烟台龙湖简介201306
龙湖地产企业文化
龙湖地产企业文化龙湖地产是一家以房地产开辟为主营业务的企业，秉持着“诚信、创新、共赢”的企业文化理念，致力于为客户提供优质的住宅和商业物业。
以下是对龙湖地产企业文化的详细描述。
一、企业使命和愿景1. 企业使命：打造夸姣生活空间，创造幸福社区。
2. 企业愿景：成为全球率先的房地产开辟商，为人们提供高品质的居住和工作环境。
二、核心价值观1. 诚信：坚持诚实守信，与客户、合作火伴和员工建立长期稳定的合作关系。
2. 创新：不断追求创新，提供独特的产品和服务，满足客户多样化的需求。
3. 共赢：与利益相关方共同成长和分享成功，实现多方共赢的局面。
三、企业文化特点1. 以人为本：龙湖地产注重员工的发展和福利，提供良好的工作环境和培训机会，激励员工的创新和进取精神。
2. 客户导向：龙湖地产始终将客户需求放在首位，通过深入了解客户的需求和期望，提供优质的产品和服务。
3. 社会责任：龙湖地产积极履行社会责任，关注环境保护、公益事业和社会发展，推动可持续发展。
四、企业文化活动1. 员工培训：龙湖地产定期组织各类培训活动，提高员工的专业能力和综合素质，激发员工的工作热情和创造力。
2. 文化交流：龙湖地产鼓励员工之间的交流与合作，组织各类文化活动，如员工旅游、篮球比赛、文艺演出等，增进团队凝结力和员工之间的友谊。
3. 社区互动：龙湖地产积极与社区居民互动，组织社区活动，如社区义工活动、文化节庆等，促进企业与社区的良好关系。
五、企业文化传承1. 内部传承：龙湖地产通过内部培训、文化活动等方式，将企业文化传递给新员工，使其能够快速融入企业文化并传承下去。
2. 外部传播：龙湖地产通过各类媒体渠道和社交平台，向公众传播企业文化，树立企业形象，增强公众对企业的认知和信任。
六、企业文化成果1. 品牌影响力：龙湖地产凭借卓越的企业文化，树立了良好的品牌形象和声誉，在房地产行业中具有较高的影响力和竞争力。
2. 员工满意度：龙湖地产致力于为员工提供良好的发展和福利，员工对企业文化的认同和满意度较高，员工稳定性较强。
龙湖地产企业文化
龙湖地产企业文化龙湖地产是一家以房地产开辟为主业的公司，致力于打造高品质的住宅、商业和文化产业项目。
作为一家具有强烈社会责任感和企业使命感的企业，龙湖地产注重企业文化的建设，以促进员工的成长和企业的可持续发展。
一、核心价值观龙湖地产的核心价值观是“诚信、创新、卓越”。
诚信是企业的基石，我们秉持诚信的原则与客户、合作火伴和员工建立长期的合作关系。
创新是我们的灵魂，我们鼓励员工勇于创新，不断寻求突破和进步。
卓越是我们的追求，我们追求卓越的品质和服务，为客户提供最优质的产品和体验。
二、企业愿景龙湖地产的企业愿景是成为中国最受恭敬和最具影响力的房地产开辟商。
我们致力于打造具有国际水准的住宅和商业项目，为客户提供优质的居住和工作环境。
我们追求卓越，不断超越自我，成为行业的领导者和模范。
三、员工发展龙湖地产重视员工的成长和发展，提供广阔的发展空间和机会。
我们鼓励员工学习和进修，提供专业的培训和发展计划，匡助员工提升技能和能力。
我们注重员工的职业发展规划，为员工提供良好的晋升机会和发展平台。
四、企业责任龙湖地产积极履行企业社会责任，关注环境保护和社会公益事业。
我们致力于打造绿色、可持续发展的项目，推动城市的可持续发展。
我们积极参预社会公益活动，关心弱势群体，回馈社会。
五、团队合作龙湖地产鼓励团队合作和协作精神。
我们倡导开放、包容的工作环境，鼓励员工相互支持和合作。
我们注重团队的协作能力和互信，通过团队合作实现共同的目标。
六、客户至上龙湖地产将客户需求放在首位，致力于为客户提供优质的产品和服务。
我们倾听客户的需求和意见，不断改进和创新，超越客户的期望。
我们注重客户的体验和满意度，建立长期的合作关系。
七、创造价值龙湖地产追求创造价值，为股东、员工和社会创造可持续的经济效益和社会效益。
我们注重企业的盈利能力和财务健康，通过持续的创新和卓越的执行力实现企业的长期发展和价值创造。
综上所述，龙湖地产注重企业文化的建设，以诚信、创新和卓越为核心价值观，致力于成为中国最受恭敬和最具影响力的房地产开辟商。
龙湖地产企业文化
龙湖地产企业文化一、背景介绍龙湖地产是中国知名的房地产开辟商，成立于1993年，总部位于中国广东省深圳市。
