医院科室先进事迹
医院先进科室事迹材料(三篇)
医院先进科室事迹材料(三篇)在过去一年里，老院中西药房紧紧围绕医院战略发展规划和年度目标，结合医院各项管理要求，充分发挥自身管理与服务职能，很好的完成创建“三级甲等民族医医院”药房各项管理及业务工作，现将取得的主要工作业绩总结如下：20xx年是我院创“三级甲等民族医医院”初评和验收的一年，全科人员按照医院总体要求，多次召开科室会议，积极贯彻以牛阳院长为首的创建“三级甲等民族医医院”重要举措，对科室成员广泛宣传和思想动员，使大家能够深刻认识到创建“三级甲等民族医医院”的重要性，提高了创建的积极性。
同时科室组织成员认真学习药学相关法律、法规和文件，开展职业道德教育，明确岗位职责，加强业务知识培训考核，搞好制度建设，完善相关资料，为顺利通过“三级甲等民族医医院”验收工作打下坚实的基础。
科室以“三级甲等民族医院”管理为契机，认真搞好科室的管理工作，具体内容如下：1、对科室的制度、规范、程序进行了多次梳理，查漏补缺，进一步细化完善，制定了一套完整的科室管理文件，用制度管人，使大家有章可循。
2、组织科室成员学习医院下发的文件，传达院务会议精神，认真贯彻执行。
宣传教育科室人员树立“全心全意”为人民服务思想，不计付出，不计报酬，树立高尚的医德医风形象，严于律己，杜绝歪风邪气。
3、配合医院搞好绩效工资发放，此项工作是顺应医院20xx年跨越式大发展的总体目标，而进行的一次进一步打破大锅饭，按劳分配，重质量求效益扩大发展的方针政策。
科室积极响应、广泛宣传，使每一个成员深刻认识到此次绩效的重要性，同时对本科室的绩效工资发放加大考核力度，采取公平合理、同工同酬、质量效益优先充分调动大家工作的积极性。
药房是直接面对病人的重要窗口，如何方便病人、如何提高工作效率，是药房工作的重点。
根据科室实际情况，通过完善工作流程、机动配备人员、与病人沟通等一系列措施，保障了药房工作的正常运作，提高工作效率，有效改变了中药饮片取药排队等待时间长现象，为病人提供方便。
先进科室事迹材料
先进科室事迹材料我国医疗事业在不断发展壮大，各地医院也在不断探索创新，为患者提供更好的医疗服务。
在这样的大背景下，一些先进科室的事迹也逐渐为人所熟知，成为医疗领域的典范。
本文将就某医院的先进科室事迹进行介绍，以期为更多医院提供借鉴和参考。
某医院的心血管内科是该院的一大特色科室，拥有一支高水平的医疗团队和先进的医疗设备。
该科室在心脏病、高血压、冠心病等心血管疾病的诊疗方面具有很高的水平，得到了患者和社会的广泛认可。
首先，该科室在医疗技术方面具有很高的水平。
医院引进了国际先进的心血管介入治疗设备，如冠脉支架、心脏起搏器等，使得该科室能够进行更为精准和有效的治疗。
同时，该科室的医生团队也具有丰富的临床经验和扎实的专业知识，能够为患者提供高水平的诊疗服务。
其次，该科室在科研和学术交流方面也取得了一系列的成就。
该科室的医生们积极参与国内外的学术交流和研讨会，不断学习和更新医疗知识，提升自身的医疗水平。
同时，该科室也开展了一系列的科研项目，取得了一些具有重要意义的研究成果，为心血管疾病的防治提供了新的思路和方法。
再次，该科室在医疗服务方面也非常注重患者体验和医患沟通。
该科室建立了一套完善的医患沟通机制，能够及时了解患者的需求和意见，为患者提供更为人性化的医疗服务。
同时，该科室还开展了一系列的健康宣教活动，帮助患者更好地了解和预防心血管疾病。
最后，该科室在医院管理和团队建设方面也取得了一些成绩。
