(公司治理)镇后进村治理整顿情况汇报
后进村整顿汇报材料5篇
后进村整顿汇报材料5篇第一篇：后进村整顿汇报材料中共XX镇委员会关于后进村整改的报告根据X委组发…2012‟78号《中共XX市委组织部关于在全市开展基层党组织现状大调查实施“三分类三升级”活动的通知》，结合我镇实际情况，自4月底开始，镇党委采取积极措施，对我镇两个三类村级党组织XX村党支部和XX村党支部进行了集中整治，增强了村两委班子的战斗力和团结协作能力，后进村整改工作取得了显著成效。
现将我镇后进村整改情况汇报如下：一、基本情况及存在问题（一）XX村基本情况及存在问题XX村面积2.13平方公里，其中耕地面积2230亩。
总人口930户2267人，劳动力总数1360人，党员80人。
村级主导产业为种植业，村民主要经济来源种植木耳、大蒜、外出务工。
村民人均纯收入3453元。
该村存在的主要问题：一是村两委班子工作不积极，缺乏团队协作和创新意识；二是党员带头能力不强，部分富裕的生产能手党员，没有起到带头致富的作用；三是群众思想观念陈旧，群众矛盾较多，存在社会不稳定因素；四是经济发展不平衡，缺乏支撑性产业。
（二）XX村基本情况及存在问题XX村共有1333户2690人，劳动力人数1620人。
全村党员107人，其中女党员18名，平均年龄60岁。
行政村总面积5平方公里，可用耕地面积3400亩。
村内企业2个，主导产业川芎、叶烟、蔬菜种植，村民主要经济来源外出务工及种植业。
该村存在的主要问题：一是村党支部发挥作用不明显；二是村党支部缺乏凝聚力战斗力，党员老龄化偏严重；三是党建活动开展较少。
二、整改措施(一)成立组织，加强领导，全面开展集中整顿建设工作成立了由镇党委书记任组长，镇长、党委副书记为副组长、相关部门负责人为成员的党建领导小组，明确工作职责。
为了做好使两个后进村实现转变，我镇采取了领导干部一对一联系村党支部书记的方式，并由镇党委书记、镇长XX联系XX村党支部书记，镇党委副书记、副镇长XX 联系XX村党支部书记。
后进村整转工作情况汇报
后进村整转工作情况汇报尊敬的领导：我是负责后进村整转工作的负责人，在这里向您汇报一下我们的工作情况。
首先，我要感谢领导对我们工作的支持和关怀，您的指导和帮助对我们工作起着至关重要的作用。
在您的领导下，我们的工作得到了很大的改善和提升，我感到非常的荣幸能够在这样一个团结、和谐的环境中工作。
在过去的一段时间里，我们一直在积极推进后进村整转工作。
我们采取了多种措施，包括组织村民进行集体建设、推广先进的农业技术、引进新的产业项目等，以促进村庄的整体发展。
在此过程中，我们也遇到了一些困难和挑战，但是在领导的指引下，我们克服了各种困难，取得了一些可喜的成绩。
首先，我们在村民的积极参与下，全面推进了村庄的集体建设工作。
我们修建了新的村庄道路，改善了村庄的供水和供电条件，修建了新的公共厕所和垃圾处理设施，提高了村庄的整体环境和居住条件。
村民们通过自愿劳动和集体合作，完成了这些工程项目，极大地提高了村庄的整体形象和居住质量。
其次，我们还积极推广了先进的农业技术，促进了村庄的农业生产。
我们引进了新的种植技术和品种，开展了农作物的示范种植，培训了一批农业技术人员，提高了村民的种植技术水平。
同时，我们还组织了农民专业合作社，推广了农业机械化作业和现代化管理模式，提高了农作物的产量和质量，增加了农民的收入。
再次，我们还引进了新的产业项目，拓宽了村庄的经济途径。
我们发展了养殖业、果品加工业、旅游业等新的产业项目，吸引了一些投资者和企业家来到村庄投资兴业。
通过这些产业项目的发展，不仅提高了村民的就业机会，还增加了村庄的经济收入，促进了村庄的经济发展。
总的来说，经过我们的共同努力，后进村整转工作取得了一些积极的成绩。
