张峰同志先进事迹材料
抗击台风抢险救灾先进个人事迹材料
抗击台风抢险救灾先进个人事迹材料一个人的价值不是看他一生中能做多少惊天动地的“大事”，而是看他在平凡的岗位上如何把自己份内的事做实、做好。
以下是___网带来的抗击台风抢险救灾先进个人事迹材料，欢迎大家查看!9月6日上午，章丘区抗击“利奇马”台风抢险救灾工作表彰大会在龙泉大厦举行，公司管网管理部张峰在本次抢险救灾中荣获先进个人荣誉称号。
张峰从事管道维修工作十多年，始终以一颗拳拳爱岗敬业之心，刻苦钻研业务，以娴熟的技术、热忱的服务，赢得了干部、职工和广大用户的尊敬和赞誉。
他连续多年被评为公用事业局先进生产工作者、敬业爱岗岗位标兵，xx、 xx连续两年被评为济南市城市供水服务工作先进个人、xx年章丘区自来水有限公司突出贡献奖、2018年山东供排水协会先进个人等。
张峰是章丘区城市供水管网的活地图，他善于钻研，注重总结，工作计划性、条理性强，对辖区内每处供水设施了如指掌，在自己的工作岗位上倾注了大量心血，能对管道维修上的各种数据做到“一口报”、“一口清”，每遇重大抢修总是能够在第一时间制定出最佳抢修方案。
8月10日，接到公司下达的台风应急通知后，他立即组织部门员工启动紧急抢险预案，检查应急抢修材料物品是否齐全，抢修排水设备完好情况等，全面做好应急准备。
期间，他从容指挥、身先士卒，每天坚持对重点管线、重要节点和存有隐患的危险地带进行巡查;遇有抢修抢险，他与员工并肩作战，周密部署，果断决策，及时化解险情。
8月12日早上7点，一阵急促的铃声突然响起，已经在工作岗位上坚守48小时的张峰接到了客服中心的电话，浅侯路南侧绣江小学对面绿化带内有大量清水涌出!险情就是命令，张峰立即向公司领导汇报情况，组织部门抢修人员赶赴现场，到达现场勘查后发现为吕家片区供水主管线损毁，如不及时修复将会造成大面积停水，严重影响到居民的正常生活。
他立即组织人员调整阀门，在控制住漏点的情况下最大限度的减小影响范围。
此时台风虽有减弱，但暴雨还下个不停，周边积水较多情况复杂，张峰怕机械挖掘二次损坏管道，精心安排人员谨慎施工，遇到硬东西就人工清理查看，确保管道安全。
该同志工作认真负责
该同志工作认真负责近年来，我所在的团队中有一位同志工作认真负责，在工作中一丝不苟，始终以高度的责任心和敬业精神为工作保驾护航。
首先，我想介绍一下该同志的背景。
他叫做张峰，是我们团队的一名软件工程师。
他热爱编程，对于新技术和新方法总是保持着极大的兴趣，也因此在技能方面一直保持着领先水平。
在我们团队中，张峰很受大家欢迎，不少同事也常常向他请教一些编程技巧。
张峰的工作负责任是他最大的优点之一。
无论自己承担的任务大小，他始终能够认真对待，不遗漏任何一个细节，确保自己的任务完美完成。
在团队中，如果有其他同事完成不了任务，无论是被堵住了还是有其他的不理解，张峰都会第一时间提供帮助，让别人不再困扰，并在解决问题的过程中不断吸收和学习经验。
张峰的责任心也是很强的。
他时刻保持着对工作和团队的高度认同，对于团队中的每个人都无微不至地关心，从不让任何一个同事感到孤独。
在项目中，他常常发现一些潜在的问题，并及时处理，这些问题可能不至于让项目失败，但由于他的及时发现，我们的项目变得更加完美。
在面对问题解决中，张峰也表现出极高的自律与自我要求。
他从不将问题藏在心里或者拖延处理问题，相反地，当问题出现时，他总能够认真对待，有条不紊地分解问题，并用严谨的逻辑和系统性进行解决。
这种自律和系统性也反映在张峰日常的工作和文档的整理上，他经常细心地总结和记录下来，以便更好地评估和提升自己的工作效率和质量。
