浅析会计职业道德的失范的因素及对策
浅析我国会计职业道德存在的问题及对策
浅析我国会计职业道德存在的问题及对策，不少于1000字会计是一个高度敏感的职业，具有重要的公共利益性和社会责任。
在职业中，会计人员需要具备高度的职业道德，以确保他们在工作中不会犯错或误导客户。
但是，我国会计行业在实践中存在一些道德问题，其中一些涉及不诚信、违法和令人不安的行为。
因此，认真分析我国会计职业道德存在的问题，并提出对应的对策意义重大。
一、我国会计职业道德存在的问题1. 不诚信和不公正的工作方式尽管多数会计师的工作是诚实和公正的，但是仍有一些人不尽职责，甚至在工作中故意欺瞒。
例如，他们可能无视企业的财务记录，以及规避一些税务法规，这些做法使得企业无法正确核算自己的财务状况，同时也损害了国家财产。
2. 少量会计师的不当职业行为少数会计师会为了赚取更多利润而故意违反职业道德，例如在进行财务审计时，他们可能通过采取不诚信的审计手段来瞒骗企业和监管机构，以达到虚假审计的目的。
3. 机构管理混乱、不严格的控制一些会计行业机构的管理混乱，不严格的控制和监管也是会计职业道德存在的问题。
由于一些机构只关注利益而忽视职业道德，尤其是在市场竞争日益激烈的情况下，这些机构往往会忽视职业道德的重要性。
二、应对策略1.建立职业道德监管机制建立起一整套严格的职业道德监管制度，同时加强对会计从业人员的考核和监管，以确保会计师的职业道德问题得到有效的监管和管理。
2.强化职业道德教育职业道德教育应该作为会计人员的必要知识点。
尤其是在专业的会计教育过程中，应该注重职业道德和社会责任的培养和引导。
此外，提高会计人员的职业道德和社会责任意识也是非常重要的。
3.加强企业内部控制为保障财务记录的准确性，企业需要建立起强有力的内部控制机制来保证财务规章制度的严格执行。
通过增强内部信誉机制，企业能够成为诚信公正的商业对象。
4.传播正能量，提高社会责任感我们可以设计相关政策奖励那些在职业道德上做得特别出色的会计师，并通过各种媒体平台传播正面的职业道德观念，以此来提高整个行业从业人员的职业道德和社会责任感。
浅谈会计职业道德失范及应对
浅谈会计职业道德失范及应对王海鹏摘要：会计职业道德不论是对于会计人员个人，还是企业都非常重要。
会计职业道德失范的主要体现，一是会计造假，二是违法乱纪。
会计职业道德失范的原因，一是会计人员缺乏职业精神，二是执业环境差，三是会计职业道德失范成本低。
加强会计职业道德建设的途径，一是理清会计人员为谁服务的问题，二是完善会计职业道德评价体系。
三是净化会计执业环境。
关键词：浅谈；会计职业道德上个世纪九十年代，曾陆续发生过诸如琼民源、银广厦等多次严重的会计造假事件，其影响波及当时整个证券市场，那时震惊之余，人们不禁会问会计界到底怎么了，不得不思考其中深层次的原因，其实当年这些频繁发生的会计造假事件就是严重的会计职业道德失范。
一、会计职业道德失范的主要体现一是会计造假行为。
会计人员在企业经济活动中位置关键，责任重大，角色特殊，会计人员职业道德失范会给企业带来严重的影响，甚至是灾难性的。
总有一些会计人员职业道德意识薄弱，缺乏职业精神，不遵守会计准则，在管理者授意下直接参与造假，作出不真实的会计处理，对外提供虚假财务信息，如2011年内蒙古瑞金矿业向港交所和政府提供的会计账目差距过大而被停牌，2010年中国纺织品公司洪良国际登陆港交所因其招股说明书严重夸大财务状况被停牌，2010年深交所绿大地虚报2009年和2010年利润等有恶劣影响的会计造假事件。
二是为一己之私违法乱纪。
会计人员追求享乐，法纪观念淡薄，铤而走险，违反财经纪律，他们或者隐匿收入私设账外账，设置小金库，或者直接私分国有资产，或者违背制度给不符合要求的报销开绿灯等等，如2010年西北某电厂会计主管人员私设小金库，伙同企业领导人员私分公款，给电厂造成重大损失，个人被追诉。
