中小学常规检查表
中小学教学常规检查登记表

看教学程序是否清楚、完整,教学重难点是否突出
看教学过程是否采用恰当的教法及活动方式,双边关系有无
看课内外练习的设计与布置是否合适
看教案准备是否完整、规范
看是否选择合适的教学媒体或教学具
看教后记,语文、数学、英语每学期不少于8次,其它不少于3次
综合意见
项目
常规要求
优秀
良好
一般
作业
作业批改做到“有发必收,有收必批,有批必评,有错必纠”。坚持全批全改,适当穿插面批。提倡精批精改、面批面改。布置给学生的资料练习题,按时检查、批改、订正和讲评。作业以课本作业和《新课程学习与测评》的批改为依据。批改比例低于50%扣5分,没有眉批、解疑和激励性语言等酌情扣1-5分。语文作文每单元一次,周记每1-2周一次,要求有眉批、总批。
综合意见
项目
常规要求
优秀
良好
一般
教学教研
聚焦课堂,认真听课并参加评课,普通教师每学期听课15节以上,青年教师(教龄在5年以下含5年)每学期听课不少于25节,教研组长、教务主任、科研主任、分管教学副校长和校长每学期听课不少于20节。校内听课,应及时在教研组内开展评课,并有评课记录;外出听课,回校后要上汇报课或交流学习心得。听课笔记、教学流程记载不全或没有听课者反思与评价意见的,视为无效听课,不计入听课量。完成听课任务记10分,每少1节扣1分,本项最多扣10分。
中小学教学常规检查登记表
教师姓名:任教学科:任教年级:检查时 Nhomakorabea:年月日
项目
常规要求
优秀
良好
一般
计划
针对学生知识与技能、过程与方法、情感态度价值观等三维教学目标的发展状况进行分析;对本学期教材知识体系、教学目标、重点难点进行分析,提出改进教学的措施以及教学中应注意的问题;列出教学进度计划表,写明单元(或章节)课题所需课时、起讫时间;安排好课外辅导、专题讲座、考试考查、综合实践、校本课程等活动。
小学常规工作检查情况登记表

经典吟诵 天天诵读活动2',每个学生都能诵、备经典诗词及“三 (5) 字经”2'。
针对不同阶段学生特点,开展不同内容的养成教育活动
将“经典诵读”“诗词吟诵”纳入学期计划1',开展了
主题教育 。学校利用升旗仪式3'、团队活动3'、活动课3'等开展 和养成教 德育'、文明礼仪'、传统文化'、健康教育'等知识讲座 育(15) 或主题教育活动,活动开展有资料、有教案3'。少先队
教师教学 常规执行 1、与教学进度一致,安排学生完成相应的作业量,实践活 情况 动作业量占有一定比例。课内书面作业低年级(不含一年 (30)
一期)造句练习每3周2次,数学作业每2周3次,大字或小 字每周1次,美术作业按教学计划按时完成。5分 2、批 改作业及时(含更正题)并给予评价、标明日期,批改符 号规范,课内作文要精批(眉批、尾批)一半。5分 3、 学生作业工整、规范,字迹大小适中,错题予以更正,缺 课未做的补做。3分
校本培训与教研工作相结合,期初有计划5',按计划开
1、教案按课时逐节编写。3分 2、教案内容包括①依据课 标确定的教学目标1' ②重点难点突出1' ③教学步骤清楚2' ④ 学生讨论、质疑、探究、合作、交流的内容和时间安排基 本恰当4' ⑤板书设计较科学1' ⑥作业内容和要求得当1' 3 、善于总结教学得失(后记)2分
活动课进课表并有活动资料3。
Байду номын сангаас
阳光体育 制定了阳光体育活动方案2 ',坚持了课间操2’、眼保健 操2’。开展了大课间活动2分 ,保证了学生在校一日一小 活动 时体育锻炼,各班活动开展有记录2'。 (10) 学校特色 制订了学校特色发展方案2',落实了教育创新和特色发展 工作,有活动记载或阶段小结8'。 (10)
