秘书学概论复习题
秘书学概论试题及答案
秘书学概论试题及答案一、单项选择题（每题1分，共10分）1. 秘书学是一门研究什么领域的学科？A. 物理学B. 管理学C. 文学D. 化学答案：B2. 秘书工作的首要职责是什么？A. 会议记录B. 文件管理C. 安排日程D. 接待访客答案：C3. 下列哪项不是秘书的基本技能？A. 速记B. 打字C. 驾驶D. 沟通协调答案：C4. 秘书在处理文件时，应该遵循的原则是？A. 保密性B. 随意性C. 公开性D. 选择性答案：A5. 秘书在组织会议时，不需要考虑的因素是？A. 会议时间B. 会议地点C. 会议目的D. 会议参与者的星座答案：D6. 秘书在进行日程安排时，应该优先考虑的是？A. 领导的个人偏好B. 工作的重要性和紧急性C. 节假日安排D. 天气预报答案：B7. 秘书在接待访客时，不需要提供的信息是？A. 领导的办公室位置B. 会议室的预定情况C. 访客的个人信息D. 茶水服务答案：C8. 在商务沟通中，秘书应该避免的行为是？A. 保持微笑B. 使用专业术语C. 打断对方讲话D. 保持目光交流答案：C9. 秘书在准备会议资料时，不需要准备的是？A. 会议议程B. 参会人员名单C. 会议地点的地图D. 会议的具体日期答案：C10. 秘书在处理电子邮件时，应该首先关注的是？A. 邮件的发送者B. 邮件的标题C. 邮件的字数D. 邮件的格式答案：B二、多项选择题（每题2分，共10分）11. 秘书在准备会议时，需要考虑的因素包括哪些？A. 会议的目的B. 会议的时间C. 会议的地点D. 会议的参与者答案：A, B, C, D12. 秘书在文件管理中，应该遵守的原则包括？A. 文件的分类存储B. 文件的定期更新C. 文件的保密性D. 文件的随意借阅答案：A, B, C13. 秘书在进行日程安排时，需要考虑的因素包括？A. 领导的工作习惯B. 重要事件的日期C. 节假日安排D. 天气情况答案：A, B, C14. 秘书在接待工作中，应该提供哪些服务？A. 引导至领导办公室B. 提供茶水服务C. 提供会议资料D. 随意透露公司信息答案：A, B, C15. 秘书在商务沟通中，应该展现的素质包括？A. 良好的倾听能力B. 专业的外表形象C. 频繁打断对方讲话D. 清晰的表达能力答案：A, B, D三、简答题（每题5分，共20分）16. 简述秘书在企业中的作用。
《秘书学概论》复习资料-
一、客观部分（单项选择、多项选择）（一）单项选择1. 历史上，“秘书”一词最早见于文献（）。
A. 《汉书》B. 《尚书》C. 《史记》D. 《说文解字》★考核知识点: 中国古代的秘书活动（秦汉时期）附1.1.1（考核知识点解释）：中国历史上的秘书活动出现很早，可以上溯至商周时期。
但是“秘书”一词的出现则是汉代的事情了。
其最早见于《汉书·叙传》：“与刘向校秘书。
每奏事，斿以选受诏进读群书。
上器其能，赐以秘书之副。
”这里有两点需要注意：第一，教材中文字并不准确，其中“游”当作“斿”。
斿，即班斿，为人名，是汉书作者班固的先祖。
第二，《汉书》中虽然第一次出现了“秘书”这个词，但却是用来指称藏于宫廷、秘不外传的图书，与现代意义上“秘书”一词完全不同。
随着历史的发展，“秘书”一词转而之人。
东汉时期首设“秘书监”，既是官署，又是官职；南北朝时，陆续有“秘书令”、“秘书丞”、“秘书郎”等官职名，但是这些官职及其功能仍不完全等同于现代意义上的“秘书”。
“秘书”的名实相副是辛亥革命前后的事情了。
2. 下列机构中，哪一个是唐代的典型中央秘书机构（B）。
A. 尚书省B. 中书省C. 通政使司D. 内阁★考核知识点: 中国古代秘书工作的发展（隋唐宋元时期）附1.1.2（考核知识点解释）：三省制是隋唐政治体制的主要特征。
中书、尚书和门下三省执掌中央权力：中书省负责草拟皇帝诏令，按皇帝的意图行使决策权；门下省负责审议政令，执掌封驳权；尚书省则是典型的行政机构，是主要的执行机构。
教材提出：“三省长官均是辅佐皇帝发号施令的宰相……他们的共同目标是向皇帝负责……三省的工作性质决定了其自身都是皇帝的秘书机构。
”这一论断是值得商榷的。
若是以“向皇帝负责”这一标准作为判断依据，则全国上下官署皆为“秘书机构”，显然太过宽泛。
相比较之下，尚书省执掌行政权，在实践中具有根据宏观性的诏令采取具体措施的实施决策权力，实际上更多类似于今天所谓的“业务部门”。
秘书学概论复习题
秘书学概论复习题————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期：ﻩ秘书学概论复习题一、单项选择题1.秘书学研究的对象是（ｂ)ﻫＡ．秘书工作及其制度 B.秘书工作及其规律ﻫC．秘书沿革及其机构 D.秘书机构及其人员ﻫ2.把秘书分为文字秘书、调研秘书、会务秘书、技术秘书的分类标准是(ｃ)A.按行业分B.按层次分C.按工种(岗位)分D.按“型”划分ﻫ3．秘书协调工作主要是（ｄ)ﻫA．技术问题的协调 B．财务预算的协调Ｃ．经济计划的协调 D．无人专管事情的协调4．秘书办事要求主动、及时、迅速，体现的是秘书工作的(c)ﻫA.服务原则B．求实原则 C．效率原则 D.管理原则５.秘书工作的本质属性是（c）A.主动性B．被动性C．辅助性 D.服务性6.秘书面对繁杂的工作任务,应优先办理（ｃ)A.最先发生的事B．最先下达的任务C.急事要事 D．重要但不紧迫的事７．秘书的劳动能够创造价值，其成果往往具有（ａ)A.潜隐性的特点B．直接性的特点 C．公开性的特点 D.被动性的特点8.秘书合理的知识结构应当是(ｃ）Ａ．文字型人才Ｂ.管理型人才 C．