劳资协议书范本
劳资双方协议书范本推荐6篇
劳资双方协议书范本推荐6篇篇1劳资双方协议书范本一、协议目的为了维护劳动者和雇主之间的合法权益，促进劳资双方之间的和谐关系，特制定此劳资双方协议书。
二、雇主承诺1. 遵守国家相关法律法规，严格按照劳动合同的约定支付劳动者工资和福利待遇；2. 提供安全、卫生的工作环境，保障劳动者的人身安全和健康；3. 尊重劳动者的人格尊严，不歧视、不侵犯劳动者的合法权益；4. 积极开展职工技能培训，提高员工素质和工作能力；5. 依法办理员工社会保险和住房公积金缴纳手续。
三、劳动者承诺1. 遵守国家相关法律法规，遵守企业的规章制度，执行领导的工作安排；2. 保守企业的商业秘密，不得私自将企业的机密信息泄露给外界；3. 勤勉工作，提高自身素质和工作能力，积极主动完成工作任务；4. 维护企业形象，团结同事，共同营造和谐的工作氛围；5. 善待企业设备、财产，做到爱护、节俭。
四、双方协商事项1. 工资支付标准：按照劳动合同约定支付；2. 工作时间：遵守国家相关法律法规，严格执行工作时间制度；3. 休息调休：按照国家相关法律法规享受带薪年假、法定节假日休息；4. 福利待遇：依法享受社会保险和住房公积金等福利待遇；5. 工作内容：双方均认真履行各自的岗位职责，共同完成工作任务。
五、协议变更与解除1. 若因人力资源配置调整等原因需要变更协议内容，应得到双方同意并签订书面协议；2. 如发生纠纷，双方应本着公平、公正的原则协商解决，如无法协商解决，可向劳动仲裁部门申请仲裁。
六、协议生效与解释1. 本协议自双方签字生效，期限为一年，到期前如需续签，双方应提前协商；2. 本协议内容如有异议，应以国家相关法律法规为准；3. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
劳资双方协议书签订人：日期：______________雇主（盖章）：________________________劳动者签字：________________________（以上内容经签订双方确认，我单位代表签字生效）篇2劳资双方协议书范本推荐在现代社会中，劳资双方之间的合作关系至关重要。
劳务用工协议书范本5篇
劳务用工协议书范本5篇篇1劳务用工协议书范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（劳务人员姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等、自愿、诚信、公平的基础上，达成以下协议：一、工作内容及岗位1. 乙方接受甲方雇佣，担任（岗位名称），具体工作内容为（工作内容描述）。
2. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责，保持工作状态的积极性和主动性。
3. 若因工作需要，甲方有权对乙方的工作岗位、职责进行调整，乙方需配合并接受调整。
二、劳务报酬及发放1. 乙方的劳务报酬为（具体金额），在每月的（具体日期）发放。
2. 乙方的劳务报酬将以银行转账的方式发放，乙方需提供正确的银行账户信息和身份证信息，以便甲方进行支付。
3. 若因不可抗力等原因导致劳务报酬支付延误，甲方将尽快补发，但并不承担由此产生的任何责任。
三、工作时间及休假1. 乙方的工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体小时数），其中包括（具体的休息时间安排）。
2. 乙方享有带薪年假（具体天数），年假应提前与甲方沟通安排。
3. 乙方如需请假，应提前向甲方请假并提交请假申请，经甲方同意后方可休假。
四、劳务用工期限1. 本协议自双方签字生效，至（具体日期）终止。
双方需履行协议约定的义务，未经双方一致同意不得擅自中止或解除本协议。
2. 若乙方需要提前终止本协议，应提前书面通知甲方（具体天数），并支付违约金。
3. 若由于乙方自身原因（如严重违纪、违法等）导致甲方需终止本协议，乙方不享有任何终止协议的补偿。
五、劳务保密协议1. 乙方应对甲方的商业秘密及公司机密信息保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应妥善保存公司的资料、文件等重要资料，不得私自带离公司或泄露给他人。
3. 违反保密协议的，乙方需承担相应的法律责任，并赔偿因此给甲方带来的一切损失。
六、其他1. 本协议如有修改或补充，须经甲乙双方协商一致并就修改内容作出书面确认。
2. 本协议的一切争议应协商解决，协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
劳务协议范本5篇
劳务协议范本5篇篇1劳务协议范本一、甲方：（公司名称）_______________________________________法定代表人：_________________________________________________ 职务：_______________________________________________________ 地址：_______________________________________________________ 联系电话：___________________________________________________二、乙方：（个人或公司名称）_______________________________法定代表人（如为公司）：_____________________________________ 职务：_______________________________________________________ 地址：_______________________________________________________ 联系电话：___________________________________________________三、协议基本内容：1. 本协议的签订是为了双方共同遵守相关法律法规，明确双方的权利义务，保障雇佣关系的稳定和和谐发展。
2. 甲方聘用乙方担任____________（职务），乙方应按照甲方相关规定履行职责，保护甲方的合法权益。
3. 甲方应支付乙方的劳务报酬，支付方式为（工资、月结、单笔支付等），具体数额为_____________。
