上海市残疾人优惠政策一览表
上海残疾人4级享受待遇标准
上海残疾人4级享受待遇标准在上海，残疾人是社会关注和关爱的重要群体之一。
对于四级残疾的人士，他们也能够享受到一系列相应的待遇和政策支持，以帮助他们更好地融入社会，提高生活质量。
首先，我们来了解一下什么是四级残疾。
残疾等级的评定是根据残疾的严重程度来划分的，四级残疾属于轻度残疾。
尽管相对较轻，但仍然会在日常生活、工作或社会参与中面临一定的困难和挑战。
在社会保障方面，四级残疾人可以享受一定的生活补贴。
这有助于减轻他们的生活负担，保障基本的生活需求。
补贴的具体金额会根据当地的经济发展水平和相关政策进行调整。
在医疗保障方面，四级残疾人能够享受到医保政策的优惠。
例如，在看病就医时，可能会有部分医疗费用的减免或者报销比例的提高。
这对于需要长期治疗或者康复的残疾人来说，无疑是一项重要的福利。
教育也是四级残疾人享受待遇的一个重要领域。
在义务教育阶段，残疾学生可以获得特殊教育资源和支持，以满足他们的学习需求。
对于高等教育，一些高校会为残疾学生提供便利的学习条件和必要的帮助，比如无障碍设施的建设、特殊的教学辅导等。
就业方面，上海为四级残疾人提供了一系列的支持政策。
用人单位在招聘时，对于符合条件的四级残疾人会给予一定的优先考虑。
同时，政府还会为残疾人提供职业培训和就业指导，帮助他们提升就业能力，找到适合自己的工作岗位。
此外，对于自主创业的四级残疾人，还可能获得创业扶持资金、税收优惠等政策支持。
在出行方面，四级残疾人可以免费乘坐市内公共交通工具，如地铁、公交车等。
这为他们的出行提供了便利，降低了出行成本。
在文化体育方面，四级残疾人可以优惠或者免费参观各类文化场馆、博物馆等。
同时，在体育活动中，也会有专门为残疾人组织的赛事和活动，鼓励他们积极参与，增强身体素质和自信心。
在社会关爱方面，社区和志愿者组织会定期开展关爱残疾人的活动，为他们提供生活照料、心理疏导等服务。
需要注意的是，要享受这些待遇，四级残疾人需要按照相关规定进行申请和认定。
残疾人补贴政策2022年_2022残疾人补贴政策出台有什么变化
残疾人补贴政策2022年_2022残疾人补贴政策出台有什么变化2022年上海市残疾人补贴政策2022年上海残疾人低保政策【1】2022年1月起，上海全面建立“困难残疾人生活补贴”和“重度残疾人护理补贴”制度，此举将惠及近20万具有本市户籍、持有本市颁发的第二代《残疾人证》的残疾人士。
据了解，上述两项补贴制度的建立，系本市为贯彻《国务院关于全面建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的意见》，提高残疾人福利水平而推出的。
其中，“困难残疾人生活补贴”制度主要补助本市残疾人因残疾产生的额外生活支出，补贴对象分为三类，即纳入最低生活保障范围的重残无业人员，每人每月补贴330元;低保家庭中的残疾人，每人每月补贴300元;低收入家庭的残疾人，每人每月补贴200元。
本市原先实行的“重残无业人员生活费补贴”和“一户多残困难残疾人家庭生活补助”政策，不再单独执行。
“重度残疾人护理补贴”制度主要补助本市残疾人因残疾产生的额外长期照护支出，补贴对象分为两类，即残疾等级评定为一级的残疾人，每人每月补贴300元;残疾等级评定为二级的残疾人和三级智力残疾人，每人每月补贴150元。
符合条件的残疾人可同时申请“困难残疾人生活补贴”和“重度残疾人护理补贴”。
据上海市民政局、市残联介绍，相关部门正在加紧研究制定具体操作办法。
两项补贴以自愿申请为原则，残疾人户籍所在地的街道办事处、乡镇政府依托社区事务受理服务中心受理申请。
行动不便的残疾人，其法定监护人，法定赡养、抚养、扶养义务人，所在居(村)委或其他委托人，可代办申请。
有关部门表示，两项残疾人补贴制度的补贴标准依据本市经济社会发展水平和残疾人生活保障需求、长期照护需求等统筹确定，并将适时调整。
2022年上海残疾人生活补助标准解读根据上海市人民政府《关于全面建立本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的实施意见》(沪府发〔2022〕76号)，现就本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴(以下简称“两项补贴”)发放管理制定本办法。
四级残疾证60岁后有补贴吗上海市内
四级残疾证60岁后有补贴吗上海市内在上海市，四级残疾证持有者到了 60 岁后是否有补贴，这是一个备受关注的问题。
对于许多残疾人及其家庭来说，了解相关的政策和福利至关重要。
首先，我们需要明确的是，上海市对于残疾人的补贴政策是基于多方面的考量和规定的。
一般来说，残疾等级是确定补贴资格和标准的重要因素之一，但并不是唯一的决定因素。
四级残疾在残疾程度上相对较轻，但这并不意味着 60 岁后就一定没有补贴。
