福州市标准劳动合同范本
最正式劳动合同范本5篇
最正式劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________法定代表人（主要负责人）：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________________________户籍地址：____________________________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守执行。
本合同为固定劳动合同，固定期限自劳动合同签订之日起至满____年的工作结束。
同时本合同的开始签订时间与甲乙双方签订的其他协议的生效时间一致。
甲方在招用乙方时要求乙方认真阅读本合同全部内容，经双方充分协商讨论同意后，一致决定确立劳动关系。
乙方明确自愿按照合同要求自觉履行本合同所有内容并知晓本合同内容产生的后果。
具体事项如下：一、甲乙双方建立劳动关系的下列事项应符合法律规定和实际情况的确认篇2甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________注册地址：_________________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________联系方式：_________________________身份证号码：_________________________紧急联系人联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，签订本合同。
福州合同范本
福州合同范本姓名/名称：地址：联系电话：姓名/名称：地址：联系电话：鉴于甲方与乙方就 [具体事项] 事宜，经友好协商达成一致，为明确双方权利和义务，特订立本合同。
一、合同标的详细描述合同所涉及的具体内容、产品、服务等。
二、合同期限自 [起始日期] 起至 [结束日期] 止。
三、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照合同约定提供 [具体内容]。
2. 甲方应按照合同约定向乙方支付相应款项。
3. [其他甲方权利和义务条款]。
（二）乙方的权利和义务1. 乙方有权按照合同约定获得相应报酬。
2. 乙方应按照合同约定的标准和时间提供 [具体内容]。
3. [其他乙方权利和义务条款]。
四、合同价款及支付方式（一）合同总价款为 [具体金额] 元。
（二）支付方式：[详细说明支付的时间、方式、批次等]。
五、违约责任（一）若甲方未能按照合同约定支付款项，应向乙方支付 [具体违约金金额或计算方式] 的违约金。
（二）若乙方未能按照合同约定提供 [具体内容]，应向甲方支付 [具体违约金金额或计算方式] 的违约金。
（三）其他违约责任条款。
六、争议解决如双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向 [仲裁机构或法院] 提起仲裁或诉讼。
七、其他条款（一）本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。
（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章/签字）：日期：乙方（盖章/签字）：日期：。
福州市劳动合同（精选4篇）
福州市劳动合同（精选4篇）福州市篇1甲方(用人单位)：法定代表人：地址：联系方式：乙方(劳动者)：身份证：住址：联系方式：甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和甲方依法制定的，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，双方共同信守合同所列各条款，并确认合同为解决争议时的依据。
一、合同的类型与期限（一）经甲、乙双方协商，确定本合同为固定期限劳动合同，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
（二）试用期甲乙双方约定试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____个月，试用期月工资为人民币________元。
若乙方实际到岗之日与试用期约定上岗之日不符的，试用期同时提前或顺延。
二、工作内容与工作地点（一）甲方聘用乙方从事__________________工作。
（二）乙方的工作地点为__________________。
三、工作时间与休息时间（一）乙方所在岗位执行标准工时制。
（二）甲方根据国家法律法规的规定给予乙方节假日休息及婚假、丧假、产假等。
（三）甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的，乙方应服从甲方统一安排;甲方按规定支付加班加点的报酬，以保证乙方合法权益。
四、劳动报酬（一）乙方在试用期间的工资为_____________元/月。
试用期满后，甲方以下列第_______种计算方式支付乙方工资：1、计时工资。
工资为_____________元/月。
2、计件工资。
甲方应制定科学合理的劳动定额标准，双方及时协商约定计件单价。
3、其他形式。
甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，支付日期为每月的_______日。
乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。
加班加点工资按法律法规执行。
（二）甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况，以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等，调整乙方的工资水平。
福建省人社局劳动合同模板
福建省人社局劳动合同模板甲方（用人单位）：单位名称：单位地址：法定代表人（主要负责人）：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：户籍所在地：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
第一条劳动合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位（工种）工作。
2.2 工作地点为____。
第三条工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
3.2 甲方依法安排乙方休息日和法定节假日休息。
第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为____元，甲方每月____日前支付。
4.2 乙方加班的，甲方应依法支付加班工资。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方依法为乙方缴纳社会保险费。
5.2 乙方依法享有社会保险和福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
6.2 甲方应告知乙方工作过程中可能产生的职业危害，并采取必要的防护措施。
第七条劳动纪律和规章制度7.1 乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。
7.2 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权依法处理。
第八条劳动合同的变更、解除和终止8.1 劳动合同的变更、解除和终止应依照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规执行。
第九条违约责任9.1 甲乙双方违反劳动合同约定的，应承担相应的违约责任。
第十条争议解决10.1 甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可依法申请调解、仲裁或提起诉讼。
第十一条其他约定11.1 双方可就本合同未尽事宜另行协商，签订补充协议。
福建省劳动合同（6篇）
福建省劳动合同甲方（用人单位）：住所：法定代表人或主要负责人（委托代理人）：联系方式：乙方（劳动者）：现居住地住址：户籍所在地住址：居民身份证号码（或其他有效身份证件号码）：联系电话：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同期限为_____，即自____年____月____日至____年____月____日，其中试用期限为____月。
试用期内如发现乙方不符合录用条件的，甲方可以解除劳动合同。
二、工作内容和工作地点根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事_____岗位（工种）工作。
经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点、工作岗位（工种）。
乙方应按照甲方要求，完成工作数量，并达到质量标准。
工作时间和休息休假甲乙双方选择实行以下第_____种工时制度：（一）实行标准工时工作制度（二）实行综合计算工时工作制度（三）实行不定时工作制度。
（四）休息休假按国家和我省有关规定执行。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动防护用具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。
甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
五、劳动报酬乙方试用期的工资标准为____元/月（试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准）。
乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第_____种工资形式：（一）计时工资。
2024年福建省劳动合同范本(7篇)
2024年福建省劳动合同范本(7篇)福建省劳动合同范本1发包方：(以下简称甲方)承包方：身份证号码(以下简称乙方)为明确责任，保障双方的权益，保证生产项目发、承包工作的顺利进行，根据本项目的具体情况，经甲乙双方充分协商一致，特订立本合同。
本合同是甲乙双方真实意思的表示，双方一致同意按合同条款执行。
一、项目名称：二、项目地点：三、承包范围：四、项目内容：下料、管材弯管、板材折弯、整体铆拼、焊接、清理打磨、整形、组装，属承包范围内的原材料、在制品、产成品的转运等属承包范围內的內容。
