军转要闻:博士毕业伤不起 北京博物馆博士月薪仅3000

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你不发声我不发声的原文

你不发声我不发声的原文

你不发声,我不发声,下一个被逼上绝路的就是出身寒门的你我!从2017年12月26日,西安交大博士杨宝德跳河自杀,到2018年3月26,武汉理工大学研三学生陶崇园从宿舍楼坠下身亡,短短3个月的时间,见诸于报道的名校硕士,博士自杀事件就是两起,触目惊心!(那些被封锁消息的报道,谁也说不清到底有多少!)国家培养一个硕士要19年(按普遍硕士三年制来说),培养一个博士至少要21年,一个家庭培养一个硕士至少花费10万—15万元,培养一个博士至少15万-20万元,这还不算,在读书期间,硕士,博士失去的工作赚钱机会,如果把读书时间成本与工作成本都加起来,一个硕士身上至少花费40万,一个博士至少身上花费55万!令人匪夷所思的是,巨大的时间、精力、金钱投入,却没有换来美好的明天,换来的竟然是一具具冰冷的尸体!换来的是贫寒家庭的希望破灭!换来的是无数正在读研、读博的寒门之子的愤怒与痛心!更是无情戳破了广大贫寒家庭希望供子读书改变阶层命运的梦想!那么寒门硕士,博士之死,到底所为何事?是什么把他们逼上绝路,摧毁了他们坚定的生活意志,让他们放弃了曾经一直苦苦追寻的人生梦想,更是狠心抛下年过半百的垂首痛心的父母?直接原因——是他们的导师,直接葬送了这些年轻人的梦想,一步步摧毁了他们活着的勇气,一次次变本加厉的内心煎熬与折磨,一点点将自己的学生推向死亡的边缘!事件1:西安交大博士生,杨宝德,在跟随了周姓导师之后,不仅科研上陷入了停滞,更是将大部分的时间用在了当导师家奴的角色上!帮导师浇花、打扫卫生、洗车、拎包、陪导师逛超市,吃饭、挡酒,给导师家安窗帘,杨宝德一个在读博士,居然当起了清洁工、洗车工、导师私人助理、家装工等各种杂活角色。

博士的科研任务本来就重,学业压力就很大,再同时兼顾好这么多的杂七杂八的角色,像个奴隶一样的伺候导师,而且导师用着免费的、听话的劳动力习惯了,更是任凭自己各种不良情绪冲着可怜的博士生发泄,先是不满意杨宝德花费时间学英语(这样就会减少给导师当苦力的时间),继而更是出尔反尔,害的杨宝德出国无望,学术无果!真正毁掉一个人的,不是那刀杀了他,而是毁掉了他活着的希望!一个血淋淋的惨剧发生了,居然有人说他心理素质差!你们看,这个叫占豪的,通篇就是分析了杨宝德的心理素质是如何的差,帮导师干活,当家奴是多么的正常,杨宝德是多么不懂的拒绝!总之就是一句话,杨宝德是自己找死!看完真想大骂,你TMD的懂拒绝,导师让你干活你拒绝试试?杨宝德如此小心谨慎的伺候导师,还一会儿以毕不了业相威胁,一会儿以无法出国相胁迫,战战兢兢地伺候了好几年,还是被逼的走投无路!占豪,你厉害,你能一年365天不眠不休的干活,还能搞好博士繁重的科研任务,又能调整好心理高高兴兴的给导师当家奴!但是,杨宝德不能,广大的在读博士不能,你知道像交大这样的名校博士要发多少篇SCI论文吗?你知道就算天天泡在实验室,拼命搞科研,很多时候也不会得到想要的科研成果吗?你知道博士搞的研究课题都是创新的开拓吗?你知道一个励志出国深造的博士,背负多大科研压力与学习英语的压力吗?就算全力以赴,都未必能被心仪的院校录取!我认识的一个师兄,竭尽全力的搞课题,还整天压力山大,有时候几个月科研无果,更别提,杨宝德还要天天处理导师的各种杂事,还得随叫随到!还得照顾导师的各种不良情绪,经受导师对自己的精神摧残与人格蹂躏!有的导师,就是根本不尊重学生的人格,无论大事小事,都恨不得把学生骂死,我看见过在大庭广众之下,导师大骂自己的学生,如:“从来没见过你这么差的博士,科研能力差,情商低,连个本科生都不如!没有那个能力,就不要选择读博!浪费我的学生名额,占用我的办公室地方!课题自己看着办,不要来找我!我没时间搭理你!”;“你看你那个样子,还想毕业?你就是个笑话,在我的课题组就是丢我的人...”。

