游戏策划知识体系指南:数值策划的工作内容
走数值策划方案

走数值策划方案引言数值策划是游戏开发过程中非常重要的一环,它涉及到游戏中各种数值的设定和调整,直接影响着游戏的平衡性、可玩性和玩家体验。
本文将介绍走数值策划方案的具体步骤和注意事项,以帮助开发团队有效地进行数值策划工作。
步骤1.明确游戏目标在开始进行数值策划之前,首先需要明确游戏的目标和主题。
这样可以帮助策划人员理解游戏的核心玩法,确定数值策划的方向和重点。
2.确定数值关联数值关联是指游戏中各个数值之间的相互影响关系。
比如,角色的攻击力和防御力对战斗的影响程度、道具的价格和效果之间的关系等等。
根据游戏目标和核心玩法,确定各个数值之间的关联,以保证游戏的平衡性和可玩性。
3.设定初始数值根据数值关联确定好后,需要设定初始数值。
初始数值是指游戏刚开始时各个数值的设定值,它们会影响到游戏的难度、进程和玩家的体验。
初始数值需要经过多次测试和调整,以达到最佳效果。
4.进行数值调整在游戏的开发过程中,会根据实际需要进行数值的调整。
比如,某个角色的技能过于强大或者某个道具的效果过于弱小,都需要进行相应的调整。
数值调整需要根据游戏数据和玩家反馈进行判断,坚持以玩家的体验为导向。
5.进行数值测试在对数值进行调整之后,需要进行数值测试。
数值测试是为了验证数值策划的效果和游戏的平衡性。
通过数值测试可以发现游戏中的潜在问题和不足之处,并进行相应的优化和改进。
6.持续优化数值策划是一个不断迭代和优化的过程。
随着游戏的发展和玩家的反馈,策划人员需要根据实际情况进行持续的数值优化工作。
持续优化可以在游戏中保持良好的平衡性和可玩性,提升玩家的体验和满意度。
注意事项1.平衡性和可玩性数值策划的核心目标是保持游戏的平衡性和可玩性。
平衡性是指游戏中各个数值之间的相对平衡,以保证玩家在游戏过程中能够体验到公平和挑战。
可玩性是指游戏本身的趣味性和吸引力,以吸引玩家的兴趣和参与度。
在进行数值策划时,需要兼顾平衡性和可玩性两个方面。
2.数据统计和分析数值策划需要基于游戏中的实际数据进行决策。
数值策划

数值策划 编辑锁定数值策划是一个关于游戏平衡方面的概念,它是一种非常深奥的概念,一般人很难理解,所以数值策划都是非正常人。
中文名数值策划释意游戏策划职位分工之一工作内容数值的平衡和制定,公式的设计目录1 游戏完成平衡性的技巧2 什么是游戏平衡?3 游戏策划职位分工游戏完成平衡性的技巧编辑翻译:张三丰语嫣作者:美国Tom Cadwell概要:关于游戏平衡性技巧的资料并不普及。
这篇文章有意通过描述游戏平衡和不平衡的性质,以及如何达到游戏平衡的过方法这两个方面来填补这个信息空白。
这个方法非常依赖于现有的系统工程技能以及公认的游戏设计理论。
大量的案例学习及故事被采用来帮助将方法和具体的设计结合起来。
一个伟大的设计和一个杰出的游戏之间往往只有一个缺乏游戏平衡性的区别。
多数游戏策划要通过反复试验才学会游戏平衡的基本原理。
如果他们幸运的话,也许可以得到同事传授的一两个小窍门。
精通游戏平衡的人往往警惕地保守着自己的秘密,或者无心与人分享。
结果是虽然有关游戏平衡性的信息确实存在,但是可得到的却很少。
这篇文章试图阐述一个获得游戏平衡性的方法。
什么是游戏平衡?编辑Sid Meier 曾经说过:“一个游戏是很多有趣的选择的集合。
”因此得出的是如果游戏失去平衡,就会减少这些选择而影响游戏性。
一个理想的游戏应该经过一系列的选择,最后以胜利或其它完成的条件结束。
有时一些选择明显成为唯一的选择,或明显是无效的。
如果在某一阶段,游戏出现仅有唯一的选择,而游戏却没有结束,就说明游戏的平衡性有了问题。
几乎所有通常所谓的不平衡都来自选择权的减少。
