2019银行校园招聘报考流程发生重大变化!
2019中国银行总行管理培训生校园招聘110人
2019中国银行总行管理培训生校园招聘110人管理培训生(信科)招聘计划：30
管理培训生(综合)招聘计划：45
管理培训生(交易)招聘计划：20
管理培训生(法律)招聘计划：15
管理培训生(信科)
职位介绍：
总行部门管理培训生(信科)岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为业务部门和综合管理部门专业人才储备，招收入行后将在科技类直属机构培养锻炼1年，根据培养情况安排在总行工作，地点为北京。
招聘人数30人。
管理培训生(综合)
职位介绍：
总行部门管理培训生(综合)岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为银行未来经营管理和专业人才储备，招收入行后，一般将安排在基层一线培养锻炼2年，根据培养情况安排在总行工作，地点为北京。
招聘人数45人。
管理培训生(交易)
职位介绍：
总行部门管理培训生(交易)岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为全球市场部、投资银行与资产管理部、司库等部门交易类专业人才的储备岗位，招收入行后
将在基层一线培养锻炼1年，根据培养情况安排在总行工作，地点为北京。
招聘人数20人。
管理培训生(法律)
职位介绍：
总行部门管理培训生(法律)岗位，面向国内外知名院校招收法学相关专业应届毕业生，作为法律合规、内部控制等部门法律专业人才的储备岗位，招收入行后将在基层一线培养锻炼1年，根据培养情况安排在总行工作，地点为北京。
招聘人数15人。
银行招聘考试资料。
农业银行招聘流程是什么？
【导语】农业银⾏招聘流程是什么？上报名——简历审查与甄选——笔试——⾯试。
本篇⽂章是为您整理的农业银⾏招聘流程是什么？供⼤家鉴赏学习。
1.问：农业银⾏招聘流程是什么？ 答： （⼀）上报名。
上报名为本次招聘的应聘⽅式。
应聘者请登录中国农业银⾏招聘站（https：//）进⾏在线注册和岗位投报。
报名截⽌时间∶20xx年xx⽉xx⽇。
（⼆）简历审查与甄选。
我⾏将根据招聘条件对应聘者进⾏资格审查，并根据岗位需求及报名情况等，择优甄选确定⼊围笔试⼈员。
（三）笔试。
笔试时间初步定于xx⽉中旬，我⾏将采取线上⽅式开展，笔试前将安排时间试考，考⽣需⾃⾏准备符合笔试要求的软硬件设备与环境，具体考试时间和要求将另⾏通知。
（四）⾯试、体检及签约等。
具体安排另⾏通知。
仅供参考。
2.农业银⾏招聘考试题型 （⼀）基础知识部分。
70题左右。
1.时事政治。
简单地说就是本年度发⽣的国内、国外重要或者典型事件。
涉及的时事包括：⾟亥⾰命的历史意义，李娜在哪个国家获得冠军，哪⼀家信⽤评级机构⾸次下调美国信⽤评级，欧债危机对哪两个国家的影响等等。
2.专业知识。
涉及宏观经济学，会计学，证券投资学，法律，⼈⼒资源管理，计算机技术等综合知识。
具体来说，有涉及到当前宏观调控对整体经济的影响，公司借贷，减值准备，Ipv协议，⼏个重要的编程语⾔等等。
3.农⾏知识。
农⾏的⼴告语，农⾏核⼼资本充⾜率，农⾏黄⾦产品名称，农⾏校园招聘宣传⼝号等内容。
（⼆）⾏政能⼒测试。
70题左右 1.语⾔题。
形式是选词填空和段落排序。
2.逻辑判断。
有部分题是给⼏个数列，让你推导；还有⼀部分是给你⼀些图形让你推断；另外⼀部分是⽂字叙述，让你判断，例如判断是哪⼀个⼈在星期⼀出发，或者判断为何种颜⾊等等。
3.资料分析。
⼀般有三道⼤题，涉及到我国消费⽔平，⼤中专录取率等。
（三）英语阅读。
20题 农⾏给了四篇阅读，每篇阅读有5问，共20题，三⼗分钟必须做完。
⽂章难度⼀般，问题⾮常简单，⼀般都可以在原⽂迅速找到答案。
2019中国邮政储蓄银行招聘这样网申容易通过哦
2019中国邮政储蓄银行招聘这样网申容易通过哦银行招聘网为备考银行的考生们整理各大银行招聘考试信息，帮助考生了解银行招聘时间和报考条件，同时提供银行考试资料和题库，并归纳网申、笔试、面试答题技巧，助力考生顺利拿到银行offer。
中国邮政储蓄银行作为中国第五大银行，是众多毕业生们青睐的对象。
2019邮政银行一年一度的校园招聘已经开始了。
对于好多同学来说网申是成功的第一步，如何才能顺利的通过网申呢，甘肃中公金融人给各位小伙伴要支招了，快来围观呀。
什么是网申呢?网申是网络在线申请的简称。
特指通过公司官方网站的招聘页面，或者第三方的招聘网站开设的专门的页面投递简历的求职方式。
