实用《试用员工转正申请表》
试用期个人转正申请表5篇

试用期个人转正申请表5篇(转正(申请书)),要把自己进入公司的时间、从事的工作、在实习工作期内自己的工作情况怎样,是否有能力完成自己的工作写清楚。
转正申请书怎么写你知道吗?下面给大家分享一些关于转正申请书的范本,更多试用期个人转正申请表点击“试用期转正”查看。
试用期个人转正申请表1尊敬的公司领导:您好!我是_部门的_,于_月x日成为公司的试用员工,到今天已经有三个月,试用期已满。
在这段时间里,我工作努力,表现突出,完全能够胜任工作,根据公司的(规章制度),现申请转为正式员工。
在这段时间里,我主要的工作是_,通过锻炼,我熟悉了_的整个操作流程。
在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧。
_方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。
当然,初入_(部门),难免出现一些小差小错需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。
在此,我要特地感谢公司的领导和同事对我的(入职)指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。
公司宽松融洽的工作氛围,团结向上的(企业(文化)),使我在较短的时间内适应了这里的工作环境,同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。
经过这三个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足的地方,处理问题的(经验)方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己的能力。
我很喜欢这份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。
看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。
在此我提出转正申请,恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!此致敬礼!申请人:申请书模板__年__月__日试用期个人转正申请表2尊敬的领导:本人于20_年x月22日进入_汽车有限公司,我很荣幸,可以加入_这个大家庭,并且担任销售顾问,这一我热爱的职业,为我伊始的人生,添上绚烂的一笔。
试用期员工转正申请表(5篇)

试用期员工转正申请表(5篇)试用期员工转正申请表1敬重的领导:您好!在作风纪律方面,我仔细听从领导支配,遵守各项规章制度和各项要求,留意形象,养成良好的工作和生活作风。
为此,除了向各位同事们学习外,还主动主动地去熬炼和培育在工作中不怕苦、不怕累的精神,经验了多种考验。
在工作方面,作为一名刚刚参与工作的新同志,虽有三年的专业学问学习,但是实践的东西接触的少,对很多现场问题不是很了解。
在这短短不到二个月的内科实践工作中,我深切体会到作为内科临床医生应具备的素养和条件,在上级医师的指导下,我渐渐对内科常见病、多发病的诊断、治疗有了较多的相识。
作为住院医师对病人从入院-住院-诊断-治疗及出院复查有了很好的驾驭,经过不断的学习和训练,我已能基本驾驭内科常见病、多发病的基本诊疗方法。
但这远远不足,在以后的工作中要更细心全面询问查体,主动学习先进的临床学问,争取早日成为病人心目中满足放心的医师。
还有,根据领导的要求,主动参加公共卫生服务工作,参加乡镇居民健康纸质档案的建立,深化居民点开展各种体检。
在收费室、药房工作期间,耐性向病人说明怀疑,细致核对处方、票据,避开发生口角及医疗事故。
遇到不懂的问题刚好请教。
两个月以来,我任劳任怨,主动完成组织上支配的各项任务,同时还能够团结同事,一道工作,虚心接受领导、各位老师和同事们的指责看法,在他们的帮助和支持下取得了肯定成果,但我深知还存在一些缺点和不足。
在今后工作和学习中,我要更进一步严格要求,虚心向各位老师和同事们学习,留意克服缺点和不足,争取取得更好成果。
以上是我一年来的基本工作状况,不妥之处恳请领导指责指正,在此我慎重的提出转正申请,请领导给我接着熬炼自已、实现个人志向的机会,我会用更加饱满的热忱工作,和医院一起展望美妙的将来。
此致敬礼!申请人:申请书模板__年__月__日试用期员工转正申请表2敬重的领导:您好!我叫___,于20__年__月__日进入公司,依据公司的须要,目前担当业务员一职。
个人转正申请表(15篇)

个人转正申请表个人转正申请表(15篇)在当今社会生活中,我们会经常使用各种各样的申请书,转正申请书就是申请书的其中一种,写起转正申请书来就毫无头绪?下面是小编为大家整理的个人转正申请表,仅供参考,大家一起来看看吧。
个人转正申请表1尊敬的人事部:我于20xx年8月5日进入贵公司,根据贵的需要,目前担任设计师一职,负责室内设计的工作。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学xx课程,计划报考xx,以期将来能学以致用,同xx共同发展、进步。
三个多月来,我在xx、xx和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。
在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。
根据规章制度,即可被录用成为正式员工。
因此,我特向xx申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的薪金福利情况,从20xx年11月起,转正工资调整为4000元/月。
来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。
试用期员工转正申请表(模板)

