读《责任胜于能力》有感
《责任胜于能力》心得6篇_责任胜于能力读书心得1
《责任胜于能力》心得6篇_责任胜于能力读书心得责任，不仅是一种品德，更是一种实力，而且是其他全部实力的统帅和贺信。
对领导者而言，要踊跃推行责任管理;对员工而言，要有责任精神和落实力。
本文是《责任胜于实力》的心得，仅供参考。
《责任胜于实力》心得一：近日，单位开展全员读书谈体会找差距活动，我谨慎阅读了《责任胜于实力》这本书，书中运用了通俗易懂的语言，以责任、忠诚、实力为重点，表达了求真务实精神，其深刻的内涵，浅显易懂的道理，特殊是其中一系列的案例，阐述了忠诚与责任的深刻内涵、责任与实力的辩证关系，以及责任感对造就道德品质、对工作成效和社会开展的影响等，使我深受教育。
现实生活中不乏有各种各样的人才，可真正能负责人的、能将责任作为义务的人才却寥寥无几。
如今的工作中太多的只是借口、埋怨和不满，而这些人的结果往往也是以失败而告终，正如书中所说你对工作的看法确定你对人生的看法;你在工作中的表现确定了你在人生中的表现;你在工作中的成就确定了你在人生中的成就。
只有责任与实力并有的人才才是企业真正须要的人才。
责任本身就是一种实力。
假如一个所谓的人才对待自己的工作只有实力而没有任何责任心，那么他的工作再努力其业绩也不会有质的提高，更不会精彩。
每天也就是枯燥的重复着机械的工作，然而只有将责任放在工作的第一位，运用自己的实力与激情去努力才能产出最高效率，才能释放出自己的巨大潜能，才能使自己的工作充溢活力，使工作生动而好玩。
责任是一切行动的根源，是工作效率的根底，只有具备了责任心的工作才能精彩，也只有具备责任心的人才能胜任。
人处在社会的角色不同，所肩负的责任也不同，有家庭的、社会的、工作的等等，但不管任何时候我们都不能放弃它，扛着它就是扛着生命的信念，由此我联想到了我以前的工作，由于年龄较大一些，而且我也满意于现状，我认为工作是责任，时时以消极的看法对待，在执行力和缔造力等方面踊跃性也不是很高。
书中说假设你特别酷爱工作，你的生活就是天堂;假设你特别厌烦工作，你的生活就是地狱。
责任胜于能力读后感(通用3篇)
责任胜于能力读后感（通用3篇）责任胜于能力读后感（通用3篇）当品读完一部作品后，你有什么体会呢？让我们好好写份读后感，把你的收获和感想记录下来吧。
那么我们如何去写读后感呢？以下是小编精心整理的责任胜于能力读后感（通用3篇），希望能够帮助到大家。
责任胜于能力读后感1 最近利用闲暇时间又阅读了《责任胜于能力》一书，书中以大量真实生动的企业案例、名人故事和寓言警句，形象地阐述了责任的深刻内涵，以及责任对个人品质、人生轨迹、单位和社会发展所起到的作用和影响力。
《责任胜于能力》深刻地剖析了在工作中“责任胜于能力”的行为准则，是一本鼓励人勇敢地承担起责任，走向成功的好书。
当我认真读完《责任胜于能力》这本书后，我深刻体会到：没有做不好的工作，只有不负责任的人，每一个人都要对工作负责任，不管你的职位高低。
工作意味着责任，工作呼唤着责任。
一、责任是一种使命“人可以不伟大、人可以清贫，但我们不可以没有责任”。
我们每个人在生活中都扮演不同的角色，无论担任何种职务，做什么样的工作都得对他人负责，这是社会法则，这是道德法则，这还是心灵法则。
比如：做儿女就要有做儿女责任；做丈夫就要有做丈夫的责任；做妻子就要有妻子的责任；为人父母就要有父母的责任；生在社会就要对社会负有一定的责任，责任使家庭充满爱，责任使社会平安、稳健的发展。
