医院保安管理细则
医务人员保安管理制度范本
第一章总则第一条为加强医院保安管理，保障医务人员、患者及医院财产的安全，维护医院正常诊疗秩序，根据国家有关法律法规，结合医院实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于医院全体医务人员及保安人员。
第三条医院保安人员应严格遵守国家法律法规，认真履行职责，确保医院安全。
第二章保安人员职责第四条保安人员应负责医院的安全巡逻、门卫管理、突发事件处置等工作。
第五条保安人员应熟悉医院内部环境，掌握医院各部门、科室的分布情况。
第六条保安人员应严格执行门卫制度，对出入医院的人员、车辆进行严格检查，确保医院安全。
第七条保安人员应负责医院内部消防设施、安全通道、应急疏散通道的巡查和维护。
第八条保安人员应协助医务人员处理突发事件，确保医院诊疗秩序。
第三章医务人员职责第九条医务人员应自觉遵守国家法律法规，遵守医院各项规章制度。
第十条医务人员应配合保安人员做好医院安全管理工作。
第十一条医务人员应加强自身安全意识，提高防范意识，预防安全事故的发生。
第十二条医务人员应积极参加医院组织的安全教育培训，提高自身安全防护能力。
第四章保安管理第十三条医院成立保安管理小组，负责医院保安工作的组织、协调和监督。
第十四条保安管理小组应定期召开会议，研究解决保安工作中存在的问题。
第十五条保安管理小组应建立健全保安人员培训制度，提高保安人员业务素质。
第十六条保安管理小组应定期对保安工作进行考核，对表现优秀的保安人员进行表彰和奖励。
第十七条保安管理小组应加强对保安人员的思想政治教育，提高保安人员的职业道德素质。
第五章奖励与处罚第十八条对在工作中表现突出、成绩显著的保安人员，医院给予表彰和奖励。
第十九条对违反本制度，造成医院安全问题的保安人员，医院将依法依规进行处罚。
第六章附则第二十条本制度由医院保安管理小组负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起施行。
医院安保人员管理制度及岗位职责
一、目的为了确保医院内部秩序，保障患者、医护人员及医院财产的安全，提高医院管理水平，特制定本制度。
二、职责1. 保安人员应服从医院领导，严格遵守国家法律法规和医院各项规章制度，确保医院内部秩序和安全。
2. 保安人员负责医院大门、停车场、走廊、电梯等区域的巡逻，及时发现并制止各类违法犯罪行为。
3. 保安人员负责对医院内外的消防设施进行检查，确保消防设施完好，一旦发生火灾，立即报警并协助扑救。
4. 保安人员负责对医院内的来访人员、车辆进行登记、审查，防止无关人员进入医院。
5. 保安人员负责维护医院内部正常营业秩序，保障各窗口队列秩序，密切关注收银台周边情况，确保营业款安全。
6. 保安人员负责禁止患者在医院内吸烟，发现吸烟者应立即劝阻。
7. 保安人员负责谢绝明显的精神病患者、乞讨者、醉酒者、拾破烂者进入医院。
8. 保安人员负责严格禁止宠物进医院。
9. 保安人员负责禁止未经医院相关部门许可的考察学习团队在医院拍照。
10. 保安人员负责严厉禁止医托及其他不法分子在医院活动。
11. 保安人员负责每天不少于八次对医院各区域进行全面的消防安全巡逻。
12. 保安人员负责对各区域水、电等设备设施定点定时监控使用规范的安全维护。
13. 保安人员负责对影响医院形象的行为进行制止。
14. 保安人员负责前门车辆引导停放和人员通往秩序。
15. 保安人员负责指挥自行车、摩托车、电瓶车及其它车辆定点停放。
16. 保安人员负责禁止在医院正门摆摊设点和进行各种表演义卖。
三、奖惩制度1. 保安人员工作认真负责，表现突出者给予表彰和奖励。
2. 保安人员违反工作纪律，造成医院财产损失或影响医院形象者，给予通报批评、扣发奖金、警告、降职或辞退等处分。
3. 保安人员在工作中遇到紧急情况，能迅速采取措施，有效保护医院财产和人员安全者，给予表彰和奖励。
