文化人才专业技术资源调研报告

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文化人才专业技术资源调研报告

文化人才专业技术资源调研报告

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小康大业,人才为本。上蔡县人事劳动和社会保障局长期以来一直重视人才资源的开发工作,全体同志在平时的工作中能够自觉实践党中央提出的关于人事、人才工作的“两个调整”战略,人才工作中心已由城镇延伸到农村。由国家在职人员扩大到农村基层。为配合此次我县“文化强县”活动的开展,我们抽调精兵强将,对我县各个乡镇文化专业技术人才资源状况进行一次调查,报告如下:

一、文化专业技术人才资源现状上蔡县是一个拥有138万人口的农业大县,全国扶贫重点开发县,经济基础比较薄弱,基础文化设施还相对落后,特别是文化专业技术人才的相对匮乏,与我们建设“文化强县”的要求还存在着一的差距。截止到目前,我县共有文化专业技术人才265人,其中图情类人才20人,占文化人才总量的

7.55%;文博类人才32人,占文化人才总量的1

08%;出版类人才5人,占文化人才总量的

1.88%;文艺类人才126人,占文化人才总量的4

7.55%;新闻类人才76人,占文化人才总量的2

8.68%;网络类人才6人,占文化人才总量的

26%。在现有的文化专业技术人才中,学历层次不均匀,大学此本科42人,大专119人,中专98人,高中及以下6人,研究生的数量

是零。在年龄结构上,以中青年居多,40岁以下170人,占文化人才总量的6

4.15%,41岁以上95人,占人才总量的3

5.85%。

二、存在的问题

1、文化专业技术人才总量尤其是高级人才总量少;

2、农村基层文化专业技术人才缺乏严重;

3、文化专业技术人才整体文化素质不高;

4、文化专业技术人才结构布局的还不太合理,突出表现在具有高级职称、本科以上学历的人才少,中、低级人才相对较少,图情类、出版类、网络类等文化专业技术人才少,特别是社科类文化专业技术人才,可以说是凤毛麟角,人才短缺、人才棚架,、积压和浪费的现象并存的矛盾还较为突出。

三、对策建议

1、选才。必须树立科学的人才观,人人都可以成才的观念,以人为本的观念,把品德,知识,能力,业绩作为衡量人才的主要标准,不唯学历,不唯资历,不唯身份,不拘一格选人才。

2、引才。坚持用文化事业集聚人才,大力发展我县文化产业,吸引相关领域的文化专业技术人才来我县干事创业,广开渠道引人才。

3、育才。以基础教育为重点,以高中阶段教育为突破,以高等教育为龙头。构筑我县完善的文化专业技术人才培育体系。每年有计划的从各乡镇选出一定数量的文化专业技术人才,对他们进行集中培训,扎扎实实育人才。

4、留才。政府重视,从日常的生活着手,对待文化专业技术人才,要想他们之所虑,急他们之所难,帮他们之所需,营造出有利于人才干事业,支持人才干成事业,帮组人才干好事业的优良社会环境,努力搭建文化专业技术人才干事创业平台,并在紫荆上大力扶持,认认真真留人才。上蔡县是一个国家级贫困县,经济上还比较落后,观念上还比较陈旧,我们决心在今后的工作中,以创新的精神,真挚的感情,开明的政策,宽松的环境,优厚的待遇,结合我县“文化强县”活动的开展,选拔、培养出更好的文化专业技术人才,打造出一支优秀的文化专业技术人才队伍,为我县“文化强县”活动的顺利实施提供坚实有力的人才智力保障!

附送:

文化体育局个人述职报告

文化体育局个人述职报告

述职报告文化体育局个人述职报告个人文化述职报告体育局

文化体育局个人述职报告2016年,是深入贯彻党的十六大和十六届三中全会精神,全面建设小康社会,加快发展我县文体事业的一年。在县委、县政府的正确领导下,我紧紧围绕全县“省内创一流,全国争百强”工作目标,精心组织广大干部职工全心全意实践“三个代表”,努力提高我县群众性文体活动质量,为我县精神文明建设做了大量的工作,较好的完成了年初确定的各项任务。现就本人2016年的工作述职如下,请予评议。

一、主要工作实绩:

(一)组织实施了丰富多彩的体育活动。2016年组织实施的体育活动主要有:

1、继续实施全民健身计划,努力构建全民健身体系。为进一步强化全县人民“科学健身,增强体质,抗击非典”,积极参与健身活动的意识,根据省、市体育主管部门有关文件精神,我们于4月28日在体育馆隆重举行了“安徽省第一届体育大会繁昌分会场”全民健身主题活动。县四大班子领导和县直单位干部职工2000余人参加了繁昌分会场的健身活动,吸引了上万群众观看,产生了巨大的影响,进一步促进了全县群众性体育活动的蓬勃发展。建立健全组织,推动全民健身运动健康发展并积极开展工作,指导各行各业开展全民健身活动。今年我县文化馆老年艺术团晨晚练点、钢铁厂晨晚练点、休闲广场晚练点、孙村镇明月健身队、峨桥镇老年学校晨晚练点分别荣获安徽省、芜湖市全民健身示范晨晚练点称号。积极参加省局组织的申报世纪健康老人和健康老人活动。

2、成功的举办了繁昌县第十七届中学生田径运动会和迎“五一”“三人制”篮球赛,迎元旦新春2016年“联通杯”公仆运动会,庆国庆的全县乒乓球赛和重阳节老年人体育运动会比赛及离休老同志的钓鱼比赛等赛事;协助孙村镇、荻港镇和三山镇等有关部门举行各种体育比赛。不仅推动了我县竞技水平的提高,也增强了广大职工参与健身的意识。

3、积极组队参加省、市级体育比赛。

(1)三月葑槎硬渭游吆械谒慕炫┟裣笃迦蚁鼗裢盘宓谝幻鹜蚴椤⒁堆П7只窆凇⒀蔷月份代表安徽省参加全国农民运动会。

(2)四月份组队参加芜湖市中学生田运会,我县分别荣获初中团体第五名、高中团体第七名、第八名的好成绩。

(3)五月份组队参加安徽省第一届体育大会“三人制”篮球赛,经过激烈的拼搏,我县荣获全省第七名的好成绩,在自行车比赛中分别荣获第三名和第六名的好名次。

4、出色的承办了省、市级比赛。

(1)二月份我们接到了省体育局柔道队在繁昌封闭训练3个月的任务,作为基层体育局,我们克服一切困难,努力搞好后勤服务工作,确保训练。受到省体育局领导的表扬。

(2)三月份指导、协助三山镇承办了芜湖市第四届农民运动会。

(3)七月份圆满的承办了2016年全省青少年柔道锦标赛。

5、大力培育体育市场,积极扩大体育消费。在抓好群众体育和竞技体育工作的同时,我们按照市场经济规则的要求,坚持走社会化、产业化的路子,积极引入市场机制,加大市场化运作力度,加快体育产业健康发展,全县的体育产业得到了较快有序的发展。目前,全县已有健身房1个,台球室2个,棋牌室160个,乒乓球室2个,游泳池1个。2016年我县电脑体育彩票销售额收入近500万元。同年荣获芜湖市体育市场管理先进单位称号,谢道斌荣获先进个人。

6、努力完成全国体育场地普查工作,初步完成了“县体育中心”项目的规划、选址工作。经2016年第五次全国体育场地普查统计,我县体育场地共计165处。其中标准场地95处;非标准场地70处。今年,我局初步完成了“县体育中心”项目的规划、选址工作,并已上报县委、县政府。体育中心计划建造一座有3000人座椅的综合

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