中小学教育教学常规督导检查表

督导责任区:学校:日期:Hale Waihona Puke 月日项目内容与要求
量化
备注
一、规范办学情况(30分)
1、执行国家教育政策和课程标准情况。(10分)
2、教育教学信访及回复处理情况。(10分)
3、学校获奖情况及特色创建情况。(10分)
二、过程管理情况(40分)
1、学校教学工作计划、教学管理各项规章制度制定、教学常规各项检查记录等管理资料(10分)
2、有符合本校实际的提高教学质量具体措施,有教学质量与教学评估相结合的教师评价方案及过程性记录,能体现奖优罚劣。(15分)
4、教学六认真落实情况(15分,按学校教师花名册随机抽取3-5名教师进行检查并量化)
三、体育艺术教育情况(30分)
1、体育课、早操、阳光大课间、眼保健操、每天一小时体育锻炼安排等情况,体育健康监测工作,运动会、各类体育比赛开展情况。(10分)
2、开足开齐美育课、各类艺术比赛开展情况。(10分)
3、劳动课及开展实践活动情况。(10分)
合计
主要亮点
存在不足
小学学校教学常规周检查表

小学学校教学常规周检查表---
教学目标
- 检查教师是否按照教学计划进行教学
- 确认学生是否积极参与课堂活动
- 检查学校教室和设施的整洁情况
---
检查项目
一、教学计划与教材
- 确认教师是否制定了每周详细的教学计划
- 检查教师是否按照教材要求进行教学
- 听取教师对本周教学计划的总结和反思
二、课堂教学
- 观察教师在课堂上的授课方式和教学效果
- 检查教师是否合理安排课堂时间,确保知识内容得到充分讲解
- 确认教师是否积极与学生互动,鼓励他们参与课堂活动
三、学生参与
- 观察学生的研究状况和参与度
- 检查学生是否按时完成作业和任务
- 确认学生是否积极回答问题和提问疑惑
四、教室和设施
- 检查教室的整洁度和卫生状况
- 确认教室内教学设备是否齐全并正常工作
- 检查学校建筑物的安全设施是否正常
---
检查结果与反馈
- 将每个项目的检查结果记录并给予评价,包括优点和改进意见
- 向教师提供反馈和建议,帮助他们改进教学方式和方法
- 向学校提供整体教学常规情况的报告,以供学校管理者参考---
以上是小学学校教学常规周检查表的内容,旨在确保教学质量和学校环境的良好状态。
通过检查和评价教学常规,我们可以及时发现问题并与教师、学生及学校管理者一起共同改进。
中小学学校教学常规周检查表

中小学学校教学常规周检查表
1. 教室检查
1.1 教室环境
- 教室是否整洁,有无杂物堆放?
- 教室是否通风良好?
- 教室桌椅是否摆放整齐?
1.2 教学设备
- 黑板/白板是否干净,书写清晰?
- 投影仪/电视/音响等设备是否正常运行?
- 学生桌椅是否安全可靠?
2. 学生行为检查
2.1 学生纪律
- 学生是否守时到校?
- 学生是否穿着整齐,符合校服规定?
- 学生是否遵守课堂秩序和纪律要求?
2.2 学生参与度
- 学生是否积极参与课堂讨论?
- 学生是否完成课堂作业和研究任务?
- 学生是否尊重老师和同学,有无不良行为?
3. 教学质量检查
3.1 教案准备
- 教师是否按照教学大纲编写教案?
- 教案是否具有针对性和可操作性?
- 教案是否准备充分,有无遗漏?
3.2 教学方法
- 教师是否采用多种教学方法和教具?
- 教学过程中是否引导学生思考和互动?
- 教学过程是否生动有趣,能否激发学生的研究兴趣?
