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变电站运行维护工作制度正式版

变电站运行维护工作制度正式版

变电站运行维护工作制度正式版第一章绪论第一条为加强变电站运行维护工作,提高设备的工作效率和稳定性,制定本制度。

第二条本制度适用于所有变电站运行维护人员,包括管理人员、维修人员以及相关外聘人员。

第三条变电站运行维护工作应遵循科学、安全、高效的原则。

第四条变电站运行维护工作应进行全过程监控,保障电力供应的可靠性。

第五条变电站运行维护工作应根据设备的不同要求,制定相应的维护计划。

第六条本制度的修订应由变电站运行维护负责人及相关人员共同讨论决定。

第二章工作职责第七条变电站运行维护负责人应具备相关工作经验和技术知识,负责组织和管理变电站的运行维护工作。

第八条维护人员应按照国家和公司的相关规定参加岗前培训,确保具备必要的技能和知识。

第九条维护人员应遵守工作纪律,保持工作场所的整洁,保护设备的安全。

第十条维护人员应定期进行设备巡视,及时发现并处理设备故障。

第十一条维护人员应执行定期检修计划,确保设备的正常运行。

第十二条维护人员应做好设备的保养工作,定期清洗、润滑和更换易损件。

第十三条维护人员应配合相关部门进行设备的运行试验,确保设备的正常工作。

第十四条维护人员应及时记录设备维护情况,包括故障发生时间、处理方式等信息。

第三章安全管理第十五条变电站运行维护工作应遵守国家和公司的相关安全规定。

第十六条变电站运行维护工作应按照安全操作规程进行,严禁违反规定操作。

第十七条维护人员应做好个人防护工作,穿戴好相应的防护用品。

第十八条维护人员应定期进行安全培训,提高安全意识和应急处理能力。

第十九条变电站有关工作区域应设置明显的安全警示标识,提醒人员注意安全。

第四章绩效考核第二十条变电站运行维护负责人应做好绩效考核工作,对维护人员的工作进行评价。

第二十一条绩效考核应包括设备故障处理效率、设备维护质量等指标。

第二十二条绩效考核结果应作为维护人员晋升与奖惩的依据。

第二十三条绩效考核结果应及时向维护人员反馈,提供改进意见。

第五章工作流程第二十四条变电站运行维护负责人应制定详细的工作流程,并向维护人员进行培训。

变电站运维日常管理制度

变电站运维日常管理制度

第一章总则第一条为确保变电站安全、稳定、高效运行,提高运维管理水平,保障电力系统的安全可靠,特制定本制度。

第二条本制度适用于本变电站全体运维人员,包括值班员、检修人员、试验人员、维护人员等。

第三条运维人员应严格遵守国家有关电力安全生产的法律法规,严格执行本制度,确保变电站安全运行。

第二章组织机构及职责第四条变电站设立运维管理部门,负责变电站运维工作的组织、协调、监督和考核。

第五条运维管理部门的主要职责:(一)贯彻执行国家电力安全生产法律法规和公司有关规章制度;(二)编制变电站运维工作计划,并组织实施;(三)组织开展变电站安全生产检查,发现安全隐患及时整改;(四)负责变电站设备维护、检修、试验等工作;(五)组织开展变电站人员培训,提高运维人员业务水平;(六)负责变电站运维资料的收集、整理和归档;(七)完成上级领导交办的其他工作任务。

第三章运维工作制度第六条变电站运维工作应遵循以下原则:(一)安全第一,预防为主;(二)以人为本,科学管理;(三)全面负责,分工协作;(四)持续改进,追求卓越。

第七条变电站运维工作应严格执行以下制度:(一)交接班制度:值班员应按时交接班,详细记录运行情况,交接班时应认真核对设备状态,确保设备运行正常。

(二)设备巡视制度:运维人员应按规定路线、时间、内容对设备进行巡视,发现问题及时处理,确保设备安全稳定运行。

(三)设备维护保养制度:运维人员应定期对设备进行维护保养,保持设备清洁、整齐、完好,延长设备使用寿命。

(四)设备检修制度:根据设备运行状况和检修计划,对设备进行定期检修,确保设备处于良好状态。

(五)设备试验制度:对重要设备进行定期试验,检验设备性能,确保设备安全可靠。

(六)突发事件应急预案:制定变电站突发事件应急预案,提高应对突发事件的能力。

第四章安全生产管理第八条变电站安全生产管理应严格执行以下规定:(一)安全生产责任制:明确各级人员安全生产职责,层层落实,确保安全生产责任到人。

变电站运行维护工作制度范本(二篇)

