秘书工作的经典心得

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秘书个人工作心得体会3篇

秘书个人工作心得体会3篇

秘书个人工作心得体会秘书个人工作心得体会精选3篇(一)作为一个秘书,我有一些个人工作心得和体会:1. 细心与耐心是秘书工作的基本要素。

秘书需要对每一个细节都非常注意,不能马虎大意。

同时,秘书也需要有耐心,处理一些琐碎繁杂的事务,不急躁,不厌烦,尽心尽力地完成工作。

2. 协调能力是秘书工作的重要能力之一。

秘书需要能够协调上下级之间的关系,处理好各方的利益关系。

同时,秘书也需要和各个部门密切合作,确保工作的顺利进行。

3. 沟通能力是秘书工作的关键能力。

秘书需要能够清晰明了地表达自己的意见和想法,同时也需要善于倾听他人的建议和意见。

良好的沟通能力能够帮助秘书更好地与上级、同事和合作伙伴合作。

4. 保密意识是秘书工作的基本要求。

秘书通常需要处理一些机密或敏感的信息和文件,必须具备保密的意识和能力。

秘书需要严守职业操守,确保工作中的保密工作得到落实。

5. 时间管理能力是秘书工作中的关键能力。

秘书通常需要同时处理多个任务,需要合理地安排和管理时间,确保工作的高效进行。

秘书需要学会如何进行优先级的排序,合理安排工作时间,并保证工作按时完成。

综上所述,作为一名秘书,细心、耐心、协调能力、沟通能力、保密意识和时间管理能力是我积累的个人工作心得和体会。

这些能力和品质的发展将有助于提高工作效率,增加工作的质量和水平。

秘书个人工作心得体会精选3篇(二)作为一名秘书,我通过工作的实践和不断的学习,积累了一些个人的工作心得和体会。

下面是我总结的一些要点:首先,沟通能力是秘书必备的核心素质。

作为秘书,与各级领导、同事以及外部机构和个人有着频繁的沟通交流。

良好的沟通能力能够使工作变得高效和顺利。

在沟通中,我注重倾听对方的需求和意见,能够准确理解对方的意思并能够清晰地表达自己的想法和观点。

同时,我也会通过语言和非语言的方式,去传达积极的态度和友善的氛围,使工作关系更加融洽和和谐。

其次,时间管理能力对于秘书来说至关重要。

作为秘书,工作任务通常是繁忙而紧凑的,需要同时处理多个任务和项目。

秘书工作心得体会范文多篇

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秘书工作心得体会范文多篇秘书工作要转化角色、换位思考,特别是要提高政治站位。

跳到“领导的领导”层面去思考秘书工作,跳出秘书本位去思考秘书工作,然后再回归秘书定位、履行秘书职责。

如果没有这种站位和意识,对领导的指示就会缺乏领悟力,就无法与领导在一个频道上交流,跟不上领导的思路与工作节奏。

下面小编为大家整理的“秘书工作心得体会范文五篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。

秘书工作心得体会范文五篇在没有真正接触机要工作以前,我一直认为机要工作是一件非常简单、非常容易的事,平时工作只是收收发发、传传递递,一不需要动脑,二不需要费力。

自从今年5月地铁指挥部办公室实行工作轮岗以来,我由原先的综合秘书岗调整成为机要秘书岗,开始接触全新的工作内容。

真是入了门才知道,平时看似简单轻松的机要工作,不仅对工作责任心要求极严,而且涉及内容繁杂琐碎,时时处处都要讲政治、讲安全、讲程序,时效性、准确性、规范性极强。

如果处理不当或者工作不细致,就很容易出问题,而且很可能是大问题。

半年来的学习实践,让我深深地体会到了机要工作的酸甜苦辣、百味俱全,充分领悟了“办公室工作无小事”的真谛,更使我以百倍的细心、千倍的努力,更加全力以赴地投入到全新的工作岗位中去。