四、培训与考核1. 保安人员需定期参加医院组织的业务培训，提高业务素质和安全意识。
2. 医院每年对保安人员进行考核，考核不合格者，予以降职或辞退。
医院保安队日常管理制度
第一章总则第一条为加强医院保安队伍建设，提高保安人员素质，确保医院安全稳定，保障医院各项工作顺利开展，特制定本制度。
第二条本制度适用于我院所有保安人员。
第三条本制度旨在规范保安人员的行为，明确保安人员职责，加强医院内部管理，维护医院正常秩序。
第二章保安人员职责第四条保安人员应严格遵守国家法律法规，遵守医院各项规章制度，认真履行职责，确保医院安全。
第五条保安人员应负责医院内部及医院周边的安全巡逻，及时发现、制止和报告各类违法犯罪活动。
第六条保安人员应负责医院大门、门禁、停车场等出入口的管理，确保医院内部秩序井然。
第七条保安人员应负责医院内部消防安全管理，定期检查消防设施，确保消防设施完好有效。
第八条保安人员应负责医院内部治安秩序维护，协助处理突发事件，保障医院正常运营。
第九条保安人员应负责医院内部车辆管理，引导车辆有序停放，确保医院道路畅通。
第十条住院部保安人员应负责患者及家属的引导、咨询和接待工作，提供热情周到的服务。
第十一条保安人员应协助医院相关部门开展各项安全教育活动，提高医院工作人员和患者安全意识。
第三章保安人员纪律第十二条保安人员应着装整齐，佩戴工作牌，保持良好的仪容仪表。
第十三条保安人员应遵守上下班时间，不得迟到、早退、旷工。
第十四条保安人员应坚守岗位，不得擅离职守，不得在工作时间从事与工作无关的活动。
第十五条保安人员应文明执勤，礼貌待人，不得侮辱、打骂患者及家属。
第十六条保安人员应加强学习，提高自身业务素质，熟悉医院各项规章制度。
第十七条保安人员应严守保密制度，不得泄露医院内部信息。
第十八条保安人员应积极参加医院组织的各项活动，增强团队凝聚力。
第四章保安人员培训与考核第十九条医院应定期对保安人员进行业务培训，提高保安人员的业务素质和安全意识。
第二十条医院应建立保安人员考核制度，对保安人员的工作绩效进行考核。
第二十一条保安人员考核内容包括：工作态度、工作能力、业务水平、纪律作风等方面。
医院保卫保安管理制度
第一章总则第一条为加强医院保卫工作，确保医院内部和周边环境的安全稳定，保障医疗工作的正常运行，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合我院实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我院所有保卫保安人员、医院员工及患者、患者家属等。
第三条医院保卫工作遵循“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的方针，实行综合治理，确保医院内部和周边环境的安全稳定。
第二章保卫保安人员职责第四条保卫保安人员应具备以下条件：1. 具有良好的政治素质和职业道德，遵纪守法，无犯罪记录；2. 具备较强的责任心和敬业精神，热爱保卫工作；3. 具备一定的法律、法规和消防安全知识；4. 身体健康，具备履行保卫职责的身体条件。
第五条保卫保安人员主要职责：1. 严格遵守国家法律法规、医院规章制度和保卫工作制度；2. 负责医院内部和周边环境的巡逻、检查，及时发现和制止违法行为；3. 负责医院内部消防设施的检查、维护，确保消防设施完好有效；4. 负责医院内部治安管理，处理突发事件；5. 负责来访人员、车辆的管理，做好登记、引导工作；6. 配合公安机关和医院相关部门开展治安、消防等安全检查；7. 参加医院组织的应急演练，提高应急处置能力。
第三章工作要求第六条保卫保安人员应按照以下要求履行职责：1. 严格值班制度，按时到岗，不得擅自离岗、脱岗；2. 着装整齐，仪容端正，保持良好的精神风貌；3. 严密观察，及时发现和制止违法行为，确保医院内部和周边环境安全；4. 熟悉医院内部消防设施的位置和使用方法，熟练掌握应急处置程序；5. 良好沟通，与医院员工、患者、患者家属等保持良好关系，做好服务保障工作；6. 积极参加医院组织的各项活动，提高自身业务能力和综合素质。
