安全生产例检制度(2)
安全生产定期检查制度范文
安全生产定期检查制度范文一、检查目的和内容为了全面落实企业安全生产责任制，规范生产经营行为，确保员工人身安全和财产安全，制定了安全生产定期检查制度。
该制度的目的是通过定期检查，发现和排除安全隐患，提升企业的安全生产管理水平。
具体的检查内容包括但不限于：员工的安全意识和行为规范、安全设备和防护装备的完好情况、生产现场的安全环境、应急救援措施的有效性等。
二、检查计划和频次根据企业的实际情况和工作需求，制定了安全生产检查计划，并按照规定的频次进行检查。
具体的计划和频次由安全生产管理部门负责制定和调整，并及时通知各相关部门和岗位。
三、检查程序和要求1. 检查前准备：检查人员应仔细阅读检查计划和有关文件，了解检查范围和重点。
准备检查所需的检查表格和工具，并确保其完好有效。
2. 开展检查：检查人员按照计划进行逐项检查，对照相关标准和规定，发现问题及时记录并提出整改要求。
同时，对发现的安全隐患进行现场处理或采取临时措施，确保安全生产。
3. 检查记录和报告：检查人员应认真填写检查记录表格，并在检查结束后将表格整理成检查报告。
检查报告应包括检查的时间、地点、检查人员名单、检查内容、问题和隐患的整改要求等。
四、检查整改和追踪根据检查报告的内容，相关部门和岗位应及时整改。
整改措施应具体明确，并按规定的时间完成。
同时，安全生产管理部门应对整改情况进行定期追踪，督促相关部门和岗位按时整改。
五、检查的效果评估安全生产管理部门应定期对检查的效果进行评估，并根据评估结果调整检查计划和要求。
评估结果应及时向相关部门和岗位通报，并提出改进意见和建议。
六、问责制度对于发现安全隐患已整改不力或者屡教不改的责任单位和责任人，将依据相关法律法规进行处理。
对于发生安全事故的，将依法追究相关单位和个人的责任。
以上为安全生产定期检查制度的范文，旨在规范企业的安全生产管理和监督工作，确保员工人身安全和财产安全。
企业应根据实际情况对该范文进行适当修改和补充，使其适应企业的具体需求和特点。
安全生产检查制度
安全生产检查制度为了加强公司的安全生产管理，预防事故发生，确保员工的生命安全和身体健康，根据国家有关法律法规和公司实际情况，特制定本制度。
一、检查目的1. 确保公司的生产活动符合国家法律法规和安全生产标准的要求。
2. 及时发现和消除事故隐患，防止事故的发生。
3. 提高员工的安全意识和自我保护能力。
4. 促进公司安全生产水平的持续改进。
二、检查内容1. 安全生产法规和标准执行情况：检查公司是否遵守国家有关安全生产的法律法规和标准，是否制定和执行相应的安全生产规章制度。
2. 安全生产责任制落实情况：检查公司是否建立健全安全生产责任制，各级管理人员和员工是否明确各自的安全生产职责。
3. 安全生产教育和培训情况：检查公司是否对员工进行定期的安全生产教育和培训，员工是否具备必要的安全生产知识和技能。
4. 安全生产投入和设施情况：检查公司是否按照国家标准足额投入安全生产费用，是否配备必要的安全生产设施和设备。
5. 安全生产事故应急预案制定和演练情况：检查公司是否制定相应的安全生产事故应急预案，是否定期组织演练。
6. 安全生产事故报告和处理情况：检查公司是否按照规定及时报告和处理安全生产事故，是否对事故进行深入分析，采取措施防止类似事故的再次发生。
三、检查方式和频率1. 定期检查：公司应定期组织安全生产检查，至少每季度进行一次全面检查，对重点部位和关键环节应增加检查频率。
2. 专项检查：针对特定的事故隐患或者安全生产问题，公司应组织专项检查，制定具体的检查方案，明确检查内容和标准。
3. 日常巡查：各级管理人员和安全生产管理人员应加强日常巡查，发现安全生产问题应及时处理，不能处理的应报告上级领导。