一、强烈的责任意识是干好机要工作的前提我所从事的办公室机要秘书岗主要工作内容包括当年文件的登记、流转、跟踪、查询、分发和保管;定期做好文件的清退、销毁工作,并按有关规定做好年度归档、上缴工作;审核所有指挥部对外发文的格式、编号工作;市政府oa平台文件下载及地铁oa办公平台电子文件上传及扫描工作;各类会议通知、行政接待工作的送签、流转和跟踪;每月津贴、绩效工资的造表发放;指挥部领导日志的统计整理;保密纸的销毁;密级文件的清退;地铁指挥部、地铁有限责任公司、地铁总公司四证的年检;政务报刊杂志的征订;以及所有领导交办的其他日常事务。

这些看似简单的工作内容,其实每一件都要经过好几个流程才能办结。

读《秘书工作》心得体会

读《秘书工作》心得体会

读《秘书工作》心得体会(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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秘书工作心得体会最新7篇

秘书工作心得体会最新7篇

秘书工作心得体会最新7篇秘书工作总结篇一20xx~20xx学年度第二学期即将接近尾声,回顾本学期的工作,有甜有苦,有得有失,有优点也有不足。

但是总体而言,作为一个连接主席团和院学生会各部以及学院各系工作的枢纽部门来说,秘书处的工作尽管繁冗艰辛,但也在学期内胜利完成了各项工作。

现在就本学期以来的工作做如下总结回顾:首先,有了上学期秘书处全体人员打下的坚实基础,我部内部工作氛围浓厚,人际关系融洽,大家团结一致,热情高涨,给本学期开了一个好头。

开学伊始,秘书处的常规活动也在有条不紊的进行着。

秘书处的每个成员始终不忘自己的职责,认真配合老师工作,密切联系学生会和学生,得到了老师和学生的高度认可。

我部还认真的做好每一次的会议记录;在每次的院系活动之后,及时的进行记录和总结。

作为整个学生会的枢纽部门,秘书处除了完成日常的工作,还积极参与院系的各种活动,在各活动中贡献自己的力量。

在五月份的学院优秀班级评选中,我部负责了学生干部培训考勤等相关工作。

我部所有成员认真负责,分工明确,十分出色的完成了任务,给这次争优创先活动锦上添花,获得了老师同学的一致好评。

作为本学期刚当选的新部长,最初,我怀着一颗真诚、向往、充满激情的心态去面试和进行工作,面对无数张陌生的面孔与从未接触到的工作心里有忐忑也有激动,后来,当我投入到我的工作中去的时候,我才发现我得到的这份工作并没有我想像中的那么轻松,我们需要面对无数张表再将它们一一打进电脑中的表格里,这让我意识到,我需要有足够的耐心、细心、和责任心才能将这份工作做好,现在工作也有一学期了,我在学生会里也收获到了很多,同时也因为与各部门的常常合作而认识了很多的朋友,在秘书部工作的时间,我意识到秘书部的工作职能主要为:1、协助主席工作,做好每次大型活动之前的准备工作;2、学生会人员考勤,会议通知,会议记录;3、在学院举行各项活动中向其他兄弟学院发邀请函;在工作的过程中,可能因为粗心而造成许多错误,在这里表示深深的歉意,我相信,只要不断的区努力,去发现,那些错误将会越变越小直至消失。

文秘工作心得(精选6篇)

文秘工作心得(精选6篇)

文秘工作心得(精选6篇)文秘工作心得篇1文秘工作是一份系统性极强的职业,岗位固有的特殊性,决定了每一位从事文秘工作的同志必须具备较强的综合素质。

本次培训,本人深受启迪,现将几点心得汇报如下:首先,理论功底是基础。

众所周知,文秘工作者平日里基本都是与文字打交道,无论是起草领导讲话稿,撰写工作报告还是编辑信息,皆需通过文字的形式表达出来,没有深厚的理论功底作为后盾,坐镇办公室好比徘徊于热锅上的蚂蚁,从大的方面来说是有愧人民与组织,小的方面就是影响单位正常工作顺利开展。