第四章奖励与处罚第七条对在工作中表现突出的保卫保安人员，给予表彰和奖励。
第八条对违反本制度，有下列行为之一的，视情节轻重给予警告、记过、降职、辞退等处罚：1. 违反国家法律法规、医院规章制度和保卫工作制度的；2. 擅自离岗、脱岗，影响保卫工作的；3. 玩忽职守，导致医院内部和周边环境发生安全事故的；4. 接到报警后，未及时赶到现场处置的；5. 其他违反本制度的行为。
医院保安管理细则
医院保安管理细则为加强保安队伍管理，保障养护院工作秩序，确保人员、财产、治安及消防安全，特制定本制度。
保安人员需值勤执行任务，作为养护院的卫士。
养护院安全保卫工作由院长和保安主管领导。
各科室负责人为本科室安全保卫工作的第一责任人，应充分认识治安综合治理的重要性，经常对本科人员进行安全教育。
保安人员应认真做好管理工作，服从上级安排，主动配合，做好交接班记录。
他们代表养护院执行规章制度，其他部门员工应配合保安工作。
保安勤务需24小时不间断执行，各班各岗执勤时间由安全主管合理安排。
执勤中应提高警觉，遇重大灾变时，应临危不乱，果断处理，并立即报告上级。
保安在值班期间发现可疑情况或纠纷事件，应及时联系管理者，稳定事态，劝阻当事人，制止事态扩大。
对正在发生的刑事案件或可疑情况，应及时制止，查问可疑人员，情况严重时与公安机关联系。
保安工作职责包括贯彻执行养护院安全保卫方针政策，建立保安工作制度，全面负责保安工作。
依据制度实施人员、财产、治安、消防安全管理，及时报告刑事案件和重大治安案件，进行防火、防盗、防治安灾害事故教育。
消防工作至关重要，需及时排除火灾隐患，定期检查更换消防器材，保证有效作用。
所有消防工具、器材设施不得随意动用，遇有毁损，及时通知维修更换。
定期进行防火、防盗检查，并针对形势进行不定期检查。
保安队长负责保安队伍建设、全院安全消防工作，监督执行院内规定，及时呈报异常事件，传达、落实上级命令。
保安人员职责包括维护治安秩序，预防查处安全事故，做好联防工作，处理突发事件，如火灾、偷盗等立即报警并联系相关部门。
保安队长还需进行巡视制度，明确保卫目标，配备相应保安人员，监督24小时值班制度执行情况。
保持与保安人员通讯联络，不定时巡视安全工作，检查值勤情况并指导。
对保安岗哨进行不定时查岗及查夜，指出工作失误及不规范行为。
每日查勤内容包括保安仪容仪表、值班日志、巡逻记录、物件签收及人员、车辆出入记录。
医院物业保安管理制度
医院物业保安管理制度第一章总则第一条为了加强医院物业安全管理，维护医院秩序和员工生命财产安全，制定本规章。
第二条本规章适用于本医院内物业保安管理工作，保安人员应当遵守本规章。
第三条本规章所称物业保安管理，是指医院内维护基础设施和人员安全秩序，避免安全事故的发生，确保医院正常运转的工作。
第四条物业保安管理的任务是加强医院内部巡逻与监督，防范医院财产的损失与员工伤亡，提供安全保障。
第五条物业保安管理工作贯穿于医院的日常运转，是一项高度责任的工作，保安人员应当具备一定的素质和专业技能。
第六条物业保安管理工作的精神是服务、责任、纪律、团结。
第七条医院管理层应当对物业保安管理工作给予高度重视，落实保安管理制度。
第八条保安人员应当服从医院管理层的领导和安排，严格执行保安管理规章制度。
第二章保安管理岗位设置和职责第九条医院保安管理工作设置以下岗位：保安部长、保安队长、保安员。
第十条保安部长是医院保安管理工作的主要负责人，负责组织、指挥医院的保安工作。
第十一条保安队长是保安部长的直接下属，负责组织、协调保安员的工作。
第十二条保安员是负责医院内部巡逻、监控、保护等工作的基层人员。
第十三条保安员的主要职责包括：巡逻、监控、执勤、救援、协助管理。
第十四条保安人员应当认真履行职责，做好工作记录，及时上报工作情况。
第十五条保安人员应当注重岗位培训和技能提升，不断提高自身的工作能力和水平。
