培训机构学员日常行为规范

培训机构学员日常行为规范

日常行为规范

行为举止文明规范

①师生见面主动打招呼问好,离校主动道别,提倡使用英语问候道别。

②使用文明用语,不说粗话脏话。使用“您、请、谢谢、对不起、再见、打扰一下”等文明用语。

③师生之间、同学之间要相互鼓励、相互欣赏、共同学习、共同进步。经常使用“你很棒、我们相信你、你能行”等赏识性语言。

④轻开轻关门窗不出声,随手关门。

⑤楼道内不追逐打闹不大声喧哗。

⑥穿着得体、整洁,不披衣散扣,不穿背心、拖鞋、短裤在校区行走和进入教室,女生不穿吊带衫、裙子。

课堂行为规范

①到校进入教室立即进行课前准备。课本、课堂笔记放于桌面正前方,文具盒横放于桌面右上方,练习本、作业本放于指定位置。书包横放于课桌下,或者放入桌肚,水具放于窗台并摆放整齐。

②开课前教师指定学生组织全班同学5-10分钟朗读。端坐朗读,双手端书,立于桌面,与眼保持35厘米距离。

③上课专心听讲,注意力集中。坐姿端正,双手曲臂平放课桌上,左手在下、右手在上,两脚平开放于地面,抬头挺胸身体坐直,不依不靠不伏。

④发言举手,声音响亮,口齿清晰,语速适中。举手标准右手自然举起,五指并拢向上举直,肘部不离开桌面。

⑤学会倾听。老师和同学讲话时,不打断和随意插话,边听边想,别人说什么,说的对不对,完整不完整,等别人讲完后再举手,得到同意后发表自己的观点,或陈述、或补充、或更改。

⑥完整的进行语言表达,自然大方,声音响亮,口齿清楚,语言亲

切,态度诚恳。

质疑时,学会用“为什么……”“我有一个问题:……”;请问

××老师(或××同学)等句式。回答问题时,学会用“我读了

这段话知道了(明白了)……”;“我是这样想的……”“我体

会到……”,“我还认为……”;“我有不同意见……”;“我

补充……”;“我们小组的意见是……”等句式。

⑦握笔标准:拇指、食指捏着,中指、无名指托着,小指往里藏着,

笔杆向后躺着,笔尖向前斜着。

⑧书写标准:头正、身直、臂开、足安、一尺、一寸、一拳头。

⑨离开座位时,椅子归位。

⑩课前预习,课后复习,按时完成作业,书写工整,卷面整洁,课中能独立完成课堂笔记。

下课时,应做好下节课课前准备后(课本、课堂笔记放于桌面正前方,文具盒横放于桌面右上方)再离开教室。离开教室时,让老师先行。

课间行为规范

①课前课后校内不得追逐打闹,文明课间、文明行为。楼道楼梯轻声慢步靠右走。

②保持卫生,爱护环境,发现垃圾废弃物品及时捡起并投入垃圾筐。

③爱护公物和学校设施设备,不随意动用教学设备,不乱写乱画乱贴。

④校内不带入、不食用零食及餐品,不带与学习无关物品入校。

尊重他人行为规范

①进入老师办公室敲门并使用进门用语,得到允许后方可进入。与老师谈话时,眼睛不要左顾右盼,说话要轻声细语,尽量不影响别人。老师办事或与别人交谈时,不随意打扰,等教师忙过后再说明来意。

②迟到进入教室使用进门用语,并要向老师和同学表示歉意。

③未经他人允许不得随意翻阅他人东西,用完东西后要物归原主、物归原位。

④不打扰别人的学习、休息、工作和生活,一旦妨碍了他人要及时道歉。

⑤耐心听别人讲话,不随便打断他人说话。

⑥对父母长辈不能直呼姓名,更不能以不礼貌言辞代称。不得给同学起外号。

⑦如外出不能按时回家,应该及时给家人打电话说明原因,以免家人着急。

⑧诚恳接受长辈的教育和指导。和家人有不同意见时,要心平气和地进行沟通,不赌气,不吵闹。

守时惜时行为规范

①按时上下课,不迟到早退不随意缺课。如有特殊情况不能按时上课,提前向老师请假。

②珍惜时间,给自己制定完整的学习计划,课上能完成的决不拖到课下。

感恩行为规范

①学生主动向接送家长表示感谢:“爸爸/妈妈您辛苦了”。

②课程结束学生向老师表示感谢:“老师您辛苦了”。

③在接受别人帮助时,要微笑、感恩并致谢。

④虚心接受爸爸妈妈的照顾或帮助,而且要对他们说:“谢谢”。

⑤记住爸爸妈妈生日,生日时为爸爸妈妈送上亲手制作的生日卡

片并送上祝福。

勤俭节约行为规范

①节约用水用电,做到人走灯熄,人走水停。

②省吃俭用,不乱买零食,不乱花零用钱。

培训机构学员日常行为规范

培训机构学员日常行为规范 日常行为规范 行为举止文明规范 ①师生见面主动打招呼问好,离校主动道别,提倡使用英语问候道别。 ②使用文明用语,不说粗话脏话。使用“您、请、谢谢、对不起、再见、打扰一下”等文明用语。 ③师生之间、同学之间要相互鼓励、相互欣赏、共同学习、共同进步。经常使用“你很棒、我们相信你、你能行”等赏识性语言。 ④轻开轻关门窗不出声,随手关门。 ⑤楼道内不追逐打闹不大声喧哗。 ⑥穿着得体、整洁,不披衣散扣,不穿背心、拖鞋、短裤在校区行走和进入教室,女生不穿吊带衫、裙子。 课堂行为规范 ①到校进入教室立即进行课前准备。课本、课堂笔记放于桌面正前方,文具盒横放于桌面右上方,练习本、作业本放于指定位置。书包横放于课桌下,或者放入桌肚,水具放于窗台并摆放整齐。 ②开课前教师指定学生组织全班同学5-10分钟朗读。端坐朗读,双手端书,立于桌面,与眼保持35厘米距离。 ③上课专心听讲,注意力集中。坐姿端正,双手曲臂平放课桌上,左手在下、右手在上,两脚平开放于地面,抬头挺胸身体坐直,不依不靠不伏。 ④发言举手,声音响亮,口齿清晰,语速适中。举手标准右手自然举起,五指并拢向上举直,肘部不离开桌面。 ⑤学会倾听。老师和同学讲话时,不打断和随意插话,边听边想,别人说什么,说的对不对,完整不完整,等别人讲完后再举手,得到同意后发表自己的观点,或陈述、或补充、或更改。 ⑥完整的进行语言表达,自然大方,声音响亮,口齿清楚,语言亲

