绿化养护考核评分细则
绿化养护工作考核表评分

类别
工作
项目
考核标准
考核方法
项目
分数
实际
得分
修剪
乔木
1.无柘枝
2.树不阻车辆和行人通过
3.主侧枝分布均匀
目视,抽检10棵
5分
灌木
1.成型、整齐
2.新长枝不超过30厘米
目视,抽检3处,共30米
5分
绿篱
1.绿篱成型、造型美观
2.新长枝不超过30厘米
目视,抽检5处
5分
草
路牙、井口、水沟、散水坡边台湾草整齐、草坪目视平整
目视,抽检6处,共90平方米
10分
施肥
乔木
1.采用穴施或沟施,施肥、浇水及时
2.覆土平整,肥料不露出土面
目视检查
5分
草地
播篱和喷施,不伤花草
目视检查
5分
花卉
保证基肥,追施化肥,少量多次,不伤花草
目视检查
10分
防病治虫
无明显枯枝、死杈,有虫害枝条2%以下
抽查50平方米的草地3处,取平均值
10分
补栽补种
1.无明显黄土裸露,最大裸露块在平方米
2.裸露面积在总面积的%以下
3.缺株在%以下
抽检5处,汇总计算
10分
防风排涝
巡视看管
暴风雨过后12小时内
1.草地无1平方米以上的积水
2.树木无倒斜
3.断枝落叶在半天内处理
目视检查
10分
综
合
评
语
绿化负责人
签字
考核人
签字
目视抽查
10分
抗旱
花卉、苗
绿化养护考核细则

三次检查未发现水池有垃圾等杂物酌情加1-3分
河道出现垃圾、落叶等杂物扣1分
河道由于大量落叶、垃圾等杂物出现浑浊现象扣2分
河道出现垃圾未清理,导致河道污水影响校园内环境扣3-5分
防台防汛
台风季节由于突发情况养护人员工作出现优良表现酌情加分(分值不限)
防台防汛季节之前未提前做防台防汛工作扣1分
由于未进行防台防汛措施,由此原因导致死亡树木扣1—5分
草花花境
草花长势良好,符合校方要求加1-2分
按时完成草花更换工作加1分
草花色彩搭配差,整体效果不好扣1-2分
草花生长稀疏,空秃面积大扣2-3分
草花空秃面积大,生长效果不好,未能及时换新扣4—5分
立体绿化
三次检查发现效果不错并未有错误
酌情加1-3分
垂直花墙色彩搭配差,整体效果不好扣1—2分
垂直花墙苗木稀疏,效果不好扣3—4分
防旱防涝
高温暴雨季节由于突发情况养护人员工作出现优良表现酌情加分(分值不限)
多雨季节未做排水导致严重积水扣1-2分
旱季之前未做水围,导致树木严重缺水扣1—2分
防寒防冻
寒冷季节由于突发情况养护人员工作出现优良表现酌情加分(分值不限)
寒冷季节之前未做好防寒防冻措施扣1-2分
寒冷季节由于未进行防寒措施,由此原因死亡树木扣1—5分
造型类树木修剪,未修剪或任由徒长破坏造型扣3—5分
草坪
三次检查草坪无空秃,整体效果好酌情加1—5分
草坪内有空秃区域一块地方扣1分
草坪有大面积枯死、干死的一块地方扣3分
草坪出现人为破坏未及时补缺的一块地方扣1分
大面积草坪生长不理想,整体效果不好扣1-5分
病虫害
三次检查未发现有病虫害现象,酌情加1—5分
园林绿化养护与施工管理考核评分标准

园林绿化养护与施工管理考核评分标准园林绿化养护与施工管理考核评分标准项目、养护与施工管理内容、评价与扣分标准。
1、严格执行园林绿化养护作业安全标准,养护队长上下班未提醒养护工人施工作业时的工作安全,未落实执行的发现一次一次扣3分。
2、严格执行绿化队的考勤制度,未做详细记录的一次扣3分。
3、建立绿化队养护作业责任制,未建立、分工不明确、责任不到人、未做相关培训的一次扣3分。
4、养护作业期间养护工人未着公司统一着装(反光马甲、帽子等),一次扣除3分。
5、严格执行养护队长养护巡查制度,遇突发情况未及时上报的一次扣除5分。
6、严格执行周报、周计划、月报、月计划制度,未及时上报的发现一次扣3分。