变电站运行维护工作制度范本(二篇)

变电站运行维护工作制度范本第一章总则第一条为规范变电站运行维护工作,保证电网安全,保证电力供应的稳定性和可靠性,制定本制度。

第二条本制度适用于所有变电站的运行维护工作人员,包括变电站管理人员、维护人员、操作人员等。

第三条变电站运行维护工作应遵循“安全第一、预防为主、维护为辅”的原则,严格按照相关法律法规和安全操作规程执行,确保变电站设备正常运行。

第四条变电站的运行维护工作应该做到预防为主,及时维修,优化操作,确保效益最大化。

第二章变电站运行维护工作人员的职责和权限第五条变电站管理人员的职责和权限如下:1. 负责制定并实施变电站的运行维护工作计划。

2. 监督变电站的正常运行,及时发现和解决运行中的问题。

3. 负责对变电站设备的维修维护工作进行组织和监督。

4. 组织开展变电站设备的检测和试验工作,确保设备的安全性和可靠性。

5. 负责变电站的事故应急处理和事故调查工作。

第六条变电站维护人员的职责和权限如下:1. 遵守相关法律法规和安全操作规程,确保自身安全和设备安全。

2. 按照工作计划进行设备的维护保养工作,确保设备的正常运行。

3. 参与设备的故障排除和维修工作,及时解决设备故障。

4. 组织和参与设备的试验和检测工作,确保设备的安全性和可靠性。

5. 参与变电站事故应急处理和事故调查工作。

第七条变电站操作人员的职责和权限如下:1. 遵守相关法律法规和安全操作规程,确保自身和他人的安全。

2. 按照操作规程进行设备的运行操作,确保设备的正常运行。

3. 监测设备的运行情况,及时发现和解决运行问题。

4. 参与设备的检修和保养工作,确保设备的性能和寿命。

5. 参与变电站事故应急处理和事故调查工作。

第三章变电站运行维护工作的组织和管理第八条变电站运行维护工作应设立相关机构和岗位,明确各岗位职责。

第九条变电站应及时制定年、月、周和日计划,并将计划公示在相应的位置。

第十条变电站应定期组织运行维护工作的培训和考核,保证工作人员的技能和水平。

变电站运行维护工作制度模版(三篇)

变电站运行维护工作制度模版(三篇)

变电站运行维护工作制度模版第一章总则第一条为规范变电站运行维护工作,提高变电站设备的安全性和可靠性,保障电力供应的正常运行,特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有变电站的运行维护工作。

第三条变电站运行维护工作是指对变电站设备进行巡视、检修、清洁等维护性工作。

第四条变电站运行维护工作必须遵循的原则:1. 安全第一,确保人身和设备安全;2. 预防为主,维护设备的正常运行;3. 积极主动,及时发现和解决问题;4. 合理高效,提高工作效率。

第五条变电站运行维护工作包括日常检修、定期巡视和临时检修。

第二章组织管理第六条本单位设立变电站运行维护工作领导小组,负责统筹、协调和监督变电站运行维护工作。

第七条变电站运行维护工作领导小组的职责包括:1. 确定变电站运行维护工作的总体目标和计划;2. 安排、协调和监督变电站运行维护工作的具体任务;3. 组织开展必要的培训和技术交流活动;4. 定期评估和总结变电站运行维护工作的情况,提出改进意见;5. 解决变电站运行维护工作中的重大问题。

第八条变电站运行维护工作的具体组织和安排由电力维护部门负责。

第三章岗位职责第九条变电站运行维护工作的岗位职责包括:1. 变电站站长:负责变电站日常运行管理的组织和协调,监督变电站运行维护工作的落实。

2. 运行人员:负责变电站设备的日常巡视和维护工作,及时发现和处理设备故障。

3. 维修人员:负责变电站设备的定期维修和临时维修工作,确保设备的正常运行。

4. 清洁人员:负责变电站及周边场地的清洁、消毒和除草工作,维护良好的工作环境。

第十条变电站运行维护工作岗位职责要求:1. 具备相应的工作技能和专业知识;2. 遵守安全操作规程,确保自身和他人的安全;3. 保持工作环境整洁,保护设备的完好;4. 积极主动,善于发现、报告和解决问题;5. 遵守工作纪律,完成上级交代的任务;6. 配合组织进行培训和考核。