第三章保安管理工作制度第十六条医院物业保安管理工作应当建立科学、系统的工作制度。
第十七条保安管理工作制度应当包括岗位设置、职责分工、劳动纪律、安全防范、应急处理等方面的规定。
第十八条保安管理工作制度应当通过医院管理层审定，并向保安人员宣布。
第十九条保安管理工作制度的执行应当由保安部门负责监督，并及时调整和完善。
第二十条保安管理工作制度的修改应当经过医院管理层的审批和保安人员的讨论。
第二十一条保安管理工作制度的违反者将受到相应的处罚，情节严重的将受到解雇。
医院治安保卫责任管理细则
医院治安保卫责任管理细则第一章总则第一条为加强医院治安保卫工作，保障医院内外环境的安全稳定，提高医院服务质量，保护医院患者和工作人员的人身、财产安全，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律法规，制定本管理细则。
第二条本管理细则适用于医院内所有相关治安保卫工作，包括内部安全、外部安全以及相关场所、设施的保卫工作。
第三条医院应建立健全治安保卫责任制度，明确各级工作人员的责任和任务，并加强培训、考核，确保治安保卫工作的顺利进行。
第四条医院治安保卫委员会是医院治安保卫工作的领导机构，负责协调、指导、监督医院治安保卫工作的开展。
第二章医院内部安全管理第五条医院应建立健全门禁制度，保证内部安全。
所有人员进出医院应按照规定的程序，出示有效证件，并配合安全检查。
第六条医院应建立设施、设备的巡查制度，定期检查相关设备的运行情况，及时进行维修和更换，确保设施设备的正常使用。
第七条医院应加强对危险品的管理，建立危险品存放、使用登记制度，对危险品进行分类、封存、标记，并加强员工对危险品的安全使用培训。
第八条医院应建立健全突发事件应急预案，明确各级工作人员的紧急任务、应急措施和联系方式，并进行定期演练，确保在突发事件发生时能够及时、有效地应对。
第三章医院外部安全管理第九条医院应建立健全外部安全防范工作，加强与公安、消防、交通等相关部门的联合防控，提高医院外部安全的整体水平。
第十条医院应建立完善的视频监控系统，对医院周边进行全天候监控，并配以专人监控和及时报警系统，确保监控的全面性和实效性。
第十一条医院应加强与社区、居民等相关群体的沟通和合作，共同维护医院周边治安秩序和社会稳定。
第十二条医院应建立健全停车管理制度，规范车辆进出医院的流程，确保停车有序，并采取措施防止盗窃、破坏等违法行为的发生。
第四章相关场所、设施的保卫工作第十三条医院应制定相关场所、设施的保卫管理制度，明确保卫工作的责任单位和责任人。
第十四条医院应落实各类场所、设施的安全防范措施，包括但不限于加强巡逻、门禁、安全通道、防护栏等设施的设置和维护。
医院保安上班管理制度范本
第一章总则第一条为确保医院内部安全，维护正常医疗秩序，保障患者、医护人员及医院财产的安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于医院所有保安人员。
第三条保安人员应严格遵守国家法律法规，遵守医院各项规章制度，以高度的责任心和敬业精神，做好医院的安全保卫工作。
第二章岗位职责第四条保安人员应熟悉医院环境，掌握医院各科室、各楼层的布局，了解医院各类人员情况。
第五条保安人员负责医院出入口、重要通道、停车场等区域的安全巡逻，确保医院内部治安秩序。
第六条保安人员负责对医院内可疑人员进行盘查，维护医院内部秩序，保障患者及医护人员的人身财产安全。
第七条保安人员负责对医院内部设施进行巡查，确保设施设备正常运行，防止火灾、盗窃等事故发生。
第八条保安人员负责对医院内部人员进行消防安全教育，确保消防安全措施落实到位。
第九条保安人员负责对医院内部车辆进行管理，确保车辆停放有序，防止交通事故发生。
第十条保安人员负责对医院内部突发事件进行处理，如遇紧急情况，应立即上报并采取相应措施。
第三章工作制度第十一条保安人员应按照规定时间到岗，着装整齐，佩戴工牌，保持良好的精神状态。
