学生考勤管理制度
学生考勤管理制度
为保障学校教育教学活动有序开展，营造学生学习、成长的优良环境，学校将加强学生出勤管理。
结合学校实际，特制定本制度：
一、加强学生出勤管理
1、学生上课和各种活动出勤，由班主任负责。
请假的学生应有班主任批准的书面请假条，如发现无故缺勤学生，班主任在第一时间与其家长取得联系，了解相关情况，同时做好记录。
班主任若发现异常情况应立即报告学校。
2、每一节课，由值日班长和科任教师负责学生的上课出勤考核工作。
3、任课教师应对不按规定上课的学生及时进行批评教育，上课后首先检查学生人数并问询缺勤原因，发现无故缺课的要及时和班主任联系。
二、严格执行请假审批制度
1、学生必须按学校规定时间到学校正常上学，不迟到，不早退，不旷课。
2、学生因病因事不能按时上学，必须严格履行请假手续。
学生如因病因事等原因无法上课，事前应由家长向班主任请假，经班主任批准后方可生效。
学生在上课期间因病因事请假回家，班主任须主动与家长联系了解情况，若发现异常情况立即报告学校。
3、学生因病因事请假的，请假1天以内由班主任核实批准；请假1周及以上由班主任核实上报，教务处批准。
4、班级学生因不明原因不在校，班主任应在第一时间联系家长，了解情况，同时把处理情况做好记录。
若情况异常应立即向学校汇报。
学校学生考勤的管理制度
学校学生考勤的管理制度学校学生考勤的管理制度1为严明校纪，保证学校教学工作顺利进行，全面完成教育教学任务，学校要求全体老师力争出全勤，结合过去的考勤制度执行情况，经广泛征求看法，全体老师全都通过，决议将考勤制度修订如下：一、学校实行全天坐班制，严格依照学校作息，定时签到，不得迟到早退。
上课迟到、早退每次扣2元，迟到超出10分钟按误课对待，误课每节扣10元。
二、学校设立出勤奖，每学期每位职工50元，学期末依据实际出勤兑现。
三、教职工直属亲属病故办理丧事，本人享受丧假三天，职工结婚尽量将婚期定在假期举办，若在学期中，享受婚假5天，产假按国家计生政策规定，由教育局批假，教职工婚丧假不扣钱，不影响出勤，产假不扣钱。
四、教职工遇有特殊情况或生病须请事病假，必需严格履行请假手续，事先写请假条。
五、请假一周以内，由学区校长审批，一周以上由学校加注看法报教育局审批。
六、上课迟到、早退每次扣5元，迟到超出10分钟按误课对待，误课每节扣10元。
七、老师请事病假后，由教导处布置临时代课人，代课者由学校每课时发代课费5元，期末统计一次发给。
学校学生考勤的管理制度21、学生要定时上学，不迟到，不早退，不旷课。
不得在上学和放学路上逗留、打闹，学生放学或节假日没有老师批准不能到学校逗留，否则这期间发生的资产损坏、遗失和卫生脏乱等情况，都要追查该生的责任。
2、学生在校期间，不得随便进出校门，如有特殊原因，需离开学校的，必需先向班主任说明，方可进出校门。
3、学生不能定时到校，须办理请假手续。
请假分为事假、病假。
事假要有家长证明；病假要有医生或家长证明。
4、请假手续：①必需事先请假，特殊情况无法事先请假者，回校那天补办请假手续，请假条肯定要有家长的签名。
②学生请假三天内由班主任批准，三天以上一周内由教导处批准，一周以上由校长批准。
考试期间请假经教导处主任批准。
5、有关迟到、早退、旷课的处理：①在规定时间内无请假不到校，或过后不补假者作旷课处理，上课铃响后未进教室作迟各处理，老师未宣布下课而离开者作早退处理，无故迟到或早退三次作旷课一节。
学生考勤管理制度与办法范本
学生考勤管理制度与办法范本第一章总则第一条为规范学生出勤情况，加强学生的学习纪律和教育管理，制定本制度。