第四章工作流程第十一条变电站运行维护工作按照以下流程进行:1. 变电站日常巡视:由运行人员按照巡视计划定期对变电站设备进行巡视,发现设备异常及时报告;2. 变电站维修计划:根据巡视情况和设备运行状况,制定变电站的维修计划,明确维修内容和时间;3. 变电站定期维修:由维修人员按照维修计划对设备进行定期维修,确保设备的正常运行;4. 变电站临时维修:根据设备故障情况及时进行临时维修,排除故障并恢复设备的正常运行;5. 变电站清洁工作:由清洁人员定期对变电站及周边场地进行清洁、消毒和除草工作,维护良好的工作环境。

变电站运维管理制度

变电站运维管理制度

变电站运维管理制度一、编写规章制度的目的和范围1.目的该变电站运维管理制度的目的在于规范企业管理人员和员工的行为,提高变电站的运维管理水平,确保变电站在安全、稳定、高效的情况下运行,保障电力供应安全和稳定。

2.范围该制度适用于公司下属所有变电站的运维管理,包括变电站的日常维护、设备管理、安全管理、环境管理等内容。

二、制度制定程序1.确定编制该制度的必要性和紧迫性,落实制定任务。

并成立责任小组。

2.进行前期调研,收集、整理相关法律法规及公司内部政策规定。

3.制定初稿,组织内部讨论,征求管理人员和员工的意见和建议,完善制度内容。

4.制定正式版本,由公司高层领导审批后正式发布。

5.进行培训和推广,确保制度的全面贯彻和执行。

三、具体制度内容1.变电站日常维护管理制度名称:变电站日常维护管理制度范围:适用于变电站日常维护管理的规定目的:规范变电站日常维护管理行为,提高运维管理水平内容:(1)维护管理岗位职责包括维护人员的职责和工作要求等。

(2)维护管理工作流程包括设备巡检、故障维修、设备保养等日常维护管理工作流程。

(3)维护管理安全要求包括变电站日常维护管理过程中需要注意的安全要求,确保变电站运行安全稳定。

责任主体:维护管理人员及相关人员执行程序:按规定的工作流程执行日常维护管理工作。

责任追究:对于维护管理工作不到位或发生故障的责任人,将进行相应责任追究。

2.变电站设备管理制度名称:变电站设备管理制度范围:适用于变电站设备管理的规定目的:规范变电站设备管理行为,确保设备的安全可靠运行内容:(1)设备管理岗位职责包括设备管理人员的职责和工作要求等。

