售前年终工作总结

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2024年售前服务客服年终工作总结(2篇)

2024年售前服务客服年终工作总结(2篇)

2024年售前服务客服年终工作总结____年售前服务客服年终工作总结尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我是售前服务客服部门的负责人,今天我非常荣幸地为大家总结____年的工作,以期回顾过去、展望未来,更好地为公司的发展贡献自己的力量。

____年是一个充满挑战和机遇的一年,我们全体售前服务客服人员团结一心,努力克服一切困难,以一流的服务质量和专业素养展示出色的业绩。

在这一年中,我们取得了以下主要成绩:一、加强团队管理与建设为了提升团队的凝聚力和执行力,我们积极推进团队管理与建设。

我们制定并实施了一系列激励政策和培训计划,不断提升团队成员的技能水平和服务意识,为客户提供更加专业、高效的售前服务。

同时,我们注重团队文化的建设,通过举办团队建设活动、组织团队拓展培训等方式加强了团队内部的沟通协作,为团队的稳定发展提供了强有力的支持。

二、提高客户满意度客户是我们工作的中心,为了满足客户的需求,我们不断努力提升客户满意度。

我们针对客户的反馈意见,不断优化工作流程和服务流程,提升服务质量和服务效率,努力为客户提供更好的产品推荐和解决方案。

在一对一沟通中,我们耐心聆听客户的需求,积极引导客户,为客户提供个性化的服务。

通过这些努力,我们成功提高了客户满意度,并得到了客户的高度赞扬和认可。

三、加强团队协作售前服务客服工作需要良好的团队协作,只有团结合作,才能为客户提供高效、专业的服务。

我们加强团队协作,建立了流程化、标准化的工作模式,明确了团队成员的分工和责任,并优化了工作流程,提高了团队的工作效率。

同时,我们定期组织团队会议,交流工作中遇到的问题和困难,共同寻找解决办法。

通过这些努力,我们团队的凝聚力得到了有效提升,为团队的发展奠定了良好的基础。

四、积极参与培训与学习在快速变化的市场环境下,售前服务客服人员需要不断学习和积累新知识,以适应市场的需求。

我们积极参加各类培训和学习活动,提升自己的专业技能和知识水平。

同时,我们也鼓励团队成员分享学习和工作经验,相互学习,共同进步。

售前工程师年底工作总结(3篇)

售前工程师年底工作总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,一年又即将过去,在这辞旧迎新的时刻,我怀着激动的心情,对过去一年的工作进行总结,同时也为即将到来的一年制定新的目标和计划。

以下是我作为售前工程师的2021年度工作总结及2022年工作计划。

一、2021年度工作总结1. 技术与产品知识提升在过去的一年里,我始终将提升自己的技术与产品知识作为首要任务。

通过参加公司组织的培训课程、阅读专业书籍、关注行业动态等方式,我对公司的产品线、技术架构以及行业发展趋势有了更深入的了解。

以下是我提升的具体成果:(1)熟练掌握了公司主要产品的功能、性能和适用场景;(2)熟悉了公司产品线的上下游产业链,了解了竞争对手的产品特点;(3)关注行业动态,对新技术、新应用有了初步的认识。

2. 客户需求分析与解决方案设计作为售前工程师,我始终坚持以客户需求为导向,为客户提供专业、高效的解决方案。

以下是我在这方面的具体工作:(1)深入了解客户需求,准确把握客户痛点;(2)结合公司产品特点,为客户设计针对性的解决方案;(3)针对客户反馈,不断优化解决方案,提高客户满意度。

3. 团队协作与沟通在过去的一年里,我注重与团队成员的协作与沟通,共同推进项目进展。

以下是我在这方面的具体表现:(1)积极参与团队讨论,分享自己的见解和经验;(2)与研发、技术、销售等部门保持密切沟通,确保项目顺利进行;(3)主动承担责任,协助同事解决工作中遇到的问题。