通才型人才Ｄ．办事型人才9.养士之风兴起，出现一批著名的私人秘书的时期始于(b）A.殷商时期B.春秋战国 C．唐代 D.明清10.文书成为传达政令的重要工具始于(b)ﻫA．黄帝时期 B．夏代 C.春1．我国20世纪80年代初期诞生了（ c )ﻫA．幕秋时期Ｄ．秦汉ﻫ1僚学 B.文书学C．秘书学 D.档案学12.把秘书分为党政秘书、企业秘书、科技秘书、军队秘书等等，其分类标准是( b )ﻫＡ.按行业分Ｂ．按工种分 C.按“型”划分Ｄ.按层次分13．秘书在工作中不越权不越位,这符合( ａ )ﻫA.组织的权责分配规范Ｂ．国家的法律规范C．组织的运行规范 D．组织的纪律规范1４.秘书部门的基本功能是( ｄ）Ａ.服务辅助领导 B．综合协调矛盾Ｃ．参谋建议决策 D．办文、办事、办会１5．秘书部门工作运转的特点是（）A．被动性 B．潜隐性C.交叉性 D.超前性ﻫ16．秘书部门的基本职能不包括（ a ）ﻫA.决策管理 B.综合协调C．信息管理 D.后勤保障1７.秘书工作不能独立存在、自成体系,这一客观现象体现了秘书工作( b ）A.位置的政治性 B.地位的从属性C．内容的综合性Ｄ.方式的被动性ﻫ1８．秘书为领导写讲话稿不署自己的姓名,体现了秘书工作( d ）A．范围的赋予性 B.方式的被动性ﻫC．作用的辅助性Ｄ.效果的潜隐性ﻫ1９．我国秘书信息报送的原则是( b )Ａ.及时、全面、完整 B.准确、及时、对路C．及时、准确、全面 D．准确、全面、对路２０．下列秘书事务中，属于对领导工作拓展延伸的是（ｃ）ﻫＡ.分办拟办 B．管理印章Ｃ.督办查办 D．会务筹备2１．领导授权秘书代表领导去处理局部的矛盾,这是秘书工作方法中的( c )A.代劳方法Ｂ.铺垫方法C.协调方法 D.督查方法22.秘书在实施决策中发现问题、分析相关影响因素、提出对策建议，这种参谋方法属于（ c )A．补充完整法 B．诊断参谋法C．拾遗补阙法 D.效果评估法２3.秘书遇到政策性问题应向( a )24．在A.主管领导请示 B．正职领导请示 C.上级机关请示Ｄ．所有领导请示ﻫ我国市场经济条件下,私有企业秘书与董事长的关系属于（ a ）ﻫA．社会主义制度下的雇佣关系 B．封建性的人身依附关系C.完全的雇佣关系 D．完全的人身依附关系25．决策中信息反馈系统的任务是（ d )Ａ．参谋咨询 B.促进决断Ｃ.奖优罚劣Ｄ．修正决策26．秘书与对方有较大争执时，不要急于否定对方，应采取的正确交往方法是（ c )A.感情投资 B．求同存异C.换位思考 D.善于自制27．秘书工作通过“主辅配合”领导，能够（ c ) ﻫ A.弱化领导工作效能 B．减弱领导决策作用Ｃ．强化领导工作效能 D.强化领导决策职权28、决定秘书是一门交叉综合学科的主要因素是( d)ﻫ A.秘书学是新兴学科B.秘书学是政治性很强的学科ﻫC．秘书学是辩证性很强的学科D.秘书工作内容的全方位性和广泛性29、秘书产生的前提是出现了语言文字和( a)ﻫＡ．领导工作B.秘书机构Ｃ.秘书活动Ｄ．秘书官职／30、西周时期跟随在天子左右封国朝拜、递送国书的是(ｄ)A.左史B.右史C.太史D．御史31、我国唐代中枢官制实行的是（ａ)A．三省六部制 B.三公九卿制Ｃ.六部六科制 D.内阁制／32、近距离直接综合辅助领导决策与管理的工作人员是( b )Ａ.文书B.秘书C．警卫D．事务长／33、秘书部门的主要作用是事务助手和( ａ)A.智谋助手B.专项职能助手C．文书处理助手 D.监督执行助手/34、秘书部门的领导体制是( c)ﻫ A.上级领导管理Ｂ.上级秘书部门管理ﻫC．本级领导管理Ｄ.本级领导与上级秘书部门双重管理/35、决策和管理的主体是( ｄ)ﻫ A.组织环境B.基层员工Ｃ.秘书Ｄ.领导36、保证领导决策能够贯彻落实的主要工作是( c )ﻫ A.信息工作B.调研工作C.督促检查工作D.综合协调工作／3７、秘书参谋作用赖以存在的物质条件是( b ）A.参谋场B.参谋方向C.参谋效能D.参谋途径/38、秘书辅助领导制定决策，首先应( a )A.集思广益，拟制方案B.发现问题,确定目标C.分析评估，优选方案D.实施方案，反馈调节/３9、现代秘书部门管理的核心要素是(a)ﻫＡ.人事管理B.资产管理C.信息管理 D.时间管理／4０、属于秘书协调工作的是( d )A.人事问题Ｂ.经济计划C.物资调配Ｄ.公务安排/41、秘书调查研究工作首先应该(ｄ)ﻫ A.选择调查对象B.选定调查人员C.制定调研方案 D.确定调研目的42、.秘书授权协调处理一般事务应( d ）ﻫＡ.加强请示报告Ｂ.请领导亲自主持ﻫC．对领导参谋提醒D．积极主动,大胆负责/43、秘书做好会后落实催办工作属于秘书的( b）A．前期铺垫工作B．拓展延伸工作ﻫ C.补偿代劳工作 D.拾遗补缺工作/44、秘书与新闻媒介关系处理的不当行为是（a ）Ａ.互惠互利，以利相待B.友好热情,以礼相待C.一视同仁，平等对待D.事实求是，以诚相待４5.我国古代秘书萌芽时期约在( b )A.黄帝ﻩ时期Ｂ.夏代 C.商代ﻩD.周朝46.我国最早的中枢秘书机构是（ｄ）A.中书省 B．秘书省C.国子监ﻩＤ.太史僚47.秘书事务工作的“三办”是指（ｄ)Ａ.办文、办事、办信ﻩ B.办文、办事、办信息C.办文、办事、办协调D.办文、办事、办会48．秘书同领导在角色地位上是（ｃ）A.同志关系B.平行关系C.从属关系D.主仆关系49．一般办公室主任的基本任务是( c )A.参与政务，掌管事务ﻩB．参与政务，搞好服务Ｃ.掌管事务,搞好服务ﻩD．辅助决策，搞好服务5０.秘书口语表达能力的主要要求是（ｄ）A.能言善辩ﻩB.快速详尽C.长于概括D.准确得体51．协调方法是秘书( b ）A.基本领导方法ﻩB.专项业务工作方法Ｃ．沟通变通方法D．督促检查方法52.我国最早的秘书人员是（ a ）A.巫和史B.秘书监C．尚书 D.中书监5３、“秘书”的涵义,有一个(c)的演变过程。