第二条本制度适用于本校所有学生。
第三条学生考勤管理应秉持公平、公正、严明的原则。
第四条学生考勤管理主要依据学生的出勤情况和请假情况进行评定。
第五条学生考勤管理制度由学校负责制定和实施，学生应严格遵守。
第二章考勤方式第六条学校采用电子考勤系统进行学生考勤管理。
第七条学生每天上下课都需要进行刷卡，记录考勤情况。
第八条学校每天都会生成考勤报表，对学生的出勤情况进行统计分析。
第九条学生考勤报表将根据学生的考勤情况进行评定，公示在学生考勤管理系统上。
第三章请假制度第十条学生请假需填写请假单，并经过辅导员、班主任、学生事务处的审核。
第十一条请假单需注明请假的原因和请假时间。
第十二条学生请假的时间不得超过3天，超过3天需经过学生事务处负责人的批准。
第十三条学生请假后需要向班主任汇报请假事由和时间。
第四章考勤管理责任人第十四条学校将每个班级分配一名班主任负责学生的考勤管理。
第十五条班主任应每天检查学生的考勤情况，对缺勤的学生进行登记并与学生核对情况。
第十六条班主任应对请假学生的请假情况进行登记，并汇报给学生事务处。
第十七条学生事务处负责学校整体的考勤管理，对每个班级的考勤情况进行统计和分析。
第十八条学生事务处将每个学期的考勤情况进行整理并向学生、家长和教师进行公示。
第五章考勤管理奖励与处罚办法第十九条学生考勤管理奖励主要包括学习成绩排名提升、奖学金评定和荣誉称号等。
第二十条学生考勤管理奖励遵循公平、公正、公开的原则。
第二十一条学生考勤管理处罚主要包括扣除学分、限制活动参与和记录不良学生档案等。
第二十二条学生考勤管理处罚将根据学生的违纪情况和考勤情况进行评定。
第六章附则第二十三条学生考勤管理制度与办法应定期检查和修订，以适应学校管理的需要。
第二十四条学生考勤管理制度与办法的解释权归学校所有。
第二十五条本制度自实施之日起生效，学生应明确遵守。
学校考勤人员管理制度(最新20篇)
学校考勤人员管理制度（最新20篇）学校考勤人员管理制度篇1一、目的：为加强学校员工管理，规范考勤制度，提高工作效率、特制定本制度。
二、范围：学校全体行政人员三、内容：1、员工正常工作时间为上午8:00--12:00，下午13:00--17:00；星期天休息。
2、考勤内容：（1）上班时间已到而未到岗位者，即为迟到。
（2）未到下班时间而提前离岗者，即为早退。
（3）工作时间未经领导批准离开工作岗位者，即为擅离职守。
3、打卡管理（1）学校行政人员一律实行上、下班打卡制度，考勤由办公室负责。
（2）实行一人一卡，人在卡在，按月更换。
4、除下列人员外，均应按规定上班、下班。
（1）因公出差。
（2）因私请假，经校领导批准。
（3）紧急事故，经事后核实者。
5、凡属下列情况之一者按旷工处理：（1）未办理请假手续无故不到校者；（2）本人虽提出请假、续假、或委托别人请假、续假，但未经批准者。
（3）请假届满，不按时销假、续假，又不按时到职者。
四、请假手续：1、各种请假应书面形式提前1天办理（突发事故或急病应电话或口头通知，事后一周内补办请假手续，假期届满未及时销假、续假视为旷工）2、请假由分管校长批准。
五、考勤奖惩：1、全月出满勤，发给全勤奖150元。
2、迟到或早退、擅离职守，每分钟扣款1元。
3、迟到超过30分钟，早退超过30分钟，擅离职守超过30分钟，及未经准假而不到岗位者，均为旷工。
超过半小时不到4小时按旷工半天处理，超过4小时不到8小时按旷工一天处理，以此类推。
4、旷工一天扣三天工资。
5、旷工半天者，扣一天工资，并给予警告处分，每月累计3天旷工者，扣除当月工资，并给予记过一次处分，旷工超过3天者，给予除名处理。