例如,在一个策略游戏里,如果某一种部队的作用和费用相比过于划算,就会造成其它的部队几乎或完全没有作用。
这种情况不仅只留给玩家一个选择(无从选择),而且使玩家受到很多不相关的干扰。
这些干扰实际上让游戏变得比较迷乱,减损了游戏性,而且让玩家感到灰心。
游戏大富翁(Monopoly)中就有很好的游戏不平衡性的例子。
【工作方案】游戏数值策划书

游戏数值策划书游戏数值策划入门教程【1】1.卷首语数值计算简述以天堂为例的韩国的网游的入侵,把网游界的画面要求提高到一个境界,画面表现慢慢变得不再是好网游的门槛;以魔兽为例的欧美大作的进军,把网游界的系统和内在要求提高到另一个境界,系统和玩点也变得不再是好网游的门槛。
国内网游目前最大的门槛在于数值计算——一块在解决美术与系统门槛之前被搁浅着的核心部分。
数值计算可以说是游戏内部数据组织的最重要的一个环节。
数值计算的输出数据是为游戏的数据库而服务的。
当然,数值计算的结果并不是一步到位的,这些数据无法保证不用作丝毫调整即可在游戏中不出一点差错的达到完美平衡。
通过复杂的数值计算得到的数据,首先会填写到游戏的数据库中,而后通过封测、内测、公测的多次验证和缺陷暴露,由数值计算人员和公式总设计师共同校正游戏的公式或者修改调整部分的数据,这样不断地重复校验和修改的过程,游戏的数值才会慢慢趋于完美的平衡。
2.数值计算在项目制作中所处的环节如下图所示:正如上图所示,数值计算处于系统案细化阶段与数据库填表阶段之间,而后者跟客户端整合阶段并行,客户端整合以后则交由QA进行测试。
从系统案细化完成到客户端整合这两个阶段间经历的时间比较漫长,包括系统细化案的程序执行、操作与交互界面的设计和美术资源的制作与执行三大块。
因此,可以这么说,数值计算阶段可以说是一个相对比较独立而又历时比较长的制作阶段。
3.数值计算人员的要求数值计算可以说是技术含量相当高的一个制作流程,由于其要求之高,该制作环节对其人员的素质具有一定的要求:数学基础。
数值计算需要经常和数字、公式打交道,数学的基础是从事数值计算的人员一项不可或缺的能力。
高中的数学,各种函数的定义与特征、等差等比数列及其求和等自然丝毫不能忘却,而高等数学也需要经常用到,包括正态分布、概率统计、离散数学等诸多相关的技术。
一定程度上可以说,数值计算要求的是数学专业的人员,至少是理科出身。
紧密的思维。
游戏策划岗位职责

游戏策划岗位职责游戏策划,是游戏开发公司中的一种职称,主要职责是制定游戏设计和规则,并协调其他部门完成游戏开发。
以下是游戏策划岗位职责的详细说明:1、负责游戏的整体设计,包括游戏类型、游戏玩法、游戏机制、游戏世界观等。
2、制定游戏策划方案,包括游戏剧情、角色设定、任务设计、经济系统设计等。
3、与美术设计师、程序开发人员等其他相关部门进行协作,确保游戏的设计和开发符合预期。
4、对游戏数据进行跟踪和分析,以便对游戏进行优化和改进。
5、对市场上的游戏进行调研和分析,以便为游戏策划提供参考。
6、与测试团队密切合作,确保游戏的稳定性和可玩性。
7、与市场营销团队密切合作,确保游戏的宣传和推广效果。
8、不断学习和掌握游戏开发的技术和工具,提高游戏的质量和性能。
9、参与游戏项目的日常管理和协调工作。
总之,游戏策划是游戏开发中非常重要的职位之一,需要具备丰富的想象力和创造力,同时也需要具备扎实的游戏设计和开发知识。
只有通过不断的学习和实践,才能成为一名优秀的游戏策划。
想象一下,大家正在加入一个充满魔幻和冒险的世界,在这里,大家可以与全球的玩家共同战斗,体验激情与速度的碰撞。
这样的游戏体验听起来令人兴奋吧!让我们一起探讨如何将这样的想法变成现实,揭开网络游戏策划的神秘面纱。
当前网络游戏市场百花齐放,各种类型的游戏层出不穷。
随着5G技术的普及,游戏行业的发展势头更加强劲。
