无锡市职工录用登记备案表、
用人单位用工要办理哪些手续
用工手续流程
发布时间：2017-06-05
用人单位招收录用人员须办理用工备案备案手续。
提供材料如下：
（1）《淮安市用工（退工）人员登记表》（一式四份，贴照片，单位盖章）；
（2）《职工录用花名册》（一式三份，单位盖章）；
（3）劳动者二代身份证正反面复印件；
（4）劳动者《就业创业证》原件。
参保资料
1.劳动合同书
2.《淮安经济技术开发区用人单位就业参保登记表》一式三份+单位盖章
3.《淮安经济技术开发区用人单位用工参保花名册》一式三份+单位盖章
4.《就业创业证》原件，无就业创业证的提供身份证复印件、户口簿户主页+本人页复印
件、两寸照片两张。
劳动合同备案登记表
劳动合同备案登记表一、用人单位基本信息1. 用人单位名称： ____________________2. 用人单位地址： ____________________3. 用人单位联系人： ____________________4. 用人单位联系电话： ____________________5. 用人单位社会信用代码： ____________________6. 用人单位类型： ____________________（如：企业、个体经济组织、民办非企业单位等）二、劳动者基本信息1. 劳动者姓名： ____________________2. 劳动者性别： ____________________3. 劳动者身份证号码： ____________________4. 劳动者联系电话： ____________________5. 劳动者电子邮箱： ____________________6. 劳动者户籍所在地： ____________________7. 劳动者现居住地址： ____________________8. 劳动者学历： ____________________9. 劳动者专业： ____________________10. 劳动者职业资格证书情况： ____________________（如有，请列出）三、劳动合同基本信息1. 劳动合同签订日期： ____________________2. 劳动合同到期日期： ____________________3. 劳动合同类型： ____________________（如：固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等）4. 劳动合同约定的工作岗位： ____________________5. 劳动合同约定的工作内容： ____________________6. 劳动合同约定的工资待遇： ____________________7. 劳动合同约定的工作时间： ____________________（如：全日制、非全日制等）8. 劳动合同约定的福利待遇： ____________________（如：五险一金、年假、病假等）四、备案人信息1. 备案人姓名： ____________________2. 备案人职务： ____________________3. 备案人联系电话： ____________________4. 备案人电子邮箱： ____________________五、其他事项1. 用人单位和劳动者已了解并同意遵守《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规。
入职员工信息登记表
入职员工信息登记表合同甲方（用人单位）：_____________________________地址：____________________________________________联系电话：__________________________________________乙方（新入职员工）：_____________________________身份证号码：___________________________________________________住址：____________________________________________联系电话：__________________________________________鉴于甲乙双方在平等、自愿的基础上，为明确双方在乙方入职期间的权利与义务，特订立本合同：一、职位与职责1.1 乙方担任甲方公司的____________________（职位），负责______________________（主要工作职责）。