邮政储蓄银行就是在智联招聘这个第三方的招聘网站开设的专门的页面投递简历。
一、招聘岗位1、职位名称：通用岗位、柜员岗位(甘肃)2、招聘条件：(1)基本要求。
遵纪守法、品德端正、身体健康、有较强事业心、较强沟通能力，具备合作精神和艰苦创业精神。
(2)学历要求。
境内院校毕业生须具有国家统招的全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位，在2019年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
境外院校应届毕业生须具有境外正规高等院校本科(含)以上学历、学位。
于2019年8月前毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历(学位)认证。
(3)专业要求。
以经济、金融、管理、统计、法学、计算机、信息、数学、物理、工程等专业背景为主。
(4)外语要求。
主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。
主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试。
英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(含)以上水平;其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试。
以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。
2019银行校园招聘网申：生活照及证件照要求
2019银行校园招聘网申：生活照及证件照要求湖北银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。
湖北中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！湖北中公金融人提示考生：银行招聘考试网申环节都会要求考生上传证件照和生活照，二者所起的作用不同：证件照是用来贴在公司提供的工作申请表上的，生活照最早起源欧洲。
通过角度、光线、表情、衣服、化妆、背景等等手法，能够充分表现人的内涵与特点，一般为半身或者全身照。
银行招聘证件照到底有哪些要求？格式大小要求银行招聘考试网申环节都会要求考生上传证件照，照片大小依银行的不同而有所差别，一般要求30K以内，格式为jpeg/gif/jpg，尺寸为100*140。
1寸证件照的大小指2.5*3.5cm。
（不同的银行要求略有不同）照片质量要求影响照片质量的另一个因素是图片的像素,（2019银行秋招备考：684459161）也即通常所说的分辨率,是反映照片文件的一个重要指标。
图片的分辨率越高,单位面积的像素密度就越大,图片就越清晰、越细腻;反之,如果图片的像素不够高,那冲印出的相片就可能模糊不清,色彩也不够鲜明,极有可能使照片造成一定程度的失真。
通常来讲，1寸证件照的要300万像素的照相机就可以了。
生活照则是用来点缀你的个人简历的，在此，湖北中公金融人就考生在生活照的问题加以解答：1、清晰度为第一要求，务必要清晰，要用像素高的相机来拍，一般像素低的手机拍摄的照片是不符合要求的。
2、生活照必须为JPEG、GIF或JPG格式，大小应在80K或100K以内，中公金融人建议大家用ACDSee或者美图秀秀等软件，格式和大小必须符合要求。
3、因为证件照的目的是展示你的特质，银行招聘不是选美比赛，但作为服务性行业，对员工的外貌还是有较高要求的，员工走出去代表企业形象，漂亮或帅的学生，确实有优势。
银行招聘岗位分析及流程
银行招聘岗位分析及流程银行校园招聘岗位主要有柜面业务岗、客户营销类、产品支持类、风险控制类、信息科技类等，还有银行会招聘国际类的岗位；专业要求方面主要以经济贸易类、金融类、财务审计类、营销类、计算机类、法律类、管理类等为主，但对个人条件突出，具备相关的经济、金融、财会等知识，有发展潜质的其他专业毕业生也会适当考虑。
由于不具备工作经验，大部分银行在招聘应届毕业生时，并没有特定工作岗位的限制，而是采用先选拔有能力有潜力的应届毕业生，进行一年左右的岗位轮换，再根据其工作表现和实际能力，确定其适合的具体岗位。
银行招聘的流程为：发布公告——网申报名——笔试——面试——体检——签约发布公告之后就可以网申报名了，一般在每年的9月下旬到10月中下旬报名，半个月或一个月时间之后截止报名。
