医药代表工作汇报(4篇)
医药代表工作总结8篇
医药代表工作总结8篇篇1一、引言在过去的一年中，作为医药代表，我经历了无数次的挑战与成长。
面对竞争激烈的市场环境，我始终保持积极的心态，努力拓展业务，为公司的发展贡献自己的一份力量。
以下是我对过去一年工作的总结。
二、市场分析与目标制定在市场分析方面，我对目标市场进行了深入的调研，了解市场需求、竞争情况和行业趋势。
通过收集和分析大量数据，我为公司提供了有价值的市场信息，为制定销售策略提供了依据。
同时，我根据市场情况，合理制定了年度销售目标，并进行了分解，以确保每月、每周都有明确的销售计划。
三、销售策略与执行在销售策略方面，我采用了多种方式来拓展业务，包括学术推广、会议营销、客户拜访等。
通过这些方式，我不仅提高了产品的知名度和美誉度，还成功吸引了更多潜在客户。
此外，我还注重与客户的沟通和交流，了解客户需求，提供个性化的解决方案，从而提高了客户满意度。
在销售执行方面，我严格按照公司要求，认真执行销售计划，确保每项工作都得到有效落实。
同时，我不断总结经验教训，优化销售流程和方法，提高销售效率。
此外，我还积极与同事和相关部门沟通协作，共同完成销售目标。
四、业绩与成果在过去一年中，我取得了较为显著的业绩。
不仅成功完成了公司下达的销售任务，还在市场竞争中取得了不小的优势。
这些成果的取得离不开我的努力和团队的协作。
同时，我也意识到自己在工作中仍有许多不足之处需要改进和提高。
五、问题与改进在工作中，我也遇到了一些问题和挑战。
例如，有时客户对产品存在疑虑或需求不明确时，我需要花费更多时间和精力来沟通和解释。
针对这些问题，我计划在未来的工作中采取以下措施进行改进：首先，加强产品知识和行业知识的学习，提高自己的专业素养；其次，在与客户沟通时更加注重倾听和理解客户需求，提供更加个性化的解决方案；最后，加强与同事和相关部门之间的沟通协作，共同解决工作中遇到的问题。
六、总结与展望总体而言，过去一年我在医药代表工作中取得了一定的成绩，但也存在不少问题和挑战。
医药代表工作总结
医药代表工作总结医药代表工作总结14篇医药代表工作总结篇1以前通过媒体和朋友的介绍了解了医药代表这个行业，又在公司的入职前培训中近一步知道了本行业的基本情况，最近在温经理的要求下我读了几本关于医药代表的专业书籍，受益匪浅，下面就来谈谈我对本行业的一些感悟。
对于一个刚入道的新人来说，首先应该明确自己的立场，了解医药代表的基本定义、角色、价值。
医药代表是医药信息的传递者，药品使用的专业指导者，是企业与药品的形象大使。
医药代表的职责是代表公司的利益来寻求这个医生或者医院与我公司之间的合作，并最终让病人、医院及公司都受益。
我们的目标是让医生客观公正的“看到”公司的产品和其他产品的差异，以及这种差异对医患双方的具体好处，结果就是我们的处方量和医生的需求都得到满足。
明确了医药代表的行业特性，我们就要开始努力工作了。
工作成果的好坏主要有两个方面决定：自身素质和营销技能。
作为一个医药代表，一定要有良好的心态，充分的认识自我，明白自己的优缺点，扬长避短；积极向上，心中时刻充满阳光，善于总结经验教训；不断学习，通晓相关产品和营销知识；摆脱释放压力，让自己快乐的工作；工作时要有五心：爱心、责任心、诚心、热心、恒心；不要轻言放弃，因为阳光总在风雨后。
做销售的有一个很大的好处就是自由，我们没有上班族朝九晚五的严格考勤制度，但是，人有一个致命的弱点——惰性。
当没有人管你没有人逼你时，惰性就很可能会控制你的行动。
因此，如果我们还想有所作为的话，就要自己强迫自己，克服这个致命的弱点。
自我内心准备好了还要塑造良好的外在职业化形象。
销售成败主要不在于商品的魅力，而在于销售员本身的魅力，推销产品其实就是在推销自己。
我们应首先包装自己的外在形象，注意言谈举止，穿戴得体，以“礼”服人，礼多人不怪，还要掌握必要的专业商务礼仪技能。