责任是什么？责任就是对自己所负使命的忠诚和信守，责任就是对自己工作的出色的完成，责任就是忘我的坚守，责任就是人性的升华。
在书中大量的事实说明工作中责任和能力相比，责任显的更为重要，有人可能会认为，责任是领导的事情，我们一个小小的教职员工，没有多大的责任。
其实不然，对我们每一个具体的人来说，对我们每一个从事具体工作的人来说，我们的责任就是敬业爱岗，创造性地完成本职工作，把所从事的本职工作做实、做细、做精，最后做出品牌，在这个过程中，同时也做出自己的个性，做出自己的价值，做出自己的贡献。
这种意识，就是责任意识，这种精神，就是负责任的精神。
《责任胜于能力》读书心得(15篇)
《责任胜于能力》读书心得(15篇)《责任胜于能力》读书心得1《责任胜于能力》这本书，读过之后，感受很深，书中讲明了一个道理，就是说，一个人无论能力大小，主要看你对工作、对事情有没有责任心，敢不敢负责任，如果你的能力再高，很能办事，但由于你骄傲自满，不负责任，很容易办的事情也会办不好，这就说明了一个缺乏责任感的人，首先就失去了社会对自己的基本认可，其次失去了别人对自己的信任与尊重，可以讲，这责任是一种俱有至高无上的价值，是人生的一种追求，责任就是对自己可负使命的忠诚和守信，责任就是对自己工作的出色完成。
在企业里，每个职工都有不同的工作岗位，同时也担负着不同的责任，如果你是一名服务人员，你就有责任去做好服务工作，使顾客满意；如果你是一名企业管理人员，那么你就要做好管理工作，认真做好自己所分管的工作；如果你是一名企业领导者，你就有责任带领职工把经济效益搞上去，提高职工福利待遇.一个人无论能力大小，只要你能够勇敢的担负起责任，认认真真做好分内工作，完成好每一项工作，你所做的一切就有价值，就会成功，就会获得尊重.所以没有做不好的工作，只有不负责任的人.责任感能够让人战胜懦弱恐惧，战胜死亡的威胁，因为在面前，人们会变得勇敢坚强，责任就是人性的升华，是做人的准则。
《责任胜于能力》读书心得2细节体现责任，责任决定成败，只要工作就意味着责任，责任对我来说体现在每天每个细节之中切实用心做事，就是要让自己比过去作的更好。
回顾半年多来的工作：什么时候注重细节管理，生产就顺利，什么时候疏忽细节管理，工作就有差错。
年初公司领导交给我一项新的工作，在负责生产的同时，把供应这块工作也让我负责，面对六千多万元的产值，从生、到熟、到成品、到商品的全面负责，我未提任何借口，坚决服从。
接手工作后，及时了解市场行情，制定计划和方法，手段迅速，将原料的价格梳理了一遍，与去年同期比，牛肉价格每吨降了1000元/吨，猪肉降了1500~元/吨，鸭子更是抓住了机遇，创近十年来的最低价，每吨降了多元，为企业直接降低了原料成本100多万元，并对供应猪、牛肉的商家，在送货时间上对商家也有了要求：每天早上8：30~9：20之间，务必将货送到，否则处罚。
责任胜于能力读后感（通用6篇）
责任胜于能力读后感责任胜于能力读后感（通用6篇）当阅读了一本名著后，大家一定对生活有了新的感悟和看法，这时最关键的读后感不能忘了哦。
那要怎么写好读后感呢？以下是小编为大家收集的责任胜于能力读后感（通用6篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
责任胜于能力读后感1教师是人类灵魂的工程师，作为教师，就要为人师表。
每天备课、上课、批改作业、辅导学生…。
日复一日，琐碎单调，不少人在工作中已经找不到兴趣，找不到意义了。