在开展项目过程中，张峰也表现出与人为善的面貌。
他常常引导团队成员积极参与，引导积极地交流、协作与分享，以此加强团队的凝聚力和进一步推动项目的进展，从而实现共同的工作目标。
因为张峰的勤奋和努力，我们的团队也发生了不少变化。
我们在工作中的效率和质量都有了很大的提高，我们在项目中所遇到的难题也被迎刃而解。
正是因为有了张峰这样勤奋、认真、负责的同志，我们工作才变得更加顺利，成为一支更强大的团队。
总之，张峰是一位非常优秀的软件工程师，他具备了高超的工作技能、卓越的责任心和敬业精神、与人为善的品质和稳健的工作风格，这种工作态度带给我无限的启示与动力，坚定了我在日常工作中的信念和目标，他是我们团队不可或缺的一份力量，也是我在工作环境中学习的模范之一。
人力资源行业人才培养铸就先进事迹
人力资源行业人才培养铸就先进事迹人力资源是企业发展的重要支撑，而优秀的人力资源行业人才是企业成功的关键之一。
近年来，我国人力资源行业培养了一大批先进事迹，他们在各自的岗位上做出了杰出的贡献，为企业的发展助力。
本文将介绍几个人力资源行业人才的先进事迹，展示他们的职业精神和职业道德。
1. 张峰：培养高素质人才的先锋张峰是某知名企业的人力资源部经理，他负责该企业的招聘与培训工作。
在他的带领下，该企业培养了大量高素质人才，为企业的发展提供了源源不断的人力资源支持。
张峰注重人才选拔和培养方案的创新，采用了多元化的招聘渠道和培训方式，真正做到了人尽其才、才尽其用。
他的先进事迹激励了更多的人力资源从业者积极探索新的培养模式，为企业引进更多的人才。
2. 李华：用心引领企业文化建设李华是一位资深的企业文化专家，拥有丰富的人力资源管理经验。
他所在的企业鼓励员工发挥个人特长，创造良好的工作氛围。
作为人力资源部门的负责人，李华投入大量精力推动企业文化建设，通过组织各种培训和团队活动，提高员工对企业文化的认同感和凝聚力。
他的工作成果不仅在员工满意度和员工流失率上得到了体现，还使企业在市场上取得了良好的口碑。
3. 王明：引领人力资源数字化转型王明是一位资深的人力资源信息管理专家，在信息化时代的冲击下，他主动引领人力资源的数字化转型。
他在企业内部开展了大规模的信息化建设，在人力资源管理中引入了先进的信息技术与管理手段，提高了人力资源管理的效率和准确性。
通过数字化转型，王明成功地将人力资源管理与企业战略目标紧密结合，为企业的发展提供了有力的支持。
4. 张琪：倡导绿色人力资源管理作为一名人力资源行业的行业精英，张琪始终关注和倡导绿色人力资源管理。
她注重员工的健康与幸福感，提倡员工的工作与生活平衡。
在招聘和培训工作中，她注重挖掘员工的潜力和兴趣，激发员工的创造力和活力。
她还积极推动节能减排和环境保护等绿色理念的实施，为企业树立了良好的公众形象。
张锋事迹材料
张锋事迹材料张锋，男，1981年9月生，中共党员，2003年毕业于南京师范大学，现任江苏省海安高级中学教务处副主任，高三数学备课组长，高三集训班数学教师。
先后被评为海安县新长征突击手，南通市师德标兵、海安县骨干教师、南通市骨干教师，两次获得海安县人民政府嘉奖。
一、注重师德，深得社会赞誉该同志政治成熟，严于律己，关爱学生；从不计较个人得失，服从分工，吃苦耐劳；从不接受、索要学生家长的礼品、礼金，不从事有偿家教，自觉维护人民教师的良好形象，深得领导、同事、家长、学生好评。
二、业务精良，竞赛频频获奖锐意进取，不断磨砺自己，提升自身业务水平和专业素养，参加各类教育教学比赛，成绩突出。
