党支部建设及有效发挥主体作用对策分析
浅谈如何发挥好党支部的主体作用
共产主义远大理想和中国特色社会 主义共同理想，是中国共产党人的精神 支柱和政治灵魂，是保持党的团结统一 的思想基础。要解决好世界观、人生观、 价值观这个总开关问题，自觉做共产主 义远大理想和中国特色社会主义共同理 想的坚定信仰者和忠实实践者。坚定的 理想信念也是共产党人安身立命的根本。 坚定理想信念，不仅靠党旗前的宣誓、 靠纪律规矩约束，还要靠支部发挥主体 作用，引导党员不断学习、研究、实践， 用马克思主义的立场、观点和方法去发 现问题、分析问题和解决问题，使党员 干部实现自我净化、自我完善、自我革新、 自我提高 [1]。
四、发挥党支部主体作用，重在管 理从严
围绕全面从严治党的要求，必须强化 基层党支部的政治属性，突出政治功能， 从维护党的执政地位的高度科学定位党支 部功能，体现或复归党在社会中、群众中 的政治功能作用。当前，要着重从严格党 内政治生活抓起和严起，使其增强政治性、 时代性、原则性、战斗性。党内没有特殊 党员，尤其要解决机关党支部建设的“灯 下黑”问题，领导干部做参加组织生活的 表率，通过参加双重组织生活，既可以行 使普通党员权利义务，又了解基层和下情，
关键词：党支部；基层支部；党员
党支部建设是党的建设最重要的基础 性工作，承载着对党员教育管理的重要职 责。因此，要抓好党建，就必须从基层党 组织建设抓起，特别是要在党支部建设持 续用力，久久为功，提升基层党组织组织 力、战斗力和凝聚力。只有把党支部的基 础打牢，发挥好党支部的主体作用，基层 党组织战斗力才能得到提升，党员队伍素 质能力才能得到加强，从严治党要求才能 真正落到实处。
二、发挥党支部的主体作用 党章和党内相关制度，对党员的教育 都有明确规定。发挥好支部教育党员的主 体作用，重点在于严格按照规定的时间、 内容和程序，原原本本、不折不扣地把基 本制度落实好、坚持好。对于规定的“三 会一课”等党组织活动，一次也不能少、 一点也不能差，使思想政治教育建设真正 抓在日常、严在经常。党员的教育和管理 要在经常性管理上下功夫，以尊崇党章、 遵守党规为基本要求做起，定期开展党员 组织关系排查，定期督促党员交纳党费， 定期教育处置不合格党员，按期组织支部 进行换届，从严落实基层党建重点任务的 “规定动作”，带动基层党建各个方面的 工作严紧起来、硬起来，要做好日常性经 常性教育 [2]。每个支部都要在年初制定党 员教育计划，定期举办专题培训、理论讲 座、组织党员到红色基地考察学习，教育 和引导党员旗帜鲜明地讲政治，守规矩，
当前党支部建设存在的问题及对策
当前党支部建设存在的问题及对策党支部作为中国共产党在基层组织中的重要组成部分，起着组织和引领党员群众参与党的事业、推进党的路线方针政策贯彻落实的重要作用。
然而，在当前的党支部建设中，一些问题和挑战亟待解决和应对。
本文将探讨当前党支部建设中存在的问题，并提出一些对策和建议。
一、党支部组织存在的问题1. 党支部建设缺乏有效的组织架构：一些党支部在组织架构上缺乏科学性和合理性，导致工作难以开展和协调。
2. 党支部组织生活存在单一化问题：一些党支部组织生活形式单一，缺乏创新和活力，难以吸引党员积极参与。
3. 党支部工作内容单一化：当前一些党支部工作内容缺乏多样性，主要集中在学习会议等方面，而缺乏对党员参与实际社会活动的引导。
二、党支部组织应对的对策1. 建立科学合理的组织架构：党支部应根据实际情况建立科学合理的组织架构，明确各职能部门的职责和权限，提高工作效率和协调性。
2. 创新组织生活形式：党支部组织生活应创新形式，注重党员参与度和体验，可以通过文艺演出、实践活动、讨论研训等丰富多样的方式，提高党员的参与热情。
3. 拓宽党支部工作内容：党支部应积极引导党员参与实际社会活动，如社区志愿服务、帮扶困难群众等，增强党员的社会责任感和参与意识。