切,态度诚恳。 质疑时,学会用“为什么……”“我有一个问题:……”;请问 ××老师(或××同学)等句式。回答问题时,学会用“我读了 这段话知道了(明白了)……”;“我是这样想的……”“我体 会到……”,“我还认为……”;“我有不同意见……”;“我 补充……”;“我们小组的意见是……”等句式。 ⑦握笔标准:拇指、食指捏着,中指、无名指托着,小指往里藏着, 笔杆向后躺着,笔尖向前斜着。 ⑧书写标准:头正、身直、臂开、足安、一尺、一寸、一拳头。 ⑨离开座位时,椅子归位。 ⑩课前预习,课后复习,按时完成作业,书写工整,卷面整洁,课中能独立完成课堂笔记。 下课时,应做好下节课课前准备后(课本、课堂笔记放于桌面正前方,文具盒横放于桌面右上方)再离开教室。离开教室时,让老师先行。 课间行为规范 ①课前课后校内不得追逐打闹,文明课间、文明行为。楼道楼梯轻声慢步靠右走。 ②保持卫生,爱护环境,发现垃圾废弃物品及时捡起并投入垃圾筐。 ③爱护公物和学校设施设备,不随意动用教学设备,不乱写乱画乱贴。 ④校内不带入、不食用零食及餐品,不带与学习无关物品入校。 尊重他人行为规范 ①进入老师办公室敲门并使用进门用语,得到允许后方可进入。与老师谈话时,眼睛不要左顾右盼,说话要轻声细语,尽量不影响别人。老师办事或与别人交谈时,不随意打扰,等教师忙过后再说明来意。 ②迟到进入教室使用进门用语,并要向老师和同学表示歉意。

培训机构守则(集锦8篇)

培训机构守则(集锦8篇) 培训机构守则第1篇 为保证教学质量,维护上课秩序,使学员有一个良好的学习环境,本中心特制定以下制度,请大家自觉遵守 学期学制:二十节课时为一学期,期间不办理退学、退费手续。 上课时间:周末全天或周一至周五的晚上为主要上课时间。每生每周一次课,初级学员每周可上两次。 琴房制度:琴行为学方便学员练习带给练琴场所。学员按定点练琴,不得将食品带入琴房,水杯请勿放在钢琴上,爱护琴房设施。若有损坏,照价赔偿。练完琴后请将钢琴盖好,琴凳归位,关掉灯光等电源并持续琴房整洁。 请假制度:个别课学生请假须提前两天,由老师安排补课或延课;每一学期请假不得超过三次,超出部分视作正常上课处理。如有特殊状况,请与中心书面申请,办理延期手续。 课费说明:本中心收费方式为十节课一收费,一次性缴纳二十节可赠送一节(群众课除外)。十节课最长有效期为五个月,二十节课最长有效期为壹年,超出期限视为自动放弃,不予退费。练琴卡说明:练琴卡每张可练琴20次(每次60分钟内),最长有效期为3个月,逾期自动作废。遗失不补。学员在本中心购买钢琴的,可凭自己的练琴卡退还全部练琴费。

安全事项:为避免造成安全隐患,各家长应照顾好孩子并妥善保管物品,一旦出现问题本中心概不负责。博雅琴行 群众课说明:舞蹈、美术及其他器乐类群众课设立不请假、不补课、不退费制度。 学员签名:_______ 培训机构守则第2篇 一、坚决拥护和贯彻党的基本路线,自觉地在政治上、思想上同党中央持续高度一致。 二、努力学习党的路线、方针、政策,学习专业理论和科学文化知识,加强党性锻炼,全面提高自身素质。 三、坚持实事求是、理论联系实际的学风,认真读书,学以致用,提高马克思主义理论水平,提高解决实际问题的潜力,努力改造世界观。 四、端正学习态度,明确学习目的,尊师重教,团结同志,圆满完成校园规定的学习任务。 五、模范遵守党纪国法、社会公德和校园各项规章制度。 六、严守党和国家机密,做好安全保密、防火、防盗工作。 七、坚持锻炼身体,用心参加文娱体育活动和校园班级群众活动。培训机构守则第3篇 1、学员必须参加教学计划规定的课程学习,考核成绩载入成绩记分册,并归入本人培训档案。

培训机构学校学生管理制度三篇

培训机构学校学生管理制度三篇 篇一:培训机构学校学生管理制度 为实现学员管理工作规范化、制度化,保证培训任务的顺利完成,特制定学员管理办法 一、按时到校,不迟到早退,离校后及时回酒店,并在来回途中遵守交通规则,确保自身安全,否则后果自负。 二、课堂认真听课,勤于思考,不得扰乱教室秩序。 三、不在教室内追逐打闹喧哗,不寻事不打架。 四、爱护培训机构公物,不在黑板、墙壁、课桌、等处乱刻画。 五、讲究卫生,不随地吐痰,保持教室及周边的卫生,不得随便乱扔垃圾。 六、学员上课保持安静,关闭通讯工具,在课堂上接打手机按规定扣分,不得随意出入教室或做其他任何有碍课堂秩序的事。 七、尊敬老师,团结同学,举止文明,不说脏话。 八、不要在教室和公寓私自乱接电源,不能攀爬窗户,不私自外出,注意安全。按时就寝熄灯,有事外出者必须请假并于22点前返回酒店。 九、节约用水、用电,做到随手关水,下课后关灯。 十、学生未经请假或请假未批准不得参加教学以外的活动,否则按旷课论处。 十一、加强安全防范,妥善保管个人财物,随时落好门锁。注意人身生命安全。