但是，我们也清醒地认识到，还存在一些不足和问题，需要继续努力和完善。
首先，村庄的基础设施和公共服务水平还有待进一步提高，需要进一步完善村庄的道路交通、供水供电等基础设施，改善村庄的公共服务水平。
其次，村庄的农业生产还存在一定的技术和管理问题，需要进一步推广先进的农业技术和管理模式，加强农民的技术培训和指导。
后进村整顿转化工作汇报材料
后进村整顿转化工作汇报材料第一篇：后进村整顿转化工作汇报材料李封二村整顿转化工作汇报材料一、基本情况李封二村位于焦作市中站区中部，属于城乡结合部，是城中村之一。
我村农村人口2080人，户数715户，耕地377亩。
村民代表55人，分为八个村民小组。
党员72人，分为八个党小组。
李封二村作为后进村的根本原因在于：1.基础差底子薄（村财收入少），可利用资源较少，基础设施条件差；2.干部群众的眼界不够开阔，思想不够解放，村内规划落后，破解难题缺少办法。
3、两委班子内部软弱涣散，不团结，导致集体上访事件增多，因此办事处领导高度重视，既要做好村干部的思想政治工作，增进团结，激发活力；又要对确实扶不起来、帮不上去的村班子成员，果断进行组织调整，经办事处党工委认真考察，充实了两位经验丰富、工作认真的同志进入了两委班子。
4、村两委班子领导信心不强，形成不了核心，缺乏凝聚力，在为群众办实事、解难题上落实不力，群众反映的就业保障、道路设施、环境整治、休闲文化等问题迟迟无法解决，群众意见大，导致我村无法发挥优势，发展村级集体经济面临着严峻挑战，影响了干群关系，增加了不稳定因素。
自2011年11月份村“两委”换届工作顺利完成，现有村两委成员7人（其中女委员1人）。
针对我村情况，区委、办事处党工委高度重视，将我村列为后进村进行整顿转化，帮助出思路、想办法，制定整顿转化实施方案，通过夯实基层党建，提高党员干部素质，增强了村两委班子凝聚力，理清了经济发展思路，实现了增加农民收入的目标；帮助引进项目争取资金，协调各方面积极因素，努力在资金、物资、技术、信息等方面给予扶持，帮助村里办实事、办好事，解决了影响群众生产生活的突出问题，使村容村貌从根本上得到了治理转变。
二、主要工作两年来，我村在办事处党工委的正确领导下，找问题找差距，显特色扬优势，村两委班子成员团结一致，齐心协力认真组织开展我村的中心工作，主要做了以下工作，并取得了成效：一是党建工作是基础。
后进村整改情况汇报
后进村整改情况汇报近年来，我国在脱贫攻坚工作中取得了令人瞩目的成绩，然而，一些贫困村仍然存在后进村问题。
为了加快贫困村整改步伐，提高贫困地区脱贫质量和效果，我们积极采取行动，推进后进村整改工作取得了显著成果。
一、整改需求分析经过实地调研和数据分析，我们对后进村整改需求进行了全面梳理。
主要问题包括基础设施落后、公共服务不足、产业发展滞后、农民收入水平低等。
这些问题是限制贫困村脱贫发展的重要因素，必须加以根本解决。
二、整改方案制定针对后进村整改需求，我们制定了一系列针对性的整改方案。
首先，加大基础设施投入，改善村庄的道路、供水、电力等基础设施条件，提高居民生活品质。
其次，加强公共服务建设，完善学校、医院、文化活动场所等公共设施，提升教育、医疗、文化等方面的服务水平。
此外，我们通过发展特色产业、推动农民合作社发展等措施，激发乡村经济活力，提高农民收入。
最后，加强村民培训和技能提升，提高他们的就业技能和创业能力，帮助他们摆脱贫困。
三、整改工作进展自整改工作开展以来，我们采取了一系列措施，取得了显著的工作成效。
在基础设施建设方面，我们投入资金改善了后进村的交通状况，新修了一条通往主要县城的主干道，方便居民出行和产业发展。
同时，我们还建设了供水工程，解决了村民用水问题。
公共服务建设方面，我们新建了一所小学和一所卫生院，提供了良好的教育和医疗条件。
