安全生产管理知识汇编71
安全生产管理知识大全(243个doc)76
安全生产管理知识大全(243个doc)76安全准则公司紧密关注每一位员工的安全，并时刻注意为员工提供安全的工作场所。
[安全工作负责人的姓名或职位]会对工作环境进行监察并定期召开会议，以规划、实施改进工作。
常识和个人注意才能有效地保证工作期间、途中及非工作期间的安全。
公司极为注重员工的安全，因而，任何故意或非有意违犯安全准则的行为都有可能导致解雇。
[公司名称]真诚关注每一位员工的健康与平安。
只有员工的充分配合，才能确保工作场所的安全性。
一旦发现危险情况或潜在危险，立即向上级或安全委员会的工作人员报告，既利于己也利于人。
请注意安全标识及不断更新的部门章程，并遵守安全手册中的各项规章制度。
要时刻牢记“安全第一”。
意外事故报告：工作期间，无论发生何种程度的伤害，必须立即向上级报告，以获得紧急救助。
如果不予以重视，极小的伤害也可能演变成严重后果。
详细的安全条例及指导方针：为确保你和其他员工的人身安全，请遵守以下规定及方针：●●遵守并执行事故处理程序。
●●无论发生何种疾病或伤害，立即向上级报告。
当自身受到伤害或他人受到伤害时，不允许员工进行私自处理。
●●腿部、背部或颈部可能骨折、不省人事或严重的脑部中伤，以上任何一种情况发生时，没有得到专业人士的指导，请不要随意挪动伤员。
●●在机械设备旁工作时，不要穿着宽松的衣服或佩带饰品，以免被运转的设备缠绕而造成重伤。
●●工作期间，不要扰乱他人注意力。
发网●●如有要求，则必须佩带保护装备，如护目镜、面罩、手套、等。
●●确保障碍物及手动设备等安全防护设备已经调试。
●●避免将枕木、纸箱、设备堆积在走廊、出口、救火设备、电灯或电源控制器周围而造成阻塞、遮挡。
保持紧急出口及走廊的整洁与通畅。
●●保持工作环境的清洁卫生。
●●遵守吸烟规定。
●●擦拭、修理或离开前关闭机器。
●●拖车及装卸车由专人使用。
操作员应注意限速。
●●禁止在工作场所大声喧哗、追跑或打斗。
●●禁止妨碍灭火器的使用。
安全生产管理知识
安全生产管理知识一、安全管理基础知识1.安全术语（1）安全生产：消除或控制生产过程中的危险因素，保证生产顺利进行；（2）本质安全：通过设计等手段使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操作或发生故障的情况下，也不会造成事故；（3）安全管理：是为了在生产过程中保护劳动者的安全和健康，改善劳动条件，预防工伤事故和职业危害，实现劳逸结合，加强安全生产，使劳动者安全顺利地进行生产所采取的一系列法制措施；（4）事故：职业活动过程中发生意外的突发性事件总称，通常会使正常活动中断，造成人员伤亡或财产损失；（5）事故隐患：引导致事故发生的物的危险状态，人的不安全行为及管理缺陷；（6）不安全行为：员工在职业活动中，违反劳动纪律，操作程序和方法等具有危险性的做法；（7）违章指挥：强迫员工违反国家法律、法规、规章制度或操作规程进行作业的行为；（8）违章操作：员工不遵守规章制度，冒险进行操作的行为；（9）四不放过的原则：是指在调查处理工伤事故时，必须坚持事故原因分析不清不放过、没有采取切实可行的防范措施不放过、事故责任人没受到处罚不放过、他人没受到教育不放过；（10）三违：违章指挥、违章作业、违反劳动纪律；（11）三级安全教育：入厂教育、车间教育、班组教育；（12）三不伤害：不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害；（13）三懂四会：懂生产原理，懂工艺流程、懂设备构造；会操作、会维护保养、会排除故障和处理事故，会正确使用消除器材和防护器材；（14）职业安全：是指人们进行生产过程中没有人员伤亡、职业病、设备损坏或财产损失发生的状态，是一种带有特定含义和范畴的“安全”；（15）危险：是指可以导致意外事故发生的现存或潜在的状态；（16）危险化学品：是指易燃易爆、有毒有害及腐蚀特性，会对人员、设施、环境造成伤害或损害的化学品，包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机氧化物、有毒品和腐蚀品等；（17）重大危险源：是指长期或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质，且危险物质的数量等于或者超过临界量的单元（包括场所和设施）；（18）安全生产责任制:安全生产责任制是根据安全生产法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度；（19）特种作业：特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。
