落实党风廉政建设责任制情况报告制度
党风廉政建设主体责任落实情况汇报
党风廉政建设主体责任落实情况汇报根据会议安排，下面，我就2023年落实党风廉政建设主体责任及中央省市各项规定的工作重点和2024年打算简要汇报如下：去年以来，区委始终坚持一手抓发展、一手抓廉政，严格落实主体责任，全力推进党风廉政建设深入开展。
一是继续完善制度。
在制定落实主体责任实施意见的基础上，又研究制定了《贯彻落实中央惩防体系五年规划实施意见》、《乡镇、部门主要负责人“三述”实施办法》和检查评价、管理考核、责任追究办法等一系列制度，形成了较为完善的制度保障体系。
二是层层传导压力。
分两批组织25个乡镇、45个区属部门负责人开展了“三述”及班子成员约谈活动，各基层单位也对下属单位党员干部层层约谈，并严格考核主体责任落实情况，层层传导压力，靠实了工作责任。
三是严格落实规定。
开展了涉农资金、涉企涉私项目、乡镇部门集中审计三个专项整治，制定《严明财经纪律进一步加强财政财务管理工作的意见》、《厉行节约反对奢侈浪费实施细则》和党政机关差旅费、会议费、培训费管理办法，有效整改各类问题，营造了风清气正的党风政风。
四是加强教育监督。
建成廉政文化园，广泛组织党员干部接受廉政教育和警示教育。
大力支持纪委查办案件，并紧盯重要时间节点，强化日常监督，严肃追责问责，全年查处通报典型问题12起，党政纪处分6人，通报批评78人；纪委自办案件34件，处分党员干部23人次，分别比去年同期上升86%和108%。
对2024年的工作，在去年底开展的年度调研月活动中，区委就及早组织进行了专题调研。
元月4日和5日，我们分别召开区委常委会、区委十四届七次全委扩大会和区纪委全委扩大会全面安排部署，进一步明确了工作思路和重点任务。
今年，我们将紧紧围绕省市委“两手抓两手硬、双促进双落实”的总体要求，完善制度机制，深化作风建设，坚决惩治腐败，全面落实“两个责任”，推动党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效。
重点抓好四个方面的工作：1.健全压力传导机制，以完善的制度落实主体责任。
2023年落实党风廉政建设主体责任情况报告
2023年落实党风廉政建设主体责任情况报告XX年，本局围绕深化改革、依法监管、优化服务、提升素质的工作目标，认真落实党风廉政建设责任制，以改进工作作风、密切联系群众为重点推进作风建设，以“把权力关进制度的笼子里”为要求推进制度建设，以完善惩防体系为重点推进党风廉政建设，较好地完成了党风廉政建设各项任务，为推进经济发展、开创工作新局面提供了坚强保证。
（一）加强组织领导，推动工作落实。
落实党风廉政建设责任制，主体是关键。
党委按照中央和省委、市委的部署，认真落实主体责任，健全完善”一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪检部门组织协调”的领导体制和工作机制，召开了8次党委会、5次中心组理论学习会议和5次中层以上干部会议，对党风廉政建设和作风建设等方面进行专题学习、加强研究、落实责任、强化监督。
研究制定了《反腐倡廉建设和作风建设重点任务组织领导及责任分工委内责任分解》，对重点任务和工作责任分解细化、责任到人，形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。
研究制定开展“两看两比、聚力发展”活动实施方案，推进活动深入开展。
组织召开委机关及直属单位党风廉政建设工作会议，总结和部署工作，层层签订了党风廉政建设责任书。
同时,党委始终坚持把加强党风廉政建设和作风建设与业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。
委党委主要领导和纪检组长根据市纪委的要求开展了廉政谈心谈话，进一步明确领导干部和中层干部廉政建设工作责任。
组织开展对责任制落实情况的监督检查和考评，并将检查、考核的结果作为干部考核使用、评先选优的重要依据，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性，确保党风廉政建设和作风建设各项任务有效落实。
（二）严肃党的纪律，确保政令畅通。
纪律严明是党的光荣传统和独特优势。
党委坚持把维护党章，严肃党的纪律作为党风廉政建设的第一项任务，自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。