(2)设备管理工作流程包括设备的维护、保养和更新等设备管理工作流程。

(3)设备管理安全要求包括设备管理过程中需要注意的安全要求,确保设备的安全可靠运行。

责任主体:设备管理人员及相关人员执行程序:按规定的设备管理工作流程执行相关的设备管理工作。

责任追究:对于设备管理工作不到位或设备运行发生故障的责任人,将进行相应责任追究。

变电站运维单位安全管理制度

变电站运维单位安全管理制度

一、总则为加强变电站运维安全管理,保障电力生产安全,预防事故发生,提高运维人员的安全意识和自我保护能力,特制定本制度。

二、安全责任1. 运维单位负责人是变电站安全管理的第一责任人,负责建立健全变电站安全管理制度,组织、领导、协调和监督安全管理工作。

2. 运维单位各部门负责人对本部门的安全管理工作负直接责任,确保本部门安全生产目标的实现。

3. 运维人员应严格遵守本制度,自觉维护安全生产秩序,确保自身和他人的安全。

三、安全教育培训1. 运维单位应定期组织安全教育培训,提高运维人员的安全意识和技能。

2. 新员工在上岗前必须接受安全教育培训,合格后方可上岗。

3. 运维人员应积极参加安全教育培训,提高自身安全素质。

四、安全检查与隐患排查1. 运维单位应定期开展安全检查,对变电站设备、设施、环境等进行全面检查。

2. 运维人员应每日对变电站设备、设施、环境等进行巡查,发现安全隐患及时上报。

3. 对检查和排查出的安全隐患,应及时整改,确保消除安全隐患。

五、设备维护与检修1. 运维单位应严格按照设备维护检修规程进行设备维护与检修。

2. 运维人员应掌握设备维护检修技能,确保设备正常运行。

3. 对设备维护检修过程中发现的问题,应及时上报,并采取措施予以解决。

六、应急处置1. 运维单位应制定应急预案,明确应急组织机构、职责和处置流程。

2. 运维人员应熟悉应急预案,掌握应急处置技能。

3. 发生突发事件时,运维人员应立即启动应急预案,迅速采取有效措施,确保人员安全和设备正常运行。

七、安全记录与考核1. 运维单位应建立安全记录,对安全检查、隐患排查、设备维护检修、应急处置等情况进行详细记录。

2. 运维单位应定期对运维人员的安全行为进行考核,考核结果作为员工评优、晋升的依据。

八、附则1. 本制度由运维单位负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

通过以上安全管理制度,运维单位将加强变电站的安全管理,确保电力生产安全,为我国电力事业的发展贡献力量。

变电站运维管理制度

变电站运维管理制度

变电站运维管理制度一、引言变电站是电力系统中一个至关重要的组成部分,其运维管理的规范与有效性直接影响着电力系统的稳定运行。

为了确保变电站运维工作的高效、安全和可靠,制定一套科学合理的运维管理制度势在必行。

二、制度的目标与原则1. 目标本制度的目标是确保变电站运维工作的稳定性、高效性和安全性,保证电力系统的正常运行,提升供电质量和用户满意度。

2. 原则(1)科学性原则:依据国家和行业规范,结合变电站运维实际,制定运维管理制度;(2)公平公正原则:确保运维管理制度的公平性和公正性,做到程序公开、权力运行透明;(3)有效性原则:运维管理制度应具备可操作性,确保规定的目标能够实现;(4)全面性原则:涵盖变电站运维的各个方面,包括设备管理、安全管理、人员管理等;(5)持续改进原则:根据实际情况和变电站工作的需求,不断完善和优化运维管理制度。

三、制度的内容1. 设备管理(1)设备档案管理:建立全面、准确的设备档案,包括设备信息、维护记录、故障处理等;(2)设备巡检与保养:制定巡检计划,按期进行设备巡检,及时发现隐患并进行维修保养;(3)设备维修管理:明确设备维修的责任部门和流程,建立维修记录和反馈机制;(4)备品备件管理:建立备品备件清单和库存管理制度,确保备件供应的及时性和充足性。

2. 安全管理(1)安全培训与考核:对运维人员进行全面的安全培训,并定期进行考核,确保其具备安全操作技能;(2)操作规程和安全手册:编制详细的操作规程和安全手册,要求运维人员严格按照规定操作,确保安全;(3)安全检查与隐患排查:建立定期的安全检查制度,及时发现和排除各类安全隐患;(4)事故应急预案:制定变电站事故应急预案,明确责任和处置流程,保障在突发情况下的安全。

3. 人员管理(1)人员编制和配备:合理编制变电站运维人员,并根据工作特点和需求进行合理配备;(2)绩效考核和激励机制:建立科学合理的绩效考核与激励机制,促进运维人员的积极性和创造性;(3)培训与提升计划:制定培训与提升计划,提升运维人员的专业素质和工作能力;(4)安全意识和责任感培养:加强安全教育,培养运维人员的安全意识和责任感。

