印刷厂设备使用管理规定
印刷厂管理规章制度
印刷厂管理规章制度1. 引言本规章制度旨在规范印刷厂的日常管理和操作，确保产品质量，保障员工和设备的安全，提高生产效率和客户满意度。
所有员工必须遵守本规章制度，并承担遵守规章制度所需的责任和义务。
2. 规章制度2.1 工作时间2.1.1 标准工作时间为每周五天，每天八小时，共计40小时。
2.1.2 上班时间为早上8点至下午5点，中间午休时间为12点至1点。
2.1.3 加班需要提前向主管或部门经理申请，并获得批准。
2.1.4 不得迟到或早退，如有特殊情况需要请假或调休，需提前向主管或部门经理请假，并获得批准。
2.2 安全操作2.2.1 使用印刷设备时，必须严格按照操作手册的要求进行操作，遵守相关的安全操作规范。
2.2.2 在使用设备前，需检查设备的运行状况是否正常，如有异常情况应及时报告维修部门进行处理。
2.2.3 禁止擅自调整设备的参数或更改操作设置，如需调整或更改，应事先向主管或部门经理请示，并在经过专业人员指导后进行操作。
2.3 产品质量2.3.1 所有印刷品必须符合客户的要求和标准规定，不得出现明显的质量问题或错误。
2.3.2 在生产过程中，应严格按照质量控制流程进行操作，在每个环节进行检查，确保产品质量符合要求。
2.3.3 如发现产品质量问题或异常情况，应立即停工并通知相关部门进行处理，直到问题解决后方可继续生产。
2.4 安全管理2.4.1 禁止将易燃、易爆、有毒等危险物品带入工作区域，必须按照相关安全规定进行存放和处理。
2.4.2 工作区域内禁止吸烟，必须在指定的吸烟区域内吸烟。
2.4.3 在使用化学药品时，必须佩戴防护手套和口罩，并按照相关操作要求进行操作，确保安全。
2.4.4 在紧急情况下，应按照应急预案进行紧急处理和疏散，并报告相关部门和负责人。
2.5 纪律要求2.5.1 严禁在工作时间内进行个人事务，如个人通信、上网娱乐等。
2.5.2 工作时要保持工作区域的整洁和有序，不得堆放杂物或危险物品。
印刷厂设备部管理制度
一、总则为了加强印刷厂设备部的管理，确保设备正常运行，提高生产效率，保障员工安全，特制定本制度。
二、部门职责1. 负责设备的采购、安装、调试、维修、保养、更新等工作。
2. 负责设备的技术资料、操作规程、维修记录等相关资料的收集、整理、归档。
3. 负责设备的使用培训，提高员工设备操作技能。
4. 负责设备的节能降耗，降低生产成本。
5. 负责设备的定期检查、保养和维修，确保设备处于良好状态。
6. 负责设备的应急预案制定和实施，确保生产安全。
三、设备管理1. 设备采购（1）根据生产需求，编制设备采购计划。
（2）严格按照采购程序，进行设备采购。
（3）设备到货后，组织验收，确保设备质量。
2. 设备安装与调试（1）设备安装前，对安装人员进行技术培训。
（2）严格按照设备说明书进行安装。
（3）安装完成后，进行调试，确保设备性能达到要求。
3. 设备操作与维护（1）制定设备操作规程，对操作人员进行培训。
（2）操作人员应严格按照操作规程进行操作。
（3）定期对设备进行维护保养，确保设备正常运行。
4. 设备维修（1）设备发生故障，及时报修。
（2）维修人员根据故障原因，制定维修方案。
（3）维修完成后，对设备进行试运行，确保维修质量。
5. 设备更新（1）根据设备使用年限、性能、市场状况等因素，制定设备更新计划。
（2）设备更新前，对旧设备进行评估，确保旧设备处置合理。
（3）设备更新后，对新设备进行验收、安装、调试。
四、人员管理1. 设备部人员应具备一定的专业知识和技能，能够熟练操作和维护设备。
2. 设备部人员应遵守国家法律法规、公司规章制度和本制度。
3. 设备部人员应定期参加培训，提高自身业务水平。
4. 设备部人员应相互协作，共同完成工作任务。
五、安全管理1. 设备部人员应严格遵守安全操作规程，确保生产安全。
2. 设备部应定期对设备进行检查，及时发现和排除安全隐患。
3. 设备部应制定应急预案，应对突发事件。
4. 设备部应定期组织安全培训，提高员工安全意识。
印刷设备保养管理制度范本
印刷设备保养管理制度第一章总则第一条为了保障印刷设备的正常运行，提高设备使用寿命，降低维修成本，提高生产效率，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有印刷设备的保养与管理。
