女工家属协管会工作总结
女工家属协管会工作总结
平禹四矿煤电公司四矿上半年女工、家属协管工作总结今年来，矿女工委、家属协管会，在煤电公司工会、女工委及矿工会领导下，紧紧围绕企业安全生产中心工作，按照矿党委提出的1234561工程目标，通贯大局，安排部署，着手实际，积极开展各种安全教育活动，使第二道防线作用得到充分发挥，持续推动了企业健康、和谐快速发展。
现将上半年工作汇报如下：以情感人以情促知我们以促进、增强职工的安全意识为宗旨，重视职工的情感，把趣味带进活动、把微笑带进活动、把激情带进活动，以情感人、以情促知，在其安全认知能力得到发展的同时，道德感、美感得到同步的发展，从而形成健康的个性品行。
一是开展了“童心呼唤”，平安、幸福、安全活动，共征集家音传递——平安、幸福征文19篇，下发600余份家音，向一线职工传递——平安幸福。
二是深入区队班组，举办了亲情呼唤安全报告会，会上，通过讲述事故案例、现身说教等，使在场职工深受感动，纷纷表示：不辜负大妈、大嫂们的期望，牢记安全二字，时刻提醒自己做到安全生产。
三是举办了“黄丝带亲情传递嘱安全”活动，家属协管员把蕴涵无限亲情的“黄丝带”系在矿工兄弟的身上，希望他们时刻牢记安全，杜绝“三违”在内心深处落地生根。
二、温暖活动送到位不是亲人胜亲人矿区是职工最重要的生活环境之一，为给职工营造一个温謦的家；一个和谐的生活氛围；一个惬意友爱的互助关系；一个团结向上的矿井集体；我们以贴近实际、贴近生活、贴近群众为原则，相继开展了一系列“送温暖保安全”活动。
一是坚持开展为职工缝补衣服、送安全茶水活动，上半年共缝补衣服件，钉口子件，做安全鞋垫双，送安全茶水次，使职工感受到了企业大家庭的温暖。
二是将100余幅从各区队、各科室征集来的安全春联进行评选书写，发放到区队、职工宿舍，营造了新春出勤保生产、安安全全过新年的和谐氛围。
三是对低保户进行了重新登记、建档工作；并在春节前夕与矿党政一道冒着严寒，走乡串户，深入职工薛自瑞、病退职工王孟强家中等等，问寒问暖，把慰问金送到了他们手中。
女工协管工作总结
女工协管工作总结今年以来,我在矿工会、女工部、科领导的正确领导下,我能够认真完成领导安排的每一项任务,树立起时刻为职工着想的思想,牢记职工的利益无小事,永远为她着想,增强企业的凝聚力和战斗力.通过我和全科员工的努力奋斗,使我科的女工工作一年胜过一年,并且各项工作都取得了较好的成绩,现就全年各项指标完成情况总结如下:一、端正思想,努力工作在矿、工会、女工部领导的指挥下,始终坚持认真学习党的十六届五中全会精神,以“三个代表”重要思想为指导,在政治上、思想上、行动上领导保持一致.通过这几年的锻炼,我深深的感到领导的指挥,确实是正确的.所以我认真贯彻执行领导安排的各项工作,做为一名女工委员,积极的组织广大职工参加单位安排的各项活动,通过学习和交流大家互相帮助,增进了友谊,增强了凝聚力,提高了工作效率.二、关心爱护女职工的身体健康女工部特意邀请了女职工妇科检查的专家,为全矿女职工做了全面的妇科检查,我积极配合女工部的工作,也是为了关心我们姐妹们的身体健康,告诉她们我们现代的女性要做一位漂亮、美丽的女人,首先要保证自己的身体健康,在我的努力下,大家认识到了身体健康的重要性,都去做了妇科检查,使她们切实感受到女工部的关怀与温暖.还关心女职工的生活,为她们的家庭排忧解难,从生活上都给予帮助和关心.遇到职工生病住院,她都要亲自慰问；我以无微不至的关怀和助人为乐的高尚情操,溶化了职工的心,使他们的工作积极性提高了,集体凝聚力更加增强.理论联系实际,接着矿女工部邀请了妇科专家,安排妇女健康讲座活动.