安全生产管理知识
安全生产管理知识一、安全生产管理理念1.1 生命至上：安全生产管理应坚持生命至上原则，把人的生命安全放在首位，坚决防止和减少生产安全事故的发生。
1.2 预防为主：安全生产管理要贯彻预防为主的原则，通过风险评估、隐患排查、安全培训等手段，提前预防和控制安全生产风险。
1.3 全员参与：企业全体员工应积极参与安全生产管理，形成人人关心安全生产、人人参与安全生产的良好氛围。
1.4 持续改进：企业应不断优化安全生产管理，通过技术创新、管理创新，持续提高安全生产水平。
二、安全生产管理体系2.1 安全生产责任制：企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员、技术人员和操作人员的安全生产职责。
2.2 安全生产规章制度：制定完善的安全生产规章制度，确保生产过程的安全、有序进行。
2.3 安全生产培训与教育：加强员工安全生产培训与教育，提高员工安全意识和安全技能。
2.4 安全生产投入：保证必要的安全生产投入，为安全生产提供人力、物力、财力保障。
2.5 应急预案与救援体系：建立完善的应急预案和救援体系，提高应对突发生产安全事故的能力。
三、安全生产管理措施3.1 风险评估与隐患排查：开展风险评估和隐患排查，及时发现并整改安全隐患。
3.2 事故调查与分析：对发生的生产安全事故进行深入调查和分析，找出事故原因，制定针对性的防范措施。
3.3 安全生产标准化：推进安全生产标准化建设，规范企业安全生产管理。
3.4 安全生产信息化：利用现代信息技术，提高安全生产管理水平。
3.5 安全生产绩效考核：建立安全生产绩效考核制度，对安全生产管理工作进行评价和激励。
四、安全生产文化建设4.1 开展安全生产宣传活动：通过多种形式，广泛宣传安全生产知识，提高全体员工的安全意识。
4.2 安全生产竞赛与表彰：组织安全生产竞赛，对安全生产工作中取得优异成绩的集体和个人给予表彰和奖励。
4.3 安全生产文化建设：培育企业安全生产文化，形成人人关心安全生产、共同维护安全生产的良好氛围。
安全生产管理常识
安全生产管理常识安全生产管理常识是为了保障人民群众的生命财产安全而制定的一系列管理措施和规定。
以下是关于安全生产管理常识的一些基本知识：一、法律法规：1. 安全生产法是我国最重要的安全生产法律。
工作场所的安全环境、劳动者的安全和健康等方面都有详细规定。
2. 除了安全生产法，还有其他相关法规如《消防法》、《环境保护法》等，企业需要了解并遵守这些法规。
二、责任：1. 生产经营单位是安全生产的责任主体，负有确保员工生命财产安全的法定责任。
2. 企业应设立责任制，明确各级管理人员的安全生产责任，并建立健全责任追究机制。
三、现场管理：1. 现场管理是企业安全生产工作的关键，包括安全设施的设置、操作规程和工艺流程的制定、作业场所的清洁整齐等。
2. 企业应组织定期的安全培训，宣传安全知识，提高员工的安全意识和应急能力。
四、隐患排查：1. 企业应定期组织安全检查，发现并排除各类安全隐患。
2. 隐患排查应包括设备设施的检查、作业环境的检查、员工安全用品的检查等。
五、事故预防：1. 事故预防是安全生产管理的核心问题，需要采取各种预防措施来避免事故发生。
2. 企业应制定应急预案，经常进行演习，提高员工的应急处理能力。
六、安全教育宣传：1. 安全教育宣传是防止事故发生的重要手段，企业应定期开展安全教育活动，提高员工的安全意识。
2. 安全宣传应包括安全教育、安全培训、安全警示等多种形式。
以上所述是关于安全生产管理的一些常识，企业和员工应该时刻牢记安全第一的原则，按照法律法规的要求，加强安全管理，确保生产过程中安全问题的及时发现和解决，为人民群众的生命财产安全提供保障。
2017注安师(安全生产管理知识)：《安全生产管理知识》汇编(2017.10.2)
《安全生产管理知识》知识汇编第一章安全生产管理基本理论第一节安全生产管理基本概念一、安全生产现代系统安全工程的观点，是指在社会生产活动中，通过人、机、物料、环境的和谐运作，使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态，切实保护劳动者的生命安全和身体健康。
二、安全生产管理针对在生产过程中的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐，达到安全生产的目的。
三、安全生产管理的目标减少和控制危害，减少和控制事故，尽量避免生产过程中由于事故所造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。