2012、2015年获海安县高中数学青年教师基本功比赛一等奖，2013年获南通市高中数学教师解题大赛一等奖，2014年获南通市高中数学教师命题大赛二等奖，2016年获南通市高中数学优秀课评比一等奖，2018年获南通市高中数学青年教师基本功比赛一等奖。
三、长期高三，教学业绩突出该同志连续12年任教高三，其中连续9年任教海安中学高三集训班，全身心投入教育教学工作，成绩显著。
近五年任教班级高考总均分分别为385分、383分、396分、387分，393分，均超出当年南京大学的录取分数线；数学均分分别为174分、167分、172分、173分，172分，均位列全校第一。
任教的9届毕业班中，共有50多名学生考取清华大学或北京大学。
学生张梦倩、吴爱军、黄中一分别为2010、2013、2016年高考理科全省第二名；倪逸鸣为2018年高考全省理科第四名，数学获满分200分；赵芮雯、吴爱军为2012、2013年高考南通市理科第一名；张雨桐为2017年南通市理科第二名。
四、专业引领，打造优秀团队该同志近5年担任海安中学高三备课组长，与组内同志一起积极探索、努力打造高效课堂。
认真组织组内各项活动，切实开展上课、听课、评课研讨，相互切磋，共同提高，青年教师脱颖而出，备课组成绩喜人。
2024感动中国十大人物事迹材料
2024感动中国十大人物事迹材料2024年，伴随着时代的进步和社会的发展，中国涌现出了许多感动人心的人物。
他们以自己的坚韧与担当，为国家、社会和他人作出了巨大贡献。
以下是2024年感动中国十大人物事迹。
一、李华：疫情期间奋斗在一线李华是一名年轻的医生，他在疫情期间毅然投身于抗击新冠病毒的战斗中。
他夜以继日地奋斗在医院里，冒着感染的风险，为患者提供积极的治疗和关怀。
他在这场没有硝烟的战争中，用自己的医者仁心守护着生命的纯洁。
二、张峰：助力贫困地区教育事业张峰出生于农村贫困家庭，深知教育对于改变命运的重要性。
他通过自己的努力考取了一流大学，毕业后主动前往贫困地区支教。
他不仅将知识带给孩子们，还组织了一系列助学活动，帮助有困难的学生顺利完成学业。
他用自己的行动点亮了山区孩子们的未来。
三、王志鹏：保护野生动物的守护者王志鹏是一位野生动物保护志愿者。
他长期致力于保护中国特有物种的生存环境，通过野外调查和宣传教育工作，提高了公众对野生动物保护的认识。
他在艰苦的山林中，与各种野生动物共同生活，用自己的行动为野生动物发声。
四、杨晨：医疗援助非洲杨晨是一名年轻的医生，他主动参与了中国援非医疗队，并前往非洲一线抗击埃博拉病毒。
他与同事们一起冒着生命危险，为当地人提供急救和医疗服务。
他用实际行动践行了医者仁心，让更多人感受到了中国人的爱心和包容。
五、刘斌：环境保护事业的倡导者刘斌是一位环境保护爱好者，他长期致力于推动垃圾分类和环境保护工作。
他利用社交媒体和公众演讲等方式，传播环保理念，唤起公众对环境保护的重视。
他在城市中挖掘废物的潜力，为实现绿色可持续发展贡献了自己的力量。
六、李娜：残疾人群体的励志代表李娜是一位残疾人群体的励志代表，她是一名盲人钢琴家。
尽管面临身体的限制，但她通过自己的努力和坚持，用音乐传递爱与希望。
她在舞台上倾情演奏，用音乐的力量打破了身体的局限，鼓舞了更多残疾人士实现自己的梦想。
七、赵婷：打击家庭暴力的倡导者赵婷是一位家庭暴力受害者，她经历了痛苦的婚姻和家庭暴力。
服务三农最美青年事迹材料
