总结报告-非公经济组织党员教育工作调研报告 精品
谈新时期非公经济组织党员教育工作的调查与思考
在非公经济组织中开展和加强党员教育工作，是新形势下加强党的思想建设的重要方面和客观需要。
前不久，我们对无锡市非公经济组织党员教育工作进行了调研。
一、近年来全市非公经济组织党员教育工作的现状改革开放特别是党的十六大以来，非公经济组织蓬勃发展，在活跃城乡经济、满足社会多方面需要、增加就业、促进经济社会发展等方面发挥了十分重要的作用。
随着非公经济的快速发展，在非公经济组织中从业的党员越来越多，到2006年底已有48738人(其中私营企业主党员2813人)，占全市党员总数的15％。
在非公经济组织蓬勃发展的同时，其党员教育工作也从无到有，在探索中前进。
1. 各级日益重视，齐抓共管的氛围正在逐步形成。
各地对非公经济组织党员教育工作日益重视，把非公经济组织党员教育工作纳入党建工作的总体部署，与党建工作同步研究、同步计划、同步落实、同步考核，切实加强对此项工作的领导，初步建立了党委统一领导，宣传部门牵头主抓，组织、纪检等部门积极配合、齐抓共管的领导机制和工作格局，非公企业的党员教育工作与企业的改革发展“同频共振”的良好局面已经打开。
以党教促发展，以发展促党教的双赢格局正在形成。
2. 拓展基层组织，党员教育工作的基础不断加强。
加强非公经济党组织建设是开展党员教育的基础和前提。
对此，各地基层党组织把非公经济组织党的组织建设摆上重要位置，按照“非公企业发展到哪里，党的建设就延伸到哪里”的方针，切实加强非公经济党建工作。
采取单独组建、联合组建、挂靠组建等形式，努力扩大党组织的覆盖面。
目前，我市8.44万个非公企业(不包括个体工商户)中已建党组织22284个。
3. 坚持因地制宜，党员教育工作取得明显成效。
一是加强阵地建设。
为加强对非公经济组织党员教育工作，各地从实际出发，因企制宜、因势利导创建新经济组织基层党校、党员活动室等新阵地。
特别是各地认真落实《无锡市新经济组织基层党校工作条例》。
目前，全市共建有60多家非公经济组织党校，有的放矢地开展党员教育活动。
非公经济组织工作总结
非公经济组织工作总结篇一：20XX年非公有制经济组织党建工作情况总结湖丰镇非公有制经济组织党建工作总结我镇按照“非公有制经济组织发展到哪里，党的组织就延伸到哪里，党的工作就做到哪里”的思路，开展了非公有制经济组织组建党组织工作。
现将20XX年的工作情况总结如下。
一年来，我镇在县组织部的正确领导下，根据上级党委的有关精神，结合我镇实际情况，在完善和健全各种机制，加大组建工作力度，强化队伍素质，开展研究和充分发挥作用等方面取得了显著效果。
目前，全镇非公党支部2个。
已组建的党组织都能发挥政治核心的作用，带领党员、员工搞好生产，推动企业的健康发展，企业主比较满意。
我镇主要做了如下工作：一、加强领导，完善工作机制一是我镇根据分级负责的原则，成立非公企业党建工作领导小组，切实加强对非公有制企业党建工作的领导，对未建立党组织的非公企业实行镇领导班子挂点联系。
二是领导小组下设办公室，定期召开会议,研究工作中出现的新情况,新问题。
三是指派工作业务能力较强的同志作为党建工作的工作联络员，专门负责本镇非公企业党建各项工作提供服务，如指导非公企业党支部建立手续程序、党员关系转接、信息反馈等业务，非公企业党建工作齐抓共管的工作格局初步形成，有效确保了日后顺利开展组建工作。
二、提升非公党建的战斗力和影响力一是全面摸查，制定方案。
我镇结合实际制定了非公党建实施方案，做到清楚一家，组建一家。
在对全镇的非公企业摸查中，发现部分企业党员关系不清，长期没过组织生活等现象党员逐一进行了登记、分类整理，排查出需要解决的问题。
二是专门安排了非公党建工作方面的人员，定期到该支部进行业务上的指导，帮助他们制定符合企业实际的一整套的党建工作制度，使之有章可循，为企业党组织的规范化运作提供了依据。
总结出工作中的经验并不断地加以完善。
受到了企业业主的肯定。
三是加强与企业之间的沟通，及时帮助他们找出工作存在的问题，总结出工作中的经验并不断地加以完善。