4. 项目管理与跟进我深知项目管理对项目成功的重要性,因此始终关注项目进度,确保项目按计划完成。

以下是我在这方面的具体工作:(1)制定项目计划,明确项目目标、时间节点和责任人;(2)定期跟进项目进度,及时调整计划,确保项目按期完成;(3)与客户保持沟通,及时了解客户需求,调整项目方向。

5. 个人成长与收获在过去的一年里,我在工作中不断成长,收获颇丰。

以下是我个人成长的具体表现:(1)提高了自己的专业素养,具备了较强的技术能力和沟通能力;(2)积累了丰富的项目经验,为今后工作打下了坚实基础;(3)结识了众多优秀的同事,共同进步,共同成长。

年度售前工作总结12篇

年度售前工作总结12篇

年度售前工作总结12篇年度售前工作总结篇1一、职业成长回顾总觉得还没有来得及揣摩自己在这一年中的所有得失,20-年已经在龙年的爆竹声中成为过去,细细回首这一年走过的路,虽然没有轰轰烈烈的成绩和战果,但是也经历了一些不平凡的考验和磨砺。

我想,20-年是我工作旅程中的转折一年,在这一年中,我在自己的岗位上迎来了更多的历练和思考。

我想,这是喜悦和汗水并存的一年,也是充满了机遇和挑战的一年。

来到--已经一年光景,作为一名项目工程售前的技术工程师,承蒙公司领导与部门同事的批评指导,在履行自己职责的同时,也逐渐看到了自己距离优秀员工所具备的全面素质要求还有一段需要努力弥补和完善的差距。

空闲的时候我也时常扪心自问,是否拥有足够的资格去享受”售前工程师”这样责任重大的称谓?自从担任公司项目工程售前技术工程师以来,我的主要工作是为行业部门以及其他业务部门的同事编写项目设计方案、项目施工组织方案,以及就公司现有资源产品整合起来编写解决方案。

记得过去一年最开始独立接受项目派单时,我几乎不太能够理解项目售前的含义,更不了解应该如何去把项目售前的工作开展实施,而是过多的依赖于系统集成项目理论型的方案模板,在一些项目关键点部分处理得不够理想,过于理论化,导致与实际脱节。

通过几次不太成功的案例锻炼之后,慢慢的我也开始形成一套适用于自己成长的思维模式,并摸索出一些相似领域、固定产品的处理办法。

但是回过头来看,那段时期的方案编写也存在许多的不足,体现在对于项目建设的需求经常只顾眼前的形势直奔主题,阐述完功能产品的适用性,能够如何满足客户需求即可,但是却忽略了未来客户发展所带来的变化与扩展,对项目的把握不够全面,毕竟系统集成涉及的领域众多,涵盖的技术面较广,这种着眼现在直奔主题的处理方式也折射出了自己知识面狭小的事实。

好在技术中心的韦总及时发现了我所存在的这些问题,通过单独技术指导以及对整个部门进行的项目经验分享指导,也让我逐渐明白在进行系统集成项目时宏观了解,全局设计的重要,对用户的需求必须要深入的分析,了解客户的企业规模、事务处理流程以及发展规划之后,从全局的角度来进行方案设计,再突出眼前的局部建设构想,这样才能真正把系统集成方案写好,才能真正让客户满意,而我也必须在具备这样全局把控的思维能力,再加上知识的不断积累,才能成长为一名优秀的售前工程师。

淘宝售前客服年度总结(3篇)

淘宝售前客服年度总结(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,转眼间又到了一年一度的总结时刻。

作为淘宝售前客服的一员,我有幸见证了电商行业的蓬勃发展,也亲身经历了个人能力的不断成长。

在此,我将对自己过去一年的工作进行全面总结,以期在未来的工作中更好地提升自我,为公司和客户创造更大的价值。

二、工作概述1. 工作内容作为淘宝售前客服,我的主要工作内容包括:(1)接待客户咨询,解答客户疑问,提供购物建议;(2)处理订单问题,包括订单修改、退款、售后等;(3)维护客户关系,提升客户满意度;(4)收集客户反馈,为产品优化和售后服务提供参考;(5)参与公司培训,提升自身专业素养。

