香港公司劳务合同范本
香港劳务合同范本3篇新版
合同编号：香港劳务合同范本3篇2018专业版签订地点：签订日期：年月日香港劳务合同范本3篇2018专业版香港劳务合同范本一甲方：_________地址：_________电话：_________电传：_________传真：_________乙方：_________地址：_________电话：_________电传：_________传真：_________甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互利的原则下，签订如下合同。
第一条总则1.应乙方聘请，甲方同意从内地选派_________名劳务人员前往香港乙方公司工作。
2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为_________个月。
3.劳务人员的年龄为_________至_________周岁，并具有_________毕业文化程度。
4.劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部x光检查)合格。
女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕证明。
5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。
6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本合同不可分割的组成部分。
第二条工资和其他待遇1.劳务人员与香港当地雇员实行同工同酬的原则。
本合同雇佣的劳务人员底薪为：工种_________;人数_________;每人月工资_________(港币)元。
2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。
乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3.劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的福利待遇。
如果同一公司内并无相等的职位，则与其他公司相等职位的本地雇员相等。
香港劳务合同范本
香港劳务合同范本甲方（雇主）：公司名称：[公司名称]公司地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（雇员）：姓名：[雇员姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]联系地址：[联系地址]联系电话：[联系电话]一、工作内容和工作地点1. 甲方聘请乙方担任[职位名称]，工作内容包括但不限于[具体工作职责]。
2. 乙方的工作地点为[工作地点]。
二、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为[每周工作小时数]，工作时间安排应符合香港相关法律法规的规定。
2. 乙方享有香港法律法规规定的法定节假日、年假、病假、产假（陪产假）等休息休假权利。
三、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体工资数额]港元，支付方式为[支付方式，如每月[具体日期]以银行转账形式支付]。
2. 甲方应按照香港相关法律法规的规定，为乙方缴纳强制性公积金。
四、工作条件和保护1. 甲方应为乙方提供符合安全卫生标准的工作条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方应按照香港相关法律法规的规定，对乙方进行职业培训和安全教育。
五、合同期限1. 本合同的期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
2. 合同期满前，双方如需终止合同，应提前[提前通知的期限]书面通知对方。
六、保密和竞业限制1. 乙方应对在工作中知悉的甲方商业秘密和机密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。
2. 未经甲方书面同意，乙方在合同期内及离职后[竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。
七、违约责任1. 若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供工作条件，应按照香港相关法律法规的规定承担相应的法律责任。
2. 若乙方违反本合同约定，包括但不限于泄露甲方商业秘密、违反竞业限制约定等，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。
八、劳动争议处理甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向香港有关劳动争议仲裁机构申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向有管辖权的法院提起诉讼。
香港公司劳务合同范本
香港公司劳务合同范本篇一：香港劳工合同范本僱傭合約樣本本僱傭合約由(以下簡稱「僱員」）於年（以下簡稱「僱主」)與月日訂立，雙方同意遵守下列僱傭條款及條件： 1. 受僱日期2 詴用期由年月日起生效，直至任何一方終止合約為止。
定期合約，為期無*天/星期/月/年，至______年______月_____日止。