7、养护队长未做库房的出入库登记、材料的使用状况,发现一次扣3分。
8、养护队长未按要求填写施工日志,发现一次扣3分。
9、根据植物生物习性,合理修剪,行道树缺株死株未补苗未上报,发现一处扣3分。
10、绿化带、花池等小品绿化内有杂草、垃圾、杂物、积水等,5处以上扣5分。
11、树木有病虫危害症状,病虫害危害面积超过养护总面积的5%,扣5分。
12、绿化树木及设施有人为破坏,在树木上贴广告等现象,扣2分。
13、绿化带(绿篱及模纹植物)修剪不整齐,扣2分。
14、草坪不平整、未修剪、杂草超过草坪面积的5%、有杂物、裸露、有大面积的枯死及病虫害,扣3分。
15、补植树木未进行加固、浇水防寒等,冬季为做防寒处理的,每处扣1分。
,16、园路有坑洼、积水、积雪、垃圾、杂物、绿化设施损坏等,发现一处扣1分。
17、农药在使用过程中未按要求做防护处理,未按正确配比农药造成的药害,在不适合打药的天气(雨天、阴天)或时间(中午炎热高温时)打药,未安全使用农药(农药泄露未做处理),使用后的农药容器未做集中安全处理,一处扣3分。
18、根据植物需求灌溉,通常草坪和灌木的需水量大,乔木相对需水量较少。
在灌溉途中工作人员离开的,一处扣1分。
19、使用草坪机、绿篱机、割灌机等机械时未按机械安全操作,扣2分。
园林绿化项目日常管理考核细则

园林绿化项目日常管理考核细则园林绿化项目日常管理考核细则为了提高园林绿化项目的管理水平和质量,对项目人员进行定期的考核是必要的。
下面是园林绿化项目日常管理考核细则的具体内容:1. 工作绩效考核1.1 岗位职责完成情况:对项目人员的岗位职责进行评估,包括责任区域、工作内容等方面的完成情况。
1.2 任务完成质量:评估项目人员完成的工作任务质量,包括施工质量、植物养护情况、美化效果等。
1.3 工作效率:考核项目人员的工作效率,包括工作计划的制定与执行、工作进度的掌控等方面。
2. 质量管理考核2.1 施工质量:评估项目人员在项目施工过程中的技术操作水平和施工质量控制情况。
2.2 植物养护:考核项目人员对植物的养护管理水平,包括浇水、修剪、施肥等方面。
2.3 环境管理:评估项目人员对施工现场的环境管理情况,包括场地清洁、垃圾处理等方面。
3. 安全管理考核3.1 安全操作:考核项目人员在施工现场的安全操作行为和遵守相关安全规章制度的情况。
3.2 安全意识:评估项目人员对安全问题的警惕程度和预防意识,包括个人安全防护设备的使用等。
3.3 事故处理:考核项目人员在发生事故时的应急处理能力和事后的处理情况。
4. 团队合作考核4.1 协作能力:评估项目人员在团队中的合作能力,包括协助他人完成工作、协商解决问题等方面。
4.2 沟通能力:考核项目人员的沟通能力,包括与团队成员、管理人员、客户等的沟通能力。
4.3 团队意识:评估项目人员对团队目标的认同和团队精神的体现情况。
综上所述,园林绿化项目日常管理考核细则主要包括工作绩效考核、质量管理考核、安全管理考核和团队合作考核等方面,旨在提高园林绿化项目人员的工作效率和管理水平,确保项目能够顺利进行并达到预期的美化效果。
同时,考核结果也可以作为项目人员的绩效评定依据,为园林绿化项目的长远发展提供有力的支持。
继续写相关内容1000字5. 领导能力考核5.1 责任感:考核项目人员对工作的责任感和承担能力,包括对工作成果负责、解决问题的能力等。
(完整版)绿化养护考核评分细则

1、正常生长季节出现黄、焦、卷、落叶的,每株扣0.1分;未及时修剪内膛枝、下垂枝、平行枝、枯枝等影响景观效果的枝条每株扣0.2分;损伤创面大于5cm(直径)或20c㎡的未进行防腐处理扣0.1分。