一虎一席谈

一虎一席谈

一虎一席谈:三轮车博士广一南北一家人新闻背景:蔡伟,38岁,高中学历,8个月前还在老家辽宁锦州蹬三轮养家糊口。

凭借着他在古文献研究方面的天赋,经过20多年的不懈努力自学,经三名教授联名推荐,敲开了复旦博士生招生考试的大门。

一个有趣的对比出现了,蔡伟对记者说“我没什么了不起的,谁读了20年的书都能这样”,这样的一个人,没有经过考试的选拔被录取为博士,是否符合社会常理?复旦大学不拘一格降人才的录取方式是否值得提倡呢?敬请收看本期《一虎一席谈》:当录取三轮车夫为博士……访谈人物:蔡伟,辽宁锦州人,2009年3月被复旦大学录取读博士复旦大学研究生院副院长顾云深(为了录取蔡伟,专门跑教育部)熊丙奇 21世纪教育研究院副院长(揭露自主招生弊端)第一场:VCR开场,内容是蔡伟被录取的新闻,以及对他的采访片段主持人介绍嘉宾,嘉宾出场本场嘉宾:复旦大学研究生院副院长顾云深本场话题主要是从复旦大学官方角度以及对蔡伟专业知识能力的评价出发,阐述为何破格录取蔡伟读博士。

主要角度:1. 国家以及复旦大学博士生录取标准2. 对蔡伟的专业能力做出鉴定,说明他为什么能够被录取3. 录取蔡伟在社会上引起很大的反响,压力多大?4. 现有的高教录取制度是否合理?第二场:VCR开场,介绍蔡伟经历,简要阐述,蔡伟的求学过程主持人介绍嘉宾,嘉宾出场本场嘉宾:蔡伟本场主要是从蔡伟的角度叙述他的录取过程,在求学期间的经历,以及他与三位保举他教授之间的故事,从蔡伟的角度揭示录取原因。

第三场:VCR开场,社会的反对声音,媒体的态度本场嘉宾:熊丙奇 21世纪教育研究院副院长本场话题主要是从现行教育录取制度是否合理出发,引述蔡伟这样的人是否应该被“不拘一格”录取,现行教育录取制度是否需要改革,我们怎样看待蔡伟被录取角度:1. 我国现行公平的招生与自主招生的平衡程度2. 自主招生对于现有的社会条件利弊关系3. 怎样对待蔡伟这样的偏才,怪才?4. 录取的权力不能完全归导师,否则容易出现徇私舞弊结语:将心比心,如果将你与20年前的蔡伟来个命运置换——高考折翅,在无机会复读的情况下担任了胶管工人,又下了岗,摆起地摊,蹬起人力三轮车,你的人生将如何伸展?即使你也有对古文字的偏好,恐怕也会丢弃原有的梦想,不惜蹉跎岁月,在常态思维中奔波为生计吧?专题虽然讨论的是社会肌理,但结语处仍想对蔡伟博士表示敬意。

博士一个月能挣多少钱

博士一个月能挣多少钱

博士一个月能挣多少钱
对于一个博士来说,收入水平很大程度决定他们在社会上的地位。

一般来说,
一个博士一个月能挣多少钱,这取决于博士的授课情况、学术研究ackground和地区情况。

让我们先来看看教授情况下的一个博士一个月能挣多少钱。

一般来说,一个博士,拥有一份国家级的学术研究的教授职位的一个月收入在 8000-20000 元之间,具体情况取决于教授的学术水平。

对于一个普通的专业教授来说,一个月收入可以在 6000-12000 元之间,而为名牌大学教授,一个月收入可以达到 12000-20000 元,甚至更高。

除此之外,一个博士还可以在企业、科研院所或学校中从事科研类工作,一般
来说,一个月收入在 4000- 10000 元之间,也取决于学术水平和专业背景。

另外,一个博士还可以在业界经营自己的公司,或者从事知识共享的商业活动,比如授课、写书、参与培训布道等等,一个月收入也不少,可以在5000-30000元
之间收入,取决于博士本人的能力水平和从事领域的规模。