2. 工作成果(1)客户满意度:在过去的一年里,我的客户满意度始终保持在90%以上,得到了客户和同事的一致好评;(2)订单处理:成功处理各类订单问题,确保客户权益得到保障;(3)客户关系维护:通过热情、专业的服务,赢得了客户的信任,积累了大量忠实客户;(4)产品优化建议:根据客户反馈,为产品优化和售后服务提出了多条建议,得到了公司认可;(5)个人成长:通过不断学习和实践,提升了自身的专业素养和沟通能力。

三、工作亮点1. 主动学习,提升专业素养为了更好地服务客户,我始终保持学习的心态,积极参加公司组织的各类培训,学习电商行业知识、产品知识、沟通技巧等。

同时,我还利用业余时间阅读相关书籍,不断提升自己的专业素养。

2. 热情服务,提升客户满意度在工作中,我始终以客户为中心,热情、耐心地解答客户疑问,提供购物建议。

面对客户的投诉和不满,我始终保持冷静,积极沟通,努力解决问题,确保客户满意度。

3. 主动沟通,提高团队协作在日常工作中,我注重与同事的沟通与协作,共同为客户提供优质的服务。

在遇到问题时,我会主动寻求同事的帮助,共同解决难题。

4. 创新思维,优化工作流程针对工作中遇到的问题,我积极思考,提出创新性的解决方案。

例如,针对订单处理效率低的问题,我提出优化工作流程的建议,得到了公司的采纳,提高了订单处理速度。

售前工程师年终个人工作总结

售前工程师年终个人工作总结

售前工程师年终个人工作总结售前工程师在工作中要不断的去总结和反思,这样才能让工作中取得更大的进步。

下面是由小编为大家整理的“售前工程师年终个人工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

售前工程师年终个人工作总结(一)时间过的很快,在每天的紧张和充实的工作中,转眼间我已经来到公司快一年了。

这一年中,在公司和部门领导的关怀和领导下,在部门同事的热情帮助和指导下,渡过了从学生到职业人转变的关键时期,我学到了很多,也感受到了很多,回顾这一年来的工作和思想的变化,现做总如下:一、培训学习的感受专业的技术和产品知识对于我所在的售前技术支持岗位来说是非常重要的,x月份我来公司已经培训过技术和产品线的知识,对公司的产品和技术有了基本的了解,x月份来后集团又安排我们去基地实习以及两周的培训课程,真正的接触了产品本身,使我对产品的理解程度有了很大的提高,同时通过深入的技术培训,也使我有了一定的技术基础。

来部门报道后,领导又安排了x老师专门负责我们几个新员工的培训,同时又请x和x老师给我们更加细致的讲解了产品、方案、高性能等知识,马强老师更是组织了我们几个新员工成立学习小组,安排学习计划,通过这些培训和学习,使我不仅丰富了自己的专业知识,更提升了自己的专业素质和综合水平。

在工作的过程中也是一个学习的过程,进入部门后我感觉到部门内部的学习氛围是很浓厚的,有任何的问题都可以请教各位老师,他们也都很热心的给我进行解答,同时部门每周都会安排某个内容的专业培训,这对我这种需要快速吸纳新知识的新员工有很大的帮助,更重要的是,在这些不断的培训过程中,使自己养成了一种不断学习的习惯。

二、工作过程中的感受初入部门工作,对工作的内容和职责几乎一无所知,也不知道该如何下手。

但是x和x老师并没有因为我是新员工什么都不懂而不敢将任务交给我,而是大胆的将项目交给我去做,让我去练手。

犹记得第一次x老师将一个项目方案交给我去做的时候,我当时的紧张和兴奋,那个方案我整整做了一个星期的时间,其间给x老师审了x次,返工x 次,问了很多很基础的问题,x老师都一一耐心的解答了,虽然任务没有按时完成,但从这次方案制作中我学到了很多培训时学不到的东西,了解到了很多自己需要提高的地方,在接下来的几个月的时间里,我加强了方案选型和产品知识的学习,还把以前部门的成功案例拿出来仔细的研究和练手,同时在x老师的指导下,到现在我完成一个简单的方案制作只需要很短的时间,工作能力有了很大的提高。