五、承包方式1、甲方发包形式为人工费(劳务费)清包。
2、乙方承包范围内的项目实行包人工、包工期、包质量、包安全、包保修等全部内容。
六、合同价款最终以双方实际审定的工时数和批量生产交货台数结算。
工时单价为160元/日。
整台交付单价元/台。
人工费用包含乙方员工的工资、产品质量返工费、交通住宿、保险、乙方的管理费用等双方所明确的费用。
七、开工日期及交付开工日期：20__ 年月日，项目必须在20__ 年月日全部生产完毕并合格交付。
乙方必须确实遵守规定的交货期，若有延误的情况以及因规格不合，质量不良，致验收不合格而遭退货时，乙方应依下列办法计算违约金付予甲方。
(一)过期2日内，每逾1天，按未交部分总价的1%接受甲方处罚。
(二)继续逾期3天以上至5天以内者，按未交部分总价的2%接受甲方处罚。
(三)继续逾期5天以上至10天以内者，按未交部分总价的3%接受甲方处罚。
(四)继续逾期10天以上，依违约论，不论未交部分数量，违约金以5%的一倍计算。
八、付款方式1、生产完成验收合格后，30日内办理结算，结算总承包价款的80%，结算完毕后15日内，甲方支付剩余15%项目款(也可当月验收合格后在下月与甲方给本公司员工发工资时同步支付)。
2、其余5%保修金，自项目结束验收合格之日起满60日后10日内付清。
3、生产期间原则上不发生人工费用结算，但因乙方人员确因看病治疗的费用，可事先征得甲方公司总经理同意方可结算。
2024年福州地区标准劳动协议样本一
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024年福州地区标准劳动协议样本一本合同目录一览第一条：合同主体及签订日期1.1：甲方（用人单位）名称、地址及法定代表人1.2：乙方（劳动者）姓名、性别、身份证号码、住址1.3：合同签订日期第二条：合同期限2.1：合同期限类型（固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限）2.2：合同起始日期2.3：合同终止日期第三条：工作内容3.1：乙方的工作岗位3.2：乙方的工作职责第四条：工作时间和休息休假4.1：工作时间（每日、每周、每月）4.2：休息日安排4.3：法定节假日安排第五条：劳动报酬5.1：乙方的工资标准（月薪、年薪或其他）5.2：工资支付时间及方式5.3：奖金、津贴、补贴等福利待遇第六条：社会保险6.1：甲方应依法为乙方缴纳的社会保险项目6.2：社会保险缴费基数和比例第七条：劳动保护7.1：甲方应提供的劳动保护措施7.2：劳动安全卫生标准第八条：职业培训8.1：甲方应提供的职业培训机会8.2：培训期间的工资待遇第九条：劳动合同的变更、解除和终止9.1：合同变更的条件和程序9.2：合同解除的条件和程序9.3：合同终止的条件和程序第十条：经济补偿和赔偿10.1：甲方依法应支付的经济补偿10.2：乙方违反合同应承担的赔偿责任第十一条：保密协议11.1：保密内容11.2：保密期限11.3：违约责任第十二条：知识产权归属12.1：乙方在工作中创造的知识产权归属12.2：合作创作的知识产权归属第十三条：争议解决13.1：双方发生劳动争议的解决方式（协商、调解、仲裁、诉讼）13.2：争议解决的时效第十四条：其他约定14.1：双方认为需要约定的其他事项14.2：附加条款或附件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及签订日期1.1：甲方（用人单位）名称：福州xxx公司，地址：福州市xxx 路xx号，法定代表人：。
1.2：乙方（劳动者）姓名：，性别：男，身份证号码：350102199002020X，住址：福州市xx区xx路xx号。
最专业劳动合同范本5篇
最专业劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________________法定代表人：________________________单位地址：____________________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：______________________身份证号码：________________________联系方式：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要，安排乙方在__________岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排，按时、按质完成工作任务。
乙方的工作地点为甲方所在地。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要和国家规定的工作时间制度，安排乙方的工作时间。
乙方在国家规定的标准工作时间以外工作的，甲方应按国家有关规定支付加班报酬。
乙方享有法定的节假日、年休假等休假权利。
具体安排遵循国家相关法律法规和公司规章制度。
四、劳动报酬及支付方式和时间乙方的月工资报酬为________元，具体发放时间和方式遵循甲方相关规定。
甲方按照相关规定向乙方支付各项津贴和补贴。
乙方试用期工资报酬不低于所在地最低工资标准。
甲方应按照相关规定按时支付乙方工资报酬。
若甲方因经营需要调整工资报酬水平，应与乙方协商并征得乙方同意。
五、社会保险和福利待遇甲乙双方应严格执行国家有关规定参加社会保险并缴纳相关费用。
