加油站领导值班制度审批稿
加油站领导带班制度范本
加油站领导带班制度范本一、目的为确保加油站正常运营，提高服务质量，加强安全管理，树立良好形象，根据公司相关规定，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我站所有领导带班工作。
三、职责与要求1. 领导带班人员应具备较强的业务能力、沟通协调能力和应急处理能力。
2. 领导带班人员应严格执行公司及加油站各项规章制度，确保加油站安全、有序、高效运营。
3. 领导带班人员负责对加油站员工的工作进行监督、检查和指导，确保员工遵守操作规程，提高服务质量。
4. 领导带班人员应密切关注加油站经营状况，及时调整经营策略，提高经济效益。
5. 领导带班人员需定期开展安全培训和演练，提高员工安全意识，确保加油站安全无隐患。
6. 领导带班人员应在加油站高峰期、特殊时期或突发事件时，亲自现场指挥，确保加油站稳定运营。
四、带班安排1. 加油站站长每周至少带班3天，其他管理人员根据工作安排轮流带班。
2. 领导带班时间不得少于8小时，确保全面掌握加油站运营情况。
3. 领导带班期间，应保持通讯畅通，随时应对突发事件。
五、考核与奖惩1. 对严格遵守本制度、在工作中表现突出的领导带班人员，给予表彰和奖励。
2. 对不遵守本制度、工作不到位的领导带班人员，给予批评教育，情节严重的，按照公司相关规定进行处理。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度解释权归加油站所有。
3. 如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
通过以上制度范本，加油站领导带班工作将更加规范、有序，为加油站的安全、高效运营提供有力保障。
同时，也有利于提高加油站员工的工作积极性，提升加油站整体服务质量，为顾客提供更优质的服务。
加油站领导干部带班制度
加油站领导干部带班制度第一章总则第一条为切实抓好安全生产，增强领导和职工的安全意识，进一步落实安全生产责任制，特制订本制度。
第二条安委会负责制度的制定、检查及日常管理工作，各部门负责本制度的贯彻执行等工作。
第二章工作程序第三条带班安排（一）公司领导带班安排公司领导按经理、副经理、经理助理的顺序以月度为单位轮流带班，如因特殊情况不能按期接班的，按顺序由下一人带班。
分公司领导带班具体名单由安委会统一安排并备案。
（二）部门领导带班安排部门领导按主任（科长）、副主任（副科长）的顺序以每月为单位轮流带班。
各部门应在每月底将下月带班领导名单安排报安委会备案。
第四条带班职责（一）公司领导带班职责1、严格执行各项安全生产的规章制度，对本单位的安全工作全面负责。
2、负责指导各部门的安全工作，解决安全方面的疑难问题，防范可能发生的一切不安全因素。
3、负责生产现场的安全监督、督促和检查工作，有权对“三违”现象进行处罚，并停止其工作，对情节严重者，并按有关规定处理。
4、对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施，提出整改意见，督促限期整改。
5、对发生的事故，必须积极组织人员的抢救和疏散，保护好现场并采取安全措施防止事故扩大，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施及处理意见。
（二）部门领导带班职责1、严格执行各项安全生产的规章制度，对本部门的安全工作全面负责。
2、负责部门安全检查，督促和指导各班组的安全工作，帮助班组职工共同解决安全方面的疑难问题，并对其安全生产状况负责。
3、负责生产现场的安全监督、督促和检查工作，对“三违”现象有权进行处罚，性质严重的必须停止其工作，并向上级报告。
4、要认真检查部门人、物的不安全因素，发现事故隐患必须即时布置整改任务。
5、对发生的事故，必须积极组织人员的抢救和疏散，保护好现场并采取安全措施防止事故扩大，同时向上级部门报告，协助对事故的调查、分析原因，并提出有效的安全防范措施。
第五条带班要求（一）安全带班领导对带班期间的安全工作直接负责。
站长值班制度
站长值班制度
1.加油站站长是加油站各项工作的第一责任人，是上级公司各项制度、规定等在加油站落实的具体组织者。
加油站站长在没有特殊情况的前提下，白天均要在岗值班，除夜查外，夜间值班每月不少于10天（月底前将下月值班表上报片区及零管部）；
2．白天加油站站长不在站内时，记账员必须在岗；6
3．遇有报账日，加油站站长到片区报账，需在《站长日志》中标明。
遇有其他事情不能在岗，要向主管片区经理请假，得到允许后方可离岗，回站后按时销假；
4．加油站站长、记账员值班时，要分别填写在《站长日志》上，并签署本人姓名。
加油站值班制度示范文本
