中班角色游戏:应聘游戏

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中班上学期角色游戏教案4篇

中班上学期角色游戏教案4篇

中班上学期角色游戏教案4篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制学校:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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教师资格证(幼儿园)面试真题 游戏活动汇总(附解析+简案)

教师资格证(幼儿园)面试真题 游戏活动汇总(附解析+简案)

教师资格证(幼儿园)面试真题游戏活动汇总(附解析+简案)中班游戏活动《拥挤的娃娃家》【基本要求分析】(1)回答问题:如果你是老师,遇到这种情况你会怎么办?为什么?回答问题需要放在试讲之前,回答时注意紧扣题目,言之有物。

题目中的娃娃家的人过多,影响了游戏的展开,而积木区和小卖部却没什么人。

如果我是老师,遇到这种情况,首先我会依次扮演小卖部的售货员和积木区的建筑师,吸引娃娃家的部分孩子到这两个区域玩耍,减少娃娃家的拥堵。

因为在游戏中教师以游戏者的身份介入,不容易破坏幼儿游戏的氛围。

然后我会观察幼儿在积木区和小卖部这两个区域的游戏表现,是否是因为区域游戏材料投放的过少、过难或者孩子没有相关的游戏经验,导致了孩子们不愿意来这两个区域玩耍。

观察是进行有效指导的前提,只有知道了孩子在这里的游戏状况,才能更好地解决孩子不愿意来这两个区域玩的问题。

在游戏结束讲评环节,我也会提醒孩子注意区域游戏的规则,佩戴区域手环进入区域游戏,没有佩戴手环的小朋友不能进区玩耍,控制每个区域的人数。

规则是开展区域游戏必要的条件,要让中班的孩子遵守游戏规则,才能保证游戏的秩序。

在活动后,我会根据观察的结果,调整区域这两个区域的材料设置,开展相关活动丰富幼儿的游戏经验。

不断地调整与改进区域设置,能吸引孩子的注意力,让孩子一直保持对游戏的兴趣。

(2)模拟演示:①模拟演示一种处理上述情况的方式。

②要求语调柔和,方法能为幼儿接受。

在模拟演示的时候,注意柔和,尽量不要采用现实中教师的身份介入,强硬要求幼儿换到别的区域。

可以采用平行游戏法指导游戏,教师在娃娃家说:“这里人太多了,我要去积木区玩,在积木区进行搭建”,平行介入帮助积木区的孩子模仿老师的行为开展游戏。

也可以扮演游戏中的角色身份加入游戏,扮演建筑师或者售货员吸引孩子到这两个区域玩耍,在与儿童游戏的过程中达到指导的目的。

及时介入游戏,帮助幼儿游戏的顺利进行,也不要忘记及时退出,把游戏还给幼儿。

幼儿应聘教案模板范文中班

幼儿应聘教案模板范文中班

年级:中班课时:1课时教学目标:1. 让幼儿了解应聘的基本流程,培养幼儿的求职意识。

2. 培养幼儿的沟通能力和表达能力,提高幼儿在应聘过程中的自信心。

3. 培养幼儿的团队协作能力,让幼儿学会在应聘过程中互相支持、互相帮助。

教学重点:1. 幼儿应聘的基本流程2. 幼儿的沟通能力和表达能力3. 幼儿的团队协作能力教学难点:1. 幼儿在应聘过程中的自信心培养2. 幼儿在团队协作中的角色定位教学准备:1. 应聘相关图片、视频等教学素材2. 应聘模拟场景道具3. 每个幼儿一份应聘简历模板教学过程:一、导入1. 通过播放应聘相关视频,激发幼儿的兴趣。

2. 引导幼儿讨论:什么是应聘?应聘需要做些什么?二、基本流程讲解1. 向幼儿讲解应聘的基本流程,包括:简历制作、面试、笔试等。

2. 分组讨论,让幼儿了解每个环节的重要性和注意事项。

三、简历制作1. 发给每个幼儿一份简历模板,引导幼儿根据自己的特长和兴趣爱好填写。

2. 幼儿互相分享自己的简历,进行评价和建议。

四、面试模拟1. 模拟面试场景,让幼儿分组进行面试。

2. 每个幼儿扮演应聘者,其他幼儿扮演面试官。

3. 面试官根据简历提问,应聘者回答问题。

4. 教师对幼儿的表现进行点评,指出优点和不足。

五、团队协作训练1. 将幼儿分成若干小组,每组进行一项团队协作任务。

2. 任务完成后,每个小组派代表分享经验。

3. 教师引导幼儿总结团队协作的重要性。

六、总结与反思1. 教师总结本次课程内容,强调应聘的基本流程和团队协作的重要性。

2. 幼儿分享自己的收获和感悟。

教学评价:1. 观察幼儿在应聘过程中的表现,了解其沟通能力和表达能力。

2. 评估幼儿在团队协作中的角色定位和表现。

3. 收集幼儿的反馈意见,不断优化教学方案。

幼儿园中班游戏《角色扮演游戏》教案ppt (2)

