综合管理岗位练兵试题十
综合管理岗位练兵试题十 .doc
综合管理岗位练兵试题十一、填空题（每题2分，共30分）1、对严重违反党纪的党组织的纪律处理措施有、改组和解散。
2、主要领导责任者是指在其职责范围内，对直接主管的工作不履行或者不正确履行职责，对造成的损失或者后果负直接领导责任的党员领导干部。
3、党纪处分决定作出后，应当在一个月内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布，是领导班子成员的还应当向所在党组织领导班子宣布，并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案。
4、为了深化国家监察体制改革，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，实现国家监察全面覆造，深入开反腐败工作，推进国家治理体系和治理能力现代化，根据宪法，制定《中华人民共和国监察法》。
5、对受伤人员进行急救的第一步应该是观察伤者有无意识。
6、《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。
取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。
7、制定《中华人民共和国道路交通安全法》目的是为了保障道路交通的有序、安全和畅通。
8、主人可为身边的客人布菜。
布菜应使用公勺或公筷。
9、青银人以自律为前提恪守职业道德，坚守做人、做事的职业信仰和行为准则，清白做人干净做事是青银高速的廉洁理念。
10、勤俭节约是青银高速对物质消耗的基本价值取向，也是每一位青银人义不容辞的责任和传统美德。
我们的节约理念是勤俭于心节约于行。
11、档案库房应采取“八防”措施，即防火、防盗、防光、防高温、防潮、防有害生物、防尘、防水设备。
12、带电作业用绝缘手套要根据电压选择适当的防护手套，检查表面有无裂痕、发黏、发脆等缺陷，如有异常禁止使用。
13、登门拜访前应预约时间。
如确需临时造访或推迟拜访，应征得主人同意并表示歉意。
在时间选择上，尽量避开用餐时间。
临时造访或礼节性拜访，时间不可太长，一般以半小时为宜。
14、造成交通事故后逃逸的，由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，且终生不得重新取得机动驾驶证15、《河北省安全生产条例》规定：生产经营单位的从业人员应当在每次上岗前进行岗位安全检查，确认安全后方可进行操作。
岗位练兵活动工作方案
岗位练兵活动工作方案一、活动背景岗位练兵是指通过组织各岗位员工参加不同形式的练习、训练，提高个人能力水平，提升集体整体素质水平，提高企业的竞争力。
通过岗位练兵活动，可以帮助员工更好地了解公司的业务和业务流程，学习先进的管理经验和行业前沿的技术理念，增强团队协作能力，提高团队效率。
为了提高企业的竞争力，推进企业的发展，本次将组织开展岗位练兵活动。
二、活动主题岗位练兵，开启新时代之门。
三、活动目的1.通过岗位练兵活动，提高员工的专业技能和综合素质，推动员工的职业成长和企业发展。
2.加强员工间的团队协作和交流，提高企业团队协作效率，增加企业凝聚力。
3.提升员工的工作动力和意愿，增强员工的工作自信，提高企业的服务质量和效率。
四、活动时间和地点活动时间：2021年7月至2021年12月活动地点：公司内部和各自的工作岗位五、活动内容1.开设各级别的培训课程通过公司内部的教育培训部门，设置各种岗位的培训课程，包括但不限于管理、销售、技术等方面的培训。
让员工们更好地了解公司业务和业务流程，学习先进的管理经验和行业前沿的技术理念，提高业务能力和核心竞争力。
2.组织内部比赛通过组织内部比赛，增强员工团队意识和协作能力，提高员工工作动力和意愿。
比赛内容可以包括技能比拼、创新案例发表等，通过多种形式展现员工的综合能力。
3.推行“内部共享”机制鼓励员工之间分享个人经验和工作成果，推行“内部共享”机制。
