安全教育培训记录表之安全生产管理知识
安全生产管理制度培训内容记录

安全生产管理制度培训内容记录
1. 课程介绍
安全生产是企业生产经营的基础,安全生产管理制度的建立对于企业的可持续发展至关重要。
本次安全生产管理制度培训旨在帮助员工全面了解相关管理制度,提高安全生产意识,确保安全生产目标的顺利实现。
2. 培训内容
2.1 安全生产政策
•理解安全生产政策的重要性
•掌握公司的安全生产政策内容
•如何将安全生产政策落实到日常工作中
2.2 安全生产责任制度
•学习企业安全生产责任制度的内容与要求
•如何明确各岗位的安全生产责任
•强调责任制度的重要性,以及如何执行
2.3 安全生产风险管理
•了解常见的安全生产风险
•掌握风险评估及管控的方法
•如何预防和应对突发安全事件
2.4 事故应急处置
•学习应急处置的基本流程
•掌握应急演练的重要性
•针对常见事故情况的处置方法进行模拟训练
2.5 安全操作规程
•了解公司的安全操作规程
•学习如何正确使用各类设备并确保安全
•实践操作规程,防范意外事故的发生
2.6 安全生产检查与监督
•学习日常安全生产检查的方法与流程
•掌握不同岗位的监督与管理责任
•如何建立安全生产自检机制,形成良好的安全生产环境
3. 结业考核与总结
在培训结束时,将进行结业考核,检验员工对于安全生产管理制度的掌握程度。
通过考核,总结培训的成果和不足之处,为日后的安全生产工作提供改进方向。
结语
安全生产管理制度培训内容详实全面,涵盖了企业安全生产管理的方方面面。
希望每位员工在培训结束后能够牢记安全第一的理念,积极参与安全生产管理,共同维护企业的安全生产环境。
原创安全生产教育培训内容记录

原创安全生产教育培训内容记录引言安全生产是企业发展的基础,也是保障员工健康和生命安全的重要举措。
为此,本文将记录一次安全生产教育培训的内容和要点,以提高员工对安全生产的意识和能力,减少事故发生的可能性。
培训内容1. 安全意识教育A. 安全概念和意义•安全生产的定义和重要性•安全生产对企业和员工的意义和影响B. 安全责任和权益•员工在安全生产中的责任和义务•员工在安全生产中的权益和保障C. 安全行为规范•员工在工作中应遵守的安全行为规范•重要的安全操作技巧和方法2. 安全生产知识培训A. 安全设备和防护用具•员工应了解和正确使用的常见安全设备和防护用具•如何正确佩戴和保养安全设备和防护用具B. 灭火和逃生技能•员工应具备的基本灭火和逃生技能•灭火器的选择和正确使用方法C. 危险源辨识和控制•正确认识和辨识工作环境中的潜在危险源•采取控制措施来降低事故发生的可能性3. 事故案例分析•分析过去发生的事故案例,从中总结教训和经验•强调事故预防和安全生产重要性4. 安全督查与排查•介绍安全督查与排查的目的和方法•分析安全隐患的排查、整改和追踪的重要性培训要点1.持续强调企业安全生产的重要性和意义,增强员工的安全意识;2.讲解员工在安全生产中的责任和权益,明确责任边界;3.教育员工遵守安全行为规范,提高工作操作的安全性;4.详细介绍常见的安全设备和防护用具,提高员工的安全操作技能;5.强调正确灭火和逃生技能的重要性,提高员工应对突发情况的能力;6.培训内容应注重实际案例的分析,以提高员工的案例辨识和分析能力;7.强调安全督查与排查的重要性,及时发现并解决安全隐患。
结论通过本次安全生产教育培训,提高了员工对安全生产的意识和能力,加强了对安全行为规范的遵守,降低了事故发生的风险。
为提升企业安全生产水平和员工安全意识做出了积极贡献。
企业要持续组织类似的教育培训,确保员工安全,保障企业健康发展。
生产安全培训记录

生产安全培训记录
介绍
生产安全培训是企业中非常重要的一环,通过培训可以提高员工的安全意识、
预防事故发生,保障生产安全。
本文记录了我公司最近一次生产安全培训的情况。
日期
本次生产安全培训于2022年10月15日举行。
培训内容
1.安全生产相关法律法规的讲解;
2.企业的安全生产管理制度和流程介绍;