三、党支部建设应加强的方面1. 建立健全制度体系：党支部应建立健全各类制度，明确各项工作的规范和流程，为党支部工作提供有力的制度保障。
2. 加强组织能力建设：党支部应加强组织能力建设，培养干部队伍，提高组织工作的敏锐性和应变能力。
3. 创新党员教育培训：党支部应注重党员教育培训，提高党员的理论素养和实践能力，使党员能够更好地担当起党的事业。
四、加强党支部建设的措施1. 定期组织活动：党支部应定期组织各类活动，如主题教育、党建讲座、思想交流等，增强党员的凝聚力和向心力。
2. 优化工作环境：党支部应创造良好的工作环境，提供必要的支持和条件，为党员参与党建工作创造方便和舒适的条件。
有效发挥党支部主体作用
党支部是党最基层的组织，作为党的一线组织和前沿阵地，与群众距离最近、接触最多、关系最密切，直接代表着党组织和党员的作风、形象，影响着党员作用的发挥。
特别是在新时代、新形势下，党支部所肩负的引导、凝聚、服务、桥梁等重要作用更是无可替代。
充分发挥党支部主体作用，使党支部成为党的全部工作和战斗力的基础，就必须坚持全面从严治党、联系服务群众、勇于攻坚克难。
发挥主体作用，关键是从严治党。
党支部是党的自身建设和管理党员最基本的单位，是党员履行义务、行使权利与接受教育、管理和监督的平台。
习近平总书记强调“把从严治党落实到每一个支部”，因此，全面从严治党必须从基层抓起，从党支部严起。
基层党组织要结合“两学一做”学习教育，贯彻落实《准则》和《条例》，严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党内制度，强化组织生活的政治性、严肃性，营造勇于批评和自我批评的良好氛围，让党员干部健康发展；要严肃党内政治生活，补齐制度短板，强化制度的刚性约束和有效落实，真正使党的组织生活、党员教育管理严起来、实起来；要选好配强党支部班子，强化服务型党支部建设，发挥党员干部的先锋模范作用，让党支部真正成为坚强的战斗堡垒。
近年来，镇赉县进一步夯实全面从严治党责任，党的建设各项工作取得了新成效。
借鉴党的群众路线教育实践活动和“两学一做”学习教育成功经验，探索开展了“合格党支部规范化建设”活动，促使基层党建工作更加规范有序、党务工作开展更加有章可循、党员开展活动更加丰富有效、基层党组织的战斗堡垒作用发挥更加明显。
研究制定了《党建工作责任制》，进一步明确了各级党组织、党组织书记从严治党主体责任，层层签订党建工作目标责任书，同步建立党建责任清单。
在此基础上，突出抓好党组织书记抓基层党建述职评议考核，督促引导基层党组织书记把工作重点从关注述职本身向日常工作落地转变、向抓好问题整改拓展、向强化问责追责延伸，促进各级党组织书记各项工作抓细抓常。
发挥主体作用，根本是服务群众。
加强基层党支部建设,发挥党支部主体作用研究
892018.2MEC 企业党建MODERNENTERPRISE CULTURE研，发挥出党政管理的工作实质，在党员对工作细节进行优化过程中，需要他们提升自身的执政能力，优化工作人员的管理思想，高度重视党支部的发展空间，制定工作预案，落实贯彻各项工作管理指标。
（一）提高思想认识，激发工作活力提升工作人员的思想认识，激发他们的工作活力，增强工作管理人员的组织凝聚力，这样，基层党务部门的工作人员在落实工作任务时，就会建立清晰的工作管理思路，落实工作任务，贯彻工作指导思想，建立多层次的工作管理格局，突出重点落实工作安排，制定工作管理计划，掌握工作精髓。
在执行党务管理工作时，需要工作管理人员做到“真懂”、“真用”、“真信”、“真学”，这样他们也可以从多个工作层面掌握工作精髓。
按照规定的工作章程落实工作管理任务。