电脑补贴: 元, 高原补贴: 元,其他补贴:
元;
合 计 薪 酬:
元。
部门负责人签字:
分管副总签字:
总经理审批:
开始执行时间:
□同意转正 □延期 □不予转正
薪酬等级:
转正后是否办理社保:□办理
□不办理
注:本表原件由综合部留存归档
年月日
签 字: 年月日
(以下栏目由部门负责人及公司相关部门填写) 部门负责人总结(包括对新员工的评价、转正建议以及薪酬等级调整意见):
申请人: 年月日 (此页不够请附页)
表现:□优 秀 建议:□提前转正
□良 好 □按期转正
□一 般 □延期转正
□有待提高 □中止试用
分管副总审核意见:
签 字:
年月日 (此页不够请附页)
□提前转正 □按期转正 □延期转正 □中止试用
试用期员工转正申请表
姓名
部门
学历
职位
入职时间
试用期限
*个月
目前薪资
申请调整薪资
身份证
社保卡号
本人在试用期间工作总结(内容包括对试用期工作的回顾、总结,对公司企业文化的理解;自己在工 作中的优点及不足,如何改进存在的不足;对今后工作的设想、建议等等):
申请:□提前转正 按期转正 延期转正 办理社保 □不办理社保
转正后是否办理社保:□办理
□不办理
薪酬等级:
签 字:
年月日
综合部审核意见:
□无违反公司规章现象 □有违反公司转正 □按期转正 □延期转正 □中止试用
该员工薪酬等级内容:
薪酬等级:
基本工资:
岗位工资:
交通补贴: 元,电话补贴: 元,餐补:
元,学历补贴
元,技能补贴
元;
试用期员工转正申请表1

姓 名
性 别
专 业
籍 贯申请转正时间
自我评定(含试用期间的工作任务、收获及对企业的建议和意见)
店长 主管意见
评语:
□同意提前转正 □按期转正 □延期转正 □其他(请注明)
签 字: 年 月 日
所在部门 负责人意见
□同意提前转正 □按期转正 □延期转正 □其他(请注明)
签 字: 年 月 日
人事主管部负责人意见
□同意提前转正 □按期转正 □延期转正 □其他(请注明)
薪酬定档定级:
其中固定工资建议元∕月
签 字: 年 月 日
常务副总
经理意见
□同意提前转正 □按期转正 □延期转正 □其他(请注明)
薪酬定档定级:
其中固定工资建议元∕月
签 字: 年 月 日
公司总经理
意见
□同意提前转正 □按期转正 □延期转正 □其他(请注明)
薪酬定档定级:
其中固定工资元∕月
签 字: 年 月 日
试用期员工转正申请表模板

《试用期员工转正审批表》一、员工基本信息
姓名: _________
性别: _________
身份证号:
部门: _________
职位: _________
入职日期:
预计转正日期:
二、工作表现评估
1.业务能力:
-掌握岗位知识情况:
-完成工作任务能力:
-解决问题能力:2.团队合作:
-与同事沟通协作情况:
-团队贡献程度:
3.工作态度:
-工作积极性:
-遵守工作纪律:
-学习进取心:
4.特殊贡献(如有):
评估总结:(由直属领导填写,综合评价员工试用期间的表现和是否推荐转正。
)
三、转正建议
直属领导意见:(推荐转正/不推荐转正)
直属领导签名:
日期: _________
部门经理审批:(同意/不同意)
部门经理签名:
日期: _________
四、人力资源部门审核
1.试用期表现符合转正条件:是/否
2.符合公司人才需求及发展规划:是/否
人力资源部意见:(同意转正/建议延长试用期/不同意转正)
人力资源部签名:
日期: _________
五、最终审批
总经理审批:(同意转正/不同意转正)总经理签名:
日期: _________。
新员工入职转正申请表【最新9篇】

新员工入职转正申请表【最新9篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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员工转正申请表格(3种)(可修改)

申请人
学历
职务
申请日期
入职日期
所在部门
试用日期 自_____年___月___日起至_____年___月___日止 共_____个月
申请陈述:
工作态度 沟通协调能力
适应性 试用期主管部门意见:
签字:
年月日
以下内容由主管部门填写 专业知识技能 工作效率 团队合作
人力资源部门意见:
签字:
年月日
总经理意见:
批导员意见:
签字: 部门主管意见:
年月日
签字: 行政部门意见:年 月 日 源自字: 公司领导意见:年月日
签字:
年 月 日 签字:
年月日
签字:
年月日
签字:
年月日
新员工转正申请表
姓 名:
性 别:
岗 位:
年 龄:
籍 贯:
入职日 期:
社保缴纳:
是 否 缴纳日期_______________
试用期间总结及自我评价:
申请日期:
所在部门:
申请转正日期: 公积金缴纳: 是 否 缴纳日期_______________
申请原因:
签字:
年月日
部门负责人:
同意
试用期不及格
其它___________________________________________
人力资源部意见:
签字:
年月日
签字:
年月日
申请人
试用期员工转正申请表
申请日期
编号:
职位
所在部门
年龄
专业
试用日期 自_____年___月___日起至_____年___月___日止 共_____个月 申请原因及自我评定:
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填表日期: 申请人 现部门 员工编号 现岗位 原部门 申请日期 年 原岗位 转正日期 月 日
试用期工作小结(本人填写,可加附页)
以下由调动相关部门填写 第
第四周
总分
综合评定等级: □优秀 转正建 议: □良好 □合格 □需改进 ) ) ) ) □不合格
□提前转正,(转正日期 □按期转正 □延长试用期,(延长至 □辞退,(最后工作日至 □转岗,(建议岗位
其他意见:
部门负责人签字:
年
月
日
部门负责人签字: 以下由部门负责人和相关部门填写 人事部门意见: 转正日期 岗位 薪酬 签名: 年
年
月
日
月
日
(副)总经理审批:
签名:
年
月
日
总裁批复:
签名:
年
月
日