幼儿园中班游戏《角色扮演游戏》教案ppt (2)

优化游戏内容
根据评价和反馈,优化游戏内 容,增加或减少某些环节,使 其更加符合幼儿的认知水平和 兴趣。
加强安全性措施
根据评价和反馈,加强游戏的 安全性措施,确保幼儿在游戏
中的人身安全。
THANKS FOR WATCHING
感谢您的观看
游戏适合年龄段
• 适合年龄:幼儿园中班(4-5岁)
游戏时长与参与人数
游戏时长:30分钟 参与人数:10-15名幼儿
02 游戏准备
场地准备
01
选择宽敞明亮的室内或室外场地 ,确保安全无障碍。
02
布置游戏区域,可利用桌椅、玩 具柜、布景板等道具划分出不同 功能的区域。
道具准备
根据游戏需要准备各种角色服装、道 具、玩具等。
提升孩子的社交能力
通过角色扮演游戏,孩子们能够学习如何与 他人合作、沟通,以及解决人际冲突。
游戏中的角色扮演有助于培养孩子们的同理 心,让他们更好地理解他人的感受和需求。
增强孩子的语言表达能力
在角色扮演游戏中,孩子们需要用语言来表达角色的 情感和行为,这有助于提高他们的语言表达能力。
游戏中的互动和交流也提供了孩子们练习口语表达的 机会,有助于提高他们的口语交际能力。
游戏规则卡片
游戏规则讲解
01
步骤
02
03
04
1. 教师展示游戏规则卡片, 向孩子们介绍游戏的玩法和目
标。
2. 教师通过简单的示范,让 孩子们了解如何进行角色扮演

3. 教师解答孩子们的疑问, 确保他们明白游戏规则。
游戏进行
活动名称
角色扮演游戏开始
描述
孩子们按照游戏规则进行角色扮演,教师给予指导和观察。
游戏难度适宜

中班角色游戏教案(9篇)

中班角色游戏教案(9篇)