售前年度工作总结6篇

售前年度工作总结6篇

售前年度工作总结6篇售前年度工作总结篇1新的顾客需要花费大量的时间和精力才能促成交易,但是老顾客就不一样,因为他们了解我们的服务和产品,所以只要有他们满意的,那么他们不需要多询问,就会自助购物了。

因此,维护老客户是我们的一项重要任务。

淘宝网近几年的不断改版,也为卖家提供了很多新的功能,其中也注意到维护老客户的重要性,所以特别推出了软件给卖家实用,让卖家能轻松地利用淘宝工具联络买家并增加和买家的感情。

一、群发消息。

不仅是买卖双方联系并交流问题的工具,也是卖家和买家联络感情的重要工具之一。

利用可以把买家们分组添加为联系人,也可以群发消息给买家,如果有新货到或者什么促销活动等信息,那么的群发功能就可以迅速地通知买家们。

二、发送站内信。

通过站内信随时通知买家关于店铺的更新情况也是联络买家的方式。

站内信是淘宝网类似于发送邮件的功能,我们可以通过站内信在特别的节日或者在买家生日当天送上祝福,这会让买家感受到我们的贴心,既增进了卖家和买家之间的感情,同时也会让买家一直支持我们的店铺。

如果买卖双方都不愿意走近一步,那么双方之间可能仅仅保持纯粹的买卖关系。

但是如果我们很热情,而且会努力亲近买家并和买家做朋友,那么相信双方会不只限于买卖关系,而且买家会一直支持我们的。

三、网店版。

网店版是卖家的好助手,三星以上等级的卖家便可以开通网店版,网店版相对于普通版,有很多功能可以帮助卖家更好地管理店铺、整理宝贝和联络买家。

通过客户页面可以查看买家的购买数量和金额等情况,有助于卖家跟买家的联系。

面颊可以设置给予买家的优惠额度等,还可以查看买家的交易情况、交易比数和金额等。

四、手机短信。

手机是大多数人都使用的通信工具,手机也有群发功能,我们可以在平时积累买家的电话号码,把每个买家的名字和喜好以及生日等信息记录下来,然后在买家生日的时候送上一条祝福信息,或者在买家第二次购买的时候,根据买家的喜好来给买家发信息。

相信贴心的服务,肯定会让顾客很感动,从而让他们成为店铺的忠实顾客。

公司售前个人工作总结范文(通用6篇)

公司售前个人工作总结范文(通用6篇)

公司售前个人工作总结范文(通用6篇)公司售前个人工作总结范文(通用6篇)时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,这是一段珍贵的工作时光,我们收获良多,为此要做好工作总结。

那么写工作总结真的很难吗?以下是小编精心整理的公司售前个人工作总结范文(通用6篇),希望对大家有所帮助。

公司售前个人工作总结1xx年以来,工行支行把发展信用卡规模,抢占信用卡市场份额作为银行卡工作的重点,依托自身资源,通过争揽高端客户,营销集体办卡,抢占优质特约商户,扩大发卡规模,通过全行共同努力,收到了显著成效,截至x月x日,信用卡发卡量xxx张,是去年总发卡量的x倍,位居工行分行信用卡发卡量榜首,实现银行卡中间业务收入xx 万元。

一、明确市场定位为扩大发展信用卡规模,抢占信用卡市场份额,该行对信用卡市场进行客观准确的调研、分析、预测,多次召开部门、网点负责人座谈会,提高思想认识,转变观念,把员工的行为统一到贯彻落实支行的经营决策上来,努力营造“全辖围着市场转、员工围着客户转”的经营思想和经营环境。

二、完善考核机制xx年初,该行将信用卡目标任务分解到部门、网点,实行“双挂钩”政策,即:指标数与部门网点绩效挂钩、与客户经理挂钩,同时,对二线人员也要求充分挖掘个人客户资源,下达目标任务。