秘书学概论试题及答案
秘书学概论试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 秘书学是一门研究秘书工作的学科，其主要研究内容不包括以下哪项？A. 秘书工作的性质B. 秘书工作的职能C. 秘书工作的技巧D. 秘书工作的法律答案：D2. 秘书工作的首要职能是？A. 协调B. 沟通C. 服务D. 管理答案：C3. 秘书工作的核心价值是？A. 保密B. 忠诚C. 效率D. 创新答案：B4. 秘书工作中，不属于文书处理流程的环节是？A. 起草B. 审核C. 存档D. 翻译答案：D5. 秘书工作中，不属于会议管理的环节是？A. 会议筹备B. 会议记录C. 会议总结D. 文件归档答案：D二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 秘书工作中，以下哪些属于信息管理的范畴？A. 信息收集B. 信息整理C. 信息分析D. 信息发布答案：ABCD2. 秘书工作中，以下哪些属于沟通协调的技巧？A. 倾听B. 表达C. 反馈D. 记录答案：ABC3. 秘书工作中，以下哪些属于时间管理的方法？A. 制定计划B. 优先排序C. 任务分解D. 定期检查答案：ABCD三、判断题（每题2分，共10分）1. 秘书工作只需要处理日常事务，不需要参与决策。
（）答案：×2. 秘书工作是一种服务性质的工作，需要具备良好的服务意识。
（）答案：√3. 秘书工作不需要具备专业的知识背景。
（）答案：×4. 秘书工作中，保密是最基本的职业道德。
（）答案：√5. 秘书工作不需要具备良好的沟通能力。
（）答案：×四、简答题（每题5分，共20分）1. 简述秘书工作的重要性。
答案：秘书工作是连接领导与员工、部门与部门之间的桥梁，是信息传递、决策执行的关键环节。
秘书工作的重要性体现在其协调、沟通、服务和辅助决策等方面。
2. 简述秘书工作中的保密原则。
答案：秘书工作中的保密原则要求秘书人员对工作中接触到的机密信息进行严格保密，不得泄露给无关人员，确保信息安全。
秘书学概论试题及答案
秘书学概论试题课程代码：00345第一部分选择题一、单项选择题1．秘书的知识结构应当具备AA．专与博的兼容性B．较强的理论性C．精深的专业性D．无所不包的广泛性2．社会学和语言学属于秘书知识结构的AA．基础层次B．中间层次C．最高层次D．专业层次3．快速阅读法中的“六看”不包括DA．看目录B．看标题C．看序言或后记D．看主要段落4．科学预测中的德尔菲法又叫做AA．函询调查法B．头脑风暴法C．思维共振法D．主观概率法5．把有限的时间安排分配在处理少数最重要事项上的时间管理方法叫做B A．ABC分类处理方法B．甲乙丙分类时间计划法C．目标时间法D．统计时间法6．秘书参谋作用通常不具有AA．独立性B．中介性C．辅助性D．科学性7．秘书人员应树立的最基本的观念是AA．服务观念B．创新观念C．法治观念D．价值观念8．影响秘书参谋场的因素除了秘书的主观基础外,还包括CA．领导的职责范围B．组织的社会功能C．组织管理的透明度D．领导的主观基础9．国家保密法规定的秘密等级是BA．绝密、机密、内部B．绝密、机密、秘密C．机密、内部、公开D．机密、秘密、公开10．秘书能快速成文的关键是DA．写短文章B．使用速记法C．使用电脑自打自印D．准确领会行文意图11．在秘书与领导的关系中,最能体现秘书角色关系本质特征的是BA．辅助与决策关系B．上级与下级的关系C．政治上的平等关系D．人格上的平等关系12．思维“必要的张力”是指既需要发散式思维也需要BA．创造性思维B．收敛式思维C．开放式思维D．求异式思维13．客观环境影响秘书主动开展职能活动的程度叫做DA．职能环境信任度B．职能环境和谐度C．职能环境开放度D．职能环境自由度14．科学决策的基础是CA．群众评议B．政策设计C．情报信息D．目标管理15．在秘书职能环境要素关系中,最主要的是BA．与上级机关的关系B．与本级组织领导的关系C．与职能部门的关系D．与群众的关系16．秘书的工作流程应是CA．开放的B．全封闭的C．闭环运作的D．时放时闭的17．近代着名的幕府型秘书是BA．曾国藩B．李鸿章C．左宗棠D．汪辉祖18．秘书学的研究对象是CA．秘书及其群体活动B．秘书工作现象C．秘书工作及其规律D．秘书工作机构19．清代军机处从事秘书工作的叫DA．参军B．章京C．师爷D．主簿20．秘书学的研究起点是BA．秘书工作B．秘书活动C．秘书现象D．秘书21．我国秘书起源于BA．周代的史B．殷商的巫C．秦代的御史D．汉代的中书22．秘书发现上司的决策有错误时应BA．向上级反映B．参谋提醒C．记下来,不表态D．坚决反对23．不纳入本单位大事记的是CA．工作人员参加上级业务会议B．秘书部门编印信息简报C．中层干部任免D．主要领导人休假24．秘书部门的基本功能是BA．辅助决策B．直接辅助与服务C．参谋与决策D．决策与服务25．进入决策层的秘书长的基本任务是DA．掌管政务、管理事务、搞好服务B．主管政务、掌管事务、辅助服务C．掌管事务、搞好服务、主管政务D．参与政务、掌管事务、搞好服务26．直接领导县政府办公室的是CA．县长和上级秘书部门B．县委书记C．县长、副县长D．上级秘书部门27．在建立目标管理制度时要坚持目标的CA．灵活性B.政治性C．单义性D．技术性28．属于秘书工作本质属性范畴的是DA．政治性B．服务性C．