业绩的关键因素，为企业的决策提供有力支持。
三、研究方法1. 数据收集：收集某企业近三年的销售数据，包括销售额、销售量、客户信息、产品信息等。
2. 数据清洗：对收集到的数据进行清洗，去除重复、缺失、异常等无效数据。
3. 数据分析：运用统计学、数据挖掘等方法对清洗后的数据进行深入分析。
4. 结果展示：采用图表、文字等形式展示分析结果。
四、数据分析1. 销售趋势分析（1）销售额趋势通过对销售额的逐年分析，可以发现以下趋势：- 2018年销售额较2017年有所下降，主要原因是市场竞争加剧，部分产品线出现滞销。
- 2019年销售额较2018年有所回升，主要得益于新产品线的推出和促销活动的开展。
- 2020年销售额较2019年有所下降，主要原因是新冠疫情对消费市场的影响。
（2）销售量趋势通过对销售量的逐年分析，可以发现以下趋势：- 2018年销售量较2017年有所下降，主要原因是市场竞争加剧，部分产品线出现滞销。
- 2019年销售量较2018年有所回升，主要得益于新产品线的推出和促销活动的开展。
- 2020年销售量较2019年有所下降，主要原因是新冠疫情对消费市场的影响。
2. 客户特征分析（1）客户地域分布通过对客户地域分布的分析，可以发现以下特征：- 该企业产品在东部沿海地区销售较好，主要原因是该地区经济发达，消费水平较高。
- 中部地区销售一般，主要原因是该地区消费水平相对较低，市场竞争较为激烈。
- 西部地区销售较差，主要原因是该地区消费水平较低，市场竞争较为激烈。
2020企业财务调研报告范文多篇
2020企业财务调研报告范文多篇中型股份制企业是国民经济的重要组成部分，对全市经济发展和社会稳定起着举足轻重的促进作用，在目前我国市场信用机制尚不完善的情况下，中型股份制企业存在许多财务与财务管理问题，然而多数企业单纯追求销量和市场份额，忽视财务管理的核心地位，企业财务管理的作用没有得到充分发挥。
为此，对部分中型股份制企业财务管理现状进行了调查。
主要调查方面有财务管理在企业中的价值定位、企业财务管理的必要性、发展方向。
通过调查发现，受多种因素制约，中型股份制在财务管理方面存在一些不容忽视的问题，必须引起高度重视。
在揭示其财务现状及存在问题的基础上，分析了产生现存问题的原因，并提出了切实可行的解决问题对策。
2调查方法与内容2.1 调查方法根据《会计法》和《企业会计制度》有关规定，笔者利用半年的时间对部分中型股份制企业财务管理现状进行了调查。
此次调查企业33家。
调查采取问卷调查、听汇报、进厂察看、与企业负责人、企业会计座谈等方式进行的。
通过此次调查，比较客观地掌握了我市中型股份制企业财务管理的现状，对于我们增强工作的针对性、提升服务的效能性将发挥重要作用。
2.2 调查内容我们将企业的岗位设计，营运资金、投资、融资管理，财务分析状况等作为调查内容，具体包括:(1)企业财务机构情况:是否设立独立的财务机构，会计、出纳岗位是否分设，是否进行会计电算化，是否执行企业会计制度等。
(2)企业财务人员情况:调查的内容有财务管理人员的文化程度情况，年龄情况和证书持有情况等。
(3)企业会计核算情况:是否按照会计制度设立会计科目，是否设立明细账。
应摊费用是否本期尽摊，应提费用是否本期尽提，所定税金是否依据合理，现金结算是否做到日清月结等。
(4)营运资金管理情况包括:现金结算是否日清月结，资金需求量的预测方法，赊销政策与收账政策等。
(5)企业会计报表情况:在执行会计报表制度方面，是否能定期编制财务报表，编制财务情况说明书;报表是否做到帐表相符;会计报表是否上报等。
大厂年度总结报告(3篇)
第1篇一、前言随着全球经济一体化进程的加速和我国市场经济的快速发展，我国企业正面临着前所未有的机遇和挑战。
本报告旨在总结XX大厂在过去一年中的发展情况，分析市场环境，梳理经营成果，展望未来发展趋势，为公司的持续发展提供参考。
二、市场环境分析1. 行业发展趋势过去一年，我国XX行业呈现出以下发展趋势：（1）市场需求持续增长：随着我国经济的稳步增长和消费升级，XX市场需求持续增长，行业规模不断扩大。