4. 乙方应按时、按量完成甲方交办的工作任务，保质保量地完成工作，并服从甲方的管理。
5. 乙方有权享受甲方为员工提供的各项福利待遇，如社会保险、福利金等。
6. 乙方在工作期间应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息，否则将承担相应的法律责任。
工资报酬劳动合同协议书【最新4篇】
工资报酬劳动合同协议书【最新4篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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劳资双方协议书范本推荐6篇
劳资双方协议书范本推荐6篇篇1甲方（雇主）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就劳动关系的建立及双方的权利与义务达成如下协议：一、协议目的甲乙双方本着诚实信用、协商一致的原则，为明确劳动关系，确定双方的权利和义务，共同遵守本协议。
二、工作内容及地点（一）乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责详见聘用合同附件。
（二）甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假（一）甲方实行每日工作八小时，每周工作四十小时的标准工时制度。
（二）甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。
（三）乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假事项按照甲方规定及国家相关法律规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇（一）甲方按月支付乙方工资，具体工资标准根据乙方岗位及工作表现确定。
（二）甲方根据经营情况及法律规定，调整工资水平。
（三）乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
（二）甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，增强乙方的安全意识及自我保护意识。
（三）乙方应严格遵守安全操作规程，严禁违章操作。
六、劳动纪律及保密义务（一）乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从甲方管理。
（二）乙方如违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
劳资双方协议书范本推荐6篇
劳资双方协议书范本推荐6篇篇1甲方（雇主）：_____________________乙方（员工）：_____________________鉴于甲乙双方经友好协商一致，为明确双方的权利和义务，维护劳资双方的合法权益，特订立本协议。
一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方就劳动关系的建立、工作内容、劳动报酬、工作时间、福利待遇、保密义务、违约责任等事项进行约定，以建立和谐稳定的劳动关系。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下，按照甲方的需求从事________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________。
3. 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、劳动时间与休息休假1. 甲方实行标准工时制度，乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为________元/月，甲方根据乙方的工作表现、业绩等因素调整乙方的工资。
2. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的________日。
3. 乙方享有国家规定的其他劳动报酬和福利待遇。
五、社保与福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇，如年终奖、节日福利等。
六、保密义务1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等保密信息承担保密义务。
2. 乙方在离职后，仍应履行保密义务，直至保密信息不再具有保密价值。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 若乙方在甲方安排的工作岗位上表现不佳，或严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除本协议，并不承担违约责任。
八、其他约定1. 本协议的修改、解除和终止，应由甲乙双方协商一致，并书面确认。
2. 本协议未尽事宜，按照国家法律法规和地方法规处理。
3. 本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效，有效期为________年。
劳资的协议书范本（通用5篇）
劳资的协议书范本（通用5篇）劳资的范本篇1甲方：法定代表人（主要负责人）或委托代理人：注册地址：经营地址：乙方：性别：身份证号码：家庭住址：邮政编码：户口所在地：省市区(县) 街道(乡镇) 签订日期：年月日根据《中华人民共和国法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：第一条合同类型和期限甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：(一)固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月。
（二）其中试用期自年月日起至_____年_____月_____日止，共___个月。
第二条工作内容和工作地点（一）根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。