被动性D．辅助性29．秘书在领导决策前的信息收集、调查研究、草拟文稿等均属于D A．拓展性工作B．技术性工作C．事务性工作D．铺垫性工作30．解决局部问题上的权力冲突和利益冲突采用AA．融合协调方法B．变通协调方法C．沟通协调方法D．计划协调方法二、多项选择题31．秘书工作一般规律的基本要素包括ABDA．近身B．综合C．服从D．适应E．辅佐32．机要秘书的工作任务包括ABCDEA．处理文电B．承办领导交办事务C．兼管印章D．随从外出E．关心领导生活33．秘书政治素质的内容包括ABCDEA．远大的政治理想B．坚定的党性原则C．较高的政策水平D．较强的法治观念E．高度的工作责任感34．秘书部门运转机制的特点是ACDEA．围核性B．交叉性C．服务性D．全面性E．行业特殊性35．秘书工作的对立统一包括ABCEA．被动性与主动性的对立统一B．机要性与群众性的对立统一C．事务性与思想性的对立统一D．政治性与政策性的对立统一E．经常性与突出性的统一第二部分非选择题三、简答题36．我国秘书学诞生的原因37．卫生局王秘书遇到一个牵涉到各方面的复杂问题,她既向科长请示,又告诉了局长,还征求了教育局、宣传部的意见,结果科长与局长的意见不一致,教育局、宣传部的意见有分歧,弄得她很不好办;请指出小王在请示中的问题;38.网络技术对秘书工作的冲击39.明代内阁的起因、性质40.一位人大代表上门找工厂领导反映该厂污染环境的问题,却被秘书“挡驾”;请指出这位秘书错在哪里;四、论述题本大题共2小题,每小题10分,共20分41.试述“四个转变”的意义与内容42.从秘书职业特点说明其重要性五、应用题本大题15分43.请为某公司王总经理拟制一份为期一周的时间表.要求:1内容应包括:会议、面谈、接待、出差、深入基层及其他重要事件；2表格要简洁规范,内容要适合、适应、适时;秘书学概论试题参考答案课程代码：00345一、单项选择题1．A2．A3．D4．A5．B6．A7．A8．C9．B10．D11．B12．B13．D14．C15．B16．C17.D18C19．B20．D21．B 22．B23C24．B25．D26．C27．C28．D29．D30．A二、多项选择题31．ABD32.ABCDE23．ABCDE34.AEDE35．ABCE三、简答题36．参考答案1党的十一届三中全会的召开为秘书学科的产生创造了适宜的社会环境如宽松的政治环境,学术上“百花齐放百家争鸣”等;2改革开放、经济建设的需要召唤秘书学的诞生,社会生产部门的不断产生需要大批的秘书工作者;3秘书工作理论研究的发展和学术带头人及专业论着的出现,促成了秘书学科的诞生;37．参考答案1不宜多头请示2不宜交叉请示3不宜越级请示38．参考答案11网络流通性使秘书能获得大量信息可以充分利用；2由于互联网不受时空限制,打开了广阔的知识与思维空间；3将改变工作方式,如无纸办公、多媒体传递信息、电子信箱、电子会议等;39．参考答案1皇权与相权斗争的结果,明初废除丞相制,设立内阁,是高度中央集权的产物;2内阁实际是皇帝的秘书处;40．参考答案主要错在该秘书没能准确把握"挡"与"不挡"的界限;从来客的身份看人大代表,领导应该出面；从来客反映的问题看污染问题,领导也应该出面;四、论述题41．参考答案1"四个转变"：一是从偏重办文办事,转变为既办文办事,又出谋献策；二是从收发传递信息,转变为综合处理信息；三是从单凭老经验办事,转变为实行科学化管理；四是从被动服务转变为力争主动服务;2重大意义是突出了参谋作用,使我国秘书工作进入了以经济建没为中心,改革开放的新时期;42．参考答案1人数众多,遍布全国,是从数量上说明职业的重要性2位居中枢,近身助手,是从位置上说明职业的重要性3全面综合,服务领导,是从功能上说明职业的重要性五、应用题43．参考答案日星期事项备注13一1．大洋公司刘董事长来访午餐2．.听取销售部、财务部汇报1．午餐在会宾楼,陈总、张总作2．提前通知销售、财务部经理14二上午公司中干会第—会议室15三巡视下属公司提前通知下属公司16四1．出席市政协座谈会2．到白马乡考察新征土地17五出差广州提前预订机票18六19日返回叶秘书接。
秘书学概论复习题
秘书学概论复习题秘书学概论复习题一、单项选择题1.秘书学研究的对象是（b）A．秘书工作及其制度 B．秘书工作及其规律C．秘书沿革及其机构 D．秘书机构及其人员2．把秘书分为文字秘书、调研秘书、会务秘书、技术秘书的分类标准是（c）A．按行业分 B．按层次分 C．按工种（岗位）分 D．按“型”划分3．秘书协调工作主要是（d）A．技术问题的协调 B．财务预算的协调C．经济计划的协调 D．无人专管事情的协调4．秘书办事要求主动、及时、迅速，体现的是秘书工作的（c）A．服务原则 B．求实原则 C．效率原则 D．管理原则5．秘书工作的本质属性是（c）A．主动性 B．被动性 C．辅助性 D．服务性6．秘书面对繁杂的工作任务，应优先办理（c）A．最先发生的事 B．最先下达的任务C．急事要事 D．重要但不紧迫的事7．秘书的劳动能够创造价值，其成果往往具有（a）A．潜隐性的特点 B．直接性的特点 C．公开性的特点 D．被动性的特点8．秘书合理的知识结构应当是（c）A．文字型人才 B．管理型人才 C．通才型人才 D．办事型人才9．养士之风兴起，出现一批著名的私人秘书的时期始于（b）A．殷商时期 B．春秋战国 C．唐代 D．明清10．文书成为传达政令的重要工具始于（b）A．黄帝时期 B．夏代 C．春秋时期 D．秦汉11．我国20世纪80年代初期诞生了（ c ）A．幕僚学 B．文书学C．秘书学 D．档案学12．