在这个竞争激烈的市场中,了解游戏策划的各个环节显得尤为重要。
我们要明确游戏的目标受众。
在策划初期,我们需要对市场进行深入分析,了解目标玩家的需求和喜好。
例如,我们要确定游戏是面向核心玩家群体还是更广泛的用户群体。
只有准确定位,才能确保我们的游戏具备吸引力。
接下来,我们要分析市场上的竞争格局。
了解同类型游戏的优缺点,扬长避短,以突出我们的特色优势。
同时,我们要对游戏行业的发展趋势保持敏感,以确保我们的游戏能够顺应市场变化。
在游戏策划阶段,我们需要确定游戏的整体架构、目标、规则以及玩法。
游戏运营策划(数据分析方向)职位描述与岗位职责

游戏运营策划(数据分析方向)职位描述与岗位职责
职位描述:
游戏运营策划(数据分析方向)职位是一个数据分析专家,主
要负责游戏运营数据的收集、分析、整合和研究,以提供意见和建
议来推动游戏及业务的发展。
岗位职责:
1. 数据收集:负责进行数据收集工作,包括游戏玩家活跃度、留存率、充值记录、ARPU等相关数据,保证数据的准确性和完整性。
2. 数据分析:使用各种数据分析工具和方法,对收集的数据
进行深入的分析,以便了解玩家行为和市场趋势。
并据此提出相应
的运营策略和方案,提高游戏的用户黏性和盈利能力。
3. 数据整合:根据游戏运营需要,对各项数据进行整合与分析,为决策提供准确的数据支持。
4. 流程优化:负责对游戏数据运营流程进行优化,提高工作
效率以及准确性。
5. 反馈意见:根据数据分析结果,及时向团队反馈意见和建议,提出改进措施以便不断优化运营效果。
6. 与其他团队沟通:与游戏策划、市场营销和产品开发等其
他团队紧密合作,保证游戏运营数据的准确和实时性,确保指标的
达成。
7. 团队领导:在团队内,带领和指导其他数据分析师进行数
据分析工作,负责组织、分配工作任务,并合理安排团队资源。
游戏数值策划面试题

游戏数值策划面试题近年来,随着游戏产业的发展和普及,游戏数值策划岗位逐渐受到行业的关注和重视。
游戏数值策划师在游戏开发过程中扮演着重要的角色,他们负责游戏的数值平衡和调整,以保证游戏的可玩性和乐趣性。
而在招聘游戏数值策划师时,面试题是评判候选人能力的重要工具。
下面是一些常见的游戏数值策划面试题,供应聘者参考和准备。
问题一:请简要介绍一下游戏数值策划师的工作职责。
游戏数值策划师的主要工作职责包括但不限于:1. 参与游戏设计并确定数值参数,包括游戏角色属性、装备效果、技能效果等。
2. 设定游戏中的经济系统,包括货币产出、物品价格等。
3. 负责游戏难度的调整和平衡,确保游戏的挑战性和可玩性。
4. 监测和分析游戏中的数值数据,并根据数据提出优化建议。
5. 与策划、程序、美术等其他团队成员进行有效的沟通和协作,确保数值方面的需求得到满足。
问题二:请问你在之前的工作中,如何保证游戏数值的平衡?在之前的工作中,我采取了以下几个策略来保证游戏数值的平衡:1. 数据分析:通过对游戏中的数据进行深入分析,掌握游戏的整体情况,了解玩家的游戏体验和反馈。
基于数据,我能够及时发现数值不合理或者过于偏颇的地方,并提出对应的调整建议。
2. 反复测试:我会将游戏中的数值进行多次测试和调整,通过多次的试玩和迭代,逐步找到游戏数值的平衡点。
同时,我也会请同事或者玩家进行评测,收集他们的反馈和建议,并据此进一步优化数值参数。
3. 与团队合作:数值的平衡不仅仅依赖于数值策划师自身的努力,我会与策划、程序、美术等其他团队密切合作,共同讨论游戏数值的设定和调整。
通过不同领域的专业人才的参与,能够更好地综合各方面的因素,得出更合理的数值设定。
问题三:请谈一谈你对游戏数值调整的思路和原则。