在矿社区会议室听取专家对妇女保健知识的讲座,教授讲解了我们女性疾病应该注意的事项,容易发的病,应该怎样预防,还有一些治疗的方法,并在现场做了详细的解答.通过听取专家的详细解答,加深了女职工们对身体健康的重要性,明确了只有好的身体才能有充足的精神投入到工作中去.使我们成为一个奋发向上、不怕困难、敢打硬仗的战斗集体.三、提高女职工的文化生活,为庆祝“三八”国际劳动妇女节,在潞安总工会举办的“女职工家属安全漫画”活动中,我画的“家庭是幸福的港湾、安全是家庭的靠山”很荣幸的被选入了,女职工家属安全漫画故事集,这是对我的鼓励,今后我会继续努力,把工作做的更好.在这期间还组织本单位的女职工开展“跳棋、扑克牌”比赛活动.极大调动了广大职工工作的积极性和主动性.通过比赛活动,大家互相学习,增进了友谊,在多方面都得到了发展,掌握了更多的技巧.这次活动虽然我很辛苦,晚上上了夜班,白天还要组织这次活动,虽然我很辛苦,但是我也得到了锻炼,也学到了很多知识,在辛苦中寻找快乐,丰富我们的文化生活,培养了情操.人是要不断的学习,才能成为有用的人才.四、加强责任心,保证任务的完成在工作中,认真贯彻执行矿、科、队有关的安全指标精神,严格执行“岗位标准化”作业,克服“三惯”思想,争“做好四种人”严格要求自己,保质保量完成领导安排的各项工作.我做为一名调度员,担负着全科生产任务装车调派车皮到站的艰巨任务,根据当班的煤仓的储煤量联系车皮,当并随时完成领导交给的各项任务.协调长北联办、铁运处、矿调、洗煤厂之间的关系,制作各种报表,计量任务的完成,保证完成每月的生产任务.在上夜班的时候可以说是从接班到下班,车皮是一列接着一列,几乎没有休息时间,整整工作一个晚上,虽然我们很累,但是我们喜欢这份工作,曾经创出日外运车皮量369节,全年生产原煤620万吨、实现全年安全指标为零,看到这些成绩,感觉我们付出这么多的辛苦是值得的.在工作中刻苦钻研,增强技能,认真学习业务知识,不断用新知识武装自己,了解和掌握设备的结构性能,爱岗敬业,无视私奉献,“树立矿兴我荣,矿衰我耻”的思想,把个人利益与企业命运紧密联系在一起,里足岗位,敬业奉献,不计较得失,任劳任怨,争创一流业绩.五、发挥女工家属安全协管的作用为使广大职工认识到安全是煤矿的命脉,是矿工家庭的幸福,我矿女工部三月份在矿生产区的大门前组织“百名女性宣传安全教育,紧紧围绕煤矿安全生产工作大局,发挥女职工优势,增强女工家属协管员的爱心、热心、责任心,用亲情的力量开展安全协管工作的“三心一情”工程,今年以来,我矿女工部在井口开展“五月端午送粽子、鸡蛋”“夏天百日送甜茶水”“八月十五送月饼、牛奶”活动,并且还带去了节日的问候,把“爱心飞扬”这本书送到了职工手里,提高了职工的安全意识,安全警钟常敲则会鸣！事故隐患常改才能安宁.。
家属协管会工作总结
家属协管会工作总结
在过去的一年里，家属协管会积极推动各项工作，为小区居民提供了全方位的服务和支持。
在这一年中，我们不断努力，取得了一些成绩，也遇到了一些挑战。
以下是我们对家属协管会工作的总结和展望。
首先，家属协管会在过去一年中成功举办了多次社区活动，如春节联欢晚会、夏日烧烤派对、秋季康体运动会等。
这些活动不仅丰富了居民的业余生活，也增进了居民之间的交流与友谊。
同时，协管会还组织了多次义工活动，积极参与社区环境整治和公益活动，为小区营造了一个和谐美好的生活环境。
其次，家属协管会在过去一年中加强了与物业公司和政府部门的沟通与合作。
我们积极反映居民的诉求和建议，促使物业公司改善了小区的环境和设施，并协助政府部门解决了一些社区管理方面的问题。
通过这些努力，我们希望能够为居民提供更好的居住环境和服务。
然而，家属协管会在工作中也面临了一些困难和挑战。