下面说说工作技巧的问题，做任何事情之前我们都要有充分的准备和明确的目标。
我要养成一个很好的习惯：在每一天睡觉之前，习惯性的安排好第二天的工作，甚至有哪些可能遇到的障碍也要想清楚，并总结今天所做的事情，找出不足和经验，。
医药代表月工作总结6篇
医药代表月工作总结6篇篇1一、工作回顾本月，我作为医药代表，主要完成了以下工作：1. 客户拜访与沟通：本月共计拜访了30家客户，包括20家医院和10家药店。
通过面对面的沟通，了解了客户的需求和反馈，同时也向客户介绍了公司的最新产品和政策。
2. 产品推广与宣传：在本月的产品推广活动中，我参与了5场大型活动和3场小型活动，向潜在客户介绍了公司的产品特点和优势，提高了客户对产品的认知度和兴趣。
3. 销售业绩与回款：本月销售业绩有所提升，共计完成了200万元的销售任务，回款率达到了90%。
在销售过程中，我注重与客户的需求和反馈相结合，不断调整销售策略，取得了良好的效果。
4. 市场调研与分析：通过对市场的调研和分析，我了解到了竞争对手的产品特点和优势，同时也发现了一些市场机会和潜在需求，为公司的产品改进和市场拓展提供了有益的参考。
二、工作亮点与成果在本月的工作中，我取得了一些亮点和成果：1. 客户关系的维护与发展：通过不断的沟通和互动，我与客户之间的关系更加密切，为后续的销售和合作奠定了良好的基础。
2. 产品推广的创新与突破：在产品推广活动中，我采用了新的宣传方式和手段，如微信营销、短视频推广等，取得了不错的效果，提高了产品的知名度和美誉度。
3. 销售策略的优化与调整：根据客户的需求和反馈，我不断优化和调整销售策略，提高了销售效率和客户满意度。
三、工作不足与反思在工作中，我也存在一些不足和需要反思的地方：1. 客户拜访的深度与频率有待提高：虽然本月拜访了30家客户，但深度和频率还有待提高，需要更加注重客户的需求和反馈，加强与客户的沟通和互动。
2. 产品知识的学习和更新需要加强：随着医药行业的不断发展，产品知识和政策也在不断更新和变化，我需要加强学习和更新自己的产品知识，以更好地为客户提供服务和支持。
3. 销售目标的设定需要更加合理：在设定销售目标时，我需要更加充分考虑市场情况和客户需求，设定更加合理和可行的销售目标，以避免出现销售压力过大的情况。
2024年医药代表年终工作总结7篇
2024年医药代表年终工作总结7篇篇1尊敬的领导：时光飞逝，不知不觉间2024年已经过去，在医药行业工作的这段时间里，我收获了很多也成长了很多，逐渐从一名初出茅庐的新手成长为一名能够独当一面的医药代表。
在此，我需要对过去一年的工作进行总结，以便更好地明确自己的工作成绩和需要改进的地方。
一、工作成绩在过去一年中，我主要负责了公司某产品的销售和推广工作。
通过不断努力和积极开拓市场，我取得了以下成绩：1. 销售额稳步增长：在市场竞争激烈的情况下，我通过积极开拓渠道和优化销售策略，使得公司产品销售额实现了稳步增长。
2. 市场份额逐步提升：在不断提升产品知名度和美誉度的基础上，我成功将公司产品市场份额逐步提升，达到了公司预期目标。
3. 客户满意度提高：我注重客户需求和反馈，积极与客户沟通并解决问题，使得客户满意度得到了显著提高。
二、工作亮点在过去一年中，我认为自己的工作亮点主要体现在以下几个方面：1. 积极开拓市场：我不断寻找新的销售渠道和合作伙伴，积极开拓市场，为公司产品打开了新的销售局面。
2. 注重客户需求：我始终以客户需求为中心，注重客户反馈和需求调查，并及时调整销售策略，以满足客户需求。
3. 团队协作能力提升：我积极与团队成员沟通交流，共同解决问题和分享经验，使得整个销售团队协同作战能力得到了显著提升。
三、工作不足虽然在过去一年中我取得了不错的成绩和亮点，但我认为自己还存在一些不足之处需要改进：1. 产品质量把控不严：在销售过程中，我对产品质量的把控不够严格，导致部分客户对产品质量提出异议。
今后我将更加注重产品质量问题，并及时与生产部门沟通解决问题。