4. 检查结果
根据以上检查内容,对每个方面进行评分,并记录是否有异常情况或需要改进的地方。
检查人签名:________
日期:________。
中小学教师教学常规检查表

积极参加各种教研活动,有记录。
5
梅 花 镇 流 山小学
教
师
教
学
常
规
检
查
情
况
记
录
表
2016.9.1
5
1板书设计合理4分,2教学反思有利于改进教学4分。
8
作业批改20分
批改次数,各科作业全批全改,有评语,作文批改有眉批和总批。
10
批改认真,批后无差错,发现一处差错扣0。5分。
3
批语恰当、具体,有指导性、针对性,提倡使用鼓励性语言加等级评分。
2
作业本统一整齐,做题认真,错处改正。发现一处问题或差错扣1分。
2
认真使用作业批改记录,一次记录差扣1分。
3
辅导15分
辅导对象明确,次数每周不少于1 次。
7
辅导学困生转化工作,有计划安排,记录、方法形式措施明确,效果好。
8
考试15分
单元测试及时认真,以中考试卷结构为依据命题。
8
每次测试后及时写好学生成绩分析,一次差扣0。5分
7
教研10分
学习《课程标准》扣1分。2教学过程主要环节齐全7分,(目标确定2分,情境创设0。5分,新授内容2分,学生活动1分,检测巩固0。5分,小结0。5分,布置作业0。5分)。
12
教学技术灵活、多样、新颖、先进。差者适当扣分。
2
教学方式、策略新颖,教学过程体现师生双边活动,体现双自主教学思想,一课时差扣1分
梅花镇流山小学教师教学常规检查表
年级:教师姓名:评估人: 日期:总分:
项目
评 估 内 容
分
值
得分
备注
课
前
准
备
40
中小学学校教学常规年检查表

中小学学校教学常规年检查表本年检查表旨在评估中小学学校的教学常规情况,提供参考和改进意见。
请学校教职员工根据以下内容答题。
教学计划和教案1. 教学计划是否完整、合理,并按时进行调整?2. 教学计划是否与教育部门要求相符?3. 教案是否详尽、简明,并与教学计划相一致?4. 教学计划和教案是否能充分满足学生的研究需求?教学方法和教学环境1. 教师是否采用多种教学方法?2. 教师是否根据学生的不同特点和研究能力进行差异化教学?3. 教室环境是否整洁、安全?4. 是否存在有利于学生研究的教学资源和设施?课堂教学质量1. 教师是否能够有效地组织课堂教学?2. 教师是否注重培养学生的积极参与和思维能力?3. 学生是否积极参与课堂活动?4. 教师是否能够及时、准确地给予学生反馈和评价?学生研究状况和评价体系1. 学生的研究状况是否得到有效的监测和评估?2. 学生是否具备合理的研究计划和研究惯?3. 学校是否有有效的评价体系,能够客观地评估学生的研究成绩和能力?4. 学校是否提供适当的辅导和支持,帮助学生提高研究能力?校外教育活动和社团组织1. 学校是否有丰富多样的校外教育活动?2. 学校是否鼓励学生积极参与社团组织?3. 学校是否提供必要的指导和资源,促进校外教育活动和社团组织的发展?师生关系和教育教学管理1. 教师是否与学生保持良好的师生关系?2. 学生是否遵守学校规章制度?3. 学校是否能够建立有效的教育教学管理制度?4. 校领导和教师是否能够积极配合教育部门的工作?请学校教职员工按照以上问题进行自查,并根据检查结果进行相关改进。
当然,学校也可以根据实际情况增加自己认为重要的问题。
检查结果应及时上报给学校领导,并进行进一步讨论和决策,以提高学校的教学常规和教育质量。
感谢您对学校教育工作的支持和付出!。
中小学教学常规专项检查记录表 (自动保存的)

检查人员:检查时间:转变工作角色:参加工作近十年了,从事的工作一直都单一,以至于对行业的工作所知甚少,以至陌生,县办公室全县的核心机构,工作涉及到全县各行各业,对此,在思考问题,事情时,跳出以前在的思维,摆正的位置,全局意识,转变工作角色。
