党风廉政建设责任清单PDF.pdf
党风廉政建设责任清单
必做项目
1.加强对分管范围干部的教育，开展日常约谈，及时发现、提醒、纠正分管干部的苗头性、倾向性问题，全年不少于3次。
6月30日、9月30日、12月31日
不少于3次
6月30日、9月30日、12月31日
2.指导所属科室负责人量身定制个性化的责任清单，并加强监督检查，推动责任的落实，坚决纠正不重视、不落实现象。
11月底前
1
11月底前
2.开展好损害群众利益不正之风和腐败问题整治工作，亲自处理群众来信来访，切实解决群众反映强烈的热点难点问题。
12月底前
1
12月底前
自增项目
2.自觉接受组织和群众监督，严格执行廉洁从政规定。
12月底前
1
12月底前
6月30日、12月31日
2
6月30日、12月31日
3.与分管科室主要负责人签订责任书。
6月底前
1
6月底前
自增项目
4结合‘两学一做’学习教育活动加强分管科室负责人和机关党员的廉政教育。
6月30日、9月30日、12月31日
3
6月30日、9月30日、12月31日
二、推进预防腐败
必做项目
1.对分管范围的廉政风险进行梳理完善，加强廉政风险防控，推动年度源头治理预防腐败重点工作落实。不断完善局机关内部管理制度并抓好落实。
6月30日、12月31日
不少于2次
6月30日、12月31日
自增项目
2.加强对分管科室干部的警示教育学习，强化分管科室干部防腐意识。
12月底前
不少于1次
12月底前
3.开展分管领域专项治理“微腐败”工作，深化多元化组合式“微腐败”治理。
6月30日、9月30日1日
党风廉政建设和反腐败工作“一岗双责”责任清单.doc
党风廉政建设和反腐败工作“一岗双责”责任清单根据《中国共产党章程》和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的相关要求，xx各级领导干部(以下简称“一岗双责”责任人)，在抓好业务工作的同时，都应强化职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作，切实履行好“一岗双责”职责。
为明确“一岗双责”的内容，现发布xx党风廉政建设和反腐败工作“一岗双责”责任清单。
一、主要责任“一岗双责”责任人应当承担以下主要责任：1.各级党组织主要负责人对本单位的党风廉政建设和反腐败工作承担全面领导责任。
各级党委班子成员和管理团队成员对分管部门的党风廉政建设和反腐败工作承担全面领导责任;对直接管理范围内的党风廉政建设和反腐败工作承担直接领导责任。
2.其他“一岗双责”责任人对直接管理范围内的党风廉政建设和反腐败工作承担直接领导责任。
3.各级纪检监察负责人除了在分管部门和直接管理范围内履行“一岗双责”责任外，还要协助所在单位党组织主要负责人抓好党风廉政建设和反腐败工作，并承担监督责任。
二、责任清单“一岗双责”责任人应当履行以下职责：(一)日常管理职责1.将党风廉政建设和反腐败工作“一岗双责”纳入工作目标，贯彻落实到分管部门和直接管理的工作当中。
2.定期研究、布置、推动、检查分管部门和直接管理范围内的党风廉政建设和反腐败工作，把该项工作与业务工作一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。
坚持党风廉政建设和反腐败工作重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
3.每年组织召开专题研究党风廉政建设和反腐败工作的工作会议，进行责任分解，建立考核机制，压实主体责任。
4.在分管部门和直接管理范围内，组织贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作方面的法规制度。
5.加强对分管部门和直接管理范围内的党风廉政建设和反腐败工作的调查研究，解决问题，改进工作。
6.建立健全相关业务工作和管理制度，深入推进廉政风险防控。
7.严格按照规定选拔任用干部，防止和纠正选人用人上的不正之风。
党风廉政建设监督责任清单
