子公司满意度调查汇总表(DOC格式)
公司员工满意度调研表(正式版)
初中双减任务实施情况反馈一、背景介绍近年来，国家为了减轻中小学生课业负担，提出了“双减”政策，即减轻学生作业负担和减少校外培训负担。
为了积极响应国家政策，我校积极制定并实施双减任务，以期为学生创造一个更加轻松、健康的成长环境。
二、任务目标1. 优化作业设计，减少作业量，提高作业质量。
2. 加强课堂教学，提高课堂教学质量，减少学生课后的补习需求。
3. 规范校外培训，严格控制校外培训内容和时间，避免学生过度培训。
三、实施措施1. 作业优化：我们通过调研，了解学生作业实际情况，调整作业量和难度，确保作业能够充分覆盖所学知识，同时又不至于给学生带来过重的负担。
2. 课堂教学：我们加强教师培训，提高教师的教学水平，通过改进教学方法，提高课堂教学效率，使学生在课堂上能够学到更多的知识。
3. 校外培训：我们对校外培训机构进行规范管理，限制其培训内容和时间，避免学生过度培训。
四、实施效果1. 学生作业负担明显减轻，学生有更多的时间进行自主学习和兴趣培养。
2. 课堂教学质量得到提升，学生学习效果明显提高。
3. 校外培训市场得到规范，学生和家长的选择更加理性。
五、存在问题1. 部分家长对双减政策的理解和支持度不高，认为减负会影响孩子的学习成绩。
2. 教师在课堂教学改革中面临一定的压力和挑战。
六、后续工作计划1. 加强对双减政策的宣传和解读，提高家长的认识和支持。
2. 持续改进课堂教学，提升教学质量。
3. 加强对校外培训市场的监管，确保政策执行到位。
我们相信，在全体师生的共同努力下，我校的双减任务一定能够取得更好的效果，为学生创造一个更加美好的学习环境。
员工满意度调查汇总分析表
6.ห้องสมุดไป่ตู้对您在工作中获得的认可是否满意？
7.您对公司提供的物质或金钱奖励是否满意？
4、工作
匹配
8.您对本人的工作岗位是否感到满意？
9.您觉得您的岗位等级是否公平？
10.您对您的能力与岗位符合程度满意吗？
11.您对您能力及特长的发挥的程度是否满意？
12.您对您岗位职责与权力的划分是否满意？
19.您对公司宗旨及管理方针看法如何？
20.您对公司文体、娱乐活动的安排感到满意吗？
三、对工作群体的满意度
8、工作方法和作风
21.您对同事之间的沟通与配合是否满意？
22.您对您自己和同事的工作效率是否满意？
23.您对您和周围同事的工作责任感及主动性满意吗？
24.您对您的直接上级感到满意吗？
9、后勤服务
5、人员
任用
13.您对公司领导干部的考核、选拔、任用程序满意吗？
14.您对公司员工的升、降、流动机制是否满意？
6、公司管理机制及制度
15.您对公司各项规章制度的实施效果感到满意吗？
16.您对本部门工作流程设计是否满意？
17.您是否能及时了解公司各种管理制度和文件？
7、公司
文化
18.对您来说，您对公司有认同感及归属感吗？
满意度调查汇总分析表
一、发放调查表份，回收份，以下为满意度调查汇总分析表：
一级纬度
二级纬度
三级纬度
很满意
满意
一般
不满意
极不满意
一、对工作回报的满意度
1、薪酬福利
1.您对您的工资水平是否满意？
2.您对公司报酬、奖励的公平性是否满意？
3.您对公司的假期是否满意？
满意度调查汇总表.doc
满意度调查汇总表
时间： 2017 年 1 月 24 日
当日病人发放调查表数
满意度一组二组数70
98.26 98.48 98.04
80
满意较满基本基偶不很未介不计
（ 10）意（ 8）做到本尔满不绍（0）分项目（ 7）满（ 5 ）意满
意（ 4 ）（ 2）
（6 ）
1、您入院时，护士接待
67 2 1
情况
2、住院环境、人员、制
65 5
度介绍
3、治疗相关知识及注意
65 3 2
事项介绍
4、疾病相关知识介绍65 3
2
5、会否督促或协助服药66 3
1
6、治疗性交流、解释66 4
7、巡视病房情况66 4
8、帮助病人解决问题的
66 4
情况
9、护士的操作技术63 6
1
10、护士的服务态度64 6
您最满意的护士李子申 12、兰静 8、赵剑洁7、钟勤 5、黄梅 5、罗惠燕4、金霞 4、戚亚萍3、林艳 3、吴小梅1、何燕 1（实习生）、李芳婷1（实习生）
您最不满意的护士无
1、开水房开水供应不足，开水房关门时间早意见及建议：
2、加强临床护理操作前后与病人的沟通
1、操作技术有待提高
存在的主要问题：2、自主服务意识欠缺
3、疾病相关知识不全面
1、年轻护士临床经验不足
原因分析：
2、护士专业知识掌握不全
1、加强对年轻护士及实习护士的操作培训
整改措施：2、加强护士对疾病相关知识的学习，提高自身专业水平。
追踪检查及成效评价。
工作满意度调查结果统计表
94.7
4
所提出的需求處理，資訊負責人員的溝通態度
42
3.6
117
10.0
945
80.7
1104
94.3
5
所提出的需求處理，資訊負責人員的處理時間
47
4.0
133
11.4
922
78.7
1102
94.1
6
（E）工作滿意度
工作上所得到的肯定與認同
34
2.9
127
10.8
945
80.7
1106
94.4
26
2.2
75
6.4
891
76.1
992
84.7
5
整體福利措施
24
2.0
80
6.8
907
77.5
1011
86.3
3
安全設備（如：防災、噪音、硬體等）
25
2.1
86
7.3
991
84.6
1102
84
6
整體工作環境（如：明亮、通風、整潔等）
31
2.6
105
9.0
964
82.3
1100
93.9
1
辦公室環境（如：明亮、通風、整潔等）
32
2.7
103
8.8
958
81.8
1093
93.3
2
程度
選項
非常滿意
很滿意
滿意
合計
排序
人數
百分比
人數
百分比
人數
百分比
人數
百分比
（G）行政部門服務滿意度
秘書室人員服務
企业满意度调查表
贵单位对毕业生总体评价
满意
基本
满意
不满意
贵单位今后较需要何种专业的毕业生？
对我院办学的意见（专业设置和改造、知识结构和课程设置、思想政治教育等）：
真诚感谢您的支持!