通过员工间的分享，可以加快员工的成长和企业的发展，提高企业的服务质量和效率。
4.组织学习交流活动通过组织各岗位员工进行学习交流活动，增强员工之间的沟通和交流，提高团队协作效率。
学习交流活动可以包括但不限于组织员工参观其他企业、开展行业研修等形式，加强员工与行业前沿趋势和发展方向的联接，提高员工的综合素质。
六、活动评估为了提高岗位练兵活动的效果和质量，必须定期对活动进行评估。
具体评估要求如下：1.定期收集员工对岗位练兵活动的反馈，进一步优化活动安排和内容设置。
综合管理岗位练兵试题.doc
综合管理岗位练兵试题六一、填空题1. 处属单位一般人员一个月内请假三天以内须经（单位负责人）批准，超过三天而少于五天（含）须经（主管业务科室负责人）批准，超过五天须经主管处长批准。
2.职工工伤认定申请需提交的材料有：（工伤认定申请表）、（医疗诊断证明书）、（劳动关系证明）。
3.《劳动合同法》规定用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的（居民身份证）和其他证件，不得要求劳动者提供（担保）或者以其他名义向劳动者收取财物。
4. 从2006年起，凡是外语考试成绩达到本专业的国家通用标准的，其有效期到晋升高一级专业技术资格结束时止；取得省定合格标准的，为（当年）有效。
5. 大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上，可以定为（助理级）职务。
6. 收费工作人员上下岗横穿收费广场及道口时，应遵循（一站）(二看）(三通过)，在确保安全的情况下沿本站安全穿越车道路线通过。
7. 收费站发生火灾时，火灾现场人员或火情发现者立即将火警情况向监控室报告，尽可能把（现金）（票据）以及其他重要物资转移到安全地带，同时用灭火器扑火。
8.青银处的安全理念是（安全防范零隐患），（运营管理零事故）。
9. 《安全手册》集（知识性）、（实用性）于一体，它贴近生产，具有较强的指导性和操作性，是安全工作的得力助手，是职工的必备手册，10.经常提醒员工提高（节约用电）意识，采取节电措施，减少空调、电暖气等大功率电器的使用。
11. 应急处置触电事故常时，应立即拉下电源开关或拔掉（电源插头），若无法及时找到或断开电源时，可用干燥的竹竿、（木棒）等绝缘物挑开电线，使触电者迅速脱离电源。
12.为进一步深化青银厚德文化建设，教育职工自觉规范个人行为，培养良好的个人习惯，2013年，青银处在全线开展“践行青银厚德文化，（知礼、惜物、提素质”）活动。
13. 2013年我处运营管理工作的指导思想是全面贯彻落实党的（“十八大”）精神，按照省厅和高管局部署，以科学发展为主题，紧紧围绕“收费、养护”两条主线，坚持（厚德）引领、（精细）管理、（品牌）创建三大战略，全面提升服务社会水平、防控风险能力、队伍素质建设和职工幸福指数，全力打造服务更加优质、道路更加靓丽、社会更加满意、职工更加幸福的厚德青银。
岗位练兵辟蹊径案例演练见真功
岗位练兵辟蹊径案例演练见真功---濮阳市人民检察院创新方法学习新刑事诉讼法7月28日上午，“我今天演讲的题目是‘检察干警要具备－－忠诚、责任、敬业、勤奋、创造的罗文精神，做合格的送信人’”随着濮阳市人民检察院政研室副主任王颖的精彩演讲，濮阳市检察机关干警论坛暨岗位大练兵活动如期展开。
岗位练兵活动在濮阳市检察机关已经深入持续开展了三年，这项活动已经常态化，每周六上午组织岗位练兵活动几乎是他们雷打不动的惯例。
但这次的岗位练兵活动与往常不同的是，他们分上下半场，采取互动式参与，案例式教学的方法。
先是组织“政法干警核心价值观演讲”活动，通过6名同志的精彩演讲，进一步向大家诠释新时期政法干警“忠诚、为民、公正、廉洁”核心价值观内涵，让大家明白“为谁执法”的问题，牢固树立“为民执法”的理念。
接着他们围绕一个“职务犯罪”案例，从侦查讯问、审查批捕、审查起诉三个不同环节对现行刑事诉讼法和新刑事诉讼法进行演示对比，把办案过程搬上舞台，然后由听众挑错、专家点评。