1.2 乙方需确保其工作符合公司规定及相关法律、法规要求。
二、合同期限2.1 本合同有效期自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 试用期为三个月，自合同生效之日起计算。
三、工作时间与休假3.1 乙方遵循甲方规定的正常工作时间及休息日制度。
3.2 乙方享有法定节假日、带薪年假等休假权利。
四、薪酬与福利4.1 乙方的基本工资为每月____元，另有绩效奖金根据考核结果发放。
4.2 甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
五、培训与发展5.1 甲方为乙方提供必要的岗位培训及其他相关职业培训。
5.2 乙方应不断提升自身专业技能，满足岗位需求。
六、合同变更、终止与解除6.1 合同期间内，如需变更合同内容，双方应协商一致后以书面形式确定。
6.2 任何一方严重违反合同条款，另一方有权提前终止合同。
6.3 因不可抗力因素导致无法履行合同时，经协商可解除合同。
临时聘用人员聘用备案表
工作单位
岗位（职务）
证明人
家庭主要成员
姓名
关系
年龄
工作（学习）单位
联系电话
身体状况（有无传染性疾病如甲肝、肺结彳无精神病史；如有请具体写出疾病名称、患
核等；有病时间）
银行（建行）卡号：
填表人签字确认
以上内容保证如实填写！本人签字：
用人单位意见及岗位安排：
用人单位负责人：（公章）
年月日
担保人意见：
临时聘用人员聘用备案表
姓名
性别
民族
照片
出生年月
文化程度
婚否
毕业学校及时间
专业
学习形式
身份证号码
户口所在地
本人联系电话
现居住地址
参加工作时间
原工作单位
目前工作状况（待业、下岗、已退休、其他）
原工作用工形式
原工种或技术特长
社会保险（包括新农保）已交年限及年缴纳金额
专业技术职称Hale Waihona Puke 取得时间工作经历（含临时工作）
担保人（签字）：
年月日
学校人事处审批意见：
负责人：（公章）年月日
注：1.此表由本人按照实际情况填写，用人单位负责审核，人事处备案。
2.上交此表时，请附身份证、毕业证和技术职称证等证件复印件各一份。
3.有其他未尽事宜，可另附文本说明。
编外用工人员登记备案表
单位：
合同 书编 号
姓名
性 别
身份证号
编外用工人员登记备案表（全日制用工）
户籍所在地 （详细地址）
人员 报酬(元)/ 类别 月
合同期限
填表时间：
劳动关系 建立时间
社会保 险缴纳 方式岗位经费 来源 Nhomakorabea备注
说明：1、此表由各用人单位填写。连续用工年限：计算至本次签订合同时间止；人员类别：指签订合同前的人员身份，即下岗、失业、无业、退 休、农民工等；社会保险缴纳方式：指代扣代缴、自缴等；经费来源：指学校负担、学校代付、自负等。
江苏省人力资源社会保障厅关于印发《江苏省就业和失业登记管理办法》的通知-苏人社规〔2019〕2号
江苏省人力资源社会保障厅关于印发《江苏省就业和失业登记管理办法》的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------江苏省人力资源社会保障厅关于印发《江苏省就业和失业登记管理办法》的通知苏人社规〔2019〕2号各设区市人力资源社会保障局，昆山市、泰兴市、沭阳县人力资源社会保障局：现将《江苏省就业和失业登记管理办法》印发给你们，请认真贯彻执行。
江苏省人力资源和社会保障厅2019年7月23日江苏省就业和失业登记管理办法第一章总则第一条为进一步规范就业和失业登记管理，准确掌握全省劳动者就失业状况，根据《中华人民共和国就业促进法》《人力资源和社会保障部就业服务与就业管理规定》《江苏省实施〈中华人民共和国就业促进法〉办法》《人力资源社会保障部关于修改部分规章的决定》等法律法规的规定，制定本办法。
第二条本省行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织招用劳动者和与劳动者终止或者解除劳动关系，以及国家机关、事业单位、社会团体招用与其建立劳动关系的劳动者和与劳动者终止或者解除劳动关系，进行就业登记，适用本办法。
在法定劳动年龄内、有劳动能力且有就业要求的本地常住人员，进行就业和失业登记，适用本办法。
