项目公司规划设计部岗位说明书
某地产公司规划报建岗位说明书
办理建筑单体验线，领取《验线册》
职责四
职责表述：办理开发项目的规划验收报建手续
工作内容
建筑工程规划验收，申领《建筑工程规划验收合格证》
办理违法建设处罚
职责五
职责表述：其他工作
工作内容
上级交办的其他工作
协助其他相关部门工作
权力：
1、规划方案、建筑单体方案设计的建议权和了解权
某地产公司规划报建岗位说明书
岗位名称
规划报建岗
岗位编号
所在部门
开发部
岗位定员
直接上级
开发部经理
工资标准
直接下级
所辖人员
岗位分析日期
本职工作：
办理公司开发项目在规划部门、建委部门的报建手续
职责与工作任务：
职责一
职责表述：办理开发项目在规划部门的用地手续
工作内容
办理《建设项目选址意见书》
申请规划红线
办理《建设用地规划许可证》
2、开发项目结点计划、工程进展情况的了解权和建议权
工作协作关系：
内部协调关系
技术部、工程部、计划部、财务部
外部协调关系
规划局、规划分局、测量队、建委
申领规划设计要点
职责二
职责表述：办理开发项目的规划报建手续
工作内容
办理总平面规划方案审查或调整
办理修建性详细规划审批或调整
办理管线工程设计方案审查
申领管线工程《建设工程规划许可证》
职责三
职责表述：办理开发项目的建筑单体报建手续
工作内容
办理建筑设计方案审查或调整
办理初设计审查
申领《建设工程规划许可证》
设计部岗位职责说明书范文(2篇)
设计部岗位职责说明书范文
1、负责项目的规划、概念设计、方案设计至施工图设计的全过程设计管理工作，包括设计任务书的编制，参与考察、甄选符合要求的设计单位，协助组织设计招标等。
2、制定项目设计导则，审查设计相关问题，对工程造价和设计规范提出建议，确保设计在成本控制范围内完成，对项目进行风险评估和风险管理;
3、审核设计图纸，确保设计符合项目功能、成本、运营、维护和绿建方面的要求;确保设计内容符合工程规范要求，无重大设计缺陷;
4、及时深入施工现场掌握施工动态，及时解决有关设计与施工协调问题;
5、制定及更新公司技术标准及设计管理流程。
6、完成上级交付的其他工作任务。
设计部岗位职责说明书范文（二）
1、理解客户意图，把握整体设计思路与方向，负责项目整体方案设计及深化（办公家具配置以及软装装饰搭配方案）;
2、协调相关部门，解决技术矛盾，安排分工、把握项目进度，落实整个项目效果;
3、关注市场发展趋势及行业动态，参与制定相关的应对策略与措施;
4、负责部门日常工作分配和监督管理;
5、负责对团队进行考核、培训，提高团队的工作效率，完成公司下达目标任务。
项目计划部岗位职责
项目计划部岗位职责•相关推荐项目计划部岗位职责（精选5篇）现如今，岗位职责的使用频率逐渐增多，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。
到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编为大家整理的项目计划部岗位职责（精选5篇），希望对大家有所帮助。
项目计划部岗位职责11、负责分配区域业务的推广，挖掘合作机会，开发项目，维护运营后期的商务关系及回款工作；2、独立拓展商务关系，梳理运营商内部人员架构，协调资源支持项目，持续跟进项目，对效果负责；3、完成公司制定的收入考核目标；4、拓展人际关系，争取业务后期运营资源，保证业务正常运营；5、根据公司的业务需求，及时反馈通信业务的发展进度及方向，实时掌握合作方的发展动态，并制定出相应的方案。
项目计划部岗位职责2项目经理安全生产岗位责任制1) 工程项目经理对工程项目的安全生产负有全面责任；2) 建立和健全项目体安全管理络，确定安全管理目标，组织编制安全保证计划；3) 根据工程特点，加强对分包单位的控制和管理；4) 认真执行各项安全生产规章制度，明确项目体各管理岗位的安全生产职责，负责检查项目体的安全生产责任制落实情况；5) 适时组织对工程项目部的安全体系评审和协调；6) 落实安全保证计划的资源配置；7) 依据施工组织设计，落实各项安全技术措施，对分部分项工程必须派人进行安全技术交底。
8) 落实专人负责检查特种作业人员持证情况，对新的分包单位进入工地，要有针对地进行安全教育，制止违章操作。
9) 发生工伤事故成立即时组织抢救，保护现场，迅速如实上报，并参加事故调查处理，按“四不放过”的原则，落实各项整改工作。
10) 自觉接受上级安全生产部门的监督和管理。