2、未及时伐除枯死树、挖除树根的,每株扣0.2分;未及时补植,每缺一株扣0.5分。
3、未及时清理萌蘖、飘浮物、悬挂物,每株扣0.1分;林地、树池内有垃圾堆物、杂草、落叶、超高土、残冰残雪,每株扣0.1分。
五
病虫害防治
1、根据树木情况经常检查,对所辖区域定期进行统一消杀。
2、有专业人员负责巡视,专职人员负责消杀工作。具有专用消杀设备及车辆,运行良好。
3、药品要安全管理,单独存放,有专人负责。严禁农药中毒事件,严格按病虫害疫情和总站消杀药液配比施做,确保操作人员及周边群众生命财产安全,无潜在危害、隐患、环境污染等现象。
பைடு நூலகம்25分
1、修剪不及时,每平方米扣0.2分;修剪质量不合格、缺剪、漏剪、崩口,品种间界线不清晰的,每平方米扣0.1分;未及时清除枯枝、死树,枯枝每平方米扣0.2分。
2、缺株断空、稀疏空洞、栽植不到边到角,每平方米扣0.1分;未及时补植,每平方米扣0.5分。
3、表面有附生植物、有修剪残留物,灌木绿篱内有垃圾堆物、杂草、超高土、残冰残雪,每平方米扣0.1分。
4、要适树适时为树木施肥,保证树木拥有良好的树势。
7分
未按标准执行每项扣1分。
六
园林设施、小品
1、绿地栅栏、挡墙、防寒设施、小品等整洁、无乱贴乱画;标识牌字迹清晰;维修、清洗、油饰(粉饰)及时。
2、树篦、树池完整、美观,维修、清洗及时。
2分
1、绿地栅栏、挡墙、防寒设施、小品等不整洁,有乱贴乱画、字迹不清晰,每处扣0.1分。
道路绿地养护质量考核扣分细则(一级绿地)

施工场地无防护栏、警示牌等安全文明措施,扣0.5分/处。
2
喷药作业未按规定时间进行、未设置安全告示标识, 扣0.5分/次;剩余药剂、药瓶乱丢弃的,扣0.5分处;浇灌作业未按规定时间、规定操作要求进行的,扣0.5分/次。
3
乱焚烧绿化垃圾、修剪物,扣1分/次,并罚款500元/次。
2
八
台账资料
及其他
10分
3
绿化修剪废弃物未在半个工作日内及时清理,扣0.2分/处;垃圾乱倾倒,扣2分/处,并罚款300元/次。自然落叶未及时清理的每扣0.2分/处。
3
六
绿地监管
5分
对占绿毁绿现象、破坏绿化景观行为不及时劝阻或上报的,扣0.5分/次。
5
七
安全文明规范10分
养护人员、巡查人员着装与证件佩戴不规范(安全措施不到位等)的每发现扣0.5分/人;养护人员到岗率与合同规定不符的,扣0.5分/人;车辆设备无统一标识,养护工具、设备摆放不整齐,扣0.5分/处。
5
二
肥水标准
5分
由于肥、水管理不善造成的枯黄、叶烧现象,乔灌木每株、绿篱、草坪每平方米扣0.2分;没有肥、水计划扣1分/月度;未按标准施肥、灌溉的,每次扣1分。
5
按整改完 成情况以 每0.1分50元-150元扣减养护费。
三
病虫害防治
10分
有明显病虫害危害的,乔灌木扣0.2分/株,绿化带 扣0.2分/m²;用药配比不正确、操作不规范,扣 分/处;无病虫害防治预案和防治计划,扣2分/月度;未经许可,擅自使用违禁药品(如草甘膦等),扣2-3分。发生药害事故,该项全扣。
2
五
卫生保洁管理
10分
绿地实行12小时动态保洁,绿地内有白色垃圾、建筑渣土,枝叶上有晾晒 物、吊挂物,中心城区停留时间超过1小时、城郊结合部超过4小时的,扣0.2分/处;卫生死角,扣1分/处。
绿化养护服务及评分标准

附件二:绿化养护服务及评分标准(以下称“该合同”)本附件作为《VK-WY/BHT-F02绿化养护承包合同书》的组成部分之一,与该合同具有同等法律效力。
一、绿化养护服务要求和标准日常绿化养护管理包括:淋水、开窝培土、修剪、施肥、除草、抹芽、清边、病虫害防治、加固扶正、补苗等整套过程。