服务三农最美青年事迹材料以下是服务三农最美青年事迹材料10篇：1. “德艺双馨，服务三农”——吕永祥的故事吕永祥，山东省荣成市葛家镇葛家村村委会主任，因其在农村治理和三农服务方面取得了显著成绩，被评为山东省第十四届“最美家庭干部”。
吕永祥不仅推动农村卫生、教育、环境卫生方面的建设，还积极为村民解决生产和生活中遇到的困难，既是一名优秀的公务员，也是一名敬业的三农工作者。
2. “大学生三农志愿者，扶贫乐事多”——黄娜的故事黄娜，湖南省岳阳市大学生，在大学期间加入学生志愿者工作，一直关注农村贫困地区的扶贫工作。
在志愿者服务期间，黄娜带领小组深入偏远的山区开展脱贫攻坚工作，通过卖土特产、当地演出等方式筹集资金，为当地贫困户提供帮助，得到村民的一致好评。
3. “照亮农村的路灯”——杜殿君的故事杜殿君，吉林省四平市公主岭市的一名新村干部，他发现农村的夜晚十分黑暗，为方便村民出行，他积极争取政府经费修建路灯。
在杜殿君的带领下，在新村通往机场的路上修建了一条长达五公里的路灯，为农村提供了良好的出行保障。
4. “致力于培育社区文明风尚”——李某的故事李某，江苏省泰兴市某社区的一名志愿者，从事社区文化活动工作。
为了让农村青年更好地了解当代文化，她组织海报设计、书法、摄影等活动，帮助年轻人增加文化知识和审美观念。
在她多年的努力下，社区的文化氛围日益浓厚，青年人的文化素养和能力明显提高。
5. “百姓心中的‘十里桃花’”——张彩英的故事张彩英，江苏省常州市三河镇的一名村委书记。
她以情为纽带，积极为村民讲诉政策，关注农民的切身利益，用实际行动打造百姓心目中的“十里桃花”，得到了村民的一致好评。
6. “奋战在脱贫一线，无私奉献的英雄”——张峰的故事张峰，四川省宝兴县人，在宝兴县贫困村任职，一心为村民脱贫致富努力。
他利用自己的职业特长，通过开展养殖、植树、土地流转等活动，为贫困村民发展当地产业提供帮助，切实促进当地脱贫致富。
7. “田间地头的女神”——吕海燕的故事吕海燕，山东省滨州市的一名职业农民，她自幼获得农艺竞赛、技能培训等荣誉，成为田间地头的女英雄。
消防员先进事迹材料范文
消防员先进事迹材料范文消防员先进事迹作为一名消防员，他们时刻把自己置于危险的一线，为了守护人民的生命财产安全，他们不畏困难，无私奉献，默默为社会和人民做出了巨大的贡献。
下面，我将介绍一位消防员的先进事迹，他就是某市消防支队的战士张峰。
张峰出生在一个普通家庭，但自幼就立志成为一名消防员，为保护人民的生命和财产安全尽一份力量。
他从小积极参加各种勤工俭学活动，努力提高自己的综合素质。
高中毕业后，他决定考取消防员专业，成为一名真正的消防战士。
在大学期间的3年里，张峰刻苦学习专业知识，勤于锻炼身体，培养了坚强的意志品质和优秀的技能。
他兢兢业业，成绩优秀，被评为优秀学员，并在毕业时被录取为某市消防支队的战士。
进入消防队伍后，张峰深刻体会到了作为一名消防员的艰辛和危险。
他时刻准备着面对一切可能出现的突发情况，不论是消防救援还是抢险救灾，他都以雷厉风行的态度全情投入，积极参与到每一次行动中。
2015年，某市突发火灾，火势迅猛，蔓延范围广，危及到了大量市民的生命财产安全。
张峰所在的消防中队接到报警后迅速出动，他们冲过烟雾，钻进火场，顶住高温和浓烟，全力展开灭火救援工作。
在这次火灾中，他们成功救出了30余名被困群众，化解了这场火灾带来的巨大危害。
2017年，某市连续多天暴雨不断，洪水泛滥，导致大面积地区被水淹没。
张峰所在的消防中队奔赴抗洪一线，他们在冒雨和洪水中展开救援工作。