2. 销售策略不够灵活：在销售过程中，我有时过于固执己见，不够灵活变通。
今后我将更加注重市场变化和客户需求变化，并及时调整销售策略以适应新形势。
3. 售后服务不到位：在售后服务方面，我有时存在反应不够迅速、处理不够妥善的问题。
今后我将加强售后服务培训和学习，以提高售后服务水平。
医药代表工作总结（通用15篇）
医药代表工作总结医药代表工作总结（通用15篇）医药代表工作总结篇1从医药院校毕业之后，我就跟随着大多数的同学成为了一家医药公司的医药代表。
医药代表的主要职责就是向医院推荐我们公司的新药，推荐的过程中，我们需要接触医生、药剂科、药事会、副院长等。
每次进入医院，只要说自己是医药代表，周围就会有异样的眼光。
我心里真的很难受，有些医院还贴出“禁止医药代表”进入的牌子，很多人都会拿有色眼镜来看我们，觉得医药代表是增加患者的负担，不惜重金回扣给医生的工作。
其实，每一个行业都有它的潜规则，做销售的或多或少都会给客户一点好处的，比如一些促销活动，医药代表给医生回扣也相当于促销活动。
其实，我相信选取医药代表这一行业的人，大多数都是觉得医药代表是医生最爱的人，会增加医生的大部分收入。
当然，也是为了推广医药公司的新药品。
医药代表跟医生推荐的方法从纯专业的拜访变成聚会，从学术会议变成带金销售，医药代表需要去了解医生表面上的需求，也需要去了解医生家里的需求，并且尽自己的努力满足医生的需求，帮忙医生解决烦恼，到达共赢。
其实，医药代表的收入两极分化很严重，有的医药代表轻简单松有房有车，还有一笔不小的存款，有的医药代表甚至交不起房租。
总之了，期望社会能够正确地看待医药代表的价值，期望医药代表同仁们都能前途一片光明。
大家能够去看看医药代表就业前景。
医药代表工作总结篇2时间一晃而过，转眼间，来到那里已近两个月。
我有幸来到公司无锡办事处工作，在这短暂的两个月中，在公司领导的亲切关怀和指导下，在同事们的热情帮忙下我很快的熟悉了工作环境，适应了新的工作岗位。
医药代表是一个充满竞争的行业，也是一个很能锻炼人的行业，还是一个充满挑战的行业！这是我进入这个行业的初衷。
刚开始工作的时候，我充满了信心，相信自己必须能够把这份工作做好！随着工作进行，我的一些问题被一点一点的暴露出来，虽然有点灰心，但谢主任一件一件的帮我指出来，在开会的时候提出来，大家一起帮我解决！让我受益良多，所以我十分感激热心谢主任和同事们！是他们让我不再迷茫，同时教会了我很多东西！比如说：我在第一次拜访医生的时候，一进门就会说：“老师，您好，我是利可君的小李，这是我的名片。
医药代表工作总结范文汇报材料(十篇)
医药代表工作总结范文汇报材料（十篇）医药工作总结（精选十篇）一个老医药代表的总结（一）我一直就想写个东西来告诉那些做医药代表的朋友，如何做一个有发展前途的医药代表。
现在人们一提起医药代表，印象就是提个公文包，到医院贿赂医生的销售。
以至于各个医药对医药代表采取了非常过激的做法，禁止医药代表接触医生。
而且现在包括医药代表自己就不知道，到底医药代表应该是什么样子，如何可以做一个真正的医药代表。
我曾经做过医生，接触过医药代表，也做过医药代表，而且成绩优秀，我就想从医生的角度和医药代表的角度来和各位医药代表探讨一下，也让朋友们分享我的经验，给同行提过一种销售方法。
▲医生喜欢和什么样的医药代表交流，和讨厌什么样的医药代表。
喜欢的医药代表首先，喜欢外表干净利索，健康靓丽的医药代表。
因为我每天接触的都是哪些愁容满面的病人，而且大部分都是普通的人，所以当一个衣着光鲜的健康形象出现在我的面前，我会立刻产生好感并且心情愉快。
毕竟，人都是感官动物。
所以医药代表的外表对给人的第一印象非常重要。
其次，我喜欢谈吐优雅幽默，有知识有教养的医药代表。
因为我可以从他的嘴里知道很多我不知道的知识，而且我会不自觉地羡慕他的谈吐，和修养，也希望自己成为他那样的人，那么这样的人我会希望对于他交流。