文秘工作者加强理论学习很重要,特别需要与时俱进地吸收新知识养分,时刻注重提升自我,不断完善自己,才能胜任秘书工作,成为一名合格的文秘工作者,当好领导助手。

其次,务实是保障。

务实就是脚踏实地、踏踏实实、认认真真、任劳任怨、埋头苦干的去干工作,不蜻蜓点水、不走马观花、不好高鹜远。

办公室工作千头万绪,考验的是一个人的耐性。

只有始终坚持务实的工作作风,踏实履行工作职责,做到有头有尾,才能不断在岗位上创造奇迹。

一个功底不实的人,不仅难以发展,而且很容易失败。

再次,创新是灵魂。

事物总是变化而发展着的,事物具有客观规律性是大众公认的事实。

但是一味探求规律,还不如大胆创新实在。

办公室工作并非没有创新的空间,相反,只要我们用心去琢磨,多思考,定会发现同样的一份工作其实可以通过另一种方式解决。

工作本应该讲究突出亮点,假如总是老调长谈,因循守旧,不仅工作没有特色,而且显得愚昧。

如果能够在掌握一般规律性以后的基础上添加一些经过深思熟虑的想法,我们的文秘工作就可以突破上限,取得更加辉煌的成绩。

还有,加强交流。

交流的对象不仅仅局限于与领导间的沟通,兼顾与其他同事交流也很重要。

特别是年轻文秘工作者,要学会在沟通过程中发现自己不足之处,弥补由于参加工作时间短,经验不足的缺陷,遇事多请教,用心听取多方面意见与建议,争取做到工作上不盲干,生活上积极与大家靠拢,努力参与营造和谐交际氛围。

2024年秘书职业工作心得总结参考模板(四篇)

2024年秘书职业工作心得总结参考模板(四篇)