四、安全生产管理包括6个方面（1）安全生产法制管理（2）行政管理（3）监督检查（4）工艺技术管理（5）设备设施管理（6）作业环境和条件管理等五、安全生产管理的对象（管理的客体）安全生产管理的基本对象是企业的员工，涉及企业中的所有人员、设备设施、物料、环境、财务、信息等各个方面（6项）。
六、安全生产管理的内容包括：6个内容（1）安全生产管理机构和安全生产管理人员（2）安全生产责任制（3）安全生产管理规章制度（4）安全生产策划（5）安全培训教育（6）安全生产档案等七、事故由工作引起或者在工作过程中发生的事件，并导致致命或者非致命的职业伤害。
八、事故的分类《企业职工伤亡事故分类标准》，综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等，将工伤事故分为20类，分别为：物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、瓦斯爆炸、火药爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息及其他伤害。
九、事故的等级根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：（四级）十、事故隐患的定义是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
安全生产管理基础知识
安全生产管理基础知识
1. 安全生产管理的目标
安全生产管理的目标是保障员工的生命安全和身体健康，防止和减少事故和职业病的发生，保护环境资源，确保生产安全和稳定运行。
2. 安全生产责任制
安全生产责任制是指在企业或组织中建立健全的安全生产管理体系，明确相关岗位的安全生产责任和义务，形成安全生产工作的共同责任。
3. 安全生产法律法规
安全生产法律法规是指国家和地方政府制定的关于安全生产工作的法律、法规、规章和标准，包括安全生产法、矿山安全法、建筑法等。
4. 安全生产风险评估与控制
安全生产风险评估是指对生产过程中的各种风险进行科学评估，找出可能导致事故的隐患和薄弱环节，并提出相应的控制措施进行防范。
5. 安全生产事故的分类
安全生产事故可分为一般事故和重大事故两类。
一般事故是指能够在一定范围内控制、损失较小的事故；而重大事故是指严重威胁人身安全、财产安全和环境安全的事故。
6. 安全生产监管机构
安全生产监管机构是指国家和地方政府设立的负责对生产经
营单位进行安全生产监督管理的机构，如国家安全生产监督管理总局、地方安全生产监管局等。
7. 安全生产培训与教育
安全生产培训与教育是指通过组织培训课程、宣传教育活动
等方式，向员工传授安全生产的知识和技能，提高员工的安全生产意识和能力。
8. 安全生产意识
安全生产意识是指员工在工作中始终保持对安全事故的预感、警觉和预防意识，时刻时刻将安全放在首位，主动采取安全措施，确保工作环境的安全。
安全生产管理知识汇总
一、“生产安全事故”定义为：生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的事件。
根据生产安全事故造成的人员伤亡_或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：（1)特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；（2)重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；（3)较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10_人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事.故；（4)一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
二、海因里希事故连锁理论把事故发生过程概括为五个部分：即遗传及社会环境；人的缺点；人的不安全行为和物的不安全状态；事故；伤害三、安全生产规章制度的建设，其核心就是危险有害因素的辨识和控制。
四、企业风险抵押金及缴纳：(1)按照煤矿企业标准为：3万吨以下（含3万吨）存储60万~100万元；3万吨以上至9万吨(含9万吨）存储150万~200万元；9万地以上至15万吨（含15万成）存储250万~300万元；15万吨以上，以300万元为基数，每增加10万吨增加50万元。