*天/星期/月有，詴用期為3. 受僱職位 / 部門4. 工作地點5. 工作時間固定工作時間，每星期每天天6. 用膳時間7. 休息日小時，由 * 上 /下午及 * 上 /下午時至 *上/下午時至 *上/下午小時時時須輪班，輪班時間，*每天工作由*上/下午或*上/下午時至 *上/下午時至 *上/下午時時須輪班，每*星期/月工作其他天，總工作時數小時(請詳細說明工作時間的安排及工作時數) 固定，由*上/下午非固定，每天時至 *上/下午時， *有 / 無薪*分鐘/小時， *有 / 無薪用膳時間 *屬於/不屬於工作時數。
逢星期及 *有 / 無薪輪休 (每*星期/月______天) 及 *有 / 無薪（僱員每7天可享有不少於1天休息日）請在適用的條款加上號 1/48. 工資(a) 工資率底薪每 *小時 /天 /星期 /月 $另加以下津貼：膳食津貼每 *天 /星期 /月 $ 交通津貼每 *天 /星期 /月 $ 勤工獎 $(金額)(請詳加說明支付條件、計算方法等)其他 (如佣金、小賬) $ (金額)(請詳加說明支付條件、計算方法、支付日期等) (b) 超時工作工資工資按每小時 $ 計算(c)工資支付及工資期工資按 *正常工資 / ________% 正常工資計算每月壹次，於每月______日支付，工資期由 _______日至 *當月/下月_______日。
每月兩次，分別(i)於*當月/下月________日支付，工資期由 _______日至*當月/下月________日；及(ii)於*當月/下月________日支付，工資期由________日至*當月/下月________日。
香港劳务派遣合同范本6篇
香港劳务派遣合同范本6篇篇1香港劳务派遣合同范本一、甲方：（委托方名称）地址：（委托方地址）电话：（委托方电话）传真：（委托方传真）联系人：（委托方联系人）二、乙方：（劳务公司名称）地址：（劳务公司地址）电话：（劳务公司电话）传真：（劳务公司传真）联系人：（劳务公司联系人）三、双方本着合作、互利、平等、自愿的原则，经友好协商，就香港地区劳务派遣事宜，达成如下协议：1.乙方承诺本公司在劳动力资源储备方面有着充足的能力和实力，能够提供符合甲方要求的劳务人员，并保证提供的劳务人员具备相关的技能和资质。
2.甲方承诺在雇佣乙方提供的劳务人员时，需按照香港当地法律法规进行劳务派遣并支付相应的薪酬和社会保险。
3.乙方应在接到甲方委托后，尽快安排符合要求的劳务人员前往甲方单位工作，并在聘用期内提供必要的培训和指导。
4.甲方应按照双方协商的工资标准，及时足额支付劳务人员的工资，不得拖欠或少发薪酬，如有特殊情况需要解雇员工，应提前通知乙方。
5.双方应保证在合作期间的信息安全和商业机密的保护，不得泄露对方的商业秘密和个人隐私信息。
6.在劳务人员在甲方单位工作期间出现意外或纠纷时，两方应共同协商处理，并尽力维护双方的合法权益。
7.本合同自双方签字生效之日起正式生效，有效期为一年，届满后双方如需继续合作，可协商签订新的合同。
8.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签约日期：签约日期：签字：签字：以上为香港劳务派遣合同范本，双方签署后生效。
希望双方能够遵守合同内容，共同维护合作的利益，保持良好的合作关系。
愿双方合作愉快，共同发展！篇2香港劳务派遣合同范本劳务派遣是指用人单位通过与劳务派遣单位协商合作，由劳务派遣单位向用人单位提供劳务服务的一种用工形式。
在香港，劳务派遣合同是受到法律规范的，双方应当在签订合同前仔细阅读并理解合同内容，以保障双方的合法权益。
以下是一份关于香港劳务派遣合同的范本，供参考：劳务派遣合同甲方：（劳务派遣单位名称/个人姓名）地址：（劳务派遣单位地址）电话：（劳务派遣单位联系电话）法定代表人/负责人：（劳务派遣单位法定代表人或负责人姓名）乙方：（用人单位名称）地址：（用人单位地址）电话：（用人单位联系电话）法定代表人/负责人：（用人单位法定代表人或负责人姓名）根据《香港劳务派遣管理条例》的相关规定，甲、乙双方在平等自愿、公平合理的基础上达成以下协议：一、派遣工作内容及期限1. 甲方同意向乙方派遣（）名工作人员，具体包括：（工作人员姓名、身份证号码、工作岗位及工作内容等）。
香港劳务中介合同(2篇)
香港劳务中介合同合同编号：_______甲方（委托方）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：_________________乙方（中介方）：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：_________________鉴于甲方需要乙方提供香港地区的劳务中介服务，乙方具备相应的资质和能力，双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，经充分协商，达成以下协议：一、中介服务内容1.1 乙方应向甲方提供以下劳务中介服务：____________________（具体服务内容，如职业介绍、工作签证申请等）。
二、服务期限2.1 本合同的服务期限为_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
三、服务费用3.1 乙方向甲方收取的服务费用为人民币_______元（大写：__________________________元整）。
3.2 甲方应按照以下支付方式向乙方支付费用：_______（支付方式及时间）。
