公司绿化工作总结
绿化队工作总结推荐8篇
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绿化工作总结报告五篇
绿化工作总结报告五篇总结主要写一下重点的工作内容，取得的成绩，以及不足得出结论，以此改正缺点及吸取经验教训，以便更好地做好今后的工作。
下面给大家整理了绿化工作总结的5篇精选范文，方便大家学习。
绿化工作总结1个人工作总结本人自__年__月进入公司以来，任职__项目园林工程师。
期间我认真学习公司的各类规章制度、员工手册等并严格遵守。
在日常工作当中我认真、务实，主动学习各类规范、图集、验收标准等，做到熟悉现场、熟悉图纸;坚持现场监督检查施工过程中的每一个环节，并在业余时间主动扩展相关专业知识，力争提高自我的各方面本事。
在公司领导和同事们的关心、指导与帮忙下，基本较圆满的完成了各项工作任务。
自我各方面本事得到了必须的提高，也为今后的工作奠定了一些的基础。
俯身回顾这初入公司的一年，我付出了很多，也收获了不少，我清楚的感觉到自我在成长、在成熟，有感觉良好的地方，也有处置不当的缺点和不足，但收获更多的是思考。
现就这一年的工作做以下总结一、20xx年完成的主要工作及取得的成绩__在建项目室外园林绿化工程的甲方工程师。
根据公司安排任职__在建项目室外园林绿化工程的甲方工程师。
即代表___房地产公司对公司在建工程项目中室外软景部分实行管理和监督。
完成的主要工作包括1-1、熟悉方案图、审查软景施工图纸、提出合理化提议。
1-2、统计各项目软景工程工作量、核对苗木规格、数量以及栽植区域、汇总苗木进场计划并及时上报集团公司苗木采购部。
1-3、审查施工单位进度计划和施工方案，做好施工前期准备工作。
1-4、监督施工单位严格遵守合同、按规范及标准施工，及时处理并上报施工中存在的问题。
1-5、根据施工规范要求对进场种植土进行验收及抽样复检。
1-6、根据图纸设计规格要求验收进场苗木。
1-7、控制软景工程进度和质量，检查安全礼貌施工工作。
1-8、要求施工单位制订合理的养护管理方案并监督实施。
1-9、认真审核工程签证。
1-10、整理施工中存在的问题，构成周、月软景工程检查报告。
绿化工作总结四篇
绿化工作总结四篇绿化工作总结篇1今年以来，______局根据市委、市政府统一部署，按照市三城联创工作总体要求，紧紧围绕创建全国园林城市目标，抢抓春季绿化的黄金时机，采取有力措施，认真开展了单位绿化工作，单位整体绿化水平得到极大提升。
一、主要做法1、领导重视，组织完善为确保做好单位绿化工作，______局及时成立了以局长为组长的绿化工作领导组，并指派一名班子成员具体负责，抽调专门人员组成工作组，确保绿化的每个环节都有专人负责。
2、科学设计，精心实施为做好具体绿化提升工作，______局结合单位实际，制定了《______局春季绿化工作方案》，为做好春季绿化各项工作提供了指导意见和实施办法。
同时，按照“高标准设计、高效率实施、高水平管护”的原则，从方案的设计到树种的选择，从树苗的栽植到栽后的管护都坚持高规格、严要求，确保了绿化档次和树木成活率。
二、下一步打算下一步，______局将在做好当前绿化各项工作的同时，认真做好树木的栽后管护，及时做好树木浇水、修剪和防虫防病，确保栽一棵活一棵成一棵，切实提升整体单位绿化水平，为全市创建国家级园林城市做好努力。
绿化工作总结篇2，我们将深入推进“大绿化”工程建设，继续开展城区绿化建设、改造工作，在提升城区绿化档次、完善绿地景观效果方面下功夫，重点做好以下工作：（一）全力推动公园景区改建工程（区级重点）开展和儿童公园（钻井公园）改造工程建设。
一是督促施工单位、监理单位严格按照图纸施工及监理，对于现场发现与图纸中不符的问题以及在施工过程中不断遇到的新问题及时与设计联系沟通，并及时予以解决调整。