变电站运维管理制度

变电站运维管理制度

变电站运维管理制度一、引言变电站作为电力系统中重要的组成部分,负责接收并转换输电系统的电能,对电力供应起着至关重要的作用。

为了确保变电站的正常运行和可靠性,需要建立一套科学合理的运维管理制度,以确保设备的安全性、稳定性和高效性。

二、运维管理目标1. 设备安全性:确保变电站运行过程中设备的安全性,防止火灾、爆炸等事故的发生。

2. 运行稳定性:保障变电站的稳定运行,减少电力丢失和停电现象的发生。

3. 高效运行:提高变电站的运行效率,降低运维成本,提升供电能力。

4. 节能环保:在运维管理中注重节能减排,推动绿色发展和可持续发展。

三、运维管理制度内容1. 设备维护与巡检a. 定期维护:对设备进行定期的日常保养,包括清洁、润滑、检查等。

b. 定期巡检:定期对设备进行巡检,发现问题及时处理。

c. 异常检测:建立设备异常检测机制,通过监测设备运行数据,发现异常情况并及时处理。

2. 技术培训和人员管理a. 培训计划:建立全面的技术培训计划,对运维人员进行定期培训和考核。

b. 岗位职责:明确各个岗位的职责和权限,形成责任清晰的管理体系。

c. 人员考核:建立科学合理的绩效考核机制,激励运维人员更好地履行职责。

3. 应急预案和故障处理a. 应急预案:制定完善的应急预案,包括火灾、停电等突发情况的应对措施。

b. 故障处理:建立故障处理流程,对设备故障进行及时响应和处理,保障设备的正常运行。

4. 数据监测和分析a. 数据采集:建立设备运行数据的采集机制,进行数据录入和分析。

b. 运行分析:通过对运行数据的分析,及时发现设备运行状况异常,采取相应措施。

5. 安全管理和文明施工a. 安全意识培养:加强安全教育培训,增强运维人员的安全意识和防护意识。

b. 安全措施:制定安全操作规程,明确各类设备的操作要求和注意事项。

c. 文明施工:规范施工行为,防止对环境造成污染和破坏。

四、制度执行和监督1. 内部审核机制:建立内部审核制度,对运维管理制度的执行情况进行定期检查和评估。

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变电站运行管理制度2015年1月前言为规范变电站运行的各项管理工作,保障各变电站的安全、稳定运行,使变电站逐步达到标准化和规范管理的要求,特制定本管理办法。

本规定由变电运维专业提出并归口管理。

批准人:审核人:编写人:校核:印制:目录1范围 (6)2引用标准 (6)3变电站类型及分布 (7)4人员配置、职责与权限 (7)5.安全管理 (20)5.1 工作票管理 (20)5.2 操作票管理 (26)5.3 倒闸操作安全管理 (32)5.5 安全保卫管理 (40)5.6 防汛管理 (42)5.7 防小动物措施管理 (44)5.8 消防管理 (46)5.9 仪器仪表及安全工器具管理 (48)5.10 外来人员、施工人员安全管理 (51)5.11 安全文件管理及安全活动 (53)6 运行管理 (55)6.1 一般规定 (55)6.2 交接班制度 (59)6.3 巡回检查制度 (64)6.4 设备定期试验轮换制度 (69)6.5 运行调度联系管理 (75)6.6 特殊状态管理 (77)6.7 钥匙管理 (78)6.8 移动通讯管理 (79)7 技术资料管理(运维记录及台帐) .. 80 7.5 变电站的技术资料一般包括 (81)7.6 变电站的技术资料管理 (81)第 2 页7.7 技术资料的收集、更新 (82)7.3 技术资料的存放 (82)7.4 技术资料的借阅、回收制度 (83)7.5 变电站应具备的图纸(竣工图) (84)7.6 变电站应具备的指示图表 (86)7.7 变电站应具备以下规程和制度等 (87)7.8 变电站应具有的记录: (91)8 设备管理 (92)8.1 设备定期维护 (92)8.2 继电保护及自动装置 (96)8.3 设备评级 (97)8.4 设备缺陷管理 (101)8.6 变电站的统一标志 (109)8.7 电力系统电压和无功电力管理 (110)第 3 页8.8 主要设备检修、试验周期的管理 .. 111 8.9 设备变更管理 (111)8.10 备品备件的管理 (112)8.11 交、直流熔丝(空开)的管理 (113)9 变电设备基建、验收及启动阶段的管理方式 (116)9.1 基本要求 (116)9.2 变电设备工程建设过程的管理 (118)9.3 变电站新设备的交接验收 (120)9.4 输变电新设备交接验收后的运行管理 (121)9.5 变电新设备启动必须具备的条件 .. 1229.6 新设备启动过程管理 (123)10 班组建设 (124)第 4 页11 文明生产 (125)12 培训工作 (126)12.1 一般规定 (126)12.2 培训标准 (128)12.3 定期培训制度 (130)12.4 培训方式 (130)12.5 新人员培训 (131)12.6 培训资料管理 (131)13 专项工作 (132)13.1 防污闪管理 (132)13.2 防风管理 (134)13.3 防寒管理 (135)13.4 防高温管理 (136)13.5 危险品管理 (136)第 5 页13.6 隐患排查治理 (137)13.7 辅助设施 (138)1范围本标准规定了变电站的安全管理、运行管理、技术资料管理、设备管理、变电设备基建验收和启动阶段管理、班组建设、文明生产、培训工作等八项管理工作,适用于本公司所辖各变电站的管理工作。