四、检查结果处理1. 对于检查中发现的问题，应立即采取措施进行整改，不能立即整改的应制定整改计划，明确整改措施、整改期限和整改责任人。
2. 对于检查中发现的重大隐患，应立即停止相关作业，采取措施进行整改，整改期间应加强监控，防止事故发生。
安全生产管理检查制度范文
安全生产管理检查制度范文一、总则安全生产管理是企业的基本职责和法定责任，是保障员工生命安全和财产安全的重要手段。
为了确保安全生产的高效有序进行，制定本检查制度。
二、目的通过安全生产管理检查，加强对企业安全生产管理工作的监督和检查，及时发现隐患和问题，采取措施予以纠正和改进，确保安全生产的正常运行。
三、检查程序1.检查周期：本检查制度以年度为周期，根据实际情况可进行适当调整。
2.检查内容：检查内容包括安全生产标准、操作规程、防护设备、应急预案等方面。
3.检查对象：检查对象为企业内所有生产区域、设备以及相关人员。
4.检查方式：检查方式分为定期检查和不定期抽查两种。
定期检查由安全生产部门组织实施，不定期抽查由安全生产管理人员进行。
5.检查记录：检查时需有专门的检查记录表，记录检查情况，并签字确认。
四、检查内容及要求1.安全生产标准（1）检查是否制定了相应的安全生产标准，是否符合国家相关法律法规的要求。
（2）检查标准的具体内容，并与实际情况相比较，是否存在差距。
（3）检查标准的执行情况，是否落实到位，是否做到人人有责。
2.操作规程（1）检查是否制定了相应的操作规程，是否能够确保操作人员的安全生产意识。
（2）检查规程的执行情况，是否普及宣传到位，是否有明确的违规处罚制度。
3.防护设备（1）检查工作区域的防护设施是否完备，是否能够确保员工的人身安全。
（2）检查防护设备的使用情况，是否使用正确、有效，是否有维护保养计划。
4.应急预案（1）检查是否制定了相应的应急预案，是否能够在突发事故中迅速响应和处置。
（2）检查应急预案的演练情况，是否定期组织演练，是否能够达到应急情况下的要求。
五、检查结果处理1.对于检查中发现的安全隐患和问题，需要及时进行整改和改进，并制定整改计划，明确整改责任人和整改期限。
2.对于严重违反安全生产管理的行为，将按照企业规章制度进行相应的处罚。
3.对于已整改的问题，需要进行跟踪检查，确保问题彻底解决。
安全生产日常检查制度
安全生产日常检查制度安全生产是企业发展的基石，也是保障员工安全和保持生产正常运转的重要工作。
为了确保安全生产的常态化和规范化，制定并执行一套完善的日常检查制度是必要的。
本文旨在探讨安全生产日常检查制度的重要性，并提出一些相关内容，以供参考。
企业应明确安全生产日常检查的责任人，一般由安全管理部门负责，具体工作由安全检查员负责执行。
他们需要熟悉相关法律法规、安全操作规程，并具备丰富的实践经验和较高的业务水平。
日常检查的内容主要包括安全设施设备、安全生产规定、操作规程、危险源和安全隐患排查等方面。
特别是对于危险源和安全隐患的排查，应重点关注各个作业区域、生产设备以及生产过程中的潜在风险点。
在检查过程中，要发现问题及时整改，并对相关人员进行警示和教育。
日常检查制度需要根据企业实际情况制定，并定期进行修订和完善。
制度应明确检查频次和检查内容，并要求检查人员按时按要求进行检查，并填写相应的检查记录。
同时，制度还应规定对于发现的问题及时整改的要求，并明确责任人和整改时限。
日常检查制度的重要性在于保障企业生产过程中的安全性和可靠性。
通过常态化、规范化的检查，可以及时发现并解决存在的安全隐患，减少事故的发生概率，保护员工的生命财产安全，确保企业生产经营的连续性。
同时，这也是企业履行社会责任、提升竞争力的重要手段。