福州市民办学校聘用教职工劳动合同范本
福州市民办学校聘用教职工劳动合同范本（修改稿）编号：甲方（用人单位）：法定代表人（单位负责人）或委托代理人：住所：通讯地址: 邮政编码：乙方（劳动者）：性别：出生日期：年月日文化程度：居民身份证号码或其他有效证件号码：家庭住址：乙方确认的通讯地址：邮政编码：联系电话：紧急联系人：联系电话：根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿基础上，经协商一致订立本合同。
一、劳动合同期限第一条双方确定以下列第种形式为合同期限。
㈠固定期限。
自年月日起至年月日止。
㈡无固定期限。
自年月日起。
㈢以完成一定工作任务为期限。
自年月日起至工作任务完成时止。
双方如果系第一次签订劳动合同，约定试用期为个月，自年月日起至年月日止。
二、工作内容与工作地点第二条乙方同意由甲方根据工作需要，安排从事岗位工作，乙方工作地点为：。
乙方从事的岗位工作需要持证上岗的，应当在甲方规定的时限内取得岗位任职资格证明。
第三条乙方应当履行甲方确定的岗位职责。
根据岗位责任要求，在规定的工作时间内，以其全部时间与精力来完成甲方指派的工作任务。
乙方承诺，在与甲方签订本合同或建立劳动关系时与其他任何单位不存在任何形式的劳动关系。
并且在本合同签订后只有在征得甲方同意的情况下，才可以与其他用人单位建立劳动关系。
第四条乙方应服从甲方因工作需要的临时性派遣或调整。
第五条乙方不适应本合同第二条第一款规定的岗位工作或对该岗位工作不能胜任时，甲方有权对其进行培训或调整工作岗位。
三、工作时间和休息休假第六条甲方根据乙方的工作岗位，确定乙方执行下列第种工时制度：㈠标准工时工作制：㈡综合计算工时工作制：㈢不定时工作制。
乙方发生工作岗位变动的，按照变动后岗位的工时制度执行。
第七条休息休假㈠甲方根据乙方的工时制度，安排乙方休息时间。
㈡乙方享有法定节日假、探亲假、婚假、丧假、产假等权利。
㈢乙方享受法定探亲假、婚假、丧假、产假，以及因个人原因需要请事假的，应当按照甲方及乙方所在服务单位规定的管理制度履行审批手续。
劳动合同范本标准5篇
劳动合同范本标准5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________法定代表人/主要负责人：____________________联系电话：________________________________乙方（员工）：____________________住址：________________________________身份证号码：________________________________联系电话：________________________________鉴于甲乙双方自愿，根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规、规章和政策的规定，双方经友好协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、劳动合同期限第一条：本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。
乙方应按时完成甲方规定的工作任务。
第三条：乙方的工作地点为________________。
甲方有权在征得乙方同意后调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据乙方岗位的特点和工作需要，按照国家有关规定，安排乙方的工作时间和休息休假。
第五条：甲方应严格执行国家有关劳动保护、安全生产等规定，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。
四、劳动报酬第六条：乙方的基本工资标准为________元/月，甲方按照公司制度及绩效考核规则发放工资。
第七条：甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方有权享受社会保险待遇。
第八条：乙方享有法定节假日、婚假、产假等假期，工资支付办法按国家或地方有关规定执行。
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福州市标准劳动合同范本
甲方（用人单位）XX公司
法定代表人：
乙方（劳动者）
甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜根据《中华人
民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和甲方依法制定的规章制度遵循自愿、平等、协商一致的原则一致同意订立本劳动合同（以下简称合同）双方共同信守合同所列各条款并确认合同为解决争议时的依据
第一章合同的类型与期限
第一条经甲、乙双方协商确定本合同为固定期限劳动合同自年
月日起至年月日止共个月
第二条若乙方开始工作时间与合同订立时间不一致的以乙方实
际到岗之日为合同起始时间乙方到岗后双方才正式建立劳动关系第二章试用期
第三条甲乙双方约定试用期自年月日起至年月日止共个月试用期月工资为人民币元若乙方实际到岗之日与试用期约定上岗之日不符的试用期同时提前或顺延
第四条甲方录用乙方的条件为：
1、学历文化：.
2、身体状况：.
3、工作技能：•
4、团队精神：.
5、其他：.