（二）工作学习两不误的指导方式在建立工作任务时，需要保证工作学习两不误的工作方式，建立正确的工作指导理论和良好的工作激励机制，这样思想政治工作人员可以在工作中进行学习，总结工作经验和工作开展过程中遇到的问题进行自我完善，开展教育活动，让基层职工积极参与党政活动，进行工作管理过程中，也需要工作人员完成工作任务，建立通畅的工作思想表达渠道，在开展工作过程中，建立民主的思想管理空间，激发党员的学习动力，创新学习方式，丰富学习内容，保证学习效果的优异性。
（三）开拓民主的工作渠道为了将党务管理工作进行更好的贯彻，就需要开拓民主的党务管理渠道，保证党员拥有良好的工作意识，工作思维和工作逻辑。
开展党务工作时，也需要增加对基层职工的关注，给予他们表达工作情感的渠道，了解职工的内心需求和工作状态，在对工作环境进行建设过程中，需要党员增强群众的影响力，发挥群众力量，开拓工作管理事业目标，敞开工作道路，创新工作载体，探索工作区域。
制定工作目标时，也需要广泛的征求群众意见，采用民主客观的工作走访方式，获得基层群众的支持。
如何充分发挥党员的主体作用
如何充分发挥党员的主体作用发布时间：2022-09-28T08:37:04.499Z 来源：《福光技术》2022年20期作者：周书杨[导读] 施工企业项目党支部的党员大都分布在施工一线，存在点多、面广、战线长的特殊情况，如何发挥他们的主体作用，彰显党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，直接影响着党支部的形象和项目部的稳定与发展。
中石化江汉油建工程有限公司摘要：广大党员是党支部一切活动的主体。
基层党支部是广大党员体现意志的平台，可以充分调动党员积极参与基层党建的各项工作，但必须要采取各种方法充分发挥党员的主体作用。
关键词：党员；发挥；主体；作用；途径施工企业项目党支部的党员大都分布在施工一线，存在点多、面广、战线长的特殊情况，如何发挥他们的主体作用，彰显党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，直接影响着党支部的形象和项目部的稳定与发展。
一、党支部发挥党员主体作用的基本情况和做法。
（一）坚持教育培训常态化。
坚持“三会一课”制度，每月至少有一次党员培训，主要内容以党的基础理论、实事政治、上级党组织的文件精神、反腐倡廉教育，保证一年不少于40个学时，从思想理论上武装党员头脑。
（二）坚持党员身份公开化。
每名党员挂党徽亮身份，党员示范岗挂牌、红旗党员责任区授旗，明确身份、职责，督查党员树立形象，起到模范带头作用。
（三）坚持议事决策民主化。
党支部设立党务公开平台，支部的事务按照先党内后党外的方式适情进行公开，党员可以在平台内发表意见。
各项目部每个月召开经营分析会，让党员参与项目部一些重大事项的决策。
（四）是坚持党员评议透明化。
把党员置于职工群众的监督下。
党支部从专业知识、工作效率、创新能力、廉洁自律四个方面让职工群众给党员打分，并把得分情况公开发布。
激励党员同志严格以一名共产党员的标准做事。
（五）坚持关爱服务人文化。
党支部依托当地的资源积极开展党员活动，到当地爱国主义教育基地重温入党誓词，开展党员志愿活动，丰富党员群众的文化娱乐生活。
加强党支部建设 发挥党支部主体作用研究
加强党支部建设发挥党支部主体作用研究党支部是党组织开展工作的基本单元，是党的全部工作和战斗力的基础。
全面从严治党要在公司真正落地，必须从每一个党支部抓起。
那么如何抓好支部建设又怎样发挥好其主体作用呢？下面我结合工作实际浅谈一下自己的初浅认识。
一、怎样发挥好党支部的主体作用就公司而言，在新形势下，各级分公司党支部发挥战斗堡垒作用必须从实际出发，要站在推进党的建设新的伟大工程高起点上，把保证和促进经营管理各项工作的发展，作为检验基层党支部工作成效和战斗力的重要标准。
要以建设开拓型的支部班子、学习型的党员队伍、长效型的工作机制、管理型的基础工作、文化型的思想阵地、务实型的党内活动为目标，逐步将党支部建设成为适应联通现代化管理和服务要求，形成严密的组织体系和高效的管理体系，促进新形势下基层党支部充分发挥战斗堡垒作用。