总之,一个博士一个月能挣多少钱,根授课情况、学术研究背景和地区情况有关,也取决于博士本人的能力水平和从事领域的规模。

正确的规划和利用一切可用的资源,博士们可以在社会上发挥自己的价值,实现自己的生活价值。

中科院博士毕业后待遇

中科院博士毕业后待遇

中科院博士毕业后待遇
中科院(中国科学院)是中国的最高科学研究机构,具有很高的声誉和影响力。

中科院博士毕业后的待遇是非常优厚的。

首先,中科院对于博士研究生的培养非常重视,博士生期间会得到专业的指导和培训。

毕业后,在科学研究方面有很强的研究能力和科学素养。

其次,中科院博士毕业生在职称评定方面有较高的通过率,能够更快地晋升为高级职称,获得更高的职称待遇。

博士毕业后可以申请成为中科院研究员或教授,享受相应的薪资待遇和福利。

再次,中科院博士毕业生在科研项目申请和科研经费获得方面有很大的优势。

中科院有丰富的科研项目和经费支持,博士毕业生可以申请到更多的科研项目和经费,有更好的科研条件和环境。

此外,中科院博士毕业生在学术咨询、行业咨询和产业界就业等方面也有很大的竞争力。

中科院作为国内一流的科研机构,有广泛的合作伙伴和资源,在各个领域都具有优势。

总结起来,中科院博士毕业后的待遇是非常优厚的。

除了具备较高的学术水平和科研能力外,中科院博士毕业生还可以享受较高的职称待遇、科研经费支持和行业竞争力。

中科院为博士毕业生提供了广阔的发展空间和机会,是许多科研人员梦寐以求的选择。

博士的仕途

博士的仕途

博士的仕途作者:龙在宇来源:《廉政瞭望》2013年第09期从央视“名嘴”张政、王志,到现任重庆市委常委、常务副市长翁杰明,他们都曾拥有一个共同的身份——博士服务团成员。

1997年7月,为给刚成为直辖市的重庆提供智力支持,共青团中央、全国青联牵线搭桥,重庆一次性从中国社科院引进39名博士。

时光荏苒。

许多接受采访的第一批博士服务团成员,还清楚记得当年出发仪式的情景——仪式在团中央4楼大会议室举行。

时任团中央第一书记李克强、重庆市委书记张德邻、团中央书记处常务书记刘鹏、团中央书记处书记巴音朝鲁亲自出席了出发仪式。

“当时团中央办公条件很差,赶上大热天,大会议室里又没有空调。

后来,是从各个办公室周转借来10多台电风扇。

”截至目前,中组部和团中央先后选派13批1643名博士到西部地区服务。

从重庆的首批39名博士燃起的“星星之火”,已呈燎原之势。

博士当官当年博士服务团项目的具体领导者,时任团中央常委、统战部部长、全国青联副主席兼秘书长的俞贵麟曾向媒体回忆说,新成立的重庆直辖市情况比较特殊——其所辖43个县市区有近一半是国家或省级贫困县,人均GDP不足500美元,仅为北京的1/3,上海的1/4。

当时重庆最大的问题应该是人才缺乏。

“组织一批高层次的人才为重庆经济发展提供智力支持与服务应该更有意义。

”博士服务团项目报上去后,立即受到团中央书记处及重庆市委的特别关注。

时任重庆市委书记张德邻在重庆团市委上报的材料上批示:“这是一个创举!”第一批博士服务团的成员,全部来自中国社科院。

风华正茂的学者,由此踏入仕途。

次年,赴重庆挂职的39名博士中有18人留任,一时震动西部地区。

这些留在重庆的博士生中,就有翁杰明、李剑铭(现任沙坪坝区委书记)、陈澍(现任重庆市社科院院长)、彭烨(现任北碚区委副书记)等。

在重庆的实践,立即引发强烈的示范效应。

1999年,中组部加入“博士服务团”主办单位行列,该团试点扩至重庆、四川、江西三省市。

博士遴选范围也扩大到中央国家机关各部委及所属科研院所、高等院校、国有大型骨干企业。

博士毕业月薪多少一般

博士毕业月薪多少一般

博士毕业月薪多少一般
根据一个人的博士学位的专业和经验,博士毕业生的月薪可以有很大的差异。

以下是一般来说的一些情况:
1. 学科领域和就业市场需求:博士毕业生成绩优秀,并在研究方向上有深入的专业知识,可以在学术界或研究机构找到高薪工作。

例如,在科学、工程、医学和计算机科学等领域,研究型大学或科研机构可能会提供较高的月薪。

这些职位通常包括教学工作和研究资助项目。

2. 行业和职业选择:博士毕业生也可以进入工业界、咨询公司或金融机构等领域。

这些行业通常对专业技能和研究能力有较高要求,因此可能会提供较高的月薪。

例如,在生物技术、能源、金融和咨询领域,博士毕业生可能会获得较高的起薪。

3. 地理位置:地理位置也可能影响博士毕业生的月薪。

大城市和经济发展较好的地区通常会有更多的工作机会和高薪职位。

相比之下,相对较小的城市或农村地区可能提供较低的月薪。

根据上述因素,博士毕业生的月薪一般可以在一万-三万之间。

但是这只是一个大致的范围,具体的情况还需要考虑其他因素,例如工作经验、职位级别和公司规模等。

同时,个人的研究成果和国际声誉也可能对月薪产生影响。

因此,博士毕业生的月薪仍然是一个相对灵活的概念,需要根据个人情况具体分析。

高学历“穷人”,学历贬值正在到来

高学历“穷人”,学历贬值正在到来

高学历“穷人”,学历贬值正在到来作者:暂无来源:《读报参考》 2021年第28期学历正在以惊人的速度“贬值”,通过不断提高学历来找到好工作变得越来越难,一批高学历“穷人”正在诞生。