非公经济调研报告
非公经济调研报告
《非公经济调研报告》
近年来，我国非公经济发展迅速，成为我国经济增长的一大支柱。
为了深入了解非公经济的现状和发展趋势，我们开展了一项针对非公经济的调研报告。
在调研中，我们发现非公经济在我国经济中的地位日益重要，涉及领域广泛，涵盖了制造业、服务业、科技创新等多个行业。
大量的私营企业和个体经营者正在为我国的经济增长做出着重要贡献。
然而，调研也显示出非公经济在发展过程中面临着诸多问题和挑战。
首先，市场竞争激烈，非公经济企业面临着资金、技术、管理等方面的制约；其次，一些非公经济企业在环保、税收合规等方面存在不足；另外，一些地方对非公经济的支持力度不够，政策环境有待改善。
针对调研结果，我们提出了一些建议：首先，加强支持政策，为非公经济企业提供更加便利的融资渠道和政策支持；其次，鼓励企业加强自身内部管理和环保意识，增强企业的可持续发展能力；最后，政府应该采取更加积极的态度，为非公经济创造更好的经营环境。
总的来说，非公经济作为我国经济的重要组成部分，发展面临着挑战，但也具有巨大的发展潜力。
通过持续的政策支持和企
业自身的努力，非公经济将会迎来更加广阔的发展空间，为我国经济增长注入新的活力。
非公经济调研报告
非公经济调研报告1. 引言随着中国经济的不断发展，非公经济已成为中国经济的重要组成部分。
非公经济是指在法律法规许可范围内，由私人个体、私营企业和其他所有制单位投资开办、经营的经济实体。
尽管非公经济在中国的发展取得了巨大的成就，但目前仍存在一些问题亟需解决。
本报告将对非公经济进行调研分析，探讨其发展现状、问题及其对策。
2. 发展现状非公经济在中国的发展经历了一个长期的探索和发展过程。
改革开放以来，中国政府积极推动非公经济的发展，为非公经济提供了良好的政策环境和市场机遇。
截至目前，非公经济已成为中国经济增长的重要动力之一。
根据统计数据显示，截至2020年底，中国非公经济占GDP的比重已超过60%，创造了大量的就业岗位。
非公经济的发展表明中国经济的多元化发展趋势。
非公经济在促进就业、推动产业升级、改善民生等方面发挥了重要作用。
3. 问题分析尽管非公经济表现出了强大的发展潜力，但目前依然存在一些问题亟待解决。
3.1 宏观环境不稳定中国宏观经济环境的波动对非公经济发展产生了一定的影响。
经济周期的波动、政策的不确定性等因素对非公经济的发展产生了一定的压力。
因此，建立稳定的宏观经济环境对于非公经济的健康发展至关重要。
3.2 资金融通困难非公经济往往面临资金融通困难的问题。
相对于国有企业，非公经济的融资渠道较为有限，特别是对于中小微企业而言更为突出。
这给非公经济的发展带来了一定的困扰。
3.3 人才短缺问题非公经济的发展需要大量的专业人才支持，但目前仍存在人才短缺的问题。
尤其是在技术创新、管理能力、市场开拓等方面，非公经济仍面临一定的人才供给不足的挑战。
4. 对策和建议针对上述问题，我们提出以下对策和建议：4.1 加强宏观调控政府需要加强宏观调控，加大政策稳定性和预期管理，为非公经济提供稳定的发展环境。
同时，加强与各级政府的沟通和合作，做好政策解读和宣传工作，提高非公经济的发展预期。
4.2 完善融资机制政府应加大对非公经济的金融支持力度，建立和完善非公经济的融资机制。
贵港市非公有制经济组织党建工作调查报告
贵港市非公有制经济组织党建工作调查报告根据自治区党委组织部《关于对全区非公有制经济组织党建工作进行调查的通知》（桂组通字[2003]27号）精神，我市最近组织人员对全市非公有制经济组织党的建设情况进行了一次全面的调查，现将调查情况综合汇报如下：一、基本情况贵港市位于广西东南部，辖港北、港南、覃塘三区和桂平市、平南县，面积10595平方公里，总人口460多万人，是一个后发展地区，非公有制企业发展相对发达地区来说还比较滞后，但多年来，市委市政府始终把发展非公经济做为全市经济工作的重中之重来抓，在政策激励、环境改善、完善服务等方面强化措施，使非公经济组织得到了迅速的发展。