面对不想做又必须做的工作，只是简单地应付。
面对一个个活生生的孩子、一个个跳动的生命，有时显得那样的无动于衷、麻木不仁，剩下的只是职业的惯性和养家糊口的需要，对工作是被动而非主动，逐渐丧失了对教育的热忱和爱好之心。
这时的工作是一种苦役，是一种督促和驱使，倦怠、懒惰，感受不到工作给自己带来的成就感和幸福感。
但是，为什么处在同样的教育环境中，有的人能从教育中感受到快乐，成为名师，成为教育专家，而有的人只能成为勉强胜任的教书匠，沦为教育的工具，教育的奴隶。
这时的我们不禁要重新审视自己的教育生活，审视自己的懒惰，反思自己对工作的倦怠。
有人说“一个人，当他全身心地投入到自己的工作中，并取得成绩时，他将是快乐而积极的。
但是，如果情况相反的话，他的生活则毫无趣味，且有可能不得安宁”。
由此可见，造成以上现状的原因是：这些教师对自己的教育工作失去了热情。
热情就如同生命，凭借热情，我们可以释放出潜在的巨大能量，发挥出一种坚强的个性；凭借热情，我们可以把枯燥乏味的工作变得生动有趣，使自己充满活力，培养自己对事业的狂热追求；凭借热情，我们可以感染周围的同事，让他们理解你、支持你，拥有良好的人际关系；凭借热情，我们更可以获得领导的提拔重用，赢得珍贵的成长和发展机会。
那么，教师们怎样才能获得工作的热情呢？正如李镇西在《教有所思》中说：“爱是教育的前提，但远不是教育的全部。
由爱而升华为责任——对孩子的一生负责，这才是教育的真谛”。
责任胜于能力读书心得优秀例文5篇
责任胜于能力读书心得优秀例文5篇一位伟人曾经说过：“人生所有的履历都必须排在勇于负责的精神之后。
”对于一个人来说责任是一种担当是一种约束是一种动力是一种魅力是做人、做事的基础。
这是我对责任理解最为深刻的地方。
以下是责任胜于能力读后感范文5篇希望大家喜欢。
责任胜于能力读后感1你也许会觉得责任是一个触不可及、高不可攀的事其实不然它就在我们身边随处可见。
如发现井下大巷丢弃的杂物主动弯下腰捡起来;发现安全隐患做到不整改完毕誓不罢休;迎头施工作业严格执行敲帮问顶制度;放过炮后严格按照措施查验等等。
这些在我们日常工作中看似”;鸡毛蒜皮”的小事往往却能杜绝一些安全事故的发生消除隐患存在的空间。
有这么一则故事一个年轻人来到一家公司应聘经过交谈老板觉得这个人能力一般并不适合他们公司的工作因此他很客气地和那个人道别。
那个人从椅子上站起来的时候手指不小心被椅子上“跳”出来的钉子划了一下。
此时这个年轻人顺手拿起老板桌子上的镇纸把”;跳”出来的钉子砸了进去然后和老板道别。
就在这一刻老板突然改变了主意他留下了这个人。
事后这位老板说：“我知道在业务上他也许未必适合本公司但他的责任心的确令我欣赏把公司交给这样的人我会很放心。
”由此可见责任是一种习惯是一种素质是做一个优秀人所必需的条件。
能力体现个人学识责任反映个人态度。
一个人不管从事什么职业决定他能否做到最好取得最佳成绩的关键不在于其智商与学历的高低而取决于他的工作态度也就是工作的责任心。
对我们煤矿而言最大的责任就是抓好安全生产。
作为管理人员你肩负的是领导责任你的一次责任心缺失小者损失一点成本、延误一时的生产进尺大者能造成安全事故危害到职工、甚至矿井的安全生产;你的一个指令有时能够化险为夷有时也能造成群死群伤的严重后果。
加强责任意识我们管理人员要常思工作尽责了没有管理规范了没有措施现场落实了没有要把心思放在工作上要把隐患问题消灭在萌芽状态时刻以高标准的责任心和严细实的工作作风来履行自己的职责抓好安全管理工作。