产业发展方面，我们选拔了一些村民发展养殖业，并提供技术培训和贴息贷款支持，促进了农民收入的增加。
此外，我们还组织了技能培训班，帮助村民学习相关技能，提高了他们的就业创业能力。
四、整改成果展示积极推进后进村整改工作，我们取得了一系列显著的成果。
经过改善基础设施，后进村的交通状况明显改善，村民出行更加便捷。
供水工程的建设解决了村中居民用水难题，提高了生活品质。
公共服务设施的增加，使得村民在教育、医疗等方面享受到了更好的服务。
产业发展的推动，带动了村民的就业和创业，有效提高了农民收入水平。
区后进村治理情况汇报报告
区后进村治理情况汇报报告尊敬的领导，您好！我是区后进村治理工作小组的成员，现就我所在的小组近期所做的工作和村庄变化情况向您汇报。
自小组成立以来，我们深入了解村庄的实际情况，制定了一系列的规划和措施，针对村庄存在的问题逐步推进治理工作，并取得了一些阶段性成果。
下面是我们的具体工作进展和村庄变化情况的汇报：1.环境整治我们组织了志愿者和村民一起开展了道路整治、农田复垦、水利设施维修等工作，全面提升村庄环境质量。
同时，我们还组织了废旧物品回收、垃圾分类等环保活动，提高了村民的环保意识和习惯。
2.房屋整治我们对一些老旧房屋进行了整修，改善了村民的居住条件。
同时，我们呼吁村民注意房屋安全问题，引导他们采取措施保障家庭安全。
3.文化建设我们积极推进村庄文化建设，组织了一些文化活动，如乡村春晚、书画展览、文艺演出等，以丰富村民的文化生活。
此外，我们还加强了村庄的文化储备，对历史文化进行了保护和修缮。
4.经济发展我们注重发掘村庄内部的资源，积极推进经济发展。
我们建立了一些农业合作社，为村民提供就业机会，并促进村庄农产品的销售。
我们还引进了一些企业资金和技术，支持村民进行创业和就业。
5.道德建设我们认为，道德建设是社会进步的基石，也是治理村庄的重要因素。
我们积极推行“重在培育、重在引导”的道德教育，以提升村民的道德素质和社会责任感，促进村庄文明化建设。
6.权益保障我们为村民提供法律援助和维权服务，让村民在维护自身权益上更有信心。
我们还改善了村民的生活条件，满足其基本生活需求。
经过我们小组和村民的共同努力，现在的村庄环境更加干净整洁，人民生活更加安居乐业。
接下来，我们将继续加强村庄治理工作，为建设宜居乡村贡献出一份力量。
谢谢您的关注和支持，祝您工作愉快！。
2024年乡镇后进村整顿总结
2024年乡镇后进村整顿总结2024年的乡镇后进村整顿工作取得了明显的成效。
通过全面、系统地推进整顿工作，有效提升了乡镇后进村的发展水平和居民生活品质。
以下是对2024年乡镇后进村整顿工作的总结与评价：1.目标明确、规划科学：整顿工作在全面摸底、问题分析的基础上，制定了明确的整顿目标和规划。
根据各村的实际情况，制定了量化、可衡量的整顿指标，有利于工作推进的具体落实。
2.协调高效、推进顺利：整顿工作中，乡镇政府与相关部门协调配合密切。
政府部门根据整顿规划，协调资源、落实政策，确保整顿工作的有序进行。
各部门之间的信息共享和协同作战有效提高了整顿的效果。
3.创新思维、措施得力：乡镇在整顿工作中创新思维，探索了适合农村实际的整顿措施。
通过发展特色产业、改善基础设施、提升服务水平等举措，有效提升了后进村的经济发展和社会进步。
4.宣传广泛、社会支持：整顿工作中，乡镇政府利用各种渠道进行宣传，增强了乡镇居民的参与意识和社会支持度。
村级宣传推广活动既增强了村民对整顿工作的认同感和归属感，也提升了整顿工作的可持续性。
5.问题发现、解决及时：整顿工作中，乡镇政府及时发现并解决了一些问题。
通过定期组织调研、召开座谈会、听取意见建议等形式，政府及时了解和解决了群众关心的问题，增强了整顿工作的公正性和公众满意度。