一些居民对我们的工作不够理解和支持，导致了一些工作的难度和阻碍。
同时，我们也发现了一些工作中存在的不足和问题，需要进一步改进和完善。
展望未来，家属协管会将继续加强与居民的沟通与交流，增强居民对我们工作的理解和支持。
我们还将继续举办各类丰富多彩的社区活动，增进居民之间的情感和友谊。
同时，我们也将继续与物业公司和政府部门合作，为小区居民提供更好的生活环境和服务。
总之，家属协管会在过去的一年里取得了一些成绩，也面临了一些挑战。
我们将继续努力，为居民提供更好的服务和支持，让小区成为一个温馨和谐的家园。
感谢所有居民对我们工作的支持和理解，我们将一如既往地为大家服务。
家属协管年度工作总结
家属协管年度工作总结家属协管年度工作总结：1. 在过去一年中，我们成功协调安排家属会议，提供了一个有效的沟通平台，让家属了解及参与院内工作。
2. 定期召开家属团体会议，与家属代表共同讨论问题，解决疑惑，提出建议。
3. 加强与家属的联系，及时回应家属关于护理和生活质量的关注。
4. 与家属代表一同参加相关培训和研讨会，提高家属自身能力和协助院方的能力。
5. 定期评估和改进家属参与的程度和满意度，积极采纳反馈意见和建议。
6. 对协管家属进行志愿者培训，提高他们的服务意识和技能。
7. 积极组织家属参与庆祝活动和节日活动，增强院内的凝聚力和归属感。
8. 与院方共同制定家属协管工作计划和目标，并定期评估执行情况。
9. 建立家属排班制度，保证家属能够轮流参与院内工作，促进家属参与度的提高。
10. 提供家属教育和培训课程，帮助家属更好地了解老年人护理知识和技巧。
11. 设立家属建议箱，鼓励家属提出意见和建议，及时回复并采纳可行性高的建议。
12. 支持家属代表参与院内的政策制定和决策，确保家属的权益得到充分保障。
13. 加强家属与院方的合作关系，形成良好的协同机制，共同提升养老院的服务质量。
14. 在院方举办的大型活动中，积极组织家属参与，提高院内活动的参与度和质量。
15. 建立家属信息沟通渠道，及时通知家属有关院内新闻、政策和活动等重要信息。
16. 在家属代表会议上，讨论并提出家属的各种问题和困扰，并协助解决。
17. 组织定期的家属参观活动，让家属更好地了解和熟悉养老院的运营和服务。
18. 建立家属志愿者队伍，协助院方进行各项活动和义工服务。
19. 定期邀请家属代表参加院方重要会议，让他们能够了解和参与院内的决策制定过程。
20. 建立家属意见反馈机制，定期收集家属的意见和建议，以改进服务和解决问题。
女工家属协管会工作总结
女工家属协管会工作一、工作开展的背景女工家属协会是一种为女工家属提供帮助和支持的非政府组织，在工业企业中逐渐得到了广泛的发展，也成为了保护女工和促进社会稳定的重要组成部分。
本文主要是对女工家属协管会在过去一年的工作进行。
二、工作内容与方法在过去一年中，女工家属协管会主要是通过如下的方式开展工作：1.开展宣传教育活动女工家属协管会在过去一年中开展了很多宣传教育活动。
这包括了各种主题的讲座、座谈会、培训等方式，主要涉及的内容是女性健康、家庭教育、法律法规等方面。
通过开展这些活动，帮助女工家属了解自身权益和维护自身权益的方法。
2.维护女工家属权益女工家属协管会积极参与维护女工家属的合法权益。
当女工家属面临不公正待遇时，协管会会主动向企业反映，并积极协助女工家属维权。
在过去一年中，协管会已经成功帮助多名女工家属维护自身权益。
3.筹集爱心基金女工家属协管会积极筹集爱心基金，用于支持女工家属的日常生活和紧急支出。
在过去一年中，协管会成功筹集了一定金额的爱心基金，并用于帮助有需要的女工家属。
这些基金主要来自于爱心企业和社会爱心人士的捐赠。