多年来，龙湖地产凭借其卓越的企业文化在房地产行业取得了巨大的成功。
本文将详细介绍龙湖地产的企业文化，包括核心价值观、使命和愿景、员工关心、社会责任等方面。
二、核心价值观1. 诚信：龙湖地产坚持诚信为本，与客户、合作火伴和员工建立互信互利的合作关系。
2. 创新：龙湖地产鼓励员工不断创新，推动企业的持续发展和进步。
3. 卓越：龙湖地产追求卓越，力争成为行业的领导者，并为客户提供优质的产品和服务。
4. 共赢：龙湖地产秉持共赢的理念，与各利益相关方共同成长和分享成功。
三、使命和愿景1. 使命：龙湖地产的使命是为客户创造夸姣生活，为员工提供良好的发展平台，为社会创造可持续发展的价值。
2. 愿景：龙湖地产的愿景是成为中国最受恭敬和最具影响力的房地产企业，为社会做出积极贡献。
四、员工关心1. 员工培训：龙湖地产重视员工的职业发展，提供全面的培训计划和机会，匡助员工不断提升自己的能力和技能。
2. 健康福利：龙湖地产关心员工的身心健康，提供健康保险、健身俱乐部和定期体检等福利措施。
3. 工作平衡：龙湖地产注重员工的工作与生活平衡，提供灵便的工作时间和休假政策，让员工能够更好地兼顾工作和家庭。
五、社会责任1. 环境保护：龙湖地产致力于推动绿色建造和可持续发展，减少对环境的影响，保护生态环境。
2. 慈悲事业：龙湖地产积极参预社会慈悲事业，捐资助学、扶贫济困等，回馈社会。
3. 公益活动：龙湖地产组织和支持各种公益活动，如义务植树、社区志愿者服务等，关注社区的发展和居民的福祉。
六、总结龙湖地产以诚信、创新、卓越和共赢为核心价值观，致力于为客户创造夸姣生活，为员工提供良好的发展平台，为社会创造可持续发展的价值。
龙湖地产关心员工的职业发展和身心健康，注重员工的工作与生活平衡。
同时，龙湖地产积极履行社会责任，推动环境保护和参预慈悲公益事业。
烟台莱山区旅游景点
烟台市莱山区位于中国山东省烟台市中心，地理位置优越，拥有众多迷人的旅游景点。
以下是一些莱山区的旅游景点推荐：
1.海滨风景旅游区：这里拥有绵延不断的海岸线，沙滩宽广，海水清澈。
游客可以在海边
散步、沙滩上玩耍，还可以尝试各种水上活动，如浮潜、冲浪等。
2.大马石国家森林公园：这是一个山水相依、风景秀丽的国家级森林公园。
公园内有茂密
的森林、清澈的溪流和壮观的瀑布，是郊野远足和自然观赏的好去处。
3.九龙湖：九龙湖是一个人工湖，湖水清澈，四周山峦环抱。
湖畔有绿树成荫的步行道和
湖上的小船，游客可以在这里欣赏湖景，垂钓或者划船。
4.烟台北戴河旅游度假区：虽然在莱山区以北，但距离莱山区较近，是一个非常受欢迎的
旅游度假区。
这里有美丽的沙滩、高尔夫球场、温泉度假村等，吸引了众多游客前来度假和休闲。
5.中国鲁班文化园：位于莱山区中心，是一个以中国传统木工技艺"鲁班锁"为主题的文化
园。
游客可以在这里了解到鲁班文化的历史渊源和传统技艺，还可以亲自参与制作鲁班锁。
这些旅游景点都具有独特的风景和文化内涵，适合休闲度假和观光旅游。
无论您是喜欢海滩、自然风光还是文化体验，莱山区都能满足您的需求。
龙湖地产企业文化
龙湖地产企业文化一、概述龙湖地产是中国知名的房地产开辟商之一，成立于1993年，总部位于中国北京市。
作为一家以房地产开辟为主营业务的企业，龙湖地产注重企业文化的建设，以塑造积极向上、创新进取的企业形象，提升员工的归属感和凝结力。
本文将详细介绍龙湖地产的企业文化。
二、核心价值观1. 诚信：龙湖地产坚持诚信为本，以诚信为基石，以诚信赢得客户的信任和尊重。
2. 创新：龙湖地产鼓励员工勇于创新，不断追求卓越，推动企业持续发展。
3. 合作：龙湖地产倡导团队合作，通过协作和互助，实现共同目标。
4. 责任：龙湖地产秉持社会责任感，关注环境保护和社会公益事业，为社会做出贡献。
三、企业愿景龙湖地产的愿景是成为中国房地产行业的领军企业，为客户提供高品质的住宅和商业地产项目，实现企业的可持续发展。
四、企业使命龙湖地产的使命是通过不断创新和提升服务质量，满足客户的居住和商业需求，为员工提供良好的工作环境和发展机会，为股东创造可持续的经济回报。
五、企业文化特点1. 人材为本：龙湖地产重视人材的培养和发展，提供广阔的职业发展空间和培训机会，激励员工实现个人价值。
