拥抱变革--lee
拥抱变革才能拥有未来
鼎典冠略管理顾问有限公司
加强与咨询公司对接的工作力度， 加强与咨询公司对接的工作力度，抓好营销通路 建设
以管理咨询业务为接口， 以管理咨询业务为接口，与国内外知名的管理咨询公司合 作，并发挥公司自身的管理咨询专家的能力，为企业管理座咨 并发挥公司自身的管理咨询专家的能力， 询和诊断，通过为企业诊断和需求分析， 询和诊断，通过为企业诊断和需求分析，深入了解企业的业务 流程、需求和存在的问题，再此基础上做深入的分析， 流程、需求和存在的问题，再此基础上做深入的分析，找到真 正符合企业实际、科学合理的ERP解决方案， 正符合企业实际、科学合理的ERP解决方案，根据方案有针对 ERP解决方案 性的提供我们的管理软件。实现与管理咨询业务的对接， 性的提供我们的管理软件。实现与管理咨询业务的对接，以此 来扩大我们的市场份额。 来扩大我们的市场份额。
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步骤二： 步骤二：治乱。改革应从治乱开始，首先将财务和其 它的决策权上移，实行全面预算控制，对每一项计划加 强跟踪，向计划要结果，稳住市场，做到整个公司管理 能放能收。 步骤三：改变激励机制。先改变激励机制，实行绩效 步骤三： 考核，稳住大多数人，再改变用人机制，在不改变组织 结构的情况下推行竞聘上岗，让改革的支持者到关键的 岗位上来。
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公司对各办事处的考核一定要坚持以利润 为中心。
打破大锅饭，以办事处为考核单位， 打破大锅饭，以办事处为考核单位，哪个办事处盈利就奖励 哪个办事处，即使整个公司是不盈利的； 哪个办事处，即使整个公司是不盈利的；哪个办事处亏损就处罚 哪个办事处，即使整个公司是盈利的。 哪个办事处，即使整个公司是盈利的。
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二、21世纪市场营销的特点 21世纪市场营销的特点 21
《拥抱变化：互联网企业员工的自我蜕变》 (2)
拥抱变化——互联网企业员工的自我蜕变为今天工作成绩优异而努力学习，为明天事业腾飞培训学习以蓄能！是企业对员工培训的意愿，是学员参加学习培训的动力，亦是蓝草咨询孜孜不倦追求的目标。
蓝草企业精心准备的课程，学习达成当前岗位知识与技能；晋升岗位所需知识与技能；蓝草企业课程注意突出实战性、技能型领域的应用型课程；特别关注新技术、新渠道、新知识创新型知识课程。
快乐的旅程，蓝草企业的口号是：为快乐而培训为培训更快乐！策和手段，恭请致电，了解详情。
2018年蓝草咨询特别为学员终端客户推出“快乐Plus大礼包”政策（适用范围）1.2人以上（含2人）同时报名，享受实际报价的90%。
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3.学员学习期间可以得到“快乐培训增值礼”club”会员，会员可以免费参加（某些活动只收取成本费用）蓝草club定期不定期举办活动，如联谊会、读书会、品鉴会等。
多行业多领域的多方面资源，感受朋友们的成功快乐。
员承担成本费用）club”会员的学员，报名参加另外蓝草咨询举办的培训课程的，可以享受该培训课程9折优惠。
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实战型能落地营销/管理专家-黄俭老师简介：滨江双创联盟荣誉理事长；上海蓝草企业管理咨询有限公司首席讲师；多家知名企业特聘高级管理顾问。
黄老师多年在企业管理、公司战略规划、市场营销、品牌建设、员工管理、绩效考核、上市公司等等方面有着丰富的实践经验；深刻理解了东西方管理精髓。
进入培训教育行业，作为资深培训讲师，在企业内训课、公开课、CEO总裁班等百余家企业和大学课堂讲授战略管理、营销管理、品牌管理等领域专业课程，结合自身的企业实践和理论研究，开发的具有知识产权的一系列新营销课程收到企业和广大学员的欢迎和热烈反馈。
拥抱变化,主动变革的案例
拥抱变化,主动变革的案例
案例：阿里巴巴集团的“双11”购物狂欢节
阿里巴巴集团的“双11”购物狂欢节，最初只是一个简单的“光棍节”促销活动。
然而，随着时间的推移，这个活动逐渐演变成了一个全球最大的购物狂欢节。
每年的这个时候，阿里巴巴都会投入大量资源进行营销和运营，以吸引消费者和商家的参与。
这个活动的成功，也标志着阿里巴巴对变化的拥抱和主动变革的能力。
在这个案例中，阿里巴巴成功地捕捉到了消费者的需求变化，并将这个变化转化为自己的商业机会。
他们通过不断的创新和改变，将一个简单的促销活动变成了一个全球性的购物狂欢节。
在这个过程中，阿里巴巴不仅提高了自己的品牌影响力，也带动了整个电子商务行业的发展。