组织开展了以“学党章、守纪律、转作风”集中教育活动，落实党政主要领导讲廉政党课制度，引导党员干部牢固树立党章意识，自觉用党章规范自己的一言一行，在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。
落实党风廉政建设责任制工作情况汇报 (1)
落实党风廉政建设责任制工作情况汇报南通市总工会（2017年5月17日）今年以来，市总工会党组坚决贯彻落实中央、省市委关于党风廉政建设各项决策部署，围绕党风廉政建设和反腐败工作这一重大政治任务，全面履行市总党组主体责任和纪检监督责任“两个责任”，以强化组织领导、完善制度体系、强化监督检查三项措施为抓手，进一步强化担当意识，扎实推进工会系统“两个责任”落实，为工会工作提质增效，真正当好职工的“娘家人”提供坚实保障。
一、坚守政治担当，以责任归位促责任到位树立责任不落实就是失职的理念，以高度政治自觉，深刻认识落实“两个责任”的极端重要性，把党组主体责任和纪检监督责任层层压紧压实，种好“责任田”，坚守“主阵地”。
一是强化党组班子集体责任。
市总党组积极做好党风廉政建设的领导者、执行者、推动者“三重角色”。
年初，制定《南通市总工会2017年党风廉政建设及反腐败工作要点》及《两个责任清单》，明确工会领导、责任部门和配合单位(部门)工作任务。
定期召开党组会议及时传达学习中央、省、市纪委全会精神，研究部署党风廉政建设阶段性工作计划、目标要求和具体措施。
二是强化党组书记第一责任。
充分发挥党组书记作为党风廉政建设责任第一责任人作用，定期听取市总纪检组有关党风廉政建设工作情况汇报，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调。
采取召开专题会议、座谈会、个别约谈等方式，及时听取机关部门和直属单位对于党风廉政建设的意见建议，确保机关党风廉政建设顺利推进。
三是强化班子成员领导责任。
坚持按照“一岗双责”要求，对党风廉政建设工作任务进行责任分解，明确班子成员在党风廉政建设中的职责分工，层层签订党风廉政建设责任书，把任务逐项逐条落实到责任主体。
党组成员在研究部署业务工作时，将党风廉政建设工作与分管业务有机结合起来，一起研究、一起部署、一起落实，确保业务工作分管到哪里，党风廉政建设工作就跟进到哪里。
二、加强制度建设，以制度运行促廉洁履职加强制度建设，强化风险管控是确保权力正确运行，干部廉洁用权的前提。
关于落实党风廉政建设责任制工作报告【三篇】
关于落实党风廉政建设责任制工作报告【三篇】【篇一】落实党风廉政建设责任制工作报告为进一步深化党风廉政建设工作，保持党的先进性和纯洁性，落实党风廉政建设责任制工作从不断加强党的基层组织建设、完善党内法规制度、推动全面从严治党等方面着手，取得了明显成效。
一是加强党的基层组织建设。
加强干部教育培训，提高干部素质和担当精神。
加强组织建设，完善组织机构，确保干部队伍清正廉洁。
加强工作考核，发现和解决问题，促进基层工作不断创新。
二是完善党内法规制度。
依法加强党内监督，畅通信访渠道，严格规范选人用人和干部管理。
完善廉政法规和制度，推动纪检监察制度化建设。
加大纪委工作力度，依法稳妥处理违纪问题，震慑不正之风。
三是推动全面从严治党。
强化党风廉政建设宣传教育工作，开展警示教育和反腐倡廉活动。
建立健全激励机制，对廉洁从政、扶贫干事等先进典型进行表彰。
建立举报奖励机制，加大对违纪违法行为的查处和曝光。
本次落实党风廉政建设责任制工作的实施，紧紧围绕党和国家工作大局，顺应时代发展要求，为全面从严治党提供了有力支撑，为实现全面建设社会主义现代化国家目标提供了有力保障。
【篇二】落实党风廉政建设责任制工作报告加强党风廉政建设是我们党始终坚持的一个重要原则，也是我们党治国理政的基本依据。
落实党风廉政建设责任制工作是加强廉政建设、深化全面从严治党、实现全面建设社会主义现代化国家的必由之路。
在落实党风廉政建设责任制工作中，我们主要从以下几个方面着手。
一是加强党内教育。
通过开展各类活动、讲座和实践活动，宣传和落实党的十九大精神，发挥思想宣传工作的重要作用。
同时，加强思想理论教育，提高干部、群众的思想觉悟和政治素养。
二是加强党内监督。
健全党内监督制度，机构清晰，执纪惩恶狠抓，确保党内纪律严明。
对违纪违法行为，要坚决严肃处理，体现宽严相济的原则。
三是加强制度建设。
完善党内制度、规章制度和纪检监察制度，严格标准化管理，促进党风廉政事业不断深化。
2021年履行全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任制情况报告范文(通用5篇)