在实施日常检查制度时，需要注意以下几点：1.制度执行者要具备较高的业务水平，熟悉企业生产流程和相关设备的安全操作规程，确保检查工作的专业性和准确性。
2.检查过程中要注重实地观察，发现实际存在的问题，并及时整改。
不仅要注重表面的问题，还要深入分析问题的根源，提出相应的改进建议。
3.对于发现的问题要及时整改，并跟进整改情况。
对于安全隐患整改不力的情况，要及时采取相应的措施，确保问题得到彻底解决。
4.检查结果要及时向企业管理层和相关部门报告，并做好记录和归档工作。
这样不仅可以提供参考依据，也方便了后期的跟踪和复查工作。
安全生产检查制度及责任追究制度
安全生产检查制度及责任追究制度(总10页)--本页仅作预览文档封面，使用时请删除本页--安全生产检查制度及责任追究制度一、法人代表、主要责任人每月要组织各车间分点责任人进行一次安全生产大检查。
二、对检查出现的安全生产存在的隐患要及时处理并做好记录，做到安全第一，生产第二。
三、对查出的隐患不及时处理的车间，分点负责人视情节轻重罚款和教育。
四、对教育不改正的，并对责任人限期整改，直到处理完为止。
五、对于维护安全生产好的责任人给予奖励。
奖金200元以上。
六、随时检查维修设备及用电设备和机械设备的运行状况，保持良好，防止事故发生。
七、各组分点负责人每天要检查一次安全生产的情况。
安全生产培训制度及责任追究制度一、每月对企业维修从业人员进行一次安全生产知识培训和学习，并考核评分，并对没有取得资格证书的徒工派到运管培训所进行培训办证。
二、每月进行一次防火知识培训，学会使用灭火器，对安全生产知识进行考核，评分高的给予奖励，提高安全生产意识。
三、实行签到制度，参加培训的企业维修从业人员按时签到，对不参加培训的人员处罚1 00元以上罚款。
四、对考核不合格者，继续培训，边培训，边修理，做到培训生产两不误。
五、对考试2-3次不合格者进行教育。
六、对安全生产培训要常抓不懈。
七、通过培训要使我们成为安全生产的标兵。
八、要安全第一，安全生产重于泰山。
安全生产工作制度及责任追究制度一、每月组织个体维修从业人员认真学习和落实安全生产操作规程1-2次，学习防火机械知识，用电常识，及运政条令等。
二、定期对企业从业人员指导和培训业务知识，提高维修人员的业务水平，保证维修质量。
三、对企业维修从业人员进行宣传人身意外伤害保险条例及投保的好处与保障。
四、组织企业维修人员学习中央精神等重要文件，进行讨论，共建和谐社会。
五、对企业维修人员要提高文化学习成绩，要文、技双优。
六、要各组互相竞赛、共同进步。
成绩优异者奖励奖金500元。
七、学习交通部门对维修企业的法律法规。
2023年安全生产检查制度(15篇)
2023年安全生产检查制度(15篇)安全生产检查制度11目的为贯彻国务院《特种设备安全监察条例》、《广东省特种设备安全监察规定》，做好特种设备的安全检查和事故隐患整改工作，特制定本制度。
2适用范围适用于公司所有特种设备运行状况的定期自查及隐患整改过程。
3定期自查3.1__部门具体负责落实公司内特种设备定期自查管理工作，定期检查包括公司每月检查、部门每周检查和操作人员每天检查，要层层落实到位，检查要填写检查表，检查人须签名。
3.2__部门应每月28日前负责组织__部、__部、__部等相关特种设备使用和管理部门对公司所有特种设备及附件进行一次现场大检查，由__部门总结对每月的检查结果进行汇总，通报相关部门，同时于每月28日前将检查汇总表报南沙区质监局备案。
3.3特种设备定期检查还可配套采用对相同类型设备所进行的专业检查和不事先通知使用部门的情况下所进行突击检查，对检查出的问题及隐患由工艺设备部统一整理，分部门要求在限定时间内完成。