心得体会 责任胜于能力读后感范文(精选6篇)
责任胜于能力读后感范文（精选6篇）责任胜于能力读后感范文（精选6篇）当阅读了一本名著后，你心中有什么感想呢？这时就有必须要写一篇读后感了！千万不能认为读后感随便应付就可以，下面是小编为大家整理的责任胜于能力读后感范文（精选6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
责任胜于能力读后感1读了《责任胜于能力》这本书，使我受益匪浅。
此书用通俗易懂的语言，体现了求真务实的精神。
其深刻的内涵、浅显易懂的道理，特别是其中一系列的案例和寓言故事，有很强的说服力。
阐明了责任的有无将直接决定一个人做事或成或败的道理，也让我对文中的"责任"二字有了更深刻的理解，即责任比能力更重要。
对于一个人而言，"责任"从大道理来说，就是最基本的职业精神，从小的方面来说即一个人做事的基本准则。
一个人工作的如何，当然与其自身的能力和水平有着很直接的关系，但最关键的还在于这个人有没有"责任心"，是否认真履行了自己的岗位责任。
否则，即便是能力再强，水平再高，而对工作不能尽职尽责，他的工作也是做不好的，也不可能取得什么成就。
现实工作中，有些事情并不是我们需要费很大力气才能完成的，做与不做，甚至是做好之间的区别，就在于一个责任的问题。
简单地讲，我们是从事公路施工工作的，项目施工过程中的安全管理问题，作为项目上的每个管理人员都有自己的职责，但我们为什么还要层层签定安全责任书呢？很简单，就是有的管理人员不能够自觉履行自己的岗位职责，对自己安全工作的那份责任不放在心上。
为什么项目上时有这样或那样事故的发生？无~例外的都是管理人员责任心不强，履职不到位所造成的。
因此需要通过一种方式来进一步对这种"责任"进行约束和强化。
我们只有人人都对安全生产这项工作负起责任来，施工过程中的事故才能减少，从而杜绝。
在企业里，每个员工都有不同的工作岗位，也担负着不同的责任。
如果你是一名技术员，你就有责任去做好技术工作，无论是测量放线，还是日常技术管理工作，你都要做到一丝不苟；如果你是一名部门负责人，那么你就要抓好你部门的工作，认真做好自己所分管的工作；如果你是一名项目领导者，你就有责任带领项目的全体员工去实现项目的各项目标。
读《责任胜于能力》的心得体会范文三篇_心得体会范文.doc
读《责任胜于能力》的心得体会范文三篇_心得体会范文《读《责任胜于能力》的心得体会范文三篇》是一篇好的范文，感觉写的不错，《责任胜于能力》心得体会看了公司赠发的《责任胜于能力》这本书，让我想起：“曾经在其它书本看过这样两句话，第一，“责任是一种无法选择的目标。
”第二，“人生所有的履历都必须排在勇于负责的精神之后。
”这两句话使我感触很深，也体会到人生哲理的奥秘！在这个世界上，每一个人都扮演着不同的角色，每一种角色又都着不同的责任，从某种程度上说，对角色饰演的最大成功就是对责任的完成。
正是责任，让我们在困难时能够坚持，让我们在成功时保持冷静，让我们在绝望时懂得不放弃，因为我们的努力和坚持不仅仅是为了，还为了别人。
一个有责任感的员工，当他面临挑战和困难时，他会迸发出比以往强大若干倍的能力和勇气，因为他知道，很可能因为他的懦弱而让企业承受巨大的损失，只有勇敢地面对，才有可能真正担当起责任，不让企业遭受损失。
西点认为，一个人要成为一个好军人，就必须遵守纪律，有自尊心，对于他的部队和国家感到自豪，对于他的同志们和上级有高度的责任义务感，对于自己表现出的能力有自信。