三是会计人员业务水平偏低。
会计人员缺少敬业精神，专业胜任能力偏低，业务知识老化或者缺乏基本业务技能，目前，我国有1000多万会计人员，其中具有中高级职称的会计人员只占20%，80%的会计人员知识结构、学历水平和业务水平偏低。
会计职业道德的失范与重塑
会计职业道德的失范与重塑会计职业道德的失范与重塑随着现代经济的不断发展，会计作为一项重要的职业，也逐渐成为了金融体系中不可或缺的一环。
然而，随着会计职业规模的不断扩大，一些会计师道德失范的事件也日渐频繁，严重影响了整个会计行业的声誉和形象。
因此，如何重塑会计职业的良好形象，在提高行业整体道德水平的同时，也是一个重要的问题。
一、会计职业道德失范的原因1、市场竞争激烈，企业利益至上当前，市场竞争越来越激烈，企业为了生存和发展，常常会选择追求利益最大化，会计师就成了企业追求私利的工具。
企业为了获得更多的资金支持，需要展现公司业绩的稳定性和增长性，这就要求会计师在一定程度上为企业舞文弄墨、涂脂抹粉。
这些不规范和不道德的会计操作最终会导致财务报表不实，从而影响市场的正常运行和投资者的判断，损害了企业信用，甚至引发金融风险。
2、职业文化缺失，自我约束不够会计师作为一种职业，具有自身的职业特征和职业文化。
但是，由于职业文化的缺失，许多会计师并不重视职业道德，甚至有一部分会计师在业务操作中凭个人喜好随意发挥，导致行业内部自我约束不够。
由于职业道德的缺失和不规范的操作，一些会计师利用自身的职业认证和资质水平，将“造假”的手段玩弄得游刃有余，最终导致会计失信和资本市场混乱，损害了各方的利益。
3、法律法规不健全，监管不完善除了企业利益至上与职业文化缺失等原因，当前社会的法律法规和监管机制也存在着不少问题。
一些企业为了获得银行贷款或股东的资金支持，可能会采取财务造假等手段来掩盖企业实际运营情况，而法律法规缺失，监管机制不健全也导致监管不及时和不有效。
长期以来，金融监管部门在监管时也存在盲目性，对于部分明显的财务造假举报并未给予足够重视和处理，这也是导致会计职业道德失范的原因之一。
二、会计职业道德重塑的途径1、强化理论培训，提高职业素养对于我们的会计教育的改革与创新，应该注重加强会计师理论培训，打好理论基础的基础。
同时，在聚焦课程发展的时候，可以采用多元化的培训方式，例如课程讲座、工作坊、实际操作、案例分享等，让会计师更有针对性、更实践性的来学习和掌握相关知识和技能。
浅谈会计职业道德建设的问题及解决措施
浅谈会计职业道德建设的问题及解决措施会计职业道德建设是一个重要的课题，关乎着会计行业的发展和规范。
在实践中，会计职业道德建设面临着一些问题，需要采取相应的解决措施来加以改善和完善。
会计职业道德建设的问题主要体现在以下几个方面：一是职业操守不够严谨。
会计从业人员在履行职责过程中，经常面临着诱惑和压力。
有些人可能会为了追求经济利益而放弃道德底线，违反职业操守，出现诸如随意调整账目、虚报财务数据等不当行为。
二是缺乏实践经验。
会计职业道德的培养需要实践的锤炼。
传统的会计教育往往过分强调理论知识的传授，忽视了对实践经验的培养。
这导致一些新进入行业的会计人员在面临现实情况时，不够成熟和懂行，容易犯下道德错误。
三是缺乏监督和约束。
会计行业存在一些监管和约束机制的不足，导致会计人员缺乏有效的监督和约束。
一些人可能会利用职务之便，为个人谋取私利，而监管机构的监督不力导致这些不当行为无法得到及时纠正。
针对上述问题，可以采取以下解决措施：一是加强教育培训。
在会计教育中注重理论与实践相结合，加强实践技能的培养。
通过案例分析、实际操作等方式，培养学生的职业道德观念和实践能力。
二是加强职业道德教育。
