2018年劳务合同范本
劳务合同范本2018【三篇】

编号:劳务合同范本2018【三篇】甲方:乙方:签订日期:年月日合同签订注意事项一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行合同有关的各项信息真实、有效。
二、甲乙双方签订本合同书时,凡需要双方协商约定的内容,经双方协商一致后填写在相应的空格内。
三、签订本合同书时,甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章;乙方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章。
四、甲乙双方约定的其他内容,合同的变更等内容在本合同内填写不下时,可另附纸。
五、本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。
【篇一】甲方:__________________地址:__________________电话:__________________电传:__________________传真:__________________乙方:__________________地址:__________________电话:__________________电传:__________________传真:__________________甲乙双方经过友好协商,就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜,在平等互利的原则下,签订如下协议。
第一条总则1。
应乙方聘请,甲方同意从内地选派_________名劳务人员前往香港乙方公司工作。
2。
甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在香港工作期限为_________个月。
3。
劳务人员的年龄为_________至_________周岁,并具有_ ________毕业文化程度。
4。
劳务人员须身体健康,须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部X光检查)合格。
女性人员临赴港前应提交县级以上医院的未孕证明。
5。
劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求,并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出,考试或考核所需费用由乙方负担。
6。
乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用香港有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》,该合约作为本协议不可分割的组成部分。
劳动合同范本(2018年版本)3篇

劳动合同范本(2018年版本)3篇篇1劳动合同范本(2018年版本)一、甲方(单位):__________。
二、乙方(职工):__________。
三、工作性质、工作地点、工作岗位、工作内容以及试用期岗位等级和工资等级规定:1. 乙方岗位为__________,工作地点为__________,工作性质为全职。
2. 乙方的具体工作内容为__________。
3. 乙方的试用期为__________个月,试用期岗位等级为__________,试用期薪资为__________元/月。
四、工作时间和休息时间1. 乙方的工作时间为每日__小时,每周__天,具体工作时间为__________到__________,中间休息__小时。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息,其他假期待公司通知。
五、劳动报酬和支付方式1. 乙方的工资由甲方每月支付,具体工资标准为__________元/月,工资支付日期为每月的__日。
2. 乙方的工资以银行转账形式发放,具体发放到指定的银行账户,由乙方提供银行账户信息。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲方为乙方购买五险一金,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,具体缴纳比例按国家有关规定执行。
2. 甲方为乙方提供年度体检、带薪年假、过节费等其他福利待遇。
七、劳动保护和工作条件1. 甲方提供乙方工作所需的安全保护用品,确保乙方在工作过程中的人身和财产安全。
2. 甲方保证乙方在工作期间享有基本的休息和饮食条件,提供优良的工作环境和工作条件。
八、解除劳动合同的约定1. 协商解除双方协商解除劳动合同的,应提前__个月书面通知对方,经双方签字确认后解除劳动合同。
2. 终止条件劳动合同终止条件包括乙方违反公司规定,工作表现不合格,经公司多次通知仍不改正等。
九、违约责任1. 若甲方或乙方违反本合同的约定,应按照国家劳动法规定承担相应的违约责任。
2. 对于乙方的违规行为,甲方有权暂停相关权益或解除合同。
劳动合同范本(2018年版本)4篇