科室领导高度重视医院管理和团队建设，建立了一套科学的管理制度和激励机制，使得医生和护士们能够更好地发挥自己的专业优势，为患者提供更好的医疗服务。
总的来说，某医院心血管内科作为该院的一大特色科室，不断探索创新，为患者提供更好的医疗服务。
通过先进的医疗技术、丰富的临床经验、科研成果和良好的医患沟通，该科室成为了医院的一大亮点，也为其他医院提供了很好的借鉴和参考。
希望该科室能够在未来取得更多的成就，为更多患者带来健康和希望。
医院检验科先进事迹材料
医院检验科先进事迹材料医院检验科先进〉事迹材料一、医院基本情况医院建于1950年4月，集医疗、科研、教学、预防为一体，是隆阳区唯一一所综合性的国家’二级甲等'医院。
是隆阳区医疗中心和技术〉培训中心，保山中医药高等专科学校非直属附属医院,省内外多家医学院校教学实习基地，医疗辐射周边各县群众100余万人.编制床位463张，实际开放床位626张。
占地38.89亩,业务用房面积40874。
0平方米。
有12个临床科室，8个职能科室。
一个静脉配置中心.2015年6月，开设健康体检服务部。
二、科室基本情况保山市第二人民医院检验科现有医务人员15名，硕士研究生1名，本科学历13人(在读硕士2人),大专1名，副主任技师1人，主管技师4人,技师（士)10人,35岁以下医务人员占80%。
科室设有生化、免疫、微生物、临检、血库五个专业组。
科室自成立以来,始终把优质服务理念放在首位，加强了服务窗口的规范化管理,坚持用质量取信患者、用服务谋求发展，展现良好的职业形象和精神风貌.在保障广大人民群众身体健康、促进医院快速发展方面做出了积极的贡献.科室以服务临床和患者为宗旨,以人为本,以先进的仪器设备为基础,注重业务拓展和质量建设.重视科室的质量管理工作，坚持把临床检验工作质量放在第一位.通过制定一系列的质量管理制度，规范各专业实验室的工作,确保为临床提供优质高效的服务。
在实际工作中,不断强化全面质量管理的概念，注重分析前、分析中和分析后的质量控制.科室规定各专业实验室要以室内质控、室间质评、实验室内或实验室间比对等多种方式、严格监控运行项目的质量，多年来各专业实验室在省中心组织的室间质量评价活动中,均取得了优异的成绩。
检验科不但采取多种方式主动与临床对话交流,宣传标本分析前质量控制的重要性,还制定了检验报告核发的标准程序、危急值报告程序、咨询服务程序等一系列管理程序，做好分析后质量控制工作.管理团队在多年的质量管理建设实践中、积累了丰富的质量管理经验，质量管理体系的有效运行和不断完善也促进了检验科质量的持续改进.科室的宗旨和服务理念是：展人才技术设备优势；创学科质量信誉品牌;献高新快捷优质服务.三、、引进设备、重视科研,切实提高专业可信度为加强服务，拓展检测项目，缩短报告时间，及时掌握本专业动态，技术发展前沿，积极与临床联系,引进新技术、新项目及先进进口设备,将最新、最有价值的检验诊断项目和技术应用于临床。
优秀科室先进事迹材料
优秀科室先进事迹材料
在医院的众多科室中，检验科是一个默默奉献、不计名利的团队。
他们用自己的专业知识和技能，为医院的医疗工作提供了重要的支持和保障。
以下是检验科的先进事迹材料：
一、专业精湛，技术过硬
检验科拥有一支技术精湛、经验丰富的专业团队。
他们熟练掌握各种检验技术和操作规程，能够准确、快速地完成各项检验任务。
在临床诊断和治疗中，检验科发挥着至关重要的作用。
他们为医生提供了准确的检验数据和诊断依据，为患者的治疗提供了有力支持。
二、服务至上，患者至上
检验科始终坚持“服务至上，患者至上”的服务理念。