把秘书分为党政秘书、企业秘书、科技秘书、军队秘书等等，其分类标准是（ b ）A．按行业分 B．按工种分C．按“型”划分 D．按层次分13．秘书在工作中不越权不越位，这符合（ a ）A．组织的权责分配规范 B．国家的法律规范C．组织的运行规范 D．组织的纪律规范14．秘书部门的基本功能是（ d ）A．服务辅助领导 B．综合协调矛盾C．参谋建议决策 D．办文、办事、办会15．秘书部门工作运转的特点是（）A．被动性 B．潜隐性C．交叉性 D．超前性/33、秘书部门的主要作用是事务助手和( a )A.智谋助手B.专项职能助手C.文书处理助手D.监督执行助手/34、秘书部门的领导体制是( c )A.上级领导管理B.上级秘书部门管理C.本级领导管理D.本级领导与上级秘书部门双重管理/35、决策和管理的主体是( d )A.组织环境B.基层员工C.秘书D.领导36、保证领导决策能够贯彻落实的主要工作是( c )A.信息工作B.调研工作C.督促检查工作D.综合协调工作/37、秘书参谋作用赖以存在的物质条件是( b )A.参谋场B.参谋方向C.参谋效能D.参谋途径/38、秘书辅助领导制定决策，首先应( a )A.集思广益，拟制方案B.发现问题，确定目标C.分析评估，优选方案D.实施方案，反馈调节/39、现代秘书部门管理的核心要素是( a )A.人事管理B.资产管理C.信息管理D.时间管理/40、属于秘书协调工作的是( d )A.人事问题B.经济计划C.物资调配D.公务安排/41、秘书调查研究工作首先应该( d )A.选择调查对象B.选定调查人员C.制定调研方案D.确定调研目的42、.秘书授权协调处理一般事务应( d )A.加强请示报告B.请领导亲自主持C.对领导参谋提醒D.积极主动，大胆负责/43、秘书做好会后落实催办工作属于秘书的( b )A.前期铺垫工作B.拓展延伸工作C.补偿代劳工作D.拾遗补缺工作/44、秘书与新闻媒介关系处理的不当行为是( a )A.互惠互利，以利相待B.友好热情，以礼相待C.一视同仁，平等对待D.事实求是，以诚相待45．我国古代秘书萌芽时期约在（b ）A.黄帝时期B.夏代C.商代D.周朝46．我国最早的中枢秘书机构是（ d ）A.中书省B.秘书省C.国子监D.太史僚47．秘书事务工作的“三办”是指（ d ）A.办文、办事、办信B.办文、办事、办信息C.办文、办事、办协调D.办文、办事、办会48．秘书同领导在角色地位上是（ c ）A.同志关系B.平行关系C.从属关系D.主仆关系49．一般办公室主任的基本任务是（ c ）A.参与政务，掌管事务B.参与政务，搞好服务C.掌管事务，搞好服务D.辅助决策，搞好服务50．秘书口语表达能力的主要要求是（ d ）A.能言善辩B.快速详尽C.长于概括D.准确得体51．协调方法是秘书（ b ）A.基本领导方法B.专项业务工作方法C.沟通变通方法D.督促检查方法52．我国最早的秘书人员是（ a ）A.巫和史B.秘书监C.尚书D.中书监53、“秘书”的涵义，有一个( c )的演变过程。
秘书学概论试题
秘书学概论试题一、单项选择题(本大题共30小题，每小题1分，共30分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。
错选、多选或未选均无分。
1．我国20世纪80年代初期诞生了（）A．幕僚学B．文书学C．秘书学D．档案学2．把秘书分为党政秘书、企业秘书、科技秘书、军队秘书等等，其分类标准是（）A．按行业分B．按工种分C．按“型”划分D．按层次分3．秘书在工作中不越权不越位，这符合（）A．组织的权责分配规范B．国家的法律规范C．组织的运行规范D．组织的纪律规范4．秘书部门的基本功能是（）A．服务辅助领导B．综合协调矛盾C．参谋建议决策D．办文、办事、办会5．秘书部门工作运转的特点是（）A．被动性B．潜隐性C．交叉性D．超前性6．秘书部门建设要实现的“两个结合”是（）A．理论与实践相结合，干部与群众相结合B．集体与个体相结合，理论与实践相结合C．一般和个别相结合，领导与群众相结合D．一般和个别相结合，理论与实践相结合7．秘书部门的基本职能不包括．．．（）A．决策管理B．综合协调C．信息管理D．后勤保障8．秘书工作不能独立存在、自成体系，这一客观现象体现了秘书工作（）A．位置的政治性B．地位的从属性C．内容的综合性D．方式的被动性9．秘书为领导写讲话稿不署自己的姓名，体现了秘书工作（）A．范围的赋予性B．方式的被动性C．作用的辅助性D．效果的潜隐性10．省、自治区和直辖市人民政府的印章式样是（）A．自右至左环行B．自右至左横行C．自左至右环行D．自左至右横行11．我国秘书信息报送的原则是（）A．及时、全面、完整B．准确、及时、对路C.及时、准确、全面D．准确、全面、对路12．下列秘书事务中，属于对领导工作拓展延伸的是（）A．分办拟办B．管理印章C．督办查办D．会务筹备13．领导授权秘书代表领导去处理局部的矛盾，这是秘书工作方法中的（）A．代劳方法B．铺垫方法C．协调方法D．督查方法14．秘书在实施决策中发现问题、分析相关影响因素、提出对策建议，这种参谋方法属于（）A．补充完整法B．诊断参谋法C．拾遗补阙法D．效果评估法15．决定秘书工作方法的核心问题是（）A．领导工作的意图B．领导工作的环境C．领导工作的机制D．领导工作的绩效16．决定秘书参谋能量的主要因素是（）①秘书工作环境条件②领导者的信任程度③秘书的综合素质④秘书的人际关系A．①②B．②③C．③④D．①②③④17．一般秘书部门和秘书人员所发挥的参谋作用应是（）A．参与政务B．搞好服务C．掌管事务D．当好思想库18．