通过制定《银行卡营销奖励办法》等激励措施,对完成任务的员工按标准进行奖励,对未完成任务的员工加重进行处罚。

既做到人人参与,又与岗位职责挂钩,使员工做到心中有目标,肩上有压力,工作有动力,最大限度调动员工积极推广、介绍、宣传、营销信用卡的积极性。

三、主动出击营销该行摆脱单靠个金部门孤军作战被动营销的局面,制定实施了市场营销联动机制,充分发挥个金部、客户经理等现有营销队伍和营业网点的综合营销功能,达到全行整体营销、部门优势互补、产品捆绑销售、单位批量发卡的效果。

东庞支行深入矿区,加大对集团客户营销力度,一次成功营销信用卡xxx张;在信用卡的推广过程中,注重发挥公司、住房等对公业务优势,通过客户经理向房地产开发公司、贷款新增户、住房按揭客户宣传、介绍该行各类新兴业务把银行卡与贷款营销等业务有机结合起来,有针对性地一次捆绑营销信用卡,提升服务品质。

售前行业年终总结(五篇模版)

售前行业年终总结(五篇模版)

售前行业年终总结(五篇模版)第一篇:售前行业年终总结2017年终工作总结报告1.基本信息部门:软件中心岗位:产品售前姓名:张三入职时间:2016年3月2.品味过去在过去的一年中,从入职到转正,从普通的员工到为公司做出应有的贡献,能想到的是忙碌、总结、探索和提高。

忙碌的是从最初公司各类产品知识的学习,到后来为客户提供各项高质量的产品方案、更加专业的技术支持;总结的是每次客户拜访时的自我表现、每次方案反馈的修改意见;探索的是客户拜访时,更好的话题切入点、更佳的产品推广思路、更优的方案编写逻辑;提高的是面对一切的信心、更加专业的技术能力、更好服务客户的态度以及对工作和职业的思考等,具体如下:2.1.对岗位职责的理解售前是销售与研发之间的桥梁,在客户面前,售前代表着一个公司的技术支持水平,在研发面前,售前是客户需求的全权代表者,这也就要求售前既需要代表公司利益与客户进行细致而又针对性的沟通,深挖用户需求,同时减少定制开发,又要将客户的需求全面把握和理解,从而更好的和研发沟通,减少研发的开发成本和最大化避免开发风险,所以售前岗位应具有以下职责:1、精通公司自有产品:可根据客户需求灵活的转变切入思路,进行产品包装,迎合客户各类需求,并尽可能将产品的设计理念给客户传达;2、对行业技术熟悉精通:可快速得出客户需求定制部分的技术难点,引导和充分沟通,让客户认可开发难点、开发工作量及成本等;3、对行业动态及友商的把握:紧随行业的发展动态,对最新的产品、理念、未来发展方向等不断学习及自我思考,对友商产品的优劣势全面掌握;4、优秀的客户公关能力和各类方案抒写能力:具有优秀的客户公关能力,以简洁、清晰、而又独特的方式支撑客户拜访的各类问题沟通;同时准时而又高质量的完成各类招标书、方案、PPT等方案的制作;2.2.工作业绩成功支持项目(包括项目需求调研、产品方案修改、项目招投标书的编写、项目现场支持等):填写个人成功支持项目;其它参与项目:填写其它个人支持项目;2.3.技术能力和业务能力提升:经过一年的工作和学习,我在技术和业务能力方面均有很大提升:技术上,对目前行业的主要技术熟悉了解,对公司产品所涉及到的技术准确把握,可以和客户进行比较深入的沟通;业务上:业务能力上达到比较娴熟的程度,可以全面和多方位的对自我产品进行解读,与客户需求进行良好的贴切响应;同时,通过多次和领导及销售一起的客户拜访,对客户公关能力也有所了解和掌握,可以进行初级的业务公关。