他们对待每一位患者都充满耐心和关爱，用最优质的服务赢得了患者的信任和好评。
无论是在工作时间内还是加班加点，检验科都能够及时、准确地完成各项检验任务，确保患者得到及时、有效的治疗。
三、勇于创新，追求卓越
检验科始终保持开放进取的心态，勇于创新，追求卓越。
他们不断引进先进的检验技术和设备，提高检验质量和效率。
他们还注重加强学术交流和合作，与国内外同行保持密切联系，不断推动学科发展。
四、团结协作，共同进步
检验科是一个团结协作、共同进步的团队。
他们相互支持、密切配合，共同完成各项任务。
在工作中，他们注重团队协作和沟通协调，确保工作的高效运转。
他们还积极参加医院组织的各项活动和培训，提升自己的综合素质和能力水平。
检验科是一个专业精湛、服务至上、勇于创新、团结协作的团队。
他们用自己的实际行动践行着“以患者为中心”的服务理念，为医院的医疗工作做出了重要贡献。
医疗系统文明科室事迹材料
医疗系统文明科室事迹材料模板一、引言在医疗系统中，文明科室是医院精神文明建设的重要组成部分。
一个优秀的文明科室不仅能够为患者提供优质的医疗服务，还能在医德医风、团队协作、科研创新等方面发挥模范带头作用。
本文将以某医院心血管内科为例，详细介绍其在创建文明科室过程中的先进事迹。
二、科室概况某医院心血管内科作为医院的重点科室，拥有一支技术精湛、服务优良的医护团队。
科室共有医生XX人，护士XX人，其中高级职称占比XX%，硕士研究生以上学历占比XX%。
在学科带头人XX主任的带领下，心血管内科在医疗、教学、科研等方面取得了显著成绩。
三、医德医风建设心血管内科始终坚持以患者为中心的服务理念，把医德医风建设放在首位。
科室定期开展医德医风教育和培训，强化医护人员的职业道德和责任意识。
同时，科室还建立了完善的医德医风考评机制，将患者的满意度作为重要评价指标，确保医护人员始终保持良好的服务态度。
四、优质服务举措为了提高患者的就医体验，心血管内科推出了一系列优质服务举措。
例如，实行“一站式”服务，简化患者就医流程；开设绿色通道，为急危重症患者提供及时救治；开展健康宣教活动，提高患者的健康素养和自我保健能力。
这些举措得到了患者和家属的一致好评。
五、科研创新成果心血管内科在科研创新方面也取得了显著成果。
近年来，科室共承担国家级、省部级科研项目XX项，获得科研经费XX万元。
在学术期刊上发表论文XX篇，其中SCI收录论文XX篇。
同时，科室还积极开展临床试验和新技术应用，不断推动心血管领域诊疗水平的提高。
六、团队协作与人才培养心血管内科注重团队协作和人才培养，致力于打造一支高素质的医疗团队。
科室定期开展业务学习和病例讨论，促进医护人员之间的交流与合作。
同时，鼓励医护人员参加国内外学术会议和进修培训，提高业务水平和综合素质。
在人才培养方面，科室注重年轻医师的培养和选拔，为他们提供良好的职业发展空间和机会。
七、社会责任与公益活动作为一所医院的重点科室，心血管内科积极履行社会责任，参与各类公益活动。
医院先进科室事迹材料
医院先进科室事迹材料1. 背景介绍随着科技的发展，医疗领域也在不断进步。
在医院中，各个科室都在不断努力提高医疗水平，并推出先进的医疗技术和方法。
本文将介绍几个医院先进科室的事迹，展示医院科技发展所取得的成果。
2. 先进技术在神经外科的应用神经外科是治疗神经系统疾病的专业领域。
近年来，神经外科在医疗技术上有了长足发展。
一些医院的神经外科通过引入先进的手术器材和技术，为患者量身打造出高精度、高效的手术流程。