6、事假1天扣50元，扣完为止。
7、病假1天扣20元，扣完为止。
学校考勤人员管理制度篇21、各学校要建立考勤册，一律实行签到制。
每星期要将出勤情况总结公布，对一学期内旷工、迟到、早退次数较多的教师，要给予一定的惩罚，对每学期内旷工三天以上者，不能当选模范，在职称岗位评聘中扣分。
学校学生考勤制度
一、目的和原则本考勤制度旨在明确学生出勤的管理规则，提高学生的出勤率，培养学生的时间观念和责任感。
制度执行应坚持公正、公平、公开的原则，确保每一位学生都能在平等的条件下接受教育。
二、考勤范围本制度适用于全体在校学生，包括全日制和非全日制学生。
对于实习、外出教学等活动，也应纳入考勤管理范畴。
三、考勤时间1. 每日上课前进行签到，下课时进行签退。
2. 特殊情况下，如校外活动或实习，需按照学校规定的时间和地点进行签到。
四、考勤方式1. 学生应亲自到指定地点进行指纹或面部识别签到。
2. 如遇技术故障，可采用纸质签到表作为临时替代。
3. 教师或班主任负责监督考勤过程，确保考勤数据的准确性。
五、缺勤处理1. 无故缺勤者，将根据缺勤次数进行警告、家长通知直至纪律处分。
2. 因病假、事假等合理原因缺勤者，需提前向班主任提交请假条，并在销假后补交相关证明。
3. 连续无故缺勤超过规定天数者，学校将启动预警机制，与家长沟通并采取相应措施。
六、迟到早退处理1. 迟到或早退累计达到一定次数者，将视情节轻重进行扣分或其他惩戒措施。
2. 对于经常迟到或早退的学生，学校将与家长沟通，共同寻找解决方案。
七、奖励措施1. 对于全勤的学生，学校将给予表扬或奖励，以鼓励学生保持良好的出勤记录。
2. 对于积极参与学校活动且表现突出的学生，将给予额外的表彰或奖励。
1. 遇有不可抗力因素导致无法正常考勤时，学校将根据实际情况调整考勤政策。
2. 对于特殊困难的学生，学校将提供必要的帮助和支持，确保其不因个人情况影响出勤。
九、实施与监督1. 本考勤制度由教务处负责解释和修改。
2. 各班级应定期对考勤情况进行汇总和分析，及时发现问题并采取措施。
3. 学校将定期对考勤制度的执行情况进行检查，确保制度得到有效实施。
十、结语。
【学校管理规章制度】学生考勤和请假制度
学生考勤和请假制度1、学生考勤工作由值周老师、值周班勤学岗、所在班班主任和班长组成。
考勤内容分为迟到、早退、事假、病假、旷课五项。
每天由勤学岗同学在早读或午休铃响后到各班检查出勤情况，各班班主任或班长应如实告之出勤情况并在记载表上签名。
每天由岗长汇总各班的考勤结果报值周老师。
2、迟到规定：早读铃响后到校或午休铃响后到校属迟到，由勤学岗和班长负责记录，迟到者须在勤学岗记录表上签名。
住校生在晚自修铃响后到教室属迟到，由班长记录。
是否迟到均以铃响时有无进教室门为准。
如因搞卫生或交作业等原因未在教室，由班长如实报告检查者。
3、早退规定：上午第四节下课前离校或提前去食堂吃中饭属早退，下午第四节课下课前离校属早退。
住校生在上、下午第四节课下课前去寝室也属早退。
早退由班长负责记录。
4、因病因事不能来校上学或不能到教室上课的，须凭有家长签名的请假条请假，一天内向班主任请假，三天内向班主任和年级组长请假，一周内向班主任、年级组长和政教处请假，超过一周的向班主任、年级组长、政教处和校长室请假。
因特殊原因事先来不及或不能当面请假的，须电话请假或一天内补假。
请（补）假条须经相关老师签名后交班长保管并记录。
5、经常迟到、早退的，须向班主任说明原因，无特殊原因的，一周内迟到或早退共计四次及以上由政教处予以公开点名批评，一月内迟到或早退共计十次以上予以警告处分。