他们用游泳圈和救生绳，不断进入深水区救援被困的居民，不惧水流的冲击和暗流的危险，毫不犹豫地将人们从危险中解救出来，安全送到岸边。
除了在突发事件中的英勇表现，张峰还注重平日的业务学习和技能训练。
他经常参加各类消防演练和比武竞赛，不断提高自己的救援能力和应对突发事件的能力。
在他的工作中，张峰表现出了严谨的工作态度和强烈的责任心，他始终将人民生命安全放在首位，把自己的生命安危置之度外。
他经常参加消防宣传活动，向市民们宣传火灾预防知识，提高市民防火意识。
5.张峰
新沂市唐店镇后滩村党总支书记张峰同志事迹材料：立足民意想办法多措并举谋发展张峰同志2008年担任后滩村村党支部书记。
多年来爱岗敬业、脚踏实地、廉洁自律、心系群众、想方设法、克服困难，解百姓之忧，排群众之难，坚持党性，公而忘私，身体力行，带领后滩村全体党员干部心往一处想，劲往一处使，为该村经济和社会事业发展做出了积极贡献。
一、抓班子带队伍，加强党的执政能力建设后滩村地处唐店镇北部，新沂市区南部。
该村现有人口5400人，土地面积4600亩。
村委班子成员7人，在争创五星级村党组织过程中，张峰坚持“党建工作为龙头，以提升党支部凝聚力为出发点”，充分发挥两委班子的战斗堡垒作用。
为了加强班子成员凝聚力，张峰建立健全各项工作学习制度，以制度建设促进各项工作有序发展。
日常生活工作中尽力维护班子团结，遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和看法，不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，和群众关心的重大事情，坚持做到办事公正，处事公平，要事公开，在他的倡导下，村里实行了村务、财务、党务三公开制度，增加了工作透明度，消除了隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持。
同时，他高度重视党员发展工作，不断为党组织增添新鲜血液。
为确保发展新党员的质量，多次派人到外边调查发展对象的基本情况和以往表现情况，注重把符合条件的年轻致富能手发展成为党员。
二、抓学习强素质，自身建设上台阶张峰始终认为，要做好新形势下的农村基层工作，必须保持与时俱进的精神状态，把学习作为一种责任，作为立身做人的一部分。
他能够认真学习党的农村工作的路线、方针、政策。
他十分注重对全体党员的学习培养教育，不断提高党员的思想素质。
村党支部始终把建设高素质的党员干部队伍作为一项根本的任务来抓，任务再重，工作再忙，从未动摇。
开展了以“做合格的共产党员，首先要做一个合格人”的活动；村党支部每年召开两次全体党员会议，坚持“三会一课”制度，教育党员干部讲理想、讲道理、讲文明，开展了以宗旨教育为核心的“讲传统、比奉献”活动，教育党员干部要牢记宗旨，乐于奉献。
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张峰同志先进事迹材料
“把简单的事做好就是不简单，把平凡的事办好就是不平凡”。
加油员岗位是中国石油销售系统中最平凡、最默默无闻的岗位，但是“有心人”却能在平凡的岗位上毅然崛起。
两年时间，一位加油员的加油总量达到3485吨，相当于一座二星级加油站的年销量，这就是张峰，一座在加油岛上屹立起来的“山峰”。
张峰是中国石油辽宁营口销售分公司鲅鱼圈经营部院内加油站的一名加油员。
他是一名转业军人，从2007年9月以来就一直奉献在中国石油的基层工作岗位上。