有了电子技术、信息技术的发展，才有了办公自动化，这体现了职能环境对秘书工作的（）A．导向性B．规定性C．促动性D．机遇性19．秘书优化职能环境的着力点是（）A．优化开发具体工作的环境B．正确面对职能环境C．立足本职工作D．立足现实需要20．秘书应具有的政治素质是（）①远大的人生理想②坚定的党性原则③较高的政策水平④较强的法治观念⑤高度的工作责任感A．①②③B．①②④⑤C．①④⑤D．①②③④⑤21．秘书的管理能力主要体现在（）A．沟通信息，调节关系B．协同步调，促进和谐C．辅助决策，组织实施D．信息处理，掌握技术22．构建秘书知识结构的明确目标是（）A．为经济建设服务B．为中心工作服务C．为领导工作服务D．为各业务部门服务23．秘书遇到政策性问题应向（）A．主管领导请示B．正职领导请示C．上级机关请示D．所有领导请示24．在我国市场经济条件下，私有企业秘书与董事长的关系属于（）A．社会主义制度下的雇佣关系B．封建性的人身依附关系C．完全的雇佣关系D．完全的人身依附关系25．决策中信息反馈系统的任务是（）A．参谋咨询B．促进决断C．奖优罚劣D．修正决策26．秘书与对方有较大争执时，不要急于否定对方，应采取的正确交往方法是（）A．感情投资B．求同存异C．换位思考D．善于自制27．秘书经常性工作的“三化”规律是指（）A．规范化、准确化、制度化B．科学化、效率化、制度化C．制度化、节约化、科学化D．规范化、制度化、科学化28．秘书工作通过“主辅配合”领导，能够（）A．弱化领导工作效能B．减弱领导决策作用C．强化领导工作效能D．强化领导决策职权29．秘书事务工作与政务工作的关系是（）A．政务比事务重要B．事务比政务重要C．政务与事务都重要D．政务与事务对立统一30．秘书工作产生的基本前提是（）A．文字的出现B．文书的出现C．领导人与领导集团的出现D．国家的出现二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）在每小题列出的五个备选项中有二个至五个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。
秘书学概论试题集.docx
目录秘书学概论试题（一） (2)秘书学概论试题（二） (5)秘书学概论试题（一）一、判断（下列各，你正确的，在干的括号内打“√” ，的打“×”。
每 1 分，共 10 分）1、唐宋制度定，皇帝的令是用黄写的。
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）2、力是生在人与人之的一种服从关系，种关系是的有束范的。
⋯⋯⋯ （）3、中国最早的事方法是甲骨文，它所的大部分是当的一种公事文。
⋯⋯⋯⋯⋯ （）4、人称周以后的文官文，种文是伴随着治而来的。
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ （）5、在甲骨文里，“ 人” 个称呼就是当首起草文的秘。
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）6、信息系是信息生源与使用者之的媒介。
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）7、文件与一般文章的根本不同点在于它有行效能。
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）8、算机病毒的特点在于窃取信息、破坏信息。
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）9、自秦开始，、奏文言及皇帝可以不空格提行。
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）10、我国古代公文以前是古文。
⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）二、（在本的每一小的答案中，只有一个答案是正确的，把你正确答案的号，填入干的括号内。
多不分。
每 1 分，共 10 分）1、最早置尚省的朝代是⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①秦代② 代③唐代④清代2、内制起源于⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①宋朝②元朝③明朝④清朝3、唐中叶以后，草重要令的是⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①中舍人②翰林学士③侍中④尚令4、定“官文稽程者，一日笞十，三日加一等”的是⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①隋律②唐律③明律④清律5、古代多用于遣派官将，以凭信的公文是⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①檄②符③ ④策6、明代定：臣民私事上言于朝廷用⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①奏本② 本③启本④呈状7、“鼓院”、“ 院”等信机构置的朝代是⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①唐代②宋代③元代④清代8、“秘”一在古代最早的含是⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）① 中秘藏之② 篆之③官名称④参机构9、会通并要求行的重要决策事用⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①决定②决③指示④条例10、我国在行的是⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯（）①二密制②三密制③四密制④五密制三、多 （在本 的每一小 的 答案中，正确答案有三个或三个以上， 把你 正 确答案的 号，填入 干的括号内。