3.防火、消防知识的普及;
4.作业场所安全注意事项的说明;
5.紧急情况下的自救和互救措施讲解。
参与人员
1.公司全体生产部门员工;
2.企业主管、安全管理人员;
3.外聘的安全培训讲师。
培训效果
经过培训,员工们对安全生产的重要性有了更深刻的理解,掌握了更多应对突
发情况的技能和知识。
公司管理人员也加强了对安全生产工作的管理和监督。
结论
生产安全培训是企业持续发展的重要保障,通过培训可以提高员工的安全意识,降低事故风险,确保生产安全。
希望通过不断的培训,公司员工的安全意识能够得到不断提升,为企业可持续发展提供更加有力的保障。
以上是本次生产安全培训的记录。
感谢您阅读本次培训记录。
安全教育培训记录

安全教育培训记录
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安全教育培训记录
安全教育培训记录
安全教育培训记录
此外:职业健康安全培训内容还包括:
1、新员工“三级”安全培训,即公司(工厂)、车间(部门、工段)、班组。
2、班组长及以上管理人员安全培训。
3、转岗及复工安全教育培训。
4、特种作业人员及安全风险关重岗位人员培训。
5、“四新”(新技术、新工艺、新材料、新设备)变化后培训。
6、相关方单位安全培训。
7、外来人员(含参观)安全培训。
从业人员安全生产教育培训记录表安全生产

从业人员安全生产教育培训记录表1、从业人员的安全生产教育培训内容有哪些?安全教育培训的主要内容1、安全生产思想教育。
学习国家有关法律法规,掌握安全生产的方针政策,提高全体管理人员和操作人员的政策水平,充分认识安全生产的重要意义。
在施工生产中严格贯彻执行安全为主、预防为主的方针和安全生产的政策,严格执行操作规程,遵守劳动纪律,杜绝违章指挥、违章操作的行为,对职工进行安全意识教育。
2、创造安全知识教育。
全体职工都必须接受安全知识教育培训,使职工掌握必备的安全生产基本知识,安全知识教育的内容:本企业的生产状况、施工生产工艺、施工方法、施工作业的危险区域、危险部位、各种不安全因素及安全防护的基本知识及各种安全技术规范。
3、安全操作技能教育。
安全操作技能教育,就是要结合本专业、本工种和本岗位的特点,熟练掌握操作规程、安全防护等基本知识,掌握安全生产所必须的基本操作技能。
对于管理人员和特殊工种作业人员,要经过专门培训,考试合格取得岗位证书后,持证上岗。
4、另外还要充分利用己发生或未遂安全事故,对职工进行不定期的安全教育,分析事故原因,探讨预防对策;还可利用本单位职工在施工中出现的违章作业或施工生产中的不良行为,及时进行教育,使职工头脑中经常绷紧安全生产这根弦,在施工生产中时时刻刻注意安全生产,预防事故的发生。
拓展资料1、进行安全教育培训的重要性对职工进行必要的安全教育培训,是让职工了解和掌握安全法律法规,提高职工安全技术素质,增强职工安全意识的主要途径,是保证安全生产,做好安全工作的基础。
大量事实证明,任何安全事故都是由于人的不安全行为或物的不安全状态造成的,而物的不安全状态也往往是由于人的因素造成的。
由此可见,避免安全事故发生,实现安全生产的关键是人。
人的行为规范了,不出现违章指挥、违章作业行为:人的安全意识增强了,可以随时发现并纠正物的不安全状态,清除安全事故隐患,预防事故的发生。
因此,必须教育培训等手段,加强全体职工的安全生产意识,提高安全生产管理及操作水平,增强自我防护能力,这样才能保证生产的顺利进行。
安全教育培训记录表【4篇】

安全教育培训记录表【4篇】安全教育培训记录表篇1离开学校,来到__公司,第一节课就是安全教育培训。
经过半个多月的安全教育,彻底颠覆了我当初应付的想法。
对于安全生产有了深科的体会,现将学习情况和心得总结如下:安全第一,预防为主这是化工厂安全的总方针,它时刻提醒我在努力工作的同时不可忽视安全隐患的存在。