还有，即使是立场最自由的旁观者，都相信一个观念，那就是“不管叫你做什么都照做不误”，这样的观念就是服从的观念。
服从命令是军人的天职，也是他们最大的责任。
这样的要求，对每一个企业的员工也同样适用。
管理学家认为，责任首先是员工的一份宣言。
在这份工作宣言里，你首先表明的是你的工作态度：你要以高度的责任感对待你的工作，不懈怠你的工作，对于工作中出现的问题能敢于承担。
这是保证你的任务能够有效完成的基本条件。
事实上，许多人能获得事业上的成功，就在于他们比别人多做了那么一点点。
所以，我们不要总是以“这不是我分内的工作”为由来逃避责任。
当额外的工作分配到你的头上时，不妨视之为一种信任，一种机遇。
世界上最愚蠢的事情就是推卸自己眼前的责任，有些人认为等到以后准备好了、条件成熟了再去承担才好。
《责任胜于能力》读后感(10篇)
《责任胜于能力》读后感(精选 10 篇)当阅读完一本名著后，大家一定对生活有了新的感悟和看法，不能光会读哦，写一篇读后感吧。
千万不能认为读后感随便对付就可以，以下是帮大家的《责任胜于能力》读后感(精选 10 篇)，，希翼能够匡助到大家。
通过对《责任胜于能力》认真阅读，我对责任的重要性有了更深刻的认识。
责任是指份内应该做好的事，如履行职责、尽到责任、完成任务等。
简言之，责任就是担当，就是付出。
对于责任胜于能力这个观点，我很赞同。
因为责任和能力相比拟，责任更加重要。
一个人的能力有大有小，但一个具有强烈责任意识的人，他就会去努力学习，从而不断提高自己的能力。
如果一个没有责任心或者责任心不强的人，虽然有很强的能力，工作肯定是做。
所以说没有做工作，惟独不负责任的人。
我们公司是由各职能部门、各生产厂和各个工作岗位组成，岗位上每一位员工都对公司负有责任。
也许有些人觉得自己的岗位太平庸，作用不大，请摒弃这种思想。
公司的每一个工作岗位都很重要，都是保证广西皖维快速持续开展不可或者缺的。
而每一个人的重要程度不是取决于他在哪一个岗位，而是取决于他是如何工作的，工作绩效如何，最重要的工作责任心如何。
比方我们工艺操作工，必须明确并履行好自己的岗位职责，严格按岗位操作规程进行生产操作，并做好岗位巡检记录。
我们每天面对的是周而复始的工作，但生产工艺是动态变化的，需要我们忠于职守，认真负责。
如果责任心欠缺，往往不起眼的跑、冒、滴、漏，就会酿成事故灾难。
再比方设备维修工，责任心不强的人会觉得垫片的作用缺乏以影响设备运转。
但事实并非如此，缺少一个垫片，会浮现不正常间隙，会使其它部件因间隙过大逐渐松动，一个部件再影响另一个部件，最终会影响到设备的正常运转。
所以说，责任胜于能力！无论我们在哪个岗位上工作，都必须忠于职守，认真负责。
在认真工作的同时努力提高自己的业务技能。
每一位员工出色的工作，就是公司前进的动力！在站领导的带着下，我学习过《责任胜于能力》一书后，我感触颇深，使我对责任有了更深的理解，我认为责任就是对工作负责，负责就是尽到应尽的职责。
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读《责任胜于能力》有感读《责任胜于能力》有感读《责任胜于能力》有感1什么是“责任”?以往我的理解为责任就是对生活、对工作认真负责的态度。
而这种态度的准绳是什么?似乎并没有认真的琢磨过，近日有幸在领导的指点下阅读了《责任胜于能力》一书，才发现我对“责任”二字的理解还是过于浅薄。