这个案例告诉我们，只有拥抱变化、主动变革，才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。
只有不断地创新和改进，才能满足消费者的需求，并在市场中获得成功。
学习型组织与变革时代烟台公开课
思维成熟模式图
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感恩思维
凡事都从自己做起——反省 凡事都替别人想想——宽容 凡事都存感恩之心——惜福 凡事都想帮助别人——服务
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赞美思维
讚美，也有技巧
懂得觀察。 =>細心觀察身邊的人，分析他平時的談吐 和行為舉止。
具體的讚美。 常加練習。 寫信。=>白紙黑字更勝言語！ 讚美要在當下。
2“无一时不学，无一处不学，无一事不学，成
功之路也”。
（朱熹）
3“成年人逐渐被时代淘汰的原因，不是年龄的 增长，而是学习热忱的减退”（罗曼•罗兰）
11
知识的老化周期越来越短
18世纪知识老化周期80-90年; 19世纪到20世纪初为30年; 近50年缩短为15年; 现在进一步缩短为5-10年。
12
知识废旧率以加速度进行
——Seng（1990）
16
工作学习化、学习工作化
L ←→ W
(Learning)
（Work )
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海尔学习观
人人是老师 处处是课堂 事事是教材 时时是学习
18
“唯一持久的竞争优势，或许 是具备比你的竞争对手学习得更 快的能力”。
——阿里•德赫斯《长寿公司》
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三、完善自我——如何 调整我们的心态
学习型组织与变革时代
刘大星
1
讲课内容
一、拥抱变革——如何找到我们的定位 二、学会学习——如何提升我们的能力 三、完善自我——如何调整我们的心态
2
一、拥抱变革——如●当今世界唯一不 变—Change (变化）
●内部变革速度
<外部变革速度 =死亡
4
组织成长曲线 5
20
适应变革,必须学会心灵变革
积极拥抱变革的方法
积极拥抱变革的方法
我们身处一个快速变化的时代，无论是科技进步还是社会环境都在不断地发生
着变化。
随着时间的推移，我们必须学会积极拥抱变革并迎接新的挑战。
在这篇文章中，我将分享一些方法，帮助你更好地适应变化。
首先，我们需要了解变革的本质。
变革其实是一种必然的进化过程。
它是一种
生命力的表现，是人类进步的催化剂。
当我们理解变革的重要性时，我们就能够更好地去适应和利用变革。
其次，我们需要学会拥抱不确定性。
变革并不总是可预测，它可能会带来许多
不确定性。
但是，当我们学会接受不确定性时，我们就能够更好地应对变革所带来的影响。
我们可以通过寻求多样化的观点，学习新的技能和知识，来应对不确定的情况。
第三，我们需要建立一个积极的心态。
当我们面对变革时，我们需要相信自己
的能力，并相信自己可以克服任何挑战。
建立一个积极的心态可以帮助我们更好地应对变化并拥有更好的表现。
除此之外，我们还可以尝试寻找新的机会和挑战。
当我们积极地寻求新的机会
和挑战时，我们就可以更好地适应变革并应对新的情况。
最后，我们需要学会与他人合作。
当我们与他人合作时，不仅可以分享知识和
资源，还可以互相支持和鼓励。
在变革的过程中，合作是至关重要的。
在总结中，我们要牢记一点：变革是不可避免的。
无论我们喜欢还是不喜欢，
它都会发生。
而当我们学会积极拥抱变革，我们就能够更好地应对已经发生的变化，并为将来的变革做好准备。
“互联网+”：电商与新经济业态-上篇(上)
“互联网+”：电商与新经济业态-上篇（上）第1部分：判断题(共10题,共25.0分; 默认单题0.0分)1、人们习惯于继续按照工业经济的逻辑和结构，研究新的经济现象，设计商业模式。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：A2、互联网对商业模式的重构与传统经济制度的冲突不断发生。