2024年秘书职业工作心得总结参考模板遵循教师的指导,我进行了深入的自我评估,以明确自身的优劣势,并探索未来的路径。

以往对此的思考确实有所欠缺,可以说相当模糊且不充分。

对于大学毕业后应选择的路径和前进的方向,我并未进行过详尽的分析,因为我并未深思熟虑长远的规划。

面对即将结束的大学生活,我意识到需要明确下一步的行动计划。

此次,我被要求自我设计未来的职业规划,这无疑为我指明了方向。

就像站在十字路口的人,突然发现了一条通向未来的宽广大道,激发了我对特定方向的强烈进取心。

因此,我进行全面的自我评估,包括我的技能、兴趣、学术表现、家庭状况、学校的专业导向以及社会的发展趋势,以制定出最符合我个人的未来策略。

尽管这需要投入大量时间和精力,但这个过程使我明确了在大学期间应如何学习和生活。

缺乏目标和方向,人生之路将难以前行。

但现在,我找到了前进的道路,明确了自我提升的方向。

人生的旅程充满竞争,为了不留遗憾,不后悔,我必须把握时间,设定目标,规划人生,以确定未来的职业道路,这也将为我未来的职业生涯奠定坚实的基础。

以前,我忽视了提前规划的重要性,因为我并未意识到其价值。

只有看得更远,才能生活得更好。

为了在选定的道路上取得进步,我必须确保自己有所收获。

教师的这一要求对我产生了深远影响,它帮助我树立了人生的方向标,明确了前进的方向,也使我明白该如何付诸行动。

我承认,我在大学的第一个学期中虚度了光阴,但大学生活宝贵而短暂,我希望在有限的时间内取得成就,也期望未来能有更好的发展。

因此,提前规划人生、设定学习目标以及规划未来的道路显得至关重要。

这样,我就能按照设定的方向前进,持续朝着我的目标努力。

通过这次全面的自我评估,我已经确定了适合自己的道路。

人生有无数可能,选择一条适合自己的,坚定地走下去,不失望,不放弃,这是我在人生中需要坚守的方向,也是我必须持续前进的动力。

有了这个规划,我将全力以赴,沿着这条路坚定地前进,始终保持坚持和毅力。

秘书工作总结7篇

秘书工作总结7篇

秘书工作总结7篇篇1==========引言--在过去的几个月里,作为秘书,我主要负责了日常行政事务、协助上级完成工作任务以及与各部门之间的沟通协调。

通过这段时间的工作实践,我深刻认识到秘书工作的重要性和复杂性。

以下是我对这段时间工作的总结,旨在回顾过去、总结经验、找出不足,为未来的工作提供借鉴和指导。

一、日常行政事务-------作为秘书,我深知日常行政事务的重要性。

在这方面,我主要负责了文件管理、会议安排以及接待来访客户等工作。

首先,在文件管理方面,我确保所有文件的归档、分类和编号都准确无误,方便了后续的检索和使用。

其次,在会议安排方面,我提前与相关部门沟通,确保会议的时间、地点和议程都得到妥善安排。

最后,在接待来访客户方面,我始终保持热情周到的态度,为客户提供了良好的印象。

二、协助上级完成工作任务------------除了日常行政事务外,我还协助上级完成了许多工作任务。

这些任务包括但不限于撰写报告、制作PPT以及参与项目谈判等。

在协助上级完成任务的过程中,我充分发挥了自己的专业能力和团队协作精神。

首先,在撰写报告方面,我注重数据的准确性和逻辑的清晰性,确保报告的质量符合要求。

其次,在制作PPT方面,我注重设计的美观性和内容的实用性,为客户提供了良好的展示效果。

最后,在参与项目谈判方面,我积极与团队成员沟通,共同商讨谈判策略和方案,成功完成了多个项目谈判。

三、沟通协调------作为秘书,沟通协调是非常重要的能力。

在日常工作中,我需要与各部门、各级领导以及客户进行频繁的沟通。

首先,在与各部门沟通时,我注重信息的准确性和及时性,确保各部门之间的信息畅通无阻。

其次,在与各级领导沟通时,我注重理解和把握领导意图,确保工作能够按照领导的要求顺利进行。

最后,在与客户沟通时,我注重倾听客户的诉求和建议,及时反馈和解决客户的问题。

四、工作不足与改进措施-----------虽然这段时间的工作取得了一定的成绩,但我也存在一些不足之处。

办公室文秘工作心得6篇

办公室文秘工作心得6篇

办公室文秘工作心得6篇办公室文秘工作心得一:本人在自己的岗位上克尽职守,兢兢业业,各项具体工作按方案推进,各项临时交办工作雷厉风行完成,为中心总体工作方案的实现发挥了一定的作用,为保障中心的日常工作做出了一定的奉献。

现将个人工作总结如下:一、注重学习,注重自身素质的提高新的政治理论思想不允许我们固步自封,夜郎自大,我们必须具有先进的观念,与胡锦涛同志为总书记的党中央政治思想保持一致,才能适应联网中心未来的开展。

所以,我积极参加本单位组织召开的以三个代表重要思想和党的十六届三中、四中全会精神为灵魂的政治理论学习,并做了详尽的政治笔记与理论笔记。

通过学习,提高了自身的政治理论思想素质,工作时,能从中心工作的大局出发,从中心整体利益出发,支持同事的工作,团结办公室全体人员,保持融洽的工作气氛,形成了和谐、默契的工作气氛。