例如，某医院神经外科引进了三维导航系统，精准地定位病灶，确保手术精度。
同时，他们还建立了全国首家脑功能区研究中心，探索脑神经系统的组织结构，从而打造出世界级的神经外科救治体系。
3. 先进技术在肝胆外科的应用肝胆外科是治疗肝胆疾病的专业领域。
传统的手术方式对肝脏和胆囊都会造成一定的创伤，也容易带来手术并发症。
随着医疗技术的进步，越来越多的肝胆外科开展了微创手术，医生可以通过小切口进入人体，采用内窥镜等手术器具进行手术，因此手术对身体的伤害减少了很多。
另外，某医院肝胆外科开展了肝细胞癌微创手术和肝动脉化疗栓塞等一系列先进的治疗项目，大大提高了治疗成功率，为广大患者带来福音。
4. 先进技术在眼科的应用眼科是治疗眼球和视觉系统疾病的专业领域。
随着医学技术的进步，越来越多的眼科医院采用远红外光共聚焦扫描激光显微镜进行眼科手术，大大提高了手术精度，减少了并发症。
同时，针对青光眼和白内障等常见眼病，某医院眼科开展了“无痛治疗”项目，通过先进的激光技术和微创手术，为患者提供更加安全、便捷的治疗体验。
5. 先进技术在肿瘤科的应用肿瘤科是治疗各种恶性肿瘤的专业领域。
随着科技的发展，越来越多的医院采用先进的放疗设备和技术，开展3D放射治疗、质子治疗等项目，为患者提供更加个性化、精准的治疗方案。
另外，某医院肿瘤科还引进了分子靶向治疗的技术手段，根据患者的病情状态和病理分型等因素，进行个性化治疗。
这也大大提高了治疗效果，减少了患者治疗过程中的痛苦。
医院科心内科主任先进事迹
医院科心内科主任先进事迹一、敬业精神，悉心照顾每一位患者作为医院科心内科主任的他，对于工作充满了敬业精神，无论是白天还是夜晚，无论是平日还是节假日，只要有患者需要他的帮助，他总是能够及时赶到，尽力保证每一位患者能够得到最好的治疗。
他对患者十分认真负责，从诊断到治疗，他从不敷衍了事。
他会仔细听取患者的病情描述，进行详尽的体格检查，细致地记录每一个细节。
对于需要进一步检查的患者，他也会亲自提供指导，确保检查的准确性和及时性。
在治疗上，他不仅仅注重病因治疗，更加强调细节的把握。
他会对每一个患者的用药进行精细调整，避免可能的药物不良反应。
并且，他还会细心关注患者的心理健康，给予他们安慰和鼓励，让他们感受到温暖和关怀。
二、团结合作，带领团队取得出色疗效科心内科是一个重要的临床科室，人员繁多，工作繁重，但他却能够有效地调动和激发团队的积极性。
他常常组织科内会议，与科室的医生和护士们分享最新的医学知识和研究成果，提高大家的专业水平。
他注重团队的学习和培训，经常组织讲座和研讨会，邀请外院专家进行学术交流，使团队成员不断提高自己的临床技能和知识水平。
在工作中，他充分发挥每个团队成员的专长，合理分配工作任务，确保每个人都能充分发挥自己的能力。
同时，他也注重团队建设，注重沟通和协作，为团队搭建良好的工作氛围，使每个人都能感受到团队的凝聚力和向心力。
在他的带领下，科心内科取得了出色的疗效。
病区的患者满意度稳步提高，治愈率和康复率也明显提高。
院长也多次提到科心内科在医院整体质量评比中取得的优异成绩，高度赞扬了他和他的团队的贡献。
三、创新意识，积极开展科研和学术工作他对科研和学术工作有着浓厚的兴趣和钻研精神。
他常常参与国内外学术会议，了解最新的医学研究成果，与同行们交流经验和思想。
他还积极申请科研项目，组织科研团队进行创新性的研究工作，取得了一批具有自主知识产权的科研成果。
他鼓励团队成员积极参与学术交流，撰写论文并发表在国内外权威期刊上。
医院科室先进集体主要事迹范文