第三条印刷设备保养应遵循预防为主、养修并重的原则，做到定期保养、强制进行，确保设备始终处于良好的技术状态。
第二章保养内容与要求第四条印刷设备保养内容包括：清洁、润滑、调整、紧固、防腐等。
第五条印刷设备保养分为例行保养和定期保养。
例行保养每月进行一次，定期保养每季度进行一次。
第六条保养前，操作人员应认真阅读设备使用说明书，了解设备结构、性能和保养方法。
第七条保养过程中，操作人员应严格遵守设备保养规程，确保保养质量。
第八条保养中发现设备故障，应及时报告维修部门处理。
第九条保养结束后，操作人员应做好保养记录，包括保养时间、保养内容、保养人员等。
第三章保养组织实施第十条印刷设备保养由设备管理部门负责组织实施。
第十一条设备管理部门应制定印刷设备保养计划，明确保养时间、保养内容、保养人员等。
第十二条设备管理部门应定期检查印刷设备保养情况，确保保养工作落到实处。
第四章奖惩制度第十三条对严格遵守本制度、认真执行设备保养操作规程的人员，给予表彰和奖励。
第十四条对不遵守本制度、故意忽视设备保养、导致设备故障的人员，给予批评教育，并根据情节严重程度进行处罚。
第五章附则第十五条本制度自发布之日起执行。
第十六条本制度的解释权归公司设备管理部门。
通过对印刷设备保养管理制度的制定和实施，可以使印刷设备保养工作更加规范化、制度化，有助于提高设备运行效率，降低故障率，从而提高公司的整体经济效益。
各级管理人员和操作人员应严格遵守本制度，共同做好印刷设备的保养管理工作。
印刷厂印刷安全规章制度细则
印刷厂印刷安全规章制度细则印刷是一项重要的生产活动，印刷品广泛应用于各行各业。
在印刷过程中，要确保印刷品的质量和员工的安全，需要制定一系列的规章制度细则。
下面将对印刷厂印刷安全规章制度细则进行详细说明。
一、印刷设备安全规定：1. 调试机器前，应确保所有设备均处于停止状态，并且关闭电源，使用人员需要具备操作设备的合格证书。
2. 印刷机器使用过程中，应保持机台周围的通道畅通，不得堆放杂物。
3. 使用机器时，应佩戴好安全帽、护目镜，并将松散的衣物束腰带扣。
二、化学品使用规定：1. 根据化学品的性质和安全操作要求，选用合适的防护手套、防护眼镜、防护衣等个人防护用品，并正确佩戴。
2. 使用化学品时，要注意避免与皮肤直接接触，如不慎接触应立即用清水冲洗，并寻求医疗帮助。
3. 化学品应妥善存放，标示明确，禁止与其他物品混合存放。
三、消防安全规定：1. 印刷厂应配备足够数量的消防器材，并定期检查和维护器材的完好性。
2. 不得在生产区域内存放易燃物品，严禁乱丢烟蒂。
3. 生产区域内应设有明显的安全出口，并保持畅通。
四、人身安全守则：1. 近期生病或怀孕的员工，不得参与印刷设备的操作工作。
2. 在工作过程中，员工应注意自我保护，合理安排工作时间，避免劳累过度。
3. 发生伤病事故时，应立即报告上级主管，并足够采取紧急措施，为员工提供及时的救治。
五、卫生环境规定：1. 印刷车间应保持整洁，落尘、废纸等废弃物应及时清理。
2. 印刷机器部位应定期进行清洁和维护，以保障机器的正常运转。
3. 印刷车间应保持良好的通风条件，防止印刷过程中产生有害的气体。
综上所述，印刷厂印刷安全规章制度细则是确保印刷品质量和员工安全的重要保障。
在制定和执行规章制度时，必须做到严格遵守和执行，确保每一个环节都符合安全标准。
只有通过规章制度的制定和实施，印刷厂才能更好地保障员工的安全，提高印刷品质量，为社会的发展做出更大的贡献。
印刷厂设备保养规章制度
印刷厂设备保养规章制度第一章总则第一条为了确保印刷设备的正常运转和延长设备的使用寿命，根据公司实际情况，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于印刷厂内所有设备的保养工作。
第三条本规章制度的宗旨是确保设备的正常运转、延长设备的使用寿命，提高设备的生产效率。
第四条所有员工必须严格遵守本规章制度，并且有义务按照规定维护设备。
第五条所有设备的保养工作必须按规定的保养周期进行，维护工作必须及时、有效。
第六条每台设备的保养记录必须详实、准确，保养记录应当保存在公司的档案中。