人，从呱呱坠地注定一生都无时无刻在履行自己的职责，不光在工作上也包括家庭、社会，甚至自己的身体。
我个人认为首先要对自己的身体健康负责，有很多人吸烟喝酒甚至作些透支健康的行为，试问没有健康的身体又怎么能对工作、对社会、对家庭担负责任呢?正如杨宗华老师所信奉的一句格言：“我爱我自己，但我绝不溺爱我自己”。
书中浓缩了大量的通俗易懂的小故事阐述了忠诚与责任的深刻内涵、责任与能力的辩证关系。
深深感染我的是书中第十章妮妮扮演小狗的那则小故事，妮妮爸爸语重心长的教导令人深思“如果你用演主角的态度去演一只狗，狗也会成为主角”。
是的，命运赋予每个人不同的角色，与其怨天尤人不如全力扮演好自身的角色，用演主角的高度责任心去全力演好配角，哪怕是最不起眼的角色都可能成为主角。
职业分工的不同也许会让人心存不满，但请千万不要轻视自己的工作，也许你的能力有限，但是一定要具备对工作负责任的态度，99%的努力和1%的灵感对于工作是不够的，必须要有200%的道德品质做保证，这种品质就是责任感。
具备这种态度的人无论多么小的事情只要能够认真的担负起责任，让责任成为一种自觉，从点滴的小事入手就会有不俗的成绩。
对于从事劳资员的我来说，对工作中肩负的“责任”性尤其重要。
公司规模大职工多，每月必需按时增减进出员工的各项保险，处理各类医疗、工伤突发事件，办理退休人员各项手续，及时正确的上报财务工资报表……月复一月做着看似简单枯燥没有技术含量的“杂事”，我也曾茫然过，但只要一想到我的父亲我就会感到深深的自责。
父亲在世的时候只是一个体裁缝，凭着他过硬的技术、诚信待客的理念赢得了许许多多爱美女士的信赖，每日来找他做服装的人骆绎不绝，靠的就是一把剪刀养活了一家子，父亲对裁剪出的每一件服装亲力亲为付出，体现出强烈的责任感，只有具备了责任感的人，才能铸造完美的细节，裁减出合体的服装赢得人们的信任与尊重。
同样，我现在就是以我的父亲为榜样，时时刻刻提醒自己在工作中所要履行的职责，发挥自身的长处，让自己快乐的享受工作，使每一份付出都变得有意义起来。
因为拥有工作，我体会到了健康的可贵;在服务他人的过程中我得到应有的尊重……责任是一种压力，一种约束，一种负担，但它也是我们做事的动力，有了这样的动力才能激发我们内在的潜能克服困难完成工作，清楚自己的职责，认识了解到自己的责任，并承担起自己所在工作岗位的责任，千万不要让自己成为一匹后知后觉的庸马，更不能成为愚劣无知、冥顽不化的驽马。
一本好书能净化人的心灵改变人的观点，《责任胜于能力》就属于这种好书，我们需静下心来认真阅读细细领会书中的精髓，慢慢的品味书中的内涵，在工作和生活中怀着一颗感恩的心做人，一颗负责任的心做事，必然我们的人生会更加的精彩。
读《责任胜于能力》有感2前不久，我认真阅读了《责任胜于能力》这本书，主要带给我以下三点启示。
启示之一：责任重要。
对于“责任胜于能力”这一理念我非常赞同。
这是因为责任与能力相比较，责任更重要。
如果一个人有强烈的责任意识，他就会努力地去学习，全力以赴地去工作。
他会有一种使命感和奉献精神，也会注意不断提升自己的能力。
一般来说，这样的人工作肯定比较出色，对单位和社会的贡献也会大一些。
相反，如果一个人光有能力而毫无责任心，工作肯定是做不好的。
说得极端一点，对一个毫无责任心的人来说，能力越大，对单位和社会的破坏性越大。
那些高科技犯罪的人，就是很好例证。
这些人能力不可谓不强，但是由于他们对家庭、对社会严重缺乏责任，把能力用错了地方，最后走上犯罪的道路。