6、没有办理请假手续（事后又不及时补假）的，或者请假条上冒充家长签字的，或者相关老师没有准假的，擅自不来校上课的作旷课论处。
旷课半天（或一周内旷课1―4节）的将公开点名批评；旷课半天以上一天以内（或一周内旷课5―8节）的，将警告处分；旷课一天以上一周以内（或一周内旷课8节以上）的，将严重警告处分；一学期内连续旷课一周以上（或旷课共计超过5天，或旷课共计超过40节）的视情节予以记过及以上处分。
7、因病或因事连续请假一个月以上的，按教育局有关规定处理，可建议休学。
8、各班班长应及时如实将学生出勤情况记载在《教室日志》和《点名册》上，每周五放学前将出勤情况汇总后填入《出勤周报表》，将《点名册》和《出勤周报表》附有关请假条一并交政教处。
学校学生考勤管理制度[1]
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学校学生考勤管理制度学生考勤是学校管理的基本环节之一，它是学生日常学习和生活的重要内容，对保证学校正常管理有着重要的意义。
学校应当根据学生规模、学校资源、学生周边环境等真实情况，实施相应的考勤管理制度，以保证学校学生的正常学习和安全生活。
一、考勤方式1. 手工考勤手工考勤是学校考勤的一种传统方式，它是使用纸质考勤表，将学生签到记录进行手动汇总，然后作为学生考勤记录。
具体实施方法如下：1.学生在上课的时候携带好考勤卡或者其他类似的物品，在班主任或者老师发放考勤表时，将其签到并进行登记。
2.班主任或老师在课堂结束后，统计每个学生的考勤记录，填写到考勤表中，并在班级中，要求学生在下一节课之前对考勤记录进行核对、签字确认。
3.班主任或老师将考勤表交由学校进行汇总登记和存档。
2. 考勤系统随着科技的发展，越来越多的学校开始采用数字化考勤系统。
数字化的考勤系统，可以实现对学生考勤的自动计算、自动汇总，极大地改善了传统考勤方式所存在的漏洞和不便之处。
具体实施方法如下：1.学校先资助一套数字化考勤系统，学生需要使用专用的考勤卡或者刷卡设备进行考勤打卡，考勤记录自动入数据库，同时提供安装在手机上的APP进行了解学生考勤情况。
2.按照学校的课程表自动生成考勤打卡时间，自动统计考勤记录。
3.通过数字化考勤系统，学生家长可以实时了解学生考勤情况，出现异常情况也会即时通办。
二、考勤规定1. 学生签到规定1.在考勤时间内，保证个人考勤卡的完整性和准确性，并遵守规定的考勤方式进行签到。
2.如果考勤卡无法正常使用，学生应主动联系班主任或老师进行处理，遵守行使规定的补签流程。
3.一节课只允许一次请假，如果确需请假，需提前向班主任或老师请假，并确认是否通过。
2. 学校考勤所涉及规定1.学生考勤记录的准备，需要一名教师担保，并要求在规定的时间内完成.2.学生考勤记录应当如实填写，不得弄虚作假。
3.学生考勤记录应当及时汇总登记，便于学生家长及时跟进考勤情况并与学校进行积极联系。
小学学生考勤管理制度
小学学生考勤管理制度小学学生考勤管理制度11、学生要按时上学，不迟到，不早退，不旷课。
不得在上学和放学路上逗留、打闹，学生放学或节假日没有老师批准不能到学校逗留，否则这期间发生的财产损坏、遗失和卫生脏乱等情况，都要追查该生的责任。
2、学生在校期间，不得随意进出校门，如有特殊原因，需离开学校的'，必须先向班主任说明，方可进出校门。
3、学生不能按时到校，须办理请假手续。
请假分为事假、病假。
事假要有家长证明；病假要有医生或家长证明。
4、请假手续：①必须事先请假，特殊情况无法事先请假者，回校那天补办请假手续。