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秘书学概论复习题一、单项选择题1.秘书学研究的对象是（b）A．秘书工作及其制度 B．秘书工作及其规律C．秘书沿革及其机构 D．秘书机构及其人员2．把秘书分为文字秘书、调研秘书、会务秘书、技术秘书的分类标准是（c）A．按行业分 B．按层次分 C．按工种（岗位）分 D．按“型”划分3．秘书协调工作主要是（d）A．技术问题的协调 B．财务预算的协调C．经济计划的协调 D．无人专管事情的协调4．秘书办事要求主动、及时、迅速，体现的是秘书工作的（c）A．服务原则 B．求实原则 C．效率原则 D．管理原则5．秘书工作的本质属性是（c）A．主动性 B．被动性 C．辅助性 D．服务性6．秘书面对繁杂的工作任务，应优先办理（c）A．最先发生的事 B．最先下达的任务C．急事要事 D．重要但不紧迫的事7．秘书的劳动能够创造价值，其成果往往具有（a）A．潜隐性的特点 B．直接性的特点 C．公开性的特点 D．被动性的特点8．秘书合理的知识结构应当是（c）A．文字型人才 B．管理型人才 C．通才型人才 D．办事型人才9．养士之风兴起，出现一批著名的私人秘书的时期始于（b）A．殷商时期 B．春秋战国 C．唐代 D．明清10．文书成为传达政令的重要工具始于（b）A．黄帝时期 B．夏代 C．春秋时期 D．秦汉11．我国20世纪80年代初期诞生了（ c ）A．幕僚学 B．文书学C．秘书学 D．档案学12．把秘书分为党政秘书、企业秘书、科技秘书、军队秘书等等，其分类标准是（ b ）A．按行业分 B．按工种分C．按“型”划分 D．按层次分13．秘书在工作中不越权不越位，这符合（ a ）A．组织的权责分配规范 B．国家的法律规范C．组织的运行规范 D．组织的纪律规范14．秘书部门的基本功能是（ d ）A．服务辅助领导 B．综合协调矛盾C．参谋建议决策 D．办文、办事、办会15．秘书部门工作运转的特点是（）A．被动性 B．潜隐性C．交叉性 D．超前性16．秘书部门的基本职能不包括（ a ）A．决策管理 B．综合协调C．信息管理 D．后勤保障17．秘书工作不能独立存在、自成体系，这一客观现象体现了秘书工作（ b ）A．位置的政治性 B．地位的从属性C．内容的综合性 D．方式的被动性18．秘书为领导写讲话稿不署自己的姓名，体现了秘书工作（ d ）A．范围的赋予性 B．方式的被动性C．作用的辅助性 D．效果的潜隐性19．我国秘书信息报送的原则是（ b ）A．及时、全面、完整 B．准确、及时、对路C.及时、准确、全面 D．准确、全面、对路20．下列秘书事务中，属于对领导工作拓展延伸的是（ c ）A．分办拟办 B．管理印章C．督办查办 D．会务筹备21．领导授权秘书代表领导去处理局部的矛盾，这是秘书工作方法中的（ c ）A．代劳方法 B．铺垫方法C．协调方法 D．督查方法22．秘书在实施决策中发现问题、分析相关影响因素、提出对策建议，这种参谋方法属于（ c ）A．补充完整法 B．诊断参谋法C．拾遗补阙法 D．效果评估法23．秘书遇到政策性问题应向（ a ）A．主管领导请示 B．正职领导请示C．上级机关请示 D．所有领导请示24．在我国市场经济条件下，私有企业秘书与董事长的关系属于（ a ）A．社会主义制度下的雇佣关系 B．封建性的人身依附关系C．完全的雇佣关系 D．完全的人身依附关系25．决策中信息反馈系统的任务是（ d ）A．参谋咨询 B．促进决断C．奖优罚劣 D．修正决策26．秘书与对方有较大争执时，不要急于否定对方，应采取的正确交往方法是（ c ）A．感情投资 B．求同存异C．换位思考 D．善于自制27．秘书工作通过“主辅配合”领导，能够（ c ）A．弱化领导工作效能 B．减弱领导决策作用C．强化领导工作效能 D．强化领导决策职权28、决定秘书是一门交叉综合学科的主要因素是( d )A.秘书学是新兴学科B.秘书学是政治性很强的学科C.秘书学是辩证性很强的学科D.秘书工作内容的全方位性和广泛性29、秘书产生的前提是出现了语言文字和( a )A.领导工作B.秘书机构C.秘书活动D.秘书官职/30、西周时期跟随在天子左右封国朝拜、递送国书的是( d )A.左史B.右史C.太史D.御史31、我国唐代中枢官制实行的是( a )A.三省六部制B.三公九卿制C.六部六科制D.内阁制/32、近距离直接综合辅助领导决策与管理的工作人员是( b )A.文书B.秘书C.警卫D.事务长/33、秘书部门的主要作用是事务助手和( a )A.智谋助手B.专项职能助手C.文书处理助手D.监督执行助手/34、秘书部门的领导体制是( c )A.上级领导管理B.上级秘书部门管理C.本级领导管理D.本级领导与上级秘书部门双重管理/35、决策和管理的主体是( d )A.组织环境B.基层员工C.秘书D.领导36、保证领导决策能够贯彻落实的主要工作是( c )A.信息工作B.调研工作C.督促检查工作D.综合协调工作/37、秘书参谋作用赖以存在的物质条件是( b )A.参谋场B.