要把党支部建设渗透到公司管理的各个层面、各个环节，经营工作目标同向、工作同步、责任共担、考核一体。
支部要切实做到党建与业务工作“两个目标一起制定，两个责任一起落实，两项工作一起检查，两个成果一起考核”，把党的基层组织建设情况作为考核工作实绩的一个重要依据。
在思想教育上要采取灵活多样的形式。
思想教育应注重针对性，要采取灵活多样的形式，加强党员干部党性、党风、党纪、时事政治、典型、警示等教育，使广大党员干部牢固树立党性意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，切实在实际工作中充分发挥党支部的领导核心和战斗堡垒作用。
在队伍管理上要建立完善适应新形势下基层党支部建设的长效机制。
要注意长期规划与近期工作的紧密结合，要以发展的角度研究制定切实可行的长期规划，明确前进的目标和方向，着力解决当前存在的实际问题。
严格党内生活，严肃党的纪律，以贯彻落实新党章、党内监督条例，纪律处分条例为主要内容，运用组织管理的措施、手段，积极完善党员管理监督机制，通过这些有效形式、措施，真正能够使每一位党员充分发挥骨干带头作用和桥梁作用。
加强党支部建设,促进“两个作用”发挥方面存在的问题和对策
讨论主题:加强党支部建设，促进“两个作用”发挥加强党支部建设，促进“两个作用”发挥方面存在的问题和对策基层党支部是党在基层组织中的战斗堡垒，是从思想上、政治上团结、凝聚职工群众的核心，基层党支部战斗堡垒作用发挥得如何，直接关系到企业发展和党在企业的凝聚力，因此，如何充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，是一个需要与大家共同探讨和交流的问题。
一、基层党支部“两个作用”发挥方面存在的主要问题党支部是连接党员和上级党组织的桥梁和纽带，当前，多数党支部能够加强自身建设，注重提高党员的政治素质和思想素质，但也有一些支部还存在这样、那样的问题，主要表现在：（一）支部书记综合素质良莠（you 有）不齐，制约了党支部战斗堡垒作用发挥，个别支部书记自身素质不高，不能适应企业的新变化、新形势，工作上没有多大作为，更谈不上突破。
有的党支部书记对企业发展中出现的一些矛盾和问题，思想教育缺乏说服力，对群众反映的热点、难点问题缺乏有效的解决措施，造成了支部书记在群众中的威信不高。
（二）支部活动缺乏有效载体，内容形式单一，影响了党员先锋模范作用的发挥。
党员的先锋模范作用体现在哪里？主要体现在思想上和行动上。
有的党支部创新不够，只满足于发展党员、收缴党费、组织义务劳动等，缺乏有效载体，影响党员先进性的发挥。
有的党支部学习活动流于形式，在引导党员上教条化，造成党员思想素质不够高，工作不积极。
（三）支部书记思想政治工作敏感度不够，主动性、针对性不强，影响了职工队伍稳定。
支部书记深入职工群众不够，对职工的思想信息了解掌握不及时、不准确；当职工思想出现波动时，主动靠前做思想工作的意识不够；个别支部书记受自身素质的影响，做思想工作的办法不多，针对性也不强，不能有效的解疑释惑。
二、基层党支部“两个作用”发挥方面存在问题的原因分析（一）支部书记综合素质不高，难于适应企业发展需要。
支部书记大多是从一线的优秀工人中选拔出来，他们踏实、肯干，在工人中有较高的威望，但部分人员文化素质相对低一些。
党支部发挥组织力方面意见和建议
党支部发挥组织力方面意见和建议随着时代的发展，党支部作为推动组织工作的重要力量，在发挥组织力方面面临着许多挑战和困难。
因此，针对现阶段党支部发挥组织力方面的问题，我们需要积极寻求改进和创新的方法，不断提高党支部的组织力，更好地为党组织工作服务。
一、加强党员思想政治教育，提高意识形态工作水平党员的思想在党支部组织工作中起着至关重要的作用，党员思想的状况直接影响着组织工作的开展。
因此，党支部应该充分认识到这一点，强化对党员的思想政治教育工作。