2引用标准国家电网安监[2013]《国家电网公司电力安全工作规程》(变电部分)DL/T969-2005《变电站运行导则》2005.11国家发展和改革委员会颁GB/T 15497-2003《企业标准体系技术标准体第 6 页系》《河南省农网变电运行管理规范》2005.12河南省电力公司颁《安阳县电网调度规程》2009.01《变电运行规程》《管理制度文件汇编》《国家电网公司电网设备缺陷管理规》《国家电网公司无人值守变电站运维》3变电站类型及分布3.1至2014年底,全境共有变电站12个,其中:110KV变电站一个、35KV变电站11个,一座6kv 开关站。

4人员配置、职责与权限4.1 各变电站在行政和业务上受变电运维专第 7 页业领导,在运行操作、事故及异常处理时受当值调度员统一指挥。

4.2 变电站定员及岗位设置4.2.1每个变电站设站长1人、110KV站各配副站长1人。

4.2.2每个变电站根据实际情况配置3个运行班,每班1至3人。

4.2.3变电站人员应根据工作情况定期轮换或调整。

4.2.4变电站定员及岗位设置随公司的发展而改变。

4.3 运维检修部、安全监察部、人力资源部、变电运维专业对变电站值班人员的安全、培训、设备管理、运行维护等工作实行专业管理。

第 8 页4.4 变电站人员应熟悉4.4.1 国家电网公司、河南省供电公司、安阳县市供电公司颁布的有关规程和规定、公司有关规定、所辖各站运行规程(含事故处理规程)、本规定等;4.4.2 变电站的电气一次主接线和现场设备实际位置,各配电装置的用途,各电气设备的结构、性能及操作方法,使用注意事项等;4.4.3 变电站继电保护、安全自动装置及远动设备的现场位置,各保护装置压板作用、投切方法及各信号复归方法等;4.4.4 变电站的户内外照明回路,直流系统及各熔丝配置情况;4.4.5 变电站的重点防火部位,并掌握消防灭第 9 页火报警装置、灭火器材的使用方法;4.4.6 变电站的巡视路线及巡视内容。

4.5 变电站岗位职责与权限:4.5.1变电站站长4.5.1.1变电站站长是变电站的负责人,是安全生产第一责任人。

在变电运维专业的领导下,全面负责本站工作。

4.5.1.2负责变电站的人事管理,负责根据人员素质情况合理安排各值人员,负责制定和完善变电站的经济责任制考核办法,有权根据工作需要进行人员调配;有权对本站人员进行绩效考核并对各种奖金、补贴、加班费等费用进行适当调整分配;有权对选聘、解聘本变电站成员向部门领导建议。

第 10 页4.5.1.3负责做好变电站人员的政治思想教育工作,及时了解掌握员工思想动态和精神状态,关心员工生活,努力创造团结、和谐的工作氛围。

对不符合安全生产值班要求的人员有权进行调整或向部门领导反映解决。

4.5.1.4负责组织和监督所辖各站的现场定置管理、设备维护管理、零星维护管理和环境维护管理工作的实施,负责零星维护和环境维护的现场签证并组织验收,对维持整洁有序的站容站貌和实现文明生产负责。

4.5.1.5 负责或组织编写、修订、审核变电站的现场运行规程和相关管理规定,建立、健全变电站各项管理制度;负责组织贯彻落实上级各项规章制度和管理规定,并监督全站人员严第 11 页格执行;负责落实全站人员的岗位责任制。

有权对违反各项规章制度和管理规定的变电站人员进行制止和考核,有权对违反各项规章制度和管理规定的外来人员进行制止并向部门领导反映,有权拒绝执行明显违反安全规定的命令。