4.开展实物帮扶活动女工家属协管会也开展了实物帮扶活动，为有需要的女工家属提供必要的生活用品和学习用品。
这些物品主要包括毛衣、棉被、文具等。
在过去一年中，协管会已经向多名有需要的女工家属提供了实物帮扶。
三、工作在过去一年的工作中，女工家属协管会取得了不少成绩。
通过宣传教育活动和维护女工家属权益，协管会更好地保障了女工家属的权益；通过筹集爱心基金和开展实物帮扶活动，协管会也为有需要的女工家属提供了必要的经济和物质帮助。
当然，协管会在工作中也存在一些不足，比如在宣传教育活动中还需要进一步丰富活动内容；在筹集爱心基金方面也需要不断加大力度。
，女工家属协管会在过去一年中的工作虽然取得了一定的成绩，但也需要在今后的工作中进一步完善和提高。
在今后的工作中，协管会将会继续加强宣传教育、维护权益、筹集爱心基金等方面的工作，为女工家属提供更好的服务。
女工家属协管员工作总结
女工家属协管员工作总结
作为女工家属协管员，我一直以来都深感责任重大，因为我所从事的工作直接
关系到数百名女工的生活和工作。
在过去的一年里，我积极投入工作，努力为女工们提供更好的服务和支持。
在这篇文章中，我将总结我过去一年的工作，分享我所取得的成绩和遇到的挑战。
首先，我要感谢公司领导对我的信任和支持。
在过去的一年里，我与女工家属
协会紧密合作，组织了一系列的活动和培训，旨在提高女工们的生活质量和技能水平。
我们举办了健康讲座、心理辅导、职业培训等活动，受到了女工们的热烈欢迎。
通过这些活动，女工们的身心健康得到了有效的保障，工作技能也得到了提升。
其次，我要提到的是遇到的挑战。
在过去的一年里，我发现女工家属的需求多
种多样，有些问题需要更专业的人员来解决。
因此，我与相关部门积极合作，建立了一支专业的服务团队，为女工家属提供更全面的支持。
同时，我也在不断学习和提升自己的专业能力，以更好地满足女工家属的需求。
最后，我要说的是未来的工作计划。
在未来的工作中，我将继续与公司领导和
相关部门密切合作，为女工家属提供更全面、更专业的服务。
我计划组织更多的活动和培训，帮助女工们提升技能，增强就业竞争力。
同时，我也将加强对女工家属的关怀和帮助，让她们在工作和生活中感受到更多的温暖和关爱。
总而言之，作为女工家属协管员，我将继续努力，不断提升自己的专业能力，
为女工家属提供更好的服务和支持。
我相信，在公司领导和相关部门的支持下，我一定能够做得更好，为女工家属带来更多的帮助和关爱。
2019-女工协管工作总结-实用word文档 (5页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==女工协管工作总结篇一：女工家属协管会工作总结平禹四矿煤电公司四矿上半年女工、家属协管工作总结今年来，矿女工委、家属协管会，在煤电公司工会、女工委及矿工会领导下，紧紧围绕企业安全生产中心工作，按照矿党委提出的1234561工程目标，通贯大局，安排部署，着手实际，积极开展各种安全教育活动，使第二道防线作用得到充分发挥，持续推动了企业健康、和谐快速发展。
现将上半年工作汇报如下：以情感人以情促知我们以促进、增强职工的安全意识为宗旨，重视职工的情感，把趣味带进活动、把微笑带进活动、把激情带进活动，以情感人、以情促知，在其安全认知能力得到发展的同时，道德感、美感得到同步的发展，从而形成健康的个性品行。
一是开展了“童心呼唤”，平安、幸福、安全活动，共征集家音传递——平安、幸福征文19篇，下发600余份家音，向一线职工传递——平安幸福。
二是深入区队班组，举办了亲情呼唤安全报告会，会上，通过讲述事故案例、现身说教等，使在场职工深受感动，纷纷表示：不辜负大妈、大嫂们的期望，牢记安全二字，时刻提醒自己做到安全生产。