学历贬值2018年,杭州市余杭区的招聘公示名单在网上引起热议,原因是公示显示的各单位录取人员的学历背景几乎全是清华、北大的硕士、博士,甚至连余杭区下属的街道办事人员也都出自清华、北大。

高校毕业生人数连年创新高,用人单位拥有了更多的选择权,招聘要求也随之提高。

以前需要学士学位的职位现在需要硕士,以前需要硕士学位的工作现在需要博士,甚至清华、北大的学霸都成了一线城市小学师资力量的标配。

很多单位还会“学历查三代”,博士和硕士毕业生就业时要追查本科学历,如果本科不是出自名校,那么文凭将大打折扣。

越来越多的大学生最终找到的是一个与学历严重不匹配的工作,这种现象可以被称为学历的“通货膨胀”。

实际上,学历贬值是市场经济和大众教育得到发展后必然产生的难题,全世界的毕业生都在经受学历贬值的焦虑。

在20世纪八九十年代的中国,学历就是通行证,专科毕业就可以找到一份不错的工作。

1999年,国家实行大学扩招政策,次年招生总数达159.68万人,2006年达504万人,2019年达800多万人,毛入学率超过51.6%。

直至今日,中国高等教育的规模仍在不断扩大,相关就业市场的毕业生供过于求。

高校毕业生连年增长的同时,学校或因为惯性,教学内容逐步和社会所需脱节;或因为随大流而设置了没有实力开设的专业,难以保证教学质量。

生物工程、法学、美术学等需要深造的专业一度被称作“最无用”专业,学生在本科期间只能学到一些基础,不能满足企业的用人需求,因此,文凭成了一件廉价的摆设。

于是,我们的就业市场形成了这样的现象:学历不断贬值,本科毕业成为就业市场的“硬杠杠”;就业单位追捧高学历,求职者不得不求学深造,不断进行“学历升级”;空有学历,就业却不理想,也难以带来理想的薪资,这造就了一批高学历“穷人”。

北京 博士 安家政策

北京 博士 安家政策

北京对博士的安家政策有提供安家补贴。

具体政策为:对毕业3年内、2021年以后首次到北京就业,与规模以上工业企业、高新技术企业、科技型中小企业签订3年以上劳动合同的"双一流"建设高校全日制博士、硕士、本科毕业生,发放期限最长36个月的工作津贴和安家补贴。

其中,博士研究生每人每月发放5000元的工作津贴和3000元的安家补贴;硕士研究生每人每月发放2000元的工作津贴和1500元的安家补贴;本科毕业生每人每月发放1000元的工作津贴和500元的安家补贴。

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军转干考试 1
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北京地区博物馆从业人员的平均学历位居中国首位,但是收入偏低的现状难以留住具有较高学历的专业人才,目前,博物馆专业人才匮乏,流失现象严重。

北京文物局副局长刘超英20日在此间举行的北京地区博物馆第六次学术会议上做了上述阐释。

她说,目前,在博物馆从业人员队伍中,收入普遍偏低,博士毕业生月工资仅有3000多元人民币,而讲解员的月薪还不足2000元,如此低的收入如何让他们在北京生活?
刘超英强调,人员专业化技能偏低是北京各大博物馆普遍存在的现象。

与硬件设施相比,博物馆的人才队伍建设严重滞后,专业人才队伍匮乏,成为博物馆质量提升的软肋;专业人才严重滞后的现象,影响了北京地区博物馆的发展。

据介绍,目前,北京已拥有163座颇具规模和水平的博物馆,成为人均博物馆拥有量仅次于伦敦的文化名城。

刘超英说,在博物馆快速发展的今天,注重硬件设施的同时,更要注重人才队伍的培养和建设。

故宫博物院院长单霁翔也表达了相同观点。

他说,目前,中国各地博物馆建设高潮迭起,极大改善了博物馆的基础设施条件。

但是,在博物馆热潮中,存在着重数量增长、轻质量提升的倾向,其中包括了重建设速度、轻功能保障,重新奇造型、轻地方特色,重硬件投入、轻管理支撑等方面的问题,严重影响了博物馆社会作用的有效发挥。

博物馆应该从重“物”,转变为“人”、“物”并重。

此外,单霁翔还强调,当今面临城市化加速发展,面临持续大规模的城乡建设,人类珍贵的文化记忆以前所未有的速度消失。

在此情势下,博物馆不能再将活动空间和影响范围,循规蹈矩地限定在馆舍之内或有限领域,而应该将更多的文化遗产纳入抢救保护之列。

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