到2003年9月止，全市已有非公有制企业2134家，其中私营企业1663家，外商投资企业38家，其它企业433家，个体工商户78051户，非公经济组织从业人员达15万人；预计到2003年底，全市非公经济总产值可达25亿元，占全市GDP总量的18.7%以上；上交税金2.5亿元，占全市工商税收的18%以上。
随着我市非公有制经济的不断发展壮大，全市各级党组织积极探索了非公有制经济组织的党建工作，取得了很好的成效。
目前，全市已有105家非公有制企业建立了党组织，占应建企业数的96.7%，共有党员2492人。
2000年以来共发展党员62人，其中2000年13人，2001年22人，2002年27人，培养有入党积极分子143人。
企业建立党组织后，大部分党组织都能正常开展活动，发挥了应有的作用。
据调查，发挥作用较好的党组织72家，占73.7%，发挥作用较好的党员1169人，占53.3%。
如广西源安堂药业有限公司党支部、广西扬翔饲料有限公司党支部、广西中和兽药厂党支部、平南县平山镇富艺公司党支部、平南县平山镇宝马厂党支部、港南区新兴塑编厂党支部、覃塘区东龙镇综合厂党支部等非公企业党组织，在促进企业的生产经营管理中发挥了积极的作用，得到了党员的信任，企业员工的拥护及业主的支持，为全市非公经济组织党建工作树立了一面面旗帜。
非公经济调研报告
非公经济调研报告非公经济是指由非国家机关、非事业单位及其他非公共集体来从事生产、经营、投资和管理的各种经济组织和个人。
随着改革开放的深入推进和我国市场经济的快速发展，非公经济在经济发展中发挥着越来越重要的作用。
2021年5月份，笔者根据一年多的实地调研和经济数据分析，撰写了一份非公经济调研报告。
全面深入地研究了非公经济的现状、发展趋势、存在问题及未来提升的实施路径等，以下是该报告的内容。
一. 非公经济的现状与发展趋势截止2020年底，在全国各地非公经济单位达到了2281万家，从业人口1.2亿人。
其中，中小企业占比最大，占比超过90%。
非公经济在促进就业、增加税收、支持经济发展等方面发挥了显著的作用。
同时，非公经济也在不断地增长和发展中，明显表现为以下几个方面：一是从企业规模上看，非公经济中大企业的数量已经有所增加；二是从产业结构上看，非公经济的新兴产业不断涌现，如信息技术、生物技术、新材料等；三是从地域分布上看，非公经济更加地分散，新市场的开拓和新业态的诞生不断涌现。
二. 存在问题及原因分析非公经济在发展过程中还存在不少问题，主要表现在以下几个方面：1.法律环境和政策扶持问题。
非公经济虽然在我国的经济发展中起着重要的作用，但是它所面临的基本问题是在法律环境和政策扶持方面缺乏支持。
比如，企业融资困难、融资成本高，税负高等问题。
这些问题需要立法或制定有针对性的政策来解决。
2.企业成本压力和管理问题。
非公经济中很多企业规模较小，管理体系不完善，信息化和现代化程度较低，员工队伍素质参差不齐。
而且在物价快速上涨、环保压力增大的背景下，企业成本压力不断增大，企业管理的难度越来越大。
3.人才市场和社会认可度问题。
非公经济在法律、文化及社会环境方面都存在一定的差距和不足。
由于历史、文化等原因，公立企业和事业单位在我国社会中具有较高的地位，非公经济在社会中的认可度相对较低，这使得非公经济中的优秀人才较难吸引。
三. 未来提升的实施路径为了进一步发展非公经济，笔者认为应该以下几个方面进行努力：1.建立合适的法律体系和政策环境。
非公经济调研报告
非公经济调研报告
《非公经济调研报告》是一份对非公经济进行系统调研和分析的报告。
该报告旨在了解和掌握非公经济的基本情况、发展趋势、问题和影响，为相关政策制定和经济发展提供参考和支持。
该报告通常包括以下内容：
1. 非公经济的概况：对非公经济的定义、分类和规模进行介绍，包括非公企业、个体工商户等。
2. 非公经济发展的历史背景和阶段性特征：对非公经济发展的历史背景、各个阶段的特点和影响进行分析。
3. 非公经济的发展趋势：通过调研和分析，对非公经济未来发展的趋势进行预测和研究。
4. 非公经济的问题和挑战：对非公经济发展中存在的问题和面临的挑战进行识别和分析，如市场准入门槛高、融资难等。
