第五课企业与劳动者学案

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江苏徐州市高中政治第五课企业与劳动者学案1!

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第五课企业与劳动者【学习目标】A 1.我国法定的公司形式B 2.企业经营成功的主要因素B 3就业是民生之本C 4树立正确的就业观A 5我国劳动者依法享有的权利【学习活动】活动一:公司的类型(一)阅读书本第36页到第39页,完成下列填空并要求背诵。

1、企业:(1)含义:(2)地位:是市场经济活动的,是的细胞。

各类企业共同构成社会主义市场经济的。

(3)类型:包括企业、企业、企业以及企业。

(4)作用:人们消费的和,主要是由企业提供的。

其中,国有企业在我国国民经济中发挥着作用。

(5)是企业的组织形式之一。

2、公司(1)含义:(2)公司的成立:成立公司,必须按照的规定,办理一定的手续,取得上的承认。

(3)形式:两种法定公司形式是和。

(4)公司的组织结构:①决策机构:及是公司的决策机构,处理公司重大经营管理事宜。

②执行机构:组成公司的执行机构,负责公司的。

③监督机构:是公司的监督机构,对和的工作进行监督。

这些机构之间,,可以。

(二)判断:1、公司以实现社会价值为目的2、我国法定公司形式只有两种,即有限责任公司和股份有限公司3、有限责任公司的资本必须划分成等额股份4、有限责任公司的股东实行表决权时按出资比例行使6、股份有限公司的股票都可以上市流通交易7、能上市的一定是股份有限公司8、股东会是股份有限公司的监督机构(三)选择1、某生物工程股份有限公司是一家拥有多个子公司、市值过百亿元的上市公司。

该类型公司的特点有()①股东表决时实行一股一票的原则②全部资本划分为等额股份,并以股票形式呈现③股东以其认缴的出资额为限对公司承担有限责任④财务必须向全社会公开A.①②③ B.①②④C.①③④ D.②③④2、赵涛大学毕业后和两个同学合伙成立了一家广告公司,他们以其认缴的出资额为限对公司承担责任。

据此推断他们成立的广告公司是()①属于有限责任公司②属于股份有限公司③按照出资比例行使表决权④以其认购的股份为限对公司承担责任A①④ B②④ C①③ D②③3、浙江尖峰集团是一家以水泥和医药为主导,以通信、商贸等为补充的上市公司。

政治:《经济生活》第五课《企业与劳动者》学案(新人教必修1)

政治:《经济生活》第五课《企业与劳动者》学案(新人教必修1)

一、考点解读考点1:了解企业的含义企业是以为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务的经济组织,是市场经济活动的主要参与者,是的细胞。

在我国,企业、企业、企业以及企业并存,共同构成社会主义市场经济的微观基础。

其中,企业在我国国民经济中发挥着主导作用考点2:了解公司的含义、类型、组织机构(1)公司是依法设立的,全部资本由股东共同出资,并由股份形式构成的,以营利为目的的。

是现代企业主要的典型的组织形式。

(2)我国法定的公司形式为和。

①有限责任公司,是由股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人。

②股份有限公司,是将其全部资本分为等额股份,股东以其所持股份为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。