在会计从业人员职业培训过程中，加强职业道德的培养。
通过讲授职业道德的基本原则和规范，引导会计人员树立正确的职业操守，强化自律意识，避免违规行为的发生。
三是完善监管机制。
加强对会计行业的监管力度，建立健全相关法律法规。
加强对会计从业人员的准入资格审查，对违反职业操守的行为进行追责和处罚，形成有效的监督和约束机制。
四是加强职业道德的宣传和引导。
通过各种渠道宣传职业道德的重要性，引导会计人员秉持道德底线，增强责任感和使命感。
通过榜样的力量，塑造行业内的道德楷模，让会计职业道德成为行业内的共识和信仰。
会计职业道德建设是一个需要长期努力的过程，需要全社会的共同参与和支持。
只有通过加强教育培训、强化监管机制、加强宣传引导，才能不断提升会计行业的职业道德水平，为行业的可持续发展提供保障。
职业道德浅论会计职业道德缺失的原因及对策（精选五篇）
职业道德浅论会计职业道德缺失的原因及对策（精选五篇）第一篇：职业道德浅论会计职业道德缺失的原因及对策会计职业道德结业论文浅论会计职业道德缺失的原因及对策摘要：会计工作是经济管理工作的重要组成部分，在我国经济建设过程中发挥了巨大的作用。
然而当前，会计职业道德严重滑坡，会计信息失真，做假账、不记账、重复记账等比较普遍，这些现象严重影响了我国市场经济的秩序。
本文从会计职业道德的涵义及内容出发，结合会计职业道德缺失的现状，分析了我国会计职业道德缺失的原因，面对新时代、新变化的要求，就如何加强会计职业道德建设提出了具体对策。
关键词：会计职业道德缺失原因对策从台儿庄区农业银行后孟储蓄所某会计挪用公款案；到济南一药材公司抽逃高额注册资金案；再到深圳证券交易所上市的广厦（银川）实业股份有限公司会计造假案等等，这一系列的案例说明了一个事实，在利欲横流的诱惑下，我们许多从事会计工作的人员最后的道德底线被攻破，导致范下不可追悔的错误。
据调查统计，我国从事会计工作的人员接近2 0 0 0 万人，其中注册会计师就有1 0 万多人，这个数字在世界上是居于首位的，如此庞大的队伍，如果人人都自觉自律、个个都坚持职业操守，那么上述诸如此类的事件又怎会频频上演？因此如何进一步深入开展和加强会计职业道德建设迫在眉睫也势在必行。
一、会计职业道德概述（一）会计职业道德的含义会计职业道德是指会计人员在进行会计活动、处理会计关系时所形成的职业规律、职业观念和职业原则的行为规范的总和，也就是指会计人员从事会计工作应遵守的道德标准和思想范畴。
它体现了社会主义经济利益对会计工作的要求，是会计人员在长期的实践活动中形成的。
（二）会计职业道德规范的内容1996 年6 月17 日财政部财会字19 号发布的《会计基础工作规范》中就已经明确规定了会计人员的职业道德，其内容包括爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能等八个方面，分别就会计人员的职业品质、工作作风和工作纪律等作出了全面的规定。
会计职业道德缺失的原因分析及完善对策
会计职业道德缺失的原因分析及完善对策会计职业是现代社会不可或缺的一环，负责着公司财务报表的编制和审计工作。
然而近年来，会计职业的道德问题屡屡受到关注。
很多从业人员涉嫌违法违规行为，严重损害了公众的利益和信任。
本文将分析会计职业道德缺失的原因，提出完善对策。
一、会计职业道德缺失的原因分析1.素质缺陷。
现代社会对会计人员的要求越来越高，但是由于教育水平和教育质量的不断下降，很多从业人员在技能和素质方面存在缺陷。
他们对会计职业开展的理念和目标理解不够，对职业伦理和道德要求忽视或不重视。
2.利益动机。
会计职业的核心是公正和透明，但是现实中由于职业利益和个人利益的冲突，很多从业人员放弃了职业道德，滥用职权和职业身份，牺牲公众利益换取职业和个人的私利。