3.4所有特种设备检查记录由__部门存入特种设备安全技术档案。
3．5对检查中发现的特种设备安全隐患应该建立隐患整改跟踪表，由__部门负责隐患整改的落实，确保100%消除安全隐患。
4自查内容4.1特种设备法规执行情况和规章制度的制定、执行情况。
4.2重点监控设备落实责任人以及责任人标注情况。
4.3特种设备的使用登记证申办情况和定期检验情况，特种设备管理人员和特种设备作业人员的持证情况。
4.4特种设备作业人员的安全教育情况。
4.5特种设备的日常维护保养情况。
4.6特种设备的改造、维修和重大维修情况。
4.7员工的安全意识、遵章守纪情况。
4.8安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、试验、检修等情况。
4.9特种设备安全技术档案、记录的建立、登记和保管情况。
4.10事故应急救援预案的制定和演练情况。
4.11上次检查中所查出的事故隐患的整改情况。
5隐患整改5.1检查人员在检查时发现事故隐患后，应落实整改时间、整改责任人，填写《事故隐患整改通知书》一式二份，一份交整改责任人签收，一份由__部门存查。
车辆安全例检岗位安全生产操作规程范本（2篇）
车辆安全例检岗位安全生产操作规程范本一、安全生产目标与责任1.1 目标：确保车辆安全例检岗位工作环境安全、操作规范、风险可控，最大限度地减少事故发生的可能性和影响，保障人员、设备和财产的安全。
1.2 责任：1) 车辆安全例检岗位负责人要对岗位安全生产工作负总责；2) 岗位工作人员要按照规定的安全操作流程和标准进行操作，自觉维护个人和他人的安全。
二、安全生产基础要求2.1 岗位人员必须具备的条件：1) 具备相关车辆安全例检知识和技能；2) 熟悉车辆安全例检岗位操作规程；3) 掌握岗位操作的安全要求和技术标准。
2.2 岗位工作环境安全要求：1) 工作场所应具备明确的防火、防爆、防毒和防淹要求；2) 工作区域要保持整洁，无障碍物，确保工作安全。
2.3 岗位设备安全要求：1) 工作所使用的设备必须符合相关安全要求和标准；2) 岗位设备要进行定期检修和维护保养，确保正常运行。
三、安全操作规程3.1 个人防护要求：1) 在工作过程中，必须佩戴符合标准的安全帽、劳动防护鞋、防护手套等个人防护装备；2) 在高温、低温、湿度大等特殊环境下工作时，需要根据实际情况增减相应的防护用具。
3.2 操作规范：1) 在进行车辆安全例检前，必须对所检车辆的安全状态进行评估，并采取相应的安全措施；2) 操作过程中要确保车辆固定可靠，避免意外移动造成事故；3) 严格按照车辆安全例检的程序和要求进行操作，不得随意修改或省略步骤；4) 在操作过程中，要随时关注周围环境和工作条件的变化，及时调整工作方式，确保操作安全；5) 操作结束后，要及时清理工作区域和设备，保持岗位整洁。
3.3 紧急情况处理：1) 发生紧急情况时，要迅速判断形势，并按照预定的紧急处理流程进行应急处置；2) 如发现火灾等危险事故，要立即报警，采取相应的灭火措施；3) 发生人员伤害事故时，应及时进行急救，并通知上级主管部门。
四、安全风险控制措施4.1 车辆安全例检前评估：在进行车辆安全例检前，要对车辆的安全状态进行评估，判断是否存在安全隐患和风险，确定相应的安全控制措施，并向相关人员做出明确的安全指引。
工厂安全生产检查制度范本（2篇）
工厂安全生产检查制度范本一、目的和适用范围本制度的目的是保障工厂安全生产，预防事故的发生，保护员工的生命安全和财产安全。
适用于全体员工和外来人员，包括生产部门、行政部门、保洁部门等。
二、工厂安全生产检查的时间和频率1. 工厂安全生产检查应定期进行，具体时间由安全生产管理部门确定。