5. 非公经济的政策环境和政策推动：对非公经济发展所需的政府政策和环境进行评估和研究。
6. 非公经济对经济社会的影响：对非公经济对就业、税收、产业结构、创新等方面的影响进行研究和分析。
7. 基于调研结果的政策建议：对非公经济发展中需要改善的问题提出相应的政策建议，以促进非公经济的健康发展。
《非公经济调研报告》是非公经济研究的重要成果，对于了解非公经济的现状和发展趋势，为制定相关政策和促进经济发展具有重要的参考价值。
XX县非公有制企业党建调研情况
XX县非公有制企业党建工作调研情况与对策思考XX县素有“黔北门户”、“川黔锁钥”之称，改革开放以来，县域经济发展取得了前所未有的成绩，特别是作为市场经济重要组成部分的非公有制经济发展态势良好。
为进一步掌握非公有制企业党建领导机制和工作机制的现状、加强对非公有制企业党建工作的领导和指导、探索和研究非公有制企业党建工作的新途径，结合我县实际，对全县非公有制企业党建工作进行了调查研究，并对加强新时期非公有制企业党建工作做了初步思考。
一、我县非公有制企业党建工作基本情况我县现有非公有制企业476个，从业人员30885人，其中党员338人，党员业主5人；规模以上的非公有制企业有21个。
截止目前，全县符合建立党组织的非公有制企业有27个，其中14个建立了党支部，全县各级党组织及社会各界对非公企业的党建工作的认识进一步提高。
我县非公有制企业党建工作虽取得了一定的成绩，但全县的非公有制企业党建工作还存在一些较为突出的矛盾和问题，非公有制企业党建工作尚处于发展阶段。
二、面临的矛盾、问题以及原因（一）非公有制企业发展快与非公有制企业中党组织发展滞后的矛盾，使党建工作不能有效覆盖非公经济领域。
我县目前具备组建党组织条件的非公企业仅占非公有制企业的 5.67%，，全县私营企业中党员仅占从业人员的 1.1%，有的私营企业甚至仅有个别党员或没有党员。
导致大多数规模以下私营企业无法建立党支部，个别从业人员中的党员难以过上正常的组织生活，无法正常的培养和发展入党积极分子。
（二）党组织活动与企业生产经营活动的矛盾，使一些非公企业党组织作用不明显，影响了企业主开展党建工作的积极性。
部分企业在党委组织部门的指导下，能够按照要求建立起党组织，但由于部分企业党组织工作进展缓慢，没有建立党建工作的有效领导机制，并认为开展党建工作需要企业花费时间、人力、物力来应付，致使企业开展党建工作的积极性大为降低。
（三）非公有制企业主对党建工作支持不够，致使党费收缴难、发展党员难、隶属关系难。
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非公经济组织党员教育工作调研报告加强和改进新形势下非公经济组织党员教育工作随着经济结构的调整,非公经济组织党员已逐渐成为我国党员队伍的重要组成部分。
保持非公经济党员的先进性,成为党员队伍先进性建设和党的先进性建设的重要内容之一。
然而,非公企业的特点使党员的经常性教育不同于机关、事业单位和国有企业。
如何真正有效地做好这些党员的经常性教育工作,对于贯彻落实中共中央《关于加强党员经常性教育的意见》,推进党的先进性长效机制建设具有重要意义。
一、加强和改进非公经济组织党员教育工作的意义做好党员教育工作,是加强党的思想建设、组织建设和队伍建设的重要手段,我国加入世贸组织后,已进入社会主义现代化建设的新时期,要实现“十五”计划和全面建设小康社会的宏伟目标,关键在于党员干部的素质,它紧密联系着我们党和人民的伟大事业,直接关系着党的执政能力、水平和效率。
在新的形势下,党面临的任务相当繁重、新情况、新问题层出不穷,这就对党员教育工作提出了更高的要求。
十八大报告中指出要全面加强党的建设科学化水平,坚持解放思想、改革创新,全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设,增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心,尤其当前国际国内形势如此严峻,更考验广大党员干部的工作应变能力及拒腐防变能力。