另外,我还注意从书本、从现实生活中汲取营养,认真学习、仔细体会新形势下怎样做一名合格的工作人员。

平时,除了忙日常工作外,还不断读书学习,包括文秘、交通信息、高速公路联网收费、档案、电脑等相关业务知识,记有几万字的学习笔记。

同时,虚心向领导、向同事学习,取长补短,增强了效劳意识。

通过学习,提高了业务素质,在落实各项工作的时候,能够注意态度和方法,和同事们的关系处理得比较和谐,没有发生一起语言冲突,各项工作都得到了大家的支持,落实顺利。

对办公室工作,能够提前思考,对任何工作做到方案性强、可操作性强、落实快捷。

二、坚持做事和做人原那么,努力做好日常工作,热心为中心全体人员效劳要提高工作质量,关键是做好日常的本职工作。

为了做好日常的本职工作,我做了下面的努力:1、每天提前30分钟左右到达办公室,做好上班前的相关工作准备,并安排好当日应该完成或准备完成的工作。

2、认真安排好各项工作的具体时间,分清工作主次和轻重缓急,做到有理、有节、有序、有效。

按时完成领导交办的具体工作,不拖延、不出大过失,有始有终,工作进展情况也及时向领导报告,以便于领导能统筹全局,灵活安排。

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秘书工作的经典心得个人感悟,全是干货。

·把你的工作做成一门手艺。

·要更好地实现自身价值,有两个因素至关重要,一是始终保持学习和研究的热情。

二是至少找准一个领域,持之以恒,久久为功。

·如果想收获更多,那么就来写写自己的工作手记,记下自己在办公室的行和思,一段时间后,你的收获会超过你动笔时的想象。

一、第一章件件有回音,事事有着落。

为的是让领导放心,随时掌握工作进展。

·事无巨细,对领导交代的事项一律回复反馈·从人性的角度看,任何一个领导都看重两样东西,一是上司对他的信任,二是他的下属对他的尊重。

作为一名领导,判断下属是否尊重他的一个重要标准,便是下属是否经常向他汇报工作。

·尽量给领导更多的尊重,有事没事去找他聊聊,处理公务第一时间报告情况,有一些特殊情况先请示他有什么样的意见和想法再做决定,出差在外,及时报告工作进展,回单位第一时间向领导汇报工作。

·首先,要永远把自己的工作当成最重要的,才能把握沟通的主动性和有效性。

其次,对于汇报,永远要保持一种等不起坐不住慢不得的紧迫感,抢着说追着说理直气壮的说。

·面对领导,有些地方应该学会柔软,避开坚硬的伤害,而有些地方又应该强硬,用风骨赢得他的尊重。

·事情要干好,更要会汇报:先说结果;最好有书面的材料;亮点要浓墨重彩,分清详略(要掂量轻重,把握分寸,选择领导关注度高牵涉面广的要务及时详细的汇报,对于其他具体的事情,可以在领导不忙时集中做一个简要反馈),逻辑要清楚,最好要有一个1234,拿出方案和办法来。

·指示是皮,意图是肉。

忠实、收敛的落实领导指示和决定是最低纲领,发散理解和执行是最高纲领·原则:一、没有头绪,把握不大,就认真按原话落实。

二、从领导的观点中发散(平时多留意留心领导的言谈)。

三、从参与中发散。

四、从领导个性中发散·没听清也不敢问领导,早晚要出大篓子。

不懂上问绝对是好习惯。

领导做指示时,在认真记录的同时,一定要对没有领会的问题大胆询问,不必拘谨小心。

没听清楚的地方,第一时间确认;对贯彻意图时可能出现的多种情况,及时提出来,让领导能够给予明确的答复;对领导意图中可能出现的偏差,该纠正的纠正,该否定的否定。

只有这样,才能为接下来落实指示打好基础。

·认真思考必须紧紧围绕领导的意图主旨,大胆提问必须使用谦虚探讨的口气·不懂上问是必须的,不动脑筋张口就问又是禁止的。

问之前先在心里想想法子、打打草稿,在有准备的情况下提问·包容心--如果内心排斥领导,疏远领导,惧怕领导,甚至话不敢说,气不敢喘,你就很难从领导身上学到东西·多上问,多请教,才是有活力,有闯劲的年轻人最正面丰满的形象·养成随手拿本子的习惯,领导说话时集中注意力倾听,随手奋笔疾书,即使是即兴发言,也要详细的记录下来,以后备用。

在办公室用大本子记,出门在外拿小本子写。

·眼力见--眼力见主要描述一个人善于察言观色、为人殷勤,还很有礼貌的素养。

是一种善于帮助别人,让人感到舒适和受尊重的行为,说白了就是善待他人、乐于助人·要把姿态放低,一种随时随地“搞服务”的心态,时时刻刻想着,怎么去照顾别人,怎么顾及到别人的感受和需要(看到了想不到,想到了不愿做,是眼力见的绊脚石)·诀窍:把领导不仅理解成上级,而要看成长辈和前辈,发自内心的尊重、钦佩,别人看在眼里,懂得你的细心关怀,自然你也就能赢得别人的尊重·关于挨骂-人在职场飘,哪能不挨刀·办好事,提升能力永无止境;做好人、洞明世事同样永无止境。