第十二条保安人员应严格执行交接班制度，接班时必须了解上一班次的工作情况，接班人员不得离岗。
第十三条保安人员应保持岗位整洁，不得在岗位上吸烟、饮酒、睡觉或从事与工作无关的活动。
第十四条保安人员应遵守医院内部通讯纪律，不得泄露医院内部信息。
第十五条保安人员应积极参加医院组织的各项培训，提高自身业务能力和综合素质。
第四章奖惩制度第十六条保安人员表现突出，工作成绩优异的，给予表扬和奖励。
第十七条保安人员违反本制度规定，情节轻微的，给予批评教育；情节严重的，给予纪律处分。
第十八条保安人员因工作失误造成医院财产损失的，依法承担相应责任。
第五章附则第十九条本制度由医院保卫部门负责解释。
第二十条本制度自发布之日起施行。
具体执行细则如下：一、上班时间1. 保安人员应按照规定时间到岗，不得迟到、早退。
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医院保安管理细则为了加强保安队伍的管理工作，确保医院的正常秩序，需要制定并实施相应的管理制度。
下文是医院保安管理细则，欢迎阅读!1、保安人员每天上班前必须做好一切准备工作，准时到岗到位，工作时必须着警服并保持警容严整。
2、严格交接班制度，交班人员及时交待清楚处理或待处理的事情。
3、上班时不准迟到，不准串岗，不准聊天，不准抽烟，不准睡觉，不准看书看报。
4、及时接听好报警电话，对报警求助的必须及时赶赴现场，认真调查处理，处理结果要及时向科领导汇报。
5、服从分配，有事调休或调班一定要报请同意。
6、要注意个人卫生和公共场所卫生，特别是办公室卫生，要始终保持清洁整齐。
7、同志之间要团结友爱，相互尊重，不做不利于工作、团结的事，不讲不利于工作、团结的话，大家团结一致共同努力做好工作。
第一章总则第一条为了加强保安队伍的管理工作，保障养护院的正常工作秩序，搞好来访人员接待和病人及家属车辆出入登记的管理，保安人员值勤执行任务有所依据，当好养护院卫士，确保养护院人员、财产、治安、消防安全，特制定本制度。
第二条养护院安全保卫工作在院长和保安主管领导下。
第三条牢固树立“安全第一”的思想原则，各科室负责人为本科室安全保卫工作的第一责任人。
要充分认识治安综合治理的重要性，把综合治理工作摆到重要位置。
经常对本科人员进行安全教育，广泛地开展安全保卫工作。
第四条认真做好保安管理工作，自觉服从上级管理人员的工作安排，主动提供配合，做好交接班记录。
第五条保安人员代表本养护院执行相关规章制度，养护院其它部门员工应配合保安人员工作。
第六条养护院保安勤务应每日24小时执行不间断，其各班各岗执勤时间，由安全主管进行合理安排。
第七条执勤中应时刻提高警觉，遇有重大灾变时，更应临危不乱，果断敏捷，作适当之处理，并立即报告上级。
第九条保安当值班期间发现可疑情况或发现纠纷事件应及时与相关管理者联系。
对纠纷事件，保安员应稳定事态的发展，并对当事人双方进行劝阻，以制止事态的扩大。
第十条对于正在发生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人员进行查问，情况严重的可直接与公安机关部门联系。
第二章工作职责第一条责任范围：适用于养护院全部所辖区域。
第二条主要职责：1.贯彻执行养护院关于内部安全保卫工作的方针，政策和有关规定，建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。
2.依据制度实施养护院人员、财产、治安、消防安全管理工作。
3.对养护院发生的刑事案件和重大治安案件要及时报告院领导、上级主管领导及公安机关。
4.利用各种形式对全院职工进行防火、防盗、防治安灾害事故教育。
工作人员、家庭及外来人员要遵守养护院各项规定，不得在院内、办公场所大声喧哗、酗酒闹事、打架斗殴，要爱护公物花木，保持环境整洁第八条高度重视消防工作，及时排除所属范围内的火灾隐患。