2. 创新驱动：龙湖地产鼓励员工勇于创新，注重科技与房地产的融合，推动企业持续创新和进步。
3. 客户至上：龙湖地产始终把客户的需求放在首位，努力提供优质的产品和服务，赢得客户的满意和信赖。
4. 公平公正：龙湖地产倡导公平公正的工作环境，重视员工的平等和公正待遇，营造和谐的企业氛围。
5. 社会责任：龙湖地产积极关注环境保护和社会公益事业，承担社会责任，推动可持续发展。
六、企业文化活动1. 员工培训：龙湖地产定期组织各类培训活动，提升员工的专业技能和综合素质。
2. 团队建设：龙湖地产组织团队建设活动，增强员工之间的沟通和合作能力，促进团队凝结力。
3. 文化节日庆祝：龙湖地产每年举办文化节日庆祝活动，丰富员工的生活，增进员工之间的交流和互动。
4. 环保公益活动：龙湖地产积极参预环保公益活动，如植树造林、垃圾分类等，践行企业的社会责任。
介绍烟台烟台的景点
介绍烟台烟台的景点
烟台是中国山东省的一个美丽海滨城市，拥有丰富的历史文化和风景名胜。
以下是一些烟台市内的主要景点：
1.养马岛（蓬莱阁）：养马岛是烟台的一座著名景点，也
称为蓬莱岛。
蓬莱阁是中国古代传说中的仙境之一，岛
上有许多古建筑、庙宇和风景名胜，是游客喜欢探访的
地方。
2.龙口市北龙湾国家湿地公园：位于烟台市北部的龙口
市，这里有一个美丽的湿地公园，是候鸟迁徙的重要栖
息地。
游客可以欣赏到丰富的湿地生态和美丽的自然风
光。
3.莱阳百园：莱阳百园是一个以园林艺术为特色的景区，
包括多个主题花园和风景区。
这里有花海、雕塑园、竹
艺园等，是欣赏花卉和艺术的好地方。
4.南山旅游度假区：位于烟台市区南部，南山旅游度假
区是一个综合性的旅游胜地，包括南山文化旅游区、南
山海洋世界、南山牡蛎养殖区等，为游客提供了多样的
娱乐和休闲选择。
5.蓬莱阁：蓬莱阁是中国古代传说中的神话仙境，是一
座坐落在海上的古建筑群，具有悠久的历史和文化底蕴。
阁内保存着丰富的文物和历史遗迹。
6.烟台山：烟台山是烟台市的地标性山脉，山上有烟台
山公园，游客可以登山观景，欣赏到烟台市区和海岸线的美丽风光。
7.张裕博物馆：张裕是中国著名的葡萄酒生产商，其博
物馆位于烟台市，展示了葡萄酒的制作工艺、历史和品牌文化。
以上只是烟台一些著名景点的简要介绍，实际上烟台有更多的自然风光、历史遗迹和文化景观等等，适合不同类型游客的需求。
龙湖地产企业文化
龙湖地产企业文化龙湖地产是一家以房地产开辟为主营业务的企业，致力于打造高品质的居住和商业空间。
作为一家有着多年历史的知名房地产开辟商，龙湖地产向来秉持着独特的企业文化，不断推动企业的发展和创新。
一、企业使命和愿景龙湖地产的使命是为社会创造夸姣生活空间，为客户提供高品质的居住和商业环境。
公司的愿景是成为中国房地产行业的领军企业，为客户提供卓越的产品和服务。
二、核心价值观1. 诚信：龙湖地产向来秉持诚信为本的原则，与客户、合作火伴和员工建立互信关系，坚守承诺，做到言行一致。
2. 创新：龙湖地产注重创新，不断追求卓越和突破。
公司鼓励员工提出新的想法和方法，推动企业的发展和进步。
3. 卓越：龙湖地产追求卓越，致力于打造高品质的产品和服务。
公司注重细节和品质，不断提升客户满意度。
4. 协作：龙湖地产鼓励团队合作，倡导员工之间的沟通和合作。
公司鼓励员工分享知识和经验，共同实现企业目标。
三、企业文化建设1. 员工培训和发展：龙湖地产注重员工的培训和发展，提供丰富多样的培训课程和学习机会。
公司鼓励员工不断学习和提升自己的专业能力。
2. 激励机制：龙湖地产建立了完善的激励机制，通过薪酬、福利和晋升等方式激励员工的积极性和创造力。
公司注重员工的职业发展和个人成长。
3. 创新文化：龙湖地产倡导创新文化，鼓励员工提出新的想法和方法，推动企业的创新和发展。
公司鼓励员工参预创新项目和活动，提供资源支持和奖励。
4. 社会责任：龙湖地产积极履行社会责任，关注环境保护和社会公益事业。
公司通过各种方式参预社会公益活动，回馈社会。
四、企业文化的影响和成果龙湖地产的企业文化对企业的发展和成果产生了积极的影响：1. 品牌影响力：凭借着独特的企业文化，龙湖地产树立了良好的品牌形象，赢得了客户的信任和认可。
2. 员工凝结力：企业文化提升了员工的归属感和凝结力，激发了员工的工作热情和创造力。