上海市的残疾人补贴政策较为完善和细致，会综合考虑残疾人的生活状况、经济收入、家庭情况等多个方面。
在一些情况下，60 岁以上持有四级残疾证的人士可能会享受到一定的补贴。
比如，如果其个人经济状况较为困难，无法满足基本的生活需求，可能有资格申请生活救助类的补贴。
这种补贴的目的是帮助他们缓解生活压力，保障基本的生活水平。
此外，上海市还可能针对特定的服务项目为四级残疾证持有者提供补贴。
比如康复服务、辅助器具适配等方面的补贴。
这对于 60 岁以上的残疾人来说，有助于提高他们的生活质量，更好地应对身体机能的变化。
然而，要获得这些补贴，通常需要经过一定的申请和审批程序。
申请人需要提供相关的证明材料，包括残疾证、身份证、户口簿、收入证明等，以证明自己符合补贴的条件。
需要注意的是，不同的区可能在具体的执行和补贴标准上会存在一定的差异。
因此，建议 60 岁以上的四级残疾证持有者可以向所在区的残联或者民政部门咨询详细的政策信息。
另外，社会上还有一些针对残疾人的公益项目和慈善活动。
这些虽然不是固定的政策补贴，但也能为残疾人提供一定的帮助和支持。
总的来说，上海市对于 60 岁以上持有四级残疾证的人士是否有补贴，不能简单地一概而论。
需要综合考虑多方面的因素，并按照相关的政策和程序进行申请和审批。
希望政府和社会能够持续关注和关心残疾人的生活，不断完善相关的政策和服务，让每一位残疾人都能过上有尊严、有保障的生活。
对于那些已经达到 60 岁且持有四级残疾证的人士，如果目前尚未享受到相关补贴，也不要灰心丧气。
上海市民政局等关于印发《本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护
上海市民政局等关于印发《本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴发放管理办法》的通知【法规类别】老少妇幼残保护【发文字号】沪民福发[2016]1号【发布部门】上海市民政局上海市财政局上海市残疾人联合会【发布日期】2016.02.04【实施日期】2016.01.01【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件上海市民政局等关于印发《本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴发放管理办法》的通知（沪民福发〔2016〕1号）各区县民政局、财政局、残联：为切实加强残疾人福利保障工作，根据《国务院关于全面建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的意见》（国发〔2015〕52号）、《民政部、中国残联关于贯彻落实〈国务院关于全面建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的意见〉的通知》（民函〔2015〕274号）和上海市人民政府《关于全面建立本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的实施意见》（沪府发〔2015〕76号）要求，市民政局、市财政局、市残联联合制定了《本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴发放管理办法》。
现印发给你们，请认真遵照执行。
执行情况及遇到的问题，请及时报告上级部门。
特此通知。
附件：本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴发放管理办法上海市民政局上海市财政局上海市残疾人联合会2016年2月4日附件本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴发放管理办法根据上海市人民政府《关于全面建立本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的实施意见》（沪府发〔2015〕76号），现就本市困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴（以下简称“两项补贴”）发放管理制定本办法。
一、补贴对象的条件和标准（一）困难残疾人生活补贴。
具有本市户籍、持本市颁发的第二代《中华人民共和国残疾人证》（以下简称“残疾人证”）的残疾人，符合以下条件的，可以申请困难残疾人生活补贴：。
上海市人民政府关于完善困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的实施意见