（2）技术创新加速：为满足市场需求，企业加大研发投入，推动技术创新，提高产品竞争力。
（3）产业集中度提高：行业整合加速，大企业市场份额逐步扩大，产业集中度提高。
2. 竞争格局当前，我国XX行业竞争激烈，主要竞争对手包括：（1）国内知名企业：在技术创新、品牌影响力等方面具有较强的竞争优势。
（2）国际知名企业：凭借其先进的技术和品牌优势，在我国市场占据一定份额。
（3）新兴企业：通过差异化竞争，逐步在市场中占据一席之地。
三、经营成果1. 营业收入过去一年，XX大厂营业收入实现显著增长，同比增长XX%，达到XX亿元。
这主要得益于以下因素：（1）市场需求增长：公司产品销量稳步提升，带动营业收入增长。
（2）产品结构优化：公司加大高端产品研发力度，提高产品附加值，优化产品结构。
（3）市场拓展：公司积极拓展国内外市场，提高市场份额。
2. 利润情况过去一年，XX大厂实现净利润XX亿元，同比增长XX%。
利润增长的主要原因如下：（1）成本控制：公司加强成本管理，降低生产成本，提高盈利能力。
（2）产品毛利率提升：公司通过技术创新和产品结构调整，提高产品毛利率。
（3）销售费用优化：公司加强销售团队建设，提高销售效率，降低销售费用。
3. 资产负债情况过去一年，XX大厂资产负债率保持稳定，资产负债率为XX%。
公司通过优化资产负债结构，降低财务风险。
四、主要工作及亮点1. 技术创新（1）加大研发投入：公司持续加大研发投入，提升自主创新能力。
出口公司数据分析报告(3篇)
第1篇一、报告概述本报告旨在通过对某出口公司近三年的业务数据进行深入分析，揭示公司出口业务的运行状况、市场趋势、竞争优势与不足，并提出相应的改进建议。
报告内容涵盖市场分析、产品分析、客户分析、销售分析、财务分析等多个方面。
二、市场分析1. 市场规模与增长根据市场调研数据，近年来全球出口市场呈现稳定增长态势，尤其是我国出口市场，增速较快。
根据国家统计局数据，我国出口总额从2019年的31.54万亿元增长至2022年的33.65万亿元，同比增长6.9%。
2. 行业趋势通过对出口行业的发展趋势进行分析，我们发现以下几个特点：- 技术驱动：高科技产品出口增长迅速，成为拉动出口增长的新动力。
- 绿色环保：随着全球环保意识的提高，绿色环保产品出口需求不断增加。
- 品牌化：出口企业逐渐重视品牌建设，提升产品附加值。
3. 竞争格局我国出口市场竞争激烈，主要竞争对手包括德国、日本、韩国等发达国家。
我国出口企业需进一步提升产品质量、降低成本、加强品牌建设，以应对激烈的市场竞争。
三、产品分析1. 产品结构公司出口产品主要包括A、B、C三大类，其中A类产品占比最高，达到60%。
B 类产品占比30%，C类产品占比10%。
2. 产品竞争力A类产品在国内外市场具有较高的竞争力，市场份额逐年上升。
B类产品竞争力一般，市场份额稳定。
C类产品竞争力较弱，市场份额逐年下降。
3. 产品创新公司在A类产品上持续投入研发，不断提升产品性能和附加值。
未来，公司将继续加大研发投入，推动产品创新。
四、客户分析1. 客户分布公司客户遍布全球，主要集中在中东、欧洲、北美等地区。
其中，中东地区占比最高，达到40%。
2. 客户满意度通过对客户满意度调查数据分析，公司产品和服务质量得到客户认可，客户满意度较高。
3. 客户关系公司注重与客户的长期合作关系，通过建立客户档案、定期沟通等方式，维护客户关系。
五、销售分析1. 销售渠道公司销售渠道主要包括直销和代理商两种。
公司调研报告券商
公司调研报告券商一、调研目的本次调研旨在了解和分析券商行业的发展状况、竞争格局以及未来趋势，以更好地把握市场机遇。
二、调研方法通过搜集相关资料和采访行业内专家，收集关于券商行业的数据和信息，进行综合分析。
三、券商行业概述券商，即证券公司，是指经国务院证券监督管理机构批准设立并依法从事证券经营、服务和其他相关业务的金融机构。
券商作为金融市场的重要参与者，承担着股票、债券等证券交易的中介和服务职能。