劳动合同范本(2018年版本)4篇篇1劳动合同范本(2018年版本)甲方:(单位名称)地址:法定代表人:电话:乙方:(职工姓名)身份证号码:联系电话:根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方从事甲方工作事宜达成如下协议:第一条工作内容及地点1.乙方应按照甲方的安排,认真履行工作职责,完成岗位任务。
2.乙方的具体工作内容为:(详细描述工作内容)3.乙方的工作地点为甲方的(具体地址)。
第二条工作时间1.乙方的工作时间为每天(具体时间),周工作时间为(具体小时数)。
2.出勤记录由甲方负责管理,乙方应按时上下班,不早退、不擅自缺勤。
第三条薪酬及福利1.乙方的基本工资为(具体金额)元/月。
2.乙方每年享受带薪年假(具体天数)天。
3.乙方在工作期间享受甲方提供的医疗保险、社会保险等福利。
4.乙方发现自己工资有误,应及时向甲方提出,并由甲方核查后予以调整。
第四条劳动纪律1.乙方在工作期间应遵守甲方的各项规章制度,服从管理。
2.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给外部。
3.乙方不得擅自从事与工作无关的活动,否则,甲方有权对其进行批评、警告甚至解除劳动合同。
第五条工作安全及保护1.甲方应为乙方提供合格的工作环境,确保乙方的工作安全。
2.乙方应正确使用劳动防护用具,并接受甲方的安全教育培训。
第六条劳动合同的期限1.本合同自(具体日期)起生效,期限为(具体时间)。
2.劳动合同期满后,若双方继续需要合作,可续签劳动合同。
如乙方不再继续工作,应提前(具体时间)向甲方提出书面辞职申请。
第七条解除劳动合同1.在合同期限内,若有一方违反合同规定,致使合同不能履行或者履行的目的不能实现的,对方有权解除合同。
解除合同应提前(具体时间)通知对方。
2.如乙方解除合同,应提前(具体时间)通知甲方,并按照甲方的要求进行交接工作。
第八条其他约定事项1.(其他约定事项)2.(其他约定事项)3.(其他约定事项)第九条争议解决1.合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成时,任何一方可向有关劳动争议仲裁机构申请调解或仲裁。
2018正规劳务合同范本

2018正规劳务合同范本甲方(用人单位):_____________________地址:_________________________________法定代表人(或主要负责人):__________联系电话:_____________________________乙方(劳动者):_____________________身份证号码:_________________________户籍地址:_____________________________联系电话:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳务合同,并共同遵守以下条款:第一条合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 合同期满,经双方协商一致,可以续订劳动合同。
第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要,担任__________________职务,完成甲方安排的工作任务。
2.2 乙方的工作地点为__________________。
第三条工作时间和休息休假3.1 甲方实行标准工时制,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
3.2 乙方享有国家规定的节假日休息休假权利。
第四条劳动报酬4.1 甲方按月支付乙方工资,工资标准为__________________元/月。
4.2 甲方应于每月的______日前支付乙方上月工资。
第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应依法为乙方办理社会保险登记,并按时足额缴纳社会保险费。
5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。
第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。
第七条劳动纪律和规章制度7.1 乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。
2018劳动合同模板【三篇】

【导语】劳动合同是员⼯进⼊单位接触到的第⼀份契约性约定,也是员⼯与⽤⼈单位之间的法律保障,⽆忧考为⼤家整理2018劳动合同模板【三篇】,欢迎阅读参考!【篇⼀】 甲⽅(⽤⼈单位)名称: 法定代表⼈(主要负责⼈): 单位地址: 联系电话: ⼄⽅(劳动者)姓名: ⾝份证号码: 现住址: 户⼝所在地: 联系电话: 根据《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》和国家及省的有关规定,甲⼄双⽅经协商⼀致依法订⽴本合同。
⼀、劳动合同期限: 双⽅同意按以下第种⽅式确定本合同期限: 1、固定期限:从年⽉⽇起⾄年⽉⽇⽌;其中,试⽤期为前个⽉。
2、⽆固定期限:从年⽉⽇起⾄法定终⽌条件出现时⽌;其中,试⽤期为前个⽉。
3、以完成⼀定⼯作任务为期限:从起⾄⼯作任务完成时⽌。
该⼯作任务完成的标志为。
⼆、⼯作内容和⼯作地点: ⼄⽅的⼯作内容为,⼯作地点为。
三、⼯作时间和休息休假: (⼀)甲、⼄双⽅同意按以下第种⽅式确定⼄⽅的⼯作时间,其中实⾏不定时、综合计算⼯时⼯作制的应经⼈⼒资源和社会保障⾏政部门审批同意。
1、标准⼯时⼯作制,即每⽇⼯作⼩时,每周⼯作天,每周⾄少休息⼀天。
2、不定时⼯作制。
3、以为周期,总⼯时⼩时的综合计算⼯时⼯作制。
(⼆)甲⽅按规定给予⼄⽅享受法定带薪假期,并应按本合同约定的⼯资标准⽀付⼯资。
四、劳动报酬: (⼀)⼄⽅的⼯资⽀付周期为(⼩时/⽇/周/⽉),正常⼯作时间⼯资标准为元/周期,⽀付⽇期为,⽀付⽅式为(现⾦/转帐)。
⼄⽅试⽤期⼯资标准为。
(⼆)甲⽅依法安排⼄⽅加班或者延长⼯作时间的,应当以⼄⽅正常⼯作时间⼯资为基数计算加班或者延长⼯作时间⼯资,具体标准按照《劳动法》第四⼗四条的规定执⾏。
五、社会保险和福利待遇: (⼀)甲⽅应当按照《社会保险法》和省、地⽅有关规定为⼄⽅缴纳基本养⽼保险、基本医疗保险、⼯伤保险、失业保险、⽣育保险等社会保险费;⼄⽅应当缴纳的社会保险费由甲⽅按规定代扣代缴。
2018劳务合同范本三篇

