湘潭市事业单位工勤技能人员转岗聘用备案表
录用登记备案花名册
序号姓名身份证号码就业失业登记证号码
性别
户籍性质
文化程度
录用工种
本次劳动合同
起止时间
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
单位名称（盖章）:单位社保编号：经办人：电话：填表日期:
填表说明：
1.户籍性质：（1）本地城镇（2）本地农村（3）外地户籍
2.录用工种：（1）单位负责人（2）专业技术人员（3）办事人员和相关人员（4）商业、服务业人员
（5）生产运输设备操作工（6）农林牧渔水利生产人员（7）其它
3.本名册一式两份，劳动就业管理机构留存一份、用人单位留存一份。
人社部门审核意见：以上名录用人员已审核备案。（登记备案章）
年月日
事业编制工勤技能岗位介绍
事业编制工勤技能岗的转岗一、概述事业编制人员主要通过招考和人才引进进入体制，就是管理岗位和专业技术岗位，但还有一类人比较特殊，就是事业编制工勤岗，目前的工勤技能岗主要通过安置。
通俗的讲，管理岗位和专技岗位对应干部身份，工勤岗位对应工人身份，很多人问，就是工勤岗位事业编可不可以转为管理岗位和专业技术岗位事业编，具体来说：依据2006年《事业单位岗位设置管理试行办法》，工勤岗与管理岗、专技岗之间可以相互转岗，即工人身份人员可以转专技岗或管理岗。
二、什么是转岗事业单位转岗是指单位内部，或者在同一主管部门下属事业单位之间的在编、在岗工作人员，在岗位设置结构比例限额内，根据工作需要，在不同类别岗位之间转换流动。
工勤岗人员只要满足相应条件，很多地方是可以通过转岗竞聘的方式，聘任为管理岗或专业技术岗的。
三、为什么转岗因为工勤技能岗在我们的正式编制中，工资待遇是最低的一个，并且在政治待遇上没有上升空间。
1、上升速度慢。
工勤岗位分为五级，初级工、中级工、高级工、技师和高级技师。
每晋升一级都需要在下一级岗位上工作五年，从初级工晋升到高级工至少需要10年，即便是高级工的工资收入，也基本相当于专技岗位的初级或者管理岗位的九级，而对于专技岗和管理岗来说，1年试用期结束后转正定级就可以达到这个工资水平。
2、晋升上限低。
工勤岗的天花板，只能到高级技师，而管理岗的最高等级（一级）相当于公务员的省部级，专业技术岗的正高级别也基本相当于正处级。
所以在有机会的情况下，从工勤岗位转岗到管理岗或者专技岗是非常正常的选择。
四、转岗的条件结合全国各省政策，工勤人员转管理岗、专业技术岗，除单位领导同意外，需要满足以下条件(以各地实际为准)1、相应岗位有空缺。
这个是转岗的前提条件，也就是单位的专业技术岗位名额至少有一个没有被使用，这是转岗的必要条件。
2、学历要求。
很多省份对转岗都要求至少有大专以上的学历，这是硬性条件。
同时，很多地方还规定，要取得所转岗位相应的专业技术任职资格，或者相应职业准入资格。
事业单位岗位设置与聘用情况总表
事业单位岗位设置与聘用情况总表
子版）。
事业单位专业技术岗位聘用人员备案表
注：兼聘岗位是指聘用的其他类别岗位；本表由单位存入个人人事档案。
事业单位工勤技能岗位聘用人员备案表
注：兼聘岗位是指聘用的其他类别岗位；本表由单位存入个人人事档案。
填表说明
1、获得专业技术职务资格名称一栏填写已评上的最高职称。
资格等级：中高为“七级”，中一为“十级”，中二为“十二级”，中三为“十三级”。
2、获得职业资格证书名称一栏填写“教师资格证的名称”。
3、现工作岗位一栏，填写已聘任的职称名称，类别是“专业技术”或“工勤”，等级同1中的等级。
上年度考核结果填写“优秀”或“称职”，以2012年的干优名单为准。
4、拟聘专业技术岗位名称一栏，同现工作岗位，填写已聘任的职称名称，等级同上，聘用期限为3年，如果是近3年要退休的填写哪一年退休。
是否实行资格准入填写“是”。
5、拟兼聘岗位一栏不填写。
6、审核备案意见中三栏全部都用碳素笔写上“同意”，三栏时间分别用碳素笔填写2013年1月5日，2013年1月7日，2013年1月9日。
7、工勤岗位的等级为：技师为二级，高级工为三级，中工为四级。
已聘任为准。
其他说明的同专业技术岗位。
8、2012年新招录的教师不用填写此表。
调动(调岗)备案审批表
调入（出）地财 政部门意见 负责人来自签字）: (单位公章) 年 月 日 调出地公益性岗位管理部门意见 负责人（签字）: (单位公章) 年 月 日 调入地公益性岗位管理部门意见
调入（出）地 公益性岗位管 理部门意见
负责人（签字）: (单位公章) 年 月 日