基于以上总结和评价，可以看出2024年乡镇后进村整顿工作在目标明确、协调高效、创新措施、宣传广泛和问题解决上取得了一定的成绩。
但也要清醒看到，整顿工作中仍存在一些不足之处，如工作推进不够均衡、部分村级干部不作为等。
因此，未来乡镇后进村整顿工作需要更加深入地解决问题，再接再厉，确保整顿工作的实施效果和可持续发展。
【精品】32乡镇整顿后进村情况汇报
32乡镇整顿后进村情况汇报****相对后进村整顿工作情况汇报；****辖116个村（社区），总人口21. 6万人；一、提高认识，整合力量，形成相对后进村整顿工作合；开展相对后进村整顿转化工作，是强化村级组织建设、；策部署，切实把集中整顿后进村、治理“难点村”作为；二、分类施策，因村制宜，着力解决相对后进村突出问；具体工作中，我们会同市包村工作组对相对后进村存在；原则，“调、包、帮、合”****相对后进村整顿工作情况汇报****辖116个村（社区），总人口21.6万人；共有农村基层党组织116个，其中村级党委7个、党总支9个、党支部100个；农村党员3795名。
今年以来，我们在上级党委和组织部门的正确领导下，坚持把开展相对后进村整顿工作作为深化“三级联创”、加强农村基层组织建设的重要抓手，按照“摸清情况、找准问题、对症下药、力求实效”的总体要求，结合自身实际，积极组织力量对确定的后进村会诊剖析，找准症结，定准措施，分类施治，取得了显著效果，有力地促进了农村基层组织建设的深入扎实开展。
现将具体工作情况汇报如下。
一、提高认识，整合力量，形成相对后进村整顿工作合力开展相对后进村整顿转化工作，是强化村级组织建设、夯实党在农村的执政基础的必然要求，也是促进农村社会稳定、加快新农村建设步伐的现实需要。
* ***是全泰安最大的街道办事处，辖区内村居多、人口多，库区、城区、开发区并存，社情民意复杂，村与村之间发展不平衡的问题十分突出。
特别是个别村班子不健全、软弱涣散，干群关系紧张，村级经济发展缓慢，存在无人管事、无钱办事、无章理事的问题，造成村里工作长期无起色，严重影响了全街道发展稳定的大局。
针对这种状况，我们按照市委及市委组织部的决策部署，切实把集中整顿后进村、治理“难点村”作为加强农村基层组织建设的重中之重，列入重要的议事日程，对照市委《关于加强和改进农村基层组织建设的通知》、《集中整顿100个相对后进村工作实施方案》等文件要求，对全街道116个村（社区）进行了认真梳理，综合评定，先后排查出相对后进村12个、其中“难点村”4个，充分调动各级力量，集中进行整顿治理。
后进村整顿工作汇报
***镇在后进村整顿中工作汇报***镇在党的群众路线教育实践活动中，根据后进村**村两委班子不够团结，村级各项工作效果差，基层组织缺乏凝聚力，党员干部的先锋模范作用没有充分发挥，带领群众致富能力不强，村级经济薄弱，农业结构单一，农民增收缓慢，村级财务混乱等后进原因，结合即将开展的村“两委”换届选举工作，采取有效措施扎实推进后进村党组织整顿建设和帮扶整改工作，着力解决后进村党组织存在的突出问题和主要矛盾，不断提高后进村转化工作和村党组织建设整体水平。
1、强化领导，精心组织。
镇党委成立“后进村”集中整顿工作领导小组，镇党委书记任组长、党委副书记任副组长，纪委、组织部、财政等相关部门负责同志任成员，进驻后进村，通过制定工作方案，采取得力措施，确保后进村整顿工作顺利开展。
2、深入调研，找准症结。
工作组在镇党委书记的带领下，于3月26日在***村召开党员会议，会后与在家的26名党员开展谈心交流，同时采取走访调研等形式，广泛征求党员、群众、干部的意见，全面了解该村存在的突出问题，深入分析原因，找准整顿转化工作突破口。
3、注重结合，统筹推进。