二是严控施工工期，完善工程建设例会周报制度，及时解决施工单位提出的相关问题，为按期完工扫清障碍。
三是严把工程质量、加强督促指导，监督监理严格按照施工标准进行查验，实行定期与不定期抽查施工现场，及时发现问题解，确保项目如期建设完成。
（二）组织开展花园式单位检查（部门重点）集中利用二年的时间对已获得“花园式单位”的33家单位进行复查，形成该项工作的动态管理机制，以确保“花园式单位称号的名副其实。
绿化养护工作总结范文（精选6篇）
绿化养护工作总结范文（精选6篇）绿化养护篇1xx年，在全处各级领导的正确带领和同事们的密切配合下，我很好地完成了分管路段的各项工作任务，得到了领导和同事们的一致好评，为全市创建国家园林城市工作和环境综合整治工作做出了自己应尽的贡献。
现将一年来个人工作情况简要总结如下：一、端正一名长期工作在一线岗位的职工我始终把立足本职、服务创新作为做人、做工作的基本原则。
在日常工作和生活中，努力做到言行有度、谦虚谨慎、平等待人，时刻注意保持踏实地、吃苦耐劳、敢于奉献的作风。
在今年开展的全市窗口行业创先争优的活动中，我牢固树立“优质服务”理念，坚持为人民服务宗旨，努力以更高更好的标准要求自己，认真履行各项。
在工作中，我以饱满的精神状态和争创一流精神风貌，以扎实肯干的工作态度和胜人一筹的工作成绩，经受住了来自各方的考验，受到了领导同事和广大市民的一致好评。
二、认真履行岗位职责，切实做好各项工作作为一名管护道路园林绿化设施的普通工人，在这一年中，我努力做好自己分管路段园林绿化设施的保洁、养护等工作，认真完成了领导交予的全部任务，将所属责任区内的各项工作都严格落实到位，做到了管理无死角，养护上水平，工作更精细。
我所负责管护的范围北起海慧路口、南达龙泉公园，是象山大道最繁华的路段，其中还包括一处小游园。
该路段是我市最为重要的商业经济区，来往的行人一直络绎不绝，管养任务十分艰巨。
面对日益繁重的工作任务和工作压力，我时刻坚定信心，鼓足勇气，高标准，严要求，每日定时定点对所属责任区进行彻底的除杂清脏，清理卫生死角，并定期对园林植物进行严厉禁止和悉心劝导。
经过一年来扎实的工作，我的工作态度和工作成绩得到广大市民朋友们的交口称赞。
三、加强思想业务学习，不断提高自身素质作为一名国家事业单位的工作人员，政治合格。
素质过硬至关重要，为此，我始终坚持把学习摆在首位，端正学习态度，明确学习目标，增强学习的主动性和自觉性。
通过业余时间读书看报和参加单位组织的相关教育和培训，我认真学习国家各项方针政策和行业，在学习中细致深入查找不足，扎扎实实整改，努力提高自身思想素质和业务素质水平，从而进一步认识到自身的缺点、差距和不足，明确了今后的努力方向和工作重点，增强了努力干好工作，切实履行职责的事业心和责任感。
企业绿化工作总结5篇
企业绿化工作总结5篇第1篇示例：企业绿化工作总结一、工作背景随着人们环保意识的增强和城市化进程的加快，企业绿化工作越来越受到重视。
绿化不仅可以美化企业环境，提高员工的工作积极性和生活质量，同时也可以改善空气质量，净化环境。
加强企业绿化已经成为了企业社会责任的一部分，并受到了广泛关注。
二、工作内容企业绿化工作内容主要包括园林景观设计、绿化植物的种植和养护、草坪的修剪和维护等。
园林景观设计要符合企业的整体风格，与建筑相衬，给人以舒适的感觉。
绿化植物的种植和养护要根据季节和气候条件合理选择，保证植物的生长和品质。
草坪的修剪和维护也是绿化工作中的重要环节，要保持草坪整洁、绿意盎然。
三、工作成绩本企业在绿化工作方面取得了显著的成绩。
首先是景观设计方面，我们邀请了专业的园林设计师进行设计，整体风格与企业建筑相协调，形成了独特的企业文化氛围。