对于游戏数值调整,我有以下几点思路和原则:1. 玩家体验为先:数值调整的最终目的是提升玩家的游戏体验,因此我会以玩家的反馈和需求为出发点,根据玩家的习惯和心理,制定合理的数值设定。
数值策划学习

数值策划学习数值策划是游戏开发中非常重要的一个环节,它涉及到游戏中各种数值的设计、平衡和调整,对于游戏的玩法和体验起着至关重要的作用。
本文将介绍数值策划的学习过程以及一些常见的数值策划方法和技巧。
1. 学习数值策划的必要性数值策划的目标是通过设计和调整游戏中的各种数值,使得游戏的玩法更加有趣、平衡和挑战性。
对于一个游戏开发者来说,掌握数值策划技巧是非常重要的,因为它直接影响到游戏的可玩性和用户体验。
通过合理的数值策划,可以使得游戏更加吸引人,并增加用户的体验价值。
2. 学习数值策划的步骤2.1 熟悉游戏的基本要素在进行数值策划之前,首先要对游戏的基本要素有一个清晰的了解。
这包括游戏的玩法机制、角色能力、装备系统、技能系统等。
只有理解了游戏的基本要素,才能有针对性地进行数值策划。
2.2 分析游戏的设计需求在进行数值策划之前,需要进行详细的游戏设计需求分析。
这包括游戏的目标、难度曲线、奖励系统、游戏进程等方面。
通过对游戏设计需求的分析,可以确定数值策划的目标和方向。
2.3 设计数值系统根据游戏的设计需求,开始设计游戏的数值系统。
数值系统包括游戏中各种数值的设定,如角色属性、装备属性、技能效果、敌人属性等。
在设计数值系统时,需要考虑到游戏的平衡性和挑战性,同时也要考虑到玩家的成就感和游戏的可玩性。
2.4 评估和调整完成数值系统的设计后,需要进行评估和调整。
通过游戏测试和玩家反馈,对数值系统进行评估,发现其中存在的问题,并进行相应的调整。
这个过程是一个迭代的过程,需要不断地测试和调整,直到达到设计要求为止。
3. 数值策划的常见方法和技巧3.1 平衡性设计平衡性是数值策划中非常重要的一个方面。
在设计数值时,需要保持游戏的平衡,避免出现某些数值过强或过弱的情况。
平衡性设计需要考虑到游戏的难度曲线、玩家的成长曲线以及游戏内各个要素之间的相互配合。
3.2 奖励设定奖励系统是游戏中激励玩家行为的重要手段之一。
在设计奖励系统时,需要考虑到奖励的数值大小、奖励的稀缺性和玩家的成就感。
游戏数值策划岗位职责(20篇)

游戏数值策划岗位职责(20篇)玩耍数值策划岗位职责(20篇)之相关制度和职责,玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:--负责玩耍的战斗数值、经济数值等体系的规划设计与内容实现;--从数值角度参加到产品的系统规划设计中,实现数值支持;--与策划、技术保持乐观...玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:--负责玩耍的战斗数值、经济数值等体系的规划设计与内容实现; --从数值角度参加到产品的系统规划设计中,实现数值支持;--与策划、技术保持乐观、高效沟通,共同确保产品开发方案的精准实施与完成质量;--能够针对线上玩耍运营数据进行有效、合理的数值分析,提出合理改进看法并实行改进。工作要求:--本科以上学历,两年及以上的数值策划阅历;--有完整项目阅历,至少主持过一款上线玩耍的数值规划工作,能够独立完成数值体系规划、数值表构建和填表等工作 ;--玩耍阅历丰富, 生疏当前市场的主流手游产品,生疏回合策略类玩耍优先;--拥有较强的数学基础功底,娴熟把握各类办公软件的用法,特殊是EXCEL,具有优秀的文档写作力气;--沟通表达良好,规律思维清楚,关注用户心理,具备严谨仔细、精益求精的做事看法,高度的工作责任感和团队合作精神;--具有确定脚本程序的编写力气。