比如，他们市院侦监部门与县院自侦部门，采用对抗式审查的方式，对逮捕必要性审查进行探讨性演练，各自阐明观点与理由，释法说理，进行现场演示，让大家耳目一新。
在审查起诉环节。
他们按照新刑事诉讼法对庭前准备程序进行现场演练，由审判长、公诉人、辩护人三方，对回避、证人出庭、非法证据排除等问题进行演练，这也是这次岗位练兵活动最华彩的段落，选手们的精彩表现，赢得了阵阵掌声。
全国优秀公诉人、市院专职检委会委员鲁志凌在点评时谈到，“我们在办理具体案件时，除了要在程序上确保每一个执法办案环节都符合刑事司法规范以外，还要在实体上认真研究，切实做到‘厘清界限、把握实质、罚当其罪’，这样，我们才敢说我们正努力使办理的每一起案件都经得起法律、历史和人民的检验。
”南乐县人民检察院副检察长沙国省、市院监所检察处副长马莲、市院公诉处干警赵志超等多名同志相继参与了互动，回答了问题，进行了点评。
班组岗位练兵与技能竞赛制度（5篇）
班组岗位练兵与技能竞赛制度1、岗位练兵与技能竞赛的目的：引导员工立足本职岗位学练技能，进一步提高员工素质，勇于创新、建功立业，成为扎煤公司技术尖兵，掀起比、学、赶、帮、超热潮，培育一流人才，创出一流业绩。
2、积极组织参加公司、矿、队的岗位练兵与技能竞赛活动。
组织要制定详细岗位练兵与职业技能竞赛实施方案，细化岗位练兵与职业技能竞赛的具体内容，明确要求，取得实效。
3、设置岗位练兵与职业技能竞赛的科目，认真做好量化考核及评分标准,确保公开、公平、公正，力求达到练兵活动的目的。
4、开展各岗位业务及技能竞赛，以理论考试和现场实际技能比赛相结合的方式，统一组织开展岗位练兵与职业技能竞赛活动，检验员工在各岗位学习业务和技能的成果。
5、各工种应熟练掌握本职工作业务和技术，切实增强参加岗位练兵和职业技能竞赛活动的信心和责任感。
6、参赛选手要熟悉本岗位工作范围内的相关业务知识及实际操作要领，成为本职工作当中的行家里手。
7、对岗位练兵活动要进行总结，在业务竞赛的基础上，评选先进业务能手，并进行表彰奖励，并报名参加上级职业技能竞赛，力争取得好成绩。
班组岗位练兵与技能竞赛制度（2）是一种组织内部设置的制度，旨在提高班组成员的工作技能和竞争力。
该制度可以包括以下方面的内容：1. 岗位练兵：班组成员根据各自的岗位职责，通过参加培训、学习教材、进行模拟操作等方式，提高专业技能和工作素质。
这可以包括技术培训、安全操作培训、工作流程培训等。
2. 技能竞赛：班组成员可以参加内部的技能竞赛，通过实际操作、考试等方式对自己的技能水平进行检验和提升。
这可以包括技术比赛、技能竞赛、岗位能力测试等。
3. 激励机制：为了激发班组成员的积极性，可以设立相关的激励机制，例如设立技能竞赛奖金、荣誉证书等，以及对表现突出的成员进行评优、晋升等。
4. 奖励与惩罚：对于优秀表现的班组成员，应及时给予奖励和肯定，例如加薪、晋升等。
而对于表现不佳的成员，也要进行相应的惩罚与培训。
中兴物业：岗位练兵 技能比武 精彩纷呈
选 手 妆容素 净雅 致 ，动 作干 净利 落 ，矿 泉水 、瓷 杯 、桌签 等
均 从题 库 随机 抽 样 。计 算机 即 时评 分 ，保证 了考核
的公平 、公正 。
知 识 竞赛 现 场 ，各 参赛 队 员精神 抖 擞 ，准 备充
摆 台物 品在她 们轻 柔 的指 尖下 迅速 落定 ，整 齐 划一 地排 成一 列 ；除 此 以 外 ，姑 娘 们 还 带 来 了铁 观 音 茶 艺 展 示 和 “ 中兴
组 建设 工作 的全 面 总结 。整 个 活动 历 时９ 个 月 。１ ６ ０ ０ 余 名员
工参 与其 中 ，活动 结合２ ０ １ ６ 年职 工 创新 和班组 建设 成果 ，物
Ｌ ｏ ｇ ｏ ” 定蒂 ｎ 叻 Ⅱ 口 ｊ ｝ 。
的一个 个 包 ：能感 受到 的是 门 岗保 安 热情 有礼 的问候 和工 程
师 傅 急人 之所 急的 热切 ，而标 准 的接 待和 高效 的报事 处理 背