2018 劳务合同范本三篇导读:本文2018 劳务合同范本三篇,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。
【篇一】根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限甲方聘用乙方在甲方(部门)担任临时岗位工作。
合同期限为一年,自__________________ 年___月___日至年___月___日。
二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理;(二)负责支付乙方工资,每日________ 元。
(三)其它;四、乙方的权利与义务(一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,* 完成工作任务;(二)享受合同规定的工资待遇;(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;(四)其他五、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30 天以书面形式通知:1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2、甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;4、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4、*、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;7、被开除、* 、判刑、依法追究刑事责任的;8、其它违反国家、学校、甲方规定的。
2018国家劳务合同范本

2018国家劳务合同范本甲方(用人单位):单位名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(劳务提供者):姓名:性别:身份证号码:地址:联系电话:一、劳务期限本劳务合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
二、劳务内容及工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任[具体工作岗位]工作。
2. 工作地点为[详细工作地点]。
三、劳务报酬及支付方式1. 甲方按照每月[具体金额]元向乙方支付劳务报酬。
2. 支付方式为[具体支付方式,如银行转账等],甲方应在每月[具体日期]前支付乙方上月劳务报酬。
四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规章制度执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休息休假权利。
五、甲方权利和义务1. 甲方有权对乙方的工作进行监督、管理和考核。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。
3. 甲方应按照本合同约定支付乙方劳务报酬。
六、乙方权利和义务1. 乙方应遵守甲方的规章制度,按时、按质、按量完成工作任务。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和工作秘密。
3. 乙方在劳务期间发生的非因工负伤、患病等费用,由乙方自行承担。
七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。
3. 本合同期满,双方未续签的,本合同自行终止。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2. 如甲方未按照本合同约定支付劳务报酬,每逾期一日,应按照未支付金额的[具体比例]向乙方支付违约金。
3. 如乙方违反本合同约定给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。
九、争议解决本合同履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
十、其他事项1. 本合同未尽事宜,可由双方协商补充约定。
2018年通用劳务合同范本3篇-精选word范文 (14页)