3. 客户满意度：龙湖地产通过注重品质和服务，提高了客户的满意度，赢得了良好的口碑和持续的业务增长。
青岛、烟台龙湖项目考察报告
四季小院户型分布
四季小院
功能布局：度假酒店式设计格局，每户独立小院，
卧室、起居室与开放式厨房布臵在一个大空间内， 每户均设臵温泉池。
45平米户型，总价100万。
66平米户型，总价150万
四季小院
建筑风格：托斯卡纳风格
青岛龙湖· 滟澜海岸(青岛)
• • • • • • • 区位分析 规划设计 产品销售 组团设计 户型设计 建筑风格 照片赏鉴
颐和墅户型组合
每2套相邻户型为镜像对称关系 每4套户型可围合形成一个组团院落
颐和墅户型分布
颐和墅-南院
功能布局： 地下一层为休闲娱乐用房；首层设臵起居室、厨房和老人（或客人）卧室。二层设 臵主卧室和次卧室，主卧与次卧均带独立卫生间和景观露台。 户型特点： 户型平面总体成L型布臵，充分满足房间的开窗要求。全部卧室保证两面开窗采光。 地下室层高4.8米与下沉庭院相互连通，形成宽敞的地下休闲娱乐空间。
A地块规划效果图
27万平方米 森林公园
用地面积45万平米 建筑面积36万平米 项目容 积 率 0.76 绿 化 率 60% 项目北侧规划建设27 万平米的森林公园，以 坡地小镇的风貌，不仅 减少海风海沙的影响， 并营造山峦起伏的森林 效果。 别墅门前精心设计威 尼斯式的运河水系，河 道交汇处最宽达62米。 别墅组团皆以流水相连， 营造蔓延与水上的香格 里拉别墅。
地下一层
一层
二层
颐和墅-北院
功能布局： 首层独立私家花园位于户型北侧。别墅小型化必然按照简单的人口模型设计。
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地下一层
一层
二层
颐和墅
颐和原著
建筑风格： 采用简约的颐和原 著风格。
葡醍院落
葡醍院落每个户型单元 地上3层地下一层 每个户型单元由下叠、中叠 和上叠三个户型组成。 总价约100万元每套起
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2011 中国烟台
烟台龙湖简介 11
部门 – 文件名 12
神奇的北纬37度 HR-新员工绩效评估培训
北纬37度
洛杉矶
波尔多西西里 雅典
烟台
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• 联合国人居奖（2005） • 最佳中国魅力城市 • 中国人居环境奖 • 中国最美丽的城市 • 中国北方水果之乡 • 亚洲唯一的“国际葡萄酒城”
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烟台龙湖简介 33
我们的组织架构HR-新员工绩效评估培训
CEO
地区公司
重 成 西 北 沈 青 上 苏 杭其 庆 都 安 京 阳 岛 海 南 州他 地 地 地 地 地 地 地 地 地地 区 区 区 区 区 区 区 区 区区 公 公 公 公 公 公 公 公 公公 司 司 司 司 司 司 司 司 司司
东部内陆板块、中部内陆板块、中部滨海板块、西部内陆板块。
区域
投资价值星级
重点区域
东部滨海板块 西部滨海板块 东部内陆板块 中部内陆板块
★★★★★ ★★★★ ★★★★ ★★★
牟平养马岛前海片区 开发区沿海板块 高新区沿海板块
莱山区迎春大街及港城东大街板块
中部滨海板块 西部内陆板块
★★★ ★★★
芝罘区城南板块 福山区河滨路及夹河沿岸板块
目和国家4A级风景区养马岛隔海相望，总占地约八千亩，十公里的海岸线上，龙
湖A、B、C三个半岛地块以世界八大湾区为样本，横向排布，自成内湾，集低密
居住区、中央商务区、国际购物区、休闲度假区、高端酒店区、海上体验游乐区
等为一体，可以称得上是目前为止烟台首席城市巨著，也是北中国最恢弘的城市
单体规划。 2011年7月，龙湖首次开盘，一天内刷新了烟台销售套数、销售金额、销售速度记
独院
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烟台龙湖简介 32
叠院
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原著-大独栋 HR-新员工绩效评估培训