③公司具有独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构等优点。

④其它企业形式。

在我国,除公司外,还存在大量的和。

(3)公司的组织机构公司的组织机构通常由三部分组成:决策机构、执行机构和监督机构。

考点3: 理解公司经营成功的因素公司经营的目的是。

只有保持一定的盈利能力,公司才能发展技术、更新设备、扩大规模,增强企业的,为。

公司经营成功的因素是什么?①制定正确的经营战略。

为什么:一个企业,只有战略定位准确,才能顺应时代发展的潮流,抓住机遇,加快发展;战略定位不准,就会遭遇挫折,甚至导致破产。

②依靠技术进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势。

为什么:这是现代企业发展的最重要的方法和途径,也是提高我国整体科技竞争力与国民经济整体素质的主要途径。

企业取得优势根本的是掌握核心技术,加强自主创新。

③诚信经营,树立良好的信誉和企业形象。

是什么:企业信誉是;企业形象是。

为什么?怎么样树立?考点4:了解企业兼并与企业破产的原因及意义⑴企业兼并及其作用①企业兼并是指、经济效益好的优势企业兼并相对劣势的企业。

②原因:③作用:可以扩大、增强、实现,提高企业和整个社会的,有益于促进国家经济发展。

高一政治企业与劳动者教案人教版5篇

高一政治企业与劳动者教案人教版5篇

高一政治企业与劳动者教案人教版5篇高一政治企业与劳动者教案人教版5篇作为一位优秀的人民教师,总归要编写自己的教学教案,下面是小编为你准备的高一政治企业与劳动者教案人教版,快来借鉴一下并自己写一篇与我们分享吧!高一政治企业与劳动者教案人教版篇1教学准备教学目标(一)知识目标1、识记四种消费心理的含义。

2、理解怎样正确看待、评价各种消费心理。

3、理解四大消费原则的内涵。

4、理解艰苦奋斗在今天并不过时。

5、根据理智消费的原则,模拟一份家庭消费计划。

并结合个人行为,说说怎样才算应该理智的消费者。

(二)能力目标1、学习“消费原则”时,让学生结合自身实际,模拟一份家庭消费计划,从而提高学生参与经济生活的能力(三)情感、态度与价值观目标1、通过本框学习,向学生进行艰苦奋斗、勤俭节约的思想政治教育,从而使学生树立正确的消费观。

2、通过本框学习,使学生树立环保和绿色消费的理念,针对今天环境污染等问题,引导学生树立可持续发展观念。

3、通过本框学习,使学生养成适度消费、量入为出等消费观念,成为理性的消费者。

教学重难点教学重点做理智的消费者,树立正确的消费观。

教学难点适度消费教学工具课件教学过程一、导入新课通过上节课学习,我们知道了消费的类型、消费结构的变化,也重点学习了影响消费的因素,知道我们的生活消费受居民收入、消费品价格和商品的性能、外观、质量等客观因素的影响。

其实,我们的生活消费不仅受客观因素的影响,还受消费心理的影响,在这些因素的影响下,我们应该树立怎样的消费观二、进行新课(一)树立正确的消费观1、消费心理面面观教师点拨:我们的消费往往受自然条件、社会环境、个人经历等客观因素的影响。

这些外部因素常常影响到消费过程中的心理活动,使消费带有复杂性。

(1)从众心理引发的消费教师点评:有从众心理的人,看到许多人在做同一件事情,便不由自主地加入,这种消费会受别人行为、别人评价的影响。

人们追随时尚的心理,往往能够引发对某类、某种风格的商品的追求,并形成流行趋势。

高中政治经济生活学案5课《企业与劳动者》优秀学案

高中政治经济生活学案5课《企业与劳动者》优秀学案

《经济生活》第五课:企业与劳动者【课标要求】一.体系构建(要求:根据课本,完成本课知识网建构。

)二.自主探究(要求:课前自主回答完成下列问题。

)(一)问题导航(要求:依据课本,找出关键词句,试着快速记忆。

)1.比较:股份有限公司和有限责任公司的异同点2.企业经营成功的因素有哪些?3.国家和企业为什么非常重视劳动者素质?(二)1.下面是一些企业的成功案例,从企业的经营的角度想一想其成功奥秘。

案例一某电子商务公司基于对客户在过去一段时间的购买行为的分析,如客户的购物车中的商品、客户喜欢的商品、其他用户浏览或购买的商品等,给客户个性化推荐,实现了销售额巨大增长。

案例二某矿泉水公司综合各地需求、高速公路收费状况、道路等级、天气季节、配送中心辐射半径、不同市场的售价、各地人力成本、甚至突发性的需求等大数据进行配送,实现最大限度地节约物流成本。