应聘者在网上填写并提交简历，简历筛选结果及具体笔试安排通过短信，电话，邮件等方式通知。
网申是银行考试的第一步，也是非常关键的一步，在这个环节考生一定要仔细认真的填写报名信息。
笔试之前，部分银行可能会在宣讲会结束后组织考生进行一个初面，其考查内容是较为简单的半结构化面试。
如果自己所报考的银行有初面环节，考生一定要注意为此协调好时间及时参加。
银行秋季校园招聘的笔试一般在每年的11月，在全国各城市的高校组织进行，现在各大银行的笔试基本上都采用统一机考的形式。
考试一般会涉及职业能力测验，英语测试，综合知识测试（经济学、金融学、财会、管理学等）、性格测试等几个方面。
职业能力测验，类似于公务员考试中考察到的行测科目，主要考察点是言语逻辑和数理逻辑，各个银行的题量不一，基本在45道到80道，且题目都为单选题型。
这部分题目需要掌握一定的解题技巧和快速解题方法，了解逻辑的相关推理规则，数学的相关题型和速算方法，才能在考场上快速致胜。
英语测试主要考察考生对于英语词汇和语法的掌握，考察的题型主要为完形填空、阅读理解，有时会涉及到改错和排列语句的题目。
虽然考察的文章有时会涉及专业的商业性文章，但是考察的题目并不难，词汇和阅读的难度基本都是托业英语的水平，抛开文章的专业性，很多题目的答案都可以直接从文中找到。
2019国家开发银行校园招聘时间_报名条件有哪些？
2019国家开发银行校园招聘时间_报名条件有哪些？【银行考试网】银行招聘频道提供银行最新招聘、校园招聘、宣讲会查询、社会招聘、实习生招聘以及相关资讯，并及时为考生整理发布最新银行考试题库、银行笔试经验以及面试。
2019国家开发银行校园招聘网申时间根据往年的经验来看预计会在10月份进行网申，建议考生近早做好准备(文末含有网申技巧哦)。
2019国家开发银行校园招聘条件(参考往年)1. 具有中华人民共和国国籍。
2. 遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质，无违规违纪行为。
3. 品学兼优，思维活跃，具有较强的学习和创新能力。
4. 乐观进取，善于沟通，具有良好的团队协作精神。
5. 身心健康，五官端正，具有较好的仪表和气质;具有正常履行岗位职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定。
【网申技巧】一、网申最佳时间网申的有效周期时间是公布公告的半个月到一个月之间一般在招聘简章公布后3-7天左右填写最宜。
网申时间的前中段，这时数据信息不是很多，建议相对时间不密集或者网速较快的环境进行网申。
最好不要在最后一两天进行申请。
一般情况下要填1-2小时，所以大家千万不要放弃，不认真填写网申的唯一结果就是被刷下来。
二、成功的简历一定有明确的求职目标。
一个人对自己的未来是否有清晰的规划，是否对求职保持着诚恳的态度，往往就体现在简历内容里。
因此，目标明确的简历，所有的内容都是旨在达成目标，简历内容的叙述都有利于获得应征职位。
三、成功的简历能够突出求职者的过人之处。
“天生我材必有用”，每个人都有自己值得骄傲的技能和才华，重要的是这项技能和才华是否是与求职岗位相匹配的，如果答案是肯定的，那么就要在简历中毫不吝啬的展现出来，才能吸引HR的注意。
展现才能并不是要大家用华而不实的语言吹嘘自己，那么什么是最有力的展现过人之处的方法?最实用的就是用事实和数字说明。
校园招聘流程有哪些
校园招聘流程有哪些
校园招聘流程通常包括以下几个步骤：
1. 招聘计划制定：企业首先确定需要在校园招聘的岗位和招聘数量，并制定相应的招聘计划。
2. 宣传与推广：企业通过多种方式宣传招聘信息，例如发布招聘启事、参加招聘会、与学校合作举办招聘活动等，以吸引学生关注和申请。
3. 简历筛选：企业收集申请学生的简历，并进行筛选，初步确定符合岗位要求的候选人。
4. 笔试或在线测评：某些岗位可能需要进行笔试或在线测评，以评估学生的专业知识和能力。
5. 面试：企业与候选人进行面试，通过与学生的交流了解其能力、潜力、适应性等。
6. 考察与背景调查：企业对候选人的教育背景、工作经历、个人素质等进行考察和背景调查，以确认其真实情况。
7. 录用与发放录用通知书：企业根据候选人的表现和考察情况，确定录用人选，
并向其发放录用通知书。
8. 签约和入职：企业与录用人员签署劳动合同，并安排入职手续，包括办理员工档案、培训、薪酬福利等。
需要注意的是，不同企业和招聘岗位可能会有一些细微的差异，因此实际的校园招聘流程可能会有所调整。