企业满意度调查表
用人单位（或部门）：（盖章）填表时间：年月日
毕业生届次
毕业生数量
备注
（对毕业生表现需要说明的问题）
项目
具体内容
表现（在相应栏画钩“ⅴ”）优良合格不合格
政治思想
和
工作表现
政治态度
遵纪守法
道德品质
实干精神
虚心好学
知识水平
和
工作能力
专业知识水平
外语水平
计算机水平
工作业务能力
工作成绩
完成任务情况
中小企业服务满意度调查表
中小企业服务满意度调查表中小企业服务满意度调查表尊敬的受访者，我们诚挚地邀请您参加本次中小企业服务满意度调查。
您的宝贵意见将有助于我们改进和优化我们的服务，提供更好的支持和帮助。
请您仔细阅读以下问题，并根据您的实际经验进行真实回答。
我们保证您的回答将被保密处理，并仅用于内部统计分析。
1.公司基本信息请在下面表格中填写您公司的基本信息：公司名称：公司规模：（请勾选适用选项）- 微型企业（少于10人）- 小型企业（10-50人）- 中型企业（51-100人）- 大型企业（100人以上）2.服务内容请对以下服务内容进行评价，根据您在过去一年中与我们合作的经验回答。
2.1 产品质量：（请在下面的选项中选择适用选项并进行评分，1表示非常不满意，5表示非常满意）- 产品质量（1-5）：- 产品交付按时性（1-5）：- 产品售后支持（1-5）：2.2 客户服务：（请在下面的选项中选择适用选项并进行评分，1表示非常不满意，5表示非常满意）- 响应时间（1-5）：- 解决问题的能力（1-5）：- 客户关怀程度（1-5）：2.3 价格和价值：（请在下面的选项中选择适用选项并进行评分，1表示非常不满意，5表示非常满意）- 产品价格（1-5）：- 产品性价比（1-5）：3.市场反馈请在下面的空格中提供您对我们产品和服务的任何其他意见或建议。
我们非常重视您的意见，并将认真考虑并改进我们的服务。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿附件：- 产品目录（附件1）- 客户服务政策（附件2）法律名词及注释：1.中小企业：根据中华人民共和国中小企业促进法简称为“中小企业”，指在统一市场下经营的独立法人，并按法律与其他企事业单位平等竞争的经济组织。
2.微型企业：指从业人数不超过10人，年度销售额（营业收入）不超过100万元的企业。
3.小型企业：指从业人数超过10人不超过50人，年度销售额（营业收入）超过100万元不超过3000万元的企业。
满意度调查分值及以下的内容分析汇总表
**公司满意度调查2分及以下问题统计表
问题归类
频次
项目名称
1-态度方面
2-技能方面
3-工作效率方面
4-管理方面
5-其它
1-态度方面
2-技能方面
3-工作效率方面
4-管理方面
5-其它
1-态度方面
2-技能方面
3-工作效率方面4-管理方面源自5-其它1-态度方面
环境维护
2-技能方面 环境维护 3-工作效率方面
4-管理方面 5-其它 1-态度方面 2-技能方面 社区文化生活 3-工作效率方面 4-管理方面 5-其它 1-态度方面 2-技能方面 综合评价 3-工作效率方面 4-管理方面 5-其它
统计人：
统计日期：
公司员工满意度调研表格
公司员工满意度调研表格
调研目的
本调研旨在了解公司员工对工作环境、福利待遇和管理制度等方面的满意度，以便改进和优化公司的人力资源管理策略。
调研方法
本调研采用问卷调查的方式进行，员工需要根据自身实际情况选择适当的答案，并在需要的地方进行填写。
调研内容
请根据以下问题选择适当的答案，并在需要的地方进行填写。
1. 总体满意度:
- 非常满意
- 满意
- 一般
- 不满意
- 非常不满意
2. 工作环境:
- 办公设施是否齐全？
- 空调温度是否适宜？
- 噪音是否干扰工作？
3. 福利待遇:
- 薪资是否合理？
- 是否有年终奖金？
- 是否有员工福利计划？
4. 管理制度:
- 是否能够理解公司的目标和战略？
- 是否有发展晋升机会？
- 是否有合理的工作分配和任务安排？
5. 沟通与反馈:
- 是否能够及时获得上级的指导和支持？- 是否有渠道提出意见和建议？
- 是否能够获得及时的工作反馈？
附加意见
请在下方填写您对公司人力资源管理的任何其他意见或建议。
{附加意见填写框}
提交方式
请将填写完毕的调研表格交给人力资源部，或将电子版发送至指定邮箱。
感谢您抽出时间参与本次调研，您的反馈对于我们改善公司的工作环境和员工福利待遇非常重要。