案例三某汽车公司在汽车上安装大量传感器和处理器,车内信息、车辆与手机之间的通信信息及车辆之间的通信信息都会生成数据。

通过分析海量数据,成功聚合了客户反馈的信息,不断探索最佳工艺,设计新产品,提升业绩。

案例四某民营企业确立“以人为本”的管理理念,强调利义兼顾,诚信不欺,重视节能减排,依法纳税,积极捐助慈善事业,取得了良好的经济和社会效益。

2.正确区分几种就业观①根据个人兴趣、专长和条件,自主选择职业。

就业不等不靠。

体现观。

②利用业余时间充电,“活到老,学到老”体现观。

③“三百六十行,行行出状元”。

各种职业无高低贵贱之分启示我们树立观。

④“网络作家”、“失恋顾问”、“私人教练”等不固定工作时间的职业越来越受到青睐。

体现观。

3.王先生在某物业公司担任保安,任职期间全年无休,也从未领取过任何延时加班费用,公司也没有为他缴纳过“五险一金”。

王先生多次找到物业公司负责人协商加班费及“五险一金”的事情,公司不但不与他沟通,反而还单方面解除了与他的劳动合同。

王先生的哪些合法权益受到了侵犯?王先生应如何维护自身的合法权益?【释疑解惑】一.企业与公司注意:企业经营成功的其它因素1.面向市场,生产适销对路的高质量产品。

高中政治2.5《企业与劳动者》学案(新人教版必修1)

高中政治2.5《企业与劳动者》学案(新人教版必修1)

第五课企业与劳动者学习目标(一)知识目标1、识记企业的含义和基本分类;公司的基本特征和分类;自然人和法人的区别;有限责任公司和股份有限公司的含义和特点;公司的组织机构;公司经营成功的主要因素;企业兼并、联合、破产的含义。

2、理解有限责任公司和股份有限公司的区别和联系;公司制的优点,以及建立现代企业制度的意义;企业兼并、联合、破产的意义。

3、运用所学知识解决实际生活中的问题:如何依法设立一个公司;我国国有企业改革为什么以建立公司制为目标。

(二)能力目标本框教学,重点培养学生分析问题、参与经济生活的实践能力在学习经营公司时,通过相关知识的介绍,让学生了解如何创办公司、如何经营公司,从而提高学生将来的创业能力。

使学生能分析不同公司类型的特点,学会在不同条件下进行选择。

(三)情感、态度与价值观目标培养学生国家观念,使学生认识到,创办公司、积极创业有利于国家生产力的发展。

使学生深切认识,锐意进取、诚实守信,合法经营、积极创业在现代经济生活中的价值。

增强学生依法设立公司、依法经营等法律意识。

学习重点:公司的经营成功的主要因素学习难点:正确认识企业的兼并和破产知识梳理一、公司的类型:(一)企业的含义与类型1.含义:()理解企业的含义,从三方面来理解:第一,企业是经济组织,具有独立经济利益。

第二,企业必须是从事生产经营活动的组织。

第三,企业以盈利为目的。

思考:学校是不是企业?2.作用3.类型:()()()()4.企业组织形式:()、()()。

其中,()是现代企业主要的典型的组织形式。

(二)公司1.含义:()。

理解公司的含义,必须弄清法人与自然人的区别。

(详细请参考书本P42)2.公司与企业的关系:①公司属于企业,而企业不一定是公司。

②公司不是企业的唯一形式。

现代企业特别是大中型企业普遍采取公司的组织形式。

3.我国法定的公司形式:()和()①有限责任公司的主要特点a)b)c)d)②股份有限公司的主要特点a)b)③公司的组织机构:决策机构:()——处理()执行机构:()——负责()监督机构:()——对()进行监督组织机构的特点:()。