四、市场规模截至目前，中国券商行业已发展成为全球最大的券商市场之一。
根据数据统计，截至2020年底，中国共有70家券商，其中包括9家全国性券商、23家一级券商和38家二级券商。
券商规模较大，业务范围较广，涉及的领域包括证券承销与保荐、自营和代理交易、研究报告和机构投资者服务等。
五、竞争格局目前，中国券商市场竞争激烈，主要体现在以下几个方面：1. 业务多元化：券商正逐渐从单一的券商业务向多元化业务发展，包括金融衍生品、基金销售、资产管理等。
这使得券商具备更多的盈利方式和风险防范措施。
2. 市场份额：部分头部券商通过不断的兼并收购和深耕市场，已经占据了行业中相当大的份额，但中小券商仍有一定的市场竞争力。
此外，金融科技的快速发展也为行业带来了新的竞争形式。
3. 利润压力：券商行业利润率较低，面临着较大的利润压力。
经纪佣金率逐渐下降，资管产品利润下降等因素都对券商的盈利能力提出了更高的要求。
4. 风控与合规：随着监管力度的加大，券商对风控与合规的要求更高。
业务合规、信息安全等问题对券商的经营进行了严格限制。
六、未来趋势在新一轮的金融改革背景下，中国券商行业将迎来新的机遇和挑战。
以下是一些预测和趋势：1. 新金融科技的发展将给券商带来更多机遇和挑战。
技术驱动的金融服务模式将越来越受到券商的重视，包括人工智能、大数据分析、区块链等。
2. 券商将更加注重客户服务体系的建设，以提升服务质量和客户满意度。
通过提供全方位、一站式的金融服务，券商将更好地满足客户日益增长的需求。
公司财务分析报告盈利(3篇)
第1篇一、前言本报告旨在通过对公司近三年的财务报表进行分析，评估公司的盈利能力。
通过分析公司的收入、成本、利润等关键财务指标，评估公司的盈利趋势、盈利结构以及盈利质量，为公司管理层提供决策参考。
二、公司概况[在此处简要介绍公司基本情况，包括公司名称、主营业务、行业地位、发展历程等。
]三、盈利能力分析1. 营业收入分析（1）收入趋势分析通过分析公司近三年的营业收入，我们可以看到以下趋势：- 2019年营业收入为XX万元，同比增长XX%；- 2020年营业收入为XX万元，同比增长XX%；- 2021年营业收入为XX万元，同比增长XX%。
从上述数据可以看出，公司营业收入在近三年呈稳步增长态势。
（2）收入构成分析公司收入主要来源于以下两个方面：- 主营业务收入：占比XX%，主要来源于[主营业务产品/服务]；- 其他业务收入：占比XX%，主要来源于[其他业务产品/服务]。
从收入构成来看，公司主营业务收入占比最大，是公司收入的主要来源。
2. 成本费用分析（1）成本趋势分析公司近三年的成本构成如下：- 2019年成本为XX万元，同比增长XX%；- 2020年成本为XX万元，同比增长XX%；- 2021年成本为XX万元，同比增长XX%。
从成本趋势来看，公司成本控制良好，成本增长率低于收入增长率。
（2）费用趋势分析公司近三年的费用构成如下：- 销售费用：占比XX%，主要来源于[销售费用构成项目]；- 管理费用：占比XX%，主要来源于[管理费用构成项目]；- 财务费用：占比XX%，主要来源于[财务费用构成项目]。
从费用趋势来看，公司费用控制良好，费用增长率低于收入增长率。
3. 盈利能力指标分析（1）毛利率分析公司近三年的毛利率如下：- 2019年毛利率为XX%，同比增长XX%；- 2020年毛利率为XX%，同比增长XX%；- 2021年毛利率为XX%，同比增长XX%。
从毛利率趋势来看，公司毛利率逐年提高，说明公司产品/服务附加值在不断提升。
企业调研报告范文3篇
企业调研报告范文3篇企业调研报告范文一伴随着全球经济的持续发展趋势，社会主义社会市场经济体制的逐步完善，公司中间的市场竞争也日益不容乐观。
怎样在那样猛烈的市场竞争中，保存实力、求取发展趋势已被愈来愈多的公司纳入建设规划中。
而公司文化，如同解救公司的灵水一样，影响力更加突显。
那麼，什么叫企业文化艺术呢?许多公司党员干部和职工对公司文化的定义仍然很模糊不清，她们广泛狭小的觉得公司的墙报、广播节目和业余组文化艺术生活就是公司文化。