请假条一定要有家长的签名。
②学生请假三天内由班主任批准，三天以上一周内由教导处批准，一周以上由校长批准。
考试期间请假经教导处主任批准。
5、有关迟到、早退、旷课的处理：①在规定时间内无请假不到校，或过后不补假者作旷课处理，上课铃响后未进教室作迟到处理，老师未宣布下课而离开者作早退处理，无故迟到或早退三次作旷课一节。
②无故迟到、早退、旷课者，班主任一定要在当日与家长取得联系，了解学生迟到、早退、旷课的原因，并及时教育学生。
③旷课累计超过5节的要请家长到校，配合教育学生；10节以上的要向教导处反映，并做出相应的处分。
小学学生考勤管理制度21、严格遵守学校作息时间，按时到校上课，不得无故迟到早退，不得旷课。
2、因病因事不能到校，必须由家长通过电话或请假条的方式向班主任请假。
3、上学期间，学生不得随意离校，特殊情况需中途离校，必须由家长亲自到校请假，经班主任同意后，做好相关登记，经家长签字、班主任签字并到门卫室登记后方可离校。
4、学生不请假又不到校，班主任要及时和家长联系，查清原因。
并及时向教导处报告。
5、门卫室必须做好出入登记，未见班主任开出的学生中途离校证明不得让其离开校园，确保在校学生人身安全。
6、学生因病请假的，班主任和相关人员必须做好学生病因调查，电话追踪询问病情，并做相应记录。
7、在教学时间内学生如突发疾病，班主任必须及时联系家长，履行请假手续，并将学生移交相应的`人员，如需紧急治疗的相关教师带领就医。
学生考勤制度实施细则
学生考勤制度实施细则一、目的和原则本考勤制度的目的在于加强学生管理，保证学生按时到校上课，培养学生良好的学习习惯和时间观念。
所有学生必须遵守学校的考勤规定，任何违反规定的行为都将受到相应的处理。
二、考勤时间1. 学生应在每天上午的第一节课前到达学校，并在下午最后一节课结束后离开。
2. 每节课开始前的五分钟为签到时间，迟到的学生需在课后补签。
3. 早退或无故缺课将被视为旷课处理。
三、签到方式1. 学生应亲自到指定的签到处进行签到，不得代签或伪造签到记录。
2. 如遇特殊情况无法按时到校，学生或家长需提前向班主任请假并说明理由。
四、请假规定1. 学生因病或其他特殊原因需要请假的，应提交书面请假条，并由家长签字确认。
2. 请假条应注明请假日期、原因及预计返回时间。
3. 长期病假需附上医院出具的证明文件。
五、旷课处理1. 无故缺课一次，由班主任进行口头警告并通知家长。
2. 连续无故缺课两次或累计三次，将进行书面警告，并要求家长到校沟通。
3. 情节严重者，将根据学校纪律处分条例进行处理。
六、奖励措施1. 对于连续一学期未缺课、迟到、早退的学生，学校将给予表彰和奖励。
2. 对于积极参与课堂活动，表现出色的学生，将予以适当的激励。
七、监督与执行1. 班主任负责每日的考勤记录工作，并对学生的出勤情况进行监督管理。
2. 学校教务处将定期检查考勤记录，并对考勤情况进行分析评估。
3. 家长应配合学校工作，关注孩子的出勤情况，并及时与学校沟通。
八、附则本考勤制度自发布之日起实施，由学校教务处负责解释。
如有变动，将及时通知全体师生。
学校学生考勤管理制度规定
学校学生考勤管理制度规定第一章总则第一条为了规范学校学生的考勤管理，营造良好的学习氛围，提高学生学习效率，保障学生的校园安全，制定本规定。
第二条本规定适用于全体学校在籍学生，并严格执行。
第三条学生应严格遵守学校的学生考勤管理制度，按时按规定参加学校的教学活动。
第四条学生考勤管理制度应当与学校管理制度相衔接，形成有机的管理体系，确保学生考勤管理办法的有效落实。