中班角色游戏教案(9篇)中班角色游戏教案篇一1、活动目标:(1)幼儿在与小吃店中的工作人员交流时能运用语言进行主角间的交往。

(2)会使用“欢迎光临”、“多谢您”、“欢迎下次再来”等礼貌用语。

2、活动准备:(1)知识准备:与爸爸妈妈一齐到“饭店”参观、品尝,并重点观察、记录下厨师、招待员、迎宾员、收银员之间的语言交流。

(2)材料准备:小吃店——增加围裙、袖套、帽子等,各种“食品”3、指导要点:(1)幼儿讨论:A、上次游戏中小吃店的厨师、招待员事情不多,为什么顾客太少。

引导娃娃家的“爸爸妈妈”能够带娃娃到小吃店吃小吃;“哥哥姐姐”也能到小吃店去品尝小吃。

B、有顾客到小吃店品尝小吃,迎宾员、招待员应当怎样跟顾客说话(2)提出本次游戏的注意点A、娃娃家的爸爸妈妈要常到小吃店品尝小吃。

B、迎宾员、招待员会使用“欢迎光临”、“多谢您”等礼貌用语进行游戏交往。

C、能合理运用游戏材料,并在游戏中适时使用。

(3)幼儿游戏,教师指导A、观察并鼓励娃娃家的爸爸妈妈能多与其他游戏进行主角交流。

B、教师以经理身份对幼儿的游戏行为进行适当的调整。

C、重点观察、指导小吃店里各主角之间的互动。

(4)游戏分享:你在小吃店和娃娃家里做了什么你开心吗,为什么游戏反思:在活动中幼儿能积极参与的游戏。

他能够根据自我所扮演的主角,按照必须的顺序进行游戏,如厨师会先摆放灶具再将食品一一放置在相应的位置;招待员会先整理餐桌;收银员能将收银机摆放整齐再整理票据。

孩子们十分投入于自我的主角中,虽然在游戏规则上还有些不足,可是我想,孩子们能够热情、自主地参与游戏这比强加于孩子们去掌握的规则更重要。

在游戏的过程中我发现孩子们都很热衷于在自我的游戏组中游戏,缺乏与其他各组之间进行的交往如娃娃家的'爸爸妈妈只是一味地在家中整理、哄娃娃,而很少带娃娃到小吃店中去吃小吃;招待员、迎宾员与厨师、顾客的语言交流也较少,在下次的游戏中将重点引导孩子们用语言进行主角间的交往;同时在游戏中小吃店的“厨师、招待员”提出小吃店里的招待员都有一个围裙,这样就不会把自我的衣服弄脏了。

中班教研活动角色游戏(3篇)

中班教研活动角色游戏(3篇)

第1篇一、活动背景随着我国幼儿教育的不断发展,角色游戏作为幼儿教育的重要组成部分,越来越受到关注。

中班幼儿正处于角色意识发展的关键时期,他们开始尝试扮演不同的角色,体验不同的社会生活。

为了提高中班幼儿的角色游戏水平,我们开展了本次教研活动,旨在通过角色游戏设计与实施,促进幼儿的社会性发展。

二、活动目标1. 帮助教师了解中班幼儿的角色游戏特点,提高角色游戏指导能力。

2. 通过角色游戏设计与实施,培养幼儿的社会性、合作能力和解决问题的能力。

3. 促进教师之间的交流与合作,共同提高幼儿教育质量。

三、活动内容1. 角色游戏概述(1)角色游戏的概念及特点(2)中班幼儿的角色游戏特点2. 角色游戏设计与实施(1)角色游戏设计的原则(2)角色游戏设计的方法(3)角色游戏实施过程中的注意事项3. 角色游戏案例分析(1)案例一:角色游戏“超市购物”(2)案例二:角色游戏“医院看病”4. 角色游戏指导策略(1)观察幼儿游戏行为,及时给予指导(2)创设丰富的游戏环境,激发幼儿游戏兴趣(3)引导幼儿进行角色扮演,提高游戏水平四、活动过程1. 角色游戏概述(1)教师讲解角色游戏的概念及特点,引导教师思考中班幼儿的角色游戏特点。

(2)教师结合实际案例,分析中班幼儿在角色游戏中的表现,帮助教师深入了解幼儿角色游戏特点。

2. 角色游戏设计与实施(1)教师讲解角色游戏设计的原则,如:情境性、趣味性、挑战性等。

(2)教师分享角色游戏设计的方法,如:故事导入法、情境创设法、角色扮演法等。

(3)教师带领教师进行角色游戏设计实践,要求教师根据幼儿年龄特点,设计符合幼儿需求的角色游戏。

3. 角色游戏案例分析(1)教师分享角色游戏“超市购物”的案例,分析该游戏在促进幼儿社会性、合作能力和解决问题的能力方面的作用。

(2)教师分享角色游戏“医院看病”的案例,分析该游戏在培养幼儿关爱他人、学会求助等方面的作用。

4. 角色游戏指导策略(1)教师讲解观察幼儿游戏行为的重要性,引导教师学会观察幼儿在游戏中的表现。

中班幼儿角色游戏教案7篇

中班幼儿角色游戏教案7篇

中班幼儿角色游戏教案7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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中班幼儿角色扮演教案(5篇)

中班幼儿角色扮演教案(5篇)

中班幼儿角色扮演教案(5篇)中班幼儿角色扮演教案篇1在角色游戏中(语言)目标培养幼儿在角色游戏中运用语言协调自己与他人的关系,丰富和发展游戏情节。

准备创设各种活动角,如娃娃家角、表演角、商店角、医院角等。

过程 1、选择游戏内容① 让幼儿自由讨论,选定游戏内容、游戏伙伴,确定游戏主题和玩法。

② 幼儿与教师交谈,说出自己想参加哪个活动角的活动,为什么 2、分配角色① 能大胆地讲出自己想承担的角色,并征得其他小朋友的同意。

例如:“我想当妈妈,你们同意吗”,“我想当值班经理,你们同意吗” ② 分配角色时,能运用语言调节自己与他人的关系,即当几个幼儿争当同一个角色时,能通过协凋找到解决问题的办法。