具体来说，应该从以下几个方面入手：1.深化对党的基本方针政策的宣传和解释，尤其是党的路线、方针、政策和决策。
2.通过学习党的先进经验和历史教训，及时处理存在的问题，向党员普及体制机制改革的基本要求和进展。
3.利用各种形式的宣传工具，如宣传栏、网络社交媒体等，向党员传递党的相关政策和方针信息。
二、拓宽思想工作领域，提高工作效率如何提高党支部的组织力，实现良性发展，需要从思想工作的领域入手，构建完善的思想引领体系。
1.制定系统完整的思想工作计划，明确工作任务，具体分工职责，有效地建立精神文明建设工作的评价指标和考核体系。
2.利用多种渠道，拓宽思想工作的渠道，唤醒广大党员和群众的政治意识。
3.组织开展以党员大会、片区会议、工长交流会、基层文化活动、实地考察等为主要形式的思想工作，营造群众关心的、关注的、接触的氛围。
三、严格党组织管理，遏制不良风气传承优良传统、规范治理，是促进党支部组织力源源不断发挥的重要保障措施。
管理方面需要突出以下几个方面:1.加强对党员队伍的管理，建立完备的管理制度和运作程序。
2.对依靠权力寻租、腐败堕落等不良风气采取更为严厉的管理制度和惩罚机制。
3.加大工作推进重点，全面深入推进党的先进性群众性知识分子的工作，科学、合理地分配资源，建立规范化、制度化、高效化的党支部组织解决机制。
四、增强党的组织的凝聚力和战斗力提高党组织的凝聚力和战斗力需要在各个方面进行充分的关爱，包括：1.发扬集体主义精神，优化党员队伍结构，建立群众团结和平共处的良好局面。
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党支部建设及有效发挥主体作用对策分析
作者：曹成龙
来源：《企业文化》2018年第35期
摘要：企业基层党支部是贯彻落实党的最新政策方针的绝对中坚力量，更是企业发展的动力源泉。
只有充分发挥党支部的战斗堡垒效果，激发党员先锋模范带头作用，企业才能更加充满活力，才能有更加长远、健康的发展。
本文针对当前基层党支部发挥作用过程中存在的问题，从多个方面分析了企业如何加强党支部的建设、发挥党支部主体作用。
关键词：党支部;主体作用;战斗堡垒;发展
一、强化支部班子建设，提高业务能力
十九大报告中指出，党政军民学，党负责领导一切。
只有过硬的党领导班子，才能带出过硬的队伍，打赢过硬的仗。
一个过硬的支部班子，才能做出正确的决策部署，能为企业指引正确的前进方向。
企业要以习近平总书记眼中的好干部为标准，选拔出一批讲纪律、守规矩，始终做到对党忠诚、个人干净、敢于担当、业务能力过硬的支部班子成员。
党支部书记应根据各支委的特长进行合理分工，充分调动各支委工作的积极性，避免个人专断、拉山头、搞棚架等现象。
同时，要加强支委班子成员的学习，督促大家之间多交流，充分发挥支委班子在落实政策方针、做好生产经营及管理的带头作用。
二、强化支部基本功，密切联系群众
不忘初心，牢记使命。
中国共产党执政的最大危险，就是脱离群众。
如果党脱力群众，就会失去威信，失去支持，最终失去领导地位。
企业党支部应该密切联系群众，努力锻炼全心全意为人民服务的基本功。
这需要企业党员干部带头深入到员工中去，了解和解决员工最关心和最难解决的事情，让他们切实感觉到党和国家的关怀和温暖，提高党支部的威信，使企业员工自觉拥护党支部的领导。
具体措施：一方面企业党支部和一线岗位员工进行联点，每周至少进行一次交流，关心企业员工在近期工作、生活、学习以及思想上的状态，及时给予帮扶。
二是企业党支部要做好群众的解释工作。
企业员工的年龄及受教育的程度参差不齐，势必会有员工对国家的法律法规、大政方针和企业的规章制度存在不理解或者错误理解的现象。
企业党支部可以以座谈会等方式，做好政策法规和规章制度的解释工作。
三是要提高企业党支部化解企业矛盾纠纷的能力。