工作职责:办公室对工作安排,尽快熟悉的工作和职责,熟悉县办公室的规章制度,工作要求;熟悉县办公室总体工作及年初工作,工作任务;三虚心办公室同志的,善于学习、勤于思考,在干中学、学中干,工作的运行和问题的程序;四要与科室同志总结前期工作,工作努力方向。
二、中期在工作职责、工作任务,熟悉工作方的前提下,明年,自身锤炼,政治素质、能力、工作绩效“三个提升”。
提升政治素质:要善于从政治角度看问题。
面临的情况多么,要从政治角度分析判断问题,清醒头脑。
二要政治敏锐性。
密切关注时事、时事,网络、报刊、电视等,敏锐把握方针政策动向,工作的性。
要高尚的政治品格。
眼界宽广、胸襟广阔、淡泊名利、甘于奉献、原则。
提升能力:提升写作能力。
理论学习,注重平时公文写作中的锻炼,注意办公室同志撰写材料的学习,能交办的新文件拟稿任务。
提升语言表达能力。
说话训练,汇报工作、简洁、清楚。
提升办事能力。
领会工作内容,勤于思考,能工作职责或交办要求,的任务。
提升工作绩效:虚心、同志、等对工作的意见和建议,总结经验教训,工作,优质的工作。
调研、信息报送等工作,能超额办公室下达的工作。
三、远期学习,的先进和作风上的优良;锻炼,服务意识和的。
服从组织、安排,善于思考、创新,能独立且出色工作。
四、工作措施1、学习。
学习是历史使命,选择学习选择进步,学习进步,放弃学习放弃进步,学习终身任务和长期实践的,要学习“身强体健”。
一要、、和“”思想的学习,运用马克思主义的立场、观点和方法来改造主观世界,端正的世界观、人生观、价值观,在学习的、深度和深化上下功夫,思想的自觉性和坚定性。
另一要办公室知识的学习,守纪律、知程序、明内容、讲方法,学于用、知与行、说与做的。
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没有建立期中教学工作的各项检查制度; 没有检查记录和改进措施的,学校质量低 下的。每项各扣2分。
(32)坚持听课制度,定期检查,有 听课记录本;学校班子成员和教师按 规定听课。(4分)
没有建立听课制度;学校班子成员及教师 听课达不到要求的。每项各扣2分。
第3页
学校: 项目及分值
中小学校常规管理检查赋分表
算,按时报审;做好校产、校舍、营 和决算工作;营养餐管理不规范,同时经
后勤 养改善计划的管理,做到分类造册, 费管理使用、审批、监督违反有关规定
管理 做好责任落实,规范管理。(2分) 的,各扣1分。
(5 (21)按规定收费,收费项目、标准 不按有关学校收费规定,乱立项目、超标
分) 公开,坚持收费公示,不乱收费。 准收费的;收费不公示的。每项各扣0.5
(1分)
分。
(22)加强后勤工作管理,制定学校 没有制定学校后勤工作发展计划;学校师 后勤工作发展规划,不断改善学校的 生的学习、工作和生活条件不能得到改善 学习、工作和生活条件。(1分) 。每项各扣0.5分。
第2页
学校:
中小学校常规管理检查赋分表
检查时间:
年月日
项目及分值
评估内容(分值)
扣分要点
健全学 学和流失,义务教育学校均不能实行 义务教育学校还存在实行留级现象的。每
籍管理 留级制度。(2分)
项扣1分。
制度
教学 常规
(5 分)
(36)不得借故迫使学困生退学,不 有借故迫使学困生退学;接收复读生和不
接收复读生和不符合条件的转学生, 符合条件的转学生;有重点班的。每项各
不分重点班。(3分)
(17)学校安全稳定工作有机构,有
学校 安全
制度,有责任划分,经常开展安全教 育活动,经常对学生进行防火,防震 、防交通事故、防溺水、等方面的演 练,落实“三查”。有整改,痕迹管