一是对组织软弱涣散、问题突出的问题，通过组织整顿，组织村两委干部思想交流恳谈会，消除隔阂，提高认识，增强团结，增进感情，提高两委班子的凝聚力、向心力、战斗力，完善“三会一课”制度，组织召开党员学习会、组织生活会，进一步强化党员的教育管理，同时组织部牵头在优秀退伍军人、发展大户、有识青年中物色村级后备干部，为即将开展的村“两委”换届选举工作做准备；二是对村级财务混乱问题，通过纪委、财政牵头，推选公道正派、敢说敢干的党员、群众代表组成村务、财务监督组，全面清理该村村务、财务，同时进一步完善“四议两公开”制度，建立健全民主监督机制，强化村务公开、财务公开；三是对村级经济薄弱，农业结构单一，农民增收缓慢问题，通过积极整合各类惠民富民信息政策，支持发展产业、技术培训等工作，把壮大该村烟叶种植作为提升村级集体经济的突破口来抓，千方百计增强集体经济收入和促进农民增收。
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XX镇后进村治理整顿情况材料
（花红村委会）
一、基本情况
花红村委会位于XX镇东北部，距镇政府所在地11公
里，平均海拔1762米，山高坡陡，土地贫脊，为高寒边远
贫困山区，全村有国土面积16平方公里，辖10个自然村、
12个村民小组，总户数414户，总人口1755人，有耕地
1820亩，人均耕地面积1.03亩，主要经济作物有烤烟、油
菜、辣椒、生姜，粮食作物有水稻、玉米、荞麦，经济林果
有核桃、板栗等，2007年经济总收入1661万元，农民人均
纯收入2103元，远远低于全镇平均水平，资源贫乏，农民
增收难，农业增效难问题十分突出。
二、后进原因
1、自然条件差，基础设施落后。该村资源匮乏，环境
恶劣，土地大多是丘陵山坡地，而且严重缺水。村民沿袭传
统，种田为生，靠天吃饭。发展经济的基础设施比较落后，
用电受负荷限制，农业用水灌溉设施年久失修，交通闭塞，
出行不便。
2、村集体经济几近空壳、发展缓慢，因为村集体经济
薄弱，缺乏加快发展的良好基础。
3、党员队伍老化，整体素质不高，先进性作用发挥不
2
够。该村党员中，中青年党员仅占党员总数的20%左右，高
中以上文化程度的较少，初中及以下的较多。有小部分党员
不能成为带领群众发家致富的领头雁和排头兵，没能很好的
起到党员应有的先锋模范作用。
4、对该村的指导和帮扶仍然需要加大力度。针对该村，
需要在支持帮扶的长效性上下功夫，探索新举措、新办法。
个别帮扶工作组在指导思想上有误区，不敢触及难点，不敢
面对矛盾和问题，不能铺下身子真抓实干，不是把改变该村
落后面貌作为根本出发点和落脚点，而是满足于为群众办几
件好事，结果是治标不治本，帮扶工作走了过场、流于形式。
三、工作措施
1、强化领导包村。建立镇领导联系后进村制度。实施
镇一个副科级以上领导和两名干部联系后进村的办法，镇领
导要将到村调研指导工作和解决实际问题的情况记入《管党
日志》备查。
2、选派干部进村。党委要挑选优秀机关干部到该村任
职，进行重点整治。
3、政策倾斜到村。镇直相关职能部门要积极为后进村
提供优质服务，在农业综合开发项目、农田水利基本建设、
村村通公路、改水改厕、沼气等建设项目，农资信贷、扶贫
开发等资金扶持和干部培训、民政优抚、低保、优良品种推
广、农业科技培训、教育、文化、卫生“三下乡”等方面加
3
强政策倾斜，在同等条件下后进村优先，改善该村发展环境。
要关心该村干部正常生活待遇保障，确保工资发放。对违纪
违法案件，执纪执法部门要及时查处。
四、下步打算
1、调查摸底，制定方案。要通过召开党员、干部、群
众会议，座谈讨论、走访调查等形式，广泛征求党员、干部、
群众的意见，全面了解该村存在的突出问题，认真分析原因，
找准整顿转化工作的突破口。
2、组织学习，统一思想。根据调查了解的情况，有针
对性地组织党员干部认真学习新农村建设的有关精神，学习
《党章》和相关政策法规，提高党员干部思想素质，为该村