(2024年)第五课企业与劳动者教案

(2024年)第五课企业与劳动者教案
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学生自我评价报告
知识掌握情况
通过课程学习,我对企业与劳动者的相关概念、理论有了更深入的了解,能够运用所学知识分析实际问题。
学习方法与效果
我采用了多种学习方法,如阅读教材、听讲座、参与课堂讨论等,取得了良好的学习效果。
2024/3/26
不足之处与改进方向
在学习过程中,我发现自己在某些方面存在不足,如对企业组织结构的理解不够深入,对劳动合同的法
研究宏观经济、政策法规、行业 趋势和竞争对手等因素,评估市 场机会与威胁。
分析内部资源
评估企业的资金、技术、人才和 品牌等资源,明确企业的优势和 劣势。
制定战略目标
基于SWOT分析,制定符合企业 使命和愿景的战略目标,包括市 场份额、盈利能力和品牌知名度
等。 16
组织架构设计与优化
01
02
03
04
包括经济责任、法律责任、道德责任 和慈善责任等多个层面,要求企业在 经营过程中关注社会、环境、人权等 问题,积极履行社会义务。
20
环境保护与资源利用
环境保护
企业应积极采取环保措施,降低生产过程中的污染排放,提高资源利用效率,推广环保技术和产品。
资源利用
企业应实现资源的节约和循环利用,减少对自然资源的过度消耗,推动可持续发展。
2024/3/26
按行业划分
工业企业、商业企业、金 融企业、科技企业等。
按规模划分
大型企业、中型企业、小 型企业、微型企业等。
9
企业文化与价值观
企业文化
企业文化是企业在长期生产经营过程 中形成的,为企业成员所共同认可并 遵循的价值观念、行为规范和物质形 态的总和。
企业价值观
企业价值观是企业文化的核心,是企业 及员工在生产经营活动中所秉持的价值 取向和道德准则,包括诚信、创新、责 任、合作等方面。

《企业与劳动者》教案(六篇)

《企业与劳动者》教案(六篇)

《企业与劳动者》教案(六篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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高中政治《第五课 企业与劳动者》学案 新人教版必修1

高中政治《第五课 企业与劳动者》学案 新人教版必修1

政治《第五课企业与劳动者》学案新人教版必修1序号第五课企业与劳动者1 了解企业的含义2 了解公司的含义和形式3 理解公司经营成功的主要因素4 了解劳动和就业的意义5 树立正确的就业观6 懂得依法维护劳动者权益考点1:了解企业的含义(1)含义:是以为目的而从事生产经营活动,向社会提供或的组织。

(2)地位:是市场经济活动的主要参加者,是国民经济的细胞。

〖典型题例〗1.(2007·江苏卷)被誉为“中国汽车名片”的奇瑞汽车,2006年出口约5万辆,成为我国第一个通过自主技术赚钱的汽车出口企业,经济效益大幅增长。

这表明企业是A.以盈利为目的的经济组织 B.以服务为目的的经济组织C.以出口为目的的经济组织D.以创断为目的的经济组织【答案】A考点2:了解公司的含义和形式(1)含义:是依法设立的,全部资本由股东出资,以营利为目的的。

(2)类型:我国法定的公司形式有两种,即公司和公司。

〖注意点〗(公司制是现代企业的典型的组织形式)〖典型题例〗例1.(2010江苏)某人与几位朋友合作创办了一家有限公司。

下列不符合这里有限责任公司规范分是A. 公司按出资比例行使表决权B. 公司资本划分为等额股份C. 公司财务不必想社会公开D. 股份转让须征得其他股东的同意【解析】本题考查公司的形式。

重在学生比较有限责任公司与股份有限公司的区别。

在考试说明中属于了解能级。

【答案】B考点3:理解公司经营成功的主要因素(1)制定正确的经营战略。

(2)公司要提高自主创新能力,依靠科技进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势。

(3)公司要诚信经营,树立良好的信誉和企业形象。

(4)其他因素:还要建立现代企业制度;实行“强强联合”和企业兼并;提高经营者的素质〖注意点〗企业形象:是企业的产品和服务在社会中留下的印象,以及受到的评价和认同。