全院消防灭火器材要定期检查和更换，保证消防器材的有效作用。
所有消防工具、器材设施不得随意动用，遇有毁损，及时通知行政事务部有关人员维修更换。
定期对全院防火、防盗工作进行年度和季度检查，并针对形势进行不定期的检查。
第三条岗位职责(一)保安队长的工作职责：负责保安队伍的建设、全院安全消防工作，负责监督执行院内院纪院规及保安队内部各项规定，及时把每天所发生异常事件呈报给上级主管，及时传达、落实上级命令。
1.保安人员的工作职责维护管辖区域内治安秩序，预防和查处安全事故，做好与相关部门的联系联防工作。
履行保安人员工作职责。
2.对各类突发事件的处理程序，建立和健全各项安全保卫制度。
处理当班突发事件，如火灾、偷盗等立即报警，并迅速与消防队、治安办部门联系。
3.进行正常的巡视制度并明确重点保卫目标，做到点、面结合。
4.根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况，配备相应的保安人员，并对保安人员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查。
5.密切保持与保安人员的通讯联络，每天不定时巡视管辖区域的安全工作，检查各值班岗位人员的值勤情况并适时进行指导。
保安班长对保安岗哨坚持不定时的查岗及查夜，及时指出保安人员的工作失误及不规范的行为。
每日查勤主要有以下内容：5.1保安仪容仪表;5..2当班保安值班日志及巡逻记录;5.3物件签收事宜;5..4人员、车辆出入记录;第一张总则第一条为了加强保安队伍的管理工作，保障医院的正常工作秩序，搞好来访人员接待和病人及家属车辆出入登记的管理，保安员执勤有所依据，当好医院卫士，确保医院人员、财产、治安、消防安全，特制定本制度。
第二条认真做好保安管理工作，自觉服从上级管理人员的工作安排，主动提供配合，做好交接班记录。
第三条保安员代表本医院执行相关规章制度，医院其他部门员工应配合保安员工作。
第四条医院保安勤务应每日24小时执行不间断，其各班各岗执勤时间，由安全主管进行合理安排。
第五条执勤期间应时刻提高警觉，遇有重大灾害时更应临危不乱，果断敏捷，作适当之处理，并立即报告上级。
第六条保安当值班期间发现可疑情况或发现纠纷事件应及时与相关管理者联系。
对纠纷事件，保安员应稳定事态的发展，并对当事人双方进行劝阻，以防止事态的扩大。
第七条对于正在发生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人员进行查问，情况严重的可直接与公安机关联系。
第二章保安勤务工作职责第一条责任范围适用于医院全部所辖区域。
第二条主要职责(一)贯彻执行医院关于内部安全保卫工作的方针、政策和有关规定，建立健全各项保安工作制度，对职责范围内的保安工作全面负责。
(二)依据制度实施医院人员、财产、治安、消防安全管理工作。
第三条岗位职责(一)保安班长的工作职责负责保安队伍的建设、全院安全消防工作，负责监督执行院内院纪院规及保安队内部各项规定，及时把每天所发生异常事件呈报给上级主管，及时传达、落实上级命令。
具体如下：1、负责维护管辖区域内治安秩序，预防和查处安全事故，做好与相关单位的联系联防工作。
班长宇保安员一样轮流值班履行保安员工作职责。
2、制定各类突发事件的处理程序，建立和健全各项安全保卫制度。
处理当班突发事件，如发现火灾、偷盗等立即报警，并迅速与消防队、治安部门联系。
3、建立正常的巡视制度并明确重点保卫目标，做到点、面结合。
4、根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况，配备相应的保安员，并对保安员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查。
5、密切保持与保安员的通讯联络，每天不定时巡视管辖区域的安全情况，检查各值班岗位人员的执勤情况并适时进行指导。