要想把方针落实,首先要规范自己的操作,把操作工六严格熟记于心:1、严格执行交接班制度2、严格进行巡回检查3、严格控制工艺操作4、严格执行操作法5、严格遵守劳动纪律6、严格执行安全规定这不仅是遵守公司的安全规定条文,同时是对自身安全防护的提高。
三级安全教育:公司级安全教育,车间安全教育,班级安全教育。
熟练掌握,牢记于心,这是进入工厂的前提!安全教育不能存在半点马虎,否则就会有生命危险。
四知:1、知岗位操作法与工艺条件2、知设备结构与规格性能和各种物.管.线的来龙去脉3、知责任制具体内容4、知投产标准和开工措施四会:1、会在正常和不正常情况下进行独立操作2、会熟练稳妥处理不正常现象与事故3、会熟练操作开停工4、会一般设备维护保养经过半个多月的培训,使我增强了安全教育意识!无论什么时候,都要把安全放在第一位,安全第一,预防为主的方针。
在工厂中我应该履行的义务和职责,同时我所享受的权力和义务。
以及一些安全消防知识,例如:干粉灭火器,二氧化碳灭火器,泡沫灭火器等适用范围和使用方法。
还有一些遇到事故时的应急处理措施和逃生方法。
这些东西让我们感到受益匪浅,因为他贴近我们的生活,增强自我防护能力,保护我们生命的安全,也是验证我们作为一名合格化工人员进厂的前提条件。
在这里我也要特别感谢几位培训老师,是你们的付出,换来了我们的收获!你们是公司最可爱的人,因为有你们在公司才能健康,稳定的发展,是你们解决了公司的后顾之忧,也为我们今后在工作中的安全,谱写下了重重的一笔,让我们牢记于心,安全第一!安全教育培训记录表篇2授课人:___授课地点:___授课时间:___参训人员:全体员工授课资料及基本状况:一、消防基础知识1、消防工作的基本方针:“预防为主,防消结合”。
2024年安全生产教育培训记录(最终版)

事故原因调查及责任追究
事故原因调查
调查程序:介绍事故原因调查的程序 和流程,包括现场勘查、询问相关人
员、技术分析等。
调查结果:根据调查结果,分析事故 发生的直接和间接原因,明确责任单 位和责任人。
2024/3/1
责任追究
追究程序:介绍责任追究的程序和流 程,包括立案、调查、处理等。
追究结果:根据责任追究结果,对责 任单位和责任人进行相应的处理和处 罚,强化安全管理责任。
30
提高员工安全意识
建议企业加强员工的安全教育和培训,提高员工 的安全意识和操作技能。
完善应急预案
建议企业完善应急预案和救援体系,提高应对突 发事件的能力。
2024/3/1
21
05
法律法规政策解读与遵守要求
2024/3/1
22
国家相关法律法规政策回顾
《中华人民共和国安全生产法》核心内容解读,明确企业安全生产主体责任。
近年来,各类安全事故频发,给人民群众的生命 财产安全带来严重威胁,安全生产形势十分严峻 。
法规要求,企业必须重视
国家相关法律法规对安全生产提出了明确要求, 企业必须加强安全生产管理,确保生产安全。
安全意识薄弱,培训亟待加强
3
部分企业员工安全意识薄弱,缺乏必要的安全知 识和技能,因此加强安全生产教育培训势在必行 。
演练实践是提高员工应急处置能力的 重要手段,包括定期组织应急演练、 评估演练效果、针对问题提出改进措 施等。
2024/3/1
10
03
安全操作规程及标准
2024/3/1
11
设备操作规范与注意事项
01
02
03
设备启动前检查
确保设备各部件完好,无 异常声响或振动,各连接 部位紧固。
安全生产会议教育培训记录

安全生产会议教育培训记录一、会议主题与目的为了加强企业安全生产管理,提高员工安全意识和应急处理能力,本次会议的主题为安全生产,并对相关安全知识进行教育培训。
通过此次会议,旨在进一步增强员工对安全生产的重视,确保企业的持续稳定运营。
二、会议内容1. 安全生产理念的宣传会议开始,首先宣传了安全生产的重要性和必要性。
强调了安全生产是企业发展的基础,是员工工作的前提条件,也是社会稳定和谐的保障。
通过清晰的案例分析和统计数据,让员工深刻认识到安全生产事关个人、家庭和社会的安全与稳定。
2. 安全生产法律法规的解读会议重点解读了国家有关安全生产的法律法规,并结合实际案例进行讲解。