实际上公司文化的范畴很广，而远并不是那么简易。
那什么叫企业文化艺术呢?为了更好地更强的掌握公司文化的实质以及功效，自己于X年X月至X月X 日根据浏览法，材料收集法对XXXX高新科技有限责任公司开展调研。
整体而言公司文化，很普遍从各个方面针对公司的发展趋势明确提出核心理念，针对优秀人才的规定有独特的看法。
殊不知公司的文化艺术管理工作的存有一些难题，就这种难题而进行剖析，并明确提出改善的提议。
一、 XX市XX高新科技有限责任公司概述XXxx高新科技有限责任公司创立于一年，坐落于XX市深圳福田区益田路，法人代表是刘某某某，注册资金(万余元)1，企业的业务范围：开办实业公司(实际新项目再行申请);时装设计，中国商业服务、物资供应供销业(没有专营店、专卖店、专控产品);计算机软件集成化;智能化工程设计方案;计算机技术、硬件配置商品的开发设计与设计方案;微波加热商品、电子设备的科研开发及市场销售(没有限定新项目)。
二、企业公司文化的简略详细介绍(一) 以质量为基本企业逐渐完善实行品质保证管理体系，在管理方法上坚持不懈："高层次人才、优秀品格、出色服务项目"。
商品的品质是大家的诚实守信。
实行：零缺陷服务项目，为客户给予满意率。
(二) 以艺术创意为发展趋势敢于创新，不断创新新科技企业的生命，是公司维持充沛活力的基本，是获得核心竞争力、站稳脚跟的宝物。
時刻追求进步、始终胆大自主创新，是每一个职工的义务。
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2020年公司调研报告3篇为了积极探索加强我公司非在职党员管理工作的新途径，进一步摸清底数，自今年8月下旬起，在公司各物业站以及各站党支部的协助配合下，采取个别访谈、查询资料等方式，对公司非在职党员的发展现状和党建工作情况进行了深入调研。
一、基本情况目前，公司共有xx个住宅小区，辖区占地总面积xxxxxxx平方米，居民总户数为xxxx户，面积大、范围广，小区地理位置大多处于东营市的经济、文化中心，人员流动性高。
在公司辖区范围内，中共党员xxx名，其中非在职党员xxx人，非在职党员中离退休党员xx人，内退职工党员xx人，家属党员xx人，协解党员x人。
公司非在职党员的年龄结构为：50岁以上的占非在职党员总数的xx%，50岁以下的占非在职党员总数的xx%。
从调研情况来看，整合以来，我公司在非在职党员的管理工作中取得了一定的成效：一是加强了组织领导，推动了公司非在职党员管理工作的不断发展。
随着公司非在职党员队伍的不断壮大，公司已将非在职党员的管理工作摆上了议事日程。
xxxx年初，重新整合后的xx物业公司为各基层物业站、专业队党支部配备了经验丰富、作风正派的专职书记，从公司党委到基层党员形成了“横到边，竖到底”的管理网络，各单位专职书记到位后，充分的发挥了党组织的“班长”作用，迅速的对各小区内的非在职党员进行了摸底调查，思想上教育，生活上关心，做到了“五个清楚”，使各基层单位的非在职党员步入了规范化管理轨道。
二是结合实际抓党建，逐步壮大基层党组织。
在油田企业改制过程中，结合公司非在职党员居住分散、组成复杂年龄结构差异较大的实际情况，在健全基层党组织结构的同时，公司制定并下发了《xx物业公司非在职党员管理工作制度》，由党支部书记任家委会主任对四个物业站的家委会副主任分别进行了选举，提高了非在职党员参与组织建设的积极性，增强了基层党组织的凝聚力。
公司要求各基层党支部每年开展一次有针对性地民主评议党员活动，将非在职党员参加组织生活情况以及日常的思想表现作为评议的重点内容。
通过评议，使每一名非在职党员退职不退色，时时关心组织生活，刻刻留意组织建设。
今年以来，公司党委先后多次对xx个基层党组织进行了专题调研，进一步加强了对基层党建工作的指导力度，使基层党建工作坚强有力，逐步凝聚了非在职党员的心，壮大了基层党组织。
三是围绕管理抓活动，推动公司整体工作的大发展。