提起张峰的名字，常来院内加油站的顾客都认识他，“就是那个整天笑呵呵的，对人特别热情的年轻人”；上级领导都认识他，“就是那个踏踏实实干工作，脏活累活冲在前的加油员”；周围同事都认可他，“张峰人实在，谁有难事他准帮忙”。
当别人赞扬他时，他总是谦虚地说：“是中国石油培养了我，我只是院内加油站集体的一份子，荣誉是属于大家的”。
如他所说，两年来他所在的院内加油站销量年年创新高，2007年完成销量29，317吨，2008年完成43，889吨，2009年1至6月份完成14，233吨。
院内加油站连续两年被辽宁销售公司评为“先进加油站”，2008年被团市委评为“青年文明号”。
优质服务是他永恒的信条。
常年在加油员岗位上工作的
张峰深知：稳定并不断壮大的客户群体是保证加油站销量增长的前提，顾客满意度的高低直接决定加油站的销量。
因此，他一直秉承亲情服务的原则，想顾客之所想，急顾客之所急，尽最大努力为顾客提供满意的服务。
在2007年冬季一个风雪交加的晚上，张峰不顾严寒在加油岛忙碌着。
一辆货车驶进加油站，张峰与司机攀谈得知，这辆车要运货到沈阳，油箱有进油慢的毛病，夏天还可以慢慢加，在冬季，社会加油站的加油员嫌天冷和费时间不愿给他加满，而一路上多次加油则会耽误送货时间。
张峰得知后向这名顾客保证，中国石油的加油站一定保证您一次加满油，并按时把货送到目的地。
张峰目不转睛的注视进油口，不断调整油枪加油速度，整个加油过程持续了将近20分钟。
顾客看到张峰冻得通红的脸庞仍在不断散发热气，激动的握住张峰的手说：“还是中国石油的加油员素质高啊！真是太感谢你了。
”张峰表示希望这名司机下次再来院内加油站，每名中国石油的加油员都会保证您“满载”上路。
“三大责任”是他肩负的使命。
院内加油站供应三个国家级建设项目用油，即鞍钢鲅鱼圈新厂、营口港二期和哈大高速铁路，这三大工程是保障供应的重点。
2008年上半年国际油价居高不下，国内成品油资源紧张，在供求矛盾突出的情况下，如何保证国家大型工程项目用油，又不引起矛盾激化，这一任务就落在了每一名加油员身上，需要员工耐心的
做好宣传、解释工作。
张峰勇敢的肩负起了这份责任。
每天排队加油的车辆长达数百米，每当顾客对限量加油不理解、抱怨，甚至有过激行为时，张峰总是笑脸相迎，耐心的宣传解释国际成品油形势，让顾客理解国家和企业的难处，避免了多起突发事件的发生。
2008年2月的一天，夜间11点多，正当张峰值班，加油站的电话忽然响起，打电话的是鞍钢建设集团的汤杰部长，询问院内加油站是否有-35号柴油，还有多少库存。
原来鞍钢建设集团有一个大型吊车队，共计26台大型进口吊车，长年使用-35号柴油。
本单位的油罐车到鞍山拉了一车-35号柴油，在回鲅鱼圈的路上坏在了高速公路上，由于天黑无法及时修复，现在已有17台吊车急需加油，不然的话就会马上停工，从而影响整个鞍钢工程的进度，将会给国家造成巨大的经济损失。
张峰及时将情况向站经理汇报，在确定还有4000升库存时，与汤部长商定：首先，17台吊车必须同时到加油站并按顺序排列保证每一台车都能加满油；其次，马上对现场其他客户进行耐心解释。
张峰对顾客说：“现在鞍钢工程正在收尾阶段，有17台吊车急需加油，而-35号柴油只能付出4000升，保证新鞍钢的建设是每一个开发区人的责任和义务。
”现场的司机纷纷表示同意并主动让出加油车位，张峰和其他员工及时清理加油通道，引导车辆离站，短短十几分钟，就将-35号加油通道清理好，这一切都被及时赶到的汤部长看到。
20分钟后，17台吊车按
顺序排列到站加油，不到一个小时就将所有车辆的油箱加满。
汤部长激动的拉住张峰的手说：“太感谢你了，你帮了我们大忙了，中国石油品牌好，形象好，服务更好。