风险抵押金累计达到600万元时不再存储(2)交通运输、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹事行业标准：小型企业不低于人民币30万元；中型企业不低于人民币100万元,大型企业不低于人民币150万元；特大型企业不低于人民币200万元.风险抵押金累计达到500万元时不再存储。
(3) 企业未按规定缴存安全生产风险抵押金的，有关部门可以责令限期改正，可以对主要负责人、个人经营的投资人处一千以上一万元以下罚款，单位给予1万以上3万元以下的罚款。
五、《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》（总局令第36号，以下简称《暂行办法》），自2011年2月1日起施行。
安全生产管理知识点汇总汇编
安全生产管理知识点汇总汇编1. 安全生产意识的重要性•安全生产意识是指对于安全生产的认识和理解程度，是每个员工应具备的基本素质。
安全生产意识的重要性在于能够提高员工对安全风险的识别和控制能力，减少事故的发生，保障员工生命财产安全，提升单位的生产效益。
2. 安全生产管理体系•安全生产管理体系是指通过制定和落实各种安全制度、规章和标准，建立规范化、科学化的管理体系，以管理的方式实施安全生产工作，确保安全生产目标的实现。
3. 安全生产组织机构•安全生产组织机构是指一个单位针对安全生产工作而设立的管理组织体系，其目的是合理分工、明确职责、保障安全。
4. 安全生产责任制•安全生产责任制是指按照法律法规和相关规定，将安全生产工作的职责、权利和义务明确分配给各级管理人员和从业人员，确保安全生产工作的正常运行和管理。
5. 安全生产教育培训•安全生产教育培训是指对从业人员进行安全生产知识和技能的传授和培训，以提高员工对安全生产的认识和应对突发事件的能力。
6. 安全生产风险评估与控制•安全生产风险评估是指对工作环境、工作流程和工作任务等进行系统分析和评估，识别存在的安全风险，并制定相应的控制措施来管理和控制这些风险。
7. 安全设备与装备管理•安全设备与装备管理是指对单位内安全设备和装备的选购、购置、使用、维护和保养等方面进行管理，确保设备和装备的安全可靠。
8. 安全事故应急预案•安全事故应急预案是指为应对突发安全事故而制定的一系列应急措施和应急流程，以及应急物资和设备的准备工作，以最大程度地减少事故的危害和损失。
9. 安全检查与监督•安全检查与监督是指对安全生产工作进行定期检查和监督督导，以确保各项安全措施的执行情况和存在的问题得到及时发现和解决。
10. 安全生产记录与档案管理•安全生产记录与档案管理是指对安全生产工作的各种记录和档案进行管理和保存，以备后续查询、分析和评估使用。
以上是安全生产管理的一些重要知识点，通过合理、科学、有效的安全生产管理，可以提高单位的安全生产水平，减少事故的发生，保障员工的安全和健康。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
大型超重机械安全治理规定
【法规分类号】220006199209
【标题】能源部关于颁发《大型超重机械安全治理规定》的通知
【时效性】有效
【颁布单位】能源部
【颁布日期】1992/12/18
【实施日期】1992/12/18
【失效日期】
【内容分类】安全爱护治理
【文号】能源基(1992)1204号
【题注】
【正文】
近年来，各施工企业陆续购置了一批大型起重机械，这些机械对加快工程进度、提高工艺质量起了专门大的作用。
为了加强治理，减少和杜绝起重机械事故的发生，保障设备和人身安全，经多次研究，讨论、修改，现颁发《大型起重机械安全治理规定》并提出三点要求，请各单位认真贯彻执行。
一、各电管局，各省（市、自治区）电力局、电建局、要切实加强对起重机械的治理和安全监督工作，各施工企业要对机械的安全进行全过程治理，按《规定》要求，认真检查，对查出的问题，要落实到人，限期解决。
二、能源部施工机械检测中心为我部施工机械安全检测的专业部门，挂靠在能源部电力建设研究所。
检测中心应加强与各施工企业的联系，互相配合，搞好检测工作。
三、起重机械操作人员，起重机械检验人员必须通过专业培训，考核合格，取得《机械操作证》、《起重机械检验员证》方可
操作和出具检验报告。
请各有关单位将贯彻执行《大型起重机械安全治理规定》的情况及时告能源部。
附：大型起重机械安全治理规定
第一条为加强大型起重机械的全面治理，确保起重机械的安全使用，特制定本规定。
第二条本规定适用于电力建设施工企业的大型起重机械的安全治理，大型起重机械是指起重量在３０吨以上的塔式起重机、门座式起重机、铁路式起重机、履带式起重机、轮胎式起重机、汽车式起重机和龙门式起重机。
其他起重机械的安全治理可参照执行。