党风廉政建设监督责任清单单位：x＞区XX局时间：XX工作项目强化宣传教育责任领导-- XX责任科室具体工作措施数量指标完成时限深化作风建设XX 选好用好干部XX 维护群众利益XX 监察室综合科监察室综合科综合科监察室3、开展党性党风和廉洁从政教育（参观警示教育基地、观看警示教育片、听廉政讲座、局长上廉政党课、开警示教育大会等），筑牢拒腐防变的思想防线。
4、定期更换党风廉政建设宣传内容（播放廉政动漫、制作廉政文化宣传栏、警示牌等，加大微信、工作平台等信息宣传力度，营造机关崇廉尚洁氛围）。
1、牢固树立党的意识和组织纪律观念，反对特权思想和特权现象。
2、深入贯彻执行中央八项规定和省、市、区有关规定。
3、深化正风肃纪、开展不正之风专项整治。
4、开展干部作风及行政效能专项督查。
1、严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》。
2、规范行使选人用人权，构建选拔任用工作监督机制。
3、加强对干部选拔任用监督增强透明度。
4、加强对后备干部和非定向推荐干部管理。
1、坚持党员干部联系服务基层机制。
2、召开企业座谈会，倾听企业心声。
3、坚持和完善服务联系基层及企业“三本台账”，解决基层及企业实际困难。
4、坚决纠正和查处损害企业利益行为。
1、落实“三重一大”相关规定，建立健全主要领导末位表态和终身问责追究制度，严格按规定程序落实人事、财务、物资采购、项目审批等。
每季度不少于1次每季度更换1次长期坚持每季度1次长期坚持领导联系4-5个街道每季度不少于1次动态更新发现一起，处理一起每季度季末前每季度季末前长期坚持每季度季末前长期坚持长期坚持每季度季末前长期坚持随查随处协办单位监祭至各科室各科室。
2021年党风廉政建设主体责任清单
2021年党风廉政建设主体责任清单中共中央办公厅印发的《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》指出，党委(党组)必须深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心、牢记使命,守责、负责、尽责,一以贯之、坚定不移全面从严治党,以伟大自我革命引领伟大社会革命,以科学理论引领全党理想信念,以“两个维护”引领全党团结统一,以正风肃纪反腐凝聚党心军心民心,永葆党的先进性和纯洁性,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
而党委班子是贯彻落实全面从严治党，推动党风廉政建设和反腐败斗争的主体，对本部门单位党风廉政建设负主体责任。
责任如下：一、加强组织领导（一）严明党的政治纪律和政治规矩。
把党的政治建设摆在首位,坚定政治信仰,强化政治领导,提高政治能力,净化政治生态,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
学习贯彻中央和省、市、县有关党风廉政建设的重要决策部署、重要会议精神，结合实际制定党风廉政建设目标要求和具体措施,明确班子成员在党风廉政建设中的职责分工，推动责任落实。
（二）及时听取同级纪检监察机关党风廉政建设和反腐败工作汇报,以及下属单位主要负责人履行主体责任情况报告,研究解决重要问题。
（三）把学习贯彻《关于实行党风廉政建设责任制的规定》与中心工作同部署、同检查、同考核、同奖惩，严格执行责任制报告、检查、考核、责任追究、“一票否决”和台账管理六项制度。
（四）党委（党组）每季度至少专题研究党风廉政建设和反腐败工作1次,重要事项及时研究，分析研判党风廉政建设形势，研究制定有效措施，推动解决反腐倡廉工作中的困难和问题。
（五）落实党风廉政建设主体责任,深入推进反腐败斗争,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利；由党委（党组）班子成员带队检查党风廉政建设责任制落实情况。
组织开展党风廉政建设年度目标责任检查考核，运用好考核结果，发挥考核的导向、激励作用。
党风廉政建设主体责任清单
党风廉政建设主体责任清单县纪委：根据中共武功县委党风廉政建设主体责任有关文件精神，按“一岗双责、党政同责、谁主管谁负责、一级对一级负责”的原则，现就建立健全我局落实党风廉政建设主体责任体系，制订2017年党风廉政建设责任清单如下。