2. 检查频率应根据工厂的规模和风险程度确定，至少每月进行一次全面检查。
三、工厂安全生产检查的要求和内容1. 员工教育培训a. 确保所有员工都接受过安全培训，并定期进行复训。
b. 检查工厂是否有完善的培训计划和教材，并且能够记录员工的培训情况。
2. 设备和设施检查a. 检查工厂的设备和设施是否安装牢固、完好无损，并符合相关安全要求。
b. 检查设备和设施的维护情况，包括定期保养和检修记录。
3. 应急预案和演练a. 检查工厂是否制定了紧急情况的应急预案，并组织定期演练。
b. 检查员工是否熟悉应急预案和相应的处置流程。
4. 作业场所和环境a. 检查作业场所是否整洁、安全，是否设置了必要的防护设施。
b. 检查工厂的通风、照明、消防设施等是否符合相关标准。
5. 危险化学品管理a. 检查工厂是否对危险化学品进行了登记和分类，并采取了相应的防护措施。
b. 检查危险化学品的储存和使用情况，包括储存环境、容器状态等。
6. 职业卫生和个人防护a. 检查工厂是否进行了职业卫生评估，并采取了相应的控制措施。
b. 检查员工是否正确佩戴个人防护用品，如安全帽、手套等。
7. 安全生产记录与报告a. 检查工厂是否建立了完善的安全生产记录，包括事故记录、隐患排查记录等。
b. 检查工厂是否按时上报安全生产报告，如事故报告、隐患整改报告等。
四、工厂安全生产检查的程序和责任1. 工厂安全生产检查由安全生产管理部门组织实施，并成立专门的检查小组。
2. 检查小组由安全生产管理部门的人员组成，具有丰富的安全生产检查经验。
3. 检查小组应按照检查内容制定检查计划，明确检查的重点和范围。
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安全生产例检制度
按照安全生产法相关法律法规的要求，确保公司的安全生产工作顺利进行，有效地遏制安全生产事故的发生，结合公司实际情况，特制定《安全生产例行检查及事故隐患排查、整改制度》。
（一）安全生产的检查内容：
1、查思想
查全体员工对安全生产工作的认识是否正确，责任心是否强力，对忽视安全生产工作的思想和行为是否敢于批评、抵制及处理。
2、查制度
查各种安全生产规章制度的建立、健全、落实和执行情况，查是否有违章指挥、违章操作和冒险作业现象。
3、查纪律
查岗位上劳动纪律情况，是否按安全操作规程操作。
4、查隐患
项目现场重大危险点源是否安全；施工用电设备是否符合安全要求；起重等特种机械是否安全附件是否齐全、灵敏、可靠，有无不安全隐患。
5、查生产设备情况，是否符合规定标准；查岗位和施工场所环境卫生，查劳动保护用品使用情况。
（二）安全生产的检查形式：
1、公司组织检查
由主管安全工作副总带队，安全科长和有关人员进行定期和不定期检查，至少一月检查一次，将查出的事故隐患和不安全因素按照查
处隐患整改的原则处理。
2、从业人员岗位自我检查：
由项目部专职安全员负责对各岗位工人每星期进行一次常规检查，将查出的不安全因素及不安全行为及时报告项目负责人。
3、季节性检查：
针对防暑降温、防汛抗旱、防雷防电、防寒防冻等具体情况，发动员工，做好预防工作，并由公司安全科负责组织季节性检查。
4、专业性检查：
由安全科派安全工程师对项目现场进行专业性检查，对查出的问题责令及时整改。
（三）安全事故隐患的整改：
1、对在日常安全生产检查、安全生产月查、岗位自查过程中发现的事故隐患，由安全领导小组制发《事故隐患整改通知单》。
2、《事故隐患整改通知单》包括事故隐患情况、发生地点、整改期限、整改责任人及整改验收情况等。
3. 安全领导小组根据整改期限，及时组织有关人员进行验收，对验收不合格的除责成有关人员继续整改外，应对有关责任人加以处罚。