四、中介服务标准及要求4.1 乙方应确保提供专业的劳务中介服务，遵守国家相关法律法规和香港地区的法律规范。
4.2 乙方应具备良好的市场分析和沟通能力，确保甲方的利益最大化。
五、合同的解除和终止5.1 在本合同有效期内，任何一方未履行本合同约定的义务，对方均有权解除合同。
5.2 合同终止后，乙方应根据甲方的需要，协助完成中介服务的交接工作。
六、争议解决6.1 对于因执行本合同发生的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
6.2 如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
七、其他约定7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
香港劳务合同范本3篇2018专业版
编号：_____________香港劳务合同范本3篇2018专业版甲方：________________________________________________乙方：___________________________签订日期：_______年______月______日香港劳务合同范本一甲方：_________地址：_________电话：_________电传：_________传真：_________乙方：_________地址：_________电话：_________电传：_________传真：_________甲乙双方经过友好协商，就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜，在平等互利的原则下，签订如下合同。
第一条总则1.应乙方聘请，甲方同意从内地选派_________名劳务人员前往香港乙方公司工作。
2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为_________个月。
3.劳务人员的年龄为_________至_________周岁，并具有_________毕业文化程度。
4.劳务人员须身体健康，须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部x光检查)合格。
女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕证明。
5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求，并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出，考试或考核所需费用由乙方负担。
6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》，该合约作为本合同不可分割的组成部分。
第二条工资和其他待遇1.劳务人员与香港当地雇员实行同工同酬的原则。
本合同雇佣的劳务人员底薪为：工种_________;人数_________;每人月工资_________(港币)元。
2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。
乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3.劳务人员除上述薪酬外，还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的福利待遇。
香港劳务公司合同范本
香港劳务公司合同范本甲方（劳务公司）：公司名称：[公司名称]公司地址：[公司地址]联系电话：[联系电话]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（劳务人员）：姓名：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]户籍地址：[户籍地址]一、合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
2. 试用期自[起始日期]起至[结束日期]止，试用期包含在劳动合同期内。
二、工作内容和工作地点2. 乙方的工作内容包括但不限于[具体工作内容]，乙方应按照用工单位的工作要求和标准，认真履行工作职责，按时完成工作任务。
3. 乙方的工作地点为[工作地点]。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照用工单位的工作时间安排执行，每周工作[工作日数]天，每天工作[工作小时数]小时。
2. 乙方享有香港特别行政区法律法规规定的法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为港币[工资数额]元，甲方应在每月[支付日期]前以货币形式支付乙方工资。
2. 乙方的工资待遇将根据用工单位的绩效考核制度进行调整，具体调整办法由甲方与用工单位协商确定。
3. 乙方加班的，甲方应按照香港特别行政区法律法规的规定支付加班工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照香港特别行政区法律法规的规定，为乙方缴纳强制性公积金（MPF）。
2. 乙方享有用工单位提供的福利待遇，具体福利待遇由用工单位与甲方协商确定。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方和用工单位应为乙方提供符合国家和香港特别行政区规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，保障乙方的人身安全和健康。