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以下是羽利小编为大家精心准备的:通用劳务合同范本3篇,欢迎参考阅读!通用劳务合同范本一此雇用合同由____(以下简称雇主)和____(以下简称雇员)缔结。
根据本合同,雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。
1.义务和责任:合同双方同意雇员将受聘从事____工作,并履行以下职责。
2.期限:本合同有效期为____(年、月),从____年____月____日起至____年____月____日止。
3.工作日和工时:雇员每周工作从星期____至星期____,每天从____点至____点,一周共____小时。
4.报酬:雇主同意就雇员的服务提供以下报酬:a.每(小时)____美元;b.每加班(小时)____美元,每两周结算一次,支票支付。
c.其他报酬(红利、佣金等),数额及计算办法如下:____________________5.扣除款:每次发薪时,除从雇员报酬中扣出应缴之(____)税收和社会保险费外,雇主不得克扣雇员所得,本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。
其他扣除项目为(写出扣款目的和数目):_________________6.主要工作地:雇员主要工作地为____。
但根据雇主业务性质所需,在不违犯劳工政策和规定情况下,雇主也可要求雇员在____地以内其他选区履行职责。
7.差旅费:在本合同到期或中止(不论中止原因如何)时,雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。
8.保险和医疗费:雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用,包括____地以外的转诊和转院费,如雇员因故死亡,雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。
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劳务合同范本
篇一:
甲方:
地址:
乙方:哈尔滨福鼎华劳务服务有限公司
地址:哈尔滨市松北区世茂大道824号北岸明珠二期2-5栋X单元1层1号甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,依照平等互利的原则,经双方协商:乙方根据甲方需要派遣劳务人员,提供劳务服务,甲方向乙方支付相应的费用。
现就具体事项达成以下协议:
一、合作事项
(一)乙方根据甲方的需要和要求,向甲方派遣劳务人员从事有关工作。
甲、乙双方建立劳务派遣合同关系,乙方与派遣到甲方的劳务人员签订劳动合同履行用工备案登记手续,建立劳动关系。
(二)劳务派遣人员工种、数量、用工期限、工作内容及相关待遇要求、职责划分及费用结算办法等在补充协议中明确。
二、劳务派遣期限
从年月日起至年月日止,期满经双方协商可续签。
三、甲方的权利和义务
(一)甲方需要使用派遣人员时,应提前15个工作日以书面形式通知乙方,并向乙方书面提供所需派遣人员岗位种类和用工数量、素质、要求、各种待遇、劳务用工期限及起止日期。
派遣人员在甲方工作期间,由甲方对其实施组织管理和岗位调配和考核。
(二)派遣人员在甲方工作期间,按国家法定休假待遇规定,安排
员工正常休假。
(三)甲方受乙方委托,按月扣出应由派遣人员个人承担的各项社会保险,并转交给乙方。
(四)甲方在国家劳动合同法律法规规定的范围内,有权将派遣人员退回,并提前以书面形式通知乙方,每月1日10日内办理解聘手续。
(五)甲方依据自身生产经营情况,需要增加或减少派遣人员时,应提前15个工作日通知乙方。
增加或减少的社会保险费、服务费及其它费用在协议附件中明确。
派遣人员个人提出解除劳动合同,应提前30日以书面形式通知甲方,甲方应在7日内做出同意或不同意的决定并以书面形式告知乙方,由乙方负责办理相关手续。
(六)甲方在使用派遣人员时,应提供相应的劳动条件和劳动保护,负责派遣员工岗前安全教育及培训。
(七)派遣人员在甲方工作期间因工伤事故造成伤、残、亡等由乙方负责并处理。
甲方在第一时间通知乙方,负责事故现场应急处理,积极配合事故的调查取证并提供相关资料。
(八)派遣人员发生工伤、职业病、死亡等事故,乙方按国家有关规定执行,国家规定由用工单位支付的费用由甲方承担。
(九)派遣人员患病或非因工负伤,在符合国家规定的医疗期内,甲方按国家规定承担相应的费用。
(十)女性派遣人员在派遣期间出现孕期、产期、哺乳期,由甲方按国家规定承担应由用工单位承担的费用,乙方负责处理相关事务。
乙方在向甲方派遣人员时,应向甲方准确提供“求职登记表中相关信息”情况。
(十一)甲方向乙方推荐的合格应聘者,经乙方同意后可聘用为乙方劳务派遣人员。
现已在甲方工作的聘用人员,由甲方向乙方推荐,。