玩耍数值策划(岗位职责)职位描述1、玩耍底层框架的数学模型搭建和公式设计,各类平衡性调整2、依据玩耍的开发要求和运营现状,设计和建立玩耍的数值框架;设计和建立玩耍的属性框架3、能够依据主策划的数值要求进行深化分析,将各类数值公式完整表达,并保持全局数值可研性和平衡性;4、为各系统供应数值模型和数据支持,用理论证明数值模型的合理性; 5、完善玩耍数值系统的合理性、平衡性和持续可进展性;1、有确定网络玩耍数值争辩或数值开发阅历2、对当前主流的手机玩耍有比较深刻的了解3、生疏网络玩耍的数值规律,有足够的分析及设计力气,具备统计学,概率论等相关学问4、具有团队合作精神,丰富的想象力和制造力,较强的归纳思维,演绎思维和沟通力气,学习力气强5、热衷于玩耍制作,有良好的团队协作力气,沟通力气,思维活跃,规律清楚6、数学专业及相关专业毕业者、生疏数据结构和程序算法者优先7、娴熟用法EXCEL,把握VBA函数一经录用,待遇从优本岗位可接受实习生玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责1、负责玩耍的内容成长投放规划;2、负责收费体系及经济系统规划;3、负责依据职业特点进行战斗数值平衡;任职要求:1、宠爱ACG,对数值工作布满热忱;2、3年以上数值策划工作阅历;3、娴熟把握Excel,能够运用公式进行数值模型搭建及演算测试; 4、有完整且胜利运营的MMORPG玩耍阅历、手游项目阅历者优先; 5、有创业精神与创业激情者优先。6、附带个人简历一份玩耍数值策划(岗位职责)职位描述职位描述:1. 网络玩耍数值框架搭建与完善; 2、依据系统策划需求,进行数据规划和计算,保障玩耍平衡。3、对完成的产品数据进行测试,对数据设计目的进行验证、跟进和实现。职位要求:1. 对玩耍的数值及公式比较敏感有足够的分析及设计力气;2. 生疏网络玩耍经济体系,玩耍的数值规律,具备统计学,概率论等相关学问;3. 热衷于玩耍制作,有良好的团队协作力气,沟通力气,学习力气强,思维活跃,规律清楚;玩耍数值策划(岗位职责)职位描述工作地点在石家庄1、玩耍底层框架的数学模型搭建和公式设计,各类平衡性调整2、依据玩耍的开发要求和运营现状,设计和建立玩耍的数值框架;设计和建立玩耍的属性框架3、能够依据主策划的数值要求进行深化分析,将各类数值公式完整表达,并保持全局数值可研性和平衡性;4、为各系统供应数值模型和数据支持,用理论证明数值模型的合理性; 5、完善玩耍数值系统的合理性、平衡性和持续可进展性;1、有确定网络玩耍数值争辩或数值开发阅历2、对当前主流的PC网游,网络玩耍以及WebGame有深化了解3、生疏网络玩耍的数值规律,有足够的分析及设计力气,具备统计学,概率论等相关学问4、具有团队合作精神,丰富的想象力和制造力,较强的归纳思维,演绎思维和沟通力气,学习力气强5、热衷于玩耍制作,有良好的团队协作力气,沟通力气,思维活跃,规律清楚6、数学专业及相关专业毕业者、生疏数据结构和程序算法者优先玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:1、负责玩耍的整体数值规划,参数设置及数值平衡性设置;2、能够完整精确的表达数值构架的含义,并确保开发结果吻合设计要求;3、分析玩耍数据,调整玩耍数值平衡;4、负责数值相关表格的填写、配置、维护;5、与系统策划协作,供应数值模型和数据支持,参数调整方案。任职要求:1、执行力强,对数字敏感,规律思维力气强,头脑灵敏,思维敏锐; 2、思维严密,富有创意,看法乐观,有良好的团队意识和协作精神; 3、具有扎实的数学计算力气,有清楚的玩耍观念;4、具备确定的数值分析、政治经济学、货币银行学基础;5、对数值和平衡有独特爱好和偏好,精通至少一个玩耍的数值设计和平衡;6、有完整且胜利运营的MMORPG玩耍阅历、手游项目阅历者或数学系者优先;7、具备良好的沟通表达力气, 具备良好的抗压力气,并肯吃苦耐劳。