三是举办了“黄丝带亲情传递嘱安全”活动，家属协管员把蕴涵无限亲情的“黄丝带”系在矿工兄弟的身上，希望他们时刻牢记安全，杜绝“三违”在内心深处落地生根。
二、温暖活动送到位不是亲人胜亲人矿区是职工最重要的生活环境之一，为给职工营造一个温謦的家；一个和谐的生活氛围；一个惬意友爱的互助关系；一个团结向上的矿井集体；我们以贴近实际、贴近生活、贴近群众为原则，相继开展了一系列“送温暖保安全”活动。
一是坚持开展为职工缝补衣服、送安全茶水活动，上半年共缝补衣服件，钉口子件，做安全鞋垫双，送安全茶水次，使职工感受到了企业大家庭的温暖。
二是将100余幅从各区队、各科室征集来的安全春联进行评选书写，发放到区队、职工宿舍，营造了新春出勤保生产、安安全全过新年的和谐氛围。
家属协管会工作总结
家属协管会工作总结背景介绍家属协管会是一种有组织、有管理、有代表性的群体，旨在为家属提供信息交流、维权、服务等方面的支持。
本文将对家属协管会的工作进行总结和回顾。
一、工作目标及措施1.1 工作目标家属协管会的工作目标是为家属提供有效的支持和服务，增加家属的参与感，促进家属与相关机构和社会的有效沟通，维护家属合法权益。
1.2 工作措施为了实现家属协管会的工作目标，我们采取了以下措施：1.搭建平台：建立家属协管会官方网站和微信公众号，提供信息发布、法律咨询、交流互动等功能，方便家属获取相关信息和与协管会进行沟通。
2.组织活动：定期组织家属座谈会、培训班等活动，邀请专家学者和律师等相关人员进行指导，增加家属的知识储备和维权能力。
3.建立联系：与相关机构、社区、社会组织建立合作关系，共同解决家属面临的问题，借力他人之力，提高工作的效果。
二、工作成果2.1 完善的信息服务平台通过建立官方网站和微信公众号，我们为家属提供了一个便捷的信息发布渠道。
家属可以通过这些平台了解到最新的政策法规、知识技能、社会福利等信息。
我们建立了一个团队，负责进行信息整理和内容发布，确保信息的及时准确。
2.2 丰富的活动组织我们组织了一系列的家属座谈会和培训班，得到了家属的积极参与和肯定反馈。
座谈会提供了一个家属交流的场所，家属们可以分享经验、解决问题，增加彼此的了解和信任。
培训班通过邀请专家学者和律师等提供专业知识和技能的培训，增强了家属的维权能力。
2.3 成功的合作关系我们与相关机构、社区、社会组织建立了良好的合作关系，取得了一些重要进展。
通过合作，我们得到了一些资源支持，包括资金、场地、人力等方面。
同时，我们也与他们共同解决了一些家属面临的问题，提高了工作的效果。
三、存在的问题和改进方案3.1 存在的问题在家属协管会的工作过程中，我们也遇到了一些问题：1.家属参与度不高：尽管我们组织了一系列的活动，但家属的参与度仍然不够高。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
平禹四矿煤电公司四矿
上半年女工、家属协管工作总结
今年来，矿女工委、家属协管会，在煤电公司工会、女工委及矿工会领导下，紧紧围绕企业安全生产中心工作，按照矿党委提出的1234561工程目标，通贯大局，安排部署，着手实际，积极开展各种安全教育活动，使第二道防线作用得到充分发挥，持续推动了企业健康、和谐快速发展。
现将上半年工作汇报如下：
以情感人以情促知
我们以促进、增强职工的安全意识为宗旨，重视职工的情感，把趣味带进活动、把微笑带进活动、把激情带进活动，以情感人、以情促知，在其安全认知能力得到发展的同时，道德感、美感得到同步的发展，从而形成健康的个性品行。