负责人（签字）: (单位公章) 年 月 日
市级公益性 岗位管理部 门备案意见
公益性岗位人员调动（调岗）备案审批表
编号：（ 姓 名 性 别 ）公岗调字〔 民 族 此 处 贴 照 片 〕第 号
出生年月 身份证号
政治面貌
联系电话
拟 调 动 （ 调 岗 ） 人 员 基 本 情 况
家庭住址 何种身份进入 公益性岗位 公益性岗位 首次备案时间 银行帐号 社保帐号 医保账号 就业失 业证号 原工作单位 （社区）名称 用工协议签订 （续签）情况 人事档案 存放单位 拟调整工作单位 （社区）名称 调出单位（社区）意见 原岗位 名称 用工协 议编号 公益性岗位 档案存放单位 拟调整岗位名称 调出单位（街道）意见 岗位名称 开发级别 岗位补贴发放情况 社会保险缴纳情况 医疗保险缴纳情况
负责人（签字）: (单位公章) 年 月 日
档案移交情况
备
注
注：此表一式六份。被调动（调岗）人员档案、调入单位、各级财政部门和公益性岗位管理部门各一份。
调出单位 （社区）意见 负责人（签字）: (单位公章) 年 月 日 负责人（签字）: (单位公章) 年 月 日
调入单位（社区）意见
调入单位（街道）意见
调入单位（社 区）意见 负责人（签字）: (单位公章) 年 月 日 调出地财政部门意见 负责人（签字）: (单位公章) 年 月 日 调入地财政部门意见
事业单位工作人员和机关工勤人员信息登记表填写说明(最新版)
填写说明一、总体要求1、录入信息范围：人员信息为2015年度在本单位有任职经历的人员，2016年度进入人员待系统上线后，另行补充填报。
录入信息统计截止时间为2015年12月31日。
2、附件信息：本次录入只上报〈入职附件〉和个人证件照片，其余附件待系统上线后，另行补充上报；3、填报项目：本表中橘红色标记项目为必须填报项目，如‚姓名‛（中间不得有空格），‚性别‛等；其他项目根据实际发生情况进行填报，如：合同‚签订状态‛、合同‚起始年月‛等；4、时间格式：表内的年、月一律使用公历和阿拉伯数字，年一律用4位数字，月一律使用2位数字，年和月之间使用‚－‛分隔，如：‚2015－09‛；5、采集数据报送：个人信息表填报完成后，以姓名命名存档；单位所有人员信息采集完成后，以单位名称命名打包；6、其他说明：填写信息必须真实、准确，表格填报过程中不得自行调整表格格式，不得增加或删除行、列、单元格；有很多项目是下拉列表选择，请直接选择不要打字输入。
二、分项说明1、籍贯：应填写本人的祖居地（指祖父的长期居住地）,‚籍贯‛和‚出生地‛按现行政区划，填写到省（市）、县（市、区）。
如：湖北省武汉市；2、照片：本人证件照片，使用近期二寸正面免冠照片，原则上要求使用彩色照片，以图片文件格式，大小限3M以内，插入到表格中‚照片‛框内；3、出生年月：以本人档案原始记载为依据填写，‚文革‛期间及‚文革‛后参加工作的要以招工、入伍、升学、入团、参加工作等本人较早填写并经组织审查的材料作为依据填写；4、参加工作年月：指国家有关规定认可工龄（工作年限）的初始工作时间；5、身份证号：填写18位公民身份证号码；港澳台及其他外籍人员在‚身份证号‛栏填写该人员的"护照号码"，同时选择正确的‚港澳台侨属‛类别；6、家庭成员及重要社会关系：优先填写配偶、子女、父母（请按这个次序填）情况。
如本人有合法的养子女、被抚养人、赡养人、被赡养人，应在此栏填写；已去世的在‚工作单位及职务‛栏注明‚已故‛；7、入职年月：指进入首个事业单位的时间，与‚入职附件‛文件中批准日期一致；8、入职批准情况：经有关部门批准进入首个事业单位的情况；9、入职文号：需对照‚入职批准情况‛填写；10、入职附件：批‚入职文号‛对应的原文件扫描件，插入到〈入职附件〉表单；11、入职方式：指进入首个事业单位的方式，选填‚公开招聘‛时，必须填写‚来源类型‛和‚招聘方式‛。
关于请求批准工勤岗位聘用到管理、专技岗位的报告
关于请求批准XXX、XXX等12名工勤人员聘用到管理岗位、专技岗位的报告县人力资源和社会保障局：根据XX县人民政府办公室《关于印发<XX县事业单位岗位设置管理实施意见>的通知》的精神，目前，我局事业单位岗位设置工作已进入第三步岗位聘用阶段。
为确保我局事业单位岗位设置管理工作的顺利进行，促进人员结构合理化，调动各类人员的积极性、创造性，促进我县XX事业可持续性发展，现就我局XXX、XXX等12名同志由工勤人员拟聘用至管理岗位、专业技术岗位等有关事项向贵局报告，敬请贵局予以审核批准。