后 ，物 业 人员 多少次 的训 练学 习却 鲜 为人 知。 “ 业主 的满 意 是 我们最 大的动 力。 ”这也是 中兴人 经常说 的一句话 。
眼界。
秩 序维 护专 业选 手 以饱 满的精 神状 态高 质量 完成 擒敌 拳 比赛
动作 ，刚劲 有 力 、整齐 划一 ；餐饮 宴会 摆 台专 业选手 铺 台、 围椅 、展 示碟定 位 、 口布折 花 ，动 作优 雅 、沉 稳、迅 速 ；切
配专 业选手 刀工娴 熟 、游刃 有余 ，干 丝鱼丝 经过 精 细刀 工的 雕 琢 后粗细 薄厚 均 匀 。色泽 光亮 ：热炒 专业 选手 在 菜品 口味 的基础 上 不断创 新 ，讲 究美 观、新 颖和 文化 气 息 ；会议服 务
维 护 、保 洁 、绿化 、设 施 设 备维修 等 。 虽然 听上 去
综合管理岗位练兵试题十四
综合管理岗位练兵试题(十四)一、填空题（每空1分，共30分）1. 管理处举办的工作会议和重大活动信息，必须在会议和活动结束后（）小时内报送；上级领导到我处视察、检查指导工作，处领导及参加的各种工作会议、参加活动、到各单位调研指导工作、发表讲话的信息要在（）小时内上报。
2. 档案库房应采取“八防”措施，即防火、防盗、（）、（）、（）、（）、（）、防水设备。
3.党的纪律处分有警告、（）、（）、（）、（）。
4. 今年青银处文化建设的重点就是搭建具有（）、能为全体职工所认同、接受、践行的（）体系框架并使之落地生根。
5. 青银处社会监督（服务）电话是（）。
6.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作负（）；分管安全生产的负责人是安全生产直接责任人，对安全生产工作负（）；其他负责人在其分管工作中涉及安全生产内容的，承担（）。
7.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出（）；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）或者在采取可能的应急措施后（）。
8、女职工晚育是指年满（）周岁以上第一次生育的。
9、大病医疗保险费用的支付，为基本医疗保险基金最高限额（）元以上、（）元以下部分的医疗费用。
10、我们所倡导的厚德文化，就是要注重德。
具体到我们的工作，就是要善待职工，善待（），善待（），善待合作者，善待环境。
11、创先争优活动是推动（）和（）立足本职发挥先锋模范作用的一项经常性工作。
12、注重( )美、推崇( )美、强调( )美、提倡( )美是青银高速员工所应遵守的工作礼仪的基本内容。
二、选择题（每题1.5分，共15分）1. 处属各单位、机关各科室可邀请或接受新闻媒体采访，但要填报（）并及时报知处办公室。
A、《河北省青银高速公路管理处新闻报告表》B、《河北省青银高速公路管理处新闻采访表》C、《河北省青银高速公路管理处采访记录表》D、《河北省青银高速公路管理处对外宣传登记表》2. 现聘的专业技术岗位，是指按职称改革工作的相关规定经取得相应专业技术职务资格，并经组织批准的专业技术职务。
全科组岗位培训试题及答案
全科岗位练兵和技能竞赛试题单位：姓名：得分：一、单选题（每题1分，共40分）1.全科医学的基本特征中不包括下列哪一项（C）A、以人的健康为中心B、以家庭为单位的服务C、以生物医学模式为基础D、以社区为范围的服务2.生物医学模式下的健康观的局限性表现在（D）A、忽略了一些目前病理基础不明及某些功能性问题B、不太重视许多慢性病的早期干预和预防C、对亚健康状态的认识与干预不够D、以上都是3.个人健康档案不包括（A）A、家系图B、周期性健康检查记录和长期用药记录C、个人健康问题记录D、家庭病床记录4. .健康的四大基石是指（C）A、合理膳食、适量运动、控制体重、戒烟限酒B、合理膳食、适量运动、控制体重、心理健康C、合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理健康D、合理膳食、控制体重、戒烟限酒、心理健康5.