相比之下，有一些人虽然能力不那么强，但他们有一颗责任心，他们为单位还能做一些工作，对社会也有一些贡献。
我想，一个人不论社会地位高低，能力大小，这都没关系，关键是看你有没有强烈的责任心。
当然，如果我们既有强烈的责任心，又有很强的能力，那是最理想不过了。
这也应该成为我们为之努力的方向。
启示之二：必须认清自己的责任。
我们来到这个世界，每一个人都有责任。
有些责任是与生俱来的。
比如你作为儿子，你有孝敬父母的责任。
你成家之后，有养育子女的责任。
有些责任是因为工作、朋友而产生。
这些责任是每个人推脱不掉的。
我们只有认清自己的责任，才能知道该如何承担自己的责任。
也只有认清自己的责任，才能知道自己究竟能不能承担责任。
当然，并不是要求每个人承担所有的责任。
对于每一个人来说，只要求你承担你所能够承担的那部分责任。
这就是社会为什么要分工，企业、单位为什么要针对不同岗位制定不同的职责。
作为一名教师，我们首先必须明确自己的岗位职责，也就是要知道自己应做些什么，这是履行责任的前提。
正如一位成功学的大师说过：认清自己在做些什么，就已经完成了一半的责任。
启示之三：让责任成为习惯。
我们只是认清责任还远远不够，我们必须不断增强自己的责任感。
因为每个人都有自己的责任，但不等于每个人都有责任感。
责任是对任务的一种负责和承担，而责任感则是指一个人对待任务的态度。
我们虽然认清了自己的责任，但如果不去很好履行自己的责任，那也是白搭。
所以我们不仅要认清自己的责任，还要培养自己的责任意识，要有强烈的责任感。
我们平时讲爱岗敬业，其实敬业是一重责任精神的体现，是对责任的一种升华。
我们过去讲对待工作兢兢业业、一丝不苟，所要体现的就是这种责任精神。
我们要让这种精神成为自动自发，变成我们生活、工作中的习惯。
俗话说得好，习惯成自然。
我们要把对待工作认真负责态度当成人渴了要喝水，饿了要吃饭，困了要睡觉一样，再自然不过的事。
这应是我们追求的最高境界。
读《责任胜于能力》有感3《责任胜于能力》这是一本好书，读懂它就是责任，就是做好你被赋予的任何有意义的事情，在任何时候都需要责任心和责任感，家庭需要责任，因为责任让家庭充满爱；社会需要责任，因为责任能够让社会平安，稳健地发展；中国中铁四局五公司需要责任，因为员工有责任就能让公司更有凝聚力、战斗力、亲和力和竞争力。
有人说，假如你非常热爱工作，那你的生活就是天堂；假如你非常讨厌工作，你的生活就是地狱。
在每个人的生活当中，有大部分的时间是和工作联系在一起的。
如果我们放弃了对自己的责任，就背弃了对我们所负使命的忠诚和信守。
清醒地意识到自己的责任，勇敢地扛起它，无论对于自己还是对于社会都将是问心无愧的。
人可以不伟大，人也可以清贫，但我们不可以没有责任。
约翰·亚卡威就是有责任心和责任感的典型。
1968年墨西哥奥运会比赛中，最后跑完马拉松赛跑的一位选手是来自非洲坦桑尼亚的约翰·亚卡威。
他在赛跑中不慎跌倒了，拖着摔伤且流血的腿，一拐一拐地跑着。
所有选手都跑完全程后很久了，直到当晚7：30，约翰才最后一个人跑到终点。
这时看台上只剩下不到1000名观众，当他跑完全程的时候，全体观众起立为他鼓掌欢呼。
之后有人问他：“为何你不放弃比赛呢？”他回答道：“国家派给我由非洲绕行了3000多公里来此比赛，不是仅为起跑而已--乃是要完成整个赛程”；是的，他肩负着国家赋予的责任来参加比赛，虽然拿不到冠军，但是强烈的使命感使他不允许自己当逃兵。
在当代社会，几乎每一个优秀的企业都非常强调责任的力量。