医院科室先进集体主要事迹范文近年来，医院科室先进集体紧跟时代发展步伐，不断创新科研，提升医疗技术水平，为患者提供了卓越的医学服务，取得了一系列优异的成绩，以下是该科室先进集体的主要事迹。
首先，该科室在科研方面取得了一系列突破。
以创新为核心，不断探索医学领域的新知识，积极开展各类课题研究。
科室成立了专门的科研小组，每年组织开展多个科研项目。
在研究中，科室深入探索了疾病的发病机制，利用现代医疗技术和设备，研究复杂病例，提高了对疾病的诊断和治疗水平。
该科室先进集体成员积极参加各类学术会议，发表论文，不断推动医学的发展。
科研成果得到了国家、省级科研奖励，并得到了同行的高度认可。
其次，该科室注重团队建设和人才培养。
科室致力于打造高素质的医疗团队，积极引进各类专业人才，优化科室的人员结构。
科室在医院推行了“师带徒”制度，经验丰富的医生指导新人，传承和发扬科室的优秀医疗技术和工作理念。
科室还每月定期举行集体学习和交流会，推广先进的医疗理念和方法，提高整个科室的综合素质。
通过这些措施，科室成员之间的协作能力和团队精神得到了极大的提升。
再次，该科室重视与患者之间的沟通和关怀。
科室成员知道医生的职责不仅仅是抢救生命，还要关心患者的心理健康和生活质量。
科室建立了专门的质控小组，对每个患者的治疗过程进行全程管理和监督，确保患者得到全方面优质的医疗服务。
科室的医护人员热爱岗位，与患者沟通顺畅、耐心细致，解答患者疑虑，关怀患者的身心健康。
总之，医院科室先进集体通过科研创新、团队建设、患者关怀和社会责任等方面的努力，为医院的发展做出了卓越贡献，同时也树立了医院良好的形象。
今后，该科室先进集体将继续发扬优良传统，牢记使命，不断追求卓越，为广大患者提供更好的医疗服务。
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医院科室先进事迹
xx县人民医院神经内科是一个团结、和谐、创新管理、与时俱进的医
疗团队。
在“厚德善道、务实求新”的院训感召下，在开展“三好一满意、争先创优”活动中，科室医务人员以饱满的工作热情，严谨的工作作风，
热情温馨的医疗服务，赢得了院领导和患者的一致好评，取得了良好的社
会效益。
下面是医院科室先进事迹：
多年来，科室管理者始终把职业道德教育放在了首位，爱岗敬业、乐
于奉献是神经内科团队一贯的工作作风。
神经内科除收治慢病外还承担着
ccu监护工作，抢救急危重症病人是“家常便饭”，医务人员经常加班加点，随叫随到，不计得失，遇重大抢救全员上阵，没有一人推托，表现出良好
的团队协作和敬业奉献精神。
一份收获，一份耕耘，当我们把患者一个个
从死亡线上拉回来的时候，也是我们医务人员最感欣慰的时候，同时也得
到了病人及家属的肯定，多次收到患者赠送的锦旗和院领导的好评。
在护理服务中，科室提出用“五心服务”服务于患者的主题，即“爱心、细心、耐心、热心、责任心”进一步贴近患者，构建和谐医患关系，
体现“以人为本，温馨服务”的护理理念，护理是爱的事业，面对医院的
陌生环境，科室先进事迹科室首先在接受新病人入院环节上下功夫，实行“首迎”“首问责任制”，主班护士主动起身热情询问病人及家属，迅速
安置床位，备好床单位，监测血压，环境介绍，送上一壶热水消除陌生感，给患者留下温馨的第一印象。
责任班护士更是患者的贴心人，文明用语，
一句句“大娘、大爷您感觉怎样了”的问候声使人倍感亲切。
“来，我扶
您起来”“下床慢点”“这个体位感觉舒适吗？”“您好，我看您今天的