2021年履行全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任制情况报告范文(通用5篇)范文1：全面从严治党是我们党的一项重要战略任务，在2021年，我单位积极履行全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任制，取得了一定的成绩。
一、履行主体责任情况：1.领导班子成立党员领导小组，定期开展主题党日活动，提高了党员的思想意识和工作能力。
2.领导班子主要负责人定期开展自我批评和民主生活会。
3.全面推进党委办公室“三个清单”工作，对制度建设和工作流程进行了优化。
4.成立了纪律检查小组，对违纪行为进行严肃查处，维护了党的纪律。
二、履行廉政建设责任制情况：1.严格执行财务制度，避免贪污浪费现象的发生。
2.建立健全领导干部职务申报制度，对领导干部财产情况进行公开。
3.开展反腐倡廉教育，加强干部培训和廉政教育，提高干部廉政意识。
总的来说，2021年，我单位在履行全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任制方面取得了一定的成绩，但也存在一些问题，我们将认真总结并努力改进，进一步加强党的建设，推动单位和事业发展。
范文2：2021年，我院积极履行全面从严治党主体责任和党风廉政建设责任制，取得了一定的成绩。
一、履行主体责任情况：1.严格执行中央八项规定及其实施细则的规定，开展“两学一做”学习教育，加强领导班子建设。
2.加强对基层支部的领导，定期进行检查，加强对党员的教育和管理。
3.成立全院巡察组，对单位领导班子、干部队伍和重点岗位进行轮训巡察，严肃查处违纪违规行为。
4.建立红黑名单制度，把廉政建设、政务公开、权力运行等方面的行为纳入考核和管理系统，促进党风廉政建设。
二、履行廉政建设责任制情况：1.开展“廉洁文化进工地”活动，对工程建设及工地治理进行规范，加强对建设项目的监管。
2.制定并实施重点岗位廉政风险防控计划，强化对重点岗位的廉政管理。
3.严格执行财务制度和差旅费、公务用车管理制度，防止腐败现象的发生。
总的来说，我院在党建工作和廉政建设方面的成绩是来之不易的，但也存在一些不足之处，需要进一步深化、加强，推动单位和事业发展。
关于社区落实党风廉政建设责任制情况报告【三篇】
关于社区落实党风廉政建设责任制情况报告【三篇】报告一：尊敬的领导：我根据社区党风廉政建设责任制的要求，对社区内的党风廉政建设情况进行了调查和分析。
现将调查结果报告如下：一、党风廉政建设责任制的总体情况在社区党组织的领导下，社区党风廉政建设责任制得到了较好的贯彻落实。
各党支部、党员干部和党员群众，都积极参与到党风廉政建设的工作中，形成了共同抓党风廉政建设的良好局面。
二、领导班子及其成员的责任履行情况社区领导班子及其成员高度重视党风廉政建设工作，充分认识到其在社区发展中的重要性。
他们带头发扬党的优良传统，严守党纪党规，做到以身作则，起到了很好的示范作用。
三、党支部的责任履行情况各党支部认真履行党风廉政建设责任，组织党员进行政治理论学习和党纪党规教育，加强党员日常管理，开展批评与自我批评活动，引导党员树立正确的党风廉政观念，自觉维护社区的秩序与正常运转。
四、党员干部的责任履行情况党员干部积极参与到社区的各项工作中，坚守底线，不为个人私利谋取利益，始终以人民利益为重，为社区的发展贡献了自己的力量。
他们自觉接受监督，积极参与党风廉政建设的教育培训，不断提升自己的廉政素养和道德水平。
五、党员群众的责任履行情况党员群众积极参与社区党风廉政建设的宣传教育活动，加强与党组织的联系，自觉遵守党的纪律，不断提高自身的政治意识和道德素质。
他们对社区发生的不正之风进行监督和反馈，并提出合理化建议，积极维护社区的良好形象和声誉。
综上所述，社区党风廉政建设责任制的落实情况总体较好。
但在具体工作中，还存在一些问题需要解决，比如一些党员干部对廉政建设的认识不够深刻，还有一些党员群众对党风廉政建设的重要性认识不足等。
我们将进一步加强相关教育培训，加强制度建设，完善相关措施，以确保社区党风廉政建设责任制的全面落实。
报告二：尊敬的领导：我根据社区党风廉政建设责任制的要求，对社区内的党风廉政建设情况进行了调查和分析。
现将调查结果报告如下：一、党风廉政建设责任制的总体情况在社区党组织的领导下，社区党风廉政建设责任制得到了较好的贯彻落实。
XXX。2020年度落实党风廉政建设责任制情况报告
XXX。