体现工作能力和尊重领导并不矛盾,可以兼顾好·开会发言,在发言的开头或结尾多体现领导和同事对自己的帮助,多给别人美言几句,多说自己在集体中的成长,这样的话小领导一般不会有意见·无论什么理由,即使不是自己的错,面对领导的批评,尤其是公开场合,都要先应承下来,当场声辩就是作死(权力来源于权威,领导一方面代表他个人,另一方面还代表着单位和组织,代表着自上而下的管理方式和应变机制)·批评不可怕,关键是要有面对批评的方法。

只有应对得当,才能最大限度的消解批评的负面效应,有些时候,还能把坏事变成好事。

一、不能让这件事成为心理阴影,导致不敢面对领导、不敢做事。

二、虚心求教,比以前更加频繁的接触领导,依然落落得体,有礼有节,经常请教,找领导把关,要虚心。

三、积极为领导分忧,争取立功机会·即兴发言“四个有”:·有准备----开会时,一方面要对发言人讲了什么,竖起耳朵听,拿起笔记录,为之后的发言积累素材;另一方面,初步构思,考虑到要针对什么问题发表看法,自己讲哪些内容。

·有态度----“感谢(感谢领导给的发言的机会,之前大家的发言受益良多,关键人物点一遍)+自谦(简单谈下看法,不对的地方请大家多包涵)+认同(表扬别人,肯定他们的发言或者做法,尤其谁谁说的。

)”,·有说法----每个部分的标题更简短,是高度概括的、朗朗上口的、文辞优美的“专有名词”,有逻辑性·有爆点----即幽默点,抖包袱,在“笑果”上下功夫·温暖人心·一个诚挚热情的、充满精气神的、完整准确的招呼,会让你受益良多·精神百倍,字正腔圆的问候他人,充满精气神的问候,会把你的良好态度传播出去,你也将得到别人有温度的对待·怎样对别人说“不”的时候不至于撕破脸?一、认真而干脆----办不了+为什么办不了;二、态度坚定但语气温和(人都要面子,你得给人面子,不要随便拿刀子划别人的脸,所以最好的拒绝方式应该是坚硬的内核裹着柔软的外衣)--“下次有能力,机会合适的时候再帮忙”“之前领导说你们上次弄得很棒”多用商量的,温暖的,同情理解的、无可奈何的语气去拒绝,使人更容易接受这样的结果。

三、中性的拒绝------拒绝同时提供可替代的方案。

四、永远不要凌驾于自己的感受和需求之上·永远不要说别人家的孩子不行-------孩子的问题上,理智是个笑话,孩子是每个父母最软的一块肋骨。

在孩子的问题上,最好做个善意的谎言者,多表扬,多点赞,少批评,少挑刺。

除了坚决不说别人的孩子不行,还要主动的在孩子的问题上提供力所能及的方便,那别人更是感激在心(给带孩子的妈妈让座,下班时帮有孩子的同事盯一会等)·心花怒放·多说“请”和“您”·多找同事的优点,多夸赞他们,稍微过分一点也没关系·夸人不夸的别人脸红心跳、害羞害臊等于没夸·口头禅——“明白了,马上就办”,“你是专家,你的帮助太重要了”(多找人帮忙,并要记得感恩),“您对这个事怎么看”“要不您看这样行不行”“您稍等,我有点拿不准,我去确认一下”·日常·非常重要的一点:马上就办(一提高效率,二规避风险)·及时让大领导知道,反馈·案无积卷,事不过夜(不单是工作事务,还有人际关系,无未读短信,无未回电话)·出差:不停联系、协调、安排、服务——轻装上阵,做好充分的材料、物资准备(纸质、电子版,通讯录、领导名片、常用药、足够现金),提前做好功课,了解领导喜好,腿勤手勤、提前联系、有点眼色第二章习惯为王——培养办公室工作素养·三个习惯:·优势源于自动自发,凡事一定要主动承担,现在所做的种种事情都是在为未来打基础。