例如:两个幼儿都想当医生时可以这样协商:“咱们分白班、夜班,我上夜班,我先回家做饭。

” 两个幼儿都想当值班经理时可以这样解决:“咱们轮流当,你当一会儿,我当一会儿。

” 3、发展游戏情节① 教师参加到游戏中去,观察幼儿的表现,并对幼儿的思路加以引导。

通过提问,设置困难、障碍,让幼儿边想边说、边行动。

例如,做“开小饭馆游戏”。

师:请问有什么饭啊生:馒头、面条。

师:没有菜吗生:有白菜、西红柿、土豆丝。

师:请来碗面条,放点西红柿。

生:好吧,请等一会儿。

…… ②在游戏中,根据角色的身份、特点、学习与人交往的对话技能,扮演好角色。

例如,商店的售货员在接待顾客时,能热情地同顾客打招呼,介绍货物,推荐货物。

顾客能清楚地说明自己想买什么东西,并向售货员表示谢意。

4、游戏评价引导幼儿自我评价、相互评价。

① 谁最动脑筋、想办法,解决了什么问题即让幼儿主动发现游戏是怎样发展的与以前的玩法有什么不同② 你在游戏中缺少企么材料下次想玩什么游戏为什么在角色游戏中(语言)中班幼儿角色扮演教案篇2角色游戏《超市、银行、幼儿园》一、活动内容:角色游戏《超市、银行、幼儿园》二、活动目标:1、培养幼儿按意愿独立地确定游戏主题的能力,主题鲜明而稳定。

2、让幼儿学会协商分配角色,与同伴积极交往,友好合作。

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中班角色游戏:应聘游戏
提起应聘,我想你首先想到的是成年人去某公司求职,你想
象过孩子们应聘的场景吗?
招聘者:你叫什么?
应聘者:我叫***。

招聘者:你几岁?
应聘者:我8岁。

招聘者:你为什么要来应聘这个工作?
应聘者:我的存折里没钱了,不能给宝宝买奶粉了。

招聘者:那你会些什么呢?
应聘者:我会做好多好吃的,炸鸡翅啊,做点心啊……
招聘者:那就试用你一天吧。

这是我们班孩子在玩角色游戏前的一个应聘游戏场景,这好
比是正式游戏前的一道“开胃菜”。

应聘游戏的由来是这样的:
结合“三.八”妇女节,我们在开展社会活动前,让孩子回家对妈妈、奶奶的工作进行了解,目的是通过活动,让孩子感受到妈妈、奶奶工作的辛苦,继而产生爱与尊敬的情感。

当谈起妈妈、奶奶
的工作时,活动室里炸开了锅:“我妈妈是护士,晚上还要上班,因为晚上还有生病的人。

”“我妈妈是捕鱼的,风好大的时候,
船摇来摇去,她还敢出去看渔网呢”……小俊举手了,怯怯地说:“我妈没有工作。

”大家一下子静了下来,我用眼神鼓励他继续
说下去。

“礼拜天,妈妈带我去应聘工作,结果人家不要妈妈,
妈妈回家很伤心。

”为了不让小俊心情低落,我说了些鼓励的话
就继续我和孩子们的谈话。

事后,小俊提起的“应聘”让我陷入了深思:“如果孩子们
在选择游戏角色时也进行应聘,会怎样呢?”好处有三:第一,
有利于孩子之间的交往、大胆表达;第二,能挖掘自己的亮点,
树立自信;第三,初步感受成人工作的艰辛,萌发爱的情感。

于是,我发动孩子回家向家长了解应聘是什么?在收集了应聘视频后,我觉得时机成熟。

在第三天的角色游戏时间,我让小俊当了
回主角,让他介绍了妈妈去应聘时,对方都问了些什么问题?妈
妈是怎么回答的?接着,小朋友们根据自己收集的“情报”进行
交流、讨论。

继而,欣赏视频,了解应聘的一个过程。

最后,我
们开展了分组模拟应聘,让孩子们亲身体验应聘的竞争性。

于是,便呈现了类似上述的一幕幕场景。

活动中,孩子们为了得到自己
喜欢的“工作”,都大胆地介绍着自己的强项,当然,有的成功,有的失败。

但失败并没有影响孩子们的情绪,这边不行,去那边
应聘,场面不亚于人才市场的应聘场景。

这道“开胃菜”让孩子们更加珍惜应聘得来的“工作”,让
孩子们更深体会到爸爸、妈妈工作的不易,让孩子们都敢于表现
自己的长处。

谁说应聘是大人的事,如果处理得当,也会成为孩
子们炙手可热的游戏。

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