2020年度落实党风廉政建设责任制情况报告报告：XXX2020年度党风廉政建设责任制情况在县委、县政府的坚强领导下，我们支部认真贯彻落实、十九届XXX四次全会精神，以“”主题教育活动为抓手，加强干部队伍思想作风、能力素质建设。
我们持续开展党风廉政建设和反腐败斗争，大力加强反腐倡廉教育和廉政文化建设。
我们支部保持风清气正、XXX尚实、干事创业、遵纪守法的良好态势，为推进运管各项工作提供了坚强的政治、作风和纪律保证。
现将我们局2020年落实党风廉政建设责任制情况报告如下：一、局支部党风廉政建设主体责任落实情况一）统筹谋划部署我们始终坚持把党风廉政建设同全局业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，不断强化管党治党的政治责任。
2020年，我们每月召开党员干部会议，及时传达、研究中央、省、市、县党风廉政建设会议精神。
每季度组织召开支委会，研究布置党风廉政建设相关工作，进一步完善党风廉政建设制度机制。
我们制定下发了《2020年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》，从层层传导压力抓好主体责任落实、加强警示教育等细化量化主体责任事项，并明确了责任领导、责任股室。
我们进一步加强和改进反腐败协调工作，健全完善全链条、闭环式的责任落实体系，推动形成反腐倡廉的强大合力。
二）推动责任落实我们进一步完善责任体系，按照党风廉政建设“一岗双责”的要求，层层传导责任压力，制定《XXX关于2020年党风廉政建设和反腐败工作责任分解表》，任务分解到局班子成员和各股室队站，做到工作任务层层下达、责任层层落实。
我们要求班子成员、各股室切实履行“一岗双责”，在承担业务工作的同时，切实负责起职责范围内的党风廉政建设责任。
我们拒收礼金、红包，形成党风廉政建设人人皆知、人人有责、互相监督的氛围。
强化宣传教育是重要的工作之一。
为此，我们将党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入宣传思想和干部教育培训，并经常讲、反复讲。
我们将深入研究、十九届XXX、全会精神、《两个条例》等，同时做好党风廉政建设和反腐败宣传工作。
落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报告【6篇】
落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报
告【6篇】
篇一：落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”情况报告
尊敬的市委、市纪委领导：
我市各级党委和纪委高度重视党风廉政建设工作，认真落实党风廉政建设主体责任和领导班子成员“一岗双责”，推动党风廉政建设不断深入。
一、党风廉政建设主体责任
我市各级党委高度重视党风廉政建设，加强组织领导，落实主体责任。
各级党委通过完善组织机构、建立工作机制等方式，加强对党风廉政建设工作的全面领导和深入推进。
二、领导班子成员“一岗双责”
我市各级领导班子成员认真落实“一岗双责”要求，不断加强自身学习，提高自身素质，强化岗位责任，落实领导责任，确保党风廉政建设工作不断取得新进展。
三、落实特殊岗位廉洁从业人员“三岗”责任
我市落实特殊岗位廉洁从业人员“三岗”责任制度，明确责任分工，加强监督检查，确保特殊岗位廉洁从业人员依法依规履职，
坚决防范和打击腐败行为。
总之，我市各级党委和纪委将继续认真履行党风廉政建设主体责任，强化领导班子成员的“一岗双责”制度，加强特殊岗位廉政建设工作，坚决维护党风廉政建设的良好局面。
个人党风廉政建设责任制落实情况汇报【3篇】
个人党风廉政建设责任制落实情况汇报【3篇】篇一：个人党风廉政建设责任制落实情况汇报党风廉政建设是我们党一项十分重要的任务，也是党员干部必须履行的责任。
我们高度重视个人党风廉政建设责任制的落实工作，不断加强党风廉政建设，提升党员干部的廉政意识和纪律观念。
现将相关情况向大家汇报如下：一、建立健全个人党风廉政建设责任制我们组织先后召开了党风廉政建设责任制会议，明确了党员干部在党风廉政建设中的主体责任和监督责任。
针对不同岗位的党员干部制定了相应的责任清单和考核办法，并在全体党员中进行了宣讲，使每一位党员干部都明确了自己的责任和义务。
二、强化日常教育管理我们积极开展党风廉政教育，加强对党员干部的思想教育和纪律教育，提高党员干部的道德水平和法律意识。
同时，加强对岗位关键人员的培训，提升其廉政风险防控能力。