因此作为一个医药代表自身的知识和修养非常重要。
再其次，我喜欢能够察言观色的医药代表。
比如我很忙的时候，他不会出现，他永远出现在我不忙的时候。
而且她对我的关心，永远恰到好处。
因此有敏锐的洞察力是一个优秀的医药代表必须具备的素质。
总的来说，我比较喜欢接待外企的医药代表。
因为他们给我的印象都是非常专业的，而且他们的产品都是非常可靠的。
比如他们可以非常清楚的解答副作用，及发生副作用以后如何处理。
这样使我在给病人用药的时候，心里有底。
我讨厌的医药代表。
第一，我最讨厌衣着邋遢，头发脏乱的医药代表。
这样的代表往往是国内一些小药厂的代表。
我会认为这样的代表，怎么能相信他的产品有好的质量？第二，我最讨厌医药代表说他的产品没有副作用。
医药代表月工作总结8篇
医药代表月工作总结8篇篇1一、引言作为医药代表，我肩负着重大的责任与使命，致力于促进公司药品的销售、推广及客户服务工作。
本月的工作中，我紧紧围绕公司战略目标，积极拓展市场，加强与客户的沟通与交流，努力提升自身业务能力。
现就本月工作进行总结，以期在今后的工作中不断进步。
二、工作内容1. 市场拓展（1）调研客户需求，积极寻找潜在客户，扩大市场份额。
（2）参加各类医药展会、学术会议，与同行交流，了解行业动态。
（3）开展药品宣传与推广，提高产品知名度及市场占有率。
2. 客户服务（1）加强与客户的沟通，了解客户需求，提供个性化服务。
（2）协助客户解决使用产品过程中遇到的问题，提供技术支持。
（3）定期回访客户，收集客户反馈，为公司产品改进提供参考。
3. 产品学习与培训（1）深入学习公司产品知识，提高专业素养。
（2）参加内部培训，了解行业动态及政策法规。
（3）对客户进行产品知识培训，增强客户对产品信心。
三、工作成果1. 成功拓展XX个新客户，为公司带来新增销售额。
2. 在医药展会及学术会议上，与多家企业建立合作关系，为今后的市场拓展打下基础。
3. 提高了公司产品在目标市场的知名度及市场占有率。
4. 解决了XX位客户在使用产品过程中的问题，得到客户的好评。
5. 深入学习公司产品知识及行业动态，提高了自身业务能力。
四、存在问题与改进措施1. 问题：市场拓展力度不足，部分潜在客户尚未开发。
改进措施：加强市场调研，优化拓展策略，提高拓展效率。
2. 问题：客户服务水平有待提高。
改进措施：加强与客户沟通，提高服务意识，完善服务流程。
3. 问题：产品学习与培训不够系统。
改进措施：参加更多专业培训，制定系统的学习计划，提高自身专业素养。
五、心得体会本月的工作中，我深刻体会到医药代表工作的挑战与机遇。
在市场竞争日益激烈的环境下，我意识到只有不断提高自身业务能力，才能为公司创造更多价值。
今后，我将继续努力，加强与客户的沟通与交流，提高自身专业素养，为公司的发展贡献自己的力量。
医药代表周工作总结8篇
医药代表周工作总结8篇篇1一、引言本周，作为医药代表，我深入参与了各项销售任务与市场推广工作。
在此，我将详细总结本周的工作内容、成果、遇到的问题及解决方案，以及对下周工作的规划与期望。
二、工作内容及成果1. 客户拜访与沟通本周我成功拜访了XX家医院和XX家药店，与XX位医生及XX位药师进行了深入交流。
通过有效的沟通，了解了他们对于产品的需求和建议，并获得了宝贵的市场反馈。
2. 产品推广（1）成功组织了XX场线上产品培训会，邀请了XX位潜在客户参加。
通过详细的产品介绍和解答疑问，增强了潜在客户对产品疗效和价值的认识。
（2）在医药展会和学术会议上，进行了多次产品展示和演讲，有效提升了产品的知名度。
3. 销售目标达成本周我成功完成了既定的销售目标，实现了销售额XX万元的业绩，完成了目标任务的XX%。
4. 市场调研完成了针对竞争对手产品的市场调研，收集了关于产品性能、价格、销售策略等方面的信息，为后续工作提供了数据支持。