第二章考勤制度第五条学生应当按照学校规定的时间参加早晨的升旗仪式。
第六条学生应当按照学校规定的时间到校，不得迟到。
第七条学生应当遵守学校规定的课间休息时间，不得擅自离开教室。
第八条学生应当按照学校的课程安排，如实参加各项教学活动。
第九条学生在参加课程和其他教学活动时，应当保持精神饱满，认真听讲，不得擅自离开教室。
第十条学生应当按照学校规定的时间完成作业和复习任务，不得迟交或者不交。
第十一条学生应当参加学校组织的各项考试，不得迟到或者弃考。
第十二条学生应当积极参加学校组织的各项活动，不得缺席。
第十三条学生未经批准不能擅自离校，离校需填写离校申请表，并取得学校领导或班主任的同意。
第十四条学生应当在学校规定的时间返回宿舍，不得擅自离开校园，更不得夜不归宿。
第三章考勤管理第十五条学校应当建立完善的学生考勤管理制度，制定详细的考勤管理办法。
第十六条学校应当在教学区域、宿舍区域和其他学校区域设置考勤点，以便学生进行考勤打卡。
第十七条学校应当配置专门的工作人员负责学生考勤管理工作，对考勤数据进行及时的汇总和统计。
第十八条学校应当建立健全的考勤记录系统，及时记录学生的考勤信息。
第十九条学校应当制定考勤异常处理制度，对于考勤异常的学生给予相应的处理。
第二十条学生在进行考勤打卡时，应当如实打卡，不得存在代打卡等作弊行为。
第四章考勤管理责任第二十一条学校负责学生考勤管理的决策、组织、指导和监督工作。
第二十二条学校领导应当重视学生考勤管理工作，确保学生考勤管理制度的有效落实。
学生考勤制度（精选18篇）
学生考勤制度学生考勤制度学生考勤制度（精选18篇）在快速变化和不断变革的今天，制度使用的情况越来越多，制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
什么样的制度才是有效的呢？下面是小编收集整理的学生考勤制度（精选18篇），欢迎阅读与收藏。
学生考勤制度1为保证教学质量和教学秩序，特制定学生考勤制度。
学生在校上课、自习、集体活动都要严格考勤。
因故不能参加者必须请假，凡未请假或虽请假但未经批准，或超过假期而未办理续假手续者，一律以旷课处理，具体规定如下：一、考勤1、任课教师负责检查学生的出勤情况，认真填好每节课的《班级日记》中出勤情况表2、各班设立考勤班长一人，协助教师做好考勤工作，负责本班学生考勤，每天早上填好考勤记录，并将本班考勤情况及时反馈给班主任和任课教师，任课教师应予记录备案。
3、政教处每月进行一次学生考勤汇总。
二、请假规定1、学生在校期间，因故不能出勤的应由本人事先与班主任办理请假手续，学生请假应说明理由，填写请假单，无论请假天数多少，班主任都要首先把好关，并在假条下签字后到政教处审批。
2、学生请病假须有医院检查证明及家长签字证明。
先由家长书面申请，三日内可由班主任批准，超过三日由政教处审批。
3、因病不能上大课间操的必须亲自向政教处请假，由政教处主任开具假条，值周检查如没有假条的按旷课处理。
4、学校实行封闭式管理，课间迟到、中途有事、有病外出等均应向任课教师报告原因，未经同意不准私自离开课堂。
同时向班主任请假允许后开具假条到政教处审批并进行登记，门卫见到班主任和政教处主任的签字假条方可放行。
5、严格履行请假手续，请假者本人填写请假条，逐级审批，口头请假无效。
请假期满后必须到政教处消假，学生确因特殊原因（急病或急事）来不及办理请假手续的应事先及时来电话与政教处、班主任联系，说明情况征得同意方可请假，事后办理补假手续，不补办手续或补假未批准者均按旷课处理。
三、缺勤处理规定1、事假累计超过本学期三分之一者按自动退学处理。