企业的信誉和形象作为一种无形资产是企业特有的、长期形成的。

公司是否诚信经营,关系到企业的成败。

〖典型题例〗饮料市场的竞争日益激烈,各种洋品牌新产品的市场占有率不断提高,可口可乐、百事可乐在我国建起了30多家分厂;而国产品牌形势严峻,国内影响较大的上海正广和、四川天府、北京北冰洋都已经同“两乐”联合生产洋品牌饮料,现在只有广东健力宝集团在生产自己的产品。

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第五课《企业与劳动者》学案第5课企业与劳动者一、考点整合(一)经营公司1、依法设立公司:★(1)企业的含义、作用P39:★(2)国有企业在我国国民经济中发挥着主导作用。

(3)公司与公司制P39--42:★A:公司的含义P40、特点、公司的基本特征是由法定数额的股东组成,是一种以营利为目的的经济组织,而不是国家机关或社会团体。

★★B:分类及其异同:股份有限公司,是指其全部资本分为等额股份,股东以其所持股份为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司的债务承担责任。

有限责任公司是指符合法律规定的股东出资组建,股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人。

“股份有限公司”和“有限责任公司”的区别:1、有限责任公司是属于"人资两合公司"其运作不仅是资本的结合,而且还是股东之间的信任关系,在这一点上,可以认为他是基于合伙企业和股份有限公司之间的;股份有限公司完全是资合公司,是股东的资本结合,不基于股东间的信任关系。

2、有限责任公司的股东人数有限制,为2人以上50人以下,而股份有限公司股东人数没有上限,只要不少于5人就可以。

3、有限责任公司的股东向股东以外的人转让出资有限制,需要经过全体股东过半数同意,而股份有限公司的股东向股东以外的人转让出资没有限制,可以自由转让。

4、有限责任公司不能公开募集股份,不能发行股票,而股份有限公司可以公开发行股票5、有限责任公司不用向社会公开披露财务、生产、经营管理的信息,而股份有限公司的股东人数多,流动频繁,需要向社会公开其财务状况.★C:公司的组织机构(公司法人治理结构)及职能P41:★★D:公司制:地位P39优点P42——公司法人治理结构是公司制的核心。

公司制具有独立法人地位、有限责任制度和科学管理结构等优点。

作用P42:①这是市场经济中国家大中型企业普遍采取的企业组织形式,有利于筹集资本,扩大生产规模;②采用公司制形式,有利于所有权和经营权的分离,有利于提高资本的使用效率和企业的经营管理焕发活力、增强了竞争力,更好地发挥在市场竞争中的主导作用;③有利于按国际惯例参与国际市场的合作与竞争。

【例1】(2005·江苏)下列选项中不属于企业的是()A.北京故宫博物院 B金陵饭店 C.中国联通公司 D.海尔集团【例2】.股份有限公司和有限责任公司的区别是()①前者可以向社会公开募股集资,后者不向社会公众发行股票②前者的股东负有限责任,后者的股东负无限责任③前者是许多产权人的联合,后者是少数产权人的联合④前者是资本主义的,后者是社会主义的 A.①② B.③④ C.①③ D.②④2、公司的经营:(1)公司经营的含义、★目的——利润。

P43★★★(2)公司经营成败的因素P43--44:决定因素:①战略要正确②科技是关键、管理要科学③经营要诚信其他因素:转变增长方式,建立现代企业制度,实行兼并与破产,提高经营者的素质和劳动者的素质。

★★(3)公司经营不善——企业的兼并、破产的含义及其意义:P44-45最后一段【例3】企业要想保持较高的经济效益,在激烈的市场竞争中处于优势,就必须()①引进人才,开拓市场②不断更新技术设备,提高企业的劳动生产率③加强企业管理,降低生产成本,减少不必要的开支④密切关注市场信息,把握商机,:生产适销对路的产品⑤降低产品的社会必要劳动时间A.①②③④B.①③④⑤C.①②③⑤D.②③④⑤【例4】效益差的国有企业被兼并的好处是()①减轻了财政负担②有利于把劣势转化成优势③资源得到有效利用④扩大市场份额A.①②③B.①③④C.①②④D.②③④(二)新时代的劳动者1、劳动和就业: A、劳动光荣:P45 第2段★★B、就业的意义:P46第1段 4方面★★C、我国就业的形势P45第2段 3方面★★★D、就业的途径: P46 一靠:党和国家。