养护频率及质量标准如下:1.1乔木:每年施基肥二次以上,乔木施肥一般采用穴施法,在树冠边沿下方挖大约50CM深,施适量蘑菇肥和复合肥;及时防治病虫害,每月进行一次预防性消杀;根据周围环境,对树冠适当修剪造型,保持树木自然生长状态(造型乔木需每月修剪一次),树冠的高矮,大小要与周围的景点协调;每月及时剪除黄枝、病虫枝、荫蔽徒长枝及阻碍车辆通行的下垂枝,及时清理干净修剪物;每周清除树根周围杂草一次,每月整理树兜,确保无杂草。
1.2灌木、绿篱、花坛:施肥方法,大型灌木挖环状沟进行施肥,花丛施肥,先将肥料均匀洒在花丛表皮土壤上,然后将表皮土壤锄松,浇透水,使肥料充分溶解,渗入土壤。
每季施肥不少于一次,每667平方米施尿素混复合肥10千克,采用撒施及水肥等,施后三小时内淋水一次,水渗透深度10厘米以上;及时防治病虫害;修剪成型的苗木,每周小修一次,每月大修一次,剪口平滑、美观,及时清除修剪物;及时剪除枯枝、病虫枝,及时补种老、病死植株,每周清除杂草一次。
花坛应每月松土,并结合施肥一次。
每月进行一次预防性消杀,针对性消杀,见病虫害即消杀,无明显病虫枝,防治率达95%以上。
1.3草本类花卉:每季度施肥不少一次,每亩施尿素混复合肥15千克,采用撒施及水肥等,施后三小时内淋水一次,水渗透深度10厘米以上;及时防治病虫害,每月进行一次预防性消杀,针对性消杀,见病虫害即消杀,无明显病虫害;每周剪除残花一次、清除杂草一次;及时剪除枯枝、黄叶。
1.4草皮:每季度施肥不少一次,每亩施尿素混复合肥15千克,施肥均匀、淋水透彻,水渗透深度5厘米以上,及时防治病虫害,及时补种枯死残缺部分,覆盖率达98%以上,每月修剪1-2次。
城市绿化养护管理综合考核评分细则【最新版】

城市绿化养护管理综合考核评分细则一、考核对象本评分表考核对象为:A类:上城区、下城区、江干区、拱墅区、西湖区(含之江度假区管委会);B类:高新(滨江)区、萧山区、余杭区、西湖风景名胜区、杭州经济技术开发区、钱江新城等。
二、考核内容及分值综合考核内容由道路绿地养护管理质量、河道绿地养护管理质量、公园绿地养护管理质量、社区绿地养护管理质量、执法管理质量、台帐资料及其它方面组成,共计七块考核内容,分值分配见下表。
考核内容分值道路绿地养护管理质量20河道绿地养护管理质量20公园绿地养护管理质量15社区绿地养护管理质量15执法管理10台帐资料5其它方面15合计100三、评分办法(一)道路绿地养护管理质量评分办法“双最”道路评比季度得分与市绿管站日常养护巡查季度得分组成季度得分(百分制),其中“双最”道路评比占总分的40%,市绿管站日常巡查评分占60%,评分标准详见表1。
四个季度平均分为全年最终得分,年终得分每降低1个百分点扣0.3分。
(二)河道绿地养护管理质量评分办法“双最”河道评比季度得分与市绿管站日常养护巡查季度得分组成季度得分(百分制),其中“双最”河道评比占总分的40%,市绿管站日常巡查评分占60%,评分标准详见表2。
四个季度平均分为全年最终得分,年终得分每降低1个百分点扣0.3分。
(三)公园绿地养护管理质量评分办法“双最”公园评比季度得分与市绿管站日常养护巡查季度得分组成季度得分(百分制),其中“双最”公园评比占总分的40%,市绿管站日常巡查评分占60%,评分标准详见表3。
四个季度平均分为全年最终得分,年终得分每降低1个百分点扣0.4分;(四)社区绿地养护管理质量评分办法市绿管站每季度组织一次季度考评,根据实际评出季度得分(百分制),评分标准详见表4。
四个季度的平均分为全年最终得分,年终得分每降低1个百分点扣0.2分。
(五)执法管理质量评分办法1、对辖区内所发生的违章占绿或毁绿现象该管未管,发现一处扣1分。