3.法制意识淡薄。
很多从业人员法律意识淡薄，缺乏对法律法规、行业规范和职业准则的了解和认识。
他们只注重实际效果，而忽视了对于合法性、合规性和合理性的评价，这种行为很容易引发职业道德问题。
4.监管不到位。
现代社会对会计行业的监管越来越强，但是监管机构的职能和监督力度都不够。
一些从业人员违法违规不仅没有受到惩罚和处罚，反而引得其他从业人员效仿，扩大了职业道德风险和漏洞。
二、完善对策1.加强教育和培训。
会计职业道德问题的根源是人才素质的问题，因此，应该加强从业人员的教育和培训，提高其职业素养和职业道德意识。
2.强化制度建设。
相关职业机构应该建立完善的职业准则和行业规范，加强对从业人员的制度教育和约束，建立基础性的制度保障。
3.发挥监管作用。
监管机构应该加强对会计从业机构、会计师事务所和会计师的监管，加大监督和检查力度，从根本上减少和杜绝违法违规问题的发生。
4.强化行业自律。
同时，行业主管部门应该激发从业人员自我约束意识，建立健全的行业自律机制，强化行业自律意识，提高职业道德水平。
总之，会计职业道德问题的出现并不是一个短暂时间内的现象，它是由多种原因综合而成的。
针对这些问题应该从教育、制度、监管和行业自律等多个方面着手，更好地维护会计职业的公信力和公正性，确保会计工作的健康和良性发展。
浅谈会计职业道德建设的问题及解决措施
浅谈会计职业道德建设的问题及解决措施一、职业道德问题的原因1. 利益冲突会计从业者在工作中经常面对利益冲突的情况。
有些会计师事务所可能会为了追求业绩和利润而忽略了专业的职业道德，甚至违反法律法规。
这种利益导向的行为常常会对客户和社会造成不良影响。
2. 缺乏专业培训有些会计人员在接受职业培训时，缺乏对职业道德的深入理解和培训，导致在实际工作中出现违反职业道德的行为。
3. 社会诚信观念不足随着社会的变革和发展，一些人的道德意识逐渐淡化，导致会计人员在工作中也出现了一些道德失范的情况。
二、解决职业道德问题的措施1. 加强职业道德教育在会计从业者的培训过程中，应当加强职业道德教育，提高从业者的职业道德意识和素质。
可以通过专门的课程、讲座、案例分析等教学方式，引导学生树立正确的职业道德观念。
2. 加强监管和惩罚机制对于违反职业道德准则的从业者，应当建立完善的监管和惩罚机制。
对于违反职业道德的行为，要严格依法追究责任，对于有严重违法违纪行为的人员，要进行停职或撤销资格。
3. 加强行业自律会计从业者应当加强行业自律，建立健全的职业道德准则，自觉遵守和执行，对于违反职业道德的行为及时纠正和处理，维护行业的良好形象和声誉。
4. 建立激励机制对于遵守职业道德准则，积极履行职业责任的从业者，应当建立相应的激励机制，激励他们做出更好的职业表现。
可以通过提高信誉、提高薪酬、提供晋升机会等方式，激励会计人员更好地履行职业责任。
5. 培养职业操守会计人员在接受教育和培训的过程中，应当培养职业操守和职业操守，建立正确的职业道德观念，树立良好的职业操守，自觉遵守职业道德准则。
三、结语会计职业道德建设是一个需要长期而持续的过程，需要各方的共同努力。
作为会计从业者，必须时刻牢记职业道德准则，坚守职业操守，保持职业操守和职业操守的高度责任感，做一个合格的会计从业者。
行业协会、监管部门等也要从不同层面加强会计职业道德建设，提高从业者的职业道德意识和素质，共同维护行业的良好形象和声誉。
浅析新时期会计职业道德失范及其价值重构
浅析新时期会计职业道德失范及其价值重构随着社会经济的不断发展，会计作为重要的经济管理工具在企业中扮演着至关重要的角色。
随着市场经济的不断深化，会计职业道德失范问题日益凸显。
在新时期，会计职业道德失范已经成为了一个需要严肃面对和解决的问题。