·记日记勤写作。

(每天下班后要把当天的事情记下来,日记要分条记)·乐于,并善于交朋友。

(一个人能否成功,关键看他和谁在一起,认识朋友的多少和层次,决定了事业发展的走向和生存环境的好坏)原则:看重品格——如何对父母;建立信息库——记录朋友的信息,生日籍贯等;主动展示;当好听众——要谦虚,多交一些忘年交;满足对方——关注别人的需要,满足别人的利益,多聊别人的伟大。

(一句总结:任何人都不能靠,寄希望于搞人身依附、在大树底下好乘凉或许能呈一时之快,却不一定安全,终究不是长久之策,只有凭自己的拼搏、进取、奋斗,才能真正让人生之树根基长青、枝繁叶茂。

)·管住嘴、迈开腿、饮食贵有节、运动贵有恒——要有一个好身体·着装要给人稳妥可靠的感觉,因时因地制宜,契合身份和场合·很明显,拿精华时间干重要的事容易干成完成了重要的事,自己也变得重要,拿精华的时间干不重要的事,你不会有时间干重要的事,也就做不成什么重要的事——只有一条路,把工作当成最重要的事情,投入全部的身心和精力,完成工作,琢磨工作,提升工作,热情工作,要是没做到,就是在浪费精华的时间。

·即使靠专业吃饭,做人也是一辈子的事业。

办公室的工作对我们办事、为人的历练,绝对是人生的一笔宝贵财富。

要认真对待社会关系,怀着谦卑的心去处事。

·用自己的脑袋去思考,当这件事情自己独立完成的时候,该怎么去做。

在旁边观察、学习,随时带笔记本。

抓住一切的会议机会,从别人的讨论中积累。

永远要做资料准备,永远要做记录。

记录不是收集,要学习、复习、反馈、丢掉。

·如果一项工作可以在外面找到更加专业和精通的人,并且远远超过你的水平,你千万不能闭门造车,要善用市场·腾出时间更多的关注自己的核心价值:1.沟通——保持和领导、同事、协作单位的沟通;2、研究——研究自己单位的业务、研究自己的岗位,研究行业形势和大政方针,做好一个“土”专家;3、强化自己的特长·在办公室工作中,“找人帮忙”是一种必备的工作能力。

第三章沟通·短信——1.收到别人的短信,一定要及时回复;2.姿态放低一些,不要让别人的短信成为来往的最后一条信息,事情说完了,再回复一个“笑脸'或谢谢;3.短信需要回复的,结尾要注明回复,还可根据事态的轻重缓急来建议下一次的联系时间,同时,注意一个主题不要分散发送,同一条短信不要多次发送;4.短信一开始要明确接收对象,端端正正的写上称呼,结尾要署上自己的名字等信息;5注意标点符号的使用,标点笑脸可以改变文字的气质;·几种发短信比打电话更合适的场合:给领导汇报工作时要条分缕析;有急事汇报时发短信事前确认是否有时间;非工作时间沟通工作时;需要提醒对方时(语气要亲切委婉,不可生硬);恭维求人煽情时·电话本是办公室的命根子(电子版,纸质版,家里,车上都要放)·从朋友圈别人的状态里延伸到现实中的关心·打电话:要让别人听到你的笑意与和气,在一定意义上是比内容的组织和表达更为基础且重要的要求。

1、调子高一些,语速急促些;2、要打招呼,恩啊恩啊的寒暄几句,再切入正题;3、打电话要先自报家门,接电话也要打招呼”您有什么指示“4、尽量让对方先挂,依依不舍的收尾,轻拿轻放第四章公文(还要再详细看下原书)·背诵《党政机关公文格式》·标题——千万别用黑体,一般用2号小标宋体,在顶端或红色分割线下空二行位置;分一行或多行居中排列;回行时,要做到词意完整,排列对称,长短适宜,间距恰当;标题排列应使用梯形或者菱形,若有副标题,破折号之后是三号楷体;标题应该和内容安排在一页纸上·正文——仿宋!3号仿宋·序号——“一”,“(一)”,“1.”“(1)”;一般是第一层u用黑体字,第二层用楷体字,第三层和第四层用仿宋字体标注,都是三号,都不用加粗·行距——每面排22行,每行28个字,并撑满版心。

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