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2014年售前技术支持工作年终总结一、职业成长回顾还没有来得及揣摩自己在这一年中的所有得失,2014年已经领近尾声,细细回首这一年走过的路,虽然没有轰轰烈烈的成绩和战果,但是也经历了一些不平凡的考验和磨砺。

我想,2014年是我工作旅程中的转折一年,在这一年中,我在自己的岗位上迎来了更多的历练和思考。

我想,这是喜悦和汗水并存的一年,也是充满了机遇和挑战的一年。

来到xx已经一年光景,作为一名项目工程售前的技术工程师,承蒙公司领导与部门同事的批评指导,在履行自己职责的同时,也逐渐看到了自己距离优秀员工所具备的全面素质要求还有一段需要努力弥补和完善的差距。

空闲的时候我也时常扪心自问,是否拥有足够的资格去享受”售前工程师”这样责任重大的称谓?自从担任公司项目工程售前技术工程师以来,我的主要工作是为行业部门以及其他业务部门的同事编写项目设计方案、项目施工组织方案,以及就公司现有资源产品整合起来编写解决方案。

记得过去一年最开始独立接受项目派单时,我几乎不太能够理解项目售前的含义,更不了解应该如何去把项目售前的工作开展实施,而是过多的依赖于抄袭现场的方案,在一些项目关键点部分处理得不够理想,过于理论化,导致与实际脱节。

通过几次不太成功的案例锻炼之后,慢慢的我也开始形成一套适用于自己成长的思维模式,并摸索出一些相似领域、固定产品的处理办法。

但是回过头来看,那段时期的方案编写也存在许多的不足,体现在对于项目建设的需求经常只顾眼前的形势直奔主题,阐述完功能产品的适用性,能够如何满足客户需求即可,但是却忽略了未来客户发展所带来的变化与扩展,对项目的把握不够全面,毕竟系统集成涉及的领域众多,涵盖的技术面较广,这种着眼现在直奔主题的处理方式也折射出了自己知识面狭小的事实。

好在公司的领导及同事通过单独技术指导以及对整个部门进行的项目经验分享指导,也让我逐渐明白在进行系统集成项目时宏观了解,全局设计的重要,对用户的需求必须要深入的分析,了解客户的企业规模、事务处理流程以及发展规划之后,从全局的角度来进行方案设计,再突出眼前的局部建设构想,这样才能真正把系统集成方案写好,才能真正让客户满意,而我也必须在具备这样全局把控的思维能力,再加上知识的不断积累,才能成长为一名合格的售前工程师。

二、工作开展回顾在过去的一年,我对涉足不同行业的系统集成需求也进行了一些回顾总结,其中视频监控项目与网络项目占到了所处理案件的70%,在这些项目中,我所要承担的任务主要包括:项目需求了解、项目设计方案编写、项目跟踪等。

而相对来说,项目方案设计又占到了很高的精力付出比例,但是如何提供解决方案完成工作,亦经历了两个时期的成长。

第一阶段:从产品到方案。

将公司的产品资料(如海康威视、华为等常用设备)修改成针对用户的解决方案,这一类售前支持不在少数,处于对公司内部代理的产品比较熟悉,再加上有一定的技术功底,所以这个时期在编写方案的时候从完成速度上来说比较快速,但不能站在客户价值角度来理解产品。

第二阶段:从需求到方案。

通过总结问题以及对项目的不断理解,有了自己的知识体系和工作方法,能站在管理咨询的角度采用各种方法去了解客户业务、分析用户需求,并提供解决方案。

三、2014个人职业展望通过这一年时间的摸索与观察,对于现在各大行业客户,越来越不满足于单一产品的建设需要,他们往往希望单位或企业内部的各个应用子系统能够兼容整合,并且所有的管理能够在统一的平台下进行。

也就是说,对于未来客户系统集成需求我们可以理解或者影响客户往应用系统集成方向发展,而不是单一的提供产品集成,在激烈的行业竞争中,我们需要提供客户耳目一新的亮点方案。