第七条对于违反本规章制度的员工将会受到相应的处罚。
第二章设备保养第八条设备的保养主要包括日常保养和定期保养。
第九条日常保养主要包括以下内容：1. 设备的清洁工作，应当定期进行清洁，保持设备表面的清洁；2. 设备零部件的检查，发现异常应当及时更换或修理；3. 设备的润滑工作，应当保持设备零部件的润滑状态；4. 设备的调试，应当确保设备参数设置正确。
第十条定期保养主要包括以下内容：1. 设备的检修，定期对设备进行检修工作；2. 设备的维护，维护设备的部件；3. 设备的维修，维修设备出现的故障。
第十一条设备的定期保养周期应根据设备的使用情况和厂家要求确定，一般不得超过半年。
第十二条设备保养工作由专门的保养人员进行，保养人员必须经过培训，并持有相应的资质证书。
第三章设备保养记录第十三条设备保养记录应包括以下内容：1. 设备的基本信息，包括设备型号、使用时间、保养周期等；2. 设备的保养工作内容，包括日常保养和定期保养；3. 设备的保养人员，包括维护人员的姓名、联系方式等；4. 设备的维护情况，包括设备的故障情况、维修情况等。
第十四条设备的保养记录由保养人员填写，经主管审核后，存档备查。
第十五条设备的保养记录必须保存至少三年，以备查阅。
第四章安全保障第十六条在进行设备保养工作时，必须遵守以下安全规定：1. 使用个人防护装备，如手套、口罩等；2. 在操作设备时，必须按照操作规程进行操作；3. 在维护设备时，必须断开电源，并进行安全警示。
印刷厂特种设备管理制度
第一章总则第一条为加强印刷厂特种设备的安全管理，保障生产安全，防止事故发生，根据《中华人民共和国特种设备安全法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本厂实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本厂所有特种设备，包括但不限于压力容器、起重机械、叉车、电梯、锅炉等。
第三条本制度旨在明确特种设备的安全管理制度，规范特种设备的使用、维护、检修和报废等环节，确保特种设备安全可靠运行。
第二章组织机构与职责第四条印刷厂成立特种设备安全管理委员会，负责全厂特种设备的安全管理工作。
第五条特种设备安全管理委员会组成人员如下：1. 主任：由厂部负责人担任，负责全面领导特种设备安全管理工作。
2. 副主任：由分管安全生产的副厂长担任，协助主任开展工作。
3. 成员：由设备管理部门、安全管理部门、生产部门等部门负责人担任。
第六条特种设备安全管理委员会职责：1. 制定和修订特种设备安全管理制度。
2. 审批特种设备使用、维护、检修和报废等计划。
3. 监督检查特种设备的安全运行状况。
4. 组织开展特种设备安全教育培训。
5. 处理特种设备安全事故。
第七条设备管理部门职责：1. 负责特种设备的购置、安装、改造、维修和报废等工作。
2. 负责特种设备的安全技术档案管理。
3. 负责特种设备的定期检验、检测和保养。
4. 负责特种设备操作人员的培训和考核。
第八条安全管理部门职责：1. 负责特种设备安全教育培训和宣传。
2. 负责特种设备安全检查和隐患排查。
3. 负责特种设备安全事故的调查和处理。
4. 负责特种设备安全应急预案的制定和演练。
第三章特种设备的使用与管理第九条特种设备的使用必须符合国家有关法律法规和标准规范的要求。
第十条特种设备操作人员必须经过专业培训，取得相应的操作资格证书。
第十一条特种设备操作人员应熟悉设备性能、安全操作规程和应急预案。
第十二条特种设备应按照规定的周期进行检验、检测和保养，确保设备安全可靠运行。
第十三条特种设备操作人员应严格执行操作规程，不得擅自改变设备性能。
印刷设备管理条例实施细则
第一章总则第一条为了加强印刷业的管理，规范印刷经营活动，保障公民、法人和其他组织的合法权益，根据《中华人民共和国印刷业管理条例》（以下简称《条例》），制定本细则。
第二条在中华人民共和国境内从事印刷经营活动，必须遵守《条例》和本细则。
第三条印刷业管理部门负责印刷业的监督管理，具体职责由国务院新闻出版广电总局规定。
第四条印刷业实行许可制度。
未经许可，任何单位和个人不得从事印刷经营活动。
第五条印刷业实行印刷企业登记制度。