5. 团队合作与内部沟通积极参与团队讨论，与团队成员分享市场动态和销售策略，共同解决问题，推动团队整体业绩的提升。
三、遇到的问题及解决方案1. 问题：部分客户对产品持观望态度。
解决方案：加强与客户的沟通，了解他们的需求和疑虑，通过提供详细的产品介绍和解答，增强客户对产品疗效和价值的认识。
2. 问题：竞争对手的产品在部分医院占据较大市场份额。
解决方案：深入研究竞争对手的产品特点和销售策略，调整我们的市场推广策略，强化产品的差异化优势。
四、下周工作规划及期望1. 继续拜访潜在客户，加强与现有客户的联系和沟通。
2. 组织线上和线下产品推广活动，提高产品的知名度。
3. 深入开展市场调研，了解客户需求和竞争对手的动态。
4. 加强与团队的协作和沟通，共同解决问题，提高工作效率。
5. 学习和研究医药行业的最新动态和政策法规，以便及时调整销售策略。
五、结语本周的工作虽然取得了一定的成果，但仍有许多需要改进和提高的地方。
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医药代表工作汇报（4篇）第1篇：医药代表由于医药代表工作对象的特殊性，医药代表的专业知识水平和个人素质都高于普通业务员。
善于运用推销对医药代表工作的顺利开展起着至关重要的作用。
学会自我推介，赢得客户真诚、友好的合作良好的自我介绍是对方接受你和你的产品的首要条件。
推荐不是自吹自擂，自吹自擂，所有的夸张和伪装最终都会被明眼人的医生识破。
从生活和学习中不断提高自身素质，把前期的自觉行为变成自觉习惯，是医药代表必须为自己设定的发展目标。
首先要保持充沛的精神和活力，以整洁得体的外表和礼貌而不卑不亢的形象面对客户，不断塑造自己良好的气质和稳重的风度。
其次，要培养真诚、友善、豁达、乐观的生活态度，锤炼意志。
再次，树立不断学习的思想，尽量涉猎包括医学专业在内的各种知识，不断提高自己的知识含量和专业水平。
实事求是展示企业形象，增加客户的信任度医药代表的工作不是独立的，而是企业整合营销的有机组成部分。
企业和品牌在医生眼中的形象是好是坏，很大程度上取决于产品的使用。
医药代表在全力推广产品的同时，其实也在从另一个角度推广企业。
首先，要对自己的企业有全面深入的了解，充分了解企业的经营理念、经营原则和价值取向；其次，认真分析、提炼、总结企业的优点，同时不避其弊，正确对待企业的缺点:再次，认清自己的工作目标，了解企业对员工的期望，充分利用企业所能提供的支持和帮助；最后，我对企业充满信心，始终觉得自己的企业是最好的。
只有对自己的事业有信心，才能过关过你的言行由衷地感染对方。
利用新产品的全新概念感染客户医药代表宣传的药品一般都是新药，有的是旧药的新剂型或新用途。
完整准确地介绍这些具有学术理论和新概念的产品，是让医生接受的关键。
首先介绍了新品种的药效理论、研发背景以及该药和相关药物的临床发展历史。
其次，介绍新药在临床应用中的效果和实际应用中的具体情况。
只有熟悉新药的疗效和临床知识，才能从各方面回答医生可能提出的问题。
医药代表必须将扎实的医学基础知识充分运用到药物推广活动中。
充分全面地推介产品，实现销售一切的发展都是为了结果，介绍自己、企业、新概念的最终目的都是为了卖产品。
差异化管理或者说上级管理是医药代表战胜竞争对手的法宝。
成功的推广就是充分全面地展示你拥有但客户还不知道的东西。
医药代表要善于推广产品的“卖点”（先进性、科学性、适用性、独创性等）；深入介绍产品与其他产品的差异性；产品的质量可靠性。
只有这样，才能使客户充分了解自己、自己的企业和自己的产品，在不断深入浅出的推介活动中，赢得客户的友好合作，逐步培养自己的长期合作伙伴，开拓自己的营销事业。
2、如何使产品顺利进入医院产品要想顺利进入医院，进入临床用药，就需要企业的医药销售人员对其应该采取的形式、程序、方法有清晰的认识。