一、党支部主体责任清单（一）加强组织领导1.贯彻省市局、县纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争工作的决策部署。
把党风廉政建设纳入气象工作和党的建设总体布局，统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核。
2.制定主体责任清单、第一责任人责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单，推动主体责任落地生根。
制定年度党风廉政建设工作计划，搞好责任分解。
层层签订党风廉政建设责任状，落实领导班子成员的具体职责和任务分工。
3.每年定期听取各科室党风廉政建设工作汇报不少于2次，解决工作中存在的突出问题，及时进行整改。
每年12月底前以书面形式向市局班子成员和县纪委报告履行主体责任情况。
（二）选好用好干部1.坚持党管干部原则，深化干部人事制度改革，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和局人才培养等规定。
2.加强对年轻干部的培养、选拔和使用，严格遵守组织人事纪律，坚决防止和查处选人用人上的不正之风和腐败问题。
3.加强对干部选拔任用工作的监督，完善干部选拔任用信息公开制度。
(三)加强和改进作风建设1.带头遵守国家法律法规和党纪党规，做遵规守纪的表率。
大力弘扬党的优良作风，持续贯彻落实中央八项规定、省委十项规定。
2.扎实开展“两学一做”活动，巩固两学一做教育实践活动成果，坚持和完善密切联系职工群众的各项制度。
3.加强对广大党员干部的作风教育，引导和推动领导班子为民务实清廉。
4.认真解决群众反映强烈的热点、难点问题，坚决纠正损害群众利益的行为，严肃查处发生在群众身边的腐败问题。
5.建立健全纠查不正之风和作风建设长效机制。
(四)加强对权力的监督制约1.加强对领导班子和广大党员干部的管理监督。
2.加强党内监督，严格落实民主集中制、“三重一大”集体决策制度和个人重大事项报告制度，开展述职述廉。
党风廉正建设责任书(一)2024
党风廉正建设责任书（一）引言概述:党风廉正建设是国家治理体系和治理能力现代化的重要内容，作为党员干部应尽到的责任和义务。
本文旨在深入阐述党风廉正建设的责任书，明确党员干部应履行的五个重要方面，以加强党内监督和反腐败工作，为党风廉正建设贡献力量。
正文:一、坚决反对腐败现象1. 强调党员干部要自觉拒绝各种形式的贿赂和非法利益，维护廉洁自律。
2. 加强党内监督机制，打造有效的反腐败体系，严惩腐败分子，努力构建廉洁政治环境。
3. 大力推进权力运行透明化，加强财务公开，促进权力清单和决策过程的公开。
二、建设廉洁党风1. 党员干部应筑牢法纪意识和廉洁意识，自觉抵制各种违法违纪行为。
2. 强化党内教育，提高党员干部的道德修养和廉洁自律意识。
3. 加强监督和纪检机关的作用，加大对党员干部的监督和违纪行为的处理力度。
三、发扬党风民主1. 加强党员干部的民主意识，倾听党员和群众的呼声，注重民意的阐释和反馈。
2. 加强基层党组织建设，充分发挥党员干部的主体作用，构建民主决策机制。
3. 积极引导和推动群众参与党风廉政建设，提高群众的知情率和参与度。
四、加强执纪问责1. 坚决打击干部腐败和权力寻租的行为，保持反腐败斗争高压态势。
2. 建立健全党风廉政建设监督机制，加强廉政事项报告和查处的透明度。
3. 严肃追究党员干部违纪违法行为的责任，加强惩戒力度，确保执纪问责的严肃性和公正性。
五、强化党风廉政建设宣传教育1. 组织开展党风廉政建设宣传教育活动，提高党员干部的廉洁意识和自律意识。
2. 加强党风廉政建设的舆论引导，宣传反腐败的典型案例和成功经验。
3. 发挥新闻媒体和网络平台的作用，加强舆论监督，推动党风廉政建设的深入开展。
总结:党风廉正建设是党员干部的重要责任，通过坚决反对腐败现象、建设廉洁党风、发扬党风民主、加强执纪问责和强化宣传教育等五个方面的努力，我们将能够不断加强党内监督和反腐败工作，为党风廉正建设贡献力量，确保党的事业发展持续健康稳定。
落实党风廉政建设主体责任清单