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病虫害防治
1、根据树木情况经常检查,对所辖区域定期进行统一消杀。
2、有专业人员负责巡视,专职人员负责消杀工作。具有专用消杀设备及车辆,运行良好。
3、药品要安全管理,单独存放,有专人负责。严禁农药中毒事件,严格按病虫害疫情和总站消杀药液配比施做,确保操作人员及周边群众生命财产安全,无潜在危害、隐患、环境污染等现象。
30分
1、正常生长季节出现黄、焦、卷、落叶的,每株扣0.1分;未及时修剪内膛枝、下垂枝、平行枝、枯枝等影响景观效果的枝条每株扣0.2分;损伤创面大于5cm(直径)或20c㎡的未进行防腐处理扣0.1分。
2、未及时伐除枯死树、挖除树根的,每株扣0.2分;未及时补植,每缺一株扣0.5分。
3、未及时清理萌蘖、飘浮物、悬挂物,每株扣0.1分;林地、树池内有垃圾堆物、杂草、落叶、超高土、残冰残雪,每株扣0.1分。
4、未及时扶正,每株扣0.2分。
5、支撑绑扎不牢、断桩、缺损等每株扣0.1分。
6、未及时撤除防寒设施,每株扣0.2分。
7、树干未及时涂白或涂白不标准,每株扣0.1分。
8、未及时疏松土壤,树池内土壤有板结或缺水肥现象,每株扣0.1分。
9、未按要求对树木进行浇水的,每株扣0.2分。
二
绿篱
1、生长势旺盛,顶面平齐,侧面平直,线条流畅,棱角突出。修剪及时,无5cm以上徒长枝,表面无修剪残留物;无枯枝,死树。
7、冬季不耐寒树木有防寒措施,春季拆除防寒设施。
8、树干每年涂白2-4次,涂白高度在地面上1.2米,涂料要均匀,边缘线要直。
9、土壤疏松,无板结和缺水肥现象;对种植在草坪中的乔木,要做到边缘清晰,无杂草生长。
10、树木浇水:4-10月每月浇1遍水,12月浇封冻水,浇水根据树木生长势,采取围挖水堰浇饱和水。全年浇水不得少于8次。如遇干旱天气需按照绿化主管部门的统一部署进行专项抗旱浇水。
20分
1、草坪(地被)凹凸不平、有斑秃、踩踏等现象,每平方米扣0.2分。
2、生长季节有枯黄现象,每平方米扣0.1分。
3、草坪超高未及时修剪,每平方米扣0.1分。
4、修剪后碎草未及时清理,每平方米扣0.1分;未修剪到角或有夹缝,每处(平方米)扣0.1分。
5、草坪(地被)内有修剪残留物、有残枝败叶、垃圾堆物、杂草、超高土、残冰残雪等,每平方米扣0.1分。
4、要适树适时为树木施肥,保证树木拥有良好的树势。
7分
未按标准执行每项扣1分。
六
园林设施、小品
1、绿地栅栏、挡墙、防寒设施、小品等整洁、无乱贴乱画;标识牌字迹清晰;维修、清洗、油饰(粉饰)及时。
2、树篦、树池完整、美观,维修、清洗及时。
2分
1、绿地栅栏、挡墙、防寒设施、小品等不整洁,有乱贴乱画、字迹不清晰,每处扣0.1分。
2、树篦、树池不完整,为及时维修,每个口0.1分。
七
社会监督考评
1、人大代表政协委员意见建议。
2、12319转办及群众投诉案件。
3、出现重大园林违章案件。
4、媒体曝光问题。
5、领导批示问题。
6、市行业主管部门检查发现问题。
10分
1、对于1、2、6项未按时完成扣0.1分,无正当理由不处理扣0.2分。未及时处理或处理不当扣0.5分
2、无缺苗断空,补植及时。
3、表面无附生植物,无修剪残留物;绿篱内无残枝败叶、垃圾、堆物,无杂草、超高土、残冰残雪,灌木丛下整洁。
4、冬季不耐寒绿篱有防寒措施,春季及时拆除防寒设施。
5、绿篱浇水:4-ຫໍສະໝຸດ 0月每月浇1遍水,12月浇封冻水,浇水根据树木生长势,采取围挖水堰浇饱和水。全年浇水不得少于8次。如遇干旱天气需按照绿化主管部门的统一部署进行专项抗旱浇水。