在学习交流中我发现,数据集中与云计算将是未来发展的技术方向,所谓数据集中,就是把企业所有日常办公产生的数据集中在机房管理端,确保数据的安全有效管理,杜绝一些潜在或已知的泄密危险;而云计算通俗来说既是虚拟化服务,包括应用虚拟化、桌面虚拟化和服务器虚拟化,这样的技术发展将越来越降低对客户终端的硬件要求,转而提升系统应用的灵活性和高可用性。

除了对技术方面的发展追求,在职业规划中我也有一些为自己客观定位的要求。

在过去的工作开展中,接受客户案件的时候,我想自己可能过多的是处在一种被动的状态下,按照客户提出的需求进行分析,了解客户一时期内的发展状况,然后提出可行的办法。

但是我想这样远不能够树立自己在客户心目中理想方案解决者的形象地位,我更倾向于为客户树立一种可靠可信的咨询师的身份角色。

不单单对客户的需求进行分析,还要对客户所在行业进行一些必要的了解,清楚行业发展趋势以及新兴技术的应用案例,从硬件和软件结合的角度出发来进行整体解决方案设计,提供给客户综合应用解决方案。

明确了个人的发展方向与职业角色定位,这就要求自己仍然需要不断的知识积累,尤其在数据集中所涉及的存储、备份、数据恢复以及云服务涉及的虚拟化技术上投入一些精力,结合项目实施者成功经验的分享,总结出适合自己在新的一年工作中处理项目的办法。

篇二:售前工程师年总结2013-2014年工作年总结一、职业成长回顾大学毕业来到天地阳光已经过去将近一年的时间了,仔细回想入职这一年工作经历,虽然没有轰轰烈烈的成绩和战果,但是也经历了一些不平凡的考验和磨砺。

我想,在天地阳光通信科技(北京)有限公司工作的这一年是我人生旅程中的转折一年,在这一年中,我在自己的岗位上迎接了许多的历练和思考。

为我在以后的工作中打下了坚实的基础,同时自己的知识储备和与人的交际能力有了飞的发展。

来到天地阳光通信科技(北京)有限公司已经一年光景,作为一名项目售前服务工程师,承蒙公司朱经理、导师李经理与部门同事的帮助和指导,在履行自己职责的同时,也逐渐看到了自己距离优秀员工所具备的全面素质要求还有一段需要努力弥补和完善的差距。

回顾这一年来的变化,现做总结如下:2013年7月我以一名售后服务工程师的名义入职天地阳光通信科技(北京)有限公司工程部,在试用期的三个月中,参加了公司,部门统一组织的关于公司介绍、文化,产品以及产品实际操作的一些基本培训,在通过自己平时业余时间的学习,在试用期这三个月的时间对公司的基本文化、员工守则、人事政策、薪酬制度有了一个基本的认知,对产品的理解程度有了很大的提高,也使我有了一定的技术基础。

为以后成为一名合格的工程师做了扎实的准备。

和现场平安城市方案的讲解,进一步加强了我的演讲沟通能力和战胜了自己。

2013年11月第一次接受武汉东贝集团视频会议测试时,我几乎不太能够熟练操作视频会议基本操作,深刻感觉到了在公司理论环境下的搭建的视频会议和在公司以外实际环境下搭建的视频会议系统的区别,在公司内部测试,一切都是在理想的环境中进行,然而在客户现场各种情况千变外化,一不留神就会造成失误,给客户留下不好的印象,影响客户后期选择我公司产品的坚定性,所以我认识到作为一个售前服务工程师必须有过硬的相关行业知识,同时也必须有很强的沟通能力和随机应变能力。

在武汉东贝集团测试时所遇到的问题和了解到自己的知识的欠缺之处,回到公司自己针对性的学习了有关网络方面关于ip地址分配和网关的知识,进一步加强学习了关于公司mcu 管理平台的实际操作,在不久以后的郑州安阳公安局测试和技术交流时得到了应用,此次在安阳公安局和安阳附近各个县城公安局的测试中没有再出现东贝集团测试的生疏表现,这次测试的任务主要是测试我公司mcu和海康威视mcu的级联会议,同时测试我公司视频会议软终端性能,在通过和研发的密切配合,最后顺利完成测试,为公司成功签下安阳市公安局视频会议贡献了自己的一份力量。