学生管理制度 一、行为规范: 1、学生应严格遵守辅导班的各种规章制度,勤奋好学,团结同学,讲究卫生,爱护公物,讲究文明礼貌。 2.、上课期间,学生须保持安静,不得大声喧哗,打闹,上课间不准带手机,mp3,有问题是举手,不得随意喊叫老师或同学。 3、不得无故在室内走动,不得随意离开座位,喝水、上厕所以及其他问题需征得老师同意。 4、学生须自觉保持教室卫生,不准随地吐痰;课后请将自己的废弃物放到指定的地点;不准在门窗、桌椅、墙壁上随意涂写。 5、不得携带玩具等进入教室,不得在学习时间吃零食,学生自觉服从老师管理,如有任何建议和意见可单独向老师反映。 6、上课时如发生突发事件,如停电等,不要惊慌,听从老师指挥和安排。 7、请学生保管好自己的随身物品,贵重的东西最好不要带到辅导班,如有丢失,后果自负。 8、学习完经老师同意后即刻回家,不许故意逗留、打扰别人学习。 9、培训班内部资料未经老师批准禁止带出。 二、学习管理: 1、学生到班后需如实向老师汇报当天作业、当天所学内容及学习效果,以方便老师查阅、辅导。 2、每科作业需单独完成(不会的先空着),完成后主动交与老师,由老师检查后针

教育培训机构学生行为规范

教育培训机构学生行为规范 教育培训机构是学生学习与成长的重要场所,为了维护课堂秩序, 促进学生的学习效果与个人素质的提升,制定一系列学生行为规范势 在必行。本文旨在详细介绍教育培训机构的学生行为规范,并强调其 重要性与实施方法。 第一章:学生礼仪规范 1.1 尊重他人 学生应尊重师长和同学,不得出言或行为侮辱、嘲笑或伤害他人。 学生应以礼貌待人,遵循基本的社交礼仪。 1.2 穿戴整齐 学生应注意自身仪表,穿戴整洁干净的服装。不得穿戴过于暴露、 不雅或引人注意的服饰,不得佩戴过多的饰物。 1.3 待人接物 学生应友善待人,积极参与课堂讨论并尊重他人的不同观点。学生 之间应互相帮助、合作,树立团队精神。 1.4 课堂纪律 学生应按时参加课程,不得迟到、早退或未经请假擅自离开教室。 学生在课堂上应专心听讲,不得打闹、吃东西或使用手机等电子设备。 第二章:学习规范

2.1 完成作业 学生应按时完成老师布置的作业,不得抄袭、剽窃他人作品。作业应整洁、规范地书写,并按照要求提交。 2.2 学习态度 学生应具备良好的学习态度,对学习充满热情与兴趣。学生应主动参与课堂活动,积极提问并与老师同学进行交流。 2.3 课外学习 学生应利用自习时间进行课外学习或阅读,提升自己的知识水平。学生可选择参加学校组织的学习讨论班或读书俱乐部等活动。 2.4 考试规范 学生应按照学校的考试规定参加各项考试,不得作弊或帮助他人作弊。学生在考试期间应保持安静,不得交头接耳或抄袭他人答案。 第三章:安全规范 3.1 人身安全 学生应注意自身人身安全,不得从事危险活动或参与暴力行为。学生在校外活动时应遵守交通规则,确保自身的安全。 3.2 设备安全 学生应爱护教育培训机构的设备和教材,不得故意损坏、污损或盗窃。学生应正确使用教学设备,不得随意调整或操作。

培训学员管理制度

培训学员管理制度 培训学员管理制度是一门辅助学员达到最佳学习效果的重要课程,合理规范的管理制度能有效提高培训学员的学习积极性和教学效果。以下是一份培训学员管理制度的建议: 一、学员报名及录取 1. 学员报名需要提供相关个人信息,并按时交纳学费。 2. 学员报名需要评估学员的基础知识水平和学习意愿,以确保学员的学习能力和学习动力符合培训要求。 二、学员学习规范 1. 学员需按时参加培训课程,不能擅自缺课,如确有特殊情况需请假,需提前向培训机构申请并提供相关证明。 2. 学员须遵守培训机构的各项课程纪律,不得迟到早退,不得打扰其他学员正常学习。 3. 学员需自觉完成课后作业和学习任务,不得抄袭或以其他不当方式获得学习成绩。 三、学员成绩评定 1. 学员的学习成绩以各项考试、测验和作业为主要评定依据。 2. 学员需按时参加各项考试和测验,不得代考、作弊或有其他违规行为。 3. 培训机构将及时公布学员的成绩和评价,并组织学员进行学习成果分享交流。 四、学员行为规范 1. 学员需尊重培训机构的师资和其他工作人员,不得辱骂、恶

意中伤或有其他不良行为。 2. 学员在培训机构内应保持良好的学习和生活秩序,不得吸烟、吵闹、乱扔废弃物等,严禁涉及赌博、毒品等违法行为。 3. 学员在课堂内应保持手机静音,并不得用手机、平板电脑等设备进行与课程无关的活动,如上网、游戏等。 五、学员权益保障 1. 学员在培训期间享有平等的学习机会和学习资源。 2. 学员对任课教师的教学质量有提出反馈及投诉的权利。 3. 学员对培训机构的管理及课程安排有提出意见和建议的权利。 六、制度执行与处罚 1. 培训机构应组织专人负责学员管理,及时解决学员的问题和困难。 2. 对于违反管理制度的学员,培训机构可以采取警告、罚款、停课等相应处罚,严重者可取消其学员资格。 3. 具体的处罚措施及程序应在学员入学前向学员做明示,并确保其知晓。 以上是一份培训学员管理制度的建议,应根据培训机构的实际情况进行相应的调整和完善,以确保培训学员管理的科学性和合理性。

教育培训机构学员管理规定

教育培训机构学员管理规定 近年来,教育培训行业蓬勃发展,在提供优质教育资源的同时,也 需合理管理学员,以确保教学质量和学员的全面发展。为此,教育培 训机构应建立科学规范的学员管理制度。本文从不同角度探讨教育培 训机构学员管理规定。 一、学员招募与入学 教育培训机构应制定学员招募与入学政策,并明确招生名额、招生 条件、招生程序等。为确保新学员的质量,应采取选拔性录取机制, 例如制定入学考试、面试或评估等方式,综合评估学生的学习潜力、 学习成绩和兴趣爱好,以确保学校和学生的双向选择。 二、学员行为规范 教育培训机构应制定学员行为规范,指导并规范学生的行为表现。 学员应遵守课堂纪律,尊重师长和同学,不得损害学校和他人的利益。同时,学员也应遵守诚实守信的原则,不得以作弊、抄袭等不正当手 段获得成绩。 三、学员学习管理 1.学习计划与进度:教育培训机构应指导学员制定个人学习计划, 并根据学习进度进行有效跟踪和指导。充分沟通后,教师和学员可根 据实际情况合理调整课程进度。