气色不错”等等治疗用语使患者体会到了亲人般的关怀。
其中，刘迎春护
士表现尤为突出，在患者满意度调查表中，她的提名人次最多，她为单身
的孤寡老人自己掏钱买饭、送水，使病人倍受感动。
“细心”和“耐心”
是神经内科护士必备的基本素质。
健康宣教就是解决患者急躁情绪的方法
之一。
先进科室事迹材料尤其是责任班护士经常不厌其烦地、有针对性的
耐心讲解、举例、示范，多让患者及家属掌握了解一些院内院外的疾病保健、预防知识，增强了患者及家属治疗疾病的信心。
医疗质量和医疗安全是科室管理的命脉，科主任护士长常说的一句话
就是“责任重于泰山”。
以高度的责任心，良好的服务态度为病人提供优
质服务，是神经内科管理的核心所在。
确保病人安全，消除安全隐患，需
要科室人员同心协力，人人参与。
多年来，上至教育引导，下至跟踪督导，科室医务人员培养出了良好的主人翁意识，动脑筋发现问题，想办法解决
问题，把隐患消灭在萌芽状态，全科医务护士已形成了共识。
狠住核心制
度落实，尤其是首诊负责制、危重病人抢救制度等大大避免了医疗纠纷及
医疗事故的发生。
创新学习，创新管理，与时俱进，交警支队纪检室先进事迹材料只有
这样才能不断向前发展。
科主任护士长是观念更新，破旧立新的领头雁，
敢想敢干是神经内科一贯的优良作风。
细化工作流程，完善岗位职责，事
事有人管，人人有专责。
努力钻研业务，注重人才培养，本着高起点、高
要求、高标准、高素质的原则，强化高年资医生和高年资护士对年轻医护
人员的“传、帮、带”，定期组织业务学习，技术培训，疑难、危重、死
亡病例讨论，使神经内科业务技术水平得到了很大的提高，突出表现在心
肺复苏、心肌梗塞、各种心律失常、休克、上消化道出血等急危重症病人
的救治上。
今后，更要履职尽责，提高服务，创新务实，创“病人放心满意，医生护士倍感欣慰的优秀科集体”。
医院骨科先进事迹
骨科是我院的特色专科，从初建到现在已近12年了。
全科医护人员在
科主任xxx的带领下，发扬“团结、正气、干事、奉献”的精神，工商局优秀科室先进事迹材料坚持“四三二一一”的服务理念，坚持“以精湛技术
为基础，以优质服务为载体，全心全意为病人服务”的宗旨。
狠抓科室自
身建设，全科上下团结一致，不断努力，以其良好的风貌成为了医院的一
面旗帜。
形成一支特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的队伍。
一、内强素质，外树形象。
全科医护人员认真学习马列主义、毛泽东
思想、xxxxx、“****”重要思想，深入落实科学发展观，贯彻落实《公民
道德建设实施纲要》，注重公民道德和职业道德建设，广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德和文明规范教育。
科室领导的工作坚强有力、紧密团结、密切配合，有很强的责任感和事业心，有很强的凝聚力和良好的精神
风貌。
组织认真学习法律法规和党纪条规，提高法律意识，依法行医。
认
真学习治理医药购销领域商业贿赂的重要性和必要性，从而自觉抵制医药
购销领域商业贿赂，自觉抵制行业不正之风。
不谋私利，无违纪违法行为。
科室开展了“三无”活动，即无红包、无吃请、无回扣。
一年来，妇幼保
健院委员会先进事迹材料全科没有一起收受器械、药品回扣等现象。
科室
多次拒绝病人的吃请及“红包”，在病人送钱无法推脱的情况下，我们把
钱变住院押金费用送给病人。
病人只好送来一份份感谢信和一面面锦旗。
模范遵守《秦皇岛市党政机关工作人员行为规范》。