健康管理的对象是（D）A、健康人群B、亚健康人群C、疾病人群D、包括上述三类人群6.WHO建议,每人每日食盐量不应超过（A）A、6gB、8gC、10gD、12g7.现行甲、乙、丙三类法定管理传染病计（D）A、35种B、37种C、38种D、39种8.处方用量一般不得超过（C）A、3日用量B、5日用量C、7日用量D、9日用量9.下述哪项是社区获得性肺炎的主要病原体（A）A、肺炎链球B、白色念珠菌C、绿脓杆菌D、金黄色葡萄球菌10.关于医院内感染的概念，正确的是（C）A、医院内感染的主要对象是住院患者和探陪人员B、只要在住院期间发生的感染一定是医院内感染C、住院病人出院后发生的感染可能是医院内感染D、一定是在住院期间遭受并发生的感染11.引起手足口病的病原体是（D）A、风疹病毒B、轮状病毒C、ＥＣＨＯ病毒D、柯萨奇病毒12 .心内膜下心肌梗死的并发症是（A）A、附壁血栓形成B、室壁瘤C、心脏破裂D、纤维素性心包炎13. 病人近3个月以来夜间频发胸骨后疼痛，24小时动态心电图示胸痛发作时胸导联ST段上移，选用何种药物治疗最为恰当（ D ）A、毛花苷CB、普萘洛尔C、双嘧达莫D、维拉帕米E、布桂嗪14.高血压心脏病病人，突发呼吸困难，咳吐粉红色泡沫痰，血压为24.0／16.0kPa(180／120mmHg），以下哪种药物可作为首选治疗用药（ D ）A、利血平B、硫甲丙脯酸C、哌唑嗪D、硝普钠E、尼群地平15. 男性，15岁，3周前发热、咽痛，1周来眼睑轻度浮肿，尿少。
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综合管理岗位练兵试题十一、填空题（每题2分，共30分）1、对严重违反党纪的党组织的纪律处理措施有、改组和解散。
2、主要领导责任者是指在其职责范围内，对直接主管的工作不履行或者不正确履行职责，对造成的损失或者后果负直接领导责任的党员领导干部。
3、党纪处分决定作出后，应当在一个月内向受处分党员所在党的基层组织中的全体党员及其本人宣布，是领导班子成员的还应当向所在党组织领导班子宣布，并按照干部管理权限和组织关系将处分决定材料归入受处分者档案。
4、为了深化国家监察体制改革，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，实现国家监察全面覆造，深入开反腐败工作，推进国家治理体系和治理能力现代化，根据宪法，制定《中华人民共和国监察法》。
5、对受伤人员进行急救的第一步应该是观察伤者有无意识。
6、《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。
取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。
7、制定《中华人民共和国道路交通安全法》目的是为了保障道路交通的有序、安全和畅通。
8、主人可为身边的客人布菜。
布菜应使用公勺或公筷。
9、青银人以自律为前提恪守职业道德，坚守做人、做事的职业信仰和行为准则，清白做人干净做事是青银高速的廉洁理念。
10、勤俭节约是青银高速对物质消耗的基本价值取向，也是每一位青银人义不容辞的责任和传统美德。
我们的节约理念是勤俭于心节约于行。
11、档案库房应采取“八防”措施，即防火、防盗、防光、防高温、防潮、防有害生物、防尘、防水设备。
12、带电作业用绝缘手套要根据电压选择适当的防护手套，检查表面有无裂痕、发黏、发脆等缺陷，如有异常禁止使用。
13、登门拜访前应预约时间。
如确需临时造访或推迟拜访，应征得主人同意并表示歉意。
在时间选择上，尽量避开用餐时间。
临时造访或礼节性拜访，时间不可太长，一般以半小时为宜。
14、造成交通事故后逃逸的，由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，且终生不得重新取得机动驾驶证15、《河北省安全生产条例》规定：生产经营单位的从业人员应当在每次上岗前进行岗位安全检查，确认安全后方可进行操作。