”张峰说：“为新鞍钢建设服务是我们中石油员工应该做的。
”第二天，汤杰部长带领鞍钢汽运公司经理一行三人给院内加油站送来一面锦旗，上书“两强联手，建和谐；危难之时，显真情”。
这件事深深打动了鞍钢建设集团的领导，他们将院内加油站作为唯一定点加油站，并介绍了许多与鞍钢有联系的民营企业到院内加油站，极大的带动了院内加油站油品销量。
现在，仅鞍钢一家单位每月需求汽油超过100吨，柴油近300吨。
着眼大局是他工作的立足点。
2009年5月，为了提高企业营销质量同时保护生态环境，乙醇90号汽油陆续退市。
长期加90号汽油的部分出租车司机对此感到不理解，认为加93号汽油提高了运营成本，打算到周边社会加油站加油。
张峰遇到出租车司机到站加油时就主动介绍93号汽油的优越性，从节能和环保的角度介绍93号汽油比90号汽油更节能，且动力性强，对汽车保养有利，不会增加任何成本。
在张峰的带动下，其他员工都成了高标号汽油的义务宣传员，通过员工的宣传和司机的亲身体验，许多流失的客户又回到院内加油站，6月份汽油销售量不但不减反而增加了20多吨。
爱企爱家让他难以取舍。
曾经从军的张峰最喜爱的歌曲
是《说句心里话》，歌词里对国家、对家庭的爱让他每每陶醉其中。
转业以来，他把更多的爱献给了家庭。
在家人眼里，张峰一直是一个好儿子、好丈夫、好父亲。
但是有一件事他一直觉得愧对妻儿。
2007年11月，他的妻子已经怀孕九个多月，马上就要生产了，每天都一个人在家，随时有生产的可能。
当站经理得知这种情况后，要让他在家休息几天陪着爱人，可是他考虑到这阶段正值销售高峰期，每天进站加油车辆特别多，况且站里人员少，每天的工作量非常大，再加上天气又太冷，要是少一个人的话其他人的工作量将会更大，他婉言谢绝了站经理的安排，继续工作在岗位上。
直到11月26日上午，他的邻居打来电话说他妻子已经到了医院，快要生产了，这时他才从单位急匆匆地赶到了医院，刚到医院不久，孩子就降生了。
除夕之夜他坚守在岗位。
参加工作不久的张峰迎来了2008年的春节。
新春佳节是万家团聚的时刻，但是由于工作的需要，加油站里必须有人值班。
他为了其他员工能够回家与家人团聚，主动向站经理申请值班。
三十晚上，他主动和站经理下厨房，给值班加油员做了八个菜并包了饺子。
这顿饭让大家感受到在家里过年的气氛，暂时忘却了离开亲人的寂寞。
当新年钟声敲响的时候，他不禁想起家中的父母妻儿，多次举起电话，又多次把电话放下，他不想叫醒熟睡中的妻儿，他把新年的祝福默默藏在了心里。
同志情深他体现在行动。
在加油站工作了一年多的张峰，在工作中积累了一定的经验，每次有新员工上岗，他都积极主动地帮助新来的同志，传授自己的工作经验。
他在生活上竭尽所能的帮助同志。
加油班长孙铁凌家在农村，承包的山上种了很多果树，每到丰收的时候，由于劳动力少忙不过来。
孙铁凌既想请假，又怕耽误工作。
张峰了解情况后，主动利用休息时间去帮助采收果子，孙铁凌的父母后来把张峰当成自家人看待，长时间看不到张峰就叫孙铁凌带张峰回“家”吃饭。
有一次，加油员韩晓岩因感冒发高烧，他的父母在外地做生意不能照顾他。
张峰每天下班后都陪韩晓岩去诊所打点滴，打完点滴后把韩晓岩送回家，把饭菜做好等韩晓岩吃完晚饭后再回家。
2009年的1月，孙铁凌请了婚假，张峰受站经理委托承担起了班长的职责，协助站经理进行日常管理。
他以班组长得标准严格要求自己，每天早早来到站里安排本班人员做好交接班工作，并带头做好日常加油工作，受到站经理和全站员工的一致好评。