2、无缺株、死树,无死树桩;伐除后及时补植。
3、无萌蘖,无漂浮物、悬挂物;灌木丛下、林地、树池内无垃圾堆物、杂草、落叶、超高土、残冰残雪等,树池内整洁。
4、近三年新植树木倾斜度不超过5度。
5、树木支撑整齐、美观、牢固,无缺损。
6、夏季对针叶树种每月至少进行4-5次树冠清洗,保持叶面呼吸畅通。浇水时可添加营养液,保证树木养分充足,健康生长。
3、草坪(地被)内无修剪残留物、残枝败叶、垃圾、堆物,无杂草、超高土、残冰残雪等。
4、及时填平洼地,使草坪内无坑无积水。
、4-10月每月浇1遍水,12月浇封冻水。全年浇水不得少于8次。如遇干旱天气需按照绿化主管部门的统一部署进行专项抗旱浇水。
6、对被破坏或其它原因引起死亡的草坪植物应及时补植,使草坪保持完整,无裸露地。
4、按照时限,保质保量完成区绿化主管部门布置的相关工作。
3分
1、未按要求完成的扣3分。
2、对于3、4和5事项每出现一件先扣1分,未及时处理或处理不当再加扣1分,直至扣除全部基本分。
八
其他
1、冬季加强巡视,及时处理树木倒伏、破坏绿地等突发事件。
2、各中标养护单位要严格按照投标承诺执行管辖区域内机械设备投入,管理部门将采取不定期抽查的方式,考核各单位配备情况。
3、如遇重大活动或不可抗力等突发事件,中标单位应无条件服从管理单位统一部署。
5、及时除杂草,要求连根彻底清除,做到花池整洁,及时清理残花败蕾。
3分
1、花地、花池凹凸不平、有断空、踩踏等现象,每平方米扣0.2分。
2、未及时栽植草花、摆放盆花,未及时更换萎蔫花卉,每平方米扣0.2分。
3、开花期开花率低于95%,每平方米扣0.2分。
4、有残枝败叶、垃圾堆物、杂草、超高土、残冰残雪等,每平方米扣0.2分。
6、未按要求对草坪(地被)进行浇水的,每平方米扣0.2分。
四
花卉
1、草花栽植、盆花摆放及时;按设计要求栽植,覆盖率达100%,随时更换萎蔫花卉。
2、开花期开花率不低于95%。
3、无残枝败叶、垃圾、堆物、杂草、超高土、残冰残雪等。
4、花卉浇水时不能用水枪,要浇匀浇透,保证花卉成活,达到花大色艳的观赏目的,要避开中午日光强烈时浇水。草本花卉全年浇水不得少于50次,宿根花卉全年浇水不得少于13次。
哈尔滨市松北区城市管理一体化作业服务项目
绿化养护考核实施细则
序号
考核
项目
考评内容及标准
分值
计分标准
一
树木
保存率100%
1、生长势旺盛,枝干、叶片健壮、针叶树顶尖突出,树形美观,主侧枝分布匀称、数量适宜,分枝点合适,内膛不乱,通风透光;无内膛枝、下垂枝、平行枝、病虫枝、枯枝死梢、徒长枝、交叉枝、断枝、劈裂枝等影响景观效果的枝条(含补锯残桩断头);树木修剪时损伤创面大于5cm(直径)或20c㎡的需防腐处理;修剪必须符合原设计造型标准,做到定期修剪,及时清理剪下的枝条,工完场清。
4、冬季不耐寒绿篱无防寒措施,春季未及时撤除防寒设施的,每条(块)扣0.2分。
5、未按要求对绿篱进行浇水的,每株或每平方米扣0.2分。
三
草坪地被
1、植物生长茂盛,整齐,生长季节无枯黄现象,覆盖率95%,草坪内无杂草、无斑秃、起垄、凹陷等现象。
2、适时修剪,人工草坪高度保持在8cm以下、自然草高度保持在10cm以内,修剪后达到平整美观,观赏性好;五色草保持在5cm以下。
25分
1、修剪不及时,每平方米扣0.2分;修剪质量不合格、缺剪、漏剪、崩口,品种间界线不清晰的,每平方米扣0.1分;未及时清除枯枝、死树,枯枝每平方米扣0.2分。
2、缺株断空、稀疏空洞、栽植不到边到角,每平方米扣0.1分;未及时补植,每平方米扣0.5分。
3、表面有附生植物、有修剪残留物,灌木绿篱内有垃圾堆物、杂草、超高土、残冰残雪,每平方米扣0.1分。