对员工在工作中常见的安全事故进行分析,指出事故发生的原因和责任,并阐明了法律对安全生产的要求和责任。
通过法律法规的解读,进一步强化了员工对安全生产规定的认识和遵守。
3. 安全事故案例分享会议邀请了安全专家分享了一些真实的安全事故案例。
通过事故案例的分享,让员工深刻认识到安全事故的危害和后果,并分析事故原因和防范措施。
这些案例不仅提醒了员工要时刻保持警惕,也为员工提供了宝贵的经验和教训,以防止类似事故再次发生。
4. 安全知识培训会议对员工进行了安全知识培训,包括消防知识、应急处理技能、个人防护设备的使用等。
通过专业的讲解和实操演练,提高员工在紧急情况下的自救和互救能力,培养员工正确的安全意识和应急处理能力。
5. 安全生产责任分工会议明确了各部门在安全生产中的责任分工,并要求各部门加强安全管理,建立健全安全制度和安全风险评估机制。
同时,强调了领导干部在安全生产中的重要作用,要求领导干部要带头遵守安全规定,树立榜样,确保安全生产工作的有效推进。
三、会议效果与总结通过此次安全生产会议教育培训,员工对安全生产的重要性和必要性有了更深入的理解。
对相关法律法规有了更全面的了解和掌握,提高了安全意识和安全技能。
会议还增强了各部门之间的沟通和协作,明确了安全生产责任分工。
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应到人数
姓名 培 训 人 员 签 字
实到人数
时间
学 习 内 容
安全教育培训记录表
培训内容:
地点
培训 对象
一、施工现场的管理
(1)、施工单位必须按照施工方案和施工现场条件,在保证施工人员安全
的总体要求下,搭建临时设施和安置施工组
(2)、张贴有关施工安全的注意事项的通告,和地方有关部门联系做好宣
传工作。
(1)、施工现场架设临时照明设备线路,应由持有专业证书的电工执行。
凡施工期在一年以上的工地,其临时照明和动力设备线路应符合正式工程
的标准。
(2)、电器设备及线路,必须绝缘良好。裸露的带电导体,应设置安全遮 拦和警示牌。 (3)、用电设备应实行一抓一闸一漏一箱;漏电保护装置应与设备相匹配, 不得用一个开关直接控制两台以及两台以上的用电设备。 (4)、严禁用单相三孔插座替代三相插座和将电线直接插入插座内使用。 严禁用其它金属丝替代熔断丝。拆除电源用时应先切断总电源后方可进 行,并不得留有可能带电的裸露导线。 (5)、工地用水应遵照“环保”的有关和施工、消防、饮用等方面的需用 量统筹布置。 三、施工现场材料堆放安全要求 (1)、施工现场的材料堆放场所必须配定消防设备、消防用水保证充足, 严禁烟火。 (2)、材料堆放应按不同的品种、规格分类存放,堆放整齐稳固;易燃易 爆物品不得存放在同一库房,更不能与其它物品混装,混存。
3、常见的违章指挥行为 ①不认真按照安全生产责任制有关本职工作规定履 行之责 ②不按规定对员工进行安全教育培训强令员工冒险违章作业 ③不按要求及 时传达上级有关安全生产的文件、规定、通知等 ④对停止使用的设备、设施未经检 查消除隐患擅自安排使用 ⑤对已发现的事故隐患不及时采取措施放任自流 ⑥多工 种、多层次同时作业现场无人指挥和监护不指定安全措施、不执行危险作业审批制 度安全措施不落实等 ⑦设备安装不按技术标准和规定程序进行施工、检查、验收、 移交对在检查验收中提出的问题尚为解决就擅自投入使用 ⑧对存有安全隐患的设 备上强行安排生产任务以及在使用中不采取有效的防护措施或安全防护装臵缺损时 仍安排生产。
应到人数
姓名 培 训 人 员 签 字
职务或工 种
姓名
实到人数 职务或工种
姓名
职务或工 种
时间
安全教育培训记录表
地点
培训 对象
培训内容:
安全管理制度
1、安全生产管理目标:
(1)建立健全安全生产管理机构、完善安全责任,创建安全标 准工地,
实现安全生产达标。
(2)杜绝职工因工死亡事故,避免重伤事故的发生,消灭重大 经济损