所以,在现阶段加强和改进新形势下非公经济党员教育工作势在必行。
二、当前非公经济组织党员教育工作存在的问题非公经济组织的蓬勃兴起和发展,为党员教育工作提供了新的领域、新的空间,但同时也提出了新的挑战、新的问题。
从总体来看,非公经济组织党员教育工作还是一个比较薄弱的环节,存在着诸多迫切需要解决的问题。
具体表现在以下几个方面:(一)非公经济组织党员队伍自身情况复杂。
一是党员队伍结构复杂。
非公企业党员中有国家干部、离退休人员,也有农民、下岗工人、复员军人等,有高学历人才,也有个别文盲。
部分党员受利益驱动经常换岗,流动性很大;个别党员不愿暴露自己党员身份,不愿参加组织活动。
二是党员思想意识复杂。
少数党员思想境界不高,世界观、价值观趋向于个人主义、利己主义,热衷物质追求,部分改制后重新上岗的党员心理产生倾斜,埋怨情绪严重,认为入党时宣誓为共产主义事业奋斗终身,现在却在为企业主的利润奋斗。
三是组织关系隶属不顺。
非公经济组织中党员的组织关系和工作关系相分离的情况比较突出。
四是企业党组织负责人履职意识不强。
由于非公企业党组织的特殊性,党组织负责人主要是按私营业主的要求开展党的工作。
大部分私营业主一味追求企业效益,对党建工作不太重视,所以企业党组织负责人对党建工作也缺乏积极性,履行职责的意识不强,也不愿意把过多的精力放在党建工作上。
(二)党员教育管理方式相对滞后。
当前,非公企业党员教育管理在很大程度上还滞后于客观形势要求和企业发展需要,主要体现为:一是缺乏积极性。
个别党组织工作不主动,党组织作用发挥不明显,特别是对党员的党性教育方面重视不够,办法不多,致使党员学习的积极性不高。
二是缺乏针对性。
个别企业党务干部对党务业务工作不熟,且更换流动性大,对非公企业党员的党性教育研究不多,经验不足,针对性不强,不能根据非公企业党员不同层面的不同情况采取不同的教育管理方式。
三是企业党组织作用发挥欠佳。
一些企业的党务工作者因为兼职的原因,责任意识不强,对党员教育工作不重视,借口业务忙、生产任务紧,很少组织开展党员教育活动。
四是时间难保证。
对党员的教育基本上只能放在业余时间进行。
有些企业实行三班制,不同班次的党员平时见面都难,导致教育活动难组织。
五是缺乏系统性。
目前,大多数非公企业党组织对党员的教育管理缺乏长远的战略考虑,不能把党员的教育与企业的文化建设有机结合起来,与企业的管理提质、可持续发展有机结合起来,平时对党员的教育管理长远规划不够,缺乏系统性、长效性。
六是经费无保障。
一些非公企业党组织缺少必要的经费致使党员教育活动难开展。
(三)教育方式单一、内容相对陈旧,与党员提升自身能力素质的迫切需求不相适应。
在组织非公有制经济组织和社会组织党员教育时,仍以封闭的、单向灌输的开大会、读文件、放电教片等传统方式为主,而党员普遍感兴趣的“案例式”、“启发式”、“互动式”等教育方式不多,特别是现代信息传媒在党员教育中发挥作用不够,作为主流意识形态传播载体的党员站数量甚少,且功能单一。
(四)党员发挥作用缺乏有效平台。
由于非公企业党组织对企业党员学习教育重视关注不够,对党员教育管理服务缺乏热情和耐心,导致企业党员想发挥作用缺乏平台,想作贡献没有途径。
大多数非公企业党组织没有建立长效工作机制,使党员帮扶困难群众、从事公益事业、构建企业文化、献策经营管理等一些好的活动载体没能得到坚持和发展。
三、加强和改进非公经济组织党员教育工作的对策(一)提高思想认识,加强组织领导。
各级党组织要从巩固党的执政地位、提高党的执政能力、保证党的路线方针政策全面贯彻执行的战略高度,充分认识加强非公经济组织党员教育工作的重要性和紧迫性,增强政治责任感,高度重视党员教育工作,做到越是改革开放,越是发展社会主义市场经济,越是加快发展非公经济,越要理直气壮地抓好党员教育工作,真正把非公经济组织的党员教育作为党建工作的一项重要内容摆上议事日程,作为落实党要管党的一项基础性工作来抓,切实担负起职责,加强对非公经济组织党员教育工作的领导和指导。