印刷企业应当依法办理登记手续，取得营业执照。
第二章印刷经营活动第六条印刷经营活动包括以下内容：（一）排版、制版、印刷、装订、复印、影印、打印等活动；（二）复制、发行、出租、展示、展览、展览等活动；（三）印刷品的包装、装潢、设计、制作、加工等活动。
第七条从事印刷经营活动，应当具备以下条件：（一）有固定的经营场所；（二）有符合国家规定的印刷设备；（三）有与经营范围相适应的从业人员；（四）有符合国家规定的消防安全设施；（五）有健全的印刷管理制度。
第八条从事印刷经营活动，应当向所在地县级新闻出版广电行政部门申请办理印刷经营许可证。
第九条印刷经营许可证的有效期为五年。
印刷经营许可证期满后，印刷企业应当向原发证机关申请换发。
第十条印刷企业变更经营范围、经营场所或者法定代表人，应当向原发证机关申请办理变更手续。
第十一条印刷企业歇业或者注销，应当向原发证机关办理注销手续。
第十二条印刷企业应当建立健全印刷管理制度，包括：（一）印刷业务承接登记制度；（二）印刷品质量管理制度；（三）印刷品交货登记制度；（四）印刷品储存、保管制度；（五）消防安全管理制度。
第三章监督管理第十三条新闻出版广电行政部门应当加强对印刷业的监督管理，依法查处印刷违法行为。
第十四条新闻出版广电行政部门对印刷企业进行监督检查，应当出示执法证件。
第十五条新闻出版广电行政部门对印刷企业进行检查，可以采取以下措施：（一）查阅、复制印刷企业的有关文件、资料；（二）检查印刷企业的印刷设备、原材料、印刷品等；（三）询问印刷企业的有关人员；（四）对印刷企业的印刷品进行抽样检验。
印刷管理五项规章制度
印刷管理五项规章制度一、安全管理规定1.印刷车间的工作人员必须穿着符合规定的工装及安全鞋，在工作时必须佩戴统一发放的个人防护装备，如耳塞、口罩等。
2.在印刷现场，禁止随意堆放杂物，保持通道畅通，以便应急疏散。
3.严禁私自使用未经审批的印刷耗材和印刷设备，工作人员必须按照规定的操作程序进行操作，确保安全。
4.所有印刷机械设备必须进行定期检查，保持在良好状态，如有故障及时报修，不得强行使用。
5.印刷车间内严禁吸烟、喧哗、嬉戏等行为，保持工作环境整洁有序，确保安全生产。
二、质量管理规定1.印刷车间所有工作人员必须接受相关培训，掌握印刷工艺知识和操作技能，确保产品质量。
2.印刷前必须进行打样确认，确保印刷品与客户的要求一致，严格按照印刷设计图纸进行操作。
3.现场质量检验人员必须具备相关从业资质，按照质量标准对产品进行检测，发现问题及时处理。
4.印刷品的包装和装运必须按照标准流程进行，确保产品在运输过程中不受损坏。
5.印刷车间内设立质量管理岗位，负责印刷过程中的质量控制和问题处理，确保产品质量稳定。
三、环保管理规定1.印刷车间内严格限制印刷废水、废气的排放，使用合格的处理设备进行处理，确保环境污染指标符合标准。
2.印刷废纸、废油、废塑料等废弃物必须分类处理，按照规定的处理程序进行，不得乱倒乱扔。
3.印刷车间内必须安装合格的通风设备，保持空气清新，防止有毒气体对人体造成危害。
4.印刷过程中使用的化学药剂必须经过检验合格，使用过后必须妥善存放，避免对环境造成污染。
5.印刷车间内设立环保管理岗位，负责环保工作的监督和执行，确保环境保护工作的落实。
四、作业流程管理规定1.印刷车间设立生产计划岗位，负责根据客户需求进行生产计划制定，合理安排生产流程。
2.印刷车间内所有生产操作必须按照流程图纸进行，遵守标准操作规程，确保生产过程顺利。
3.现场领班必须严格执行生产计划，保证生产进度和质量，及时报告异常情况并解决。
4.印刷车间内各个环节必须互相配合，流程畅通，确保产品生产的高效性和质量稳定。
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1、目的为了加强员工对设备的责任感和义务感，使公司设备处于良好状态，特制定本制度。
2、适用范围
适用于本公司设备的管理工作。
3、内容
3.1设备必须实施“三定”原则, 即设备定号、管理定户、保养定人。
3.1.1设备定号：按固定资产编号为每一台设备依次统一编号，使每台设备有自己的固定号码，是便于查找核对，避免乱帐、错帐、出差错。
3.1.2管理定户：以班组为单位，要求班组长对班组全部设备的保养、使用和保养维护负全面责任。