一、管理岗位、专技岗位设置情况经XX市人社部门批复同意，我局三类岗位结构比例及职数如下：专业技术岗位为主体岗位，占岗位占量的70%，岗位职数39个；管理岗位占岗位总量的16%，岗位职数9个；工勤技能岗位占岗位总量的14%，岗位职数8个。
二、现管理岗位、专技岗位聘用情况我局管理岗位职数共设9个，管理岗位人员现聘个，空余职数个；专技岗位共设职数39个，专技岗位现聘个，空余职数个。
三、工勤人员聘用到管理岗位、专技岗位的竟聘情况根据上级事业单位岗位设置工作安排部署以及《XX县XX 局事业单位岗位设置实施方案》的精神，我局于2012年6月日正式开展了全局事业单位岗位聘用工作，通过公布岗位、申请应聘、资格审核程序，现有符合应聘资格和条件的周利梅、胡妮等12名工勤人员申请应聘到管理岗位、专技岗位。
本着公开、公平、公正的原则，经过我局综合考察评议、集体研究决定、公示，具体有关情况如下：1、竟聘确定情况确定XXX、XX等12名同志由工勤人员拟聘用至管理岗位、专业技术岗位。
具体情况见《湖南省事业单位工勤人员聘用到管理或专技岗位备案表》、《XX县事业单位工勤人员聘至管理、专技岗位资格审核表》。
2、文化结构情况此次申请应聘到管理岗位、专技岗位的12名工勤人员中，均具备大专以上学历，其中本科学历X人，大专学历X人。
3、工人技术等级情况此次申请应聘到管理岗位、专技岗位的12名工勤人员中，高级工共X人，中级工共X人，初级工共X人。
湘人社发[2012]55号(附表1-4)
![湘人社发[2012]55号(附表1-4)](https://img.taocdn.com/s3/m/4dde6796fd0a79563c1e724e.png)
年度湖南省事业单位人员岗位异动情况核准备案表说明：1、“异动事项”栏填异动的人员及异动原因；2、“年度备案”填汇总后的数据；其他只填增、减的数据，人员增加的用“+”，人员减少的用“-”。
3、年度备案时间为每年1月。
年度湖南省事业单位管理岗位政工专业职务人员异动情况核准备案表说明：1、“异动事项”栏填异动的人员及异动原因；2、“年度备案”填汇总后的数据；其他只填增、减的数据，人员增加的用“+”，人员减少的用“-”。
3、年度备案时间为每年1月。
湖南省事业单位专业技术工勤技能岗位人员异动聘用审核表单位名称（盖章）：联系人：联系电话：填报日期：年月日说明：1.填写范围为聘用在专业技术、工勤技能岗位工作人员。
2、此表先填写专业技术岗位聘用人员，再填写工勤技能岗位聘用人员，同一类别的岗位，从高到低的排序。
3、此表一式3份，经政府人社部门核准后，由单位、主管部门、政府人社部门各留存1份，与《湖南省事业单位管理手册》共同作为事业单位人员聘用及兑现工资等待遇的依据。
4、异动事因填：调入、政策性安置、公开招聘、职务变动、职称晋升。
5、报送此表时，请一并报送电子光盘。
湖南省事业单位管理岗位人员异动聘用审核表单位名称（盖章）：联系人：联系电话：填报日期：年月日说明：1.本表所填为聘用在管理岗位的工作人员。
2.请按“双肩挑”、“双身份”、“政工专业”和纯管理岗位人员的先后顺序分别填报，各类人员兼任（或保留）的专业技术职务，按从高到低的顺序填写。
３.此表一式3份，单位、主管部门和政府人社部门各留存1份,与《湖南省事业单位岗位设置及人员聘用情况认定表》共同作为事业单位人员聘用及兑现工资等待遇的依据。
４.异动原因填：调入、政策性安置、公开招聘、职务变动、职称晋升。
5、报送此表,请一并报送电子光盘。
善待他人，就是“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”;善待他人，就是“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”;善待他人，就是“与人方便，与己方便”;善待他人，就是“以礼待人，即用你喜欢别人对待你的方式对待别人”.世界很大，人心很杂。
事业单位工作人员岗位聘用审核表
姓名
性别
民族
出生年月
毕业院校
学历
学位
所学专业
参加工
作时间
原聘岗
位时间
工作单位
专业技术职称或工勤技能等级
专业技术10级
身份证
号码
社会保障
号码
岗位聘用情况
岗位类别
岗位等级
管理岗位
专业技术岗位
工勤技能岗位
（1）
（2）
（3）
原聘岗位及等级
现聘岗位及等级
岗位聘用期限
年月日至年月日
聘用
单位
意见
（盖章）
20年月日
主管
部门
意见
（盖章）
年月日
同级
政府
人社
部门
意见
（盖章）
年月日
备
注
№：
注：1.管理岗位等级中的（1）、（2）、（3）分别为领导管理岗位、普通管理岗位和政工职务人员。