落实党风廉政建设党组主体责任清单局党组是落实党风廉政建设的责任主体，对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任，局党支部书记是党风廉政建设的第一责任人，局班子成员根据工作分工，履行“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。
要按照党章要求，认真落实党风廉政建设责任制，推进党风廉政建设和反腐败工作。
（一）局党组领导班子责任局党组领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任。
1．统筹谋划部署。
认真贯彻落实上级党委、纪委的有关部署要求，每年年初研究制定工作计划、目标要求和具体措施，对工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工。
建立党风廉政建设和反腐败工作任务台帐，统筹年度工作任务，细化工作要求，推动责任落实。
年底向市委和市纪委报告责任制落实情况。
2．强化宣传教育。
把反腐倡廉教育作为党组中心组学习会、民主生活会和机关党组织组织生活会的重要内容，开展经常性的党性党风党纪教育。
推进机关廉政文化建设，筑牢思想防线，营建崇廉风尚。
党组成员要带头讲廉政党课，加强廉政文化建设和预防腐败的警示教育。
3．深化作风建设。
大力弘扬党的优良作风，牢固树立党的意识和组织纪律观念，反对特权思想和特权现象。
毫不放松地抓好中央八项规定精神的贯彻落实，持之以恒反对和纠正“四风”。
着力构健作风建设长效机制，努力建立一套切实有用的制度体系。
4．严格监督考核。
根据考核、测评、群众反映等情况，及时约谈内设股室主要负责人，督促整改。
每年组织对全局党风廉政建设责任制落实情况进行检查，并以适当方式进行通报。
5．选好用好干部。
认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，增强干部选拔任用工作透明度，防止和纠正选人用人上的不正之风和腐败问题。
严把选人用人廉政关，切实落实德才兼备、以德为先的原则。
建立干部日常教育、监督和管理的具体规定，强化干部日常管理监督。
建立干部科学考核评价体系。
6．维护群众权益。
健全信息发布制度，充分发挥群众监督作用。
班子成员落实党风廉政建设责任清单
长期坚持
长期坚持
每半年 长期坚持
长期坚持
每季度
每季度
召开日常分管工作会议，结合实际工作，提出纪律要求，形成会议记录。
Hale Waihona Puke 每季度严格落实领导干部定期接访制度，按照群众接访排班表，做好群众接访工作。（表3：领导班 领导班子成员 子成员群众接访值班情况记录表、表4:领导班子成员群众接访登记表） 做好廉政风险防控，对分管党员干部开展经常性教育监管，必要时及时进行廉政谈话、提醒教 育和督促纠正，认真分析梳理分管工作中存在的廉政风险点，及时制定防控措施和办法，并推 动落实。（表5：廉政风险防控表） 班子成员（副职）向一把手述职述廉，提前准备发言材料，会后形成会议记录。 严格教育管理好亲属和身边工作人员，防止发生违纪违规问题和不廉洁问题，亲自签订党风廉 政建设承诺书。 自觉遵守中央八项规定，在“三严三实”专题教育中持续推进“四风”整治，坚决纠正“四风 ”问题。
廉政风险防控表领导班子成员听取党风廉政建设汇报情况表姓名职务分管科室听取汇报时间领导班子成员群众接访值班情况记录表序号值班领导接访日期接访情况备注领导班子成员群众接访登记表姓名性别地址电话接访情况反映问题责任科室处理结果上访人意见上访人基本情况接访领导拟办意见签字
领导班子成员落实党风廉政建设责任清单
责任主体 工作内容 认真贯彻落实上级党委的决策部署，科长向分管领导签订党风廉政建设责任书。对分管科室定 期进行党风廉政建设和反腐败工作情况监督检查，对存在的问题及时督促整改。（表1：领导 班子成员开展党风廉政建设督促检查情况表） 听取分管部门党风廉政建设和反腐败工作情况汇报，加强工作指导，做好协调推动。（表2： 听取党风廉政建设汇报情况表） 完成时限
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责任类别
责任要求