二、选择题（每题1分，共15分）1、以不正当方式谋求本人或者其他人用公款出国（境），情节较轻的，给予警告处分；情节较重的，给予严重警告处分；情节严重的，给予（ D ）处分。
A、严重警告B、撤销党内职务C、留党察看D、开除党籍2、《中国共产党问责条例》自（ A ）起施行。
此前发布的有关问责的规定，凡与本条例不一致的，按照本条例执行。
A、2016年7月8日B、 2016年1月1日C、颁布之日D、2017年1月1日3、以不正当方式谋求本人或者其他人用公款出国（境），情节较轻的，给予警告处分；情节较重的，给予严重警告处分；情节严重的，给予（ D ）处分。
A、严重警告B、撤销党内职务C、留党察看D、开除党籍4、在重要会议和会谈、庄重的仪式以及正式宴请等场合，女士着装应端庄得体。
下列着装风格不符合我处对女职工的着装礼仪规范的是 B 。
A、以窄裙为主，年轻女性的裙子下摆可在膝盖以上3厘米——6厘米，但不可太短。
B、为了显示女性的动人之处，上衣可多使用饰物和花边进行点缀。
C、以单色为最佳之选。
D、穿裙服时着丝袜，丝袜要在随身包内存放备份，以便在破损时更换，避免尴尬。
5、搬运交通事故伤员，（ C ）是正确的？A、随意搬抬伤员B、两人或多人抬伤员C、首先固定伤者颈部，由 4～5 人同时平抬起伤者，使伤者脊椎姿势固定不动6、发生骨折后,应及时将断骨固定,固定时应保持( C )。
A、尽可能松B、尽可能紧C、松紧适当,以不影响血液流通为宜7、工作现场发现有人受重伤时，现场人员首先应( C )，临阵不乱。
A、带伤者到急救站B、安慰伤者等待救援人员赶到C、保持镇静，立即派人通知负责人及急救员8、火灾使人致命的最主要的原因是（ B ）。
A、被人践踏B、窒息C、外伤9、使用灭火器扑救火灾时要对准火焰（ A ）A、根部B、中部C、顶部10、由于行为人的过失引起火灾，造成严重后果的行为，构成( D )。
A、纵火罪、B、失火罪、C、玩忽职守罪、D、重大责任事故罪11、国有企业要切实发挥示范引领作用，主动接受(B )监管。
A、安监部门B、属地C、公安机关D、国资委12、查处违章车辆和绿色通道验货时，要注意操作安全不得在车辆（ B ）容易挂擦的位置停留。
A、前面B、前面和车辆两侧C、后面D、车辆两侧13、我处要求每一名职工，在实际工作中都必须以忠于职守为天职。
要树立岗位意识、责任意识、时间意识和节约意识，以下工作行为不符合我处工作礼仪规范要求的是:( A )A、酷暑季节，为了工作起来方便舒适，尽量把空调温度调至自己喜欢的温度。
B、下班前，将文件、材料整理到位，做好文件安全及保密工作。
C、离岗前，检查处理水、火、电等安全事宜，关好门窗。
D、工作日午间禁止饮酒。
14、会议纪要的内容应做到（ D ）。
A、集中、概括、准确B、概括、精炼、详细C、集中、概括、详细D、集中、概括、精炼15、按照河北省事业单位工资改革办法，自2006年7月1日起，年度考核结果为及以上等次的工作人员，增加一级薪级工资，并从第二年的1月起执行。
（ D ）A、合格两年B、优秀每年C、基本合格两年D、合格每年三、多项选择题（每题2分，共10分）1、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定，全党必须自觉防止和反对（ ABCD ）。
A、个人主义B、分散主义C、自由主义D、本位主义2、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定，凡属重大问题，要按照（ ABCD）的原则，由集体讨论、按少数服从多数作出决定。
A、集体领导B、民主集中C、个别酝酿D、会议决定3、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定，必须尊重党员主体地位、保障党员民主权利，落实党员（ ABCD）。