2019-2020年华夏银行近三年校园招聘笔试题型及分值详细介绍
华夏银行招聘考试笔试内容真题华夏银行招聘考试内容专业知识测试包括以下部分：金融（金融学和商业银行）、经济学、会计等等。
建议报考的同学提前做好复习准备，考试资料可以到“考佳卜”上面找找，资料确实不错，都是上届学长们根据考试情况精心整理出来的，比较有针对性，大家可以去了解一下！华夏银行招聘流程和秋招大体相似，发布公告、网申、笔试、面试、体检、签约。
那么对此考生来说，到底要如何备考呢?大家先熟悉一下华夏银行招聘笔试科目，只有掌握考试内容，才好规划备考。
当你过了华夏银行的网申就可以参加笔试，春招的笔试基本和秋招内容差不多，下面是2018华夏银行校园招聘笔试内容和题型题量，春招也同样适合参考学习。
华夏银行笔试时长共2小时，各科目的题型及题量分布如下：1、合能力题型主要考到了马克思主义哲学，华夏银行成立时间，股东，中国共产党领导下的多党合作，法律常识之类。
题量30道。
2、专业能力主要考核10个货币银行学的题，比较简单，专业题目有时候也会考会计、法律、国际贸易结算等题型。
共10道题。
3、英语方面：英语题目是文段阅读，两个文段，10个题目，跟四六级难度差不多，不用担心，认真阅读基本都可以很快完成。
共10道题。
4、行测题目有些看着面熟，是从公务员历年真题里面抽取的，大部分是语言类的，涉及到计算的很少，涉及到复杂的逻辑也很少。
题量较多，共50题。
总的来说，华夏银行广州分行的要求相对要宽一些，只要学历、专业符合，是学生干部、一等奖学金获得者优先考虑。
加上考试内容也不会太难，只有大家提前复习，好好练一练，机会还是很大的，尤其是经济方面的备考，给大家的建议和试题练习一下吧!经济学的学习具有数学性和逻辑性较强的特点，在复习过程中不仅要求同学们对基本知识点有所理解，还需要具备通过图形解决问题的能力，对于一些基本图形和相关的字母表示要有所记忆和运用，而不是过多地死记硬背。
1.均衡价格是( )。
A.供求相等时的价格B.管制价格C.支持价格D.限制价格【答案】A。
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2019银行校园招聘报考流程发生重大变化！
广东银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。
广东中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！
据小编统计，今年银行校招套路多
较往年的招考流程产生了一些变化!
都有哪些变化呢?赶紧来看看!
变化一：面试完再笔试
往常都是笔试结束之后再进行面试，但今年有部分银行在网申之后，先进行面试再进行笔试，如2019建设银行福建分行银行校园招聘，初面之后再进行笔试。
一般银行的初面都是一个筛选环节，笔试和面试在同一天进行，有效节省了招聘时间，当然小伙伴们的备考时间相对就比较少了。
也有部分银行比较特别，笔试刚刚结束，第二天就开始面试了，比如建设银行浙江省分行。
所以小伙伴们，面试一定不要等到收到笔试通知再准备，有可能还没笔试，你就收到面试通知啦，一定要提前准备哦~
变化二：体检之后进行面试
收到体检通知就一定进银行了吗?NO!去年部分银行先体检第二天再进行面试，如建设银行、农业银行等，这是为什么呢?主要有以下两点原因：
1、争夺人才。
秋招面试体检时间都差不多，为了争取时间争夺优秀人才，部分银行将体检调整至面试前，提高招聘几率。
2、加快招聘节奏。
这样可以有时间再进行补录，不用再进行春招，减少时间、物力、人力等付出，提高招聘效率。
所以啊，大家一定要提前准备，提前准备才是王道!
那么既然初面在即，究竟怎么做才能成为前10%通过初面的人呢?
下面小编为你总结5点银行初面“万能”面经，为你加油助威!
了解所报考银行的企业文化和经营理念，包括创始和发展。
这些信息小编的文章中及各大银行官网都有，就看你看的仔细不仔细了。
“颜值”非常重要!要的就是有职场人的气质~穿着干练，得体的工作装束。
刘海，首饰一律精简。
女孩尝试穿高跟鞋，控制在5厘米之内。
男的打领带，黑皮鞋，必须配深色袜子。
自我介绍要做好。
面试时，要着重强调自己在社会实践方面的成绩，对于学校学习阶段的成绩可以少提及，不要浪费太多笔墨在这些方面，用人单位看中的是你以后的发展前景和状态。
学会微笑，建议用一根筷子放在自己的犬齿两边，然后微笑联系。
上下八颗牙齿的笑容是最真实迷人和有感染力的。
自信，和面试官有眼神交流，语速不快不慢，有信心。
广东银行招聘考试资料。