无机构、无制度,责任不清;宣传教育不 到位;检查整改不实,无痕迹。每项扣1
分。
稳定 理到位。(3分)
(5 (18)落实门禁管理,学校“三队”
(40)建立学生健康档案(卡),每 学年对学生进行一次体质测试并按时 上报数据,加强学生健康(心理)教 育和相关知识教育。(2分)
没有建立学生健康档案(卡)和体质健康 测试的;不对学生进行健康(心理)教 育,不做好近视眼、弱视、沙眼、寄生虫 等学生常见疾病的群体预防和矫治工作 的,每项各扣1 分。
第4页
检查时间:
年月日
项目及分值
评估内容(分值)
扣分要点
自评 得分
检查 得分
备注
师生 管理 (10 分)
(12)发扬民主作风,健全教代会制 度,每年至少召开一次教代会,经常 听取师生员工意见。实行校务公开。 (1分)
没有健全教代会制度,教师合法权益没有 得到维护;不实行校务公开。每项各扣 0.5 分
(13)加强师德师风建设,健全教职 工政治业务学习制度,建立德育工作 机构,校长负责;定期组织教职工开 展业务学习;对教师有绩效考核。 (3分)
、有督查、有督办、有考核、有责任 核;没有落实“六个”责任追究的。每项
追究。(3分)
Hale Waihona Puke 各扣1 分。(7)校园建设布局合理,设施得
体,环境优美;教学楼、实验楼等做 校园布局不合理、环境差;校舍管理不到
到墙壁洁白,地面平整,门窗完好、 位,有损坏、有危漏。每项扣1分。
校园及 排水畅通,无危漏校舍。(2分)
(2)学校机构健全,制度汇编成 册,各项制度落实到位。(3分)
学校机构和规章制度不健全;制度无汇 编;学校管理工作不规范,落实不力。每 项各扣1分。
学校 规划 制度 及常 规工
作 (15 分)
(3)各部门职责明确。领导分工明 确,班子团结;班子成员以身作则、 廉洁奉公,(2 分)
领导分工不明确、班子不团结;不能以身 作则、廉洁奉公。每项各扣1分。
办学 (24)未经县级以上教育行政部门批 未经县级以上教育行政部门批准;组织学 行为 准,不得停课组织学生参加社会活动 生参加社会活动或带商业性的庆典活动。
(7 或带商业性的庆典活动。(1 分) 每项扣0.5分。
分) (25)严格执行课程表,作息时间
表,按规定保证学生每天足够的休息 不严格执行课程表,作息时间表的;假日
法,学生认真执行《中小学生守则》 违反《中小学生守则》和《日常行为规范
和《日常行为规范》。(1分)
》行为的。每项各扣0.5分。
学校 常规 管理 (40 分)
(16)建立学校与家庭、社会联系制 度,聘请校外教育辅导员。定期家访 和召开家长座谈会,举办家长学校或 家庭教育讲座。(1分)
学校与家庭、社会联系制度不健全,教师 不家访、不召开家长座谈会;不举办家长 学校或家庭教育讲座的。每项各扣0.5 分
教学 常规 管理 (60 分)
(27)学校教学工作计划、教研组工 作计划、备课组工作计划和个人工作 计划齐全且能顺利执行。(4分)
计划不全的;不能按计划执行的。各扣2 分。
(28)学校班子成员能按县局规定代 课;教师教案备写能超前一周且节次 足;教师教案备写实行年级组或备课 组审签;备课做到“十备”、“六点 每项不全或不到位的各扣1分。 ”、“两法“;教案备写形式多样且
(4)每周有领导带班,教师值班, 有日志,各种档案资料健全,专人管 理。(2 分)
无带值班;档案资料管理不规范。各扣1 分。
(5)每周一次行政会,班主任、年
级(主任)组长会议、教研组长会、 班会、团队会间周一次,教代会每年
各项会议不正常的。各扣0.5分。
一次。(2分)
(6)学校领导对各部门工作有安排 不按规定开展检查工作的;无督办、无考
真,无错批;家庭作业按规定布置; 定要求的,造成学生课业负担过重的;辅