领导和支持纪律检查体制机制改革， 全面落实“两个为主”、“两个覆
盖”
指导、监督下属单位领导班子及其成 员落实“一岗双责”
责任清单
每年开展纪律教育学习月活动和参 与“三纪”班
形式多样开展廉政宣传教育活动
党组领导班 子责任
加强党性党风教 育和廉洁文化建
设
严格执行领导班子谈心谈话制度，强 化领导班子内部教育和监督
告制度
坚持支持纪检监察机关和干部开展监 督执纪问责
责任类别
责任要求
责任清单
推进分管范围内 的党风廉政建设
工作
Байду номын сангаас
坚持履行“一岗双责”，每年将党风廉 政建设与分管业务工作一起抓，按时完
成党风廉政建设年度责任分工任务
坚持推进分管领域权力监督制约机制 建设，定期开展廉政（洁）风险排查
领导班子成 员责任
坚持深入基层群众听取意见建议，及时 纠正损害群众利益的问题
落实部门 办公室 办公室
办公室 办公室
办公室 办公室 落实部门 办公室 人事科 办公室 人事科
责任领导 林雨兰 林雨兰
林雨兰 林雨兰
林雨兰 林雨兰 责任领导 林雨兰 周秋明 林雨兰
党组领导班 子责任
防治选人用人不 正之风
严格执行《党政领导干部选拔任用工 作条例》，每年开展《条例》执行情
况检查
规范人员招录和干部选拔任用制度， 落实干部选拔任用工作责任制
责任清单
加强工作检查
坚持督促领导班子成员履行“一岗双 责”，带头开展责任制检查考核，约谈
下级党委（党组）主要负责人
党组书记责 任
坚持按时填报个人有关事项报告，及时 报告个人“八小时以外”重大问题和 重要事项；督促班子成员执行个人有关 事项报告制度和“八小时以外”活动
重大问题和重要事项报告制度
坚持每年带头上廉政党课
下级党委（党组）主要负责人
党组书记责
坚持按时填报个人有关事项报告，及时 报告个人“八小时以外”重大问题和 重要事项；督促班子成员执行个人有关 事项报告制度和“八小时以外”活动
重大问题和重要事项报告制度
落实部门 办公室 人事科 办公室
办公室 办公室 办公室 办公室
办公室 各科室 各科室 各科室 各科室
办公室
办公室 落实部门 办公室 人事科 办公室 办公室 办公室 计财科 人事科 办公室
办公室 人事科
办公室
人事科
落实部门 办公室
卢振中
卢振中
责任领导 领导班子成
员
领导班子成 员
领导班子成 员
领导班子成 员
领导班子成 员
领导班子成 员
领导班子成 员
领导班子成 员
领导班子成 员
领导班子
责任领导
卢振中
4
书山有路
加强干部管理
坚持每年与党政班子成员及下属地方 单位党委（党组）书记谈心谈话
坚持每年对领导干部约谈或诫勉谈话
每年进行党风廉政建设情况专题调研 不少于两次，每半年至少召开一次专题
会议
坚持带头遵守民主集中制和“三重一 大”决策制度，自觉执行利益冲突回避
坚持带头管好亲属和身边工作人员，严 发挥示范表率作
格执行任职回避制度，模范遵守纪律和
会议
坚持每年定期听取纪委工作情况汇报
坚持及时对党风廉政建设工作作出批 示
党组领导班 子责任
指导、监督党风 廉政建设责任制
落实
坚持亲自听取巡察、检查情况汇报或反 馈，抓好反馈意见的整改落实
坚持抓好“八项规定”落实，以身作则 自觉纠正“四风”
办公室 办公室
办公室 各科室
坚持推进廉政（洁）风险防控机制建设， 不直接分管人事、财务、物资采购和工 程招标，自觉防止利益冲突和利益输送
会议
坚持带头遵守民主集中制和“三重一 大”决策制度，自觉执行利益冲突回避
发挥示范表率作 用
坚持带头管好亲属和身边工作人员，严 格执行任职回避制度，模范遵守纪律和
规矩
坚持带头述责述廉述德，过好党内组织 生活，自觉接受监督，认真执行请示报
告制度
坚持支持纪检监察机关和干部开展监 督执纪问责
责任类别
责任要求
责任类别
责任要求
责任清单
党组领导班 子责任
加强作风建设
坚决执行中央八项规定及省委实施办 法，定期排查并治理作风方面的苗头性
问题
深化作风建设，治理“为官不为”
建立完善监督机制，加强领导干部“八 小时以外”活动情况的监督
坚持不懈纠治“四风”，健全密切联系 群众和维护群众利益的长效机制
严格执行领导干部网络问政和接待群 众来访制度，畅通群众诉求工作机制
题、协调重点环节、督办重要案件