2.学习记录与评估:教育培训机构应建立学员学习记录和评估机制,包括课堂表现、作业完成情况、考试成绩等。通过学员的学习记录和 评估结果,教师和学员可以及时了解学生在学习中的表现和问题,并 采取相应的措施进行指导和帮助。 四、学员课外活动 教育培训机构应鼓励学员积极参与课外活动,并提供相应的机会和 平台。课外活动可以是文体、科技、公益等方面的,旨在培养学员的 综合素质和社会责任意识。 五、学员家校合作 教育培训机构应重视家校合作,建立良好的师生家长沟通机制。定 期组织家长会议、家访活动等,及时了解学生在学习和生活方面的情况,并与家长协商解决问题,共同关注学生的成长和发展。 六、学员安全管理 教育培训机构应加强学员安全管理,确保学生的人身安全和财产安全。学校应制定相关安全规定,加强对学员的安全教育,提高学员应 对突发事件的应变能力。 七、学员信息保护 教育培训机构应依法保护学员隐私,妥善保管学员的个人信息。严 禁向外泄露学员个人信息,并采取相应措施保护信息安全。 八、学员离校管理

教育培训中心规章制度细则

教育培训中心规章制度细则 教育培训中心作为一个专业化的教育机构,为广大学生提供优质的教育培训服务,其规章制度的合理性和严格执行对于保障教育质量和学生权益具有重要意义。本文将从教育培训中心的长远发展角度,探讨其规章制度细则的内容和重要性。一、教师职业道德规范 教育培训中心的教师是教育教学的核心,其职业道德规范的建立和执行对于推动学生健康成长起到至关重要的作用。教师应遵守的原则包括:爱岗敬业、保密学生信息、言行端正、不得进行虚假宣传等。此外,教师也应秉持专业精神,不断提升自身教学水平,并在教学过程中尊重学生的差异性和个性发展。通过制定教师职业道德规范,可明确教师应具备的素质和行为规范,为教师提供明确的工作准则,保证教育质量和学生的权益。 二、学生管理规定 学生管理是教育培训中心的一项重要工作,合理的学生管理规定有利于维护教学秩序,促进学生全面发展。学生管理规定应包括以下几个方面:准入管理、考勤管理、行为规范、激励机制以及纪律处分等。准入管理要求对学生进行资格审核,确保招收到适龄、适合参加相应培训的学生。考勤管理要求学生按时到校,并建立健全的考勤制度。行为规范要求学生在教育培训中心内遵守公共秩序,不得有损他人利益的行为。激励机制要求对表现优秀的学生给予奖励,激发其学习动力。纪律处分要求对违反规定的学生进行相应的处分,以维护教学秩序。 三、课程设计规范 课程设计是教育培训中心的核心工作之一,规范的课程设计能够确保教育培训的有效性和合理性。课程设计规范应包括课程大纲、教学目标、教学内容和教学评估等。课程大纲要求明确课程的总体目标、教学计划和教学方式等。教学目标要求明确每个课程的具体目标和预期效果。教学内容要求与教学目标相匹配,具有一定

音乐培训机构规章制度

音乐培训机构规章制度 1. 引言 音乐培训机构是为了提供专业的音乐教育服务而设立的机构。为了 确保音乐培训机构的正常运行,保障学员和教师的权益,制定规章制 度是必要的。本文档旨在规范音乐培训机构的运作,保障教学质量, 维护学员和教师的权益。 2. 机构概述 音乐培训机构是一个专门提供音乐教育服务的机构,在此提供各种 音乐学习课程,包括乐理、声乐、器乐等。音乐培训机构的目标是以 尽可能高的水平培养音乐人才,传承音乐文化,促进音乐教育的发展。 3. 学员管理规定 3.1 学员入学条件 - 学员年龄在6岁及以上; - 具备基本的音乐兴趣和学习动力; - 提前报名并交纳学费。 3.2 学员入学程序 - 学员需要参加入学测试,以确定其音乐水平, 并分配适合的课程; - 学员必须填写入学申请表,提供真实信息。 3.3 学员考勤 - 学员需按时参加所选课程的上课; - 学员请假需提前一天通知,并提供请假理由。 3.4 学员行为规范 - 学员应尊重教师和其他学员,保持良好的学习 氛围; - 学员不得携带危险品进入机构,不得在机构内吸烟; - 学员须 爱护公共设施,保持机构环境整洁。

3.5 学员评估和晋级 - 学员将定期接受音乐水平评估,根据评估结果制定个性化学习计划; - 学员在达到一定标准后,可以申请参加晋级考试。 4. 教师管理规定 4.1 教师资格要求 - 教师应具备专业的音乐教育背景和相关学历; - 教师应具备丰富的音乐教学经验和教学能力。 4.2 教师教学要求 - 教师需制定具体的教学计划,并在每堂课前准备教学内容; - 教师应根据学生的特点和需求,灵活调整教学方法,确保学生充分理解; - 教师应及时纠正学生的错误,并给予有效指导。 4.3 教师工作时间和报酬 - 教师需准时上课,不得迟到或早退; - 教师应记录学生的出勤情况和学习进展; - 教师的工资将根据工作时间和教学质量进行发放。 4.4 教师行为规范 - 教师在工作期间应穿着整齐,言行举止得体; - 教师不得进行商业宣传和推销行为。 5. 学费管理规定 5.1 学费支付方式 - 学费可以通过现金、银行汇款、微信支付等方式进行支付; - 学员需按时缴纳学费,逾期将按规定收取滞纳金。 5.2 学费退费 - 学员申请退费需提供有效证明,并按退费政策进行退款。

教育培训机构学员管理规定

教育培训机构学员管理规定 1. 学员注册和档案管理 教育培训机构应要求学员提供真实的身份信息进行注册,并建立 详细的学员档案。档案内容包括学员基本信息、学习课程、学习记录、成绩评定、奖惩情况等。教育培训机构应妥善保管学员档案,确保信 息安全和隐私保护。 2. 学员学习管理 (a) 学员学习计划:教育培训机构应根据学员的学习需求和能力制 定合理的学习计划,明确培训目标和学习进度,并及时更新和调整计划。 (b) 学员考勤管理:教育培训机构应建立健全的考勤制度,规定学 员上课时间和签到规则,并及时记录学员的出勤情况。 (c) 学员学习记录:教育培训机构应记录学员的学习情况,包括学 习内容、学习方式、作业情况等,并定期与学员进行沟通和反馈。 (d) 学员学习辅导:教育培训机构应提供学员学习辅导,帮助学员 解决学习中的问题和困惑,促进学员的进步和提高。 3. 学员行为规范 (a) 诚信守则:教育培训机构应建立学员诚信守则,要求学员遵守 学习纪律,不得有作弊、抄袭等违反学术道德的行为,确保学员的学 习成果真实可靠。