A、知情权B、参与权C、选举权D、监督权4、纪律检查机关依规依纪进行执纪审查，重点审查（ ABD ）的领导干部A、不收敛不收手B、问题线索反映集中、群众反映强烈C、不按规定如实报告个人有关事项D、现在重要岗位且可能还要提拔使用5、党员应当本着对党和人民事业高度负责的态度，积极行使党员权利，履行下列哪些监督义务？（ ABCD ）A、加强对党的领导干部的民主监督，及时向党组织反映群众意见和诉求。
B、在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，揭露和纠正工作中存在的缺点和问题。
C、参加党组织开展的评议领导干部活动，勇于触及矛盾问题、指出缺点错误，对错误言行敢于较真、敢于斗争。
D、向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违纪违法的事实，坚决反对一切派别活动和小集团活动，同腐败现象作坚决斗争。
四、判断题（每题1分，共15分）1、青银处《采购工作回避制度》规定：采购活动前，只要主管处领导和经办科室主要负责人填写回避承诺书就完成回避承诺工作。
（×）2、青银处内部审计制度规定，各单位“一把手”离任审计覆盖面要达到100%。
（√）3、青银处规定，对违反工作纪律的，发现一起查处一起，严肃处理；对因管理不严，出现干部职工违反工作纪律并产生不良影响的，要严肃追究单位主要领导责任。
（√）4、青银处《采购工作回避制度》规定：采购活动前，只要主管处领导和经办科室主要负责人填写回避承诺书就完成回避承诺工作。
（×）5、弄虚作假，骗取职务、职级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉或者其他利益的，情节严重的，给予开除党籍处分。
（√）6、机动车在高速公路上行驶时，乘车人可以站立，但不准向车外抛撒物品。
（×）7、乙炔与氯或次氯酸盐等化合过程中,在日光照射下会发生燃烧和爆炸。
（√）8、请朋友吃饭时，一定要主动热情，不断为客人夹菜，同时劝对方多喝几杯。
（×）9、《河北省安全生产条例》规定：生产经营单位的主要负责人定期主持召开安全生产例会，听取工作汇报，协调解决重大问题，形成会议纪要。
（√）10、坚持问责与整改并重，充分发挥事故查处对加强和改进安全生产工作的促进作用。
（√）11、高危项目审批必须严把安全生产入口关，城乡规划布局、设计、建设、管理等各项工作必须以安全为前提，实行重大安全事故隐患“一票否决”。
（×）12、安全风险等级从高到低划分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险，分别用红、黄、蓝、绿四种颜色标示。
（×）13、文件装订需左侧装订。
（√）14、单价在2000元以上，使用年限在一年以上属于固定资产。
（√）15、《中国共产党纪律处分条例》适用的对象是所有党员。
（×）五、简答题（每题15分，共30分）1、生产经营单位的主要负责人除履行法律、行政法规规定的安全生产职责外，条例规定应当落实哪些安全生产事项？答：(一)定期主持召开安全生产例会，听取工作汇报，协调解决重大问题，形成会议纪要;(二)每季度至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在的问题;(三)每年至少组织并参与一次生产安全事故应急救援演练;(四)发生生产安全事故时迅速组织抢救，做好善后处理工作，配合调查处理;(五)每年向职工大会或者职工代表大会报告安全生产工作和个人履行安全生产管理职责的情况。
2、如果发生了工伤，应当如何认定？答：职工因工作原因收到事故伤害或者患职业病的，需在24小时内报到处人劳科进行备案同时填写《事故伤害报告表》，30日内向人社厅工伤处提交材料，其中包括：《工伤认定申请表》，《事故伤害报告表》，事故分析报告，身份证复印件，劳动合同复印件，诊断证明原件、住院记录、病历记录、检查报告，单位和证人相关证据（视频录像、证人证言、上班考勤等）、证明材料附证明人身份证，交通事故的需交通责任认定书。