二靠:劳动者发扬艰苦奋斗、自强不息的精神,树立良好的职业道德,提高自身的文化素质,转变旧观念,树立正确的择业观,即树立自主择业观、树立竞争就业观、树立职业平等观、树立多种方式就业观。

【例5】就业有利于()①社会生产顺利地运转②促进经济发展③促进人的全面发展④社会劳动力的再生产A① B.①② C.①②③ D.①②③④【例6】(06年广东 31不定项选择)近年来,具有专业技术等级的专业技师严重短缺,技能等级越高,短缺程度越严重。

其中,对一级技师的需求量是供给量的3.2倍。

上述事实说明()A.劳动力市场出现了供求结构失衡B.年轻人要合理规划自己的职业生涯C.政府要大力发展职业技术教育D.劳动力市场出现了供求总量失衡2、依法维护劳动者的权益:★A、哪些权利:P48 第1段★★B、权利与义务的关系:劳动者权利和义务的关系。

权利和义务作为法律关系是同时产生而又相对应存在的,权利的实现要求义务的履行,义务的履行要求权利的实现,没有无权利的义务,也没有无义务的权利,公民既是权利的主体,也是义务的主体。

劳动者在享有法律规定的权利的同时,还必须履行法律规定的义务。

权利和义务的关系是劳动者在我国主人翁地位的表现。

★★★ C、维护劳动者的权益: P48 最后一段(1)基础。

劳动者享受权利,是以履行劳动者义务为前提的。

因此,自觉地履行劳动者的义务,是获得权利、维护权益的基础。

(2)依据。

我国实行劳动合同制度,依法签订劳动合同,是维护劳动者合法权益的重要依据。

(3)途径(怎样维护)。

①国家:建立完善的法律、法规,加强执法和监督检查力度;建立和完善社会保障制度;加强宣传,做好舆论宣传工作,提高用人单位和劳动者的法律意识。

②用人单位:自觉增强法制意识和道德素质,自觉遵守劳动法,维护劳动者的合法权益。

③劳动者:要增强权利意识和法律意识,当权益受到侵害时,以合法的手段、法定的程序维护合法权益,切勿违法。

可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。

【例7】我国劳动法规定了劳动者享有的各项权利。

这些权利是()①保障劳动者主人翁地位的前提②充分调动劳动者积极性、创造性和智慧,使之成为改革开放和社会主义建设主力军的保证③劳动者必须履行的责任④劳动者履行义务的前提A.①③B.②④C.①②D.③④二、课后练习:(一)单项选择题:()1.党政机关不是企业,是因为党政机关A不独立拥有必要的财产 B.没有自己的组织机构和场所C没有财务会计机构 D.对国家不承担纳税义务,不从事以营利为目的的生产经营活动()2、.以下属于企业的是A.居民、政府、军队B.学校、社会团体C.市场主体、法人代表D.工厂、商店、商业银行()3、2006年3月,日本丰田汽车召回部分车型。

同时加强售后服务,提高企业信誉。

这是因为他们已经认识企业信誉是企业一种()A.价值符号B.有形资产C.无形资产D.投资回报()4、.据报道,青岛有一家民营企业,开发出科技含量很高的环保型“果冻蜡~水晶蜡~魔术蜡”等“科技蜡烛”,畅销欧美市场,每枝蜡烛获利近两美元,三枝蜡烛抵得上一台大彩电的利润,仅蜡烛出口创汇两年就达2 500多万美元。