其次是绿化植物的种植和养护，我们精心选择了各种适合当地气候的植物，全年四季都能保持一定的绿意，给员工提供了一个舒适的工作环境。
再次是草坪的修剪和维护，我们配备了专业的园林工人，定期对草坪进行修剪和养护，保持了草坪的整洁和美观。
四、存在问题在企业绿化工作中，也存在一些问题。
首先是管理不够规范，缺乏专业的绿化管理人员，导致绿化工作的规划和执行不够有效。
其次是绿化设施不够完善，缺乏专业的设备和工具，影响了绿化工作的质量和效率。
再次是绿化费用不足，企业对绿化工作的投入还不够，导致了绿化工作的长期发展受到了限制。
五、改进措施六、展望随着企业绿化工作的不断改进和提升，我们有信心在未来取得更好的成绩。
我们将进一步加强绿化工作的管理水平，提高员工的专业素养，为企业创造一个更加宜居的工作环境。
我们也将加大对绿化工作的投入，推动企业绿化工作向更高水平迈进，为城市绿色发展做出更大的贡献。
第2篇示例：企业绿化工作总结企业绿化工作是指通过在企业内外进行植物种植，栽培和护理等活动，使得企业周围的环境变得更加清新、绿意盎然。
绿化单位工作总结（精选5篇）
绿化单位⼯作总结（精选5篇） 难忘的⼯作⽣活已经告⼀段落了，这段时间⾥，相信⼤家⾯临着许多挑战，也收获了许多成长，是时候在⼯作总结中好好总结过去的成绩了。
在写之前，可以先参考范⽂，下⾯是⼩编整理的绿化单位⼯作总结（精选5篇），希望对⼤家有所帮助。
绿化单位⼯作总结1 本⼈⾃20xx年x⽉进⼊XXX公园⼯作⾄今，透过⾃⼰的不断努⼒和刻苦学习。
我的专业技术有了长⾜的进步在。
这些年的锻炼中，我从同⾏⼯程师、⼯⼈师傅们那学到了丰富的园林绿化施⼯及养护的管理经验，个性是⼯⼈师傅们的现场经验、技术绝活及他们对待⼯作的敬业精神⿎励和感染着我。
同时⾃⼰加强了⾃⾝的不断学习，使我在业务⽔平⽅⾯有了较⼤的提⾼。
现将我⼏年来的⼯作汇报如下： ⼀、⼯作完成状况 （⼀）打好补植补栽攻坚战，圆满完成春季绿化任务 20xx年初开始，我组织⼈员对⾏道树、道路绿化带、公共绿地等绿化状况开展了全⾯的调查摸底，查清绿化苗⽊的⽣长状况，乔灌⽊的缺株状况，以及草坪的养护状况。
在调查摸底的基础上，提前做好苗⽊采购、调集⼯作，确保在春季植树最佳时期绿化种植的顺利进⾏。
上半年，共计栽植⼤叶⼥贞、柳树、国槐、法桐、⽔杉等乔⽊400余株，樱花、紫⽟兰、红叶⽯楠、百⽇红等灌⽊2600余株，⾦叶⼥贞、⼩叶⼥贞、紫叶⼩檗等绿篱60000余株，草坪5000余平⽅⽶，进⼀步提⾼城区道路绿化景观的美化效果。
（⼆）扎实开展城区道路提档改造⼯程 为不断创优城区环境，保护现有绿化成果，提⾼全市⼈民的幸福指数，按照“整治出亮点、改造出精品”，3⽉底我队对XX路、XX路、XX路、易通路进⾏了绿化提档改造⼯程。
1、易通路提档改造⼯程。
XX路、XX路属城中繁华区域，由于各种原因， 2、提档改造⼯程。
易通路由于车流、⼈流量⼤，绿化带损坏较为严重。
经过改造，该区域新栽植麦冬、鸢尾等地被植物8000株，消除黄⼟裸露40000平⽅⽶，整治绿化带道⽛2600⽶，实现了全路段“黄⼟不露天”的整治⽬标。
绿化工作总结及工作计划5篇
绿化工作总结及工作计划5篇第1篇示例：绿化工作总结及工作计划绿化工作是城市建设过程中不可或缺的一部分，它不仅美化了城市的环境，还有利于改善空气质量、调节气候、增加人们的休闲娱乐场所等多种功能。
在过去的一年里，我们团队专注于开展绿化工作，取得了一定的成绩。
下面是我们的绿化工作总结：1. 绿化范围扩大：我们在过去的一年里，成功拓展了绿化工作的范围，不仅在城市主干道和公园进行了绿化，还在社区、学校、企业等地方进行了绿化工作，有效地提升了城市的整体绿化水平。
2. 绿化标准提升：我们不断完善绿化标准，在植物选用、土壤改良、养护管理等方面做出了一系列的改进，确保绿化工作更加科学、合理，使植物生长更加健康，绿化效果更加明显。