科内工作人员统一挂牌上岗，穿着整洁，仪表大方，待人热情，使用文明用语，工作制度健全，
工作高标准、高效率、高质量，不推诿扯皮。
我们骨科树立了健康、真诚、温暖、文明的形象。
二、以病人为中心，提高服务质量。
象对待亲人一样对待每一位患者，象做好自家事情一样做好每一项工作。
把“对”留给病人，把微笑留给病人，把质量留给病人。
提出了“以我真心、关心、耐心，安心、舒心，换
您放心”的服务口号，各项服务工作都围绕着病人的需求而展开。
开展了“三零服务”，即护理质量追求“零缺陷”，服务病人做到“零距离”，
满足病人做到（实现）零投诉；开展了“四轻”服务，即说话轻、走路轻、操作轻、开关门轻。
在治疗的全过程，全科人员始终做到“五声”，即病
人入院有迎接声、要病人和陪伴配合有请声、计量科室创先争优的先进事
迹材料对病人及陪伴的问话有回应声、病人或陪伴不理解的地方有解释声、工作存在不足或病人有意见时有道歉声。
对病人不分贵贱，不论亲疏，一
律平等对待，热情服务。
三、爱岗敬业，默默奉献。
全科医护人员认
真履行岗位职责，忠于职守，勤奋工作。
使骨科各项管理工作做到了规范化、制度化、程序化。
全年工作有计划、有目标、有措施、有检查，全面
完成年度业务目标，积极完成领导交给的各项任务，我科患者病情变化快、并发症多，稍有疏忽，即有可能造成医疗差错，工作的特殊性及复杂性，
要求我们有着比他人更加负责的精神。
从详细询问病史到正确诊断、合理
用药，从规范操作到严格控制输液滴数，从严密观察病情到及时处理，从
健康教育到出院指导，每一个环节我们都不敢有丝毫的大意。
由于有着扎
实的业务能力、严谨的医疗态度及高度负责的精神，近年来我科成功救治
了多例危重病人。
多年来，骨科涌现了许多爱岗敬业、无私奉献的典范。
主任一年365天，几乎天天都待在病房里。
他没有休过一次公休假，没有外出旅游过一次，把所有的精力都放在了科室的工作和病人身上，无论什么
时间，紧急抢救随喊随到，已经成为他的习惯，经常没日没夜的工作，每
台手术始终以饱满的精神状态去完成。
科室的每一个同志都能牢固树立病
人至上的原则，舍小家顾大家，经常是病情就是无声的命令，巾帼建功先
进集体事迹材料不须领导动员，大家都认真负责地工作在自己的岗位上。
爱岗敬业、无私奉献，在骨科不是一句空洞的口号，而是每一个人的行为
准则。
四、引进人才，发展专科技术。
骨科是集骨科、脑外科、手足外科为
一体科室。
科主任柳顺发，擅长颈腰椎疼痛、四肢创伤及骨折等手术。
特
别是老年骨关节病的保守治疗，有独到之处。
20XX年医院为骨科引进了专
家教授。
苏国良，主医师，在颅脑肿瘤、颅脑损伤、高血压脑出血、缺血
性脑血管病的外科治疗以及严重颅内感染的诊断和治疗方面有独到的见解。
宋海友，主医师，能够熟练地开展颈、腰椎间盘摘除术，后路减压成形术
以及髋关节置换术；马秀军，副主任医师，精通显微外科技术，十佳服务
科室先进事迹材料能熟练地完成各种复杂的断指再植，部分项目已达到秦
皇岛市领先水平，使骨科的整体技术实力得到提高。
一位骨盆骨折的患者,入院后患者呈休克状态，合并右尺骨粉碎性骨折，急性闭合性胸腹部外伤。
随时有生命危险，在全麻下行双侧髋臼双柱切开
复位，重建钢板内固定术。
此手术难度非常大，风险高，在骨科创伤学上
是非常罕见的，也是我院有史以来第一例双侧髋臼手术。
术后重建了髋臼
的生理解剖关系，为患者的生活带来了光明。
在今后的工作中，我们骨科人会以“更高技术、更优服务、更好效益”的标准要求自己，努力为医院建设作出新的贡献。
以上就是医院的有关事迹材料。