项目副经理安全生产岗位责任制1) 协调安全保证体系运行中的重大问题，组织召开安全生产工作会议；2) 定期组织管理人员进行安全操作规程和安全规章制度的学习；3) 认真执行安全生产规划和劳动保护，组织有关人员进行安全操作交底。
规划部部门及岗位职责
内容
为设计单位提供必要的设计条件
根据公司开发意图，进行项目设计进度和质量跟踪
根据公司开发进度，落实项目各专业的阶段报建图纸
对项目的阶段图纸进行技术经济把关，向设计单位提交具体修改意见
组织各专业设计单位的设计协调工作
设计费用的拨付工作职责三职责表述：项目施工阶段的技术协调工作
工作
内容
组织施工图审查工作
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：项目设计的前期工作
工作
内容
对项目进行目标市场调研，提供项目开发专业技术依据
对项目进行技术性的可行性论证，编制设计任务书
通过市场调研对规划设计单位进行推荐
组织项目规划、建筑单体、绿化、市政等各项设计招投标
拟订设计合同
组织项目勘探设计招投标
拟订勘探合同
职
责
二
职责表述：项目设计的管理协调工作
参加施工前的图纸会审，
参加建筑材料、设备的确认工作
负责施工过程中出现的技术问题的协调，负责设计变更的编制、审定跟踪、发放工作
职
责
四
职责表述：项目后期的协调及日常工作
工作
内容
销售面积的计算及销售资料编制、审定跟踪工作
测绘面积的跟踪协调工作
竣工图纸的基础资料准备
设计资料、工程设计变更的存档、整理工作
参与工程验收，负责工程设计方面的总结并提交相关报告
编制、优化设计模块
职责五
职责表述：上级交办的其他临时性工作
权力：
1、项目规划设计委托建议权
2、项目规划设计招投标的组织权
3、项目工程建设技术支持权
4、项目前期研究参与权
5、拨付设计款的审查、建议权
规划技术部职务说明书样本
具有一定的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力
规划部副经理职务说明书
岗位名称
副经理（兼营销管理）
岗位编号
LY-05-02
所在部门
规划部
岗位定员
1
直接上级
规划部经理
职系
管理职系
直接下级
信息管理、广告管理
所辖人员
2
基本职责:
遵从技术、经济规律和政府政策法规, 在规划部经理领导下, 协助规划部经理履行规划部职责。具体负责营销管理工作。
及时组织、严格全面评审, 提出明确交房标准
交房标准
评审方案
工程部
负责对规划设计方案的成本控制,实行定额设计
严格控制成本, 保证定额设计
规划设计单位
汇总各项修改意见,组织修改和完善规划设计方案
及时汇总, 科学分析, 在规定期间提交修改方案
修改方案
总经济师
配合规划设计方案的报审报批和修改工作
积极配合、及时提交修改方案
遵从技术、经济规律和政府政策法规，在总经理领导下，全面负责规划部职责。从项目决策定位到项目构思、规划设计到营销策划的过程管理，对项目的市场适应性、设计质量和成本、营销效果负责。
职责与工作任务
工作规定及标准
工作记录
协调部门/岗位
职
责
一
职责表述：负责收集、整理国内外房地产业政策、土地和市场信息, 研究客户需求的现状与趋势, 并对最新动态及时向办公室通报
财务部, 销售部
负责策划和组织各项营销活动,指导销售工作的
严格控制营销成本, 保证营销效果, 有效指导销售
销售部
负责项目的广告和推广工作
及时推出、可以配合营销工作, 保证费用控制在预算范围内
规划设计部部门职责
规划设计部部门职责规划设计部部门职责两篇篇一：规划设计部岗位职责一、部门职能定位是公司项目设计与实施的组织者、管理者、审核者，在成本控制的前提下，确保项目设计符合市场和产品定位是公司工程施工项目的指导者、服务者、审核者，保证开发项目有图可依。
? 是公司产品研发、新产品、新技术的拟订者、执行者二、部门职能三、部门岗位说明书部门经理园林工程师篇二：规划设计部部门职能规划设计部职能一、负责公司建设项目的方案设计和施工图设计的管理工作。
二、根据公司的年度工作计划，负责拟定并落实部门工作计划。
三、负责拟定和完善公司规划设计管理制度和工作流程。
四、根据项目成本控制要求，负责拟订项目设计费用计划，控制成本。
五、负责推荐、选择和管理各类设计单位。
六、配合设计单位的设计工作，协调处理设计中的问题。
七、负责拟定设计合同的技术条款以及合同履行监督工作。
八、负责施工过程中的设计技术支持和配合工作。
九、负责拟定方案和施工图设计任务书。
十、负责组织方案及施工图设计图纸的审定工作。
十一、协调和配合审定后施工图纸的设计交底工作。
十二、负责建筑、结构、设备、电气、市政和园林等设计图纸的优化和管理工作。