一是开展了“童心呼唤”，平安、幸福、安全活动，共征集家音传递——平安、幸福征文19篇，下发600余份家音，向一线职工传递——平安幸福。
二是深入区队班组，举办了亲情呼唤安全报告会，会上，通过讲述事故案例、现身说教等，使在场职工深受感动，纷纷表示：不辜负大妈、大嫂们的期望，牢记安全二字，时刻提醒自己做到安全生产。
三是举办了“黄丝带亲情传递嘱安全”活动，家属协管员把蕴涵无限亲情的“黄丝带”系在矿工兄弟的身上，希望他们时刻牢记安全，杜绝“三违”在内心深处落地生根。
二、温暖活动送到位不是亲人胜亲人
矿区是职工最重要的生活环境之一，为给职工营造一个温謦的家；一个和谐的生活氛围；一个惬意友爱的互助关系；一个团结向上的矿井集体；我们以贴近实际、贴近生活、贴近群众为原则，相继开展了一系列“送温暖保安全”活动。
一是坚持开展为职工缝补衣服、送安全茶水活动，上半年共缝补衣服件，钉口子件，做安全鞋垫双，送安全茶水次，使职工感受到了企业大家庭的温暖。
二是将100余幅从各区队、各科室征集来的安全春联进行评选书写，发放到区队、职工宿舍，营造了新春出勤保生产、安安全全过新年的和谐氛围。
三是对低保户进行了重新登记、建档工作；并在春节前夕与矿党政一道冒着严寒，走乡串户，深入职工薛自瑞、病退职工王孟强家中等等，问寒问暖，把慰问金送到了他们手中。
四是为提高农协工安全素质，促进安全生产，女工委组织31名协管员与155名农民工签定了安全联保协议书，共同携手筑牢安全生产防线，使矿区到处洋溢着团结向上的浓厚色彩。
开展多项活动丰富职工生活
矿女工委以“以人为本”为原则，下大力气丰富职工业余文化生活，取得了显著成效，使广大职工的业余生活变得更加充实。
今年来相继举办了欢度新春灯谜晚会、庆“三八”姐妹欢乐行趣味活动等；开展了“迎新年、开新局、创佳绩”女子篮球赛、学雷峰活动等；组织排练了舞蹈“掀起你的盖头来”、《火花》，小品《生财之道》与健身秧歌等等。
积极宣传安全法律、法规、安全知识
为掀起全矿职工学习安全知识的热潮，不断提升职工的安全理念，女工委于2月26日在矿调度楼南北大道向职工传递安全警句、利用小广播宣传安全法律、法规、安全知识有奖答题等项活动，时时提醒职工按章操作、自觉遵守“三大规程”，做到安全生产。
五、帮教工作注真情形式多样效果好
本着急职工之所急，想职工之所想；坚持当前和长远相结合、方向性和操作性相统一，注入真情循序渐进，开展了形式多样的帮教工作。
一是召开协管员与“三违”人员及其家属座谈会，了解“三违”人员及其家属所思所想，征求他们的意见和建议，共同探讨帮教活动开展的方式、方法，使这些“三违”人员从中认识到“三违”的危害性以及自身的价值和在企业中的地位，更加坚定了他们干好本职工作不违章的信心。
二是开展“三违”帮教活动拨亮职工心中的安全明灯。
首先是定点帮教，对安全意识不强的职工进行安全知识宣传教育，同时以企业、家庭、个人的角度详细阐述安全的重要意义和价值，增强职工的安全意识；其次是突出重点，
实施帮教，对“三违”职工实行团体帮教，多人帮教，从不同角度对安全的重要性进行阐释，让他们在众多的亲情氛围中感受到亲情安全的真情呼唤，唤醒他们的安全责任心；再者是耐心帮教，对拒不认错的违章职工，本着不怕烦，不怕恼的宗旨，从外围着手进行帮教，即帮他们缝补作衣、装饰内务等去感动他们，让他们理解、支持自觉承认错误，保证不再违章。
通过上述方法，上半年所受帮教的名职工无重复出现“三违”现象。
总之，我们做了大量的工作，也取得了一定成绩，但回顾上半年的工作，仍然存在这样那样的不足，如：女工工作理论有待于深入研究，协管员专业技能培训有待于加强等。
为此，在下半年里，我们要发扬成绩，克服不足，力争取得更好的成绩。