（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第三条工作时间和休息休假（一）乙方实行以下几种工时制。
1.实行固定工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过60小时。
2.实行不定时工作制的，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。
（二）甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
（三）乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。
第四条劳动保护和劳动条件（一）甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
（二）甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
（三）甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
第五条劳动报酬（一）乙方试用期的基本（固定）工资标准为元/月，乙方在试用期期间的工资为元，绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。
劳资双方协议书范本推荐6篇
劳资双方协议书范本推荐6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳资双方协议书范本推荐一、甲乙双方就劳动关系达成以下协议：1.合同期限及试用期（1）本协议自甲方与乙方签订之日起生效，至劳动合同约定终止日期终止；（2）劳动合同试用期为3个月，试用期满，经双方同意，正式签订为劳动合同。
2.工作内容（1）甲方为乙方提供的工作职责和具体工作内容为：（详细描述）；（2）双方约定的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
3.工资福利（1）乙方的工资标准为每月（或按周）XXX元，并按国家相关法规执行；（2）乙方享受工作期间的社保和公积金等福利；（3）其他福利待遇：（可按情况添加其他福利待遇）。
4.工作条件甲方为乙方提供良好的工作环境和必要工作设备，并保证乙方的工作条件符合国家相关标准和法规。
5.劳动保护（1）甲方负责为乙方购买劳动保险；（2）乙方在工作期间如有工伤或者因工作原因导致的疾病，由甲方负责按照国家相关法规给予赔偿和补偿。
6.保密条款（1）乙方在工作期间及工作结束后，要保守公司的商业秘密和机密信息；（2）未经公司同意，不得擅自泄露公司的商业机密，如有违反，需承担相应的法律责任。
7.违约责任（1）若乙方违反劳动合同约定，经提醒无效，甲方有权终止合同，并要求乙方承担违约责任；（2）若甲方违反劳动合同约定，乙方有权提出解除合同，并要求甲方承担相应赔偿责任。
8.其他（1）本协议如需修改或解释，需经双方协商一致并签署书面协议；（2）本协议对双方具有约束力，一经签署生效，不得擅自解除。
甲方（单位盖章）：XXX 公司乙方（签字）：XXX签署日期：XXXX年XX月XX日签署日期：XXXX年XX月XX日以上为劳资双方的协议书范本，希望对于需要参考的相关人员有所帮助。
在签订劳动合同之前，双方应仔细阅读并理解合同内容，确保双方的权益得到保障。
愿双方合作愉快，共同发展。
篇2劳资双方协议书范本一、甲方（甲方为劳方，具体包括但不限于企业、组织、公司等，下文中皆以企业为例）公司名称：XXX 公司法定代表人：XXX注册地址：XX市XX区XX街XX号联系电话：XXX二、乙方（乙方为资方，具体包括但不限于劳资双方协议的签订单位、个人等）姓名：XXX身份证号码：XXX住址：XX市XX区XX街XX号联系电话：XXX三、协议内容为了维护劳资双方的合法权益，促进企业稳定发展，特制定以下协议：1.劳资关系：甲方作为企业的雇主，乙方作为员工，双方应遵守劳动法律法规，保障员工的合法权益，营造和谐的劳资关系。
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劳资协议书范本
劳资双方协议书
甲方(用人单位)名称：企业类别：法定代表人：职务___________。
地址：___________________________。
乙方(劳动者)姓名：_________年龄：_______性别：民族：____户籍所在地：_____省____市_______区(县)_______街_____乡(镇)______村户口种类：非农业户口( );农业户口( ) 居民身份证号码：______________________________。
本合同期限为____年(月)，自____年____月____日起至___年___月日止。
其中试用期为____月(日)。
(以下简称为甲方) _____________________(以下简称为乙方)
第一条：甲方安排乙方在_____________岗位工作。
乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第二条：乙方在职期间工作期限最低为一年，除公司规定假期和国家规定节假日(元旦，五一，十一，春节)外，乙方不得擅自离岗或离职。
(如乙方单方面离职甲方有权扣除乙方全部押金)
第三条：劳动报酬：甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月___日以人民币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下：
(一)__________________________________________
(二)_________________________________________
第四条、劳动纪律一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度，并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。
劳动纪律二、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，服从管理，按本合同的约定保守甲方的商业秘密。