2014年1月开始被借用到工程部参与铁路公安视频会议二期的实施,依次参加了郑州铁路公安局,南昌铁路公安局,呼和浩特铁路公安局视频会议的实施,在各个铁路公安局视频会议实施的过程中,我严格按照公司要求步骤安装,确保我公司的产品无任何故障出现,同时我耐心给各个派出所讲解使用方法以及注意使用说明,尽自己最大努力为公司争得口碑,为自己储备知识。

在售前方案解决部自己多数时间是参与了铁道部视频会议二期项目的实施。

然而对售前的工作开展实施还是有点不熟练,自己在写方案的时候过多的依赖于系统集成项目理论型的方案模板,在一些项目关键点部分处理得不够理想,过于理论化,导致与实际脱节。

通过几次不太成功的案例锻炼之后,慢慢的我也开始形成一套适用于自己成长的思维模式,并摸索出一些相似领域、固定产品的处理办法。

但是回过头来看,那段时期的方案编写也存在许多的不足,体现在对于项目建设的需求经常只顾眼前的形势直奔主题,阐述完功能产品的适用性,能够如何满足客户需求即可,但是却忽略了未来客户发展所带来的变化与扩展,对项目的把握不够全面,毕竟我们以后会向系统集成方向发展,然后系统集成涉及的领域众多,涵盖的技术面较广,这种着眼现在直奔主题的处理方式也折射出了自己知识面狭小的事实。

通过导师李立军的技术指导以及对项目经验分享指导,也让我逐渐明白在进行系统集成项目时宏观了解,全局设计的重要,对用户的需求必须要深入的分析,了解客户的企业规模、事务处理流程以及发展规划之后,从全局的角度来进行方案设计,再突出眼前的局部建设构想,这样才能真正把系统集成方案写好,才能真正让客户满意,而我也必须在具备这样全局把控的思维能力,再加上知识的不断积累,才能成长为一名优秀的售前工程师。

二、个人职业展望通过入职将近一年时间的摸索与观察,自己发现现在各大行业客户,越来越不满足于单一产品的建设需要,他们往往希望单位或企业内部的各个应用子系统能够兼容整合,并且所有的管理能够在统一的平台下进行。

也就是说,对于未来客户系统集成需求我们可以理解或者影响客户往应用系统集成方向发展,而不是单一的提供产品集成,在激烈的行业竞争中,我们需要提供客户耳目一新的亮点方案。

除了对技术方面的发展追求,在职业规划中我也有一些为自己客观定位的要求。

在过去的工作开展中,接受客户案件的时候,我想自己可能过多的是处在一种被动的状态下,按照客户提出的需求进行分析,了解客户一时期内的发展状况,然后提出可行的办法。

但是我想这样远不能够树立自己在客户心目中理想方案解决者的形象地位,我更倾向于为客户树立一种可靠可信的咨询师的身份角色。

不单单对客户的需求进行分析,还要对客户所在行业进行一些必要的了解,清楚行业发展趋势以及新兴技术的应用案例,从硬件和软件结合的角度出发来进行整体解决方案设计,提供给客户综合应用解决方案。

明确了个人的发展方向与职业角色定位,这就要求自己仍然需要不断的知识积累,尤其在数据集中所涉及的存储、备份、数据恢复以及云服务涉及的虚拟化技术上投入一些精力,结合项目实施者成功经验的分享,总结出适合自己在新的一年工作中处理项目的办法。

三、不足之处及改进通过入职一年的工作和学习,自我感觉最不足的地方有两点,一是技术知识和产品的记忆和理解不够,很多东西只停留在表面的印象上,尤其是关于视频监控方面的知识问题尤为突出,在使用的时候不能立刻想起来,有时候还需要查询手册,很多东西需要去二次查找和确认,这样效率很低,也极大的浪费了时间。

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