在IBM每个人坚守和履行的价值观念之一就是：“在人际交往中永远保持诚信的品德，永远具有强烈的责任意识”；在中国的海尔，“责任”贯穿于员工们的全部行动。
在新未来公司里，董事长一直提倡的：“做老实人，说老实话，办老实事。
”这也是责任意识的一种体现。
责任在这里不仅仅是一种品德，更是一种能力，而且是其他所有能力的统帅与核心。
缺乏责任意识，其他的能力就失去了用武之地，所以，在企业里，责任是胜于能力的。
无论我们有多么优秀的能力，只有通过尽职尽责的工作才能完美地展现。
最优秀的人才总是希望进入最优秀的企业。
而每一个优秀的企业都在解释、创造、举行和实践着自己的企业文化、职业精神和价值观念。
《责任胜于能力》这本书告诉我们：责任产生忠诚。
而忠诚，会让你承担更大的责任。
一个人，只有对他所从事的职业充满责任感，他才能对企业忠诚。
他对企业忠诚，才能赢得企业管理者对他的信任，企业管理者才会把需要承担更大责任的重要岗位交给他。
《责任胜于能力》这本书告诉我们：一个员工的能力再强，如果他不愿意付出，他就不能为企业创造价值；而一个愿意为企业全身心付出的员工，即使能力稍逊一筹，他也能通过努力、为企业创造出最大的价值来。
《责任胜于能力》这本书还告诉我们：没有做不好的’工作，只有不负责任的人。
责任就是对工作出色的完成，责任就是忘我的坚守，责任就是人性的升华。
读《责任胜于能力》有感4最近在网上浏览了一本叫做《责任胜于能力》的书，这本书给我心灵打开了一扇窗，让我思考，给我启迪，让我对责任与能力有了新的认识和理解，也深深感到责任就是一种使命，更是对使命的忠诚与坚守。
初读书时感觉它不适合我们教育工作者，总觉得它是一本适合于企业人员的读物，抱着试读的态度，我阅读了整本书，渐渐地我从书中得到了一些启示，原来有很多地方都是相通的。
也明白了这样一句箴言：做与不做之间的差距就在于——责任。
责任，从本质上说，是一种与生俱来的使命，它伴随着每一个生命的始终。
事实上，只有那些能够勇于承担责任的人，才有可能被赋予更多的使命，才有资格获得更大的荣誉。
一个缺乏责任感的人，或者一个不负责任的人，首先失去的是社会对自己的基本认可，其次失去了别人对自己的信任与尊重，甚至也失去了自身的立命之本——信誉和尊严。
我的工作是教师，教师的责任是巨大的，大到为国家培养人才，小到为孩子的成长指引方向。
在平时的工作中时时刻刻都能体现出“责任”二字。
有时候工作中会出现一些意外和过失，第一反应就是为自己找个借口，为的是心理上的安慰，但读了书之后，我明白了这其实是没有责任感的一个表现，书中106页开始提到“没有任何借口”，举了美国西点军校的例子，提到了学员们的回答只有两种，那就是“是”或者“不是”。
少为自己找借口，多承担一些责任。
有了责任就有了爱，有了爱就更加有责任感，惟有“爱岗”，才会“敬业”。
平时多花点时间在班级管理上，多走进自己的班级，多和孩子沟通，多和他们做游戏，多和他们玩集体项目……这样才能将自己的责任心体现出来。
同样，责任心还要体现在整个学校的日常管理中，作为学校里的一名老师，自己的工作范围不仅仅体现在自己的班级里，更要有集体概念，要有全局观，看见有学生不遵守纪律了，哪怕不是自己班级的也要去管一管；看见地上有纸屑了，弯腰捡一下；看见办公室里脏了，搞一下卫生……爱上自己的工作吧，因为你既然选择了它，那么就让我们拥有那一份责任心，把单位当作自己的家，把学生当作自己的孩子，倾注满怀的爱心，去努力营造一个和谐、舒适的工作环境。