第2篇：医药代表1．医药代表医药行业离职率一路走高,跟医药人才短缺不无关系.对此,中国药业人才的指导专家指出,企业间人才高流动率的一个根本原因是从源头上缺少新鲜血液的输入.目前,一些企业开始采取通过校园招募合格、有潜质的毕业生,然后进行培养的方式,来达到储备人才,缓解人才紧缺的目的.但这种做法远不能迅速改变医药行业后继无人的现状.此外,随着市场的逐步规范,企业对于医药营销人员的要求也越来越高,对于医药销售人员不仅在专业学历和相关经验上有要求,对其处事及解决问题的能力及方式也有相当高的要求.在这样的环境下,高端营销人才如营销总监、区域经理、产品经理等职位,行业内部互挖墙脚的情况相当严重.除了研发和销售外,药企一些辅助部门的人才也非常匮乏.所以,对于医药人才来说,药业求职前景充满光明.2．药店销售员你可以学以致用，在大学学到的东西，然后在药店学到很多东西，你可以尽自己最大的努力去帮助那些需要帮助的人。
3.营销策划营销策划是当今社会上应用性和普及性最广的职业，营销策划的思想已渗透到社会生活的诸多领域，如：汽车营销策划、房产营销策划、旅游营销策划、医药营销策划、服装营销策划、出版营销策划、城市营销策划、媒体营销策划等。
可以说,营销策划对于每一个企业经营的成功都是至关重要的。
2008年，北京通过奥运会向世界展示了中国的实力。
2010年，上海利用世博会向世界展示了中国的实力。
2011年，国家形象片在美国播出，展现中国的面貌。
这一系列重大活动都是营销策划的结果，也告诉我们营销策划的力量！营销策划的主要内容有:品牌定位、企业形象包装、营销策略策划、招商策划、新品上市策划、产品全国推广、一线营销团队建设、促销政策制定、专卖制度等特殊销售模式、终端销售业绩提升、模式市场建设、分销体系建设、渠道建设、直销体系建设、价格体系建设、产品策划、市场定位、营销诊断等。
在21世纪，营销策划已经成为最受欢迎的商业精英。
第3篇：医药代表医药代表是负责相关药品的推广工作的人员，有些负责医院，客户为医生，有些负责药店，客户为经销商。
需要很强的沟通协调能力，目前全国有医药代表200余万之众。
医药代表这一角色最早是合资药企引进的。
1988年，南方一家合资制药公司最先为社会“培养”出了一批医药代表，美其名曰“架起了药企与医生沟通的桥梁”。
其他药企竞相效仿，医药代表如雨后春笋般涌现。
医药代表必备职业素质制药企业派出或雇用药品推广人员被称为“医药代表”，可以从简单和复杂两个方面来说。
简单来讲，医药代表就是一个商品促销员，你要动员一切的手段，把产品推销出去。
这就需要有商人的那些禀性，能说会道、善于交际、精于经营、坚忍不拔、锲而不舍，甚至还要能喝能抽能吹能赌、见利忘义、脸厚心黑等等，商业就是商业，一切都在利益金钱里面，商场就是战场。
你有这些禀性吗？你能扮演这样的角色吗？复杂来讲，药品是特殊商品，是指导性商品，药品推销员应该对该药品了如指掌，能对该药品的研发来源、历史背景、市场发展、药理作用、临床效果、同类比较、以及相关的政策、法规、方针、管理等等，有自己独到的见解认识，能在大堂上侃侃而谈的讲课，也能与人面对面的细说渊源，有理论有知识，简直就是一个响当当的药品商品专家。
你能做到这些吗？做到这些，就能进入世界知名的制药大公司（如安斯泰来制药、第一三共制药、美国强生等等）做一个所谓的医药代表了。
一简一繁，说明了所谓的医药代表的特殊性，不是随便就可以做一个医药代表的。
按照目前中国的医药代表的主要的工作方式及社会认同度，可以将他们划分为两种基本类型，即“与产品无关类型”和“与产品有关类型”。
“与产品无关类型”：极少数代表除了简单的“工作”之外，几乎没有令人心动的工作内容，这样的代表我们称之为：ATM 机。
他们的“定期”工作，往往游离于产品之外，客户从他们身上无法看到和感受任何产品形象，成为“产品之外的影子”，客户对于产品的了解，往往要经历“用药实践”和“自学成才”的过程。
在获得一定经验和教训之后，其中部分医药代表慢慢地成熟了，并逐渐形成如下风格：我们称之为“与公司产品有关类型”。