玩耍数值策划(岗位职责) 职位描述岗位职责:1.建立并维护玩耍系统数值框架及数值操作流程2. 负责数值框架搭建与完善3. 网络玩耍中各系统实现的数值支持4. 网络玩耍中角色,技能系统和经济系统的数值设计和平衡5. 相关功能的跟进和实现6. 依据玩法设计制作相关数值体验7. 验收自己提交的相关数值方案结果8. 针对自己制作的数值,给主策及相关执行策划进行讲解任职要求:1.具有扎实的数学计算力气,并能够建立合理的玩耍数值模型2. 生疏常用玩耍公式,有清楚的玩耍观念3. 良好的全局观及良好的规划力气,较强的规律演算与评估力气4. 生疏玩耍开发流程,娴熟用法数值设计工具5. 精通WORD,VISIO,EXCEL等策划常用工具6. 具有较强的沟通和理解力气玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责 1、依据玩耍设计要求,为玩耍建立一个完整的数据结构 2、依据玩耍类型完成玩耍战斗数值模型3、设计玩耍经济产销循环4、完善玩耍数值系统的合理性、平衡性和持续可进展性5、负责数值相关表格的填写、配置、维护任职要求 1、生疏目前玩耍行业现状,对玩耍产业布满热忱2、有优秀的数学功底和严密的规律思维力气3、能够依据主策划要求对玩耍中各个系统的数值体系进行设计和调整4、擅长团队沟通,工作严谨务实5、有棋牌类玩耍数值工作阅历者优先6、从事数值策划工作1年以上玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责: 1、设计玩耍中的数值体系、经济体系 ,能够自主搭建数据模型; 2、设计玩耍中的各项收益点,及相关影响因素,相互影响关系 ; 3、设计玩耍的平衡性,准时了解平衡性的相关信息,并在需求时进行调整; 4、负责玩耍的数值分析、数值测试、数值统计。任职要求: 1、本科或以上学历,理科相关专业毕业,计算机、数学、信息专业优先; 2、3-5年策划阅历,对数值敏感,有2款以上项目数值阅历; 3、具有很强的规律思维力气和学习力气; 4、宠爱玩耍; 5、良好的进取心和团队合作精神。玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:1、协作系统策划,供应数值模型和数据支持,用理论证明数值模型的合理性;2、完善玩耍数值系统的合理性、平衡性和持续可进展性;3、负责数值相关的表格的填写、配置、维护;4、能够搭建完整的战斗数值模型。任职要求: 1、有优秀的数学功底和严谨的规律思维力气,对玩耍的平衡性、数值方面有深化争辩和偏好者优先;2、能够依据主策划要求对玩耍中各个系统的数值体系进行设计和调整;3、擅长与人相处及沟通,具有良好的团队意识;4、工作看法严谨务实、有耐烦、重效率、抗压力气强、能够适应高强度长时间的研发工作;5、有相关阅历或者参加过一个完整项目优先。玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:1.依据玩耍设计要求,为玩耍建立一个完整的数据结构;2.负责玩耍各系统的数学模型搭建;3.完善玩耍数值系统的合理性、平衡性和持续可进展性;4.负责数值相关表格的填写、配置、维护;任职要求:1.有优秀的数学功底和严密的规律思维力气;2.能够依据主策划要求对玩耍中各个系统的数值体系进行设计和调整;3.两年以上数值策划工作阅历,或至少参加完成1款玩耍数值工作,生疏玩耍制作流程中的各个环节;4.娴熟运用OFFICE办公软件,精通EXCEL的用法;5.擅长团队沟通,工作严谨务实;6.有MMO类玩耍数值工作阅历者优先;玩耍数值策划(岗位职责) 职位描述岗位职责:1.玩耍底层数值模型的构架;2.