这一事例说明,企业形成自己的竞争优势A要靠树立品牌形象 B.要靠企业科技进步 C.要靠翻新产品花样D.要靠产品适销对路()5. 企业信誉与利润的关系是A.有信誉就会有利润B.有利润就会有信誉C.提高信誉是实现利润的有利条件D.利润的增长是提高信誉的前提和基础()6、.我国南方某洗衣机厂,将他们生产的洗衣机送到保险公司进行产品质量保险。

每台洗衣机都放上一张“质量保险信誉证”。

如果质量出了问题,由保险公司赔偿损失。

该企业这样做主要是因为:A有利于降低成本,提高经济效益 B.有利于加强内部管理,提高经济效益C.是为了更好地满足消费者的消费需求D.有利于获得良好的信誉,促进企业发展()7、对企业破产的正确认识是①可以强化企业的风险意识②可以形成优胜劣汰的竞争机制,及时淘汰落后企业③会使失业工人增多,就业压力增大,不宜采用④可以达到资源的合理配置,实现产业结构的合理调整A.①②③④B.①②C.②④D.①②④()8、“企业有100个花钱的地方,好比100个水龙头,99个要管好,第 1 00个水龙头才有流水效益。

”这个比喻告诉我们:A只要努力降低消耗,企业就能够不断提高劳动生产率B企业只要生产出尽可能多的劳动产品,就是提高了经济效益C.提高了企业的管理水平,才能提高企业的经济效益D.企业投入与产出之比是99:100的关系()9、.面对我国严峻的就业形势,劳动者应该认识到,在市场竞争中,只有自身实力强才能就业机会多,即树立: A.自主择业观 B.职业平等观C.竞争就业观 D.多种方式就业观()10.我国就业问题之所以尤为突出、繁重和紧迫,是因为:①我国的人口总量和劳动力总量都比较大②劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应③劳动力市场不完善④就业是民生之本A.①②③B.②③④C.①②④D.①③④()11、《中华人民共和国劳动法》规定:劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受到歧视;在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工作岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高妇女的录用标准。

这说明劳动者有:A平等就业和选择职业的权利B:取得劳动报酬的权利C.提请劳动争议处理的权利D.获得劳动安全卫生保护的权利()12.在社会主义制度下,劳动者的权利与义务相互依存,不可分离,是统一的。

对此,下列理解错误的是:①任何权利的实现总是以义务的履行为目的②没有权利无所谓义务,没有义务也就无所谓权利③只有坚持权利和义务的统一,才能充分体现劳动者的主人翁地位④先履行义务,后享有权利A.①② B③④ C.①④ D.②③()13、.许多打工的农民在年底结账时,经常遇到雇主赖账或克扣工资,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同而败诉。

这表明:①实行劳动合同制度是必要的②签订劳动合同能够维护劳动者的合法权益③农民文化素质低,又是法盲,打官司必然要失败④劳动合同与每一个劳动者息息相关A.①②③B.②③④C.①②④D.①③④()14.当自己的权益受到侵犯时,劳动者可通过以下途径加以维护()①投诉、协商②申请调解、申请仲裁③向法院起诉④实施报复A.①②③B.①②④C.①③④D.②③④()15、按照我国有关法律规定,我国的法定公司形式有股份有限公司和有限责任公司,它们的共同特点是:①都是依法成立的企业法人②股东均负有限责任③公司均以其全部资产对公司债务承担责任④发行股票筹集资金⑤公司组织机构均为股东大会、董事会及总经理A①②③④ B.①②③⑤ C.②③④⑤ D.①③④⑤(二)不定项选择题:()16.公司是依法设立的,全部资本由股东共同出资,并由股份形式构成的,以营利为目的的企业法人。

这一定义的基本内涵是:A公司是企业的一种组织形式 B.公司是具有法人资格的企业C.公司是依照国家法律设立的D公司是市场经济发展的产物()17、有352年历史的著名老字号企业王麻子剪刀厂,因负债过高,向法院申请破产。

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