3.1.3保管定人：根据谁用、谁管、谁负责保养维护的原则，把设备的保管责任落实到使用人，使每台设备有专人保管，丢失损坏有专人负责，把设备管理纳入个人岗位责任制。
3.2设备实施“三定”原则制，有三个好处
3.2.1操作人员参加管理设备，可以激发爱护设备的主人翁责任感。
3.2.2操作人员参加设备管理，有利于熟悉设备的工作原理、性能和构造，对更好地使用设备，进一步落实“三好”、“四懂”原则起促进作用（“三好”：用好、管好、修好；“四懂”：懂使用、懂维护、懂检查、懂排除故障）。
3.2.3有利于改善操作人员同专职维修工之间的相互关系，调动两个方面的
积极性，共同把设备管好、用好、修好，做到保管专人、调拨有手
续，有账有物、账物相符。
3.3设备必须实施岗位专责制：是本着谁使用、谁管理、谁负责的原则，明确规定保管责任，是为了加强设备在使用阶段的好办法。
3.3.1定人定机制：定人定机制的目的，是为了使设备维护保养的各项规定落实到人，对车间设备，由车间负责人指定机台长负责设备维护保养的责任人，这样能使设备保管建立到使用者身上。
3.3.2包机制：根据设备的工艺特点，生产条件的不同，包机制可分为如下3 种形式。
3.3.2.1双包合同制：操作工和修理工签订双包合同，合同规定双方在设备管理方面的职责。
操作工的职责跟“三定”原则相似；维修工的职责：负责教操作工使用维护设备的方法，帮助操作工掌握设备性能、结构和工作原理（也可让操作工自己熟读设备的使用说明书）, 定期检查设备保养情况, 及时完成检修任务, 保证检修质量。
3.3.2.2多工种包机制:把围绕设备进行的几个工种人员组成包机组, 签订合同, 分工负责, 共同负责管好、用好设备，如机修工、电工、仪表工、操作工等。
3.3.2.3区域包机制：针对生产活动比较分散的情况, 把生产区域分成几个
片段,由操作工、维修工组织，实施包机制。
3.4设备必须实施点检制
3.4.1设备点检是为了维持设备所规定的机能，按标准、按计划和方案对规定的设备部位进行直观检查和工具仪表检查。
实行设备点检能早期发觉、早期预防、早期修理设备的故障和劣化现象，避免因突发故障影响产量、质量和增加修理费用，从而提高设备运转率，延长设备使用寿命。
3.4.2设备点检分日常点检、定期点检和专项点检三种，日常点检由操作人员负责完成；定期点检，可以根据不同设备，确定不同的点检周期，原则上还是以操作人员为主，维修人员作指导；专项点检是作精度检查，以维修工为主，操作人员为辅的方针进行。
3.4.3设备点检中发现的问题不同，解决途径也不同
3.4.3.1一般简单的调整、维护、修理可以解决的，由操作人员自己解决。
3.4.3.2在点检中发现的难度大的故障隐患，由专业维修人员及时排除。
3.4.3.3对维修工作量较大，且暂时不影响使用的设备故障隐患，经车间设备员鉴定，由车间维修组安排一保或二保计划，予以排除或上报设备部门协助解决。
3.4.3.4设备点检一定要明确规定的职责，任何人不准以任何理由、借口和方式拒绝执行设备点检方案和计划。
3.5实施交接班制
3.5.1 生产车间各班组、操作工、机长、领班、维修工必须在交接班时办理
交接手续，所有记录都必须登记在“交接班记录本”上，以便相互检查，明确责任。
3.5.2交班员交班时应将设备使用状况，详细告诉接班员，或在记录簿内详细记载。
3.5.3接班员必须对汇报及记录做出核实，遇有设备故障未排除，必须同交班员一起采取措施，待故障排除后，方可下班、接班进行生产。
3.5.4交接班必须达到下列标准：
3.5.
4.1风、汽、水、油不漏。
3.5.
4.2油孔、油路畅通，油质良好。
3.5.
4.3设备清洁、螺丝不松。
3.5.
4.4工具、附件干净完整。
3.6设备必须实施三级保养制。
3.7设备的使用必须严格遵守设备的技术安全操作规程
3.7.1 设备的主要操作规程和使用范围。
3.7.2设备操作系统图。
3.7.3设备的润滑注油规定。
3.7.4设备的维护事项。
3.7.5设备使用严禁事项及事故紧急处理步骤。
4、附则
4.1 本制度最终解释权归技术工程部。
4.2本制度经厂长批准之日起开始实施。
5、本标准自2015年1月1日起执行。
分发部门：厂长、行政部、生产部、品管部、物控部、计划部。