第一类、社交活动家：约占40%。
他们宛若产品的外包装，凭借自身眩目的颜色和视点，不断吸引客户的目光，当客户由于好奇而打开包装之后，他们的工作便宣告结束，客户需要认真地审视和自我判断，而包装往往被弃置无用。
这部分销售代表很容易获得短暂的销售高峰，而跌进谷底也是近在眼前。
这些医药代表的主要工作方式几乎就是纯粹的社交活动。
每天，他们进出于各个医院寻找自己的目标客户，除了在初次见面时自我介绍中简单介绍一下自己销售的产品，他们以后的主要工作就是通过各种社交活动与医生建立合作关系，尽可能的满足医生的业余生活需要，以换取医生对其产品的处方。
客户从他们这里获得的更多的是个人利益的满足，并不计较真正向他们提供服务的企业是谁。
经常抱怨客户难以应对，经常遭受竞争产品惨痛打击的往往都是这些销售代表的具体写照。
医药代表必备职业素质第二类、药品讲解员：约占50%。
他们宛若销售的催化剂，往往直接带来医生对于产品的兴趣，但是很难介入处方习惯的产生过程。
这样的代表往往拥有很好的医学和药品的专业背景，并接受了众多产品知识的上岗培训，而且随着医药市场的发展，越来越多的企业认识到专业宣传产品的重要性，在逐步参照国外企业的经验设置市场部后，企业要求医药代表上岗前必须接受专门的产品知识培训，而且向医生讲解自己的产品是他们的基本职责。
这类医药代表往往缺乏专业销售技巧和人际沟通的经验，更多的时间他们能做到的就是尽可能地将所学到的产品知识如实的转告医生，这类医药代表在欧美市场上被称之:MESSENGER。
第三类、药品销售专家：约占8%。
他们宛若产品的添加剂。
客户在他们身上了解到了产品的鲜活形象和优势特点，并随之产生了处方动机，经过这些医药代表的努力工作，客户形成处方习惯成为可能，公司的产品销售也会日趋稳定，竞争产品的冲击在他们面前将会付出相当高昂的代价。
产品知识转化为销量，需要专业销售技巧作为载体，客户也企盼在品尝专业的感受之后全方位接受产品。
在认识到这个成功销售的原则后，许多企业开始重视训练医药代表的销售技巧。
事实上多数企业中销售业绩突出的正是这类接受过专业销售技巧训练的代表，通过他们的讲解，产品的优势、特点有效对接了医生和患者的需要，医生在与他们的合作中发现自己开始喜欢某些品牌产品。
同时，企业也在市场上逐步树立起了自己的专业形象。
这种类型的销售代表，生活和工作有条不紊、相得益彰，在不断获得销售业绩的同时，企业所获得的销售利润不断攀升，他们成为企业生存和发展的中坚力量。
第四类、专业化医药代表：约占2%。
他们就代表着产品价值。
通过他们医生可以获得该产品的全面指导和信息。
通过这一类医药代表的筛选，产品信息被有效的分类和翻译，变成了医生召之即来的“用药词典”，给医生在使用该产品的过程中，提供了快捷准确的信息服务，被许多医药学专家称为“专业帮手”，他们就是专业化医药代表。
专业化意味着医药代表在产品知识和销售技巧两方面都具备专业化的能力，他们擅于运用市场学的知识开发市场潜力，同时高超的销售技巧又使医生容易接受，他们不仅为企业创造销售业绩，也在开发市场的过程中培养了产品的支持者，在他们的区域里医生感受到的更多的是企业优秀服务和产品价值。
专业化医药代表在现在的欧美市场是各大制药企业销售队伍的主要力量，而在中国的比例则很少，今天培养专业化的医药代表已经成为制药企业的当务之急。
编辑本段职业伦理药品质量和用药安全与广大人民群众的健康和生命息息相关。
从事药品经营职业的医药代表不仅要严格执行国家有关的法律、法规，还应具备良好的职业素质和职业伦理观，自觉规范自身的行为。
首先，医药代表要向医生、患者推荐安全、有效、经济和优质的药品。
这也是药学的基本职业道德。
医药代表的基本职责作为制药企业与医生、患者之间传递科学的医药信息的桥梁，必须为自己介绍的产品信息负责，新的《药品管理法》对故意隐瞒、发布虚假药品信息，严重危害人民健康的经营行为也做出了明确的处罚规定。