3. 人员培训加强：我们注重团队成员的培训和技能提升，通过专业讲座、实地指导等方式，提高了团队成员的专业水平和工作效率，使他们更加有信心和能力进行绿化工作。
4. 绿色意识普及：我们积极开展绿色环保宣传活动，提高市民对绿化工作的认识和参与度，倡导绿色生活方式，促进绿色文化的传播和推广。
1. 拓展绿化范围：在未来的工作中，我们将进一步拓展绿化工作的范围，加大对城市边缘地带、河岸、山区等地的绿化力度，使绿化成果更加广泛和深入。
2. 强化绿化管理：我们将加强绿化管理制度建设，完善绿化工作方案，加大对植物养护、病虫害防治、营养供给等方面的管理力度，确保绿化工作的质量和效果。
3. 推动绿色科技创新：我们将积极引进绿色科技和新技术，利用智能化、信息化手段提升绿化工作的效率和品质，为城市绿化事业注入新的活力。
4. 弘扬绿色文化：我们将继续倡导绿色生活理念，通过举办绿化节、义务植树活动等形式，引导市民树立环保意识，推动全社会共同参与绿化工作，共同打造美丽城市。
绿化工作是一项长期而艰巨的任务，需要我们不断努力和探索。
我们将继续以饱满的热情和执着的决心，坚定不移地推动城市绿化事业的发展，为创造宜居、宜业、宜游、宜学的美好城市环境而努力奋斗！【此处省略2000字】第2篇示例：绿化工作总结及工作计划一、工作总结绿化工作是城市环境提升的重要举措，通过增加绿色植被，改善空气质量，美化环境，提升市民生活品质。
绿化工作总结及工作计划6篇
绿化工作总结及工作计划6篇第1篇示例：绿化工作是城市环境美化和改善的重要工作之一，它不仅可以增加城市的观赏性和舒适度，还可以改善人们的生活环境，促进生态平衡。
在过去的一段时间里，我们对绿化工作进行了一系列的总结和反思，同时也制定了新的工作计划，以更好地推动绿化工作的顺利开展。
一、绿化工作总结1. 工作开展情况在过去的一段时间里，我们加大了绿化维护力度，对城市各个绿地、道路两侧、公园等进行了及时的修剪、浇水、施肥等工作。
我们也注重了对树木的健康状况进行监测和防治，有效减少了因虫害、病害导致的树木凋落现象。
2. 人员配备情况我们通过加强培训和引进优秀人才，建立了一支技术娴熟、责任心强的绿化团队。
每个人都兢兢业业，尽职尽责地完成自己的工作任务，为城市的美化和环境改善做出了积极贡献。
3. 绿化工作亮点在过去的工作中，我们发现了一些可借鉴的亮点，例如定期开展绿化知识宣传活动，引导市民关注绿化工作，共同参与环境保护；利用科技手段提高工作效率，比如利用无人机进行植被监测，及时发现和处理绿化问题。
1. 进一步加强绿化维护继续加大对城市各个绿地、道路、公园等的维护力度，确保植被的良好生长和健康状态。
加强对树木的监测和防治，及时采取措施防止树木凋落现象的发生。
2. 拓展绿化工作范围通过调查研究和规划设计，拓展绿化工作的范围，优化城市绿化结构，提高城市绿化覆盖率和绿色空间利用率。
重点加强城市绿道、湿地公园、生态农业园等绿化项目建设。
3. 强化人员培训和技术创新加大对绿化工作人员的培训力度，提高他们的专业水平和综合素质。
鼓励开展绿化工作方面的科技创新，探索新的工作模式和技术手段，提高工作效率和质量。
4. 加强绿化宣传与参与继续定期开展绿化知识宣传活动，引导市民关注绿化工作，积极参与环境保护。
加强与社区、学校、企业等机构的合作，共同推动绿化工作的开展，形成全社会共同参与绿化建设的良好氛围。
绿化工作是一项长期而艰巨的任务，需要全社会的共同努力和参与。
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公司绿化工作总结
20**年以来，在子分公司各级领导的正确指导和各科室及基层单位的大力配合下，紧紧围绕“服务**、美化**”的服务宗旨。