(b) 行为规范:教育培训机构应指导学员遵守社会公德和道德规范,不得进行以及参与违法、违禁、违背社会伦理的行为。 (c) 班级管理:教育培训机构应对学员进行班级管理,包括组织学 员活动、培养学员团队合作能力、促进学员交流等,营造积极向上的 学习氛围和班级文化。 4. 学员安全管理 (a) 安全教育:教育培训机构应对学员进行安全教育,引导学员了 解和遵守安全规范,提高学员自我保护能力。 (b) 设备设施安全:教育培训机构应定期检查和维护学习场所的设 备设施,确保学员的学习环境安全可靠。 (c) 突发事件应急处理:教育培训机构应建立健全的突发事件应急 处理机制,制定相应的预案和处置方案,确保学员安全。 5. 学员培训服务 (a) 学员需求调研:教育培训机构应通过调研和反馈机制了解学员 的学习需求和意见建议,及时调整和改进培训服务。 (b) 学员心理辅导:教育培训机构应关注学员的心理健康,提供必 要的心理辅导和支持,帮助学员应对学习压力和困扰。 (c) 学员评价和跟踪:教育培训机构应定期对学员进行评价,了解 学员的学习进展和满意度,及时跟踪学员的学习效果和发展情况。

培训班学员管理制度

培训班学员管理制度 一、培训班学员管理的目的和原则 学员管理是为了保证培训班的正常运行,促进学员的学习和成长,培养优秀的专业人才。学员管理的原则是公平、公正、公开、相互尊重。 二、学员的权利和义务 1.学员有参加培训班的权利,并享有与之相应的教育服务; 2.学员有根据自身能力和兴趣选择课程的权利; 3.学员有提出学习建议和意见的权利; 4.学员有公平接受评价和考试的权利; 5.学员有接受课程补偿或退费的权利; 6.学员有保护个人信息和隐私的权利。 学员的主要义务包括: 1.遵守培训班的规章制度和管理规定; 2.认真学习,按时参加培训班的课程和活动; 3.尊重教师和其他学员,维护良好的学习氛围; 4.不得在课堂上进行无关活动,如打闹、使用手机等; 5.维护培训班设施和设备的整洁与安全; 6.合理使用学员证和其他文具器材; 7.主动完成作业和参加考试;

8.遵守培训班的学习纪律。 三、学员管理的工作流程 1.招生和注册阶段: (1)发布培训班的宣传资料,包括招生简章、课程介绍等; (2)接受报名,审核报名信息,决定录取名单; (3)通知被录取的学员办理注册手续。 2.学员培训和教学管理阶段: (1)安排课程和教学计划,制定学习进度表; (2)组织学员参加培训班的各类活动,如座谈会、选拔赛等; (3)及时通知学员课程的调整和补课安排; (4)评估学员的学习情况,做好学员的学习档案记录。 3.学员日常管理阶段: (1)制定学员行为规范和纪律要求,如禁止迟到、早退等; (2)组织学员参加集体活动,如团建、社会实践等; (3)解答学员疑问,提供学习辅导和个人成长指导; (4)维护学员的权益,妥善处理学员的投诉和纠纷。 四、学员考核和评价制度 1.学员的学习成绩和出勤率是考核评价的重要依据; 2.学员每门课程结束后,将进行考试或评测,成绩将计入评价体系;

教育培训机构学生行为规范

教育培训机构学生行为规范教育培训机构作为培养学生素质和提高学业成绩的重要场所,对学生的行为规范起着重要的引导作用。为了营造一个良好的学习环境,培养学生的自律和合作能力,教育培训机构制定了一系列学生行为规范。以下是学生在教育培训机构应遵循的行为规范。 一、尊重他人 作为教育培训机构的学生,应该尊重教师、同学和其他工作人员。尊重他人包括遵守课堂纪律,听从教师指导,不打扰他人学习,不干扰上课秩序。学生在课堂上应该保持良好的参与态度,积极互动,在交流中互相尊重。 二、保持诚信 诚信是学习的基础,也是社会发展的重要品质。学生应该遵守校规校纪,不作弊、不抄袭,不传播虚假信息。课堂上,学生应该诚实回答问题,不夸大事实,不夸大成绩。对于他人的劳动成果应该给予正确的引用和致谢。 三、爱护公物 教育培训机构提供学习和教学所需的各种设施和设备,学生应该爱护公物,不毁坏、不乱扔、不涂鸦。学生进入教室应保持教室的整洁和卫生,不在桌子上乱涂乱画,要保持教室的良好环境。 四、遵守安全规定

学生在教育培训机构的学习过程中,应该严格遵守安全规定,增强 安全意识。学生应该按时到达教室,不在楼道或操场上乱跑、扔东西,不进行危险的活动。如遇到突发事件,应根据教师和工作人员的指导,及时有序地疏散和处置。 五、文明待人 学生在教育培训机构中应该文明待人,遵守社会公德。不说脏话, 不恶意攻击他人,不进行欺凌和歧视行为。学生应该友善待人,与同 学和睦相处,互相帮助和支持。 六、规范着装 学生在教育培训机构中应该按照学校的着装规定进行着装,在校服 上不乱加添图案和涂鸦。学生的着装应该整洁、得体,不穿短裙、短 裤等不合适的服装。注意个人卫生,保持清洁和整洁。 七、适度使用电子产品 在教育培训机构中,学生应适度使用电子产品。遵守学校的规定, 不在课堂上使用手机、平板电脑等电子产品。学生应该有规划地利用 电子产品,不沉迷于网络游戏和其他不良影响。 以上是教育培训机构学生应遵循的行为规范。希冀通过这些规定, 学生能够自觉遵守,培养良好的学习和生活习惯,与教育培训机构共 同营造一个和谐、有序的学习环境。同时,学生规范的行为也将为他 们未来的发展奠定良好的基础,并培养他们在社会中遵纪守法的意识 和能力。