树立不抓非公经济组织党员教育工作就是失职,抓不好就是不称职的责任意识,真正做到思想认识到位,领导力量到位,实际工作到位,一级抓一级,层层抓落实,形成非公经济组织开展党员教育工作的思想共识和工作合力。
坚持整体部署、分类指导,典型示范、重点突破,着力抓好规模较大、在当地有较大影响的非公经济组织的党员教育工作,为整体工作开展提供示范。
采取措施,抓好对非公企业业主的教育培养,通过召开会议、宣传报道、上门走访等多种形式,加强宣传引导,提高非公企业业主对党员教育工作的认识,加强非公企业业主支持本企业开展党员教育工作的自觉性。
(二)加强组织建设,提供保证。
一是加强非公经济组织中党的基层组织建设。
这是开展党员教育工作的基础。
按照有利于党组织发挥作用,有利于党员的教育管理和作用发挥,有利于非公经济组织发展的原则,把党组织建立健全起来,不断扩大党组织的覆盖面。
二是理顺隶属关系。
坚持便于组织管理,便于发挥作用的原则,采取属地管理、归口管理、挂靠管理等多种形式加强对非公经济组织中党员的管理,真正做到不露空白,不留死角。
三是加强制度建设,促进党员教育工作规范化。
按照党章要求,结合非公企业特点,对党员教育的内容、形式、时间等用制度的形式规定下来,通过建立健全党员轮训制度、党员活动日制度、“三会一课”制度、党员思想汇报制度、谈心制度等有利于开展党员教育工作的规章制度,为企业党组织更好开展工作、发挥作用提供制度保障,逐步使非公企业党员教育工作走上正常化、规范化轨道。
四是加强阵地建设。
加大在非公经济组织中创建基层党校的力度,根据不同类型非公经济组织的特点和党员教育情况,因势利导,探索独立党校、联合党校等多种模式和运作形式,使基层党校真正成为非公经济组织开展党员教育的主阵地,促进非公经济组织党员教育工作正常、有效开展。
(三)夯实党建基础,整合教育资源。
一是要进一步加强和改进非公企业党组织建设。
企业领导特别是一把手要从思想上高度重视,把党建工作纳入企业发展战略规划部署。
越是困难的企业越要重视党建工作,以节约、高效为出发点,认真抓好党员教育培训,为企业走出困局提供思想、组织和人才保障。
要大力支持党务部门和党务工作者开展工作,这是搞好企业党员教育培训工作的前提。
二是整合教育资源。
要改变少数企业由人力资源部门总揽职工教育培训职能的状况,明确由党务部门及各级党组织负责党员教育培训的总体规划及日常思想教育事务。
加强党务部门与企业其他职工教育培训机构的交流合作,整合教育资源,节约教育成本,以党员教育为龙头推进职工教育培训工作,为企业培养一大批“四有”新人。
三要加强党务工作者队伍建设。
千方百计配备一支稳定的专兼职结合的党务工作队伍,为他们创造良好的工作环境。
要为企业党务工作者提供成长成才的机会,优秀党务人才纳入企业领导后备库,畅通企业党务干部的“上行”通道。
有了领导重视,有了成长空间,广大企业党务工作者就更能放开手脚一心一意抓好党建工作,可以更多地深入基层走访了解党员职工的思想动态,从而把握好党员思想教育工作的度。
(四)坚持灵活施教,注重创新,讲求实效。
任何事物都有其特殊性,对不同企业党员群体的教育培训应实行差异化工作,深化党员分类教育。
对他们进行文化知识再教育、业务技能再培训。
同时,要针对不同行业、不同效益企业的特点进行分类施教。
一是在指导思想上,必须始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以增强党性,提高素质,促进发展为目标,整体推进非公经济组织的党员教育。
二是在教育内容上,根据非公经济组织党员思想实际和企业发展实际,选好党员教育内容,把党性教育、形势任务教育与科技知识和技能培训有机地结合起来,做到为企业所需要,为党员所欢迎,为企业业主所理解和支持。
三是在教育方式方法上,采取灌输教育与自我教育相结合、课堂教育与岗位实践相结合的方法,以及集中、统一、规范与和小型、分散、业余相结合的灵活多样的方式,开展适合企业特点、促进企业发展的各项党员教育活动和主题教育实践活动,增强非公经济组织党员教育的针对性和实效性。
四是在教育手段上,根据非。