十三、负责组织公司相关部门对需二次深化设计的拟定、审定及交底工作。
十四、负责设计图纸的存档和发放工作。
十五、负责部分材料的选型和确认工作。
十六、负责解决项目销售过程中涉及的设计问题。
十七、根据公司其它部门要求，协助和配合各部门的工作。
十八、完成公司领导交办的工作。
篇三：集团规划设计部工作职责（一）目的对项目整体规划，建筑方案设计、施工图设计工作进行管理和控制，保证设计成果符合公司规定的要求，并达到公司成本管理的目标。
（二）工作内容及职责1、相关部门负责提供设计以下原始资料：（1）营销部负责提供项目前期策划报告、市场调研分析报告。
（2）前期业务部提供设计原始资料（工程地籍资料、地形图，红线图，规划审批资料，市政配套资料等）。
2、方案设计（1）根据相关部门提供的项目资料，按照公司预期的目标、指标编制方案设计任务书，对设计中相关指标进行量化（2）方案设计任务书应包括整体规划，景观概念，建筑方案三方面设计要求，任务书内容应包括：a、项目功能和性能要求；b、适用的法律法规要求；；c、设计开发其它所必须的'要求。
规划设计岗位职责(2篇)
规划设计岗位职责
1、贯彻执行公司领导布置的各项工作，完成集团下达的设计任务;
2、项目前期规划策划与设计定位;
3、负责产品研发工作，包括产品的功能定位、户型研究;
4、根据公司拿地情况，配合投资部门，对项目前期拿地进行前排测算;
5、审查建筑专业的设计图纸，并提出解决技术问题的方案;
6、协助上级建立公司设计户型标准化库，更新产品信息。
7、完成领导交办的其它工作。
规划设计岗位职责（二）
1.能独立完成标识项目的点位规划、标识清单、针对完成的规划设计方案讲解说明;
2.协助领导根据客户要求完成标识规划方案设计及深化方案延展设计;
3.协助主案标识设计师进行方案汇报、现场勘查、系统规划，设计工艺材质颜色的确定及实物小样的最终确定;
4.跟进监督整体项目的实施情况，确保项目按规划进行实施;
5.根据商务人员反馈的需求进行方案修改;
6.完成上级领导交办的其他工作;
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规划设计员岗位职责
规划设计员岗位职责
规划设计员是负责进行城市、建筑物、景观等各类规划设计工
作的专业人员，其主要职责包括以下几个方面：
1. 研究和分析项目要求：规划设计员需要深入了解各类规划设
计项目的需求，对项目的定位、规模、预算、时间进度等方面进行
分析和研究，明确项目要求和实现目标，为后续设计和方案提供基
础和支持。
2. 进行勘察和调研：规划设计员需要进行现场勘察和资料收集，深入了解项目的地理环境、社会背景、政策法规等各方面情况，收
集并整理相关数据和资料，为规划设计提供依据和支持。
3. 制定规划设计方案：规划设计员需要根据项目要求和勘察调
研结果，制定规划设计方案，包括整体布局、建筑形态、景观设置、交通规划、环境治理等各方面内容，确保方案的可行性和可实施性。
4. 编制设计方案及效果图：规划设计员需要利用各类相关软件
和工具，将设计方案制图、模拟、渲染及效果图等制作出来，传达
设计意图和效果，为相关部门和人员提供项目实施的依据及参考。
5. 参与后期协调、管理及监督：规划设计员需要参与项目实施
的后期协调、管理及监督工作，跟进项目进展情况，处理各类技术
问题和突发事件，确保项目按照设计要求和标准进行实施，最终达
到预期效果。
总之，规划设计员是一个具有综合素质的专业人员，需要拥有
较强的专业素养、良好的沟通能力和团队合作精神，同时需要不断
学习和更新规划设计理论和技术，以适应不断发展变化的市场和行
业需求。
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目录
项目公司规划设计部经理岗位 (2)
项目公司规划设计部副经理岗位 (5)
项目公司规划设计部建筑工程师岗位 (7)
项目公司规划设计部结构工程师岗位 (9)
项目公司规划设计部暖通工程师岗位 (11)
项目公司规划设计部园林工程师岗位 (13)
项目公司规划设计部前期工程师岗位 (15)
项目公司规划设计部资料员岗位 (17)
项目公司规划设计部经理岗位
项目公司规划设计部副经理岗位
项目公司规划设计部建筑工程师岗位
项目公司规划设计部结构工程师岗位
项目公司规划设计部暖通工程师岗位
项目公司规划设计部园林工程师岗位
项目公司规划设计部前期工程师岗位
项目公司规划设计部资料员岗位
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