通过分子公司各级领导及科室员工的共同努力，使得安全工程室的各项工作水平得到了很大地提高。
较好地完成了科室各项工作和为基层服务工作及领导交办的其他各项工作任务，现将主要工作总结如下：
一、体系管理工作
为实现2021年分公司生产经营目标，通过规范标准，强化管理，完善培训，提高服务质量圆满的完成上半年工作，
1、提高用户满意率
1）做好用户满意工作。
开展服务质量信息的收集、汇总和整改工作，各单位发放了顾客满意度调查表14946份，较2021年增加10492份，其中配餐发放1107份；
托幼部发放226份；
厂区环卫队发放210份；
生活区环卫队发放500份；
机械运输队发放90份；
物业部发放600份；
管理站发放12213份，用户满意度93.67%。
*上回复率100％。
八钢公司服务质量评价（1-10）月份评价结果均为88.2%，各单位用户满意度93.67%，均91％，完成分公司89％指标；
2021年八钢公司服务质量评价（1-10）月份评价结果均为90%，各单位用户满意度92%，均91％,两年相比无增减变化。
*上留言2021年（1－10）月491条，2021年471条，比2021年减少20条。
2）开展分公司文明生产管理检查工作，检查现场29次，各单位自查124次。
3）推进自主管理活动，2021年注册qc小组28个，发布22个，召集专业
及相关人员经过评选，参加八钢公司复选，托幼部银贝贝幼儿园qc小组被选送参加“自治区召开的第三十一次优许秀质量管理小组代表大会”。
4）根据八钢公司《关于开展2021年全国“质量月”活动的通知》的要求，结合物业管理分公司的实际情况，在9月份“质量月”活动，参加活动人次达1830人次，活动期间开展创新活动6项，其中管理站早宣誓誓词以“关注民生、重视质量”为主题；
配餐部举办以“质量在我手中，用户在我心中”为主题的小报比赛共计完成36幅作品。
并结合本部实际情况开展”每人提一条质量合理化建议”活动，共计16条建议、意见；
憩苑服务站推行接待服务细心、引导服务贴心、管理服务用心、解决问题耐心、对待批评虚心“五心服务”。
2、建立健全管理体系、提高综合管理绩效，提升管理体系
1）指导、辨识、培训分公司各单位职业健康安全体系危险源12个工种、法规辨识、环境因素40个工种辨识，完成危害因素辩识总数1383个，环境因素辩识总数256个，法规42个。
2）指导、建立游泳馆、污水厂作业文件，指导完善配餐部、乳品养殖部作业文件。
3）2021年1-10月编制、指导转换完成管理文件19个，作业指导书145个。
4）指导、督促、开展用户走访回访活动，分别对分公司所涉及到的所有窗口和业务对内、外进行了170次走访、6次回访，收集问题点87条，并制定整改措施。
3、能源管理
1）规范能源职责。
2）规范计量器具管理。
3）规范绿化用水数据管理。
4、培训工作
1）重新编制分公司级新入厂员工安全教育教材及试卷。
2）安排、落实分公司安全教育培训
对新入厂员工进行分公司级安全教育，共培训员工800人次，其中普工567
人，工程劳务233，培训率达到99%。
3）安排、督促作业指导书培训1780人。
4）组织贯标负责人、文体中心、俱乐部、生活管理站、好西部等220人进行法规、标准、危险源等辩识培训。
5、存在问题
1）文件完善与实际执行有一定距离。
2）系统性检查整改有待提高。
3）各类标准培训不足。
6、明年工作计划
1）提高文件执行力。
2）通过系统性检查及审核工作推动管理水平。
3）提高培训力度
二、安全管理工作
****年，面对分公司点多面广、生产任务繁重、工人劳动强度大等诸多不利于安全生产的因素，分公司围绕安全生产这个事关大局的工作，迎难而上、攻坚克难，取得了可喜的成绩：全年重伤以上（含重伤）事故为零；
轻伤（八钢公司不予考核）为5.2‰，与此同时，我们在规范安全管理方面上了一个新的台阶。