培训机构学校生活管理制度

培训机构学校生活管理制度 学校生活管理制度乃是培训机构中一项非常重要的规范,旨在引导学员们养成良好的生活习惯和行为规范,确保学员们的身心健康和健康成长。本文将从宿舍管理、饮食管理、通信管理和学习管理四个方面详细介绍培训机构学校生活管理制度。 首先,宿舍管理是培训机构学校生活管理制度的重要内容之一。为了提供一个良好的学习和生活环境,培训机构规定学员必须在规定时间内进入宿舍,并且不得在晚上的特定时段外出。宿舍内禁止使用大声喧哗,以免影响他人休息。同时,学员们必须保持宿舍整洁,并按时进行卫生打扫,保持卫生环境。学员们还需要遵守宿舍内的用电规定,养成节约用电的好习惯,以减少能源浪费。最重要的是,学员们在宿舍内要相互尊重,不得进行欺凌或骚扰行为,以营造一个和谐的生活氛围。 其次,饮食管理也是学校生活管理制度的重要一环。为了保证学员们的营养摄入和饮食安全,培训机构规定学员们必须在指定的食堂内用餐,不得在宿舍内或其他地方进食。学员们需要遵守用餐时间,并在规定的区域排队,按序上餐。学员们在用餐过程中应保持文明礼貌,不得挑食、浪费食物或乱丢垃圾。另外,培训机构还会根据学员的身体状况,提供不同种类的饮食供学员选择,以满足不同人群的需求。同时,学员们也要注意饮食卫生,避免食物污染或食物中毒的发生。 第三,通信管理也是培训机构学校生活管理制度的重点内容。考虑到学员们的需要和保护学员的权益,培训机构设定了通信时间和通信方式的规定。学员们只能在规定的时间段内使用手

机和电脑进行通信,避免影响学习和生活。此外,学员们在使用通信工具时,需要遵守网络安全的规定,不得进行不良信息的传播或参与非法活动。学员们还需要尊重他人的隐私,不得私自拍照、录音或跟踪他人,以维护个人和他人的合法权益。 最后,学习管理也是培训机构学校生活管理制度的核心内容。培训机构要求学员们按时参加各类课程,并遵守课堂纪律。学员们应保持专注和积极的学习态度,不得玩手机、打瞌睡或干扰他人学习。同时,学员们还需要按时完成作业和任务,不得抄袭或作弊。培训机构还会对学员们的学习情况进行考核和评价,并根据学员们的表现给予相应的奖励或处罚。目的是激励学员们更加努力学习,提高学习成绩。 总之,培训机构学校生活管理制度的建立和执行,对学员们的成长和习惯培养有着重要的作用。通过严格的宿舍管理、饮食管理、通信管理和学习管理,可以引导学员们养成良好的生活习惯和行为规范。培训机构还应积极与学员们进行沟通和交流,了解他们的需求和问题,及时调整和改进管理制度,以创造一个更好的学习和生活环境,促进学员们健康成长。

教育培训机构学员规定

教育培训机构学员规定 教育培训机构是现代社会中广受欢迎的学习机构,为广大学生及家长提供了一种额外的学习途径。为了保证教育培训的质量和学员的权益,学员规定成为了这些机构的重要组成部分。本文将探讨教育培训机构对学员的规定事项。具体规定如下: 一、学员报名及缴费 1. 学员报名时需提供个人基本信息,包括姓名、年龄、性别、家庭住址、电话号码等。 2. 缴费方式可以选择线上或线下支付,具体方式由机构提供说明。 二、学员课程安排 1. 学员需按照课程表的要求准时上课,不得迟到或早退。 2. 请学员带齐所需的学习材料和纸笔等,以便良好的学习效果。 三、学员行为规范 1. 学员应保持教室内外的安静,不得大声喧哗或使用手机等电子设备影响教学秩序。 2. 尊重老师和其他学员,不得进行人身攻击、恶意揶揄或其他不良行为。 3. 遵守教育培训机构的规章制度,如禁止吸烟、饮酒等。

4. 学员不得携带危险物品进入教育培训机构,以确保学习环境的安全。 四、学员学习成果评估 1. 教育培训机构将根据学员的学习情况进行定期或不定期的考核。 2. 学员需积极参与考试或测验活动,按照考核安排完成测试题目。 五、学员退费规定 1. 若学员在课程开始后退费,需按照教育培训机构的退费政策执行。 2. 退费申请需提供退费原因并经过机构审核,符合规定后方可退费。 六、学员违规处理 1. 对于违反规章制度的学员,机构将采取适当的处罚措施,包括警告、降级、停课等。 2. 对于严重违规的学员,机构保留取消学员资格的权利。 七、学员权益保障 1. 教育培训机构将维护学员的合法权益,确保提供优质的教学服务。 2. 学员有权利向机构提出投诉和建议,机构将及时予以处理。 本文列举了教育培训机构学员规定的主要内容,以保证学员的学习 体验和权益。教育培训机构及学员应互相遵守规章制度,共同营造良 好的学习环境。

教育培训机构学员管理制度

教育培训机构学员管理制度 一、背景介绍 随着社会对素质教育的需求不断增加,教育培训机构成为了提供优质教育资源的重要渠道。为了确保教育培训机构能够有效管理学员,提高教学质量,并维护机构形象,制定一套完善的学员管理制度是非常重要的。 二、招生与课程安排 1. 招生范围:本机构接受年满3岁及以上的学员报名。 2. 招生事务:招生工作由招生部门负责,包括制定招生计划、发布招生信息、面试学员等。 3. 课程安排:根据学员不同年龄和水平,制定相应的课程安排,并在每学期开始前向学员和家长发布详细的课程表。 三、学员档案管理 1. 学员信息收集:在报名登记时,学员需要提供个人资料及家庭联系信息,如姓名、性别、出生日期、身份证号码、照片等。 2. 学员档案建立:学员信息将被整理建档,包括学员个人信息、家庭背景、学习成绩、评价记录等,确保学员档案完整可靠。 3. 档案保密:学员档案应妥善保管,只有授权人员才能查阅,确保学员隐私不受侵犯。