战斗公式的构架;3.玩耍经济系统的构架;4.其他玩耍系统的数据结构定义、数值配平以及表格维护;5.协作主策完成相关项目内全部数值相关工作。岗位要求:1.大学本科以上学历,数学/计算机专业毕业优先;2.3年或以上数值策划工作阅历;3.至少半年以上的已上线项目跟进阅历;4.良好的沟通力气和团队合作精神。玩耍数值策划(岗位职责)职位描述职位描述岗位职责:1、依据玩耍的开发要求和运营现状,建立玩耍的数值框架:设计和建立玩耍的数值框架;设计和建立玩耍的属性框架;2、为各系统供应数值模型和数据支持:为玩耍各系统供应数值模型和数据支持;用理论证明数值模型的合理性;3、完善玩耍数值系统的合理性、平衡性和持续可进展性:在玩耍过程中不断完善数值系统的合理性、平衡性;4、和程序沟通底层规律的各种详细实现,建立玩耍规则的物理底层; 5、为玩耍建立良好的力气体系和经济体系,协调各种系统玩法,UI设计,关卡设计等。任职资格:1、3年以上玩耍行业从业阅历,2年以上的数值策划工作阅历; 2、千万项目研发期至上线运营确定时期内担当核心数值阅历优先 3、具备数值分析、政治经济学、货币银行学基础;4、有数学数值建模阅历,至少参加过一款已胜利运营网络玩耍项目数值策划工作;5、思路清楚,创意力气强,有较好的表达力气;6、有良好的沟通、协调、规划、执行等综合力气;7、对office软件运用得炉火纯青,娴熟用法各种表格公式、宏及VBA;薪资区间:15K-30K玩耍数值策划(岗位职责)职位描述职位描述:1.负责搭建与完善玩耍产品的全局数值模型,并保持全局数值可研性、平衡性和可调性;2.负责核心数值设定,用理论和实际测试数据证明核心数值模型的可研性、平衡性和可调性;3.玩耍各系统的专项数值设计与数值平衡演算,及各系统间的数据交换进化关系把握;4.依据玩耍运营方面的需求,及玩耍数据分析,对玩耍数值进行调整岗位要求:专业:数学专业或理工科专业; 技能:规律思维力气强;具有扎实的数学计算力气,生疏用法excel表格; 性格:良好的沟通协调力气,团队意识强,能承受高强度工作压力,对玩耍具有猛烈的热忱; 阅历:应届或一年策划阅历玩耍数值策划(岗位职责)职位描述职责(1)参加数值相关的系统设计(2)负责玩耍各系统的数学模型搭建(3)完成玩耍各系统的数值文档编写(4)与客户端、服务器进行日常工作沟通(5)关怀主策划完善玩耍系统设计工作要求:(1)本科以上工科或理科学历(2)2年以上数值策划阅历有胜利商业项目者优先 (3)坚实的数学基础,良好的学习力气,严谨的规律思维(4)精通Excel用法,擅长运用运算函数实现文档自动化(5)生疏Excel,数学功底好,能逆向分析胜利玩耍数值框架玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:1.负责玩耍数值规划设计2.负责数学模型表格建立3.负责策划沟通数值平衡需求4.负责与程序沟通数值监查接口需求5.负责数值平衡与问题解决方案制定6.负责数值平衡的测试用例编写任职资格:1.宠爱玩耍事业2.具备良好的学习和沟通力气3.具备良好的规律分析力气4.具备良好的归纳总结力气5.能够对玩耍各种数值元素进行整合建立数学模型6.娴熟把握Visio、Excel及Word软件7.有确定的程序基础,会写简洁的脚本优先条件:1.具有MMORPG玩耍的数值设计阅历者优先2.具有策略玩耍的数值设计阅历者优先3.具有休闲玩耍的数值设计阅历者优先4.具有社交玩耍的数值设计阅历者优先5.