上海市人民政府关于完善困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的实施意见文章属性•【制定机关】上海市人民政府•【公布日期】2020.11.30•【字号】沪府规〔2020〕28号•【施行日期】2021.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】残疾人保障正文上海市人民政府关于完善困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的实施意见沪府规〔2020〕28号各区人民政府，市政府各委、办、局：残疾人是一个特殊困难群体，需要格外关心、格外关注。
长期以来，党和政府高度重视残疾人福利保障工作。
为持续解决残疾人特殊生活困难和长期照护困难，根据《国务院关于全面建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的意见》（国发〔2015〕52号）、《民政部、中国残联关于贯彻落实〈国务院关于全面建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的意见〉的通知》（民函〔2015〕274号）和《民政部、财政部、中国残联关于建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴标准动态调整机制的指导意见》（民发〔2019〕67号）等，现就完善困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度提出如下实施意见：一、总体要求（一）以加快残疾人小康进程为目标，以残疾人最直接、最现实、最迫切的需求为导向，立足本市经济社会发展状况，完善残疾人福利政策，科学合理确定补贴标准，逐步提高补贴水平，不断完善残疾人社会保障体系。
（二）充分认识全面建立残疾人两项补贴制度的重要性，建立健全政府领导、民政牵头、残联配合、部门协作、社会参与的工作机制。
民政部门要做好补贴标准拟订、资格认定、组织发放等工作；财政部门要加强资金保障，及时足额安排补贴资金及工作经费，确保残疾人两项补贴制度顺利实施；残联组织要及时掌握残疾人需求，严格残疾人证发放管理；街道办事处、乡镇政府负责残疾人两项补贴的受理、初审等工作。
（三）坚持“公开、公平、公正”“应补尽补、应退尽退”原则，做好残疾人两项补贴发放工作，做到阳光透明、客观公正，切实维护残疾人合法权益。
上海听力一二三四残疾补贴标准
上海听力一二三四残疾补贴标准在上海，残疾人事业的发展受到了广泛的关注和支持，其中包括对于听力一二三四残疾的补贴标准。
残疾人的生活和工作需要得到全面的关心和支持，而政府的政策和制度对于残障人士的生活起着重要的作用。
在本文中，我将对于上海的听力一二三四残障补贴标准进行详细的介绍和分析，以期为读者提供更深入的了解和认识。
让我们从听力残障的定义和分类开始。
根据我国的《残疾人保障法》，听力残障是指因耳疾、耳聋或其他原因导致听力功能障碍的状况。
而根据听力残障的程度和影响范围的不同，可以将其分为听力一、听力二、听力三和听力四残障。
听力一残障指的是言语与听觉的残障，导致残障人士无法通过正常的听觉方式理解语言；听力二残障指的是轻度听力障碍，需要通过助听设备才能正常交流；听力三残障指的是中度听力障碍，需要通过辅助性手段才能进行交流；而听力四残障则是指重度听力障碍，需要通过手语或其他替代性方式进行交流。
针对不同等级的听力残障，在上海市政府已经制定了相应的残疾补贴标准。
根据相关政策规定，上海市对于听力一至四残障的人员，分别给予不同程度的残疾补贴和生活补贴。
具体来说，听力一残障的人员将获得较高的残疾补贴和生活补贴，以满足其日常生活和基本生存需求；而听力四残障的人员将得到更为全面的帮助和支持，以保障其基本权益和生活质量。
在实际生活中，残障补贴标准的执行对于残障人士的生活质量和社会融合起着至关重要的作用。
通过相关的支持和补贴政策，残障人士可以更好地融入社会，获得更多的关爱和支持。
另外，残障补贴标准的透明和公正也是十分重要的，只有这样才能真正保障残障人士的合法权益和尊严。
个人观点上，我认为上海市政府对于听力一二三四残障的补贴标准是积极和合理的。
这些政策和制度为残障人士提供了更多的关爱和支持，使得他们可以更好地融入社会，享受更高的生活质量。
我也呼吁社会各界应当关注残障人士的权益和福祉，共同营造一个更加包容和温暖的社会环境。
上海市对于听力一二三四残障的补贴标准是积极的，但也需要进一步的改进和完善。
上海残保金政策
上海残保金政策
上海市残保金政策主要包括四大类，分别是残疾人生活补助、工作补助、学习补助和康复补助。
1、残疾人生活补助：根据残疾人家庭的实际情况和特殊照料需要，
享受残疾人生活补助，每人每月最高可享受医疗保障基金金额的150%或200%，残疾人是长期抚养子女的，享受抚养补助，每人每月最高可获得两
个抚养补助，最低100元，最高可达300元，基金为残疾人报销医疗费用，支付残疾保险金（社会救助部门筛查确定每月金额），和支付残疾康复费用。
2、工作补助：残疾人拥有劳动能力，可在社会上获得正当职业，可