第三条１．各施工企业新购和在用的大型起重机械必须是具有设计许可证的单位设计，具有制造许可证的单位制造，并具有“起重机械安全技术监督检验合格证书”的产品；对原有不符合上述要求的起重机械必须经部里认可的检验部门鉴定认可后，方可使用。
２．新购的大型起重机械使用单位必须依照产品讲明书等有关技术资料（外文资料须及时译成中文）以及国标起重机安全规
3 / 11
程等规定，制定针对本起重机的安全操作和保养制度并组织学习贯彻，在此之前不得使用。
第四条各施工企业的大型起重机械，按集中治理、统一调度、专业维修的原则向使用单位提供服务，以保证大型起重机械的使用安全。
第五条机械治理部门对起重机械的技术状况、维修保养、安全操作和执行制度的情况，实行监督治理和考核。
各工地、站、队单位的领导和操作人员，要同意检查，对机械治理部门提出的问题，要在限期内认真解决。
第六条使用单位的负责人，对起重机械的完好，可靠、安全负全面责任，明确操作、指挥、维修、监护的岗位责任。
日常机务治理要设置专职机械员，大型起重机械实行机长负责制，机长负责起重机的全面工作，并组织做好检查、保养、润滑、记录、监测等工作。
大型起重机械必须配备专职技术人员负责技术工作。
第七条起重机械要严格执行定人、定机、定岗位制度，起重机械调动时，应执行机调人随的规定，同时使用、保养、维修等有关资料必须要随机调动。
第八条起重机械操作人员，必须经培训取得省电力局发放
的《机械操作证》方具有操作资格，经定机任命后才具有操作权力。
操作人员不仅要熟悉安全操作规程，还必须掌握机械的性能、结构、原理和用途。
必须严格按《安全技术操作规定》、《电力建设安全工作规程》（火力发电厂部分）和随机出厂的有关《安全规定》使用起重机。
第九条操作大型起重机械要严格遵守下述规定：
１．经司机全面检查，确认起重机已具备安全可靠使用条件，并做好保养作业和检查记录，方可按指挥信号作业。
２．对违章指挥，司机有权拒绝执行。
３．起重机发生异常要及时报告处理，严禁带故障作业。
４．司机操作时要集中精力，注意信号和作业场区，幸免发生过卷和碰撞。
起重机起落臂杆、行走、回转时要注意观看周围情况，另一司机负责监护。
５．操作室应有操作规程、润滑图表、操作保养责任制及机长、值班司机挂牌，操作室内其他人员不准进入。
６．检查保养起重机时必须停止作业。
5 / 11
７．起重机轨道和电缆要符合规定，经常检查并做好记录。
８．安全爱护装置要齐全、灵敏、可靠。
９．实行多班作业要认真执行交接班制度，做好记录和检查工作。
１０．ＤＢＯ系列起重机和起重量在１００Ｔ及以上的（针对进口的特大型起重机械）起重机的操作人员必须通过针对本机性能的专门培训。
１１．坚持做到“十不吊”，即：（１）超过额定负荷不吊。
（２）指挥信号不明，重量不明不吊。
（３）吊索和附件捆绑不牢，不符合安全要求不吊。
（４）吊车吊重物直接进行加工的不吊。
（５）歪拉、斜吊不吊。
（６）工件上站人或工件上浮放有活动物不吊。
（７）氧气瓶、乙炔发生器等危险物品无安全措施不吊。
（８）带棱角、刃口物件未垫好（防止钢丝绳磨断）不吊。
（９）埋在地下的物件不拨、不吊。
（１０）非起重指挥人员指挥时不吊。
１２．高架型式的起重机必须严格执行本机的有关防风措施和规定。
第十条专业单位的大型起重机械的使用、维护保养、修理
记录要认真填写，齐全准确，交机械治理部门归档。
第十一条使用单位要依照国际ＧＢ６０６１－８５起重机安全规程和有关部门颁发的起重机安全监察规定要求，做好起重机的检查和检验工作。
１．班前日常检查：由司机在班前、班后进行，多班作业由交接班司机共同按规定的项目进行检查。
２．经常性检查：使用单位的机械员同司机共同对起重机的要紧部位和润滑保养情况进行检查，对查出的问题组织处理，每月不得少于一次。
３．定期检查：使用单位负责人、技术人员、机械员、司机和维修人员共同参加，每年必须对起重机进行一次全面的检查。
检查内容：
（１）起重机正常工作的技术性能。
（２）安全爱护装置和仪器的可靠性。
（３）传动机构、制动系统、液压系统、电气线路及电器元件。
7 / 11
（４）金属结构的变形、裂纹、腐蚀及焊接、铆接、螺栓的联接情况。
（５）钢丝绳的磨损、变形和尾端固定情况。
对检查发觉的问题要立即组织修复，并将经常性检查和定期检查情况向机械治理部门提出处理报告。
４．检验：除按定期检查的内容进行外，还要对起重机的技术性能、安全爱护装置做全面试验。
此项工作由能源部认可的检测部门承担。
（１）正常工作的起重机，每二年进行一次。
（２）通过大修、新安装、及改造过的起重机，交付使用前。
（３）闲置时刻超过一年的起重机，在重新使用前；
（４）通过暴风、重大事故后，可能使强度、刚度、构件的稳定性、机构的重要性能受到损害的起重机。
第十二条起重机的指挥人员应通过专业知识和起重机常识的培训，应具有网、省局，电建局，总公司颁发的技术证件，指。