第三章工作内容与工作地点
第五条甲方聘用乙方从事工作
第六条乙方的工作地点为甲方企业本部
第七条乙方应认真履行甲方制定的岗位职责按时、按质、按量完成其本职工作；未经甲方书面同意乙方不得在其他单位兼职
第八条甲方因生产和工作需要有权依据乙方的专业、特长、工作能力和表现适当调整乙方工作岗位及其工作报酬
第四章工作时间与休息时间
第九条乙方所在岗位执行标准工时制
第十条甲方根据国家法律法规的规定给予乙方节假日休息及婚假、丧假、产假等
第十一条甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的乙方应服从甲方统一安排；甲方按规定支付加班加点的报酬以保证乙方合法权益
第十二条乙方自行加班的须征得甲方确认同意否则甲方不承担
支付加班报酬的义务
第五章规章制度与劳动纪律
第十三条乙方应当自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公徳、职业道徳维护甲方的声誉和利益
第十四条甲方依法建立和完善各项规章制度在本合同签订前甲
方己有的规章制度以及在本合同履行过程中甲方按法定程序制定、变更的规章制度对乙方均具有约束力乙方应严格遵守
第十五条乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或
活动更不得将属于甲方的业务转让给其他方或乙方自行经营同时乙
方应当保守甲方的商业秘密和知识产权
第十六条乙方违反劳动纪律和规章制度的甲方有权按国家和本
单位的规定对乙方给予纪律处分或经济处罚直至解除本合同如因乙
方的故意或重大过失造成甲方损失的甲方除了给予乙方纪律处分或
经济处罚、解除本合同外甲方有权耍求乙方承担赔偿责任
第六章劳动报酬、社会保险和福利待遇
第十七条乙方在正常出勤并付岀正常劳动后有权获得相应的劳
动报酬乙方的月工资（均为税前应发工资）为人民币元甲方根据企业
的实际经营状况统一制定工资调整、加班费、福利待遇以及请事、病假和旷工的扣除标准等对此乙方予以认可并接受
第十八条甲方于每月日以人民币形式支付乙方上月工资
第十九条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更
和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇
第二十条甲方根据国家和上海市的有关规定为乙方购买下述社
会保险（）乙方个人缴纳部分由乙方自行承担并由甲方在工资发放时
代扣代缴
A.城镇基本保险;
B.外来人员综合保险；
C.乙方己在其他单位缴纳社会保险甲方无须为乙方另行购买社
会保险在甲方支付给乙方的劳动报酬中己包含了社会保险费用；
D.乙方为己享受社会保险人员甲方无须为乙方购买社会保险
E.其他.
第二十一条乙方患病、患职业病或因工负伤、非因工负伤均按国家和上海市的有关规定执行
第七章劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第二十二条甲方建立健全业务操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准甲方对可能产生职业病危害的岗位对乙方履行告知义务并做好劳动过程中职业危害的预防工作乙方应严格遵守相关操作流程与安全制度
第二十三条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品乙方应严格按要求穿戴劳防用品
第二十四条甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训第八章劳动合同的变更、解除和终止
第二十五条订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化合同应变更相关内容
第二十六条订立合同所依据的客观情况发生重大变化致使合同无法履行的经协商同意可以变更合同相关内容或解除
第二十七条乙方在试用期内被证明不符合甲方用人标准或录用条件
的甲方提前三日通知乙方解除合同
第二十八条乙方有下列情形之一的甲方可立即解除合同辞退乙方如造成甲方经济损失的乙方应承担赔偿责任：
1、如无特别约定的合同签约后5天内员工未能上岗的
2、因乙方未能在15天内提供其被录用的相关资料至使甲方无法办理录用及社会保险缴纳手续的
3、乙方被査实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的包括但不限于：离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明等是虚假或伪造的；应聘前患有精神病、传染性疾病及其它严重影响工作的疾病而在应聘时未声明的；应聘前曾受到其它单位记过、留用察看、开除或除名等严重处分、或者有赌博、吸毒等劣迹而在应聘时未声明的；应聘前曾被劳动教养、拘留或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的等
4、严重违反甲方的劳动纪律、员工手册或规章制度
5、严重失职、营私舞弊给甲方利益造成5000元（含）以上重大损害的
6、乙方是驾驶员的因其自身原因其营运服务的证、照被吊扣或失效15天（含）以上的或因乙方发生同等以上（含同等）行车死亡事故或次责以上（含次责）特大行车事故或物损三万元以上的甲方可以随时解除合同
7、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系对完成甲方的工作任务
造成严重影响达损失5000元以上的或者经甲方提岀拒不改正的
8、乙方被依法追究刑事责任、劳动教养、公安机关收容教育的
9、乙方向甲方辞职或者经协商被甲方解除聘用的
10、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使甲方在违背意思的情况下订立或者变更合同的
11、乙方存在贪污受贿或其它不廉洁行为的
12、未经甲方同意擅自将应属甲方经营的业务转让给他方或乙方自行经营的
13、法律法规规定的其他情形
本合同一式两份双方各执一份
甲方签字：
签约日期：
乙方签字:
签约日期:。