我们还加强了对党员干部日常行为的监督管理，严守党内政治生活的纪律，严防权力滥用和腐败现象的发生。
三、加强廉洁自律建设我们要求党员干部从自身做起，自觉遵守党纪国法，自觉践行廉洁自律。
我们建立了个人廉政档案，记录每一位党员干部的廉政表现和廉政问题，对于出现廉政问题的党员干部进行严肃问责。
同时，加强了对党员干部的廉政教育和宣传，通过开展廉政知识竞赛、廉政演讲比赛等活动，增强党员干部的廉政意识和自律意识。
四、严惩违纪违法行为我们坚决查处党员干部的腐败问题和违纪违法行为，以零容忍态度对待腐败问题。
加强了监督执纪问责工作，建立了严密的内部控制机制，对涉及违纪违法问题的党员干部进行立案调查和处理。
同时，加强了与纪检监察机关的合作，及时报告并配合处理党员干部的违纪问题。
在党风廉政建设责任制的推动下，我们党风廉政建设工作取得了明显成效。
但在工作中也存在一些问题，比如责任落实不够到位、廉政教育力度不够、监督执纪问责不严厉等。
下一步，我们将进一步加强责任落实，健全工作机制，完善制度体系，加大执纪问责力度，确保党风廉政建设工作的顺利推进。
2024党风廉政建设责任制执行情况述职述廉报告
2024党风廉政建设责任制执行情况述职述廉报告一、廉政责任落实情况我始终牢记党的宗旨，把廉政建设作为自己的重要责任，认真贯彻落实党风廉政建设责任制。
我积极履行“一岗双责”，既对单位整体廉政工作负总责，又对下属人员严格要求，确保各项廉政措施落到实处。
我通过定期召开党风廉政建设工作会议，分析形势，研究部署任务，促进全单位廉政建设深入开展。
我要求全体人员严守廉政纪律，树立良好的职业道德风尚，努力营造风清气正的工作环境。
我加强了对领导干部的监督管理，严格执行领导干部廉洁从政各项规定。
我定期开展领导干部谈心谈话活动，及时了解他们的思想动态和行为表现，对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒、纠正。
二、制度建设和执行情况我注重制度建设，建立健全了一系列廉政制度，如《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，确保了各项廉政措施有章可循、有据可查。
我加大对制度执行情况的监督检查力度，通过开展定期和不定期的检查、自查等方式，确保各项制度得到有效执行。
同时，我要求全体人员严格遵守制度规定，坚决杜绝违反制度行为的发生。
我积极推进制度创新，不断完善制度体系。
针对工作中出现的新情况、新问题，我及时组织人员对相关制度进行修订完善，确保制度能够适应新形势下的工作需要。
三、廉洁从政和作风建设情况我坚持廉洁从政，自觉遵守中央八项规定及其实施细则精神，切实改进工作作风。
我注重节约，反对浪费，认真履行公务接待、公车使用等有关规定。
我深入基层调查研究，了解群众诉求，积极解决实际问题。
我反对形式主义、官僚主义，注重实际效果和群众满意度。
通过加强与群众的联系，增进与群众的感情，赢得了群众的信任和支持。
我要求全体人员树立良好形象，做到言行一致、勤政务实、廉洁奉公。
我倡导诚信、正直、务实的工作作风，营造良好的工作氛围。
四、廉政教育和培训情况我高度重视廉政教育和培训工作，将其纳入年度工作计划并组织实施。
我通过开展主题教育、警示教育等形式多样的活动，提高全体人员的廉政意识和道德素质。
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落实党风廉政建设责任制情况报告制度
为贯彻落实党风廉政建设责任制，推进学校党风廉政建设和反腐败工作，结合学校实际，特制定本制度。
一、情况报告的内容
1、领导班子和领导干部履行党风廉政建设责任制的情况。
2、领导干部执行党的政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众纪律的情况。
3、完成局党委关于党风廉政建设工作任务分工的情况。
4、落实党风廉政建设责任制的考核、情况报告、民主评议、巡视检查制度的情况。
5、按照党风廉政建设责任制的规定，实行责任追究的情况。
6、其它需要报告的情况。
二、情况报告的方法
1、党总支部每年年末报告学校落实党风廉政建设责任制情况。
2、领导干部在年末述职报告中，报告个人执行党风廉政建设责任制的情况。
3、领导班子和领导干部在执行责任制中发生的重大问题应及时向局党委报告。
三、情况报告的组织
1、情况报告工作在局党风廉政建设责任制领导小组的直接领导下，由局纪检监察部门负责组织，相关科室配合实施。
2、报告的内容要全面、真实地反映学校或个人执行党风廉政建设责任制的情况。
袁家可育学校。