受过数学专业培训,擅长用法数学模型软件者优先玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:1、依据项目需求完成玩耍内数值成长架构的设计(主成长、经济方向),并且能从玩家体验角度保证设计的合理性和感受度2、负责各系统的数值实践与支持,保证各系统的数值平衡,精准把握玩家在追求过程中的心理转变和节奏把握任职要求:1、2年以上数值策划相关阅历,相关的数值设计有得到过上线的验证2、生疏主流玩耍成长经济体系及计费点,深化争辩和分析过玩家心理者优先3、生疏玩耍数据规律,具备数学、统计学、概率论等相关学问4、重点大学数理类,经济类相关专业优先,对网游市场和用户需求有生疏和了解者优先5、精通excel等工具的运用6、擅长沟通与合作,有较强的抗压力气玩耍数值策划(岗位职责) 职位描述公司简介大方成象成立于2021年,坐落于北京亚运村繁华商街——神州泰岳大厦。公司以自主研发网络玩耍为主,拥有雄厚的资本实力及强大的研发力气,致力于打造精品网游,推动网络玩耍进展。大方成象分散了网游行业内大量高端人才,将业内具有丰富实践阅历及无限制造力的员工分散一堂,励志打造网游行业内最具研发实力的“巨人航母”。公司创始人及合伙人曾任职于在国内网游行业领军公司高管,拥有近20年的玩耍研发阅历。全部研发人员均来自于国内顶尖玩耍公司,聚集了业内高端策划、程序、美术人才,且已形成一套行之有效的流程开发体系。岗位描述:1. 依据项目需求,进行玩耍数据的收集、分析与争辩;2. 依据项目需求,进行玩耍数据体系的建立与维护;3. 能独立完成数值相关系统的设计。录用资格:1.基本要求1.1 至少1年数值策划阅历或2年以上系统策划阅历;2.优先条件(吻合以下几点的在条件1上的时间可以削减);2.1 数学或应用数学专业相关专业本科或以上学历;2.2 参加研发客户端3DMMO或其他类型MMO;3.玩耍经受3.1 玩过多款且至少精通一款大型3DMMO玩耍,并在简历中解释;3.2 目前每天仍可以保证较长的玩耍时间;3.3 对道具类玩耍收费模式有确定了解;4.素养需求4.1 在玩耍平衡性、数值方面有深化争辩,能够建立完整的数据体系;4.2 理解力强,思路清楚,有很好的规律演算与评估力气;4.3 对待工作勤恳、耐烦、细致,擅长主动学习与思索,拥有良好的责任感;来信可附带作品,以增加初期对您的评估。作品不拘题材与形式,只要可以呈现您与应聘岗位相符的内容即可。超完善的共性关怀福利:-不差钱的诱惑薪酬-完备五险一金-自由的弹性工作制度-舒适宁静的午休室-宽敞通透的阳光健身房-刺激享乐的玩耍空间玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:1、玩耍内容的设定及合成导出。岗位要求:1 、分析过、至少参加过一款玩耍的数值架构;2、能娴熟用法Word、Excel、Visio等Office软件;3、良好的团队协调力气和团队合作精神,工作负责,适应高强度工作压力;4 、良好的写作、表达力气、能很好地表达与传递自己的观看及争辩成果; 5、生疏玩耍开发内容设定流程,对玩耍、关卡合成和设计有确定的心得体会者优先;6 、有美术基础优先;7 、宠爱玩耍并情愿在玩耍行业进展;面试需供应相关作品(如供应玩耍数值框架或数值分析)玩耍数值策划(岗位职责)职位描述岗位职责:1、依据玩耍设计方案完成数值规划计算,创建数值模型;2、分析玩耍数据,优化调整玩耍数值平衡,保障玩耍的稳定运行; 3、参加系统策划的设计、争论工作;4、协作并支持运营工作。任职要求:1、本科以上学历,数学、统计学等相关专业背景优先,有数值策划工作经受者优先;2、有丰富的玩耍经受,宠爱玩耍,专注于玩耍制作,能从数值层面思索玩耍的整体结构;3、对数字敏感、宠爱数学,具备数学、统计学、概率论相关学问,对数值工具(如excel、matlab)有争辩;4、执行力强,责任心强,有良好的沟通力气,勇于接受挑战,有猛烈的学习意愿及追求自我进展的愿望。人事部职责员工守则职位要求考核细则婚假规定病假规定。