烟台龙湖简介 34
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烟台龙湖简介 36
葡萄山谷
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教堂
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烟台龙湖简介 38
无边际泳池
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景观花海
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投公 及及 营户 运 集团客总部 团团 集集
部 源 资 力 人 团
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集
烟台龙湖简介 4
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商业 住宅 物业
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中国别墅标准
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龙湖·悠山郡
龙湖·滟澜山
龙湖·东桥郡
龙湖·长桥郡
龙湖·香樟林
龙湖大社区
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龙湖是怎么样的？ --烟台龙湖2013年5月
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烟台龙湖简介 1
龙湖关键词
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19
19年沉淀：1994~2013
3
3大业务板块：地产开发+商业运营+物业服务
19
19座城市
100
超过100个项目
9137
9137名员工
28
28万业主
401
401.3亿元年销售额
录，并超过同期北京等一线城市单盘成交量，使整个中国房企陷入思考。葡醍海
湾项目当年认购金额突破30亿元，稳居山东省单盘销量榜首。 公司蝉联2011、2012年烟台楼市销冠。
︱善待你一生︱
烟台龙湖简介 521
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龙湖 · 葡醍海湾
8500 10 亩
公里海岸线
19年龙湖之大城
烟台龙湖简介 22
40
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公司官方网站： 地址：中国烟台.养马岛.度假区 欢迎来访参观！
烟台龙湖简介 41
东部滨海板块成为热点投资区域：2010年，房地产诸多大型企业进驻烟台，龙湖在养马岛附近计划投巨 资拿地8500亩，中冶也已取得3400亩用地，预计保利、富力、万科等都会在该区域有动作，天房项目首 期内部认购火爆，率先验证了市场对于该区域的前景看好。尤其养马岛旅游片区发展具有极大空间。
烟台龙湖简介 19
3座高尔夫球场
游艇/帆船码头
海上森林公园
温泉SPA、疗 养
烟台龙湖简介 27
HR-新员工绩效评估培训
项目图片展示
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烟台龙湖简介 28
项目配套
烟台东部最大、最长的商业风情步行街
烟台龙湖简介 29
项目配套
国内最大海上森林公园
烟台龙湖简介 30
园区内河道 HR-新员工绩效评估培训
烟台龙湖简介 31
项目区位图
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烟台龙湖简介 23
中国北方国家海H岸R-新计员工绩划效评估培训
跨海大桥
礁石海岸计划
养马岛拆迁改 造工程
烟台高尔夫
烟台二 中
高中部
B地块
C地块
原石滩 凯诗维拉
A地块 紫金山庄 迎海花园 檀珑湾 东海城
滨医附属医院
牟平一中 通海路