企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体统称用人单位。
第三条县级以上人力资源社会保障行政部门主管本行政区域内的就业和失业登记工作。
县级以上公共就业服务机构负责组织实施就业和失业登记工作。
第四条就业和失业登记采取现场办理或网上办理两种方式。
用人单位和劳动者可以到县级以上人力资源社会保障公共服务场所或受人力资源社会保障行政部门委托的街道（乡镇）、社区（村）人力资源社会保障基层平台（以下统称公共服务平台）现场办理，也可以通过当地人力资源社会保障网、服务终端机、微信公众号、手机APP等进行自助办理。
江苏省劳动和社会保障厅关于印发江苏省就业和失业登记管理暂行办法的通知
江苏省劳动和社会保障厅关于印发江苏省就业和失业登记管理暂行办法的通知文章属性•【制定机关】江苏省劳动和社会保障厅•【公布日期】2009.01.19•【字号】苏劳社[2009]6号•【施行日期】2009.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文江苏省劳动和社会保障厅关于印发江苏省就业和失业登记管理暂行办法的通知（苏劳社[2009]6号）各市、县（市、区）劳动和社会保障局：为进一步规范我省就业和失业登记管理，完善城乡统筹的就业和失业管理制度，确保符合条件的城乡劳动者按规定享受免费就业服务和就业扶持政策，根据《就业促进法》、《江苏省实施＜中华人民共和国就业促进法＞办法》等法律法规的有关规定，我们制定了《江苏省就业和失业登记管理暂行办法》（以下简称《暂行办法》），现印发给你们，请结合本通知要求和各地实际，认真贯彻落实。
一、本暂行办法实施后，劳动者所持有的《就业登记证》、《再就业优惠证》（以下简称“两证”）仍继续有效，各地在进行“两证”年检、用人单位和劳动者办理就业和失业登记时，统一换发《就业失业登记证》。
对原领取《再就业优惠证》且身份未发生改变的，在换发的《就业失业登记证》上注明就业困难人员的类别。
二、自2009年2月1日起，劳动者进行失业登记、单位办理就业登记和新认定的就业困难人员统一使用《就业失业登记证》。
2009年1月1日至1月31日期间劳动者办理失业登记、用人单位办理就业登记仍使用《就业登记证》，各级劳动保障部门在此期间正常做好就业困难人员的审核认定工作，于2月1日后对认定的就业困难人员发放《就业失业登记证》。
三、《就业失业登记证》免费发放。
各地申领《就业失业登记证》时，由市劳动就业管理中心统一向省厅就业管理中心出具申领《就业失业登记证》的报告，表明当期申领数量、上期申领使用《就业失业登记证》的情况，包括上期申领数量、各县（市、区）实际使用数量、结余数量等。
职工转移工作单位录用登记备案表和花名册
职工转移工作单位录用登记备案花名册
附件2
注：1、转移原因分为:个人要求转移、单位组织原因要求职工转移、成建制转移。
单位应根据真实转移原因填写,并与《职工转移工作单位录用登记备案表》有关栏目填写一致。
２、本表由转出单位、转入单位签章后,由转入单位同时携带本表和《职工转移工作单位录用登记备案表》到所属就业管理机构办理用工登记备案手续，有《就业登记证》、《再就业优惠证》的职工另带《就业登记证》、《再就业优惠证》原件办理就业单位变更记载手续。
用工登记备案手续应当自转入、转出单位和职工对转移工作单位事实认可确认
在《职工转移工作单位录用登记备案表》上签章之日起30日内办理。
3、本表一式三份，转出单位、转入单位、办理用工登记备案手续的就业管理机构各存一份。
转出单位(盖章)：转入单位(盖章): 劳动保障部门登记备案（盖章)：
经办人(签章）: 联系电话: 经办人（签章): 联系电话: 经办人: 年月日年月日年月日
-- 职工转移工作单位录用登记备案表 附
件1
--。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
无锡市职工录用登记备案表
单位经办人：经办人电话：
注：本表存入本人档案。
- 1 -
无锡市劳动合同制职工合同订立报告（录用、鉴证）花名册（全日制或非全日制合同）
使用说明：1、本名册适用于合同的新订、续订、变更、补订．2、合同类别是指：全日制或非全日制；3、合同签订类别指：新订、续订、变更、补订。
4、新订一式四份，劳动保障行政部门三份，用人单位一份；续订变更一式二份，劳动保障行政部门和用人单位各一份。
5、岗位分类分为：生产一线、后勤服务、一般管理岗位、中层管理、高级管理、其他。
2
3。