针对公司非在职党员在原单位积累了丰富的工作经验和部分非在职党员文化层次较高的现状，在工作中，公司各基层党支部注重结合本单位实际开展各类党建活动，如公司雅苑党支部在非在职党员中，针对个别党员的特点专长，举办了二期人民调解员培训班，推行了“心连心”信息板党员承包制，定期组织党员对影响大、效果好的楼道信息板进行参观，举办了党员书法展活动，激活了非在职党员的工作热情，增强了非在职党员的责任意识，充分的发挥了党员的先锋模范作用。
通过各种有效地活动载体，丰富了公司的企业文化，提升了公司的管理服务水平，推动公司整体工作的大发展。
二、存在的问题及原因分析(一)基层党小组的非在职党员管理难在公司xx个党支部中，有x个支部建立了共计xx个党小组，在实际工作中，党小组的作用只停留在收缴党费、传达通知的层面上，究其原因，主要有以下几个方面：一是在基层党组织方面，思想认识不到位。
一些党支部，对非在职党员抱着无所谓、软任务的态度，对抓好非在职党员管理对支部作用充分发挥的影响，思想上重视不足，工作中力度不够，不能引导、帮助非在职党员积极参与支部工作，没有发挥其应有的作用。
二是在非在职党员个人方面，由于部分支部党员大会、讨论交流会、评议工作等活动没有充分民主和走形式主义，导致部分非在职党员怕麻烦或担心一腔热情得不到党支部的肯定，所以不愿意参与社区以及支部组织的各种学习与活动。
(二)党支部作用难以充分发挥。
一是部分基层党组织工作被动。
个别基层单位的党支部，只是为了迎合上级的要求和文件、政策的规定。
支部形同虚设，活动也仅限于政治学习，传达文件、政策精神，支部不能积极主动的开展工作，支部的战斗堡垒作用无法体现，对在职党员尚能如此，但对非在职党员的学习与教育却无法按时开展。
有些基层党支部虽然有开展活动的愿望和工作积极性，但受活动经费以及物业管理工作繁杂的限制，活动方式也比较单一，直接影响了非在职党员了解上情、吃透下情的积极性。
二是部分基层党组织的“班长”自身学习力差，影响力小，党员的先锋模范作用在非在职党员中难以发挥。
随着社区内部机构的整合，部分单位编制减少、人员裁减，特别是曾经担任行政职务的部分党员干部转而从事支部思想政治工作，工作岗位虽然发生了变化，但在工作方法、方式上仍然采取行政命令、语气直接生硬的工作作风，岗位的转变，使一部分对思想政治工作存在偏见的干部放松了对自己的思想更新，缺乏必要的业务与理论学习。
与多数思想政治工作经验丰富、创新意识强的非在职党员相比，自身素质的不高直接影响到了党员的工作积极性，从而使党员的先锋模范作用得不到很好的发挥。
三、建议和对策(一)从提高认识入手，切实增强抓好非在职党员管理工作的责任感和紧迫感。
首先，各级党的基层组织要提高对加强非在职党员管理工作重要性的认识，按照党的xx大报告和《党章》以及“三个代表”的要求，将其作为加强党支部同非在职党员间的联系、增强党的基层组织的影响力与感召力和永葆党员先进性的一项重要工作来抓。
其次，要解决好党支部对党建工作及开展党建活动的思想认识问题，要加强以“服务职工，服务居民”教育为主的思想政治工作。
帮助引导他们在“服务职工”中，充分认识中国共产党的领导及其路线、方针、政策的正确性以及中国共产党才是先进生产力、先进文化和人民利益的最终代表，使党员真正成为职工群众不断进步的动力;在“服务居民”中，充分认识非在职党员在发展社区、建设社区过程中所起到的先锋模范作用和战斗堡垒作用以及非在职党员是社区党建工作的重要组成部分和社区基层党组织进一步发展壮大的重要内在动力。
积极寻求多种形式、多种渠道的人、财、物、时间、场地等多方面的支持。
(二)从组织建设入手，建立健全非在职党员管理网络。
从调查情况来看，目前非在职党员管理工作的基础还很薄弱，当前应将工作重点放在建立健全工作领导、管理机制，形成一个健全的非在职党员管理网络。
1、建立党小组工作联席会议制度，加强工作指导与协调。
由基层党支部牵头，各党小组长为成员，支部书记、副书记作为旁听并记录人，定期召开工作学习交流例会，协调关系、交流经验、加强学习，及时解决工作中存在的问题，以达到各党小组之间的资源共享。