中盛国际 酒店
中冶项 目
沁水河
青烟威荣高 铁
牟平北店子 站
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HR-新员工绩效评估培训 烟台龙湖简介 25
一带两湾三区一岛 HR-新员工绩效评估培训
养马岛
休闲商务第一岛
商务区
总部基地商务区
全景区
休闲体验全景区
沁水湾
沁水生态湾
星水湾
星水赶海湾
颐养区
国际生态颐养区
风情带
滨海大道风情带
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26
项目规划 HR-新员工绩效评估培训
烟台龙湖简介 6
HR-新员工绩效评估培训
颐和原著 中国别墅登顶之作
烟台龙湖简介 7
HR-新员工绩效评估培训
蓝调天街 西城天街 紫城天街 时代天街
长楹天街
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HR-新员工绩效评估培训 烟台龙湖简介 9
HR-新员工绩效评估培训
烟台的价值如何？
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烟台龙湖简介 10
HR-新员工绩效评估培训
合经济实力显著增强。』
烟台龙湖简介 17
烟台市场评估—H—R-新价员工绩值效评洼估培地训
GDP是青岛的3/4，但是房价是青岛的1/3; GDP是大连的85%，但是房价是大连的1/2; GDP是威海的2倍，但是房价基本和威海持平； 烟台是巨大的价值洼地。
顶级一线海景房售价/代表项
城市 全国GDP排名 房价排名 GDP总量（亿）
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烟台龙湖是怎样的？
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烟台龙湖简介 20
烟台龙湖
HR-新员工绩效评估培训
烟台龙湖置业有限公司成立于2010年9月，是龙湖集团控股的全资子公司。 烟台龙湖养马岛项目位于烟台黄金海岸线的东部，私享烟台目前为止保留最完好
的海岸线，也是全国唯一齐聚山、海、岛、泉、湖、沙滩等海岸资源的区域。项
烟台龙湖简介 14
部门 – 文件名 15
部门 – 文件名 16
“蓝色经济区”H—R-新—员工绩十效评二估培五训 计划第一个国家级战略
『 2011年1月６日，国务院已正式批复《山东半岛蓝色经济区发展规划》，这标志着山 东半岛蓝色经济区建设正式上升为国家战略。是我国第一个以海洋经济为主题的区域发展 战略。山东半岛蓝色经济区的战略定位是：建设具有较强国际竞争力的现代海洋产业集聚 区、具有世界先进水平的海洋科技教育核心区、国家海洋经济改革开放先行区和全国重要 的海洋生态文明示范区。到2015年，半岛蓝色经济区的现代海洋产业体系基本建立，综
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4103多万平米土地储备面积
1375
1375多万平米物业服务管理面积
10
10个开业商场
3
3亿元公益捐助
烟台龙湖简介 2
HR-新员工绩效评估培训
业务已拓展至19个城市、四大区域
西部区域
成都
北京 沈阳
3
大连
烟台
常州 青岛 无锡
西安 4
宜兴 5 上海
2
1
重庆
杭州
宁波 绍兴
长沙 晋江
玉溪
厦门
Hale Waihona Puke 环渤海区域 长三角区域目
青岛
10
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4900
万丽海景：60000
大连
15
10
4410
华润-星海湾1号：50000
威海
44
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2034
海御十九：18000
烟台 20（山东第2） 33
3720
龙湖葡醍海湾：20000左右
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区域价值评估 HR-新员工绩效评估培训
根据区域投资价值进行星级排序，从高到低依次为：东部滨海板块、西部滨海板块、