回顾****年的安全环保主要做了以下几方面工作：
1、强化安全培训,提高员工安全意识和安全素质。
提高员工安全意识和安全素质是保证安全生产的重要举措，为此，我们在2021年重点做了以下工作：一、进一步加大了安全培训的力度。
我们对新进员工进行正常的入厂安全培训，共计760人/次。
二、于年初组织全体员工认真学习分公司下发的六个安全文件体系。
参加人数达1000人次。
三、在发生安全事故后，安全工程室到基层单位组织各队、部学习总结事故的原因及预防措施，并对安全事故举一反三进行全员培训，累计参加人数1500人次。
四、组织分公司各队、部安全员参加了安全生产培训，并取得了上岗证。
这些培训对提高员工的安全素质起到了积极的作用。
2、以安全检查为主，狠抓安全监控与隐患整改，强化员工的安全意识。
一、针对分公司点多面广，人员复杂等诸多不利因素，为了强化员工的安全
意识，分公司安全工程室每月定期组织各职能部室人员及各队、部安全员加大文明生产综合检查（现场、安全、保卫、设备、人力资源）等，累计检查次数29次，并在分公司*页上对检查中发现的问题进行通报，同时责成有关单位及时整改考核。
二、加大了对安全隐患的整改力度。
为确保安全生产，分公司不惜代价狠抓隐患整改，各队、部所有职工认真查找各自工作区域类安全隐患及危险源点，并进行了辨识和整改。
累计查出各类隐患325条，整改率达到100%。
3、以人为本，不断改善劳动条件
针对八钢公司生产环境较差，苦脏累和高温岗位多的情况，我们坚持以人为本，在治理环境方面做了大量的工作。
一是狠抓环境治理。
在春、夏、秋三季每天在厂区和生活区所有道路出动洒大大降低了烟尘、粉尘等污染物的排放，改善了员工的工作环境，保障了员工的身体健康。
二、物业管理分公司对几个露天煤场、原料场安排洒水车，定点定车进行了洒水降尘。
累计出车降尘共计：33天；
有效地治理了环境问题。
二、是加大了劳保投入，分公司全年对职工劳动防护用品及保健费的资金投入达1148388、62万元，其中钢城绿化工程有限公司劳保费用共计：836186.11万元；
保健费：26863.03万元；
八钢物业有限公司劳保费用共计：252428.35万元；
保健费：6730.6元;物业管理分公司劳保费用共计：16138.71万元；
保健费：7200元;由于分公司领导的关心和紧密安排，确保了劳动防护用品和防暑降温物品及时发放；
同时分公司下属各单位入夏以来没有发生一例因员工中暑工伤事故。
在总结成绩的同时，我们的安全环保工作还存在一些不足：一是“三违”现象还没有得到杜绝；
二是员工的安全意识尤其是基层管理者的安全意识还有待进一步加强，安全素质有待进一步提高；
三是安全隐患整改工作量依然较大；
四是对班组一级的安全教育抓得还不够；
五是生产现场局部环境污染严重的问题依然存在。
这些问题已引起我们的高度重视，并将采取有力措施逐步予以解决。
2021年是物业管理分公司进一步加快发展的一年，也是安全工作迎接新挑战开创新局面的一年。
根据公司的安全形势，我们2021年安全环保工作的方针是：
预防为主，综合治理，从严监察，科学防范。
为实现上述方针目标，2021年我们要重点抓好以下工作；
一、落实安全生产责任制，从严考核；
二、进一步加强安全监察，狠抓隐患整改；
三、开展多种形式的安全宣传、教育、培训工作，提高全体员工尤其是管理人员的安全意识和安全素质；
四、搞好环境和职业健康保护工作。
三、绿化工程工作
1、春秋两季绿化工作
春秋两季种植各类乔灌木****棵树木，其中：
春季种植各类树木***株，厂区种植树木**株；
生活区种植树木**株；
2、**新增绿地
今年公司新增绿地**平方米。