加油站值班制度示范文本In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of EachLink To Achieve Risk Control And Planning某某管理中心XX年XX月加油站值班制度示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
为了及时发现、解决加油站存在的问题，在加油站发生事故（事件）时能够及时有效地处理，加油站实行轮流值班制度并规定如下：1、由加油站安全生产工作领导小组成员每天进行轮流值班，保持通讯畅通，并做好值班记录。
2、重大节假日前将节日期间值班人员报到公司安全部门，并保持通讯畅通，执行事故上报制度。
3、严格执行省、市公司规章制度。
4、对加油站辖区的治安、消防、保卫、设备运行安全工作负责。
5、对加油站的安全用电、安全作业、卫生、人员进行监督管理，及时发现和处理各种违章违纪行为。
6、对加油站辖区内的突发事件及时上报区域公司主管部门并协助处理、做好记录。
请在此位置输入品牌名/标语/sloganPlease Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion。
加油站值班制度范文（2篇）
加油站值班制度范文第一章总则第一条为了规范加油站值班工作，提升服务质量，保障安全生产，制定本制度。
第二章值班人员的岗位职责第三条加油站的值班人员包括站长、副站长、值班员。
第四条值班人员工作主要职责如下：1.站长：负责站内的日常管理工作，协调各部门之间的工作，推动各项工作有效进行。
2.副站长：协助站长进行站内管理，负责具体的业务工作，协调解决突发事件。
3.值班员：负责加油站的日常运营工作，包括加油、收款、洗车等。
第三章值班制度的安排第五条值班制度按照24小时制进行轮班，一天分为3个班次，每班次8小时。
第六条站长和副站长由加油站负责人进行轮值，每人轮一次，轮值周期为一周。
第七条值班员的轮班安排由站长和副站长确定并上报加油站负责人备案。
第八条值班员在轮班期间，离岗时间必须保证有其他人员履行值班职责。
第四章值班人员的工作流程第九条值班人员在值班期间，必须按照岗位职责清晰明确的工作流程进行操作，确保工作有序进行。
第十条值班人员在接班时，应当了解上一班的工作情况，并检查各种设备、仪器是否完好，确保工作环境安全。
第五章值班人员的工作纪律第十一条值班人员必须严格遵守加油站的各项规章制度，保证岗位职责的有效履行。
第十二条值班人员禁止在值班期间进行非工作相关的活动，禁止携带手机上班，并严禁违规操作设备。
第十三条值班人员必须保持良好的工作态度和形象，积极主动地为客户提供优质服务。
第六章值班人员的安全责任第十四条值班人员在值班期间要认真履行安全责任，必须全程佩戴安全帽、安全鞋等个人防护装备。
第十五条值班人员要加强安全监控，密切关注加油站内外的安全状况，及时发现并处理各类安全风险。
第十六条值班人员在突发事故发生时，应立即采取应急措施，并及时上报站长和副站长，配合相关部门的处理。
第七章值班交接与记录第十七条值班人员在接班时应认真交接工作，将当班工作情况、问题和处理情况进行详细记录。
第十八条值班交接记录要包括班次、值班人员、交接时间、工作情况的简要描述等内容。
加油站值班制度正式样本
文件编号：TP-AR-L3521There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party.（示范文本）编制：_______________审核：_______________单位：_______________加油站值班制度正式样本加油站值班制度正式样本使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。
材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。
为了及时发现、解决加油站存在的问题，在加油站发生事故（事件）时能够及时有效地处理，加油站实行轮流值班制度并规定如下：1、由加油站安全生产工作领导小组成员每天进行轮流值班，保持通讯畅通，并做好值班记录。
2、重大节假日前将节日期间值班人员报到公司安全部门，并保持通讯畅通，执行事故上报制度。
3、严格执行省、市公司规章制度。
4、对加油站辖区的治安、消防、保卫、设备运行安全工作负责。
5、对加油站的安全用电、安全作业、卫生、人员进行监督管理，及时发现和处理各种违章违纪行为。
6、对加油站辖区内的突发事件及时上报区域公司主管部门并协助处理、做好记录。
此处输入对应的公司或组织名字Enter The Corresponding Company Or Organization Name Here。
加油站值班制度范本(4篇)
加油站值班制度范本一、引言加油站是供应汽车燃料的重要场所之一，为了确保加油站的正常运营和安全，值班制度是不可或缺的一环。