7、违反劳动纪律迟到、早退、中途溜号、工作事件干私活擅自离岗、串岗 消极怠工不服从分配不听指挥影响正常工作等。 五、作业过程中危险因素的识别
1、物的不安全状态识别及预防措施 物的不安全状态包括机器、设备、工具、 附件、场地、环境等有缺陷。 ①设备设施、工具、附件本身的缺陷设计上的错误强 度不够材料废旧疲劳过期设备在非正常状态下运行有故障未修复或维修不当等。 预 防措施按国标和规程进行设计发现问题及时反映不操作有问题的设备器具按设备的 保养制度和规程进行设备器具的维护保养。 ②防护设施、安全装臵的缺陷没有防护 装臵防护装臵不当。 预防措施要正确第使用设备设施的安全防护装臵不能贪图方
1、什么是违章指挥 违章指挥就是指违反国家的安全生产方针、政策、法律、 条例、规程、标准、制度及生产经营单位的规章制度的指挥行为。
2、出现违章指挥的原因 ①不从客观实际出发盲目追求完成生产任务 ②没 有安全防护措施设备、人员、方法等条件不具备 ③安全意识淡薄不懂安全技术操作 规程 ④不尊重专家、员工的建议强令或指挥他人冒险作业。
等。 红色与白色相间的条纹比单独使用安全色更加醒目表示禁止通行禁止跨越等用 于公路交通等方面的防护栏及隔离墩等。 黄色与黑色相间的条纹比单独使用安全色 更加醒目表示特别注意。 蓝色与白色相间的条纹比单独使用安全色更加醒目用于指 示方向多为交通指导性导向标示。
3、安全线用以划分安全区域与危险区域的分界线安全线用白色宽度不小于 60mm。 四、作业现场的基本安全知识
2、事故就是造成死亡、疾病、伤害和财产损失的意外事件。事故就是以人 为主体与能量系统关联中突发的与人的期望和意志相反的事件也就是说事故就是意 外的变故或灾祸。
3、伤亡事故是指员工在劳动过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。 4、危害是指可能造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或 状态。 5、危害辨识就是指识别危害的存在并确定其性质的过程。 6、危险源就是危险的根源。是指可能导致人员伤亡或物质损失事故的潜在 的不安全因素。危险源一般分为两类第一类危险源是指在生产过程中存在的可能发 生意外释放的能量或危险物质。如电能、有毒化学物质等。第二类危险源是指导致 能量或危险物质约束或限制措施破坏或实效故障的各种因素。主要包括物的故障人 为失误和环境破坏因素。 7、安全生产安全生产是指为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工 作秩序下进行防止伤亡事故、设备事故及各种灾祸的发生保障劳动者的安全健康和 生产作业过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动。 二、安全帽的作用和使用注意事项 1、安全帽的防护作用 ①防止物体打击伤害 ②防止高处坠落伤害头部 ③防 止机械性损伤 ④防止污染毛发伤害 2、使用注意事项 ①要有下颌带和后帽箍并拴系牢固以防止帽子滑落或碰 掉。 ②热塑性安全帽可用清水冲洗不得用热水浸泡不能放在暖气片上、火炉上烘烤 以防止帽体变形。 ③安全帽使用超过规定的期限值或受过较严重的冲击以后虽然看 不到帽体的裂纹也应予以更换。一般塑料安全帽的使用期限为 3 年。 ④佩戴前应检 查各种配件有无损坏、装配是否牢固、帽衬调节部分是否卡紧、绳带是否系紧等确 认各部件完好后方可使用。 三、安全色的含义及用途 1、安全色包括四种颜色红、黄、蓝、绿。 红色表示禁止、停止的意思。禁 止、停止或有危险的器件设备或环境涂以红色的标记。 黄色表示注意、警告的意思。 蓝色表示指令、必须遵守的意思。 绿色表示通行、安全和提供信息的意思。 2、安全色的对比色 对比色有黑白两种颜色黄色安全色的对比色为黑色红、 蓝、绿安全色的对比色均为白色。 黑色用于安全标志的文字、图形符号、警告标志 的几何图形和公共信息标志。 白色则作为安全标志中红、蓝、绿色安全色的背景色 也可用于安全标志的文字和几何图形及安全通道、交通的标线及铁路站台的安全线