保安班长对保安岗哨坚持不定时查岗及查夜，及时指出保安员的工作失误及不规范的行为。
每日查勤主要有以下内容：(1)保安仪容仪表。
(2)当班保安值班日志及巡逻记录。
(3)物件签收事宜。
(4)人员、车辆出入记录。
6、完善管辖区域内安全防范措施，检查安全设施、设备、器材的使用情况，保证其能在工作中达到预定的使用效果。
7、检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为，并及时进行纠正，提出处理意见，跟进处理结果。
8、协调本部门和其他部门的工作，提高工作效率。
9、接待员工的投诉，协调处理各种纠纷和治安违纪行为。
10、负责对保安员的管理、督导、训练与考核。
做好保安员的出勤统计，业绩考核等管理工作。
11、掌握保安员的思想动态，定期召开队伍会议，做好思想沟通工作。
定期对保安员进行职业安全，思想道德和各类业务技能培训。
12、做好保安队各种内外文件、信函、资料的整理归档;各种通知的起草以及各类案例处理的书面报告。
13、以身作则，亲力亲为，全面提高安全管理工作的质量。
完成上级临时交办的事项。
(二)保安员工作职责及注意事项保安员的工作职责：执行医院的安全、门禁的相关制度并填写相关报表、异常事件的汇报。
1、保安员必须为人正直，作风正派，以身作则，处事公正，对工作有高度的责任感，不玩忽职守。
2、维持医院门诊、病房、办公室及各楼层内外区域的正常工作秩序、治安秩序，消除隐患于萌芽状态，防患于未然。
必须严格遵守医院的各项规章制度，如有违反，则按相关规定进行处罚。
3、认真履行值班登记制度，值班中发生和处理的各种情况在登记簿上进行详细登记，交接班时移交清楚，责任明确。
4、对来院就诊病人及家属、来访参观人员，热情、有礼、耐心、文明回答问询和主动引导，维护医院的良好形象。
尤其是对夜间来院就诊的病人和家属更要热情问候，以礼相待并主动引导如何就诊，有序不乱，给病人温馨如家的感觉。
5、在规定的上班时间段内，必须服从保安班长安排按要求巡查或值岗。
(1)站岗时间为上午9:00至下午17:00，每半小时换一次岗(雨天且13:00至14:00不站岗)。
(2)站岗要端正，不得缺岗，误岗(迟到和早退)，在岗台上的执勤保安不得下岗、蹲岗，随意走动，不能东倒西歪、说话打闹，也不得有其他的小动作，非遇紧急情况不得走下岗台。
(3)对于进入院内的乘用车辆或外出的乘用车辆，在保安员视野3米内时，必须行举手礼。
保安员应立定向左/右转体90度，并执行车辆左直行手势，在车辆驶过时，敬礼。
(4)保安员站岗和执勤时，需穿医院规定的制服，佩戴员工识别证。
(本条暂不执行)6、保安值班要高度戒备，加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，及时发现可疑人和事，并进行妥善处理。
7、加强防火活动，及时发现火灾隐患苗头，并消除之。
应熟记院内各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防器材的地点，以免临急慌乱，定期对消防水管进行检查登记，如发现有失效的应立即通知保安班长。
对重要的电灯、门窗等有缺损时，应及时上报主管部门处理。
8、保安员应该负责门卫室日常清理卫生工作，以保持室内清洁整齐美观。
9、监督员工遵守安全守则，规章制度。
严禁员工亲属、老乡和朋友在上班时间来院会面闲聊，有特殊情况者，保安员可代为通知当事者在医院门卫室或大厅见面。
10、保安员每天下班前须配合领导做好下班后值班工作，检查医院办公场所安全状况及病房，手术室水电使用情况。
11、保安员必须提前十分钟到岗，要以饱满的精神执勤。
做好工作交接，正确记录当班值班日志和案件笔录，及时提出相关工作报告。
12、保安员必须每月10好下午16:00进行训练，非特殊情况，不得缺席。
13、保安员值班时间按照医院相关规定灵活执行。
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