本文将介绍一种加油站值班制度的范文，共分为五个部分。
加油站值班制度范本（2）1. 值班人员组成加油站的值班人员分为主班、副班和备班三个岗位。
主班负责日常的运营事务、客户服务和突发情况的处理，副班协助主班工作，并在主班休假或有事时代替主班执行职责。
备班是在加油站出现人员不足时进行调配，以保证站点的正常运营。
2. 值班时间安排加油站的值班时间分为白班和夜班，每天24小时不间断运营。
白班时间为早上8点至晚上8点，夜班时间为晚上8点至早上8点。
主班和副班的值班时间按照每周交替一次的方式安排，备班的值班时间由加油站的管理层根据实际情况进行调配。
3. 值班职责和权限主班的主要职责是保证加油站的正常运营，包括燃料供应、设备维护和安全管理等。
在站点发生突发事件或客户投诉时，主班应及时采取措施进行处理，并报告上级主管。
副班的主要职责是协助主班工作，确保加油站的安全和服务质量。
备班在人员不足时，需要按照主班和副班的要求进行配合，并完成相应的工作任务。
4. 值班交接和记录主班和副班在交接班时应相互沟通工作情况和注意事项，并记录在交班本上以备日后参考。
交接班时间为30分钟，期间应对值班期间的工作进行梳理和补充。
交班本应包括当日客户投诉、设备维护记录、商品销售情况等。
5. 值班员培训和考核加油站的值班员需要接受相关培训并持有相应的证书。
培训内容包括加油站设备操作、燃料安全知识和突发事件处理等。
值班员需要每年进行一次培训，并通过考核才能继续从事值班工作。
三、结论加油站值班制度的建立和执行，对保障加油站的正常运营和安全非常重要。
本文介绍了一种加油站值班制度的范文，包括值班人员组成、值班时间安排、值班职责和权限、值班交接和记录、值班员培训和考核等内容。
希望这种制度能够为加油站的管理工作提供一些参考和借鉴。
加油站值班制度范本（3）第一章总则为了规范加油站的值班工作，加强管理，保证安全生产，提高经营效益，制定本制度。
单位加油审批制度范本
单位加油审批制度范本一、目的和原则为了加强单位车辆燃油管理，节约能源，降低运行成本，根据国家有关法律法规和政策，结合本单位实际情况，制定本加油审批制度。
本制度遵循合理、节约、透明、规范的原则。
二、适用范围本制度适用于本单位所有在职员工和工作用车的加油审批管理。
三、审批权限1. 单位领导具有审批加油的权限。
2. 财务部门负责对加油申请进行审核。
四、加油审批流程1. 员工因公出差或加班需要加油时，应提前向所在部门领导提出申请，并填写《加油申请表》。
2. 部门领导审核申请人的出差或加班计划，确认需要加油的合理性，并在《加油申请表》上签字。
3. 申请人将《加油申请表》提交给财务部门进行审核。
4. 财务部门对申请人的加油申请进行审核，确认加油金额和次数的合理性，并在《加油申请表》上签字。
5. 申请人持《加油申请表》到加油站进行加油。
6. 加油完成后，申请人应及时将加油发票提交给财务部门进行报销。
五、加油审批要求1. 员工因公出差或加班需要加油时，应提前规划行程，尽量减少加油次数和加油金额。
2. 加油申请表应详细记录加油时间、地点、金额、车牌号等信息，以便财务部门进行审核和报销。
3. 员工应按照批准的加油计划进行加油，不得私自增加加油次数和加油金额。
4. 员工应确保加油发票的真实性和合法性，不得虚开发票或使用非法发票。
六、违规处理1. 员工未按要求填写加油申请表或未经批准私自加油的，一经发现，将按照单位相关规定进行处理。
2. 员工虚开发票、使用非法发票报销加油费用的，一经发现，将按照单位相关规定进行处理，并报请相关部门追究法律责任。
七、制度修订本制度根据实际情况适时修订，修订后的制度自发布之日起生效。
原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。
八、附则本制度自发布之日起执行。
如有未尽事宜，由单位领导解释并确定。
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加油站领导值班制度
为了及时发现、解决加油站存在的问题，在加油站发生事故（事件）时能够及时有效地处理，加油站实行轮流值班并规定如下：
1、由加油站安全生产工作领导小组成员每天进行轮流值班，保持通讯畅通，并做好值班记录。
2、重大节假日前将节日期间值班人员报到公司安全部门，并保持通讯畅通，执行事故上报制度。
3、严格执行公司规章制度。
4、对加油站辖区的治安、消防、保卫、设备运行安全工作负责。
5、对加油站的安全用电、安全作业、卫生、人员进行监督，及时发现和处理各种违章违纪行为。
6、对加油站辖区内的突发事件及时上报公司主管部门并协助处理、做好记录。
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