通过学习，使每一名党员都能够充分认识到，如果不重视学习，不努力掌握科学文化知识，不善于实现科学的不断更新，就难以保持共产党员的先进性。
2、因地制宜，采取多种措施健全非在职党员的管理机制。
针对小区非在职党员居住分散、年龄偏大等特点，因人而异，可按照实际情况为每名非在职党员划分相应的责任区，使其在责任区内具有一定的建议权、监督权以及管理权，增强其参与小区建设、小区管理的能力。
同时，党支部对各个非在职党员责任区进行考核监督，并定期组织非在职党员责任区负责人对其他责任区进行“互检”，不断提高非在职党员的责任意识，真正形成“小区建设齐抓共管”的良好氛围。
(三)从改进方法入手，逐步建立适应新形势新要求的工作方法与活动方式基层党组织应坚持“为社区所需要、为居民所理解、为职工所拥护、为党员所欢迎”的原则，着重围绕社区管理服务开展工作。
注意发挥非在职党员的带动作用，以小区文化为载体，在坚持“业余、小型、多样、务实”的原则下，灵活多样地开展党组织活动，做到寓教于乐，将必要的政治学习融化在业务知识、科技文化知识学习和有益身心健康的文体活动中。
基层党组织作为社区党建工作的基础保证，要加强对非在职党员的引导教育，针对一些非在职党员头脑中存在的“雇佣”、“临时”等思想，组织开展“四个不忘”教育，即“办事不忘党的宗旨，下海不忘党员身份，经商不忘党纪国法，致富不忘社会责任”，时刻体现共产党员的先锋模范作用，增强非在职党员对社区各级党组织开展党建工作的认同性，努力调动和提高他们参加党组织活动、发挥模范带头作用的积极性。
三家公司调研报告公司代码公司简称投资评级每股收益（元）动态市盈率（倍）XXeXXeXXeXXe600383金地集团推荐0.550.7525.118.5600027华电国际审慎推荐0.210.2526.021.5002029七匹狼推荐0.670.7729.225.4说明：●上表内品种的选择均建立在长期投资价值的基础上，立足于短线进行的筛选；●上表内品种的更新时间，以天为单位；●附件内容为上表内品种基本面的跟踪点评；一、金地集团（600383）：拨备转回2.5亿元，盈利略超预期前三季度业绩每股0.35 元，略超预期：金地集团今天公布了前三季度业绩，实现净利润7.69 亿元，同比上涨119%，略超我们的预期，主要归因于公司三季度转回了 2.5亿元去年计提的存货跌价准备。
公司收入同比上涨19.7%至52.1 亿元，前三季度税金后毛利率为27.4%。
正面：财务状况维持改善趋势：公司净负债率25.3%，比年初大幅下降55.6个百分点，公司在手现金为102.9亿元，期内公司经营活动现金净流入15.8 亿。
三季度单季度税后毛利率34.6%，较上半年毛利率23.8%增加10.8 个百分点，符合我们对于下半年毛利率提升的判断。
负面：三项费用率为9.9%，较中期上升0.5 个百分点。
发展趋势：前三季度公司销售金额达149.6 亿元，同比上升91%，销售面积134.5 万平米，接近08 年全年138万平米的新开工量，往后看，我们认为，伴随着公司今年在土地市场的扩张，公司明年新开工面积将会有个比较明显的增长，项目未来可售资源依然能够支撑公司销售持续增长。
随着售价的恢复以及上海、广州地区高毛利率项目结算，我们预期未来两年将迎来毛利率的稳定、小幅提升。
上调09 年、10 年盈利预测，引入11 年盈利预测：我们小幅上调了对于公司09、10 年的盈利预测至每股收益0.55元及0.75 元，以反映1）毛利率的提升；2）共计3.6 亿元的存货跌价转回，同时引入11 年盈利预测为每股0.97 元。
估值与建议：目前，公司股价对应09、10 年市盈率分别为25.1、18.5倍，对10 年净资产值有8%的溢价，其估值在a股龙头公司中处于相对低端，我们认为公司未来两年依然能够维持较好的销售增长势头，毛利率提升也将使得公司存在较大的业绩释放空间，维持“推荐”评级。
二、华电国际（600027）：三季度业绩符合预期三季度业绩符合预期：三季度，华电国际实现净利润3.6 亿元，或eps0.06 元，环比提升2%，即：1-9 月累计eps0.15元；业绩符合预期。