2. 甲方和用工单位应为乙方提供必要的职业培训和职业技能提升机会，提高乙方的职业素质和工作能力。
3. 乙方在工作过程中应遵守甲方和用工单位的安全操作规程和规章制度，如因乙方违反安全操作规程和规章制度而导致的安全事故和职业危害，乙方应承担相应的责任。
香港劳务合同范本3篇
香港劳务合同范本3篇篇一香港劳务合同范本甲方（雇主）：公司名称：__________________法定代表人：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（雇员）：姓名：__________________性别：__________________身份证号码：__________________地址：__________________联系电话：__________________一、劳务内容1. 乙方同意在甲方______部门，担任______工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于：______。
3. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。
二、劳务期限1. 本劳务合同的期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 劳务合同期满前，双方如无异议，则自动延续______年/月。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为______小时/天，每周工作______天。
2. 乙方享有香港法律规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
四、劳务报酬1. 乙方的劳务报酬为每月______港元。
2. 劳务报酬支付方式为：每月______日以货币形式支付。
3. 乙方应按照香港法律规定缴纳个人所得税。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照香港法律规定为乙方缴纳社会保险。
2. 甲方为乙方提供______福利待遇。
六、工作条件和保护1. 甲方为乙方提供符合香港法律规定的工作条件和劳动保护用品。
2. 甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本劳务合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本劳务合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的；（5）法律法规规定的其他情形。
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香港公司劳务合同范本
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
篇一：香港劳工合同范本
倔彳庸合备勺檬本
本倔彳庸合备勺由
（以下fmw「»J）於
年
（以下筒稍「倔主」）典
月
日
弃丁立，燮方同意遵守下列款及彳条件： 1.受1®日
2 ^用期
由
年
月
日起生效。
直至任何一方会冬止合备勺舄止。
定期合备勺，舄期H *天/星期/月/年，至年月日止。
*天/星期/月
有，言有用期舄
3.受倔瞰位/部F9
4.工作地黑占
5. 工作畤
固定工作畤每星期
每天
天
6. 用膳畤
7. 休息日
小畤，由*上/下午
及*上/下午
日寺至*上/下午日寺至*上/下午小畤
Bf Bf
硝输班，输班畤^, *每天工作
由*上/下午或*上/下午
日寺至*上/下午日寺至*上/下午
硝输班，每*星期/月工作其他
天，备恩工作畤数小畤
（言青^条田^明工作畤^的安排及工作畤数）固定，由*上/下午非固定，每天
日寺至*上/下午畤，*有/照薪
*分左童/小畤，*有/照薪
输休（每*星期/月 天）及*有/照薪
每7天可享有不少於1天休息日）
言青在逋用的彳条款加上虢 1/4 8. XM （a ） 工资率
底新每*小日寺/天/星期/月$ 另加以下津如占：
膳食津如占每*天/星期/月$交通津如占每*天/星
期/月$ 勤工奖$
（金H ）
（言青^加^明支付徐件、^算方法等 ） 其他（如佣金、小H ） $ （金H ）
（言青加^明支付徐件、^算方法、支付日期等 ）（b ） 超畤工作工资
工资按每小畤$ ^算
（c ）工资支付及工资期
工资按*正常工资/% 正常工资^算 每月壹次，於每月 日支付， 工资期由
日至*富月/下月 日。
每月雨次，分别
（i ）於*富月/下月 日支付，工资期由 日至*富月/下月 日；及（ii ）於*富月/下月
用膳畤*属於/不属於工作畤数
及*有/照薪
逢星期
日支付，工资期由日至*富月/下月
日。
每*天/星期支付一次，工资
期由至。
9. 假期
可享有：
按〈〈倔彳庸彳条例》规定的法定假日公浆假期
另加其他假期（言青明）
10. 有薪年假
倔^可根at ««>>例》的规定享有有薪年假（日数由
7天至14天不等，视乎受倔年期而定）。
倔^可根摞公司的规定享有有薪年假（言青^明）
言青在逋用的彳条款加上虢2/4
11. 假薪酬
12疾病津如占.
13. 会冬止庸合备勺
14. 年会冬酬金
15. 强制性公稹金FrtfJ
16. 飕畤富值
言青在逋用的彳条款加上虢
倔^可根it《倔彳庸彳条例》的定享有1!假及1!假薪酬。