(3)、所有材料堆放不得妨碍施工道路畅通 四、具体要求 (1)、加强作业人员的教育培训工作 (2)、指定专人负责现场监控 五、请大家牢记: (1)、每一个安全事故的教训都是惨痛的,每一个安全事故的发生都有其 必然性和偶然性。 (2)、事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽,完全可以引起巨大的 事故和损失。只有安全,才有效益。 (3)、安全第一,预防为主。
习
火安全检查办法,发现火险隐患必须立即清除或限期整改;
4、 安全管理办法
内
(1)加强对车辆的维修、保养,坚持车辆、机械的自检、互检、 抽检
容
和路检办法,确保车辆完好。
(2)机动车、机械要服从统一指挥,不开私车,按要求出车,在 指定
地点停放。
5、用电管理办法
(1)室的布置:配电室应尽量靠近负荷中心。
时间
学 习 内 容
安全教育培训记录表
地点
培训 对象
培训内容:安全生产基本知识
一、基本概念 1、安全安全泛指没有危险、不受威胁和不出事故的状态。而生产过程中的
安全是指不发生工伤事故、职业病、设备设施或财产损失的状况。也就是指人员不 受伤害、物不受损失。要保证生产作业过程中的作业安全就要努力改善劳动条件克 服不安全因素杜绝违章行为防止发生伤亡事故。
4、什么是违章操作行为 凡是在劳动过程中违反国家法律法规和生产经营 单位规定的各种规章制度包括工艺技术、生产操作、安全管理等方面的规程、规则、 章程、办法以及有关安全生产的通知、决定等均属违章操作。
5、出现违章操作的原因 ①安全技术素质不高不知道正确的操作方法 ②明 知是违章行为但仍冒险作业 ③明知正确的操作方法但怕麻烦、图省事而采取违章操 作行为 ④侥幸心理严重知道这种操作可能要出事故但仍未不一定而采取违章行为。
(3)、在施工现场的周围,通行道路路口等地需设立安全标志,和警示牌;
施工现场的危险之处,应悬挂“危险”或“严禁通行”的明显标志。
(4)、施工材料堆放地,应避免在靠近高压线、消防栓、煤气输气管路和
人员通行密度较大的地区。如因条件限制必须设置在上述地区,应保持规
定的安全距离或采取有效的安全防护措施。
二、施工用电及用水安全要求
2、人的不安全行为及预防措施 ①操作错误、忽视安全和警告不按规定的 方法使用机械、装臵等使用带病的机械和器具机动车违章驾驶等。 预防措施必须严 格执行安全规章制度和安全及时操作规程。 ②不采取安全措施不防止意外危险不防 止机器突然转动没有信号就开车未设臵必要的安全标志、信号等。 预防措施操作前 严格检查做到没有有效的安全措施不操作在操作过程中严守岗位并严格按操作规程 作业。 ③对运行中的设备进行加油、修理、调整、焊接、清扫等。 预防措施严禁 对运行中的设备进行加油、修理、调整、焊接、清扫等做到停机处理各类故障和杂 物。 ④造成安全防护装臵失效拆除或移走安全装臵安全装臵调整错误使安全装臵不 起作用等。 预防措施不得贪图工作方便将安全装臵拆除或移动对安全装臵要在操作 前认真检查确认有效后方可进行生产作业。 ⑤造成危险状态和不安全放臵货物过载 对易燃易爆等危险品处臵不当使用不安全设备物体放臵不当等。 预防措施提高安全 意识加强安全互保对子的相互检查了解所用材料的理化性质严格按规定放臵各类物 件做到物件放臵标准化杜绝危险状态的产生。 ⑥使用劳动保护用品方面的缺陷不使 用劳保品劳保品的使用方法有误等。 预防措施正确合理使用、保护和穿戴劳保品。 ⑦冒险进入危险场所接近或接触运转中的机械、装臵在吊物下面逗留臵身于不安全 场所等。 预防措施正确判断生产过程有误危险遵守操作规程和管理制度只有这样才 能确保安全。 ⑧其它不安全行为用手代替工具没有进行安全确认恶作剧、有分散注 意力的行为从中间或地下抽取货物不必要的奔跑等。 预防措施在生产过程中始终遵 守安全操作规程和各项安全规章制度禁止违章作业严格操作纪律。