(2.5分) 得A 正确B 错误正确答案：A3、截至2015年6月，全球网民一共32亿，而中国网民就有6.68亿。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：A4、事实上，任何一个国家的地图，都会把自己的放到世界地图的中间。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：A5、我们一直认为中国在地球的中心，地球是世界的中心的观点是正确的。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：B6、中国将近7亿的网民人口当中，80、90后是主力军。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：A7、孙正义认为，30年后，智能机的平均记忆容量会是现在的100万倍，通信速度是300万倍。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：A8、当今，我们处于一个快速变革、双重结构的“原子/比特”世界。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：A9、tim berners-lee是万维网的发明者。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：A10、牛津互联网研究所根据互联网用户人数制作了一张新版世界地图。
(2.5分)A 正确B 错误正确答案：A第2部分：单选题(共10题,共25.0分; 默认单题0.0分)1、《关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》指出，我们要着力（），推动经济提质增效和转型升级。
(2.5分)A 做大增量B 创新政府服务模式C 做优存量D 深化体制机制改革正确答案：C2、新技术、新产品、新业态、新商业模式的投资机会大量涌现，对创新（）提出了新要求。
(2.5分)A 投融资方式B 产业组织方式C 资源配置模式D 宏观调控方式正确答案：A3、（）是创业的本质特征。
(2.5分)A 规范性B 独创性C 创新性D 适用性正确答案：C4、中国面积最大的一个省或者自治区是（）。
拥抱变革：迎接新时代的机遇演讲稿
拥抱变革：迎接新时代的机遇演讲稿各位尊敬的领导、各位亲爱的同事们：
大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，和大家一起分享我对于拥抱变革，迎接新时代的机遇的一些见解。
我们生活在一个飞速发展的时代，科技的进步、社会的变革给我们带来了前所未有的机遇和挑战。
在这个时刻，我们需要拥抱变革，积极应对新时代的机遇，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
首先，拥抱变革意味着我们要敢于面对挑战，勇于改变。
在这个时代，一成不变的事物很难生存，只有不断改变、不断创新，才能在竞争中脱颖而出。
正如英国作家弗吉尼亚·伍尔夫所说，“变革不是痛苦的根源，而是无法改变的痛苦的根源。
”只有敢于面对变革，我们才能在新时代中找到自己的位置。
其次，拥抱变革也意味着我们要保持开放的心态，积极接纳新事物。
在这个多元化的时代，我们需要不断学习、不断进步，才能跟上时代的步伐。
正如美国作家迈克尔·阿尔特说过，“改变不是来自于拒绝新事物，而是来自于接纳新事物。
”只有保持开放的心态，我们才能在新时代中抓住机遇，实现自身的价值。
最后，拥抱变革也意味着我们要勇于创新，不断突破自我。
在这个创新驱动的时代，我们需要不断探索、不断创造，才能在激烈的竞争中立于不败之地。
正如苏格拉底所说，“变革的秘密在于专注于现在，而不是批评过去。
”只有勇于创新，我们才能在新时代中找到自己的位置。
在这个充满机遇和挑战的新时代，让我们拥抱变革，迎接新时代的机遇，不断学习、不断进步，努力创新，让自己在这个时代中闪耀光芒！
谢谢大家！。
如何在工作中积极拥抱变革和创新
如何在工作中积极拥抱变革和创新每当我们感叹时光的流转，我们会发现这个世界正在以惊人的速度变化。
科技创新的飞速发展，社会的复杂变革，全球性挑战的出现，都在提醒我们一个事实：只有不断地适应变化，才能在现代社会中生存和发展。
在工作中，变革和创新的重要性也不言而喻。
如何积极拥抱变革和创新，让自己成为一个能够适应这个世界的人，成为时代的弄潮儿，是每一个职场人士需要面对的挑战。
在这篇文章中，我想分享一些关于如何在工作中积极拥抱变革和创新的经验和思考。
首先，在工作中拥抱变革和创新，需要保持学习和开放的心态。
我们要时刻明晰自己的知识储备是有限的，而这个世界的变化是不停地发生的。
只有持续学习和接收新的思想、新的知识，才能够更好地适应环境和变化。
在这个过程中，我们需要拥有一种认真审视自己和持续自我提升的精神，不断地加强自己的认知和能力。
其次，我们要勇于尝试和创新。
在日常工作中，我们需要时刻思考如何提高工作效率，简化流程，提高质量等方面。
我们需要追求创新，创造出更佳的解决方案，发现新的商机和机会，提高工作的效益。
当然，在这个过程中，我们也需要承受一些失败和挫折。
但是，只有不断尝试和创新，才能够找到最佳的解决方案。
第三，我们需要拥有正确的思维方式。
面对不断变化的环境，我们需要保持一种乐观的心态，去接受和适应新的局面。