本文将从会计职业道德失范的现状和原因、以及其价值重构方面进行浅析，希望通过对这一问题的深入分析引起更多人的重视，并提出一些具体的对策建议。
一、会计职业道德失范的现状和原因1. 现状会计职业道德失范具体表现在以下几个方面：（1）信息披露不真实：一些企业为了追求更高的财务业绩，采取了不正当手段对财务报表进行虚假披露，以掩盖企业的真实财务状况。
（2）财务造假行为：一些会计从业人员为了个人私利或企业利益，通过操纵会计凭证、虚构业务、隐瞒账目等手段进行财务造假。
（3）违规行为：一些会计从业人员利用自己掌握的权力，违规操作企业财务，挪用资金、违规投资等行为屡见不鲜。
2. 原因（1）市场经济环境下的利益诱惑：市场经济的发展使得商业利益成为了企业发展的核心，一些会计从业人员面临着巨大的利益诱惑，导致了道德失范的行为出现。
（2）监管不力：当前监管体系相对滞后，对于会计职业道德失范的行为缺乏有效的约束力，一些不法分子得以逍遥法外。
（3）职业道德观念淡化：一些从业人员对职业道德认识不深刻，忽视职业操守和责任感，导致了道德失范的行为频繁出现。
以上种种问题表明，会计职业道德失范已经成为了一个亟待解决的问题，需要引起相关部门和社会各界的高度重视。
会计职业道德失范问题的根源是深层次的，要想从根本上解决这一问题，就必须对会计职业的道德进行重构。
1. 提高专业素养会计从业人员要以高度的责任感和职业操守对待自己的工作，提高专业素养和职业技能，做到勤学苦练，不断完善自己，增强自己的职业能力和竞争力。
2. 增强诚信意识会计从业人员要树立诚信意识，不以虚假信息误导投资者，不以财务造假损害企业和社会的利益，用真实、准确的财务信息服务企业和社会。
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浅析会计职业道德的失范的因素及对策【摘要】会计职业道德是会计从业人员从事会计工作应遵循的道德标准，它体现了会计工作的特点和会计职业责任的要求，规定了会计从业人员在履行公职中应当怎么样或不应当怎么样。
本文深刻分析了会计职业道德失范的成因，并有针对性地给出了一些解决对策。
【关键词】会计，职业道德，失范，对策
会计职业道德其实就是一个诚信的体现，要解决这些问题保证会计信息的真实可靠，会计机构和会计人员必须具备良好的职业道德，但要形成良好会计职业道德，除了通过科学的会计信息标准来引导和规范外，改善会计工作的外部环境也是非常重要的。
一、影响会计职业道德的因素
会计职业道德是会计从业人员从事会计工作应遵循的道德标准，会计职业道德标准是财经法规、财会制度所不能替代的。
当前，人们痛恨虚情假义，倡导诚信，呼吁从业人员遵循职业道德，但仍存在会计职业道德失范现象，主要表现在如下诸方面。
（一）私欲膨胀，操守缺失。
会计人员对个人利益的追求和对现实的妥协，违反了实事求是、客观公正的道德规范。
在现实经济生活中，一些会计人员为了满足个人私欲，不顾职业操守，利用专业优势，铤而走险，大肆造假。
另一方面，会计人员在单位的地位具有天然的从属性，不可避免地从属于所在单位的文化层次及单位负责人的道德水准。
（二）法制观念淡薄，监督机制缺乏。
不少会计人员缺乏职业理想和敬业精神，总认为自己平时工作忙，事情多，不关注、不学习会计法规，更谈不上遵纪守法，依法办事了。
有的会计人员思想上竟然没有会计职业道德的概念，对职业道德规范和政策法规似懂非懂，这反映了现实中会计职业道德思想基础的严重缺失。
另外，在实际工作中折射出会计监督机制的不完善。
如单位内部审计作为国家监督体系的组成部分之一，代表着国家利益对企业经济活动的监督和控制，保证国家财经法规的贯彻执行，但这种内部审计在有些单位形同虚设，起不到监督的作用。
这在一定程度上助涨了单位负责人和会计从业人员弄虚作假之风。
（三）业务水平偏低，缺乏精益求精精神。