四、学员考核与评价 1. 考核方式:根据学员的学习进度和教学要求,设定相应的考核方式,如单元测试、期末考试等。 2. 评价机制:定期对学员进行综合评价,包括学习成绩、学习态度、表现等方面,为学员制定个性化学习计划提供参考。 五、学员行为规范 1. 衣着要求:学员应穿戴整齐、得体的服装,不得穿着不雅或有损 形象的服饰。 2. 守时要求:学员应按时参加课程,不得迟到、早退或缺席。如有 特殊情况,需提前请假并经相关部门批准。 3. 行为规范:学员应遵守校规校纪,不得有违纪行为,如打闹、辱 骂他人等。 六、学员奖惩制度 1. 学业奖励:对在学习成绩和表现上出色的学员进行表彰,并给予 适当奖励,如奖学金、荣誉证书等。 2. 不良行为处罚:对违反学员行为规范的人员,根据行为轻重,进 行相应的纪律处分,如书面警告、停课处分等。 七、家长参与与沟通 1. 家长会议:定期组织家长会议,与家长交流学员的学习情况和进展,并听取家长的意见和建议。

培训机构管理制度

培训机构管理制度 三)检查各教室、办公室、实验室等场所的电器设备是否符合安全规定,是否存在火灾隐患;检查各种易燃易爆物品的存放是否规范。 三、日常消防安全管理制度 一)员工上班时要检查所在区域内的消防设施是否完好,如发现问题应及时上报。 二)禁止在办公室、教室、走廊等场所吸烟、使用明火,禁止乱扔烟蒂等易引起火灾的物品。 三)员工应当定期清理教室、办公室等场所内的垃圾和易燃物品,保持环境整洁。 四)员工要定期检查电线、插座等电器设备是否存在安全隐患,如有问题应及时更换或维修。 五)员工要定期进行消防演,熟悉灭火器的使用方法和应急疏散路线,提高应对突发事件的能力。 通过制定和执行以上消防安全管理制度,可以有效地预防和减少火灾事故的发生,保障师生员工的生命财产安全。

3.检查消防设施和器材的配置,确保消防灭火器的有效性。消防器材应放置在明显、便于取用的地方,周围不得堆放物品和杂物。 4.检查各种消防安全标志的设置和有效性。及时向负责人 汇报防火检查情况,并跟进落实措施。 XXXXX培训中心学员管理制度 为保障学员的人身安全,创造一个良好的研究和教学环境,特制定本制度,希望各位学员共同遵守,共同营造良好的研究氛围。 一、学员日常安全规范 1.学员应在本中心正常的营业时间内到达校区上课,提前15分钟到达即可。家长应避免过早地将孩子送到本中心,以 免产生安全风险。本中心不承担因此产生的责任和风险。

2.家长应按时接回孩子放学,最迟不能超过下课时间的30分钟,避免孩子在中心超时停留,影响中心的正常营业。 3.学员进入本中心后,必须先向前台签到。未经允许不得 擅自离开校区。如有急事,应及时向工作人员和老师报告,寻求帮助。 4.学员不得在校区内大声喧哗、追逐打闹、乱砸物品、抛 制物品、自行攀高、爬窗。禁止学生在室内进行危险游戏,如踢毽子、踢球、跳绳、捉迷藏等。 5.严禁学员携带可能影响人身安全的危险物品进入本中心,如弓弩、火柴、打火机、玩具、鞭炮等易燃易爆物品。违者将马上没收危险物品,并由工作人员报告家长。 二、学员日常行为规范 6.学员应爱护公物,不得乱涂乱画,损坏桌椅。 7.学员应礼貌待人,主动向老师、同学问好。

培训机构学员管理制度

培训机构学员管理制度 培训机构学员管理制度 一、学员入学管理 1. 学员入学条件:学员必须具备入学条件,包括相关学历、工作经验或其他培训机构要求等。 2. 学员申请入学:学员需填写入学申请表,提供个人基本信息、学历证明、身份证明等相关材料。 3. 入学考核:学员需参加入学考核,包括笔试、面试等环节,以评估学员是否适合该培训项目。 4. 入学通知:学员通过入学考核后,会收到入学通知书,包括培训项目的详细信息、学习内容和时间安排等。 二、学员学习管理 1. 学员学习计划:学员需根据培训机构的要求,制定学习计划,并在规定时间内完成学习任务。 2. 学员学习资源:培训机构会提供学习所需的教材、资料和软件等资源,学员需妥善保管和使用。 3. 学员学习跟踪:培训机构会定期进行学员学习的跟踪,了解学员的学习进度和问题,并及时提供帮助和指导。 4. 学员学习考核:学员需参加学习考核,包括作业、测试、项目实践等,以评估学员的学习成果和能力。 三、学员行为管理 1. 学院纪律:学员需遵守培训机构的纪律规定,包括课堂纪律、学习行为规范等。 2. 学员出勤:学员需按时参加课程,如有特殊情况需请假,需

提前向培训机构申请,并提供相应证明。 3. 学员行为规范:学员需保持良好的个人形象和行为举止,在培训机构内部和外部不得进行任何损害培训机构声誉的行为。 4. 学员违纪处分:对于违反培训机构纪律规定的学员,培训机构有权采取相应的处分措施,包括警告、扣除学分、取消学员资格等。 四、学员奖惩管理 1. 学员奖励:培训机构会根据学员的学习表现和成绩优秀情况,给予相应的奖励和荣誉称号。 2. 学员处分:对于违反培训机构规定的学员,培训机构有权采取相应的处分措施,包括警告、罚款、限制参加活动等。 五、学员反馈管理 1. 学员意见收集:培训机构会定期组织学员满意度调查,以了解学员对培训项目的意见和建议。 2. 学员问题解决:对于学员的问题和投诉,培训机构会及时进行处理,并给予合理的解决方案。 以上是我们培训机构的学员管理制度,旨在提供良好的学习环境和管理机制,以保证学员的学习质量和效果。同时,也希望学员能够自觉遵守规定,积极配合培训机构的管理工作,共同促进学习的顺利进行和个人能力的提升。

培训机构学生考勤管理制度(通用10篇)