以享受工作补助，以提高残疾人的收入和生活水平，每人每月最高可津贴1000元，和享受社会融入补助金（每人每月最高可获得500元）。
3、学习补助：为促进残疾人在社会上受教育、提高他们的素质，为
他们提供学习补助。
一年级到三年级的小学生每月可报销学校的学杂费用(以100元为基数，最高可达200元)，中考或者高考可报销学杂费用(以200元为基数，最高可达400元)，大学生可报销学杂费用(以1000元为
基数，最高可达2000元)。
残疾人就业政策-上海
单位残疾人就业政策优惠政策中“残疾人”是指：持有《中华人民共和国残疾人证》上注明属于视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾和精神残疾的人员和持有《中华人民共和国残疾军人证（1至8级）》的人员。
一、上海市实施《中华人民共和国残疾人保障法》办法第三十六条国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人，依法给予税收优惠，并在生产、经营、技术、资金、物资、场地等方面给予扶持。
国家对从事个体经营的残疾人，免除行政事业性收费。
二、《上海市残疾人分散安排就业办法》（关于残疾人就业保障金）（一）相关条件1、对象第三条凡具有本市城镇常住户口，符合法定就业年龄、本人有就业要求、生活能够自理并具有一定劳动能力的无业残疾人，为本办法分散安排就业的对象。
2、企业要求第四条本市辖区范围内的国家机关、社会团体、企业、事业单位（以下简称单位），均须按本单位上一年度在职职工平均人数1.6%的比例安排残疾人就业（一名盲人按两名残疾人计算）。
但属集中安排残疾人就业的福利型企业、事业单位除外。
3、市和区、县人民政府残疾人工作协调委员会（以下简称市和区、县协调委员会）委托市和区、县残疾人劳动服务机构，对已申报单位的职工人数和残疾人所占比例进行审核、确定。
本市各单位上一年度职工平均人数和残疾职工平均人数所占比例的年度审核统一在每年的第一季度进行。
4、单位人事或劳动工资部门向区、县残疾人劳动服务机构申报单位职工人数和残疾职工情况时,须携带下列材料：①上年度单位《劳动情况》表；②上年度单位《残疾职工情况》表；③单位残疾职工所持的《中华人民共和国残疾人证》（含《革命伤残军人证》）复印件和残疾职工名册；④单位残疾职工年度《上海市在职职工缴费工资基数申报表》（原件、复印件）。
5、区、县残疾人劳动服务机构应当在单位申报之日起的一个月内，对单位的申报材料审核、确定。
（二）、相关规定及要求1、残疾人就业达到或超过1.6％比例的单位,由市协调委员会委托区、县残疾人劳动服务机构出具证明，可免缴残疾人就业保障金。
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看看您的企业雇佣残疾人员工的意义：
据2006 年第二次全国残疾人抽样调查数据显示，上海共有各类残疾人约94.2 万，占全市人口总数的5.29% 。
由于身体机能的部分缺陷或缺失，以及社会对残疾人群体的误解和能力的不认同，残疾人在择业和就业过程中一直面临这巨大的障碍。
没有工作，对残疾人来说，不仅意味着基本生活的难以维系，更意味着他们的社会价值将不能得到实现。
就业是民生之本、安国之策，帮助残疾人获得适合自身的就业岗位，不仅是社会关心关怀残疾人的一种表现，是残疾人改善生活提高社会地位的重要途径，更是我们构建社会主义和谐社会的一个重要环节。
作为社会主义事业的建设者和社会文明成果的享受者，我们有义务也有责任帮助残疾人改善生活，帮助他们加入到我们的队伍中来。
了解一下您企业的法律义务：
2007年2 月颁布的《残疾人就业条例》规定：机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位应当依照有关法律、本条例和其他有关行政法规的规定，履行扶持残疾人就业的责任和义务。
用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的比例，应当缴纳残疾人就业保障金。
《上海市实施<中华人民共和国残疾人保障法> 办法》规定：机关、团体、企业、事业单位，均须按在职职工 1.6%的比例安排具有本市城镇户籍的残
疾人就业，对符合其招收、招聘条件的残疾人，应当录用。
上海市政府82 号政令，即《上海市残疾人分散安排就业办法》规定：本市辖区范围内的国家机关、社会团体、企业、事业单位，均须按上一年度在职职工平均人数1.6%的比例安排具有本市城镇户籍的残疾人就业（属集中安排残疾人就业的福利型企业、事业单位除外）。
安排一名盲人就业，可按两名残疾人计算。
如果安排残疾人就业未达到 1.6% 的比例，应当按本单位上一年度职工工资总额 1.6%的比例缴纳残疾人就业保障金。
单位未按规定缴纳残
疾人就业保障金的，从欠缴之日起，按日加成5%。
滞纳金。