坚持每年出席纪委全会并作讲话或出 席党风廉政建设工作会议并讲话
坚持每年定期主持召开党组会专题研 究党风廉政建设工作
坚持每年定期参与党风廉政建设领导 小组和反腐败协调小组活动
每年进行党风廉政建设情况专题调研 不少于两次，每半年至少召开一次专题
会议
落实工作部署
坚持每年定期听取本单位纪检监察工 作情况汇报
度，对审计发现问题及时严肃处理
办公室
6
建立完善党员干部日常管理和监督 考核机制
坚决整治选人用人上的不正之风
人事科
人事科 人事科 办公室 人事科
周秋明 林雨兰 周秋明 周秋明
1
书山有路
责任类别
责任要求
责任清单
坚持将党风廉政建设纳入重要议事日 程，与经济社会建设和业务工作一起部
署、检查、考核、总结
党组书记责 任
履行领导责任
对职责范围内的党风廉政建设和反腐 败工作作出具体部署，及时解决重大问
落实部门 办公室 人事科 办公室
责任领导 卢振中
卢振中
卢振中 卢振中 卢振中 卢振中
卢振中 卢振中 卢振中 卢振中 卢振中
责任领导 卢振中
卢振中
2
书山有路
任
坚持每年带头上廉政党课
加强干部管理
坚持每年与党政班子成员及下属地方 单位党委（党组）书记谈心谈话
坚持每年对领导干部约谈或诫勉谈话
每年进行党风廉政建设情况专题调研 不少于两次，每半年至少召开一次专题
坚持推进制度改革和创新，规范财务管 理，严格财经纪律，积极采取措施从源
头上治理腐败
加强分管干部的 教育管理
坚持加强分管干部的廉政教育，每年分 期分批开展谈心谈话
坚持模范遵守党的纪律和规矩，督促责 任范围内的干部自觉遵守廉洁自律规
定
坚持抓好职责范围内“八项规定”落 实，自觉纠正“四风”
发挥带头表率作 用
加强源头防治腐 深化体制改革，促进“五位一体”建
败
设，构建权力运行、制约、监督机制，
开展廉政风险排查和防控
推进惩治和预防腐败体系建设，主动将 廉政（洁）要求融入业务工作流程
严格财政预算和专项资金管理，规范预 算外收入管理
推进行政效能建设，促进政府服务规范 化、公开化、信息化
严格实施党务、政务、村务以及财务公 开制度，及时更新公开内容
坚持按时填报个人有关事项，及时报告 个人“八小时以外”活动重大问题和
重要事项
坚持自觉加强对亲属和身边工作人员 的教育管理，严格执行回避制度，自觉
防止利益冲突
坚持按时向党委（党组）报告履行“一 岗双责”情况，过好党内组织生活，自
觉接受监督
责任类别
责任要求
责任清单
每年进行党风廉政建设情况专题调研 不少于两次，每半年至少召开一次专题
坚持及时对党风廉政建设工作作出批 示
坚持亲自听取巡察、检查情况汇报或反 馈，抓好反馈意见的整改落实
坚持抓好“八项规定”落实，以身作则 自觉纠正“四风”
坚持推进廉政（洁）风险防控机制建设， 不直接分管人事、财务、物资采购和工 程招标，自觉防止利益冲突和利益输送
责任类别
责任要求
责任清单
加强工作检查
坚持督促领导班子成员履行“一岗双 责”，带头开展责任制检查考核，约谈
严格执行经济责任审计和离任审计制
办公室 人事科 计财科 落实部门 办公室 人事科
办公室 办公室
办公室
办公室 信访室 办公室
法规科
计财科
法规科
办公室 信息科 计财科 计财科
5
卢振中 林雨兰
卢振中 林雨兰
林雨兰 责任领导
周秋明
周秋明 林雨兰 卢振中 丘锦乾 周秋明
丘锦乾 罗焕航 丘锦乾
卢振中 罗焕航
书山有路
书山有路
责任类别
责任要求
责任清单
建立健全党风廉政建设领导机制，明 确具体部门承办主体责任日常工作
制定反腐倡廉建设规划，每年召开党 组会专题研究党风廉政建设和反腐
败工作
党组领导班 子责任
加强党风廉政建 设工作领导
贯彻落实党风廉政建设责任制要求， 制定责任清单落实“一岗双责”
建立完善巡察、检查工作领导机制， 定期听取工作汇报，充分运用工作成
3
办公室 办公室 人事科 办公室
办公室 办公室
办公室
办公室 落实部门 办公室 人事科 办公室
办公室 办公室 人事科 办公室
办公室 办公室
卢振中 卢振中 卢振中 卢振中
卢振中 卢振中
卢振中
卢振中 责任领导
卢振中
卢振中
卢振中 卢振中 卢振中 卢振中
卢振中 卢振中
书山有路
用
规矩
坚持带头述责述廉述德，过好党内组织 生活，自觉接受监督，认真执行请示报