教师能做到集中辅导与个别辅导相结 导不到位,不能帮助“学困生”的。各扣
合,能顾及“学困生”。(3分) 1分。
(31)学校对教学计划的执行,教学 进度,教学环节,教学质量等方面进 行检查,及时分析总结,改进教学工 作,提高教学质量。(4分)
时间;假日不组织学生集体补课或上 组织学生集体补课或上新课的;有乱订复
新课;学校和教师无乱订教辅资料。 习资料现象的。每项扣1分。
(3 分)
(26)树立质量意识,全面推行“高 效课堂”,层层落实教学常规管理责 任且督查指导到位。(5分)
质量意识不强;没有推行“高效课堂”; 检查指导不到位的。每项各扣1至2分。
附件:
学校:
中小学校常规管理检查赋分表
检查时间:
年月日
项目及分值
评估内容(分值)
扣分要点
自评 得分
检查 得分
备注
(1)全面贯彻党和国家教育方针, 全面实施素质教育;制定有学校章 教育方针、政策落实不到位;无章程,无 程,内涵发展有计划;有良好校风。 发展规划;校风不好。各扣1分。 (3分)
学校 常规 管理 (40 分)
分) 成立,安全稳定事务处理及时到位, 没有落实门禁管理,管理混乱且有事故上
学校无安全责任事故和上访事件发生 访事件发生的。每项各扣1分。
。(2分)
(19)后勤工作人员树立为教学服务
意识,安心本职工作,认真履行岗位 服务意识不强,不能履职的扣1分。
职责,持证上岗。(1分)
(20)财务制度健全,经费有预决 财务制度不健全,没有做好学校经费预算
(10 分)
(34)学校制定有教师培养计划,能
按时参加各级培训和研修;能积极开 展骨干教师、优质课教师、名师培 养,有国、省、市、县优质课教师。
没有计划,没有积极培养;无各级优质课 教师的。每项各扣2分。
(4分)
(35)认真执行中小学生学籍管理规 中小学生学籍管理各项手续不完备的,学
定,学籍档案规范,严格控制学生休 籍档案不规范;学生辍学超过规定标准,
体卫 育活动时间(含体育课)。学生能按 按规定保证学生每天一小时阳光体育活动 艺及 时参加综合实践和社会实践活动。 时间。每项各扣1分。
课外 (2分)
活动
(8 分)
(39)学校要贯彻执行食品卫生法 规,建立饮食卫生管理制度,食堂人 员要有健康证并每年定期体检一次。 (2分)
没有建立饮食卫生管理制度;学校食堂发 生食物中毒事故的,食堂人员没有健康证 和定期体检的。每项扣1分
设施管 理(5 分)
(8)学校能保证足够的教室和部 室,并按照教学要求经常使用,使用 率达100%。(2分)
部室管理不到位;使用不到位。每项扣1 分。
(9)学校文化建设有规划,有主 题,内涵丰富。(1分)
学校文化无规划;无主题,内涵不深。每 项扣0.5分。
师生 管理 (10 分)
(10)认真执行升降国旗制度,师生 不执行升降国旗制、无师生演讲稿的;没
没有健全教职工政治和业务学习制度;德 育工作无管理机构;教职工不能执行岗位 职责和师德规范,无考核的。每项各扣1 分。
(14)教职工遵纪守法,认真执行岗 位职责和师德规范,不歧视、讽刺、 体罚或变相体罚学生。(2 分)
教职工有违法乱纪行为;有歧视、讽刺、 体罚或变相体罚学生行为.每项各扣1分。
(15)有比较完善的学生操行考核办 没有完善学生操行考核办法;学生有严重
环节齐全;以导学案为主,有创新、
规范教 有个性。(6分)
学工作 管理 (30
(29)上课能因材施教,合理安排教 与学的时间,思路清晰、方法得当; 教学效果好,学生评价好。(4分)
不能因材施教的,方法不当;教学效果不 好,评价差的。各扣2分。
分)
(30)学生作业负担适量,批改认 作业批改不实不认真的;学生作业超过规
有国旗下讲话,组织开好开学典礼、 有组织开好开学典礼、每学期一次表彰会
每期一次表彰会。(1分)