我国庞大财务人员中，大部分知识结构、学历水平和业务水平偏低。
现实中不少会计人员缺乏基本的业务素质，会计工作频于应付差事。
他们业务知识贫乏或知识老化，对会计准则、会计制度知之甚少，专业技术能力较差，职业胜任能力明显不够。
业务素质的低下，还表现在工作中缺乏精益求精的精神，记账不符合规范，账簿混乱、账账不符、报表挤数等现象。
这些都大大降低了会计工作质量，违背了职业道德的要求。
（四）屈从领导的压力，职业道德被迫失范。
在现实的经济社会中，会计人员与单位负责人在地位上属于从属关系，即单位负责人对他们的工作完全拥有领导权和管理权。
而这种从属性又与所在单位的文化层次，及其单位负责人的道德水准密切相关。
一旦单位
负责人为了达到一些经济利益往往会向会计人员施压，就会迫使会计人员违背现有会计法规，在会计工作中弄虚作假。
否则会计人员的个人经济利益就会有损失甚至丢饭碗。
因此，一些会计职业道德失范，具有被迫性。
二、解决会计职业道德失范的对策
在社会主义市场经济条件下，随着改革开放的不断深入，财会人员所维护的不仅仅是企业和国家的利益，还涉及到委托人与受委托人的多方利益。
因此，在新形势下，对会计人员的职业道德失范的解决提出以下对策。
（一）加大职业道德教育，营造良好的社会环境
要对会计从业人员进行有效的职业道德教育，采用职业道德教育与典型案例分析相结合的方式，寓枯燥抽象的说教于生动具体的案例剖析中，这样可以增加会计从业人员对职业道德规范的感性认识，增强教育的效果。
加强会计法宣传，增强各级领导的法制观念。
同时，还要加强执法力度，强化法律的威慑力，对那些有法不依、知法犯法的人员要做到执法必严、违法必究，为提高会计信息的真实性提供法律保障。
（二）遵守各项制度，熟悉法律新规
会计人员必须无条件地遵守《会计法》的各项规章制度，同时必须自觉遵守会计职业道德。
会计人员要培养高尚的品德，不仅要认真地学习专业文化知识，还要及时了解并熟悉国家制定的各项财务法规、方针、政策，严格贯彻执行和遵守经济法、会计法、审
计法等相关法律制度，强化法律意识，提高自身修养。
（三）完善内部控制制度
内部控制制度是现代经济管理的一项重要制度，也是单位内部财务管理和会计核算的基本规范，一套完善规范的内控体系，能有效起到保护单位资产的安全完整，保证会计资料的真实、合法。
因此，治理会计失信的一个重要途径就是要完善科学合理高效的内部控制制度，在组织机构和人员设置上严格贯彻执行《会计基础工作规范》，使日常会计业务处理及会计档案管理每一环节的人员之间分工科学，职责明确，形成既能相互协作又能相互监督、相互制约的机制，以减少作弊的可能性。
（四）加大惩处力度，树立法律意识
加大对造假失信者的处罚力度，确立单位领导者对本单位会计工作和会计资料真实性、完整性的负责制，把会计信息的真实性作为考核单位领导者业绩的重要内容，并实行会计信息质量一票否决制。
会计人员要自觉树立强烈的法律意识，提高自身素质，坚持原则，要用《会计法》来武装自己的头脑，使之能用会计职业道德来规范、指导自己的行为，正确使用自己的会计权力，忠实地履行自己的会计义务，敢于大胆地同各种违规违纪行为作坚决斗争。
结语：会计职业道德建设是一项涉及面广的社会系统工程，任重而道远。
特别是随着市场经济的发展和经济全球化进程的加快，随着会计改革不断深入，会计行业越来越为世人所瞩目，讲求会计诚信，加强会计职业道德建设尤为重要，因此加强我国会计职业道
德建设具有极其重要的意义
参考文献：
[1]吴水澎、陈汉文、谢德仁，2000，《中国会计理论研究》，中国财政经济出版社。
[2]于增彪，1996，“略论我国会计职业道德”，《会计研究》，第10期。
[3]谭劲松、张阳、张育强，2000，“试论会计职业道德”，《广州市经济管理干部学院学报》，第2期。