参谋方向C.参谋效能D.参谋途径/38、秘书辅助领导制定决策，首先应( a )A.集思广益，拟制方案B.发现问题，确定目标C.分析评估，优选方案D.实施方案，反馈调节/39、现代秘书部门管理的核心要素是( a )A.人事管理B.资产管理C.信息管理D.时间管理/40、属于秘书协调工作的是( d )A.人事问题B.经济计划C.物资调配D.公务安排/41、秘书调查研究工作首先应该( d )A.选择调查对象B.选定调查人员C.制定调研方案D.确定调研目的42、.秘书授权协调处理一般事务应( d )A.加强请示报告B.请领导亲自主持C.对领导参谋提醒D.积极主动，大胆负责/43、秘书做好会后落实催办工作属于秘书的( b )A.前期铺垫工作B.拓展延伸工作C.补偿代劳工作D.拾遗补缺工作/44、秘书与新闻媒介关系处理的不当行为是( a )A.互惠互利，以利相待B.友好热情，以礼相待C.一视同仁，平等对待D.事实求是，以诚相待45．我国古代秘书萌芽时期约在（b ）A.黄帝时期B.夏代C.商代D.周朝46．我国最早的中枢秘书机构是（ d ）A.中书省B.秘书省C.国子监D.太史僚47．秘书事务工作的“三办”是指（ d ）A.办文、办事、办信B.办文、办事、办信息C.办文、办事、办协调D.办文、办事、办会48．秘书同领导在角色地位上是（ c ）A.同志关系B.平行关系C.从属关系D.主仆关系49．一般办公室主任的基本任务是（ c ）A.参与政务，掌管事务B.参与政务，搞好服务C.掌管事务，搞好服务D.辅助决策，搞好服务50．秘书口语表达能力的主要要求是（ d ）A.能言善辩B.快速详尽C.长于概括D.准确得体51．协调方法是秘书（ b ）A.基本领导方法B.专项业务工作方法C.沟通变通方法D.督促检查方法52．我国最早的秘书人员是（ a ）A.巫和史B.秘书监C.尚书D.中书监53、“秘书”的涵义，有一个( c )的演变过程。
A.由人到物B.由小到大C.由物及人D.由上到下54、秘书学，从学科大类来说，属于( a )范畴。
A.社会科学B.人文科学C.管理科学D.综合科学/55、( b )，朝廷中出现了最早的秘书机构——太史寮。
A.东周B.商末周初C.秦末汉初D.隋末唐初56、秘书机构的设置，必须遵循( b )、精简、高效的特点。
A.创新B.适应C.求实D.综合/57、秘书工作的辅助性主要体现在地位的( c )与工作的被动性两个方面。
A.被领导性B.中介性C.从属性D.隐秘性58、智能结构即( d )和能力的综合反映。
A.智力 B.智商C.知力D.知识 /59、协调工作的内容主要是( c )协调、关系协调和事务协调。
A.组织B.领导C.政策D.法律/60、秘书部门目标管理制度中的“三定’’是指 ( c )①定编②定员③定管理体制④定岗⑤定责⑥定经费A.②③④B.①④⑥C.②④⑤D.③④⑤61、秘书工作古已有之，源远流长。
在我国，已有( b )的历史。
A.五千年B.四千年C.三千年D.二千八百年/62、秘书学的特定研究对象是( c )，它要研究秘书工作所特有的矛盾及其规律性。
A.秘书人员B.秘书机构C.秘书工作D.秘书历史/63、学士型名士型秘书群的涌现是在( c )A.秦汉B.魏晋南北朝C.唐朝D.宋代/64、清朝后期，浙江绍兴一带为培养( d )(俗称师爷)的幕馆应时而生。
A.幕僚B.政客C.秘书D.幕客/65、在秘书机构内，一般来说，比较合理的年龄结构，应拉开档次，呈( d )结构。
A.平行B.菱形C.排比式D.梯形式二、填空题1.秘书学具有政治性、综合性与应用性的特点。
2.最早的秘书人员称为“___史____”。
3.秘书部门是介于单位领导层和职能层之间的__中介层_____。
4.虽然机关、团体及企事业单位的秘书工作各有侧重，不尽一致，但就总体而言，秘书工作一般包括___十项____具体任务。
5.以个性特征与能力划分，秘书可分为_参谋______型秘书、秀才型秘书，公关型秘书和办事型秘书。
6.__情感_____是人的喜怒哀乐等心理状态。
7.智能结构即__知识和能力_____的综合反映。
8.人际关系一般具有三个特点：第一是个体性，第二是_____情感__性，第三是对应性。
9.___专项调查____，是指专门就某一项目、某一问题或某一事件进行的调查。
10.按__信息载体_____分，可分成语言信息与非语言信息。
11.公文撰拟，即公文写作，是公文办理的__基本环节_____。
12.在协调过程中，既要讲政策、讲原则，也要讲灵活、讲___感情____。
13.做好督查工作，一是有利于保证__决策_____顺利、有效的实施。
14.会议的作用，主要包括：__决策指挥_____作用、组织协调作用、动员教育作用和信息交流作用。
15.根据会议的进程，一般把会务工作分为会前准备工作、会间__调度_____和会后整理服务工作三个阶段。
三、问答题1、我国秘书学产生的时代背景如何？P12、简述秘书学的研究对象，基本内容和学科性质。
秘书学的研究对象：秘书工作和秘书活动的特性与规律研究内容和范围（1）广义上：秘书学是一个由秘书学理论、秘书实务、秘书历史、秘书实用技术和秘书教育五部分构成的庞大理论体系。
（2）狭义上：秘书学就是上述广义秘书学中的秘书学基础理论，它是秘书学的基本理论框架体系，是广义秘书学的灵魂。
理论秘书学的基本框架，包括秘书职业、秘书机构（秘书管理）、秘书职能、秘书职能环境等主要方面。
学科性质：综合性、政治性、应用性3、秘书的含义，类别和层次。
秘书定义：秘书是指身处领导机构或领导者身边，以处理信息和综合服务的方式辅助领导者实施管理的工作人员。