4.5.1.6落实各项生产工作的计划、布置、检查、总结和考核工作,确保各项生产任务的全面完成。

按时上报或督促有关人员上报各种报表或计划。

4.5.1.7负责组织做好新、扩(改)建工程的各项生产准备工作,确保工程如期投运。

参加所辖各站设备投运前和设备大修后的验收工作以及扩建、改建工程的初次会审工作。

4.5.1.8负责或安排人员负责所辖各站的大修、第 12 页技改工程的现场管理工作,担任或指定人员担任工作负责人。

4.5.1.9负责按部门有关规定组织执行现场监督到位;负责主持较大的停送电和较复杂操作,并参加现场监护,确保安全措施完整,操作正确无误。

4.5.1.10每周至少进行变电站全面巡视检查一次,每月至少参加一次夜间巡视测温工作,及时掌握各站设备的运行情况;参加交接班工作;组织并参加各类特巡检查工作;组织并参加保电加强值班工作。

4.5.1.11负责并组织查阅运行日志及各种运行记录,经常性检查“两票三制”执行情况,检查各种工作记录填写的正确性、完整性和规范性,第 13 页了解生产运行情况,做好总结、汇报。

4.5.1.12事故时,协助值班人员进行事故处理,必要时亲自负责处理。

有权根据需要召集非当值人员参加事故处理和操作。

操作或事故处理中,有权立即停止当值不能胜任工作的运行人员的工作,事后向上级汇报。

4.5.1.13参加所辖变电站的事故和障碍、异常的调查分析,提出防范对策和整改措施,并督促执行、处理。

对所辖变电站发现的设备缺陷进行分析确认,提出处理意见,跟踪、督促有关部门的处理情况,提高设备的健康水平。

4.5.1.14每月定期召开站内会议,做好月度工作小结和月度运行分析工作,做好安全经济运行及电能质量的分析工作。

负责做好变电站年中和第 14 页年终工作总结。

4.5.1.15会同变电站副站长、值班长做好现场技术培训工作,指导开展反事故演习、事故预想和技术问答,组织技术讲课和考试,促进全站人员业务技能的不断提高。

4.5.1.16根据工作需要签发变电第一、二种工作票。

4.5.1.17负责组织完成上级领导交办的其它工作。

4.5.2副站长4.5.2.1变电站副站长受变电站站长的直接领导,积极配合站长的工作,兼管变电站的管理工作。

站长不在时,履行站长岗位职责,行使站长职权。

第 15 页4.5.2.2负责制定和组织实施变电站控制异常和未遂的措施,按要求认真组织开展变电站及所辖各变电站季节性安全大检查、安全性评价及危险点分析等工作。

4.5.2.3负责组织实施所辖变电站日常巡视及维护工作计划,并定期巡视所辖各变电站设备,掌握设备运行状况,认真核实设备缺陷并督促有关部门及时消除,督促设备大修、预试及定检计划的执行,组织设备定级工作。

4.5.2.4组织变电站新、扩、改建设备的生产准备,参加验收。

4.5.2.5主持变电站较大的停电工作和较复杂操作的准备工作,并现场把关。

4.5.2.6负责变电站各种设备技术资料的收集、整第 16 页理、管理,建立健全技术档案和设备台帐。

4.5.2.7负责变电站的交通安全管理,确保专用通信工具畅通完好。

4.5.2.8 负责对本变电站的各项管理考核工作。

4.5.2.9完成上级领导交办的其他工作。

4.5.3正值4.5.3.1正值是当值的负责人,负责组织当值人员做好当值期间的各项工作。

4.5.3.2督促、指导当值人员按时巡视设备,当值期间每天巡视不少于5次,至少应对全站设备进行一次全面巡视。

4.5.3.3对当值期间发现的设备缺陷进行鉴定,正确划分缺陷类别,紧急缺陷及汇报调度及相关部门,并督促处理。

第 17 页4.5.3.4遇有设备事故、障碍及异常运行情况,及时向调度及有关部门汇报并处理,同时做好相关记录。

4.5.3.5与调度之间的操作联系、接受、执行调度命令,审核操作票,正确迅速地组织倒闸操作及事故处理。

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