企业矛盾纠纷多表现在员工与企业和员工与员工之间的权益之争，企业党支部应深入调查矛盾发生的原因及经过，在全面了解实情的基础上，提出针对性的对策进行有效化解，避免矛盾纠纷进一步扩大。
三、强化作风建设，提高政治站位
加强党支部作风建设，是提高党支部战斗力的根本途径。
随着企业不断发展，单位老员工的数量相对增加，个别员工长时间在一个岗位上工作，难免会产生不良的风气。
倚老卖老，以老员工自居，对上级安排的工作能拖就拖，能推就推，更甚者会出现“使不动”的现象。
此外，随着时代不断进步，一些老员工受限于教育及知识面，工作显得有些吃力。
如何做好老员工的思想工作，转变部分老员工的工作作风，显得尤为重要。
转变工作作风，一要明确主体责任，健全奖惩机制。
从严治党，必须增强管党治党意识、落实管党治党责任，有责必问，有责必究，创造一个风清气正的工作环境。
二要对党支部切实加强监督作用，把权利监管到位，让权利在阳光下运行，坚决查处失职渎职、以权谋私等行为，坚持全面问责，防止下面承压上面松垮的事情发生。
三是要抓重点，党支部要对个别思想有波动，有作风问题苗头的企业员工进行谈心谈话，梳理思想上的郁结，防止进一步恶化。
四、强化意识形态工作，把握主动权
习近平总书记在十九大报告中强调，要牢牢掌握意识形态工作领导权。
随着改革开放和科技进步，国家受到外来文化的冲击，社会上涌现出“哈日族”、“哈韩族”。
我们在对这些忘记了国耻，盲目崇拜，失去了自我的人在感到痛心的同时，也应该反思。
正是缺少了意识形态方面的教育，才使得个别人出现了心灵扭曲，做出为祖国摸黑、为企业摸黑的卑劣行径。
作为企业的灵魂，党支部一是要加强企业员工对国家法律法规以及企业规章制度的学习，让企业员工了解什么是红线，什么不能触碰，坚守思想底线。
二是要加强对党规党纪、党史的学习，企业党员干部要熟记党规党纪，了解党的奋斗历史和光荣发展史。
企业党员干部要时刻提醒自己党员的身份，牢记党员使命，牢记优良传统和工作作风。
三是树立标杆，可以从支部中身边的党员中选取标杆，树立典型。
也可通过播放革命先烈奋斗史、感动中国人物及全国劳模等爱国教育宣传片，使企业员工做到始终把国家和企业的利益放在首位。
四是针对意识形态工作，要建立相应的规章制度，并强化监督。
随着自媒体的不断发展和普及，网络舆论的监督显得比较困难。
个别企业员工缺少甄别能力，容易被网络上虚假不实的消息所影响。
因此，企业党支部要提高警惕，防微杜渐，加大对网络舆情的管控，一旦发现问题，及时逐层上报、快速处置，坚决杜绝诋毁国家形象、诋毁国家大政方针的虚假信息的传播。
五、强化支部生活，展现支部特色
党支部要强化支部生活，结合企业生产经营打造出支部特色。
强化支部生活，就要把“三会一课”开展好。
企业党支部要严格按照“三会一课”制度，开展好支部党员大会、支部委员会和党小组会议。
每月至少开展一次支委会和党小组会，每季度至少开展一次党员大会，每半年联点领导要至少讲一次党课，每年要进行至少开展一次民主评议党员。
除此之外，企业党支部可结合自身企业的生产经营情况，把工作亮点摆出来，融入到支部生活中，提高企业的凝聚力和战斗力。
扎实做好党建“三联”示范点、党员责任区、党员示范岗等工作。
以石油企业为例，可以打造“党员高产井特色党支部”、“红旗井党支部”、“百吨井党支部”等特色支部。
特色支部的建立，可以充分发挥党员的先进带头模范作用，增加企业的活力与创新力，带动企业员工转变工作作风，为党和国家的发展，为企业的发展奠定坚实的基础。
参考文献：
[1]裴成.有效发挥党支部主体作用[J].新长征，2018 （01）：54-55.
[2]王杰.加强国有企业党支部书记队伍建设的思考[J].中小企业管理与科技，2018 （9）：133-134.
[3]傅晓峰.新时期做好国企青年职工党建工作的实践与思考[J].现代国企研究，2017 （6）：254-255.
[4]丁凤琴.如何在企业中落实好“三会一课”[J].企业文化，2016 （11）：25-26.。