整顿奠定思想基础。组织党员、村干部开展批评与自我批评，
进一步查找自身存在的问题和不足，明确职责任务，明确努
力方向，制定整改措施。对在职党员进一步强化责任，对无
职党员设岗定责，对所有党员实行责任管理。
3、清理财务，化解矛盾。镇党委组建工作组对该村的
财务进行清理，财务清理结束后要将清理结果予以公示，给
群众一个明白。对清理过程中暴露出来的问题要严肃处理，
坚决打击违纪违法行为。建立健全财务管理制度，做到用制
度管人。与此同时，努力解决好其他突出矛盾，暂不能解决
的，要制订整改计划，并向群众公开承诺。
4、兴办实事，凝聚人心。包村领导和包村干部要在资
4
金、项目、技术上对该村进行倾斜，加大扶持力度，帮助群
众解决生产生活上的突出问题，为群众办几件看得见、摸得
着的实事、好事，让群众切身感受到后进村整顿的实效，增
强对党委、政府的信任和信心。
5、建章立制，巩固成果。选派到村任职的机关干部和
驻村工作组要积极探索后进村整顿的好办法，建立长效机
制，从根本上解决该村存在的突出问题，不断巩固该村整顿
转化的成果。
五、意见建议
1、加快后进村基础设施建设，探索适合该村经济发展
的新路子。各级应进一步加大对后进村的帮扶和政策倾斜力
度，多方筹措、争取资金，加快村庄水、电、路等基础设施
的改造升级，为发展奠定良好基础。后进村发展缓慢的原因
不尽相同，甚至千差万别，这就需要在帮扶的过程中，扬长
避短，因地制宜，因村制宜，充分利用现有的基础条件和资
源优势，探索村集体经济发展的新路子。
2、进一步加强村党组织建设，充分发挥其战斗堡垒作用。
选准一人，带好一村。一是选好村党组织带头人。选出的党
支部书记应公道正派，特别是具有市场经济头脑，能够为群
众致富奔康作出表率，同时，有驾驭农村工作的能力和水平，
能够全心全意为村民谋利益。二是拓宽选人渠道。改变过去
那种“矮子里面拔大个”和“轮流坐庄”的做法。除坚持按
5
法定程序选举产生以及从乡镇干部中选拔熟悉农村工作、有
能力领导农村三个文明建设的党员挂职担任支部书记的做
法外，注重加强对村级后备干部的培养、锻炼，努力把党员
干部培养成为致富能手，把致富能手培养成党员干部。三是
加强对后进村干部的教育和管理。抓好岗位培训，主要是学
习培训发展经济的新办法、好经验、好做法。加强管理监督，
督促、帮助各村建立健全各项规章制度，严格按制度办事，
充分调动村“两委”成员工作的积极性，使村民理财小组等
配套组织正常运转。严格实行任期目标承诺和践诺奖惩制，
完成的给予奖励表彰，完不成的予以组织处理，切实维护好
群众的切身利益。
3、努力提高后进村党员队伍整体素质，充分发挥党员的
先锋模范作用。后进村工作要上去，不仅党支部要坚强有力，
而且党员队伍整体素质必须提高。为此，一是加强教育管理，
切实增强村党员队伍的先进性；二是结合先进性教育活动，
引导和鼓励村党员根据各村实际情况，积极探索勤劳致富的
新路子，充分发挥党员的先锋模范作用；三是努力做好发展
党员工作，保证该村党员队伍有足够的新鲜血液和新生力
量。
4、充分发挥上级下派工作组在该村帮扶工作中的重要作
用。乡党委和政府把转化后进村作为重要职责，摆到重要议
事日程；从工作上、生活上多关心村“两委”干部，解除他
6
们的后顾之忧；帮助该村化解村级债务，为该村降压减负，
逐步走上健康发展的轨道。下派工作组的管理部门，应积极
探索使工作组更好发挥作用的新思路，比如，可变期限管理
为目标管理，克服受时间限制的缺陷，使工作组的工作更富
有成效。工作组也要克服短期行为，铺下身子、深入实际，
敢于触及矛盾，善于找准症结，充分发挥自身作用，积极引
导，正确指导，有针对性地制定工作措施，解决该村发展的
困难和问题，帮助该村尽快摆脱落后面貌。
中共XX镇委员会
2011年5月