我们需要学会独立思考和判断，不断探索、寻找和创新解决方案。
同时，我们也需要多了解和观察行业和市场的动态，从而更好地适应变化和创新。
最后，我们需要建立合理的沟通和合作机制。
在工作中，无论是变革还是创新，都是一项团队和协作的工作。
我们需要建立起一个合理的沟通和合作机制，将团队成员的智慧和能力汇聚在一起，协同工作，才能取得最佳的效果。
总之，积极拥抱变革和创新，需要持续学习和开放的心态，勇于尝试和创新，拥有正确的思维方式和建立合理的沟通和合作机制。
只有在这样的基础上，才能够在竞争激烈的职场、变化多端的环境中立于不败之地。
拥抱科技变革 保持自己独特价值作文
拥抱科技变革保持自己独特价值作文《拥抱科技变革》小朋友们，你们知道吗？我们现在生活在一个充满神奇科技的世界里。
比如说，以前我们联系远方的亲人朋友，只能写信，要等好久才能收到回复。
可现在呢，有了手机，我们能马上和他们通话、视频，就好像他们就在身边一样。
这就是科技带来的变化呀！还有，以前去买东西，都要带着现金，又重又怕丢。
现在有了电子支付，只要带个手机就能轻松付款。
科技的变革让我们的生活变得更加方便和有趣。
我们可以通过互联网学习知识，看到世界各地的美景；可以坐高铁快速地去远方旅行。
所以呀，我们要开心地拥抱科技变革，让它帮助我们更好地成长，让生活变得更加美好！《拥抱科技变革》小朋友们，科技的变化可大啦！想想看，以前夏天热的时候，只能用扇子扇风，可累啦。
现在有了空调，一按按钮，屋子里就变得凉快极了。
以前要看动画片，只能等着电视播放，还不能选自己喜欢的。
现在有了平板电脑，想看啥就看啥。
这都是科技变革带来的呀！比如扫地能帮妈妈打扫卫生，让妈妈不那么辛苦；智能手表能让爸爸妈妈随时知道我们在哪里，更放心。
科技让我们的生活变得越来越好，让我们一起张开双臂，拥抱科技变革吧！《保持自己独特价值》小朋友们，每个人都有自己独特的地方，这就是我们的价值哟！就像我们班的小红，她画画特别好，每次画的画都能得到老师的表扬，这就是她的独特价值。
还有小明，他跑步特别快，在运动会上为我们班赢得了好多奖状。
我们自己也有独特的价值。
也许你很善良，总是帮助同学；也许你很会讲故事，能让大家听得入迷。
所以，我们要发现自己的优点，保持自己的独特价值，让自己变得更加了不起！《保持自己独特价值》小朋友们，你们知道吗？我们每个人都是独一无二的，都有自己很棒的地方。
比如，有的小朋友唱歌好听，像小百灵鸟一样；有的小朋友字写得漂亮，让人看了很喜欢。
我有个好朋友，他搭积木特别厉害，能搭出各种各样的城堡和高楼。
而我呢，我很会照顾小弟弟小妹妹，大家都夸我有爱心。
这就是我们的独特价值，我们要好好珍惜，让自己变得更棒！。
创新演讲：拥抱变革,创造未来
创新演讲：拥抱变革，创造未来创造未来近年来，随着经济的全球化和信息化的快速发展，世界各国的竞争愈发激烈。
在这样一个快速变化的时代，每个人都需要适应变化，不断创新，才能抓住机遇，获得成功。
在我们的生活和工作中，创新所带来的变革已经成为了一种常态。
无论是科技、医疗、教育、金融等各个领域，不断的创新都在深刻地影响着我们的生活和思维方式，推动着人类文明的发展进程。
然而，想要获得成功，想要在竞争激烈的市场中脱颖而出，单纯依靠变革并不能取得彻底的胜利。
真正成功的创新不仅仅是企业或个人在新技术、新模式上跟进，更多的是一种创新思维的应用和创新的能力的培养。
那么，如何才能拥抱创新，创造未来呢？要观察他人的创新。
任何新事物的诞生都有其过程，了解一个创新产品或服务的背后故事，可以帮助我们理解其背后的商业模式和创新理念，进而吸取其中有益的经验，创造出更有价值的东西。
创造良好的创新氛围。
企业或个人必须要有一种对未来的期待和信心，同时也要为之投入巨大的精力和资金，并且离不开一个创新氛围的建立。
这个氛围需要包括鼓励追求创新的思维和品质，容纳创新的失败和错误，营造出一种开放、包容的文化氛围。
再者，聚焦用户需求，以用户为中心。
用户需求是创新的基础和核心，只有满足用户的需求，创新才能真正地实现商业和社会价值。
企业或个人在创新中要时刻聚焦用户需求，以用户为中心，不断迭代和优化自己的产品和服务。
培养创新的思维方式。
培养创新思维并不是一件简单的事情，这需要个人或企业在潜移默化中进行的方式和方法的转变。
创新思维需要不断独立思考和实践的磨练，需要在既定的框架中，大胆地提交新的理念和创新，持续推动自己的思考进程。
总之，拥抱变革并不是一件简单的事情，但只有拥抱变革，才能在这个信息爆炸的时代中，掌控自己的未来。
无论是企业还是个人，拥抱创新意味着获得增长、发展和实现自身的意愿和梦想。
只有不断地追求创新，才能跟上时代的步伐，才能在未来创造出更加美好的生活和社会。
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