培训机构学生考勤管理制度 培训机构学生考勤管理制度(通用10篇) 在现在的社会生活中,制度使用的情况越来越多,制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。拟定制度需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家收集的培训机构学生考勤管理制度(通用10篇),希望能够帮助到大家。 培训机构学生考勤管理制度1 一、基本要求 1、参训人员必须准时参加院团委、学生会组织的培训。如遇特殊情况不能参加培训,须向团委书记请假。 2、参训人员应充分认识开办培训班的目的和重要性,积极参加院团委、学生会安排的各项课程。 3、培训期间,学员需佩戴校徽,以饱满的精神状态参与培训,为培训创造良好的人文环境。团队训练和实践锻炼活动时须听从指挥,服从安排,做好安全预防,确保自身与他人生命财产安全。 4、参训人员在日常生活工作中,应以《大学生日常行为规范》为标杆,维护自身形象,以身作则,在同学中起带头模范作用。 二、课堂纪律 1、遵守培训作息时间,不迟到、不早退、不旷课,如有特殊情况必须履行请假手续。 2、参训人员进入教室后需按规定签到、不得代签。 3、保持教室及周围环境的安静,严禁大声喧哗,上课时不得随意交谈,随意进出教室,保持正常的教学秩序。 4、上课期间请将手机等通讯工具关闭或调成静音状态,严禁在课堂上接打电话。 5、参训人员不得在课堂上私下讨论问题,如对课程安排或授课内容有意见或建议,可在课间与老师沟通,不得随意打断老师授课。 6、参训人员上课要认真听讲,讨论时踊跃发言,积极参加各项课程培训,完成老师安排的任务,并结合自身实际,撰写2000字以上心

得体会(或学习论文),于培训结束后一周内交至院两委办公室。 三、奖惩制度 1、学员若无故旷课一次或事假病假三次,迟到早退和违反课堂纪律三次给予批评,无故旷课二次取消培训资格。 2、参训人员在培训期间受到学院行政处分的,一律取消培训资格。 3、培训期间,参训人员出勤、学习等情况,将作为评优评先和推荐入党的重要依据。 4、经考核合格,表现优秀者,颁发结业证书。 四、培训环境管理 1、爱护教室内的课桌椅、黑板等教学设施。 2、未经允许请勿动用教室内的音响、投影、电脑等教学设备。 3、教室内禁止吸烟、吃零食。 4、养成良好的公共卫生习惯,自觉维护教室和公共环境的清洁整齐。 培训机构学生考勤管理制度2 为了办好(网络)培训班,抓好培训质量,达到预期的培训效果,制定此培训班管理制度。 一、学员必须遵守公司及教育培训中心的有关培训规章制度。 二、学员必须按培训课程表安排学习培训课程,不学习者按旷课处理。 三、学员在培训期间原则上不准请假,确因工作需要或因病不能参加者,必须向教育培训中心出示所在工作单位分管领导批准的请假条,经教育培训中心领导批准后方可停课,无故缺课视为旷课。 四、按时完成作业,无故不交作业者视为旷课,取消作业成绩。 五、旷课学时超过总学时的20%取消培训资格并通报学员所在单位,面授期间迟到、早退按教育培训中心培训班管理制度进行罚款。 六、作业不得抄袭,作业完全一样者均视为作弊,作业成绩取消。 七、准时参加考试,无特殊情况错过考试不予补考。 八、学习最终成绩及学习情况将通过电邮发至单位负责人邮箱。 九、学习期间违反其他相关制度所罚款项按照公司相关规定执行。

培训学校学员管理制度

培训学校学员管理制度培训学校学员管理制度「篇一」 为实现学员管理工作规范化、制度化,保证培训任务的顺利完成,特制定学员管理办法。 一、学员管理的指导思想 学员管理紧紧围绕实现职业培训目标来进行,从加强职业道德学习、专业理论知识培养和实践能力培养入手,使学员掌握一门专业技术的同时,拥有良好的职业道德意识。 二、学员管理的内容和方式 1、学员管理工作包括学习管理、生活管理、考试管理等。重点是学习管理。 2、学员管理工作要从各班次学员的实际和特点出发,既要发挥管理职能部门的作用,又要充分发挥学员班委会的作用,引导学员自我管理、自我教育、自我服务。 3、在学校的统一领导下,教务处作为学员管理机构履行管理职能。 4、各专业班次均设班主任,具体负责班级的学习和其他各项活动的管理工作,班主任要严格履行班主任职责。 5、各主体班次均建立学员班委会,协助班主任做好班级管理工作。各班次要划分若干学习小组。各小组长负责组织本小组认真完成学校或班级交给的学习或其他各项任务。 三、学习管理 1、学员到学校学习,要进行入学教育,明确入学目的,端正学习态度,并制定相应的个人学习计划。 2、贯彻理论联系实际的教学方针,坚持以理论学习为主,注重实践操作,认真搞好自学。 3、课堂纪律 (1)学员上课保持安静,关闭通讯工具,在课堂上接打手机按规定扣分,不得随意出入教室或做其他任何有碍课堂秩序的事。

(2)在教室上课不吸烟,不随地吐痰,不乱扔纸屑,保持良好 培训学校学员管理制度「篇二」 一、常规筛查。 复课后,对进入培训场所的全体员工与学员监测体温和健康状况,班主任或带班教师每天关注学员的出勤情况和身体健康状况,做好体温监测、因病缺勤请假、病因追查与登记工作。 二、发现报告。 开展筛查时,如发现发热症状患者(体温超过37.3度的发热者),检查人员应迅速向学校负责人报告,机构负责人需立即报告卫生疾控部门和教育主管部门。 三、患者隔离。 患者员工戴口罩马上去医疗机构发热门诊就诊;患者学员应戴上口罩在培训机构内临时隔离,并及时告知家长送医疗机构发热门诊就诊。在送诊同时做好情况登记、上报工作。 四、病例甄别。 配合医疗机构迅速做好病例甄别工作,应核查其近期是否去过重点疫区,有无新冠肺炎病例、疑似病例接触史以及聚集性病例接触史,分别按以下程序处置: 1、如果有,应立即就地单间隔离,并送属地卫生疾控部门,由疾控部门转运至定点医院进行进一步检测(核酸)。协助开展密切接触人员的信息排查与处置,并报区教体局,由区教体局报告区政府和市教体局。 2、如果没有,继续在医疗机构发热门诊进行治疗。必要时可对发热病人进行核酸检测。机构在及时上报信息的同时,需及时了解患病人员动态情况,做好相应后续工作。 3、对出现确诊病例的,视情对培训场所实行封闭式硬隔离。确诊病例的'诊断应以卫生疾控部门为准。 五、场所消毒。 一旦出现疑似或确诊病例,校外培训机构应在属地卫生疾控部门指导下,依据相关法律法规,对患者所在的场所、排泄物分必物、接触过的物品及可能污染的其他物品进行一次彻底的终末消毒,做好对物体表面和空气的消毒。 六、应急指挥。

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